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長野県の求人検索結果一覧
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一建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 430~700万円
- 勤務地
- 長野県
業務内容
木造住宅のスペシャリストである施工管理職の募集です。
木造住宅の着工から完成まで、品質、安全、工程、原価等の管理を行います。
はじめは先輩社員のアシスタント、サポート業務からスタート。
着工から完成までを一緒に携わりながら、仕事の流れを身に付けていけます。
入社から最低半年間は研修期間として考えてますので、わからないことはすぐに先輩社員に聞いて、覚えていけば大丈夫です。
仕事や現場に慣れてきたら、施工管理の業務をお任せします。
先輩社員の指導のもと、まずは棟数の少ない(1~2棟)現場を担当し、進捗管理、職人さんの手配、安全管理、図面確認、予算作成などの業務を行います。
着工から完成までは2~3ヶ月、協力業者様や職人さんと協力しながら、進めていきます。
【特徴】
◇各エリア毎に担当をお任せしておりますので、出張はありません。
◇社用車を貸与いたします。
◇iPad、施工管理アプリ導入でスマートな働き方が可能です。
◇施工管理職の残業は月30時間程度、同業界の中でも少なめです。
◇年休121日と働きやすい環境です。
◇福利厚生も充実しています。
※家族手当、住宅手当、資格手当、資格の講習学費サポート、水曜ノー残業デー、時短勤務制度など
活かせる経験スキル
【必須条件】
■普通自動車免許(AT限定可)
※上記に加え、以下いずれかのご経験をお持ちの方
■建築施工管理の実務経験(年数不問)
■建築以外の分野(土木など)での施工管理経験(1年以上)
【歓迎条件】
■建築士(一、二級)、建築施工管理技士(1、2級)の有資格者
# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社フジ技研
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 350~500万円
- 勤務地
- 長野県
業務内容
同社の営業は、“売る”よりも“つなぐ”仕事。
街の道路や橋、学校、公園など、地域の暮らしを支えるプロジェクトを官公庁や企業と一緒につくり上げていく役割です。
【業務内容】
「この道路、もっと安全にしたい」「測量データが必要なんだけど、どう頼めばいい?」そんな相談を受け、技術スタッフとチームを組んで“最適な解決策”を考えていくのがあなたのミッション。
【入社後は「見る・聞く・まねる」からスタート!】
最初のうちは、先輩の営業に同行して現場を見たり、話を聞いたり。
お客様との会話の流れや、提案の仕方を少しずつ学んでいきます。
たとえば、市役所や役場での打ち合わせに同席
Excelで見積書をつくってみる
ちょっとした事務処理をお手伝い
そんなところから、無理なくスタート。
一歩ずつ自信をつけていけるよう、OJTでしっかりサポートします。
【働きやすさも“地域密着”クラス!】
・土日休み&残業少なめ(月20h以内)
・水曜ノー残業デーでプライベートも充実
・社員の声をもとに職場改善を実施
・中途入社多数・馴染みやすい雰囲気
【家族を大切にできる職場】
子どもの行事や家族との時間も大切にできる風土があります。
【成長をしっかり応援!】
・資格取得支援あり!
外部講習や受験費用の補助で、国家資格の取得も目指せます。
・努力をしっかり評価!
成果だけでなく、「挑戦」「吸収力」「丁寧さ」も評価対象。
・キャリアアップも可能!
未経験スタートからリーダー、管理職へ成長した社員も多数!
活かせる経験スキル
【必須】
・ワード、エクセル、表計算のPC操作
・普通自動車運転免許
【歓迎】
・営業や事務のご経験がある方
・積算、見積業務に関わったことがある方# 道路・トンネル # 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 橋梁 # 河川・ダム # 資格取得支援制度あり -
株式会社フジ技研
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 350~500万円
- 勤務地
- 長野県
業務内容
同社の土木設計職は、道路・橋・トンネル・河川など、地域の暮らしを支える“社会インフラ”を設計図という形でつくり出す仕事です。
【業務内容】
・山あいのカーブを“もっと安全に通れる道路”に設計
・洪水に備えて“強くて流れやすい川”の構造を考える
・災害で壊れた道や橋を“どうすれば早く・確実に復旧できるか”を描く
こうした課題を、現場データや測量結果をもとにCADソフトや設計基準を使って形にしていきます。
パソコンで図面を描くだけでなく、実際に現場へ出て「地形を確認」したり「地域の方と話したり」もしながら、“実現可能で使いやすい設計”を考えるのが、同社のスタイルです。
【入社後の流れ(未経験の方も安心)】
最初は、先輩のアシスタントとしてスタート。
・図面修正のお手伝い
・設計資料の整理
・現地調査への同行
……など、簡単な業務から一歩ずつ慣れていきます。
CAD操作や設計基準の知識も、入社後に学べばOK。
OJTと外部講習で、ゼロから設計スキルを身につけられます。
【やりがいポイント】
・地図上に残る仕事!
