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設備設計・その他の求人検索結果一覧
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オーヴ・アラップ・アンド・パートナーズ・ジャパン・リミテッド
- 職種
- 電気設備設計, 設備設計・その他
- 想定年収
- 1,000～1,200万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【世界33ヵ国で展開するグローバル企業/英語力を活かせる/東京事務所設立から30年以上/転勤無し/東京】
【職務内容】
75年以上にわたり、よりよい世界の実現に向け、同社のパーパス、共有された価値観、そして協働的なアプローチによる、他と一線を画す取り組みを続けています。
【業務内容】
電気設計／エンジニアリング／コンサルティング：
本ポジションは、データセンタープロジェクトを専門とするTechnology Sectorのシニアメンバーとして、テクノロジーおよびデータセンタープロジェクトにおいて、プロジェクトの中核エンジニアとして電気設備設計及び技術面のリードを担っていただきます。
■レポーティングライン：Japan Technology Sector Lead
■社内のAPACチームと協働し、海外クライアント向けのテクノロジー／データセンタープロジェクトを推進
■構想初期から施工・引渡しまで、複数のプロジェクトにおける電気設備分野の技術的リーダーシップを提供
■日本の法規等および関連する国際基準に基づく、電気設備の設計計算、仕様書、図面、技術報告書の作成
■社内の各専門分野（建築、構造、機械、その他関連エンジニアリング分野）および、クライアント、官庁、施工者など社外ステークホルダーとの調整
■各種申請、行政協議対応、設計・施工段階における技術的な質疑応答への対応
■必要に応じた現場確認、技術レビュー、デザイン監査への参加
■品質・コスト・スケジュール目標を満たすための、プロジェクト計画、リソース管理、工程管理への貢献
■スコープ、リスク、工程、プロジェクト遂行戦略に関する重要な議論において、クライアントの信頼できる電気設備設計における技術アドバイザーとして支援
■Japan Technology Sector 内のエンジニアを指導・育成し、技術力向上および後継人材育成を推進
■Japan Technology Sector Lead および海外リーダーと連携し、日本における Arup のテクノロジーセクター成長に向けた業務獲得、クライアント開拓、将来機会の創出に貢献
アラップでは、一人ひとりの個性が尊重される、卓越したプロフェッショナル集団の一員として活躍することができます。
多様な経験、視点、アイデアを尊重し、共有し、つながることが、同社の強みです。
また、社会に貢献する意義のある仕事に携わることで、アラップ、あなた自身のキャリア、そして同社が支援するクライアントやコミュニティに価値をもたらす機会があります。活かせる経験スキル
【必須要件】
■日本における建築設備分野での10年以上の実務経験
■技術的リスク管理およびクライアント対応経験
■日本の建築設備関連法規への深い理解
■日本語ネイティブレベル
【歓迎要件】
■以下のいずれかの資格保有：
一級建築士、設備設計一級建築士、技術士、建築設備士、第三種電気主任技術者、または同等の海外資格
■多分野チームの中で協調的に働けるチームプレーヤー
■海外オフィスと主体的に連携する意欲
■英語でのコミュニケーションに対して前向きでオープンな姿勢# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
オーヴ・アラップ・アンド・パートナーズ・ジャパン・リミテッド
- 職種
- 電気設備設計, 設備設計・その他
- 想定年収
- 600～1,080万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【世界33ヵ国で展開するグローバル企業/英語力を活かせる/東京事務所設立から30年以上/転勤無し/東京】
【職務内容】
75年以上にわたり、よりよい世界の実現に向け、同社のパーパス、共有された価値観、そして協働的なアプローチによる、他と一線を画す取り組みを続けています。
【業務内容】
本ポジションは、データセンタープロジェクトを専門とする Technology Sector のメンバーとして、テクノロジーおよびデータセンタープロジェクトにおける電気設備の設計／エンジニアリング／コンサルティング業務を担当していただきます。
■レポーティングライン：Japan Technology Sector Lead
■社内のAPACチームと協働し、海外クライアント向けのテクノロジー／データセンタープロジェクトを推進
