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プラント施工管理・その他の求人検索結果一覧
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三浦工業株式会社
- 職種
- 管工事施工管理, プラント施工管理・その他, 設備設計・その他, プラント設計・その他
- 想定年収
- 500~750万円
- 勤務地
- 東京都, 愛知県
業務内容
同社の主力商品である水処理機器やそれらを用いた設備システムなどのエンジニアリング業務を担当いただきます。 水道施設工事業の許可に伴う専用水道案件営業業務全般
【具体的には】
・水処理設備の詳細設計
・水処理設備の施工管理
・製薬向け水処理設備のバリデーション業務
【社員満足度向上に向けた取り組み】
同社では、毎年、社員満足度調査を実施し、会社や職場の状況などのリサーチを行い、社員満足度アップに向けた取り組みを行ってきました。
社員寮や借り上げ社宅、各種研修などの福利厚生が豊富なことはもちろん、年齢や立場、部門の垣根を超えた交流会の実施(一部会社負担)等、
社員が働きやすい環境を作るための制度が整っております。活かせる経験スキル
【経験】
水処理機器の設備エンジニアリング経験をお持ちの方
普通自動車運転免許証
【歓迎】
・1級または2級土木施工管理技士
・1級または2級管工事施工管理技士いずれか
・技術士(上下水道・衛生工学・総合技術監理(上下水道)
・ 総合技術監理(衛生工学)】 ・CAD操作# 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 上場・大手企業 -
株式会社太平エンジニアリング
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他, プラント機械施工管理, プラント施工管理・その他
- 想定年収
- 450~700万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
大阪支店を拠点に空調および給排水設備の施工管理業務をお任せいたします。
【具体的には】
そこで空調・給排水の施工管理業務(現場監督)を担当します。設計図面に基づき、現場で実際に設備を創り上げていくためのマネジメントを行い、オーナー・ゼネコン・設計事務所と協力し、専門技術を持つ外部専門家をリードしながら、確実に施工を進めていきます。
配属予定の市場開発本部は主に大型新築物件の設備工事を担当する部署となります。
【業務の特徴】
規模により1~5名の現場を担当します。
※現場のメンバーは社員とともに協力会社へも依頼しています。
※施工範囲は基本的に近郊エリアとなります。
【将来性】
同社は工事部門とメンテナンス部門の割合が6:4となっており、
不景気な時期に企業の設備投資意欲が減少してもメンテナンス部門が安定した収益を上げることができ、景気に左右されない企業体質を築いています。
昨今は2020年の国際大会に向けた旺盛な建設需要のみならず、
保守管理物件の大型改修工事、マンションリノベーションなど、
「サブコン・ビルメンのハイブリット企業」としての特性を活かした、
「お客様に寄り添ったサブコン」として事業を展開しています。
【働き方】
週休2日制(土・日・祝祭日)月4回程度休日出勤することもありますが、振替休日や代休を取得しています。
活かせる経験スキル
【必須】
■現場管理、施工管理経験をお持ちの方
■1級または2級管工事施工管理技士の有資格者
【歓迎】
■空調、給排水分野での経験のある方
■消防設備士の有資格者
# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 -
株式会社太平エンジニアリング
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他, プラント施工管理・その他, その他技術職
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社本社を拠点として、空調および給排水設備の施工管理業務(管理職候補)をお任せいたします。
※ご自身も現場を担当しながら、部下の指導も行うプレイングマネージャーとしての働き方が基本となります。
【使用CADソフト】
Rebroをメインに使用します。
※Jw-CAD、Tfas等、他CADソフトのご経験があればRebro直接の使用経験がなくとも問題御座いません。
【受注案件について】
学校、病院、官庁庁舎等の空調給排水衛生工事における大型物件がメインです。
受注金額1~5億円程度の設備工事がボリュームゾーンとなります(物件によって数千万~数十億円まで)。
※施工範囲は基本的に都内、及び近郊エリアとなります。
※転勤頻度は本社スタッフ900名中年間2,3名と少ない点が特徴です。
【組織構成】
市場開発本部は総数50名程で、
うち、施工担当の工務部は30名強で構成されています。
