登録日:2022/10/19
求人ID:174548
プロパティマネジメント/伊藤忠グループ/東京勤務
伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社勤務地 【東京都中央区日本橋本町】 年収400~550万円
- # 改修・現状回復
- # 残業少なめ
- # 商業施設
- # オフィス
- # 上場・大手企業
- # 年間休日120日以上
- # 転勤なし
募集要項
募集職種 | 法人営業(不動産) その他専門職(住宅・不動産) |
---|---|
業種 | 建設(建築・土木・設備) |
年収 | 400~550万円 |
仕事内容 |
東京本社にてオフィスビルや商業・物流施設等のPM(プロパティマネジメント)業務をお任せします。 【具体的には】 ■テナントの獲得や不動産価値向上に向けて有効活用の為のコンサルティング業務をお任せいたします。 ■近隣の物件の相場や動向を調査し適正な賃料の査定、オーナー様への提案を行っていただきます。 ■リーシング/交渉/契約/レポート/オーナー報告業務等 【同社での働き方】 ■フレックスタイム制の導入に加え、案件の進め方もご自身で決めていただけるため、 業務が進めやすいことが特徴です。 また、社内のシステムが原則20時以降は使用できないため、効率よく働くことが常習化しており、 残業も20h/月と、ワークライフバランスがとりやすいです。 休日出社が発生した場合でも、1か月以内を目安に代休を取得します。 |
応募資格 | 必須経験: 何らかの不動産経験のお有りの方 歓迎: オフィスビルのPMのご経験者 【歓迎経験・資格】 ■オフィス仲介経験 商業・物流施設PM経験 ■宅地建物取引士資格保持者 |
勤務地 | 東京都中央区日本橋本町 |
勤務時間 | 【フレックスタイム制】標準的な勤務時間 9:00~17:30(休憩:60分)(コアタイム9:00~14:00) |
雇用形態 | 正社員 |
福利厚生 | 通勤手当 寮社宅 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 退職金制度 屋外禁煙(敷地内に喫煙所あり) 【福利厚生補足】 ■通勤手当:交通費全額支給 ■寮社宅:27歳まで ※会社規定あり ■社会保険:各種社会保険完備 ■退職金制度:雇用延長制度あり(65歳まで再雇用)(定年:60歳) 【教育制度・資格補助補足】 ■OJT研修、社内研修、海外研修 ■資格取得支援・祝金 など 【その他補足】 ■確定拠出企業型年金 ■互助会(フロンティア会)、社員親睦会、各種スポーツチーム ■同好会(フットサル・野球・マラソン・テニス・バスケットボールなど) ■永年勤続表彰、財形貯蓄 ■社長表彰 ■健康診断 ■くるみんマーク ■ベネフィット加入 ■育児・介護制度 等 |
休日 | 【年間休日:124日】 完全週休2日制(かつ土日祝日) 年末年始休暇 GW休暇 特別休暇 慶弔休暇 育児休暇 介護休暇 看護休暇 リフレッシュ休暇 振替休日 ※夏季休暇は有給等取得を奨励(有給休暇10日~20日) |
その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。
企業情報
- 設立年月
1974年6月
- 資本金
3億1,000万円
- 売上高
300億円
- 従業員数
2,754名
企業について
総合商社「伊藤忠商事」グループのマンション・オフィスビルの不動産管理・運営会社。
親会社の総合力や商社ならではの顧客との連携により外販案件が増えており、安定した事業基盤を確立しています。
2018年に西日本で約29,000戸のマンション管理を行っていた子会社「IUC コミュニティライフ」を吸収。
西日本の分譲マンション管理数が約52,000戸となり、さらなるビジネス拡大を目指しています。
コンサルタントメッセージ
同社では日本を代表する総合商社「伊藤忠商事」を中核とした伊藤忠グループの一員として、
伊藤忠商事や他のグループ企業と連携した大規模プロジェクトや新しい不動産プランへの取り組みを含め、グループ力を活かしたビジネスを展開しています。
グループ力を活かすことでよりお客様のニーズに合った提案をさせて頂ける環境がございます。
伊藤忠商事や他のグループ企業と連携した大規模プロジェクトや新しい不動産プランへの取り組みを含め、グループ力を活かしたビジネスを展開しています。
グループ力を活かすことでよりお客様のニーズに合った提案をさせて頂ける環境がございます。
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