マンション管理総合職/三井不動産グループ管理会社/東京他

三井不動産レジデンシャルサービス株式会社
勤務地【東京都新宿区、江東区、港区、品川区、世田谷区、千代田区、国分寺市、神奈川県横浜市、川崎市、相模原市、千葉県千葉市、埼玉県さいたま市】年収410～810万円

# 充実した研修体制
# 充実した福利厚生
# 長期出張なし
# マンション
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募集要項

募集職種	マンションフロントその他専門職（住宅・不動産）
業種	不動産
年収	410～810万円
仕事内容	【具体的な仕事内容】 ■マンション管理組合の理事会や総会のサポートメインとなる業務です。1物件につき、1年のうち5～6回、多い場合には月に1～2回、マンション管理組合の理事会や総会が行なわれます。設備の不具合や植栽が枯れていることなど、様々なことが議題に上がります。その場に出席し、議題解決に向けたアドバイスやサポートを行なっていただきます。 ■建物・設備の保全業務共用部の修繕・清掃・植栽の管理や設備の点検の発注、作業の立ち会いを行ないます。 ■社内サポートおよび協力会社のマネジメント委託する清掃会社や設備会社への指示出しなどを行います。 ■イベント企画・実施居住者参加での七夕やクリスマスツリーへの飾り付け、顔合わせ会、防災訓練などを企画・実施します。 ※そのほか、経験や適性に応じて、マンション管理の受注に向けた提案活動を行なう【プランニング】の業務や、長期修繕の企画～提案～施工管理までを行なう【コンサルティング】の業務をお任せする場合もあります。＜独自の制度・環境を整えています！＞ ◆セルフ勤務計画…仕事・プライベートの予定にあわせて勤務計画を決められます ◆時差出勤…自由に出退勤時間を選択可能 ◆時間単位の有給休暇…年次有給休暇の一部を時間単位で取得できます ◆フリーアドレス制…好きな席で仕事ができ、社内コミュニケーションも活性化させています ◆モバイルＰＣ貸与…働く場所は自由です。
応募資格	【必須】いづれかのご経験がある方 ■営業経験をお持ちの方(業界不問) ■分譲マンションフロントの経験・管理業務主任者資格必須【歓迎】 ■不動産業界・建設業界の経験者。　もしくはホテル等の高度なサービス提供の経験をお持ちの方 ■管理業務主任者の資格をお持ちの方
勤務地	東京都新宿区、江東区、港区、品川区、世田谷区、千代田区、国分寺市、神奈川県横浜市、川崎市、相模原市、千葉県千葉市、埼玉県さいたま市
勤務時間	9：00～17：30（所定労働時間7.5時間）※スーパーフレックス制（基本8:00～19:00）
雇用形態	正社員
福利厚生	■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7・12月、昨年度実績：6ヶ月分） ■交通費支給（月10万円まで） ■社会保険完備 ■住宅手当（月8000～2万円） ■家族手当（配偶者月1万2000円、子1人月4000円） ■時間外手当 ■役職手当 ■資格取得支援（管理業務主任者・マンション管理士等60種類以上） ※合格時受験費用は会社負担。資格取得補助金、合格一時金あり。 ■退職金 ■財形貯蓄 ■社員持株 ■海外研修 ■永年勤続表彰 ■リゾートソリューション法人会員屋内禁煙など
休日	＜年間休日128日＞ ■完全週休2日制（シフト制）※自分で休日を設定することができ、土日に休むこともできます。 ■祝日 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇 ■特別休暇 ■産休・育休取得実績あり

その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。

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企業情報

設立年月
1973年7月
資本金
4億円
売上高
440億8,000万円
従業員数
2,802名

企業について

三井不動産レジデンシャル(株)や他社が供給するマンションの管理運営を受託し、マンションにお住いの方々に快適な暮らしの提案を行っています。
現在はグループ全体で約3800棟、約25万7000戸の管理実績をあげています（2017年3月末時点）。
周辺事業としてマンションの大規模修繕工事や各住戸のリフォーム工事も急成長しています。

コンサルタントメッセージ

■大手不動産グループマンション管理会社での募集です。
■働き方改革にも積極的に取り組んでいる企業です。
■時差出勤制度、有給休暇の時間単位取得、モバワク、フリーアドレスなど社員の方々の働きやすさを重視しています。
■階層別研修や業務別研修など様々な研修を用意しており、そのメニューは50以上にものぼります。

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