※平均年齢は43.4歳です。
【将来性】
建築設備会社(サブコン)と建物保守管理(ビルメン)のハイブリットという独自のビジネスモデルにより、高い安定度と、建物オーナー様との直接の繋がりによる営業力を強みとする企業です。
近年は、自治体の学校空調事業を保守管理と合わせて受注するなど、ビルメンテナンス業を兼業する同社ならではのストック受注を拡大していっています。
ワークライフバランスについては、週休二日現場の積極受注、交代休暇、勤怠管理体制の強いゼネコンとの関係強化、業務支援部新設による現場書類・図面作成業務の切り出し、各種システムによる、働き方改革を推進しています。
【採用背景】
現在同社は変革期を迎えております。グループ会社との共同開発による各種システム化(VRを活用した営業提案、AIを活用した設備点検等)をはじめ、様々な新しい試み、設備投資を進めています。
その中で、今後社外からも優秀な方を迎え入れていくことで、より会社としての柔軟性を増していきたいと考えており、増員募集をいたします。
活かせる経験スキル
【必須】
■現場管理、施工管理経験をお持ちの方
■1級または2級管工事施工管理技士の有資格者
【歓迎】
■空調、給排水分野での経験のある方
■消防設備士の有資格者
# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 公共施設 # 転勤なし -
株式会社太平エンジニアリング
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他, プラント施工管理・その他, その他技術職
- 想定年収
- 600~700万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
大阪支店を拠点として、空調および給排水設備の施工管理業務(管理職候補)をお任せいたします。
※ご自身も現場を担当しながら、部下の指導も行うプレイングマネージャーとしての働き方が基本となります。
【使用CADソフト】
Rebroをメインに使用します。
【受注案件について】
施工実績として、オリンピック選手村や超大型ホテルなどがございます。
近年では、公立校への空調設備設置事業、そこからのメンテナンスの受注など、地域貢献を伴う事業も展開しております。
【業務の特徴】
規模により1~5名の現場を担当します。
※施工範囲は基本的に近郊エリアとなります。
※転勤頻度は本社スタッフ900名中年間2,3名と少ない点が特徴です。
【将来性】
「建築設備業とビルメンテナンス業のハイブリット企業である」という点が特徴です。
『つくる(設計・施工)』『守る(メンテナンス)』『つくりかえる(リフォーム)』のワンストップサービスのビジネスモデルにより、
強い提案力と、経常利益率が5.0%以上という強い財務体制を持っています。
新築需要が落ち着くと叫ばれる2025年以降も、上記のビジネスモデルにより、高い安定度を保ちながら競争力を高めていくことができると考えております。
期末賞与(6月・12月に加えた決算賞与)に関しても、業績好調により支給させていただき、今後も可能な限り継続できるよう励んでおります。
【働き方】
週休2日制(土・日・祝祭日)
月2~4回程度休日出勤することもありますが、振替休日や代休を取得しています。
【ワークライフバランス】
週休二日現場の積極受注、交代休暇、勤怠管理体制の強いゼネコンとの関係強化など、環境改善に取り組んでいます。この辺りは、ビルメンテナンスによりお客様との直接のやり取りの多い同社ならではの強みとなっています。
活かせる経験スキル
【必須】
■現場管理、施工管理経験をお持ちの方
■1級または2級管工事施工管理技士の有資格者
【歓迎】
■空調、給排水分野での経験のある方
■消防設備士の有資格者
# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 公共施設 # 転勤なし -
株式会社太平エンジニアリング
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他, プラント施工管理・その他, その他技術職
- 想定年収
- 450~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社本社を拠点として、大型新築案件をメインとした空調および給排水設備の施工管理業務をお任せいたします。
【使用CADソフト】
Rebroをメインに使用します。
※Jw-CAD、Tfas等、他CADソフトのご経験があればRebro直接の使用経験がなくとも問題御座いません。
【受注案件について】
学校、病院、官庁庁舎等の空調給排水衛生工事における大型物件がメインです。
受注金額1~5億円程度の設備工事がボリュームゾーンとなります(物件によって数千万~数十億円まで)。
※施工範囲は基本的に都内、及び近郊エリアとなります。
※転勤頻度は本社スタッフ900名中年間2,3名と少ない点が特徴です。
