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北海道の求人検索結果一覧

検索結果 668 件

現在の検索条件

  • 株式会社ザイマックス北海道

    職種
    ビル設備管理, ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    330~500万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    北海道エリアにおける総合ビルマネジメント事業の専門職採用です。
    以下のビルマネジメント業務を担っていただける方を募集します。

    【具体的な業務内容】
    〇常駐設備管理業務:常駐物件における設備の定期点検、設備異常監視、対応、テナントクレーム対応、オーナー報告対応など
    〇巡回設備管理業務:複数物件の定期巡回点検、設備異常突発対応、テナントクレーム対応、オーナー報告対応、協力業者差配など
    〇修繕資産維持業務:工事計画の立案(補助)、見積の査定、修繕発注、完了確認など働き方

    ※対応物件:オフィス、商業施設、宿泊施設、物流施設等

    【1日のスケジュール:オフィス事例】
    〇9:00~12:00
    日常巡回(点検表を持ち建物内を巡回。設備稼働状況の確認、清掃状況の確認、共用部の内装状況の確認、外構/植栽の確認、検針業務など)

    〇12:00~13:00
    お昼休憩

    〇13:00~15:00
    月例点検(設備の点検周期に合わせて計画的に点検を実施。
    目視、音、匂い等五感を使った設備点検を実施)

    〇15:00~17:00
    修繕対応(オーナー様やテナントからの修繕依頼に対応します。簡単な蛍光灯の交換から空調の温度調整依頼など様々な依頼が来ます。)

    〇17:00~18:00
    事務処理(点検結果や修繕対応した記録をまとめていきます。日報も作成します)

    〇18:00
    業務終了

    【勤務地】
    〇基本的には、札幌(およびその近郊市)での勤務(常駐、巡回)になります。
    〇尚、巡回物件の多くは札幌近郊ですが、年に数回、札幌以外の受託物件を巡回します。
    〇今後の事業の展開として北海道内の各エリア(道南、道東、道北など)を担当いただく可能性もございます。(当面は転居を伴う異動はないというご認識で構いません)

    【評価制度】
    〇業績面と行動面の両面で半期ごとに評価をいたします。
    〇評価により昇給や昇格へ繋がっていきます。

    【雰囲気】
    役職呼称ではなく「~さん」と名前で呼ぶなど風通しの良い職場です。本社事務所も札幌市中心部のオフィスビルの9階かつ窓面に面しているため明るく、また、フリーアドレス制にするなど和気あいあいとした雰囲気の中、部署や年齢の垣根なくコミュニケーションをとっております。

    【同社で働く魅力】
    ○マニュアルやOJT制度がしっかり整っているので未経験者の方でも安心して業務を開始できます。
    〇62歳の定年時、ザイマックスエルダーズに転籍することで同様の仕事内容で70歳まで正社員として就業可能
    〇資格手当充実
    ○北海道からの転勤はなく、物件も札幌や札幌近郊のみの為、お住まいから通えることがほとんどです。
    〇異業界出身者歓迎で実際に50代後半の方も異業界から来られた方もご活躍されていらっしゃいます。
    〇管理物件に対してチーム制を採用しています。例えば、大規模物件であればチで交代制を敷いています。

    活かせる経験スキル

    【歓迎経験】
    〇設備管理のご経験

    【歓迎資格】
    〇エネルギー管理士
    〇 建築物環境衛生管理技術者
    〇第三種電気主任技術者
    〇消防設備士 甲種


    # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社ザイマックスエルダーズ

    職種
    ビル設備管理, ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    330~500万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    札幌勤務にて同社が受託する不動産に常駐し、様々な設備(電気、空調、給排水、防災など)について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。
    また、社内各部門と連携を取りながら中長期的な修繕計画を立案したり工事立ち合いを行ったり、警備/清掃部門と連携しながら建物全体のハード面におけるマネジメントを行う仕事です。
    知識、経験、資格を積み上げながら、高度/専門的な領域でご活躍いただきます。

    【専門職とは】
    ■職種限定のポジションです。
    設備管理の職種で、配属先エリアにてプロフェッショナルとして活躍を期待しております。
    ご本人の同意を得ない限り、転宅を伴う異動は生じません。

    【勤務時間について】
    ■9:00~18:00(休憩1時間)
    ■13:00~22:00(休憩1時間)
    ■9:00~翌9:00(2日勤務扱い、勤務明けの日は年間休日外の休日となる)

    【有給取得率約70%、残業10h程度】
    人員を豊富に抱えていることに加え、チーム制を採用。
    また、事業所内でメールアドレスを共有しているため、休日の際に緊急で出社することもなく、ワークライフバランスの確保が可能となっており、産育休取得復帰実績なども豊富です。
    子育て世代の社員も家庭と両立しながら腰を据えて就業しており、幅広い世代の社員が活躍。
    このような制度が充実しており、残業は10時間程です。
    また、有給休暇取得率は69.94%と約7割の実績です。

