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用地仕入/株式会社フジタの求人検索結果一覧

検索結果 5 件

現在の検索条件

  • 株式会社フジタ

    職種
    用地仕入, 法人営業(不動産), 個人営業(不動産)
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ■土地区画整理や開発事業において、社内各部門と連携して案件企画や提案から事業推進までの一連を担当いただきます。

    【具体的には】
    ◇開発候補地選定
    ◇地権者権利調整
    ◇行政やコンサル会社協議
    など、幅広い関係者との調整と事業推進業務がメインとなります。
    ※扱う案件は、関東圏の産業系/複合施設系の開発事業、土地区画整理事業などです。
    ※関東圏案件をメインに担当いただきますが、農地案件も多く、都心部以外のケースが多いです。

    ≪業務の流れ≫
    エリア/土地情報の収集

    地権者訪問/提案(法人/個人あり)

    地権者との権利調整、行政やコンサル会社との交渉

    設計事務所や施工会社への引き渡し(自社で行うケースもあり)

    【働き方と休日の実態】
    ◎終業時間は17:30ですが、17:30以降の残業には事前申請が必要で、無申請の場合は強制的にPCがシャットダウンされます。
    ◎平均残業時間は20~30H。遅い時間帯にアポイントがある場合は、遅めに出勤するなどチームで協力しながら調整が可能です。
    ◎担当する案件や物件の状況によっては土日出勤をすることもありますが、その場合でもフルタイムで出勤になるとは限りません。
    ※土日に出勤した場合は、代休取得を必須としており、その他午前休/午後休や時間給などを取得することができます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■大卒以上
    ■建設もしくは不動産業の経験
    ※下記いずれかの資格をお持ちの方
    ■宅地建物取引主任者
    ■土地区画整理士
    ■1または2級土木施工管理技士

    【歓迎】
    ■1案件平均4~5年程度と長期にわたるため、粘り強さがある方
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 急募 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社フジタ

    職種
    用地仕入, 法人営業(不動産), 個人営業(不動産)
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ■法定再開発事業において、都心や駅前などの高度利用地区における超高層ビルやマンション等の企画/提案~事業推進の一連の業務を担当いただきます。

    【具体的には】
    ◇開発候補地の選定
    ◇地権者権利調整
    ◇行政やコンサル会社協議
    など、幅広い関係者との調整と事業推進業務がメインとなります。
    ※扱う案件は、東日本地域の駅前・法定再開発事業などです。
    ※首都圏案件をメインに担当いただきます。

    ≪業務の流れ≫
    再開発情報の収集

    地権者訪問・提案(法人/個人あり)

    準備組合・組合の運営

    地権者・行政やコンサル会社と一体となっての事業推進

    【働き方と休日の実態】
    ◎終業時間は17:30ですが、17:30以降の残業には事前申請が必要で、無申請の場合は強制的にPCがシャットダウンされます。
    ◎平均残業時間は20~30H。遅い時間帯にアポイントがある場合は、遅めに出勤するなどチームで協力しながら調整が可能です。
    ◎担当する案件や物件の状況によっては土日出勤をすることもありますが、その場合でもフルタイムで出勤になるとは限りません。
    ※土日に出勤した場合は、代休取得を必須としており、その他午前休・午後休や時間給などを取得することができます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■宅地建物取引主任者
    ■再開発プランナー
    ※上記いずれかの資格をお持ちの方
    ■建設もしくは不動産業の経験

    【歓迎】
    ■関係者間の調整、根回し、丁寧な段取りに自信がある方
    ■1案件平均5~15年程度と長期にわたるため、粘り強さがある方
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社フジタ

    職種
    用地仕入, 法人営業(不動産), 個人営業(不動産)
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ■全国の不動産情報を基に、自社不動産開発の企画立案、土地仕入れ販売業務と不動産に関する幅広い業務を担当いただきます。

    【具体的には】
    ◇不動産情報の収集
    ◇ホテルや商業施設などの運営者との交渉
    ◇ホルダーの探索
    ◇設計事務所や自社を含む施工会社との折衝
    など、不動産に関する一連の流れを社内各署と連携しながら担当します。
    ※扱う案件は、ホテル、商業、事務所ビル、物流倉庫などです。
    ※首都圏案件をメインに担当いただきます。