【組織構成】
市場開発本部は総数50名程で、
うち、施工担当の工務部は30名強で構成されています。
※平均年齢は43.4歳です。
【将来性】
建築設備会社(サブコン)と建物保守管理(ビルメン)のハイブリットという独自のビジネスモデルにより、高い安定度と、建物オーナー様との直接の繋がりによる営業力を強みとする企業です。
近年は、自治体の学校空調事業を保守管理と合わせて受注するなど、ビルメンテナンス業を兼業する同社ならではのストック受注を拡大していっています。
ワークライフバランスについては、週休二日現場の積極受注、交代休暇、勤怠管理体制の強いゼネコンとの関係強化、業務支援部新設による現場書類・図面作成業務の切り出し、各種システムによる、働き方改革を推進しています。
【採用背景】
現在同社は変革期を迎えております。グループ会社との共同開発による各種システム化(VRを活用した営業提案、AIを活用した設備点検等)をはじめ、様々な新しい試み、設備投資を進めています。
その中で、今後社外からも優秀な方を迎え入れていくことで、より会社としての柔軟性を増していきたいと考えており、増員募集をいたします。
活かせる経験スキル
【必須】
■何らかの工事の施工管理経験をお持ちの方
【歓迎】
■1級または2級管工事施工管理技士の有資格者
■空調、給排水分野での経験のある方
■消防設備士の有資格者
# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 公共施設 # 宿泊施設 # 再雇用制度あり # 転勤なし -
株式会社太平エンジニアリング
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他, プラント施工管理・その他, その他技術職
- 想定年収
- 450~700万円
- 勤務地
- 福岡県
業務内容
九州支店を拠点に、空調および給排水設備の施工管理業務をお任せいたします。
【使用CADソフト】
Rebroをメインに使用します。
【受注案件について】
施工実績として、オリンピック選手村や超大型ホテルなどがございます。
近年では、公立校への空調設備設置事業、そこからのメンテナンスの受注など、地域貢献を伴う事業も展開しております。
【業務の特徴】
規模により1~5名の現場を担当します。
※施工範囲は基本的に近郊エリアとなります。
※転勤頻度は本社スタッフ900名中年間2,3名と少ない点が特徴です。
【将来性】
「建築設備業とビルメンテナンス業のハイブリット企業である」という点が特徴です。
『つくる(設計・施工)』『守る(メンテナンス)』『つくりかえる(リフォーム)』のワンストップサービスのビジネスモデルにより、
強い提案力と、経常利益率が5.0%以上という強い財務体制を持っています。
新築需要が落ち着くと叫ばれる2025年以降も、上記のビジネスモデルにより、高い安定度を保ちながら競争力を高めていくことができると考えております。
期末賞与(6月・12月に加えた決算賞与)に関しても、業績好調により支給させていただき、今後も可能な限り継続できるよう励んでおります。
【働き方】
週休2日制(土・日・祝祭日)
月2~4回程度休日出勤することもありますが、振替休日や代休を取得しています。
【ワークライフバランス】
週休二日現場の積極受注、交代休暇、勤怠管理体制の強いゼネコンとの関係強化など、環境改善に取り組んでいます。この辺りは、ビルメンテナンスによりお客様との直接のやり取りの多い同社ならではの強みとなっています。
活かせる経験スキル
【必須】
■何らかの施工管理経験をお持ちの方
【歓迎】
■1級または2級管工事施工管理技士の有資格者
■空調、給排水分野での経験のある方
■消防設備士の有資格者
# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 -
株式会社太平エンジニアリング
- 職種
- 設備施工管理・その他, 管工事施工管理, プラント施工管理・その他, その他技術職
- 想定年収
- 450~700万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
北海道支店を拠点に空調および給排水設備の施工管理業務をお任せいたします。
案件は複数ありますが、北海道支店ではホテルの新設案件の受注が増加傾向にございます。
【具体的には】
そこで空調・給排水の施工管理業務(現場監督)を担当します。設計図面に基づき、現場で実際に設備を創り上げていくためのマネジメントを行い、オーナー・ゼネコン・設計事務所と協力し、専門技術を持つ外部専門家をリードしながら、確実に施工を進めていきます。
配属予定の市場開発本部は主に大型新築物件の設備工事を担当する部署となります。
案件は複数ありますが、北海道支店ではホテルの新設案件の受注が増加傾向にございます。
【業務の特徴】
規模により1~5名の現場を担当します。
※現場のメンバーは社員とともに協力会社へも依頼しています。