    【同社で働く魅力】
    ○マニュアルやOJT制度がしっかり整っているので未経験者の方でも安心して業務を開始できます。
    〇62歳の定年時、ザイマックスエルダーズに転籍することで同様の仕事内容で70歳まで正社員として就業可能
    〇資格手当充実
    ○北海道からの転勤はなく、物件も札幌や札幌近郊のみの為、お住まいから通えることがほとんどです。
    〇未経験歓迎で実際に50代後半の方も未経験でご活躍されていらっしゃいます。
    〇管理物件に対してチーム制を採用しています。例えば、大規模物件であればチで交代制を敷いています。

    活かせる経験スキル

    【歓迎】
    ◇設備管理のご経験
    ◇第三種電気主任技術者
    ◇建築物環境衛生管理技術者
    ◇エネルギー管理士
    ◇危険物乙種4類
    ◇ボイラー技士 等
    # 高層ビル # シニア歓迎・活躍 # 地域密着 # 公共施設 # オフィス # 転勤なし
  • さくら構造株式会社

    職種
    法人営業(不動産), 事業企画
    想定年収
    400~700万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    【概要】
    構造設計・耐震設計のスペシャリスト集団として、国内トップクラスの実績を誇る同社。現在は既存事業の枠を超え、革新的な新規事業を次々と立ち上げています。
    今回の募集は、「決まった商品を売る」のではなく「事業そのものを育て、仕組みを創る」ポジション。
    社長や事業責任者と共に、当社の技術を市場へ広め、事業拡大を加速させる推進メンバーを募集します。

    【仕事の内容】
    既存事業の営業推進から、新規事業の企画・立案・推進まで幅広くお任せします。

    ■具体的な業務詳細
    新規事業の推進:企画立案、検討、および事業化へのサポート。
    提案営業・販促:顧客獲得に向けた提案営業、および自社工法のブランド展開。
    パートナー開拓:他の建設会社や設計事務所への技術提供、アライアンス構築。
    裁量権:自ら工夫・改善を重ねながら、裁量を持って取り組める環境です。
    営業エリア:基本的に北海道内ですが、案件により道外や1日~2日ほどの出張もあります。

    【同社の強みと魅力】
    1.国内トップクラスの技術集団
    圧倒的なシェア:構造技術者の在籍数は国内TOP3。超高層・免制震技術を保有する数少ない設計事務所です。

    急成長中:直近の売上は19.7億円(前年比123%)を記録。勢いのある環境で挑戦できます。

    2.ユニークで先進的な社内制度
    上司選択制度:「第9回GOOD ACTIONアワード」受賞。年に一度、自身のキャリアや相性に合わせ、所属先や上司を自ら選ぶことができます。

    仕事を断る制度:個々のキャパシティやライフスタイルに合わせ、業務量を調整できる仕組みがあります。

    3.透明性の高い評価・報酬体系
    給与分布の公開:どの年収帯に何名いるかを全社公開。

    高還元:売上の30%を年収として保証。社内評価(ES指数)と売上の両面から、頑張りを正当に還元します。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    法人営業の実務経験(目安5年以上、業界不問)
    顧客との関係構築から提案、クロージングまで一貫して担った経験
    高いコミュニケーション力(社内外の関係者と連携しながら業務を推進できること)
    主体的な行動姿勢(事業拡大や新規事業に関心を持ち、自ら課題を発見できる方)

    ・PCスキル
    PowerPointやExcelを用いた基本的な資料作成スキル

    【歓迎経験】
    以下の経験や知識がある方は、よりスムーズに業務に入っていただけます。

    ・業界経験・知識
    建築、不動産、建設業界での営業経験
    構造設計、耐震設計、建築工法に関する基礎知識
    設計事務所、ゼネコン、デベロッパー等との折衝経験

    ・専門スキル・実績
    技術営業(ソリューション営業)の経験
    新規事業立ち上げ、または事業企画の経験
    マーケティング施策の企画実行経験
    マネジメント経験


    チームマネジメントやプロジェクト推進の経験

    # 高層ビル # 病院 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # マンション # オフィス # S造 # RC造 # SRC造 # 転勤なし
  • 社名非公開

    職種
    意匠設計
    想定年収
    680~930万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    同社本社にて建築意匠設計(調査、計画、設計、積算、監理)のお仕事をお任せいたします!

    【具体的には】
    建築意匠設計に関する作業
    ■建築に関連する法令基準及び現場調査
    ■基本計画・方針検討
    ■基本・実施設計(図面作成、報告書作成、積算算出、概算工事費算出)
    ■発注者との打合せ協議、関係機関(法令関連含む)との協議

    【配属先の部門構成】
    ◎職員34名、派遣社員その他18名

    ★同社の魅力★
    ◎多分野を担っているため、総合力という点で大きなプロジェクトに携わることができます。
    北海道内トップの受託実績は、トップクラス!