自分が関わった道路や橋を、家族や友人に誇れる。
・社会を守る仕事!
災害が起きた時には、復旧設計を通じて地域の安全を取り戻す。
・チームでつくる仕事!
測量・設計・施工が一体となり、ひとつの街をつくりあげる。
【スキルアップ・キャリアアップも応援!】
◎外部講習や資格支援制度あり(技術士補、RCCMなど)
◎経験を積めば、設計リーダー・管理職へのキャリアも可能
◎専門知識を身につけるほど“市場価値が上がる”職種です
“手に職”を超えて、“頭にも技術を”――
設計という専門スキルを身につけて、長く活躍できます。
【働きやすい環境も整っています】
・土日休み&残業少なめ(月20h以内)
・水曜ノー残業デーでプライベートも充実
・社員の声をもとに職場改善を実施
・中途入社多数・馴染みやすい雰囲気活かせる経験スキル
【必須】
・ワード、エクセル、表計算のPC操作
・普通自動車運転免許
【歓迎】
・土木設計の実務経験
・土木施工管理技士・測量士などのご資格# 道路・トンネル # 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 橋梁 # 河川・ダム # 資格取得支援制度あり -
株式会社フジ技研
- 職種
- 測量・点検・調査
- 想定年収
- 350~500万円
- 勤務地
- 長野県
業務内容
道路・橋・河川・建物など、街づくりの“最初の一歩”を担う仕事です。
ドローンやGPS、最新の測量機器を使って“正確な地形データ”を集め、設計・施工へとつなげていきます。
【業務内容】
チームで現場へ出て、機械を使って地形や建物の高さ・距離などを計測。
測ったデータをもとに、専用ソフトで地図や図面をつくります。
1日の流れ(例)
8:30 出社・朝礼
9:00 チームで現場へ出発(2~3名体制)
9:30 現場での測量作業(機械のセッティング・計測など)
12:00 昼休憩
13:00 データ整理・図面作成(事務所内)
17:30 退勤(残業ほぼなし!)
【未経験からでも安心の育成体制】
入社後は、経験豊富な先輩がマンツーマンでサポート。
最初は「機械を運ぶ」「測る位置に立つ」などの簡単な作業からスタート。
だんだんと機械の扱い方やデータ処理を覚えていけます。
先輩の多くも未経験スタートで、元・施工管理、元・土木作業員、元・営業など経歴はさまざま。
「最初は右も左もわからなかったけど、気づいたら現場を任されていた!」そんな社員がたくさんいます。
【スキルが“一生モノ”になる仕事】
◎国家資格「測量士」「測量士補」の取得支援制度あり!
◎外部講習・受験費用も会社がバックアップ!
◎頑張り次第で、技術職・管理職へのステップアップも可能!
手に職をつけて、将来もずっと必要とされる技術者に。
“現場経験”を技術に変えるチャンスがここにあります。
【働きやすい環境もバッチリ】
・土日休み(完全週休2日制)
・残業少なめ(月平均20時間以内)
・ノー残業デーあり(水曜)
・社員の声をもとに環境改善中!活かせる経験スキル
【必須】
・ワード、エクセル、表計算のPC操作
・普通自動車運転免許
【歓迎】
・測量の実務経験
・測量士や測量士補などのご資格# 道路・トンネル # 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 橋梁 # 河川・ダム # 資格取得支援制度あり -
TMES株式会社
- 職種
- ビル設備管理, 施設管理, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 450~720万円
- 勤務地
- 長野県
業務内容
長野県東御市の東信出張所を拠点に、巡回での大規模施設の空調設備の保守管理に従事いただきます。
※日勤のみ
【具体的には】
〇中長期および年間保守計画の作成
〇エネルギー管理
〇点検業者管理
〇修理修繕工事手配
〇見積書作成および価格交渉
≪同社の魅力≫
◎間もなく100周年を迎える空調設備業界のリーディングカンパニー!
