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第一種電気主任技術者/栃木県の求人検索結果一覧
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東武ビルマネジメント株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 330~450万円
- 勤務地
- 栃木県
業務内容
栃木県にある獨協医科大学病院にて設備管理の業務を行っていただきます。
【具体的には】
電気・空調・給排水・衛生・消防設備や熱源機器など施設全体の点検、運転、整備、小修繕に加え、修繕の際の業者手配と立会いなども行います。
さまざまな経験を積める環境です。
【充実の研修制度】
同社の設備スタッフは、未経験者でも入社後は充実の研修があり、基礎から業務をしっかり学ぶことができます。 配属先でも先輩スタッフがサポートし、分からないことはなんでも質問できる環境です。
【ご資格が活かせます】
同社の設備スタッフでは、ボイラー技士、危険物取扱者、電気工事士、消防設備士、電気工事施工管理技士、管工事施工管理技士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者など、さまざまな資格が活かせます。
資格取得支援制度を活用して資格が取れます。
活かせる経験スキル
【歓迎】
■設備管理のご経験のある方
■ボイラー技士
■危険物取扱者 ■電気工事士
■消防設備士 ■電気工事施工管理技士
■管工事施工管理技士
■電気主任技術者
■建築物環境衛生管理技術者# 病院 # 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 上場・大手企業 -
オリックス・リニューアブルエナジー・マネジメント株式会社
- 職種
- 電気設備保全
- 想定年収
- 460~550万円
- 勤務地
- 栃木県
業務内容
【栃木県栃木市、宇都宮市、那須市近郊勤務】
東証プライム上場のオリックスグループである同社において、太陽光発電所に関する発電所運営管理業務(O&M業務)全般をご担当いただきます。
【具体的業務】
■計画策定業務(年間維持管理計画や長期修繕計画の策定)
■遠隔監視業務(モニタリングシステムによる監視)
■サイト管理業務(巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など)
■保安管理業務(主任技術者、月次点検、年次点検)
■報告書作成業務(点検報告書、月次報告書の作成)
【勤務エリア】
栃木市、宇都宮市、那須市近郊)
【働き方】
■エリア内の上記の発電所にて縦断的にご就業いただきますが、事務作業はご自宅を事務所としてご就業いただく事を想定しております。
■各エリアのご担当はご自身を中心に稼働していただくため、ご自身の裁量でタイムマネジメントを行うことができます。
エリアに他にもメンバーは在籍しているため、夏季や年末年始の長期休暇も調整の上、取得いただくことが可能です。
※エリア特性により別エリアからのサポートなどもございます(北海道エリアの除雪など)。
サポートの可否は個人意思を尊重し、別途手当などもございます。
■DX推進などもあり月の残業時間は10時間程度と非常に働きやすい環境です。
また夜間及び休日の対応はほとんど発生せず、定まった生活サイクルのもとご就業いただくことが可能です。
※発電量の可視化を行い本社及び各エリア担当それぞれで確認/管理を実施し、最適化のための施策立案から実行までを行っています。
活かせる経験スキル
【必須】
■保安従事者(第三種電気主任技術者)
■高圧の電気設備の保全経験をお持ちの方
■普通自動車免許
【歓迎】
■法人の保安業務従事者になるために必要な事業用電気工作物に係る
実務従事期間3年以上を証明する書類。
■電気工事士、その他(電気関係有資格者、土木関係有資格者)
■太陽光発電に関するご経験をお持ちの方
■保安従事者(第一、二種電気主任技術者も可)# 生産施設 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
オリックス・リニューアブルエナジー・マネジメント株式会社
- 職種
- 電気設備保全
- 想定年収
- 460~550万円
- 勤務地
- 栃木県
業務内容
【栃木県那須烏山市勤務】
東証プライム上場のオリックスグループである同社において、太陽光発電所に関する発電所運営管理業務(O&M業務)全般をご担当いただきます。
【具体的業務】
■計画策定業務(年間維持管理計画や長期修繕計画の策定)
■遠隔監視業務(モニタリングシステムによる監視)
■サイト管理業務(巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など)
■保安管理業務(主任技術者、月次点検、年次点検)
■報告書作成業務(点検報告書、月次報告書の作成)
【勤務エリア】
栃木県那須烏山市
【働き方】
■エリア内の上記の発電所にて縦断的にご就業いただきますが、事務作業はご自宅を事務所としてご就業いただく事を想定しております。