    ◎17時定時!
    月の平均残業時間は社内全体で34時間(9時~17時※7時間勤務)と働きやすい環境がございます。

    ◎離職率約3%と業界内ではトップクラス!!転勤期間も2~3年程度と腰を据えて勤められる環境も影響しています。

    ◎親睦会では「いもほり」や「さくらんぼ狩り」などの家族も参加できる(※自由参加)イベントがございます。社風はとてもアットホームです。

    ◎2023年からオフィスを移転いたしました。
    自社ビルで新札幌駅直結でございます。
    各フロアには多目的ルームがあり、自由に活用しながら仕事をすることが可能です。
    ビル内には食堂、カフェテリアもあり、仕事外の時間もリラックスできる環境です。

    ◎女性社員が活躍できる環境!
    同社では、女性技術者の会『D-Libra』が中心となり、働きやすい職場づくりを進めています。育児休暇やテレワーク制度の導入など、多様な働き方を支援する制度を充実させ、女性が安心して長く働ける環境を整えています。また、女性社員の声を積極的に取り入れ、制度の改善を行っており、社員一人ひとりが働きやすい職場づくりに貢献しています。

    ◎Uターン・Iターン歓迎!
    同社は北海道に縁のある方・移住をお考えの方の採用を積極的に行っております。
    そのため、他地域から引っ越される場合の費用の負担や準備支度金も支給されます。
    支給額に関しては下記の通りです。
    独身者:10万円の支給
    既婚者(単身赴任):17万円
    既婚者(家族同伴):24万円
    社員一人ひとりがいきいきと働ける環境づくりを目指している企業でございます!

    他にも、家賃補給金や借り上げ社宅、引っ越し手当、家財の支度金など、北海道から道外・道外から北海道への異動・転勤・入社に対しての手厚い支援がございます!

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■非住宅の建築意匠設計経験

    【歓迎】
    ■一級建築士保有者または保有予定者
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 岩田地崎建設株式会社

    職種
    意匠設計, 建築設計
    想定年収
    550~800万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    〇同社で受注した建築物の設計をご担当いただきます。
    基本構想から実施図面までのディレクション業務をメインに、必要な提案を行って設計をお願いします。

    【具体的には】
    ・クライアントとの打合せ
    ・コンセプトの構想
    ・各部門(営業、施工、構造設計)との擦り合わせ など
    ※実施設計は協力会社に依頼しディレクションのみ行います。

    ◆設計から施工まで、自社内で行うことが大半。
    工事部門と連携しながら、効率性やコストを重視した設計を行えることが強みです。

    【同社案件に関して】
    ■建築工事:
    オフィスビル、ホテル、マンション、リゾート施設、レジャー施設、学校、病院、厚生施設、官公庁舎 ほか
    〇案件規模:十億円規模~数百億円規模
    〇担当人数:案件にもよりますが百億規模になると10名以上の体制

    【働き方・部署構成】
    ■部署は部長60代、課長40代、課員(40代1名、30代2名、20代1名)6名が活躍中です。ベテラン社員も多いので相談しながら業務を進められます。
    歴史と実績を誇る同社ですが「総親和」の社訓のもと風通しが良く部署を越えた活発なコミュニケーションがとられています。

    【会社の風土について】
    ■歴史と実績のある会社ながら、技術革新と働き方改革を積極的に進めてきた同社
    ■堅苦しさのない風通しのよい社風で、部署を越えてのコミュニケーションも活発
    ■知識/経験を活かしてのびのびと活躍できる職場です。
    ■同業界の中でも、福利厚生が充実していることや年収の上り幅の面が充実していることもあり、中途入社の方々の定着率は97.7%となっております。

    【教育研修制度】
    ■業務や役職に応じた社内研修はもちろん、新たな法律や技術に関する外部講習を受講する機会もあり、教育体制が充実しています。
    ■また、建築士/技術士など、資格の種類に応じて費用の援助や手当の支給も行っています。

    【同社の特徴】
    ■国際的イベントの会場やリニアモーターカー施設、北海道新幹線関連施設、札幌中心部の再開発事業等の大規模プロジェクトに参加した実績が数多くあり、それを背景に受注も増加。急成長を遂げています。
    ■札幌を拠点に幅広い分野を手がけていることを強みとしております。
    ■中途入社の方で、2現場経験したのちに現場所長になった方(30代前半)もいらっしゃいますので、技術者として早くスキルアップしたい方には、大手ゼネコンと比較しても、成長できる環境が同社にはございます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■普通自動車運転免許
    ■一級建築士、二級建築士(一級取得意欲のある方)
    ■CADの操作が出来る方(使用ソフト:AutoCAD、Jw-cad、ArchiCAD、Revit)
    ■Word/Excelの基本操作ができる方

    【歓迎】
    ・BIMの経験/興味がある方
    ・アトリエ系設計事務所での設計
    ・ゼネコンでの意匠設計
    ・施工管理経験を活かし設計監理業務に興味のある方
    # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # マンション # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 岩田地崎建設株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    600~700万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    〇同社が受注している案件にて、建築施工管理業務をご担当いただきます。

    【具体的には】
    ■施工管理技術者として、施工計画/仮設計画/原価管理/工程管理/品質管理/安全管理等の施工管理業務を担当します。

    【同社案件に関して】
    ■建築工事:
    オフィスビル、ホテル、マンション、リゾート施設、レジャー施設、学校、病院、厚生施設、官公庁舎 ほか
    〇案件規模:十億円規模~数百億円規模
    〇担当人数:案件にもよりますが百億規模になると10名以上の体制

