愛媛勤務/積算・施工管理/60年超の歴史のある部門

藤田産業株式会社
勤務地【愛媛県新居浜市港町4-17】年収350～450万円

# 地域密着
# Uターン・Iターン歓迎
# 文化施設
# 商業施設
# 公共施設
# 再雇用制度あり
# 転勤なし

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募集要項

募集職種	建築積算建築施工管理
業種	建設（建築・土木・設備）
年収	350～450万円
仕事内容	■積算・現場管理者としての業務全般をお任せします。具体的には、内装に関する積算・見積りなどの資料作成、現場のスタッフや職人、協力会社の手配や打ち合わせ、原材料などの手配、現場作業の進捗管理などを行います。入社後は、先輩が丁寧に指導しますのでご安心ください。 ■同社の建築事業部は、外壁工事や内装工事を主に手掛け、大手（鹿島建設㈱など）や地場ゼネコン（白石建設工業㈱など）から工事を受注しています。　　　　これまでの主な実績は愛媛県県民文化会館、フジグラン松山、今治イオンなどがあり、60年超の歴史のある部門でこれまで多くの実績を積み重ねてきました。 ■建築事業部は、大型案件によって年度毎の売上には波があり、直近決算では約2億円、近年のピークは約5億円となっています。大手・地場ゼネコンとの長い取引・実績と強固な信頼関係があり、事業基盤が確立されて安定した受注・売上がある点が特徴です。【組織と特徴】 ■建築事業部は、68歳の部門責任者（男性、入社41年）、54歳の積算・現場管理者（男性、入社4年）、34歳の事務員（女性、入社6年）の3名体制です。その他、専属下請業者が約20名（20歳代～60歳代）の組織構成です。
応募資格	※下記いずれかの経験をお持ちの方 ■積算業務・見積もり作成業務経験をお持ちの方 ■施工管理・現場経験をお持ちの方
活かせる経験スキル	1級建築施工管理技士　 2級建築施工管理技士
勤務地	愛媛県新居浜市港町4-17
勤務時間	8：00～17：00（所定労働時間：8時間）
雇用形態	正社員
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）通勤手当：上限あり（24,500円／月）※マイカー通勤可（無料駐車場あり）家族手当、資格手当、資格取得支援制度、財形貯蓄制度受動喫煙対策：全面禁煙
休日	【年間休日：116日】週休2日制（土・日・祝日）※年5回土曜出勤あり夏季休暇（4～6日間）年末年始休暇（12/29～1/4）慶弔休暇産休育休（取得実績あり）

その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。

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企業情報

設立年月
1960年8月
資本金
1,000万円
売上高
42億7,800万円
従業員数
65名

企業について

【会社特徴】
■同社は1959年に樹脂材料販売及び工事会社として創業、60年超の業歴を誇っています。
「メーカー」「商社」「施工会社」として3つの顔を持ち、「お取引先様と共に成長」を合言葉に、取引先の縁の下の力持ちに徹し、何よりも使い易く高い品質を持った商材と最新の情報を提供し続けてきました。

■1996年に自社ブランド「SOLEITA（ソレイタ）」を立ち上げ、四国→広島・岡山→東京と事業所を開設し、全国へ販路を拡大してきました。
また、中国を中心に始まった海外取引は、台湾・韓国・タイへと広がり、2013年にはシンガポール支店を設立するなど、活躍の舞台をグローバルに拡大中です。

※サイン・ディスプレイ向けの資材（アルミ樹脂複合板）の自社ブランド「SOLEITA（ソレイタ）」を国内外へ販売、業界トップクラスの実績を誇っています。
※新たに開発したノンアルミ複合板「NOALX（ノアルクス）」は特許出願中、簡単で安心・安全な次世代サインアイテムです。

■取引先のニーズに応えるべく新規商材も開発して普及推進している他、SDGsへの取り組みも意欲的に行うなど、今後もさらなる活躍と発展が期待される企業です。

※新居浜市SDGs推進企業：SDGs（持続可能な開発目標）の達成に向けた取り組みを意欲的に実施する新居浜市に認定されております。

コンサルタントメッセージ

建築営業部は創業以来弊社発展を支えてきた大事な事業です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

現在の同社は「メーカー」「ディーラー」として全国及び中四国で事業展開を拡大していますが、同時に建築部門も今後更なる発展の為、次の人材育成へ注力して行きたいと考えています。

専業部門として思い切り力を発揮出来る組織です。

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