■各エリアのご担当はご自身を中心に稼働していただくため、ご自身の裁量でタイムマネジメントを行うことができます。
エリアに他にもメンバーは在籍しているため、夏季や年末年始の長期休暇も調整の上、取得いただくことが可能です。
※エリア特性により別エリアからのサポートなどもございます(北海道エリアの除雪など)。
サポートの可否は個人意思を尊重し、別途手当などもございます。
■DX推進などもあり月の残業時間は10時間程度と非常に働きやすい環境です。
また夜間及び休日の対応はほとんど発生せず、定まった生活サイクルのもとご就業いただくことが可能です。
※発電量の可視化を行い本社及び各エリア担当それぞれで確認/管理を実施し、最適化のための施策立案から実行までを行っています。
活かせる経験スキル
【必須】
■保安従事者(第3種電気主任技術者)
■高圧の電気設備の保全経験をお持ちの方
■普通自動車免許
【歓迎】
■法人の保安業務従事者になるために必要な事業用電気工作物に係る
実務従事期間3年以上を証明する書類。
■電気工事士、その他(電気関係有資格者、土木関係有資格者)
■太陽光発電に関するご経験をお持ちの方
■保安従事者(第一、二種電気主任技術者も可)# 生産施設 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
リニューアブル・ジャパン株式会社
- 職種
- 電気設備保全, 施設管理, プラント設備管理
- 想定年収
- 600~700万円
- 勤務地
- 栃木県
業務内容
宇都宮市にて電気主任技術者として太陽光発電所の保守管理(O&M)業務をご担当いただきます。
【具体的な業務】
■計画策定(年間維持管理計画や長期修繕計画など)
■巡回点検、障害対応、緊急時対応、除草/除雪、軽作業
■点検業務(絶縁抵抗測定/接地抵抗測定/保護継電器試験など)
■遠隔監視
■報告書作成(点検報告書、月次報告書など)
など
同社では理論から実務まで教育(特高の年次点検も含む)いたします。
真の現場実務を身につけたい方をお待ちしています。
【同社の魅力】
■急成長を続けている再生可能エネルギーの開発企業です。
■再生可能エネルギー発電施設の企画/開発、EPC(設計/調達/建設)、O&M(運営/保守管理)などを全国で行っています。
■技術者の教育も制度を整えており、アカデミーを開設して新卒、若手含めた全社員のスキルアップに精力的に取り組んでいます。
※フレックスタイム制有り
【働き方】
■年間休日120日
■日勤のみ
■残業平均10~20時間
■定年65歳 等、ワークライフバランスを整えて就業が可能です!活かせる経験スキル
下記すべてを満たす方
■第2種電気主任技術者(電験)の有資格者
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■基本的PCスキル(Excel、Word)
※太陽光発電所での実務経験は不問です。# 生産施設 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 年間休日120日以上 -
株式会社シミズ・ビルライフケア
- 職種
- ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 350~600万円
- 勤務地
- 栃木県
業務内容
栃木県宇都宮市内にあります、同社管理の物件を巡回にて、建物設備の維持管理業務全般をお任せします。
【清水建設グループ】
ビルマネジメントで描く次世代のキャリア|年休124日・残業20h・70歳まで活躍できる安定環境
スーパーゼネコン「清水建設」の100%子会社という圧倒的な安定基盤のもと、建物の価値を未来へ繋ぐプロフェッショナルを募集します。単なる点検・保守にとどまらない、上流からの「ビルマネジメント」に挑戦しませんか。業界最高水準の働きやすさと、60歳、70歳まで安心して活躍できるキャリアプランをご用意しています。
【仕事内容】
清水建設が手がけたオフィスビル、病院、学校、データセンターなど、多種多様な建物の運営・維持管理をトータルにお任せします。主にビル設備管理全般(建物巡回管理業務担当者)として以下業務をお任せいたします。
■具体的な業務内容
・ビルマネジメント業務(上流工程)
・得意先建物の年間管理計画の立案・実施
・協力会社のマネジメント、点検・修繕作業の立会い
・点検結果報告書の作成とオーナー様への改善提案
・設備管理・技術提案業務
・空調、電気、消防、給排水など各種設備の保守点検管理
・トラブル発生時の迅速な対応と原因究明
・省エネルギー、CO2削減に繋がるデータ解析と改善提案
・諸口工事の見積作成、価格交渉、業者手配、収支管理
【この仕事の魅力】
・キャリアの幅が広がる業務領域:
現場の最前線で設備に触れる実務から、協力会社を動かし、オーナー様へ提案するマネジメント業務まで、幅広く携われます。ゼネコン系ならではの高い技術力とノウハウを活かし、建物の生涯価値を高めるやりがいを実感できます。
・社会貢献性の高いミッション:
省エネやCO2削減といった、地球環境問題に対する社会の要請に、技術で応えることができます。リニューアルや耐震補強など、建物の安全と未来を守る事業も展開しており、社会貢献性の高い仕事です。