    【会社の風土について】
    ■歴史と実績のある会社ながら、技術革新と働き方改革を積極的に進めてきた同社
    ■堅苦しさのない風通しのよい社風で、部署を越えてのコミュニケーションも活発
    ■知識/経験を活かしてのびのびと活躍できる職場です。
    ■同業界の中でも、福利厚生が充実していることや年収の上り幅の面が充実していることもあり、中途入社の方々の定着率は97.7%となっております。

    【教育研修制度】
    ■業務や役職に応じた社内研修はもちろん、新たな法律や技術に関する外部講習を受講する機会もあり、教育体制が充実しています。
    ■また、建築士/技術士など、資格の種類に応じて費用の援助や手当の支給も行っています。

    【同社の特徴】
    ■国際的イベントの会場やリニアモーターカー施設、北海道新幹線関連施設、札幌中心部の再開発事業等の大規模プロジェクトに参加した実績が数多くあり、それを背景に受注も増加。急成長を遂げています。
    ■札幌を拠点に幅広い分野を手がけていることを強みとしております。
    ■中途入社の方で、2現場経験したのちに現場所長になった方(30代前半)もいらっしゃいますので、技術者として早くスキルアップしたい方には、大手ゼネコンと比較しても、成長できる環境が同社にはございます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築施工管理の実務経験
    ■普通自動車運転免許
    ■2級建築施工管理技士

    【歓迎】
    ■1級建築施工管理技士
    ■一級建築士
    ■技術士(関連部門)
    ■1級電気工事施工管理技士
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 岩田地崎建設株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    700~900万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    〇同社が受注している案件にて、建築施工管理業務をご担当いただきます。

    【具体的には】
    ■施工管理技術者として、施工計画/仮設計画/原価管理/工程管理/品質管理/安全管理等の施工管理業務を担当します。

    【会社の風土について】
    ■歴史と実績のある会社ながら、技術革新と働き方改革を積極的に進めてきた同社
    ■堅苦しさのない風通しのよい社風で、部署を越えてのコミュニケーションも活発
    ■知識/経験を活かしてのびのびと活躍できる職場です。
    ■同業界の中でも、福利厚生が充実していることや年収の上り幅の面が充実していることもあり、中途入社の方々の定着率は97.7%となっております。

    【教育研修制度】
    ■業務や役職に応じた社内研修はもちろん、新たな法律や技術に関する外部講習を受講する機会もあり、教育体制が充実しています。
    ■また、建築士/技術士など、資格の種類に応じて費用の援助や手当の支給も行っています。

    【同社の特徴】
    ■国際的イベントの会場やリニアモーターカー施設、北海道新幹線関連施設、札幌中心部の再開発事業等の大規模プロジェクトに参加した実績が数多くあり、それを背景に受注も増加。急成長を遂げています。
    ■札幌を拠点に幅広い分野を手がけていることを強みとしております。
    ■中途入社の方で、2現場経験したのちに現場所長になった方(30代前半)もいらっしゃいますので、技術者として早くスキルアップしたい方には、大手ゼネコンと比較しても、成長できる環境が同社にはございます。

    【同社案件に関して】
    ■土木工事:
    ダム、高速道路、一般道路、トンネル、橋梁、上下水道、空港、港湾、河川、ゴルフ場造成、 宅地造成 ほか
    〇案件規模:数億円~数百億円規模
    〇担当人数:案件にもよりますが百億規模になると10名以上の体制

    ■建築工事:
    オフィスビル、ホテル、マンション、リゾート施設、レジャー施設、学校、病院、厚生施設、官公庁舎 ほか
    〇案件規模:十億円規模~数百億円規模
    〇担当人数:案件にもよりますが百億規模になると10名以上の体制

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築施工管理の実務経験
    ■普通自動車運転免許
    ■1級建築施工管理技士

    【歓迎】
    ■一級建築士
    ■技術士(関連部門)
    ■1級電気工事施工管理技士
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社ホクミコンサル

    職種
    土木設計
    想定年収
    350~400万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    同社にて土木設計業務をお任せいたします。
    キャリアチェンジOK・未経験OK・転勤なしの同社にて長期的に活躍しませんか!

    【具体的には】
    流域の特性を考慮し、コンクリートだけではなく、現地発生材を利用した砂防ソイルセメントや鋼材を用いた構造物の設計を行います。
    魚類の生息環境保全を目指し、様々なタイプの魚道設計を行います。

    【同社について】
    同社は札幌市に拠点を置く総合建設コンサルタントです。空中写真撮影、デジタルマッピング、GISデータ構築、GNSS測量、土木構造物設計などを手がけており、特に土砂災害を防ぐための測量・設計に強みを持っています。ドローンやレーザーマッピングなどの最新技術を積極的に導入し、公共工事を中心に、安全で住みやすい地域社会づくりに貢献しています。

    【魅力ポイント】
    ◎業界未経験OK!土木設計に興味のある方歓迎です。
    ◎転勤なし!
    ◎年間休日130日!
    ◎長期出張なし!(出張は月2割ほど・長くて1~2日間)
    ◎夜勤なし!
    ◎残業時間少なめ!(月平均20時間ほど・繁忙期40時間ほど)
    ◎面接一回でスピード感を持った選考が可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■数字に抵抗のない方