【高砂熱学工業】を親会社にもつ歴史ある企業です。
◎設備管理会社ではなく【設備総合管理】会社!
その違いは、建物全体の10年先、20年先を見据えた適切な管理を行えるかどうかがポイント。経験豊富なエンジニアが業種/建物の構造の違いを理解し、それぞれのお客様にあったソリューションを提供しております。
◎資格支援制度
会社が取得を奨励している100種類以上の資格は、3回まで全額会社負担で受験が可能!受験費用だけでなく手続きや更新の費用も負担しています。
【働き方】
〇原則、土日祝日休み
ただし土日祝日作業の場合あり(代休取得可)
〇マイカー通勤可
〇平均残業時間25時間程度活かせる経験スキル
【必須】
■大型空調設備の経験(施工または保守)
■ボイラー技士(1級、2級)
■電気工事士(1種、2種)
■危険物取扱者(乙4他)
【歓迎】
■管工事施工管理技士(1級、2級)
■電気施工管理技士(1級、2級)
■エネルギー管理士
■第三種電気主任技術者
■電気工事士(1種2種)
■工学会設備士# 病院 # 残業少なめ # Uターン・Iターン歓迎 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # 年間休日120日以上 -
TMES株式会社
- 職種
- ビル設備管理, 施設管理
- 想定年収
- 450~720万円
- 勤務地
- 長野県
業務内容
諏訪赤十字病院事業所にて常駐での空調設備の保守管理に従事いただきます。
※日勤、宿直がございます。
【具体的には】
〇年間設備保守計画の作成、打合せ、契約締結
〇各種設備の修繕工事、リニューアル、省エネ等提案及び企画、設計、施工管理
〇エネルギー使用量の分析
〇建築設備(空調/電気/給排水)の運転管理
〇建物設備の保守点検、維持管理業務
〇点検作業の立会い、安全管理
〇点検結果報告書作成、お客様への報告提案
〇見積書作成および価格交渉
【部署情報】
諏訪赤十字病院事業所に常駐となります。
同事業所には、現在8名が在籍しております。
【働き方】
◎勤務時間
■日勤:8:30~17:15(休憩1時間)
■宿直:8:30~翌8:30(休憩8時間)
※宿直は月に7回となります。
◎休日:シフト制
◎残業平均:20時間程度活かせる経験スキル
【必須】
■設備管理または施工管理の業務経験
下記いずれか
■2級管工事施工管理技士
■エネルギー管理士
■第三種電気主任技術者
■建築物環境衛生管理技術者
【歓迎】
管工事施工管理技士
電気工事施工管理技士
電気通信工事施工管理技士
電気主任技術者
建築物環境衛生管理技術者
エネルギー管理士# 病院 # 残業少なめ # Uターン・Iターン歓迎 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # 年間休日120日以上 -
New
橋梁設計《有資格者》/長野
株式会社ワイド
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 800~1,000万円
- 勤務地
- 長野県
業務内容
同社の道路・橋梁・トンネル部門にて橋梁設計の業務をお任せいたします。
在宅勤務が可能です。
※案件は長野県内であるため、案件によっては発注者(長野県内)との打ち合わせを対応いただきます。
【具体的には】
◆橋梁補修設計
◆橋梁点検
◆構造物調査・解析・構造計算 等
【同社について】
長野県を拠点とする同社は、地域社会の発展に貢献する総合建設コンサルタントです。道路、河川、砂防、上下水道といった社会基盤整備における調査、計画、設計、測量、そして補償コンサルタント業務を多岐にわたって手掛けています。
創業以来培ってきた技術力と豊富な経験を活かし、安全で快適な生活環境の創造を目指しています。近年では、ドローンや3Dレーザースキャナーといった最新技術も積極的に導入し、業務の効率化と品質向上に努めています。
社員一人ひとりが専門性を高めながら、チームワークを大切にする社風が特徴です。
地域に根ざした事業を通じて、長野の未来を支えるやりがいのある仕事で活躍しませんか。
【同社の魅力】
*働きやすい環境
フルテレワークが可能です。
また、時短勤務や週3勤務など希望にあわせた働き方ができます。
転勤もなく、残業時間は月20時間ほどです。
*ベテラン歓迎
社内には80代のベテランもいらっしゃいます。
長く活躍いただけます。
(定年65歳)
*地域密着
案件は、長野県内であるため地域に密着しております。