【将来性】
同社は工事部門とメンテナンス部門の割合が6:4となっており、
不景気な時期に企業の設備投資意欲が減少してもメンテナンス部門が安定した収益を上げることができ、景気に左右されない企業体質を築いています。
昨今は2020年の国際大会に向けた旺盛な建設需要のみならず、
保守管理物件の大型改修工事、マンションリノベーションなど、
「サブコン・ビルメンのハイブリット企業」としての特性を活かした、
「お客様に寄り添ったサブコン」として事業を展開しています。
【働き方】
週休2日制(土・日・祝祭日)月4回程度休日出勤することもありますが、振替休日や代休を取得しています。
活かせる経験スキル
【必須】
■現場管理、施工管理経験をお持ちの方
■1級または2級管工事施工管理技士の有資格者
【歓迎】
■空調、給排水分野での経験のある方
■消防設備士の有資格者
# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 商業施設 # 宿泊施設 -
株式会社太平エンジニアリング
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他, プラント機械施工管理, プラント施工管理・その他
- 想定年収
- 450~700万円
- 勤務地
- 宮城県
業務内容
東北支店を拠点に、空調および給排水設備の施工管理業務をお任せいたします。
【使用CADソフト】
Rebroをメインに使用します。
【受注案件について】
施工実績として、オリンピック選手村や超大型ホテルなどがございます。
近年では、公立校への空調設備設置事業、そこからのメンテナンスの受注など、地域貢献を伴う事業も展開しております。
【業務の特徴】
規模により1~5名の現場を担当します。
※施工範囲は基本的に近郊エリアとなります。
※転勤頻度は本社スタッフ900名中年間2~3名と少ない点が特徴です。
【将来性】
「建築設備業とビルメンテナンス業のハイブリット企業である」という点が特徴です。
『つくる(設計・施工)』『守る(メンテナンス)』『つくりかえる(リフォーム)』のワンストップサービスのビジネスモデルにより、
強い提案力と、経常利益率が5.0%以上という強い財務体制を持っています。
新築需要が落ち着くと叫ばれる2025年以降も、上記のビジネスモデルにより、高い安定度を保ちながら競争力を高めていくことができると考えております。
期末賞与(6月・12月に加えた決算賞与)に関しても、業績好調により支給させていただき、今後も可能な限り継続できるよう励んでおります。
【働き方】
週休2日制(土・日・祝祭日)
月2~4回程度休日出勤することもありますが、振替休日や代休を取得しています。
【ワークライフバランス】
週休二日現場の積極受注、交代休暇、勤怠管理体制の強いゼネコンとの関係強化など、環境改善に取り組んでいます。この辺りは、ビルメンテナンスによりお客様との直接のやり取りの多い同社ならではの強みとなっています。
活かせる経験スキル
【必須】
■何らかの工事の施工管理経験をお持ちの方
【歓迎】
■1級または2級管工事施工管理技士の有資格者
■空調、給排水分野での経験のある方
■消防設備士の有資格者
# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 公共施設 # 宿泊施設 # 再雇用制度あり # 転勤なし -
株式会社太平エンジニアリング
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他, プラント機械施工管理, プラント施工管理・その他
- 想定年収
- 600~700万円
- 勤務地
- 福岡県
業務内容
九州支店を拠点として、空調および給排水設備の施工管理業務(管理職候補)をお任せいたします。
※ご自身も現場を担当しながら、部下の指導も行うプレイングマネージャーとしての働き方が基本となります。
【使用CADソフト】
Rebroをメインに使用します。
【受注案件について】
施工実績として、オリンピック選手村や超大型ホテルなどがございます。
近年では、公立校への空調設備設置事業、そこからのメンテナンスの受注など、地域貢献を伴う事業も展開しております。
【業務の特徴】
規模により1~5名の現場を担当します。
※施工範囲は基本的に近郊エリアとなります。
※転勤頻度は本社スタッフ900名中年間2,3名と少ない点が特徴です。
【将来性】
「建築設備業とビルメンテナンス業のハイブリット企業である」という点が特徴です。
『つくる(設計・施工)』『守る(メンテナンス)』『つくりかえる(リフォーム)』のワンストップサービスのビジネスモデルにより、
強い提案力と、経常利益率が5.0%以上という強い財務体制を持っています。
新築需要が落ち着くと叫ばれる2025年以降も、上記のビジネスモデルにより、高い安定度を保ちながら競争力を高めていくことができると考えております。