    【歓迎要件】
    ■土木設計の経験がある方
    ■技術士補(建設部門)をお持ちの方
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 河川・ダム # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社建設技術研究所

    職種
    土木設計, その他技術職
    想定年収
    600~900万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    北海道支社にてご経験に応じ、下記業務を担当頂きます。
    防災・情報システムや電気設備、通信設備の調査・実験・計画・設計・開発・維持管理を通して、災害情報の収集、提供など、地域や行政の課題を解決します。
    また、AIを活用した解析・予測による防災・減災の高度化、DX導入や情報化施策の検討、立案支援などのITコンサルティングサービスも行います。
    有資格者の方を特に歓迎しております。

    ◎受発電設備・発電機設備・無停電電源設備、照明設備、雷害対策設備など、インフラを支える電気設備
    ◎マイクロ無線設備、移動無線設備、6G、光ファイバなど、インフラを支える通信設備
    ◎AI等を活用した水害監視・火山監視、災害時の情報収集・提供を目的とした防災情報システム
    ◎河川情報システム、道路情報システムなど、インフラの管理・運用に用いられる情報システム
    ◎ダム管理用制御処理設備、放流警報設備、雨量・水位テレメータ設備など、河川管理設備
    ◎道路情報設備、監視カメラ(CCTV)設備、ラジオ再放送設備、気象観測設備など、道路管理設備
    ◎消防救急指令システム、電子入札、納品システムなど、公共分野で用いられる情報システム
    ◎BIM/CIMなどの新技術の導入検討、DX、IoT、オンライン化などの情報化施策の立案

    ★同社の特徴★
    ◆「地図に残る仕事」をデジタルで支える
    自分が開発したシステムが、洪水から街を守ったり、渋滞を解消したりする手応えを感じることができます。

    ◆技術のクロスオーバー
    建設コンサルタントの専門知見とITを組み合わせることで、唯一無二の「ITコンサルタント/エンジニア」を目指せる環境です。

    ◆教育体制と安定
    国内初の建設コンサルタントとしての強固な経営基盤があり、若手が安心して挑戦できる投資余力があります。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    電気通信設備設計に係る経験5年以上
    情報システム設計・構築に係る経験5年以上

    【必須資格】
    いずれかをお持ちの方
    技術士(電気・電子及び情報工学部門)
    RCCM(電気電子)
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社ANDas

    職種
    建築施工管理, その他技術職
    想定年収
    400~850万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    ホテル、商業施設等、主に非住宅の工事に関する施工管理をお任せします。
    施工を行う複数の協力業者の手配・指示・進捗管理をお願いします。各協力業者様を取り纏め、案件を進めて頂きます。工期は最大で半年程度です。

    【具体的には】
    ■品質管理、工程管理、安全管理など
    ■各種書類作成、申請業務、図面修正業務
    ■各工事会社との調整業務、見積、機械や資材・材料手配
    ■作業員や業者の手配、業者との打合せ

    【業務詳細】
    ■携わる案件=飲食店やホテルなどにおける内装工事、海外家具の据付業務 など 
    ※今後は物流倉庫などの案件にも着手する予定です。
    ※夜間工事は10%未満のため、就業環境を整えることができます。
    ■案件金額=数千万円~1億円前後
    ■工期=最大半年
    ■出張期間=2ヶ月~6カ月程度(案件による) ※年間数件程度
    ■元請:下請=5:5(下請けの場合はスーパーゼネコンや大手内装工事会社がメインです)
    ■残業=30~50時間/月 ※現場により変動あり

    【同社の強み】
    ■コンセプトを含めたブランディングプロデュース/設計デザイン/施工/運営までを手掛け、数多くの実績を築いてきた企業です!
    ■少数精鋭のため、裁量権大きくスキルアップ/キャリアアップが可能です。
    ■新築のみならず、増改築、リノベーションなど豊富なノウハウを蓄積。
     電気・機械設備工事も自社スタッフがおり、コスト管理や様々なニーズに対応可
    ■空間デザインにとどまらず、あらゆる業態に合わせたブランディングやグラフィックなど、クリエイティブ全体をプロデュースしご提案。
     オリジナル家具のデザイン製造にも自社で対応し、オリジナルな空間デザインを実現
    ■創業当時から海外での事業にも目を向けお客様のニーズに合わせ、様々なご提案をさせていただき業績拡大中!
    ◎年功序列等もなく、個人の力を最大限発揮して頂けます!

    【業務特徴・競合優位性】
    ■海外で家具製作・発注~据付までを行っている会社は少ないため、ホテルオーナーなどから一括受注があります。
    ■家具製作・発注が売上の3割を占めており、安定した業績が確保できています。家具据付工事と内装工事はご入社者様のご希望に合わせて配置予定です。
    ※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定

    活かせる経験スキル

    【いずれも必須】
    ■普通自動車免許
    ■内装または建築施工管理の経験
    ※ホテル/商業施設/オフィス/マンション/戸建て/公共施設のご経験の方もご応募可能です!