■構想初期から詳細設計、施工支援に至るまで、テクノロジー分野の建築プロジェクト（特にデータセンター）において、電気設備の担当パッケージを遂行し、状況に応じて担当範囲の業務をリード
■日本の法規等および関連する国際基準に基づく、電気設備の設計計算、仕様書、図面、技術報告書の作成
■社内の各専門分野（構造、建築等）および、クライアント、官庁、施工者など社外ステークホルダーとの調整
■各種申請、行政協議対応、設計・施工段階における技術的な質疑応答への対応
■必要に応じた現場確認、技術レビュー、デザイン監査への参加
■品質・コスト・スケジュール目標を満たすための、プロジェクト計画、リソース管理、工程管理への貢献
■経験に応じて、担当分野のリード、または大規模プロジェクトにおける分野リードのサポートを行います。
アラップでは、一人ひとりの個性が尊重される、卓越したプロフェッショナル集団の一員として活躍することができます。
多様な経験、視点、アイデアを尊重し、共有し、つながることが、同社の強みです。
また、社会に貢献する意義のある仕事に携わることで、アラップ、あなた自身のキャリア、そして同社が支援するクライアントやコミュニティに価値をもたらす機会があります。活かせる経験スキル
【必須要件】
■日本における建築設備分野での3年以上の実務経験
■日本の建築設備関連法規への基本的な理解
■日本語ネイティブレベル
【歓迎要件】
■以下のいずれかの資格保有：
一級建築士、設備設計一級建築士、技術士、建築設備士、第三種電気主任技術者、または同等の海外資格
■多分野チームの中で協調的に働けるチームプレーヤー
■海外オフィスと主体的に連携する意欲
■英語でのコミュニケーションに対して前向きでオープンな姿勢# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
東京不動産管理株式会社
- 職種
- 電気設備設計, 設備設計・その他
- 想定年収
- 720～1,200万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【業務内容】
テナント入居に係わる、電気または衛生/空調設備設計業務を担当いただきます。
設計経験者はもちろん、施工管理経験者様のご応募も大歓迎！ワークライフバランスを改善できる働き方です！
3年契約求人のため、3年雇用満期となりますが、ご年収が高く他社にはない魅力があります。
（具体的には）
〇テナント入居に係わる電気設備（照明、コンセント、幹線動力、防災設備など)の基本設計、実施設計、設計図面作成
〇テナント入居に係わる機械設備（衛生、空調換気、排煙、消火設備など)の基本設計、実施設計、設計図面作成
〇他部門（意匠設計、構造設計、積算、施工計画）との調整
〇既存図面の確認、修正指示
〇発注者/PM/設計事務所/メーカー等との調整業務
〇ゼネコン/サブコン各社との打ち合わせ（施工内容/スケジュール調整など）
〇CADはAutoCADを利用しています。
■働き方
〇自分の裁量で全体をスケジュール管理できるので、効率的に管理すれば複数のプロジェクトを
同時に進捗させることができ、無理なく業務を進めることが出来ます。
仮に土日祝日に出勤した場合には平日にきちんと振替休日を取得することが可能です。
〇お客様に対して、社内の施工管理部や内装監理部隊と3者連携をして業務を実施いたします。
■業務の魅力
一つの工事プロジェクト全ての工程に携わることができ、頼られる存在として、
様々な関係者（オーナー/テナント/協力会社/管理所）を纏めながら全体最適を意識しながら
プロジェクトを導く役割を担えます。
一貫して業務を携わることで、関係会社やお客様の声を直接吸い取ることができ、工事に反映することができます。
技術的な知識も必要ですが、協力会社やテナントと円滑にコミュニケーションを取り、
工事を進めるための調整力はもちろんのこと、工事全般の知識や技術を身に着けることが可能です。
再開発案件中心に大規模工事に携わっていただきます。
★今回の募集について
同社では現在、再開発案件が予定されており、事業拡大の過渡期におります。
今回は、再開発案件を中心に大規模工事に携わっていただく予定です。活かせる経験スキル
【必須】
※下記いずれかのご経験をお持ちの方
〇電気・/機械設備設計業務経験
〇サブコン等での電気/機械設備施工管理業務経験
〇ゼネコン/サブコン等の再委託先の設計事務所やメーカーでの実務経験
【歓迎】
※下記、資格をお持ちの方
〇1級建築士、建築設備士、1級（電気/管工事）施工管理技士# 高層ビル # 改修・現状回復 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 商業施設 # オフィス # RC造 # SRC造 # リノベーション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
東京不動産管理株式会社
- 職種
- 機械設備設計, 設備設計・その他
- 想定年収