期末賞与(6月・12月に加えた決算賞与)に関しても、業績好調により支給させていただき、今後も可能な限り継続できるよう励んでおります。
【働き方】
週休2日制(土・日・祝祭日)
月2~4回程度休日出勤することもありますが、振替休日や代休を取得しています。
【ワークライフバランス】
週休二日現場の積極受注、交代休暇、勤怠管理体制の強いゼネコンとの関係強化など、環境改善に取り組んでいます。この辺りは、ビルメンテナンスによりお客様との直接のやり取りの多い同社ならではの強みとなっています。
活かせる経験スキル
【必須】
■現場管理、管工事施工管理経験をお持ちの方
■1級または2級管工事施工管理技士の有資格者
【歓迎】
■空調、給排水分野での経験のある方
■消防設備士の有資格者
# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 公共施設 # 転勤なし -
株式会社太平エンジニアリング
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他, プラント施工管理・その他, その他技術職
- 想定年収
- 600~700万円
- 勤務地
- 静岡県
業務内容
浜松支店ないしは沼津支店を拠点として、空調および給排水設備の施工管理業務(管理職候補)をお任せいたします。
※基本的に、勤務地については配慮いたします。
※ご自身も現場を担当しながら、部下の指導も行うプレイングマネージャーとしての働き方が基本となります。
【使用CADソフト】
Rebroをメインに使用します。
【受注案件について】
施工実績として、オリンピック選手村や超大型ホテルなどがございます。
近年では、公立校への空調設備設置事業、そこからのメンテナンスの受注など、地域貢献を伴う事業も展開しております。
【業務の特徴】
規模により1~5名の現場を担当します。
※施工範囲は基本的に近郊エリアとなります。
※転勤頻度は本社スタッフ900名中年間2,3名と少ない点が特徴です。
【将来性】
「建築設備業とビルメンテナンス業のハイブリット企業である」という点が特徴です。
『つくる(設計・施工)』『守る(メンテナンス)』『つくりかえる(リフォーム)』のワンストップサービスのビジネスモデルにより、
強い提案力と、経常利益率が5.0%以上という強い財務体制を持っています。
新築需要が落ち着くと叫ばれる2025年以降も、上記のビジネスモデルにより、高い安定度を保ちながら競争力を高めていくことができると考えております。
期末賞与(6月・12月に加えた決算賞与)に関しても、業績好調により支給させていただき、今後も可能な限り継続できるよう励んでおります。
【働き方】
週休2日制(土・日・祝祭日)
月2~4回程度休日出勤することもありますが、振替休日や代休を取得しています。
【ワークライフバランス】
週休二日現場の積極受注、交代休暇、勤怠管理体制の強いゼネコンとの関係強化など、環境改善に取り組んでいます。この辺りは、ビルメンテナンスによりお客様との直接のやり取りの多い同社ならではの強みとなっています。
活かせる経験スキル
【必須】
■現場管理、施工管理経験をお持ちの方
■1級または2級管工事施工管理技士の有資格者
【歓迎】
■空調、給排水分野での経験のある方
■消防設備士の有資格者
# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 公共施設 # 転勤なし -
株式会社太平エンジニアリング
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他, プラント施工管理・その他, その他技術職
- 想定年収
- 450~700万円
- 勤務地
- 静岡県
業務内容
浜松支店ないしは沼津支店を拠点に、空調および給排水設備の施工管理業務をお任せいたします。
※基本的に、勤務地については配慮いたします。
【使用CADソフト】
Rebroをメインに使用します。
【受注案件について】
施工実績として、オリンピック選手村や超大型ホテルなどがございます。
近年では、公立校への空調設備設置事業、そこからのメンテナンスの受注など、地域貢献を伴う事業も展開しております。
【業務の特徴】
規模により1~5名の現場を担当します。
※施工範囲は基本的に近郊エリアとなります。
※転勤頻度は本社スタッフ900名中年間2~3名と少ない点が特徴です。
【将来性】
「建築設備業とビルメンテナンス業のハイブリット企業である」という点が特徴です。
『つくる(設計・施工)』『守る(メンテナンス)』『つくりかえる(リフォーム)』のワンストップサービスのビジネスモデルにより、
強い提案力と、経常利益率が5.0%以上という強い財務体制を持っています。
新築需要が落ち着くと叫ばれる2025年以降も、上記のビジネスモデルにより、高い安定度を保ちながら競争力を高めていくことができると考えております。
期末賞与(6月・12月に加えた決算賞与)に関しても、業績好調により支給させていただき、今後も可能な限り継続できるよう励んでおります。