活かせる経験スキル
【必須要件】
以下いずれかの資格をお持ちの方
■技術士(建設部門:鋼構造及びコンクリート)
■RCCM(鋼構造及びコンクリート)
# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 橋梁 # 転勤なし -
New
道路設計《有資格者》/長野
株式会社ワイド
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 800~1,000万円
- 勤務地
- 長野県
業務内容
同社の道路・橋梁・トンネル部門にて道路設計の業務をお任せいたします。
在宅勤務が可能です。
※案件は長野県内であるため、案件によっては発注者(長野県内)との打ち合わせを対応いただきます。
【具体的には】
◆道路、交差点、歩道等の計画
◆道路、交差点、歩道等の設計
◆交通計画・解析 等
【同社について】
長野県を拠点とする同社は、地域社会の発展に貢献する総合建設コンサルタントです。道路、河川、砂防、上下水道といった社会基盤整備における調査、計画、設計、測量、そして補償コンサルタント業務を多岐にわたって手掛けています。
創業以来培ってきた技術力と豊富な経験を活かし、安全で快適な生活環境の創造を目指しています。近年では、ドローンや3Dレーザースキャナーといった最新技術も積極的に導入し、業務の効率化と品質向上に努めています。
社員一人ひとりが専門性を高めながら、チームワークを大切にする社風が特徴です。
地域に根ざした事業を通じて、長野の未来を支えるやりがいのある仕事で活躍しませんか。
【同社の魅力】
*働きやすい環境
フルテレワークが可能です。
また、時短勤務や週3勤務など希望にあわせた働き方ができます。
転勤もなく、残業時間は月20時間ほどです。
*ベテラン歓迎
社内には80代のベテランもいらっしゃいます。
長く活躍いただけます。
(定年65歳)
*地域密着
案件は、長野県内であるため地域に密着しております。
活かせる経験スキル
【必須要件】
以下いずれかの資格をお持ちの方
■技術士(建設部門:道路)
■RCCM(道路)
# 道路・トンネル # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 転勤なし -
合同会社富士見ソーラーエナジー
- 職種
- 電気設備保全
- 想定年収
- 400~750万円
- 勤務地
- 長野県
業務内容
電気主任技術者として、太陽光発電所に関する発電所運営管理業務(O&M業務)全般を担当。
シャープエネルギーソリューション株式会社のO&M部門、オリックス株式会社のアセットマネジメント/O&M部門と協力して業務実施していただきます。
【具体的業務】
(電気主任技術者業務)
■保安管理業務(月次点検、年次点検、緊急対応、停電復旧、各種工事立ち合い、電力会社との各種調整)
■報告書作成業務(点検報告書、月次報告書の作成)
■計画策定業務(年間維持管理計画や長期修繕計画の策定)
■遠隔監視業務(モニタリングシステムによる監視)
(フィールド作業(電気以外のメンテナンス業務))
■巡視点検、除草、清掃、補修、除雪、太陽光パネル洗浄など
(電気業務(電気的なメンテナンス業務))
■巡視点検、各種機器の点検、部品(太陽光パネル等)交換、電気主任技術者のサポート、緊急対応など
【オリックスグループの特徴】
オリックスは「金融」と「モノ」の専門性を高めながら、隣へ、そのまた隣へと多角化を進め、2010年代は、「金融+サービス」の加速とともに、リースや融資といった金融事業から投資、さらには運営事業へと軸足を移し、非金融事業を拡大させています。
環境エネルギー事業では、2011年3月11日の東日本大震災をきっかけに、脱原子力や再生可能エネルギーへの取り組みへと社会の価値観が変化していくなか、バイオマス発電所が2011年9月に稼働し、2012年7月に始まった再生可能エネルギー固定価格買取制度の後押しを受け、メガソーラー事業、屋根設置型太陽光発電事業を
開始しました。メガソーラー事業では、国内トップクラスの発電所を手掛けています。
また、2013年には蓄電システムのレンタルサービスも開始しました。
新規事業としては、2015年にコンセッション (公共施設等運営権制度)事業を開始し、フランスの空港運営会社VINCI Airportsと共同で関西エアポートを設立し、関西国際空港、大阪国際空港、神戸空港の運営に携わっています。