【アピールポイント】
1.スーパーゼネコン・清水建設グループの圧倒的な”安定性”
・清水建設が元請けとして手がけた質の高い案件が中心。グループのアフターサービスを担う中核企業として、景気に左右されにくい盤石な経営基盤を誇ります。
2.業界屈指の”働きやすさ”を実現
・年間休日124日(完全週休2日制/土日祝休み)
・残業は月平均20時間程度で、プライベートも充実
・勤務は原則日勤のみ(8:30~17:10 実働7時間40分)。夜勤はほぼ発生しません。
3.あなたの未来をデザインする”キャリアパス”
・正社員登用が前提: 入社半年後の面談を経て、希望者のほぼ100%が正社員になっています。
・選べる働き方: キャリア志向に合わせて、全国で活躍する「総合職」と、転居を伴う異動のない「地域限定職」を選択可能です。
・充実の研修制度: 基礎研修から、リニューアル、ビルマネジメント等の専門研修まで、あなたのスキルアップを会社が全面的にバックアップします。
4.”生涯活躍”を見据えた安心の制度
・住宅手当あり: 30歳未満は月3万円、30歳以上は月2万円を支給(46歳の誕生日まで)。
・60歳以降も第一線で:
・65歳までの再雇用制度はもちろん、本人の希望と会社のニーズが合致すれば最長70歳まで契約更新が可能です。70歳を超えてアルバイトとして活躍する方も。
・60歳以降の転勤はほとんどなく、慣れ親しんだ環境で安心して長く働けます。
(※所長職や電験二種など、特定のポジションや資格によっては待遇維持が可能です)活かせる経験スキル
<必須要件>
〇社会人経験3年以上
※下記いずれかのご経験
〇設備施工管理
〇建物設備維持管理業務経験(ビル設備管理等)
<歓迎要件>
※下記、いずれかの資格をお持ちの方
〇電気主任技術者
〇建築物環境衛生管理技術者
〇エネルギー管理士
〇電気工事士
〇他 ボイラー技士1級、消防設備士、危険物、冷凍機械責任者# 生産施設 # 病院 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社シミズ・ビルライフケア
- 職種
- ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 450~650万円
- 勤務地
- 栃木県
業務内容
栃木県宇都宮市内にあります、同社管理の物件を巡回にて、建物設備の維持管理業務全般をお任せします。
【清水建設グループ】
ビルマネジメントで描く次世代のキャリア|年休124日・残業20h・70歳まで活躍できる安定環境
スーパーゼネコン「清水建設」の100%子会社という圧倒的な安定基盤のもと、建物の価値を未来へ繋ぐプロフェッショナルを募集します。単なる点検・保守にとどまらない、上流からの「ビルマネジメント」に挑戦しませんか。業界最高水準の働きやすさと、60歳、70歳まで安心して活躍できるキャリアプランをご用意しています。
【仕事内容】
清水建設が手がけたオフィスビル、病院、学校、データセンターなど、多種多様な建物の運営・維持管理をトータルにお任せします。主にビル設備管理全般(建物巡回管理業務担当者)として以下業務をお任せいたします。
■具体的な業務内容
・ビルマネジメント業務(上流工程)
・得意先建物の年間管理計画の立案・実施
・協力会社のマネジメント、点検・修繕作業の立会い
・点検結果報告書の作成とオーナー様への改善提案
・設備管理・技術提案業務
・空調、電気、消防、給排水など各種設備の保守点検管理
・トラブル発生時の迅速な対応と原因究明
・省エネルギー、CO2削減に繋がるデータ解析と改善提案
・諸口工事の見積作成、価格交渉、業者手配、収支管理
【この仕事の魅力】
・キャリアの幅が広がる業務領域:
現場の最前線で設備に触れる実務から、協力会社を動かし、オーナー様へ提案するマネジメント業務まで、幅広く携われます。ゼネコン系ならではの高い技術力とノウハウを活かし、建物の生涯価値を高めるやりがいを実感できます。
・社会貢献性の高いミッション:
省エネやCO2削減といった、地球環境問題に対する社会の要請に、技術で応えることができます。リニューアルや耐震補強など、建物の安全と未来を守る事業も展開しており、社会貢献性の高い仕事です。
【アピールポイント】
1.スーパーゼネコン・清水建設グループの圧倒的な”安定性”
・清水建設が元請けとして手がけた質の高い案件が中心。グループのアフターサービスを担う中核企業として、景気に左右されにくい盤石な経営基盤を誇ります。
2.業界屈指の”働きやすさ”を実現
・年間休日124日(完全週休2日制/土日祝休み)
・残業は月平均20時間程度で、プライベートも充実
・勤務は原則日勤のみ(8:30~17:10 実働7時間40分)。夜勤はほぼ発生しません。
3.あなたの未来をデザインする”キャリアパス”
・正社員登用が前提: 入社半年後の面談を経て、希望者のほぼ100%が正社員になっています。
・選べる働き方: キャリア志向に合わせて、全国で活躍する「総合職」と、転居を伴う異動のない「地域限定職」を選択可能です。