    【歓迎】以下いずれかのご資格をお持ちの方
    ■1級または2級建築施工管理技士
    ■一級または二級建築士
    ■他、建築関係の資格
    # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 宿泊施設 # リフォーム # リノベーション # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社ANDas

    職種
    電気工事施工管理, 管工事施工管理, 設備施工管理・その他
    想定年収
    400~850万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    ホテル、商業施設等、主に非住宅の工事に関する電気防災・空調換気・給排水衛生・消化等の設備に関する施工管理をお任せします。

    【業務内容】
    ■施工を行う複数の協力業者の手配・指示・進捗管理をお願いします。
    ■各協力業者様を取り纏め、案件を進めて頂きます。
    ■工期は最大で半年程度です。
    ■出張は案件によりますが、2か月~6か月程度です。

    【具体的には…】
    ■品質管理、工程管理、安全管理など
    ■各種書類作成、申請業務、図面修正業務
    ■各工事会社との調整業務、見積、機械や資材・材料手配
    ■見積書精査・原価管理
    ■設計内容のチェック、VE提案
    ■作業員や業者の手配、業者との打合せ

    【同社の強み】
    ■コンセプトを含めたブランディングプロデュース/設計デザイン/施工/運営までを手掛け、数多くの実績を築いてきた企業です!
    ■少数精鋭のため、裁量権大きくスキルアップ/キャリアアップが可能です。
    ■新築のみならず、増改築、リノベーションなど豊富なノウハウを蓄積。
    電気・機械設備工事も自社スタッフがおり、コスト管理や様々なニーズに対応可
    ■空間デザインにとどまらず、あらゆる業態に合わせたブランディングやグラフィックなど、クリエイティブ全体をプロデュースしご提案。
    オリジナル家具のデザイン製造にも自社で対応し、オリジナルな空間デザインを実現
    ■創業当時から海外での事業にも目を向けお客様のニーズに合わせ、様々なご提案をさせていただき業績拡大中!
    ◎年功序列等もなく、個人の力を最大限発揮して頂けます!

    【業務特徴・競合優位性】
    ■海外で家具製作・発注~据付までを行っている会社は少ないため、ホテルオーナーなどから一括受注があります。
    ■家具製作・発注が売上の3割を占めており、安定した業績が確保できています。家具据付工事と内装工事はご入社者様のご希望に合わせて配置予定です。
    ※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定

    活かせる経験スキル

    【必須資格】
    ■普通自動車免許

    【必須経験】
    ■何かしらの設備に関する施工管理のご経験
    (電気防災・空調換気・給排水衛生・消火等)

    【歓迎資格】
    ■管工事施工管理技士(1級・2級)
    ■電気工事施工管理技士(1級・2級)
    ■消防設備士(甲1類・4類)
    他、建築関係の資格

    【歓迎経験】
    ■温浴施設・プール施設の設計及び工事経験
    ■熱源廻りの設計及び工事経験
    # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 宿泊施設 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社建設技術研究所

    職種
    土木設計, その他技術職
    想定年収
    1,200~1,400万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    北海道支社にてご経験に応じ、下記業務を担当頂きます。
    防災・情報システムや電気設備、通信設備の調査・実験・計画・設計・開発・維持管理を通して、災害情報の収集、提供など、地域や行政の課題を解決します。
    また、AIを活用した解析・予測による防災・減災の高度化、DX導入や情報化施策の検討、立案支援などのITコンサルティングサービスも行います。

    ◎受発電設備・発電機設備・無停電電源設備、照明設備、雷害対策設備など、インフラを支える電気設備
    ◎マイクロ無線設備、移動無線設備、6G、光ファイバなど、インフラを支える通信設備
    ◎AI等を活用した水害監視・火山監視、災害時の情報収集・提供を目的とした防災情報システム
    ◎河川情報システム、道路情報システムなど、インフラの管理・運用に用いられる情報システム
    ◎ダム管理用制御処理設備、放流警報設備、雨量・水位テレメータ設備など、河川管理設備
    ◎道路情報設備、監視カメラ(CCTV)設備、ラジオ再放送設備、気象観測設備など、道路管理設備
    ◎消防救急指令システム、電子入札、納品システムなど、公共分野で用いられる情報システム
    ◎BIM/CIMなどの新技術の導入検討、DX、IoT、オンライン化などの情報化施策の立案

    ★同社の特徴★
    ◆経験知のデジタル化
    これまでの電気・通信設計の豊富な経験を、AIやデジタルツインといった次世代技術へどう昇華させるか、技術顧問的な役割を期待されます。

    ◆複雑なステークホルダー調整の妙
    国や地方自治体との折衝など、ベテランならではの「人間力」と「調整力」が必要とされる大規模案件の統括を任されます。

    ◆生涯現役を支える環境
    専門職としての地位が確立されており、定年後も見据えた多様な働き方や貢献の形が用意されています。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    電気通信設備設計に係る経験7年以上
    情報システム設計・構築に係る経験7年以上
    該当業務での表彰経験がある方

    【必須資格】
    技術士(電気・電子及び情報工学部門)

    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 社名非公開

    職種
    意匠設計, 土木設計, 電気設備設計, 機械設備設計
    想定年収
    214~214万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    ■業務内容
    建築プロジェクトを支える「設計アシスタント」として、図面の修正業務やプロジェクト進行のサポートに携わっていただきます。 現場での作業員として直接作業することは一切ありません。
    事務所内でのデスクワークや、プロジェクト全体の【管理・指示・進行】を支えるポジションです。

