電気設備施工管理/中堅ゼネコン企業/東京都

社名非公開
勤務地【東京都墨田区】年収420～700万円

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募集要項

募集職種	電気工事施工管理
業種	建設（建築・土木・設備）
年収	420～700万円
仕事内容	■職務概要：同社が受注する案件（新築マンション、事務所ビル、ホテルなど）に関する電気設備の積算業務、施工管理業務を担当していただきます。積算業務については該当工事のコストの算出、見積もりの作成、協力業者・お客様との打ち合わせを行います。施工管理業務については現場施工の工程と品質・安全を管理します。 ■業務詳細：積算業務は主に建物を建てる際に必要な電気設備の価格や人件費を見積りして、お客様に提出をお任せします。また、積算をするにあたって、まずはどのような設備、部品があるかを知る必要があります。分からない用語などは調べたり、業者の方に問い合わせたりして自分の知識にすることが必要になります。施工管理業務は主に現場で電気設備の現場管理をしています。業者と打ち合わせし、上司の指示を受けながら職人の方々と話しながらスケジュールを組むことが主な仕事内容です。業者や職人の方などいろいろな方と段取りを組んだうえで成り立つ仕事なので、コミュニケーションが必要になります。 ■同社の社風：同社では創業以来、挑戦を続け、意見を発信できる場を大切しております。実際に入社後、早い段階で責任ある仕事をお任せし、実力が備わっていれば、年齢に関わらず重要なポストに就くことも可能です。同社は元気で、バイタリティー溢れる若者にとってはその意欲を活かし、挑戦のできる環境を実現しております。
応募資格	＜必要業務経験＞ ■必須条件：いずれも該当する方・電気工事の現場施工または施工管理経験をお持ちの方・PC初級スキル（エクセル、ワード） ■歓迎条件・1級もしくは2級電気工事施工管理技士資格取得者・1種もしくは2種電気工事士資格取得者
活かせる経験スキル	1級電気工事施工管理技士　 2級電気工事施工管理技士　第一種電気工事士　第二種電気工事士
勤務地	東京都墨田区
勤務時間	8：00～17：00（所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分（12:00～13:00）時間外労働有無：有
雇用形態	正社員
福利厚生	通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜待遇・福利厚生補足＞通勤手当：月当たり上限10万円まで支給家族手当：月14,000円～別途子供手当有り寮社宅：独身者または通勤困難者で希望する者社会保険：各種社会保険完備退職金制度：就業規則に準ずる（定年：60歳）＜教育制度・資格補助補足＞ OJT中心ですが、一級管工事施工管理技士の資格取得を目指すことができます。＜その他補足＞・家族（子供）手当・資格手当及び資格取得奨励制度・永年勤続者表彰（10年毎）・健保組合提携保養所及びスポーツクラブ優待有・定年後の採用は双方に合意があれば65歳まで、65歳以降も延長可
休日	完全週休2日制(かつ土日祝日) 有給休暇10日～40日休日日数123日夏期休暇（8/13～8/16）、年末年始休暇（12/29～1/3）

その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。

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コンサルタントメッセージ

同社は昭和46年4月から総合建設業としてマンション、オフィスビル、旅館、ホテル、病院、工場、クアハウスなど、さまざまな分野の建築を手がけています。施主様や設計者などから高い評価を得る建造物も多数ございます。また同社は、小回りの利いた迅速な対応を第一に、「堅固で使いよく、美しい完成度の高い作品を造ってお客様にお返しする」このことをモットーに、コツコツと日々の仕事に取り組み、「顧客満足のサイクル」を確実なものを目指しております。設計にあたっては十分時間をかけて打ち合わせを行い、合わせて市場調査や資産運用の試算、資金計画、公的融資、ローン手続きなども含め総合的にサポート。特に企画図面（設計図面）による工事費算出を正確に行うことで高い評価をいただいております。

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