・充実の研修制度: 基礎研修から、リニューアル、ビルマネジメント等の専門研修まで、あなたのスキルアップを会社が全面的にバックアップします。
4.”生涯活躍”を見据えた安心の制度
・住宅手当あり: 30歳未満は月3万円、30歳以上は月2万円を支給(46歳の誕生日まで)。
・60歳以降も第一線で:
・65歳までの再雇用制度はもちろん、本人の希望と会社のニーズが合致すれば最長70歳まで契約更新が可能です。70歳を超えてアルバイトとして活躍する方も。
・60歳以降の転勤はほとんどなく、慣れ親しんだ環境で安心して長く働けます。
(※所長職や電験二種など、特定のポジションや資格によっては待遇維持が可能です)活かせる経験スキル
<必須要件>
※下記いずれかのご経験
〇設備施工管理
〇建物設備維持管理業務経験(ビル設備管理等)
※設備管理に関する資格を1つ以上お持ちの方
(例)
〇電気主任技術者
〇建築物環境衛生管理技術者
〇エネルギー管理士
〇電気工事士
〇他 ボイラー技士1級、消防設備士、危険物、冷凍機械責任者# 生産施設 # 病院 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社ザイマックスグループ
- 職種
- ビル設備管理, ビルマネジメント(BM), 施設管理
- 想定年収
- 400~650万円
- 勤務地
- 栃木県
業務内容
「転勤なし」×「70歳まで正社員で働ける」!栃木県で、ずっと安心のキャリアを築く。
経験ゼロでも大丈夫。安定した環境で、定年後も現役で活躍できる。長く腰を据えて働きたいあなたにぴったりの仕事です。
栃木県小山市にある商業施設にご勤務いただき、様々な設備(電気・空調・給排水・防災など)について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。
また、社内各部門と連携を取りながら中長期的な修繕計画を立案したり工事立ち合いを行ったり、警備・清掃部門と連携しながら建物全体のハード面におけるマネジメントを行う仕事です。
知識・経験・資格を積み上げながら、高度・専門的な領域でご活躍いただきます。
【専門職とは】
■職種限定のポジションです。
設備管理の職種で、配属先エリアにてプロフェッショナルとして活躍を期待しております。
ご本人の同意を得ない限り、転宅を伴う異動は生じません。
【勤務時間について】
①8:00~17:00
②9:00~18:00
③12:30~21:30
【有給取得率約70%、残業10h程度】
人員を豊富に抱えていることに加え、チーム制を採用。
また、事業所内でメールアドレスを共有しているため、休日の際に緊急で出社することもなく、ワークライフバランスの確保が可能となっており、産育休取得復帰実績なども豊富です。子育て世代の社員も家庭と両立しながら腰を据えて就業しており、幅広い世代の社員が活躍。このような制度が充実しており、残業は10時間程です。また、有給休暇取得率は69.94%と約7割の実績です。
【同社で働く魅力】
○研修センターあり(入社者全員利用可能)
〇62歳の定年時、ザイマックスエルダーズに転籍することで同様の仕事内容で70歳まで正社員として就業可能
〇資格手当充実
○転居を伴う転勤無しでご自宅から90分圏内の自社管理物件に配属。
〇未経験歓迎で実際に50代後半の方も未経験でご活躍されていらっしゃいます。
〇管理物件に対してチーム制を採用しています。例えば、大規模物件であれば約20人で交代制を敷いています。
活かせる経験スキル
【必須】
■特に無し
未経験歓迎で実際に50代後半の方も未経験でご活躍されていらっしゃいます。
【歓迎経験/歓迎資格】
〇設備管理業務経験を有している方
〇設備管理に近しい業務経験を有している方
(例:サービスエンジニア、エレベーターメーカーや空調設備メーカーにてメンテナンスに従事されていた方など)
〇第二種電気工事士
〇第三種電気主任技術者、第二種電気主任技術者
〇建築物環境衛生管理技術者(ビル管)
〇エネルギー管理士(エネ管)
〇施工管理技士(建築、電気工事、管工事、電気通信工事)
# 商業施設 # 物流施設 # オフィス -
いすゞビルドライフ(旧いすゞエステート)株式会社
- 職種
- 電気工事施工管理
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 栃木県
業務内容
■職務内容:
いすゞ自動車株式会社及びグループ各社の工場・営業所・福利厚生施設等の新築、補修工事における電気工事の施工管理をお任せします。工程管理や品質管理、安全管理、原価管理といった施工管理業務をご担当いただきます。
<その他>
・同社の受注案件のほとんどがいすゞグループの案件です!
・案件は栃木工場内が主となります。遠方の案件がないため、現場間の移動の負担や出張もなく、長期的に腰を据えながら取り組める環境です。
■同社の魅力
\案件はグループ会社メイン/
いすゞ自動車株式会社の100%子会社のため、いすゞ自動車やグループ各社の工場や事務所等の案件がほとんど!
\公私のメリハリをもって腰を据えて働ける環境/
・年休129日/残業も月30h程度と働きやすい環境です
・PCログ、オフィス入退館システム管理で残業時間も削減!