また、金利収益が主だった金融事業においては、手数料収益の拡大を目指し、2013年7月にオランダのロッテルダムに本社を置く、資産運用会社Robeco Groep N.V.(現 ORIX Corporation Europe N.V.)をオランダの大手金融機関Rabobankより買収し、グローバルな資産運用事業に本格参入しました。オリックスは、業種の枠を超え、世界にも類をみない独自のビジネスモデルを構築しています。
「オリックス」が一つの業種として認められるよう、挑戦し続けています。活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車免許
■第2種電気主任技術者をお持ちの方
【歓迎】
■特別高圧の電気設備の保全経験をお持ちの方
■太陽光発電に関するご経験をお持ちの方
■Excel/Wordの基本的な操作ができる方
■電気工事士、その他電気関係有資格者、土木関係有資格者# 生産施設 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # マイカー通勤可 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
鹿島建物総合管理株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 400~550万円
- 勤務地
- 長野県
業務内容
同社顧客の設備管理を担当して頂きます。
案件に関してオフィスビルや商業施設、公共施設など幅広いアセットがございますため、ご希望や適性に応じて配属決定いたします。
【具体的には】
〇建物の設備点検、定期点検
〇電気設備/空調設備/衛生設備点検
〇顧客との折衝(不具合条項に関する見積作成、提出)
〇月報/報告書等の書類作成、提出
〇協力業者との折衝 等
【勤務地】
初任地は長野県内にて選定となります。
【魅力ポイント】
■スーパーゼネコンの鹿島建設グループ
■年間休日120日以上
■70歳以降も就業可能
■オフィス、商業、データセンター、工場、病院など、幅広いアセットに携われます。
■将来的な電気主任技術者の選任も可能!(建築物環境衛生管理技術者やエネルギー管理士などもあり)
■家族手当ライセンス手当(資格)など福利厚生も充実しております!
【社風】
コミュニケーションが取りやすいフラットな社風です。
管理部門社員や上司とも話しやすく業務上のトラブルへのサポートやアドバイス等も受けられるため、安心して就業することができます。
中途入社の方が8割を占め、入社時期に関係なく、活躍できる風土が整っています。
【同社の特徴/強み】
新しい建物をつくる時代から「今ある建物をいかに有効活用していくか」を問われる時代に変化している現在。そこで活躍するのが同社の建物維持管理です。
設立から37年、これまで培ってきたノウハウをもとにオフィスビル、商業施設、美術館、博物館など多種多様な管理物件を有しております。
成長する建物管理業界内において、他社にはない強みを武器にスーパーゼネコン『鹿島建設』の100%出資による建物管理会社として 全国各地の建物を守っている同社。
「Heart&Technology」をスローガンに真心あるサービスと確かな技術力を提供し、順調に成長中です。
鹿島グループならではの、安定/充実の環境で働きませんか?活かせる経験スキル
【必須】
■設備管理業務の経験をお持ちの方もしくは職業訓練校を卒業された方
■パソコン(エクセル/ワード)の基本操作(文書作成等)ができる方
【歓迎】
■電気主任技術者もしは建築物環境衛生管理技術者の資格保有者
# 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マイカー通勤可 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
リニューアブル・ジャパン株式会社
- 職種
- 電気設備保全
- 想定年収
- 600~700万円
- 勤務地
- 長野県
業務内容
松本市にて電気主任技術者として太陽光発電所の保守管理(O&M)業務をご担当いただきます。
【具体的な業務】
■計画策定(年間維持管理計画や長期修繕計画など)
■巡回点検、障害対応、緊急時対応、除草/除雪、軽作業
■点検業務(絶縁抵抗測定/接地抵抗測定/保護継電器試験など)
■遠隔監視
■報告書作成(点検報告書、月次報告書など)