    ≪業務の流れ≫
    エリア、土地情報の収集

    最適な不動産用途検討

    設計事務所や施工会社との折衝(自社で行うケースもあり)

    ≪業務の魅力≫
    不動産の仕入れから建物建設工事、テナント入居、不動産売却まで、不動産のことならすべて経験できる魅力のあるポジションです。
    また、同社の都市開発は長い歴史があり、地権者や各デベロッパーとの幅広いコネクションと数々の案件をまとめた実績がございます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■大卒以上
    ■宅地建物取引主任者
    ■営業や仲介といった折衝経験

    【歓迎】
    ■情報取得から短期間で購入提案が必要なため、関係者間をスピード感をもって動くことができる方
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 急募 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社フジタ

    職種
    用地仕入, 法人営業(不動産), 個人営業(不動産)
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    東京都, 大阪府

    業務内容

    ■法定再開発事業において、都心や駅前などの高度利用地区における超高層ビルやマンション等の企画/提案~事業推進の一連の業務を担当いただきます。

    【具体的には】
    ◇開発候補地の選定
    ◇地権者権利調整
    ◇行政やコンサル会社協議
    など、幅広い関係者との調整と事業推進業務がメインとなります。
    ※扱う案件は、東日本地域の駅前・法定再開発事業などです。
    ※首都圏案件をメインに担当いただきます。

    ≪業務の流れ≫
    再開発情報の収集

    地権者訪問・提案(法人/個人あり)

    準備組合・組合の運営

    地権者・行政やコンサル会社と一体となっての事業推進

    【働き方と休日の実態】
    ◎終業時間は17:30ですが、17:30以降の残業には事前申請が必要で、無申請の場合は強制的にPCがシャットダウンされます。
    ◎平均残業時間は20~30H。遅い時間帯にアポイントがある場合は、遅めに出勤するなどチームで協力しながら調整が可能です。
    ◎担当する案件や物件の状況によっては土日出勤をすることもありますが、その場合でもフルタイムで出勤になるとは限りません。
    ※土日に出勤した場合は、代休取得を必須としており、その他午前休・午後休や時間給などを取得することができます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■宅地建物取引主任者
    ■再開発プランナー
    ※上記いずれかの資格をお持ちの方
    ■建設もしくは不動産業の経験

    【歓迎】
    ■関係者間の調整、根回し、丁寧な段取りに自信がある方
    ■1案件平均5~15年程度と長期にわたるため、粘り強さがある方
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社フジタ

    職種
    用地仕入, 法人営業(不動産), 個人営業(不動産)
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    東京都, 大阪府

    業務内容

    ■山手線エリアを中心とした都心において、地権者の権利調整、都市開発事業の企画から引き渡しまで一貫して携わっていただきます。

    【具体的には】
    ◇開発候補地の選定
    ◇地権者権利調整
    ◇行政交渉
    など、上記一連の流れを社内+デベロッパー等と連携しながら担当します。
    ※扱う案件は、マンションが中心ですが一部オフィスビルや商業施設もございます。
    ※首都圏案件をメインに担当いただきます。

    ≪業務の流れ≫
    エリア・土地情報の取得

    地権者訪問・提案(法人/個人あり)

    地権者との権利調整、行政交渉、デベロッパーとの契約交渉

    設計事務所や施工会社との協働(自社で行うケースもあり)

    【働き方と休日の実態】
    ◎終業時間は17:30ですが、17:30以降の残業には事前申請が必要で、無申請の場合は強制的にPCがシャットダウンされます。
    ◎平均残業時間は20~30H。遅い時間帯にアポイントがある場合は、遅めに出勤するなどチームで協力しながら調整が可能です。
    ◎担当する案件や物件の状況によっては土日出勤をすることもありますが、その場合でもフルタイムで出勤になるとは限りません。
    ※土日に出勤した場合は、代休取得を必須としており、その他午前休・午後休や時間給などを取得することができます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■宅地建物取引主任者
    ■営業や仲介などの折衝業務経験

    【歓迎】
    ■個人住宅への訪問営業に抵抗がない方
    ■1案件平均3年程度と長期にわたるため、粘り強さがある方
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし

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