・家族手当や資格手当、退職金制度等もあり、社員定着率も◎
社員が長期的に働ける環境づくりに取り組んでいます。現場管理や図面制作等をサポートスタッフも雇用し、一人一人の負担を減らす取り組みを行っているほか、年末年始はしっかりとお休みを取るなど、公私のメリハリをもった働き方が可能です。そのため離職率についても低い水準を保っており、腰を据えて働ける環境となっております。
■同社について
東証プライム上場「いすゞ自動車株式会社」の100%出資子会社で、グループの一員として、不動産・建設事業を担っております。安定した受注環境が強みで、グループが保有管理する社屋や工場、社宅・寮、賃貸しているオフィスビル等の各種不動産物件を数多く担当しています。一級建築士や施工管理技士などの豊富な実績を持つ技術スタッフが、生産・流通施設、厚生施設などの建築物の企画から施工まで一貫して対応。安定した業績を築いています。活かせる経験スキル
【必須条件】
・1級電気工事施工管理技士
【歓迎条件】
・施工管理技士
・電気工事にまつわる資格をお持ちの方# 生産施設 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
関電ファシリティーズ株式会社
- 職種
- ビル設備管理, 施設管理
- 想定年収
- 360~550万円
- 勤務地
- 栃木県
業務内容
栃木県宇都宮市、真岡市勤務にて同社が管理するオフィスビル、商業施設、ホテル、工場等の設備管理業務を担当していただきます。日常の運転・保守業務に加え、建物の資産価値維持・向上を目的とした技術提案や、中長期的な保全計画の策定といった、より専門性の高い役割を担います。
【具体的には】
各種設備の点検・メンテナンスをしていただきつつ、性能分析、劣化診断などを行い、故障の予防保全、メンテナンス対策などをオーナーに対して提案します。
\各種設備とは?/
・受変電設備(電源装置、変圧器、遮断器、コンデンサなど)
・空調設備(ボイラー、冷凍機、ポンプ設備)
・消防設備(火災報知器、スプリンクラー、消火栓、消火器、誘導灯、消火水槽など)
・搬送設備(エレベータ、エスカレータなど)
・建築付帯設備(ゴンドラ、自動ドアなど)
\未経験に安心な教育体制/
(1)安全衛生研修:
同社と関西電力グループの安全管理について、お伝えします。
(2)知識サポート研修/実技サポート研修:
知識:「電気基礎」「冷凍・給排水」「空調・ボイラ」「建築・防火・防災」「高圧電気」
実技:「高・低圧電気」「空調」「給排水衛生」
上記のテーマに沿った研修を実施しています。
習得度に応じて上長が参加判断いたしますので、個人差がありますが、平均すると毎年1~2回程度は研修にご参加いただく予定となります。
(3)入社直後に4日間ほど大阪の研修施設にて研修を受けていただきます。
また、その後も記憶の定着、フォローのために定期的に2日間ほど、大阪の研修施設に行っていただきます。
(4)電気工事士の実技試験 勉強会:
資格未取得者にご案内しますので、希望があればご参加いただけます。
実技試験練習用に道具を用意して、実際の作業を練習します。
(5)低圧/高圧・特別高圧 電気取扱者、酸素欠乏危険作業の業務にかかる特別講習:
今まで受けたことが無い方には、それぞれの講習を受けていただきます。
■就業環境:
当エリアでの配属においては、日勤となります。
※一部、宿直のある物件もございますが、基本的には、日勤での勤務となります。
■同社、同求人の魅力:
・元パナソニックグループの同社は関西電力グループとなり、安定した経営基盤で、社風が穏やかな中、腰を据えて長く働けます。
・管理物件が多種多様(物流施設・オフィスビル・ホテル等)ございますので、様々な物件の設備管理に携わることが出来ます。
・面接一回であり、早期の転職が実現可能
・基本、日勤、土日祝休み(年間休日122日)、月平均残業時間20時間程度、とワークライフバランスを整えて就業可能です。
・基本、転勤・出張なし
※エリア統括クラスになった際に、ポジションが空いてなければ、転勤発生の可能性あり。
※ただし、ご本人の事情を加味したうえで、相談には乗っていただける
・中途でご入社される方も多いため、会社になじみやすい環境と離職率の低さも魅力の求人です。
上記から伺える通り、同社は、社員一人一人を大切にする社風でございます。
また、大阪の研修施設も2025年の4月1日に設立されたものであり、今後さらに社員の育成にも力を入れていく方針でございます。活かせる経験スキル
【必須資格・経験】
〇設備管理のご経験
〇何かしらの設備管理関連の資格
ex:電気工事士、ボイラー技士、危険物取扱者、冷凍機械取扱者 等
【歓迎】
〇見積書の作成やオーナー折衝のご経験# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 公共施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
関電ファシリティーズ株式会社
- 職種
- ビル設備管理, 施設管理
- 想定年収
- 360~450万円
- 勤務地
- 栃木県
業務内容
\未経験からでも挑戦できる技術職!手に職をつけたい方必見!/
栃木県宇都宮市、真岡市勤務にてオフィスビル、病院、商業施設、ホテル、工場、等の設備管理を担当いただきます。