など
同社では理論から実務まで教育(特高の年次点検も含む)いたします。
真の現場実務を身につけたい方をお待ちしています。
【同社の魅力】
■急成長を続けている再生可能エネルギーの開発企業です。
■再生可能エネルギー発電施設の企画/開発、EPC(設計/調達/建設)、O&M(運営/保守管理)などを全国で行っています。
■技術者の教育も制度を整えており、アカデミーを開設して新卒、若手含めた全社員のスキルアップに精力的に取り組んでいます。
※フレックスタイム制有り
【働き方】
■年間休日120日
■日勤のみ
■残業平均10~20時間
■定年65歳 等、ワークライフバランスを整えて就業が可能です!活かせる経験スキル
下記すべてを満たす方
■第2種電気主任技術者(電験)の有資格者
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■基本的PCスキル(Excel、Word)
※太陽光発電所での実務経験は不問です。# 生産施設 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 年間休日120日以上 -
リニューアブル・ジャパン株式会社
- 職種
- 電気設備保全
- 想定年収
- 400~600万円
- 勤務地
- 長野県
業務内容
長野県木曽郡にて電気主任技術者として太陽光発電所の保守管理(O&M)業務をご担当いただきます。
【具体的な業務】
■計画策定(年間維持管理計画や長期修繕計画など)
■巡回点検、障害対応、緊急時対応、除草/除雪、軽作業
■点検業務(絶縁抵抗測定/接地抵抗測定/保護継電器試験など)
■遠隔監視
■報告書作成(点検報告書、月次報告書など)
など
同社では理論から実務まで教育(特高の年次点検も含む)いたします。
真の現場実務を身につけたい方をお待ちしています。
【同社の魅力】
■急成長を続けている再生可能エネルギーの開発企業です。
■再生可能エネルギー発電施設の企画/開発、EPC(設計/調達/建設)、O&M(運営/保守管理)などを全国で行っています。
■技術者の教育も制度を整えており、アカデミーを開設して新卒、若手含めた全社員のスキルアップに精力的に取り組んでいます。
※フレックスタイム制有り
【働き方】
■年間休日120日
■日勤のみ
■残業平均10~20時間
■定年65歳 等、ワークライフバランスを整えて就業が可能です!活かせる経験スキル
下記すべてを満たす方
■第3種電気主任技術者(電験)の有資格者
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■基本的PCスキル(Excel、Word)
※太陽光発電所での実務経験は不問です。# 生産施設 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 年間休日120日以上 -
リニューアブル・ジャパン株式会社
- 職種
- 電気設備保全
- 想定年収
- 400~600万円
- 勤務地
- 長野県
業務内容
諏訪市にて電気主任技術者として太陽光発電所の保守管理(O&M)業務をご担当いただきます。
【具体的な業務】
■計画策定(年間維持管理計画や長期修繕計画など)
■巡回点検、障害対応、緊急時対応、除草/除雪、軽作業
■点検業務(絶縁抵抗測定/接地抵抗測定/保護継電器試験など)
■遠隔監視
■報告書作成(点検報告書、月次報告書など)
など
同社では理論から実務まで教育(特高の年次点検も含む)いたします。
真の現場実務を身につけたい方をお待ちしています。
【同社の魅力】
■急成長を続けている再生可能エネルギーの開発企業です。
■再生可能エネルギー発電施設の企画/開発、EPC(設計/調達/建設)、O&M(運営/保守管理)などを全国で行っています。
■技術者の教育も制度を整えており、アカデミーを開設して新卒、若手含めた全社員のスキルアップに精力的に取り組んでいます。
※フレックスタイム制有り
【働き方】
■年間休日120日
■日勤のみ
■残業平均10~20時間
■定年65歳 等、ワークライフバランスを整えて就業が可能です!活かせる経験スキル
下記すべてを満たす方
■第3種電気主任技術者(電験)の有資格者
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■基本的PCスキル(Excel、Word)