【働き方】
週休2日制(土・日・祝祭日)
月2~4回程度休日出勤することもありますが、振替休日や代休を取得しています。
【ワークライフバランス】
週休二日現場の積極受注、交代休暇、勤怠管理体制の強いゼネコンとの関係強化など、環境改善に取り組んでいます。この辺りは、ビルメンテナンスによりお客様との直接のやり取りの多い同社ならではの強みとなっています。
活かせる経験スキル
【必須】
■何らかの工事の施工管理経験をお持ちの方
【歓迎】
■1級または2級管工事施工管理技士の有資格者
■空調、給排水分野での経験のある方
■消防設備士の有資格者
# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 公共施設 # 宿泊施設 # 再雇用制度あり # 転勤なし -
株式会社太平エンジニアリング
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他, プラント施工管理・その他, その他技術職
- 想定年収
- 450~700万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
名古屋支店を拠点に、空調および給排水設備の施工管理業務をお任せいたします。
【使用CADソフト】
Rebroをメインに使用します。
【受注案件について】
施工実績として、オリンピック選手村や超大型ホテルなどがございます。
近年では、公立校への空調設備設置事業、そこからのメンテナンスの受注など、地域貢献を伴う事業も展開しております。
【業務の特徴】
規模により1~5名の現場を担当します。
※施工範囲は基本的近郊エリアとなります。
※転勤頻度は本社スタッフ900名中年間2~3名と少ない点が特徴です。
【将来性】
「建築設備業とビルメンテナンス業のハイブリット企業である」という点が特徴です。
『つくる(設計・施工)』『守る(メンテナンス)』『つくりかえる(リフォーム)』のワンストップサービスのビジネスモデルにより、
強い提案力と、経常利益率が5.0%以上という強い財務体制を持っています。
新築需要が落ち着くと叫ばれる2025年以降も、上記のビジネスモデルにより、高い安定度を保ちながら競争力を高めていくことができると考えております。
期末賞与(6月・12月に加えた決算賞与)に関しても、業績好調により支給させていただき、今後も可能な限り継続できるよう励んでおります。
【働き方】
週休2日制(土・日・祝祭日)
月2~4回程度休日出勤することもありますが、振替休日や代休を取得しています。
【ワークライフバランス】
週休二日現場の積極受注、交代休暇、勤怠管理体制の強いゼネコンとの関係強化など、環境改善に取り組んでいます。この辺りは、ビルメンテナンスによりお客様との直接のやり取りの多い同社ならではの強みとなっています。
活かせる経験スキル
【必須】
■何らかの工事の施工管理経験をお持ちの方
【歓迎】
■1級または2級管工事施工管理技士の有資格者
■空調、給排水分野での経験のある方
■消防設備士の有資格者
# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 公共施設 # 宿泊施設 # 再雇用制度あり # 転勤なし -
株式会社太平エンジニアリング
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他, プラント施工管理・その他, その他技術職
- 想定年収
- 600~700万円
- 勤務地
- 宮城県
業務内容
東北支店を拠点として、空調および給排水設備の施工管理業務(管理職候補)をお任せいたします。
※ご自身も現場を担当しながら、部下の指導も行うプレイングマネージャーとしての働き方が基本となります。
【使用CADソフト】
Rebroをメインに使用します。
【受注案件について】
施工実績として、オリンピック選手村や超大型ホテルなどがございます。
近年では、公立校への空調設備設置事業、そこからのメンテナンスの受注など、地域貢献を伴う事業も展開しております。
【業務の特徴】
規模により1~5名の現場を担当します。
※施工範囲は基本的に近郊エリアとなります。
※転勤頻度は本社スタッフ900名中年間2,3名と少ない点が特徴です。
【将来性】
「建築設備業とビルメンテナンス業のハイブリット企業である」という点が特徴です。
『つくる(設計・施工)』『守る(メンテナンス)』『つくりかえる(リフォーム)』のワンストップサービスのビジネスモデルにより、
強い提案力と、経常利益率が5.0%以上という強い財務体制を持っています。
新築需要が落ち着くと叫ばれる2025年以降も、上記のビジネスモデルにより、高い安定度を保ちながら競争力を高めていくことができると考えております。
期末賞与(6月・12月に加えた決算賞与)に関しても、業績好調により支給させていただき、今後も可能な限り継続できるよう励んでおります。
【働き方】
週休2日制(土・日・祝祭日)