【具体的には】
各種設備の点検・メンテナンスをしていただきつつ、性能分析、劣化診断などを行い、故障の予防保全、メンテナンス対策などをオーナーに対して提案します。
\各種設備とは?/
・受変電設備(電源装置、変圧器、遮断器、コンデンサなど)
・空調設備(ボイラー、冷凍機、ポンプ設備)
・消防設備(火災報知器、スプリンクラー、消火栓、消火器、誘導灯、消火水槽など)
・搬送設備(エレベータ、エスカレータなど)
・建築付帯設備(ゴンドラ、自動ドアなど)
\未経験に安心な教育体制/
(1)安全衛生研修:
同社と関西電力グループの安全管理について、お伝えします。
(2)知識サポート研修/実技サポート研修:
知識:「電気基礎」「冷凍・給排水」「空調・ボイラ」「建築・防火・防災」「高圧電気」
実技:「高・低圧電気」「空調」「給排水衛生」
上記のテーマに沿った研修を実施しています。
習得度に応じて上長が参加判断いたしますので、個人差がありますが、平均すると毎年1~2回程度は研修にご参加いただく予定となります。
(3)入社直後に4日間ほど大阪の研修施設にて研修を受けていただきます。
また、その後も記憶の定着、フォローのために定期的に2日間ほど、大阪の研修施設に行っていただきます。
(4)電気工事士の実技試験 勉強会:
資格未取得者にご案内しますので、希望があればご参加いただけます。
実技試験練習用に道具を用意して、実際の作業を練習します。
(5)低圧/高圧・特別高圧 電気取扱者、酸素欠乏危険作業の業務にかかる特別講習:
今まで受けたことが無い方には、それぞれの講習を受けていただきます。
■就業環境:
当エリアでの配属においては、日勤となります。
※一部、宿直のある物件もございますが、基本的には、日勤での勤務となります。
■同社、同求人の魅力:
・元パナソニックグループの同社は関西電力グループとなり、安定した経営基盤で、社風が穏やかな中、腰を据えて長く働けます。
・管理物件が多種多様(物流施設・オフィスビル・ホテル等)ございますので、様々な物件の設備管理に携わることが出来ます。
・面接一回であり、早期の転職が実現可能
・基本、日勤、土日祝休み(年間休日122日)、月平均残業時間20時間程度、とワークライフバランスを整えて就業可能です。
・基本、転勤・出張なし
※エリア統括クラスになった際に、ポジションが空いてなければ、転勤発生の可能性あり。
※ただし、ご本人の事情を加味したうえで、相談には乗っていただける
・中途でご入社される方も多いため、会社になじみやすい環境と離職率の低さも魅力の求人です。
上記から伺える通り、同社は、社員一人一人を大切にする社風でございます。
また、大阪の研修施設も2025年の4月1日に設立されたものであり、今後さらに社員の育成にも力を入れていく方針でございます。活かせる経験スキル
【必須資格・経験】
〇何かしら技術系のご経験
(機械系、電気系、生産技術)等
【歓迎資格】
〇第二種電気主任技術者
〇設備管理のご経験
〇設備管理関連の資格をお持ちであれば尚可# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 公共施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
東洋ビルメンテナンス株式会社
- 職種
- ビル設備管理, 施設管理, プラント設備管理
- 想定年収
- 520~535万円
- 勤務地
- 栃木県
業務内容
求める人材は、お人柄の部分を一番大切にしておりますのでご経験や知識が浅い方でもご相談頂けます!
■業務内容
栃木県那須郡での第二種電気主任技術者(太陽光発電事所)の募集です。
太陽光発電所の運営管理監督(O&M)の業務をお任せします。
電気主任技術者として選任いただきます。
■業務詳細
○発電所ならびに発電設備の定期点検
○運営管理・法定点検などのメンテナンスや状況のモニタリング
○保護装置試験やシーケンス試験、ストリング測定
○発電量、発電効率のチェック
○報告書作成業務(点検報告書、月次報告書の作成)
○修繕工事立会い
※協力会社の代務者に協力を仰ぐこともあります。
※場内の除草(本格的なもの)は専門会社に委託しています。
※場内点検に使用する社内車両完備(燃料費会社負担)
■働き方
○完全週休2日制(土日祝)
※緊急事態で休日出勤が発生した場合には、振替休日を取得します。
○残業ほぼなし
○定年63歳、再雇用制度有(退職金あり)
■この求人のポイント
(1)メガソーラーO&Mのトップランナー!
同社は、社会インフラに欠かせない多くの建物を24時間体制で守り続けてきた実績とノウハウを、太陽光発電所(メガソーラー)の管理運営に活かしています。
同社には、特別高圧受電設備や高圧受電設備の管理経験が豊富な主任技術者が多数在籍し、WEBカメラを活用した発電所場内映像や気象状況、交通状況をリアルタイムで把握する体制を整え、受託管理している太陽光発電所の稼働状況を大型ディスプレイで一括監視しています。
また、同社はこれら一連のビジネスモデルの特許を取得済で、メガソーラーO&M(オペレーション&メンテナンス)のデファクトスタンダードを目指して事業を展開しています。
(2)多くの技術者に選ばれ続けています!