※太陽光発電所での実務経験は不問です。# 生産施設 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 年間休日120日以上 -
株式会社シミズ・ビルライフケア
- 職種
- ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 450~650万円
- 勤務地
- 長野県
業務内容
長野県小諸市における同社管理物件にて常駐型での建物設備の維持管理業務全般をお任せします。
【清水建設グループ】
ビルマネジメントで描く次世代のキャリア|年休124日・残業20h・70歳まで活躍できる安定環境
スーパーゼネコン「清水建設」の100%子会社という圧倒的な安定基盤のもと、建物の価値を未来へ繋ぐプロフェッショナルを募集します。単なる点検・保守にとどまらない、上流からの「ビルマネジメント」に挑戦しませんか。業界最高水準の働きやすさと、60歳、70歳まで安心して活躍できるキャリアプランをご用意しています。
【仕事内容】
清水建設が手がけたオフィスビル、病院、学校、データセンターなど、多種多様な建物の運営・維持管理をトータルにお任せします。都内の管理物件に常駐し、建物の資産価値を最大化する重要な役割を担っていただきます。
■具体的な業務内容
・ビルマネジメント業務(上流工程)
・得意先建物の年間管理計画の立案・実施
・協力会社のマネジメント、点検・修繕作業の立会い
・点検結果報告書の作成とオーナー様への改善提案
・設備管理・技術提案業務
・空調、電気、消防、給排水など各種設備の保守点検管理
・トラブル発生時の迅速な対応と原因究明
・省エネルギー、CO2削減に繋がるデータ解析と改善提案
・諸口工事の見積作成、価格交渉、業者手配、収支管理
【この仕事の魅力】
・キャリアの幅が広がる業務領域:
現場の最前線で設備に触れる実務から、協力会社を動かし、オーナー様へ提案するマネジメント業務まで、幅広く携われます。ゼネコン系ならではの高い技術力とノウハウを活かし、建物の生涯価値を高めるやりがいを実感できます。
・社会貢献性の高いミッション:
省エネやCO2削減といった、地球環境問題に対する社会の要請に、技術で応えることができます。リニューアルや耐震補強など、建物の安全と未来を守る事業も展開しており、社会貢献性の高い仕事です。
【アピールポイント】
1.スーパーゼネコン・清水建設グループの圧倒的な”安定性”
・清水建設が元請けとして手がけた質の高い案件が中心。グループのアフターサービスを担う中核企業として、景気に左右されにくい盤石な経営基盤を誇ります。
2.業界屈指の”働きやすさ”を実現
・年間休日124日(完全週休2日制/土日祝休み)
・残業は月平均20時間程度で、プライベートも充実
・勤務は原則日勤のみ(8:30~17:10 実働7時間40分)。夜勤はほぼ発生しません。
3.あなたの未来をデザインする”キャリアパス”
・正社員登用が前提: 入社半年後の面談を経て、希望者のほぼ100%が正社員になっています。
・選べる働き方: キャリア志向に合わせて、全国で活躍する「総合職」と、転居を伴う異動のない「地域限定職」を選択可能です。
・充実の研修制度: 基礎研修から、リニューアル、ビルマネジメント等の専門研修まで、あなたのスキルアップを会社が全面的にバックアップします。
4.生涯活躍”を見据えた安心の制度
・住宅手当あり: 30歳未満は月3万円、30歳以上は月2万円を支給(46歳の誕生日まで)。
・60歳以降も第一線で:
・65歳までの再雇用制度はもちろん、本人の希望と会社のニーズが合致すれば最長70歳まで契約更新が可能です。70歳を超えてアルバイトとして活躍する方も。
・60歳以降の転勤はほとんどなく、慣れ親しんだ環境で安心して長く働けます。
(※所長職や電験二種など、特定のポジションや資格によっては待遇維持が可能です)活かせる経験スキル
<必須要件>
※下記いずれかのご経験
〇設備施工管理
〇建物設備維持管理業務経験(ビル設備管理等)
※設備管理に関する資格を1つ以上お持ちの方
(例)
〇電気主任技術者
〇建築物環境衛生管理技術者
〇エネルギー管理士
〇電気工事士
〇他 ボイラー技士1級、消防設備士、危険物、冷凍機械責任者# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 商業施設 # 宿泊施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社シミズ・ビルライフケア