月2~4回程度休日出勤することもありますが、振替休日や代休を取得しています。
【ワークライフバランス】
週休二日現場の積極受注、交代休暇、勤怠管理体制の強いゼネコンとの関係強化など、環境改善に取り組んでいます。この辺りは、ビルメンテナンスによりお客様との直接のやり取りの多い同社ならではの強みとなっています。
活かせる経験スキル
【必須】
■現場管理、施工管理経験をお持ちの方
■1級または2級管工事施工管理技士の有資格者
【歓迎】
■空調、給排水分野での経験のある方
■消防設備士の有資格者
# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 公共施設 # 転勤なし -
株式会社太平エンジニアリング
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他, プラント施工管理・その他, その他技術職
- 想定年収
- 450~750万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
首都圏の新築工事を担当する市場開発本部にて、空調給排水衛生設備の安全管理を担当いただきます。
特定の現場常駐ではなく、首都圏各現場を巡回管理する形となります。
【主な業務内容】
現任者の安全担当課長と下記の業務をご担当いただきます。
■各現場安全衛生パトロールの実施
■各現場災害防止協議会の出席
■各ゼネコンの安全大会、安全委員会等の出席
■同社中央安全衛生委員会と配属事業所安全衛生委員会の出席
■各ゼネコン安全書類(グリーンサイト・ビルディー)作成及び協力会社の安全書類作成指導、サポート
■事故発生時のゼネコン安全課対応のサポート、被害者ケア
※総合職採用ながら、支店ごとのネットワークが確立されている為、転勤頻度が極めて低い点が特徴です(年間2,3名/700名程度)
【将来性】
建築設備会社(サブコン)と建物保守管理(ビルメン)のハイブリットという独自のビジネスモデルにより、高い安定度と、建物オーナー様との直接の繋がりによる営業力を強みとする企業です。
近年は、自治体の学校空調事業を保守管理と合わせて受注するなど、ビルメンテナンス業を兼業する同社ならではのストック受注を拡大していっています。
【採用背景】
現在同社は変革期を迎えております。グループ会社との共同開発による各種システム化(VRを活用した営業提案、AIを活用した設備点検等)をはじめ、様々な新しい試み、設備投資を進めています。その中で、今後社外からも優秀な方を迎え入れていくことで、より会社としての柔軟性を増していきたいと考えており、増員募集をいたします。
活かせる経験スキル
【必須】
■建設工事現場における現場代理人経験(空調給排水衛生工事に限らず)
【歓迎】
■安全管理担当者としての経験
■1級管工事施工管理技士、1級建築施工管理技士、1級電気施工管理技士、いずれかを所持している方# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 公共施設 # 宿泊施設 # 再雇用制度あり # 転勤なし -
JFEシビル株式会社
- 職種
- 建築施工管理, プラント施工管理・その他
- 想定年収
- 500~900万円
- 勤務地
- 岡山県
業務内容
【業務内容】
親会社であるJFEスチールの製鉄所に常勤し、下記の業務を担当します。
製鉄所内の土木分野(道路、港湾、線路、埋設配管等)の保全工事、施工管理業務。なお、場合によってはスポットで西日本エリアの建設工事の応援に行っていただく場合もございます。
【同求人の魅力ポイント】
〇岡山県倉敷市、笠岡市周辺で転勤なしで働くことができます。
〇年収を下げずに地方で働きたい。Uターンしたい方におすすめです。
【企業の魅力】
◎盤石な経営基盤
世界有数の大手鉄鋼メーカー、JFEスチールが親会社です。
創業以来黒字・無借金経営を維持しております。
◎従業員40,000名超のJFEスチールと同等の福利厚生!
親会社JFEスチールと同等の手厚い福利厚生があります。
健康・医療や住宅・通勤、育成制度などはもちろん、JFEグループならではの多種多様なグループ割引もあります。
◎徹底した勤怠管理
繁忙期には残業もございますが、同社は三六協定を遵守しています。
世界を代表するメーカーグループとして、コンプライアンスを徹底しております。活かせる経験スキル
【必須】
〇土木施工管理経験
〇1級土木施工管理技士資格保有
〇普通自動車運転免許保有
【歓迎】
〇工場等既存建築物の保全及び補修工事経験
〇ゼネコン出身の方
# 生産施設 # 道路・トンネル # 港湾 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 造成 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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