多数の資格保有者が在籍していることも同社の自慢の1つ。
手厚い資格取得制度以外にも、安定した財務基盤があり、大企業との取引も多くあるため、安定して業務に取り組めます!
(2)福利厚生抜群!
○再雇用制度有り!定年年齢:63歳、嘱託社員として65歳まで、その後は関連会社にて最長75歳までの勤務も可能!
○60歳を過ぎた後も現役社員と変わらないご年収で働けます!(再雇用となりますと年収が7~8割程度となります。)
○社員の生活に合わせた制度(育児休暇や産前産後休暇、休業、定年再雇用)の導入をしているので、年代に関わらず活躍できる多様なフィールドがあります。
○三菱UFJ銀行健保組合に加入する等、各種手当も充実!
○2023年には千葉に研修所と社員寮を新設。現場での一連の業務を想定した、より実践的な研修で人材育成に注力!
活かせる経験スキル
【必須条件】下記いずれも満たす方
■第二種電気主任技術者の資格をお持ちの方
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
【歓迎条件】
■電気設備の管理および点検業務の実務経験をお持ちの方# シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
NECファシリティーズ株式会社
- 職種
- ビル設備管理, 施設管理, プラント設備管理, その他技術職
- 想定年収
- 402~578万円
- 勤務地
- 栃木県
業務内容
栃木県芳賀郡芳賀町にございます顧客先にて下記業務に従事いただきます。
■職務概要:
設備の安定稼働・経費削減への貢献をミッションとし、生産設備を有する工場等の、生産ユーティリティの適切な運転・維持管理を通じ、安定稼働、コスト削減、省エネルギーを支援しています。
■施設管理の特徴(プラント管理):
同社の施設管理事業において、技術的な優位性を有している領域は、半導体工場やデータセンター等、高度かつ重装備な施設の運用です。長年にわたり、NECグループのインフラ施設を支えてきた高度な技術力やノウハウをベースに、設備の安定稼働に加え、省エネルギーの推進等、建物の資産価値を高める様々なソリューションを提供しております。
現在は、同社が培った現場力とNECのICT技術をコラボレーションした高品質なサービスも展開中です。一味違った施設管理サービスを提供する同社の施設管理事業。ユニークな技術力を活かし、社会インフラ基盤の構築に貢献していきます。
■シフト勤務について:
基本は昼勤・夜勤・明け・公休2日のサイクルですが、日勤(8時間勤務)が年に19回ございます。
【NECファシリティーズ株式会社とは】
同社はNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。
【企業の魅力】
◇プロジェクトの進捗具合により止む無く休日出勤をした場合には代休を取得頂いています。年間の離職率は3%以下 !腰を据えて働ける環境が整っています。
◇社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。教育専門部署「IFM材育成部」が、各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムの提供も行っております。
NECグループ会社が主催する多様な研修プログラムも受講可能。入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。
◇体験型研修施設があるため、実際に設備を触りながら学ぶことができます。なかなか経験のできないクリーンルームの体験環境もございます。
活かせる経験スキル
【必要経験・資格】
■施設管理の実務経験(管理対象:建物、付帯設備およびユーティリティー設備)
【歓迎資格】
■第三種電気主任技術者
■建築物環境衛生管理技術者
■エネルギー管理士
■危険物取扱者乙種4類
# 生産施設 # 充実した研修体制 # 物流施設 # オフィス # S造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
荏原環境プラント株式会社
- 職種
- プラント設備管理, プラント電気施工管理, プラントプロジェクトマネージメント
- 想定年収
- 580~900万円
- 勤務地
- 栃木県
業務内容
・一般廃棄物処理施設の建設工事に関わる電気主任技術者業務
・工事管理補佐業務:環境プラントの新規建設、大規模な改修案件における安全管理、工程管理、品質管理、原価管理の補佐業務
■同社の魅力:
同社の母体である荏原製作所は1912年にポンプメーカーとして創業して以来、100年を超える歴史の中で社会インフラの発展に貢献しています。2009年の事業再編で環境プラント事業を分割し同社が誕生しました。
廃棄物処理業界においては許認可が厳正であるため他社の参入が難しく、その上で同社は既に60年以上の歴史を持ち、独自のノウハウや、焼却技術を有しています。自社で設計から運転管理、メンテナンスまでを一貫体制で実施している点が強みです。既に400施設以上の納入実績と80施設を超える運転管理を受託しているため、非常に安定しております。
■就業環境:
働き方改革を推進しており、勤怠管理システムも導入しております。具体的にはパソコンのログをとり、乖離がある場合にはサービス残業とならないようアラートが入る仕組みとなっています。全国ベースで出張が発生し、長ければ1年半ほど常駐していただくこととなりますが、現場は4人体制であるので平日の有給など柔軟に休むことが出来ます。また、月に一度程度は本社にて会議があるため、その付近でお休みを取り、ご家族と過ごされる方も多くなっております。活かせる経験スキル
