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求人ID:152122

株式会社サンテックインターナショナル

勤務地 【茨城県】

発注者支援業務/歴史ある優良建設コンサルタント/茨城

年収400~750万円

  • 資格取得支援制度あり
  • 年間休日120日以上
  • 再雇用制度あり
  • 女性活躍
  • 発注者側
  • 河川・ダム
  • 橋梁
  • 急募
  • Uターン・Iターン歓迎
  • マイカー通勤可
  • 地域密着
  • 充実した福利厚生
  • シニア歓迎・活躍
  • 残業少なめ
  • 道路・トンネル

募集要項

  • 職種

    電気工事施工管理  建設コンサルタント 

  • 業種

    建設(建築・土木・設備)

  • 年収

    400~750万円

  • 仕事内容

    ■同社の発注者支援職として、常陸河川国道事務所または国営常陸海浜公園事務所で下記業務をご担当いただきます。

    【具体的には・・・】
    ◇施工計画立案に関する資料作成
    ◇工事発注計画に必要な所定の図面、数量等に関する資料作成
    ◇各種設計に用いる検討資料の作成
    ◇関係機関等の協議に関する資料作成
    ◇地元説明に関する資料作成
    ◇予算要求に関する資料作成
    ◇各種データとりまとめ
    ◇その他調査職員が指示する業務

    【業務対象案件】
    ≪常陸河川国道事務所≫
    ・道路照明維持に関連する業務
    ・道路照明設備に関連する業務
    ・CCTV設備設置に関連する業務
    ・河川情報システム改修に関連する業務
    ・無線設備改修に関連する業務
    ・道路気象観測設備改修に関連する業務
    ・光ケーブル敷設に関連する業務
    ・常陸河川国道事務所管内の災害・防災およびこれに関連する業務
    ・常陸河川国道事務所管内の機械設備に関連する業務
    ・上記以外の管内電気通信設備等に関連する業務

    ≪国営常陸海浜公園事務所≫
    ・高圧電線路改修に関連する業務
    ・上記以外の管内電気通信設備に関連する業務

  • 勤務地

    茨城県水戸市 

  • 勤務時間

    9:00~18:00(休憩時間 60分)

  • 活かせる経験・資格・スキル

    技術士 RCCM 電気工事施工管理技士 電気工事士 

  • 福利厚生

    健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 通勤手当(全額支給) 家族手当(配偶者:5千円、子:3千円~5千円) 住居手当(2~3万円+首都圏勤務の場合は1~2万円割増支給 ※単身赴任・独身者は宿舎支給) 役職手当 資格手当 寮社宅 退職金制度 再雇用制度(65歳)

  • 休日

    【年間休日:124日】
    完全週休2日制(土・日) 祝日 有給休暇(入社半年後に10日間) 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇

  • 応募資格

    【必須】
    ■1級又は2級電気工事施工管理技士
    ■第一種または第二種電気工事士
    ※上記いずれかの資格をお持ちの方
    ■国交省案件の発注者支援業務経験

    【歓迎】
    ■技術士やRCCMなどの資格保有者

  • 企業情報

    設立50周年を迎えた同社は、官公庁から高い技術力を評価され、国土交通省や農林水産省からの業務を安定的に受注しています。今後も堅実な成長を目指し、社員がやりがいを持って仕事に取り組める環境づくりに注力しています。同社の業務は国が発注した事業に対し、発注者の立場で事業に携わることです。また測量や調査業務も行っており、発注者支援に留まらない事業展開をしています。

  • 資本金

    5,000万円

  • 設立年月

    1965年1月

  • 従業員数

    208名

  • 売上高

    26億4,931万円

リクルーティングアドバイザーからのコメント

谷野 薫 ■同社は創立から半世紀以上の歴史のある建設コンサルタント会社です。
 発注者支援業務を主体とし、土木設計、調査、測量や補償コンサルタント事業も展開しております。
 またここ数年、官庁・大手民間企業からの受注が伸びており経営が安定しております。

■「社員のゆとり度の向上」を掲げ、福利厚生面にも力を入れています。
 ・社員寮、保養所完備!
 ⇒保養所は、沖縄県のマハイナを保養所として利用する事ができます。
  またダイヤモンドソサエティをリゾート会員ホテルとして利用する事も可能です。
 ・住宅手当および地域手当支給あり!
 ⇒住宅手当として、2~3万円支給があり、首都圏勤務の場合は1~2万円が割増支給されます。
 ・退職金制度について
 ⇒勤続年数3年以上の方 社内規定に基づき勤続年数で算出します。
  例)大卒5年勤務/27歳/平均41万円
    大卒10年勤務/32歳/平均95万円

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