    ■具体的な業務
    図面修正・管理:建築プロジェクトで使用する図面の修正、およびデータの整理・保管。
    建設DXの推進:将来的にはBIM(3次元モデル)やCIMなどの最新ソフトを用いた製図・管理業務。

    ■働き方のポイント
    1人1現場が基本:原則として現場の掛け持ちはなく、一つのプロジェクトに集中できます。
    * 良好な就業環境:土日祝休み(※月2回程度の土曜出勤あり)、残業も少なく安定して働けます。

    ■ 身に付くスキル
    技術的知識(CAD/BIM):AutoCAD、Jw_cad、Rebro、BIM(3Dモデル)などの専門スキル。

    活かせる経験スキル

    PC基本操作が出来る方、
    Excel・Wordが使える方は歓迎します。
    (基礎から研修しますので、未修得者可)
    やる気・コミュニケーション能力
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 住友不動産建物サービス株式会社

    職種
    マンションフロント
    想定年収
    450~530万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    <ポテンシャル人材の採用強化中!(2025年度に未経験の方を25名採用)/中途社員8割以上/年休122日・残業30h・PC19時シャットダウンなど働き方も◎>

    ★この求人のポイント
    1.【20代で年収700万も。圧倒的な報酬スピード】
     27歳・2年目で年収540万円、30歳で700万円超えも可能。
     同世代に圧倒的な差をつける給与水準と、住友グループの資産形成支援が手に入ります。

    2.【最強の市場価値/一生モノの「課題解決スキル」】
     全居住者アンケートに向き合うストイックな環境で、本物のコンサル力を伝授。
     「住友不動産のフロント」という肩書きは、どの業界からも欲しがられる武器になります。

    3.【未経験からプロへ/19時退勤と充実の研修制度】
     19時にPCが強制終了する仕組みで、ダラダラ残業せず「密度の高い仕事術」を習得。
     200以上の講座とマンツーマンのOJTで、知識ゼロから専門家へ育て上げます。

    4.【住友グループの厚い福利厚生・働き方】
     PCは19時にシャットダウンなどワークライフバランスを仕組みで解決。
     残業抑制を徹底しており、無理な働き方はさせません。
     また、自社ホテル最大7割引き、出生・育児休暇、資産形成支援など、住友不動産グループならではの一生モノの安心が手に入ります。

    ■業務概要
    同社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務をお任せします。

    ■具体的には
    同社が分譲した物件を中心に、管理組合をサポートするフロントとしてご活躍いただきます。
    入社後はマンション8棟程度をご担当いただく予定ですが、
    将来的にはランドマークとなるような大型・タワー型物件を中心にご担当いただく想定です。
    委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います。
    ・管理組合の定期的な集会(総会・理事会)進行サポート、資料作成
    ・資金管理、メンテナンス、修繕工事等
    ・共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等
    ・現場勤務スタッフサポート、指導
    ・清掃、植栽等の美観状況チェック
    ・イベント企画 など

    ■このポジションの特徴:
    ・毎年多くの新規物件が供給されることから、
     新築マンションの管理を立ち上げ期から経験できるチャンスも多くあります
     担当物件の少なさは業界トップクラス。手厚い管理で顧客満足度を高めていく方針です。
    ・営業ノルマ一切無し。顧客満足を重視し、現場現物主義を徹底すべく、担当マンションに密着できるように様々な施策を用意しています。

    ■働き方:
    1人当たりの担当棟数が他社と比較して少ないこともあり、非常に働きやすい環境です。
    ・残業は月平均33.7時間
    ・19時になるとPCが自動でシャットダウンされるため
     ワークライフバランスを大切にした働き方を実現できます。
    ・時間外及び休日の携帯電話への着信はコールセンターへ転送
    ・年間休日125日、土日出勤が発生した場合は振休を取得していただきます。

    ■同社の特徴:
    管理対象は10世帯前後の小規模マンションから2,000世帯を超える高層タワー型マンション、
    好立地で一部屋数億円にも及ぶ超高級マンション等、多岐に渡ります。
    多様なマンションの資産価値の維持・向上に携われるのは、住友不動産グループの管理会社である同社だからこそ。
    住友不動産は新築分譲マンション供給戸数全国トップクラスを誇っており、
    同社の管理に対する需要は年々増加し、安定性も抜群です。

    ■就業環境について:
    お客様からの一次受付は24時間365日受付のコールセンターでお受けします。
    もしフロントに取り次ぐ必要がある際は、
    社内スケジューラで予定確認の上連絡するルールとなっておりますため、休日や時間外に電話が鳴ることは原則ありません。
    また、万が一外部から直接連絡が入る場合であっても、コールセンターに転送される仕組みがあります。
    他にもサービス残業を防ぐため、平日19時にはPC自動シャットダウン、休日のPC利用は上長承認が事前に必要となっている等、オンとオフの切替については徹底しています。