- 職種
- ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 350~600万円
- 勤務地
- 長野県
業務内容
長野県小諸市における同社管理物件にて常駐型での建物設備の維持管理業務全般をお任せします。
【清水建設グループ】
ビルマネジメントで描く次世代のキャリア|年休124日・残業20h・70歳まで活躍できる安定環境
スーパーゼネコン「清水建設」の100%子会社という圧倒的な安定基盤のもと、建物の価値を未来へ繋ぐプロフェッショナルを募集します。単なる点検・保守にとどまらない、上流からの「ビルマネジメント」に挑戦しませんか。業界最高水準の働きやすさと、60歳、70歳まで安心して活躍できるキャリアプランをご用意しています。
【仕事内容】
清水建設が手がけたオフィスビル、病院、学校、データセンターなど、多種多様な建物の運営・維持管理をトータルにお任せします。都内の管理物件に常駐し、建物の資産価値を最大化する重要な役割を担っていただきます。
■具体的な業務内容
・ビルマネジメント業務(上流工程)
・得意先建物の年間管理計画の立案・実施
・協力会社のマネジメント、点検・修繕作業の立会い
・点検結果報告書の作成とオーナー様への改善提案
・設備管理・技術提案業務
・空調、電気、消防、給排水など各種設備の保守点検管理
・トラブル発生時の迅速な対応と原因究明
・省エネルギー、CO2削減に繋がるデータ解析と改善提案
・諸口工事の見積作成、価格交渉、業者手配、収支管理
【この仕事の魅力】
・キャリアの幅が広がる業務領域:
現場の最前線で設備に触れる実務から、協力会社を動かし、オーナー様へ提案するマネジメント業務まで、幅広く携われます。ゼネコン系ならではの高い技術力とノウハウを活かし、建物の生涯価値を高めるやりがいを実感できます。
・社会貢献性の高いミッション:
省エネやCO2削減といった、地球環境問題に対する社会の要請に、技術で応えることができます。リニューアルや耐震補強など、建物の安全と未来を守る事業も展開しており、社会貢献性の高い仕事です。
【アピールポイント】
1.スーパーゼネコン・清水建設グループの圧倒的な”安定性”
・清水建設が元請けとして手がけた質の高い案件が中心。グループのアフターサービスを担う中核企業として、景気に左右されにくい盤石な経営基盤を誇ります。
2.業界屈指の”働きやすさ”を実現
・年間休日124日(完全週休2日制/土日祝休み)
・残業は月平均20時間程度で、プライベートも充実
・勤務は原則日勤のみ(8:30~17:10 実働7時間40分)。夜勤はほぼ発生しません。
3.あなたの未来をデザインする”キャリアパス”
・正社員登用が前提: 入社半年後の面談を経て、希望者のほぼ100%が正社員になっています。
・選べる働き方: キャリア志向に合わせて、全国で活躍する「総合職」と、転居を伴う異動のない「地域限定職」を選択可能です。
・充実の研修制度: 基礎研修から、リニューアル、ビルマネジメント等の専門研修まで、あなたのスキルアップを会社が全面的にバックアップします。
4.生涯活躍”を見据えた安心の制度
・住宅手当あり: 30歳未満は月3万円、30歳以上は月2万円を支給(46歳の誕生日まで)。
・60歳以降も第一線で:
・65歳までの再雇用制度はもちろん、本人の希望と会社のニーズが合致すれば最長70歳まで契約更新が可能です。70歳を超えてアルバイトとして活躍する方も。
・60歳以降の転勤はほとんどなく、慣れ親しんだ環境で安心して長く働けます。
(※所長職や電験二種など、特定のポジションや資格によっては待遇維持が可能です)活かせる経験スキル
<必須要件>
〇社会人経験3年以上
※下記いずれかのご経験
〇設備施工管理
〇建物設備維持管理業務経験(ビル設備管理等)
<歓迎要件>
※下記、いずれかの資格をお持ちの方
〇電気主任技術者
〇建築物環境衛生管理技術者
〇エネルギー管理士
〇電気工事士
〇他 ボイラー技士1級、消防設備士、危険物、冷凍機械責任者# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 商業施設 # 宿泊施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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