【必須条件】
・第一種もしくは第二種電気主任技術者の有資格者
現場まで2時間以内の場所に居住していることが条件となります。下記のいずれかの方
・ご自宅から現場まで2時間以内の場所に居住している方
・現場近くのアパート等に居住可能な方
※現場(栃木県小山市)近くのアパートを当社負担で提供。(但し、現場から通勤圏内の場所にご自宅がある方を除く)
【歓迎条件】
・電気主任技術者の実務経験
・プラント工事の施工管理経験者# 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # 公共施設 # 新築 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
荏原環境プラント株式会社
- 職種
- プラント設備管理, プラント電気施工管理, プラントプロジェクトマネージメント
- 想定年収
- 551~999万円
- 勤務地
- 栃木県
業務内容
・一般廃棄物処理施設の建設工事に関わる電気主任技術者業務
・工事管理補佐業務:環境プラントの新規建設、大規模な改修案件における安全管理、工程管理、品質管理、原価管理の補佐業務
■同社の魅力:
同社の母体である荏原製作所は1912年にポンプメーカーとして創業して以来、100年を超える歴史の中で社会インフラの発展に貢献しています。2009年の事業再編で環境プラント事業を分割し同社が誕生しました。
廃棄物処理業界においては許認可が厳正であるため他社の参入が難しく、その上で同社は既に60年以上の歴史を持ち、独自のノウハウや、焼却技術を有しています。自社で設計から運転管理、メンテナンスまでを一貫体制で実施している点が強みです。既に400施設以上の納入実績と80施設を超える運転管理を受託しているため、非常に安定しております。
■就業環境:
働き方改革を推進しており、勤怠管理システムも導入しております。具体的にはパソコンのログをとり、乖離がある場合にはサービス残業とならないようアラートが入る仕組みとなっています。全国ベースで出張が発生し、長ければ1年半ほど常駐していただくこととなりますが、現場は4人体制であるので平日の有給など柔軟に休むことが出来ます。また、月に一度程度は本社にて会議があるため、その付近でお休みを取り、ご家族と過ごされる方も多くなっております。活かせる経験スキル
【必須条件】
・第一種もしくは第二種電気主任技術者の有資格者
現場まで2時間以内の場所に居住していることが条件となります。下記のいずれかの方
・ご自宅から現場まで2時間以内の場所に居住している方
・現場近くのアパート等に居住可能な方
※現場(栃木県小山市)近くのアパートを同社負担で提供。(但し、現場から通勤圏内の場所にご自宅がある方を除く)
【歓迎条件】
・電気主任技術者の実務経験
・プラント工事の施工管理経験者# 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # 公共施設 # 新築 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
鹿島建物総合管理株式会社
- 職種
- ビル設備管理, ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 330~450万円
- 勤務地
- 栃木県
業務内容
【栃木県宇都宮市勤務】
同社顧客の設備管理を担当して頂きます。
ご経験やご希望に応じて管理物件であるオフィスビルもしくは工場への配属となります。
※配属先は選考内にて選定いたします。
【具体的には】
〇建物の巡回点検、定期点検
〇電気設備/空調設備/衛生設備点検
〇顧客との折衝(不具合条項に関する見積作成、提出)
〇月報/報告書等の書類作成、提出
〇協力業者との折衝 等
【魅力ポイント】
■安定基盤と成長性
同社はスーパーゼネコンとして名高い鹿島建設のグループ企業です。
鹿島建設の100%出資企業として、安定した経営基盤を誇り、長年にわたり培ってきた技術力とノウハウを活かし、ビルメンテナンス業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
■働きがいのある環境
年間休日は120日以上と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
また、資格取得支援制度や研修制度が充実しており、社員のスキルアップを全面的にサポートしています。
年齢や経験に関わらず、誰もがチャレンジできる環境が魅力です。
■社会貢献性
建物管理を通じて、人々の安全・安心・快適な暮らしを支えています。
社会インフラを支えるという大きなやりがいを感じながら、仕事に取り組むことができます。
■働き方の多様性
今回の募集では、シニア層の方も積極的に採用しています。
これまでの経験を活かして、長く活躍できる環境です。
また、転勤がないため、地域に根ざして働きたい方にも最適です。
■充実した福利厚生
鹿島建設グループの福利厚生制度を利用することができます。
従業員向けの優待制度や保養施設など、充実した福利厚生で、安心して働くことができます。活かせる経験スキル
【必須】
■設備管理業務の経験をお持ちの方
■パソコン(エクセル/ワード)の基本操作(文書作成等)ができる方
【歓迎】
■電気主任技術者もしくは建築物環境衛生管理技術者の資格保有者
# 生産施設 # 残業少なめ # 地域密着 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
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