    柔軟な働き方の一環として、同社では時差出勤の利用を促進しております。
    <例>
    「現場確認のため早出」8:00~17:00
    「子供の送迎のため遅出」10:00~19:00
    「夜の理事会に併せて遅出」12:00~21:00
    ※前日までの上長承認で、プライベートな理由であっても利用可能。
     実際に70%以上のフロント社員の利用実績があります。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・概ね2年以上の社会人経験がある方
    ・何かしらのBtoC経験がある方

    【歓迎】
    ・特に個人に寄り添う仕事、ホスピタリティの高い業種を経験されている方は歓迎です!
    ★例えば・・・ホテルや旅館のフロントスタッフ、地方銀行・信用金庫職員、葬祭業などの就業経験者の入社実績が複数あります!
    ・他業種で管理業務主任者、宅地建物取引士、マンション管理士、マンション維持修繕技術者などを取得された方
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 急募 # マンション # RC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 住友不動産建物サービス株式会社

    職種
    マンションフロント
    想定年収
    500~710万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    <中途社員8割以上でステップアップにハンデ無し/ノルマ無しの顧客満足度重視の社風/年休122日・残業30h・PC19時シャットダウンなど働き方も◎>

    ★この求人のポイント
    1.【業界トップクラスの「介在価値」が感じられます】
     組合代表者だけでなく「全居住者」からのお客様満足度アンケートを実施。
     一人ひとりの声に向き合うからこそ、真の課題解決力が磨かれます。

    2.【フロントとしての「高み」を目指せる環境です】
     質の高い要望に応え続けることで、同業他社では得られない緻密なコンサルティングスキルが身につきます。

    3.【市場価値の向上】
     住友不動産クオリティでの実務経験はマンションフロントとしての「一生モノのキャリア」になります。

    4.【住友グループの厚い福利厚生・働き方】
     PCは19時にシャットダウンなどワークライフバランスを仕組みで解決。
     残業抑制を徹底しており、無理な働き方はさせません。
     また、自社ホテル最大7割引き、出生・育児休暇、資産形成支援など、住友不動産グループならではの一生モノの安心が手に入ります。

    ■業務概要
    同社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務をお任せします。

    ■具体的には
    同社が分譲した物件を中心に、管理組合をサポートするフロントとしてご活躍いただきます。
    入社後はマンション8棟程度をご担当いただく予定ですが、
    将来的にはランドマークとなるような大型・タワー型物件を中心にご担当いただく想定です。
    委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います。
    ・管理組合の定期的な集会(総会・理事会)進行サポート、資料作成
    ・資金管理、メンテナンス、修繕工事等
    ・共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等
    ・現場勤務スタッフサポート、指導
    ・清掃、植栽等の美観状況チェック
    ・イベント企画 など

    ■このポジションの特徴:
    ・毎年多くの新規物件が供給されることから、
     新築マンションの管理を立ち上げ期から経験できるチャンスも多くあります
     担当物件の少なさは業界トップクラス。手厚い管理で顧客満足度を高めていく方針です。
    ・営業ノルマ一切無し。顧客満足を重視し、現場現物主義を徹底すべく、担当マンションに密着できるように様々な施策を用意しています。

    ■働き方:
    1人当たりの担当棟数が他社と比較して少ないこともあり、非常に働きやすい環境です。
    ・残業は月平均33.7時間
    ・19時になるとPCが自動でシャットダウンされるため
     ワークライフバランスを大切にした働き方を実現できます。
    ・時間外及び休日の携帯電話への着信はコールセンターへ転送
    ・年間休日125日、土日出勤が発生した場合は振休を取得していただきます。

    ■同社の特徴:
    管理対象は10世帯前後の小規模マンションから2,000世帯を超える高層タワー型マンション、
    好立地で一部屋数億円にも及ぶ超高級マンション等、多岐に渡ります。
    多様なマンションの資産価値の維持・向上に携われるのは、住友不動産グループの管理会社である同社だからこそ。
    住友不動産は新築分譲マンション供給戸数全国トップクラスを誇っており、
    同社の管理に対する需要は年々増加し、安定性も抜群です。

    ■就業環境について:
    お客様からの一次受付は24時間365日受付のコールセンターでお受けします。
    もしフロントに取り次ぐ必要がある際は、
    社内スケジューラで予定確認の上連絡するルールとなっておりますため、休日や時間外に電話が鳴ることは原則ありません。
    また、万が一外部から直接連絡が入る場合であっても、コールセンターに転送される仕組みがあります。
    他にもサービス残業を防ぐため、平日19時にはPC自動シャットダウン、休日のPC利用は上長承認が事前に必要となっている等、オンとオフの切替については徹底しています。

    柔軟な働き方の一環として、同社では時差出勤の利用を促進しております。
    <例>
    「現場確認のため早出」8:00~17:00
    「子供の送迎のため遅出」10:00~19:00
    「夜の理事会に併せて遅出」12:00~21:00
    ※前日までの上長承認で、プライベートな理由であっても利用可能。
     実際に70%以上のフロント社員の利用実績があります。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・管理業務主任者
    ・フロント経験2年以上もしくは何かしらかの不動産経験2年以上

    【歓迎】
    ・宅地建物取引士、マンション管理士、マンション維持修繕技術者などの有資格者
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # マンション # RC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上

現在の検索条件全てクリア