- 720～1,200万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【業務内容】
テナント入居に係わる、電気または衛生/空調設備設計業務を担当いただきます。
設計経験者はもちろん、施工管理経験者様のご応募も大歓迎！ワークライフバランスを改善できる働き方です！
3年契約求人のため、3年雇用満期となりますが、ご年収が高く他社にはない魅力があります。
（具体的には）
〇テナント入居に係わる電気設備（照明、コンセント、幹線動力、防災設備など)の基本設計、実施設計、設計図面作成
〇テナント入居に係わる機械設備（衛生、空調換気、排煙、消火設備など)の基本設計、実施設計、設計図面作成
〇他部門（意匠設計、構造設計、積算、施工計画）との調整
〇既存図面の確認、修正指示
〇発注者/PM/設計事務所/メーカー等との調整業務
〇ゼネコン/サブコン各社との打ち合わせ（施工内容/スケジュール調整など）
〇CADはAutoCADを利用しています。
■働き方
〇自分の裁量で全体をスケジュール管理できるので、効率的に管理すれば複数のプロジェクトを
同時に進捗させることができ、無理なく業務を進めることが出来ます。
仮に土日祝日に出勤した場合には平日にきちんと振替休日を取得することが可能です。
〇お客様に対して、社内の施工管理部や内装監理部隊と3者連携をして業務を実施いたします。
■業務の魅力
一つの工事プロジェクト全ての工程に携わることができ、頼られる存在として、
様々な関係者（オーナー/テナント/協力会社/管理所）を纏めながら全体最適を意識しながら
プロジェクトを導く役割を担えます。
一貫して業務を携わることで、関係会社やお客様の声を直接吸い取ることができ、工事に反映することができます。
技術的な知識も必要ですが、協力会社やテナントと円滑にコミュニケーションを取り、
工事を進めるための調整力はもちろんのこと、工事全般の知識や技術を身に着けることが可能です。
再開発案件中心に大規模工事に携わっていただきます。
★今回の募集について
同社では現在、再開発案件が予定されており、事業拡大の過渡期におります。
今回は、再開発案件を中心に大規模工事に携わっていただく予定です。活かせる経験スキル
【必須】
※下記いずれかのご経験をお持ちの方
〇電気・/機械設備設計業務経験
〇サブコン等での電気/機械設備施工管理業務経験
〇ゼネコン/サブコン等の再委託先の設計事務所やメーカーでの実務経験
【歓迎】
※下記、資格をお持ちの方
〇1級建築士、建築設備士、1級（電気/管工事）施工管理技士# 高層ビル # 改修・現状回復 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 商業施設 # オフィス # RC造 # SRC造 # リノベーション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
東京不動産管理株式会社
- 職種
- 機械設備設計, 設備設計・その他
- 想定年収
- 550～700万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【業務内容】
テナント入居に係わる、電気または衛生/空調設備設計業務を担当いただきます。
設計経験者はもちろん、施工管理経験者様のご応募も大歓迎！ワークライフバランスを改善できる働き方です！
（具体的には）
〇テナント入居に係わる電気設備（照明、コンセント、幹線動力、防災設備など)の基本設計、実施設計、設計図面作成
〇テナント入居に係わる機械設備（衛生、空調換気、排煙、消火設備など)の基本設計、実施設計、設計図面作成
〇他部門（意匠設計、構造設計、積算、施工計画）との調整
〇既存図面の確認、修正指示
〇発注者/PM/設計事務所/メーカー等との調整業務
〇ゼネコン/サブコン各社との打ち合わせ（施工内容/スケジュール調整など）
〇CADはAutoCADを利用しています。
■働き方
〇自分の裁量で全体をスケジュール管理できるので、効率的に管理すれば複数のプロジェクトを
同時に進捗させることができ、無理なく業務を進めることが出来ます。
仮に土日祝日に出勤した場合には平日にきちんと振替休日を取得することが可能です。
〇お客様に対して、社内の施工管理部や内装監理部隊と3者連携をして業務を実施いたします。
■業務の魅力
一つの工事プロジェクト全ての工程に携わることができ、頼られる存在として、
様々な関係者（オーナー/テナント/協力会社/管理所）を纏めながら全体最適を意識しながら
プロジェクトを導く役割を担えます。
一貫して業務を携わることで、関係会社やお客様の声を直接吸い取ることができ、工事に反映することができます。
技術的な知識も必要ですが、協力会社やテナントと円滑にコミュニケーションを取り、
工事を進めるための調整力はもちろんのこと、工事全般の知識や技術を身に着けることが可能です。
再開発案件中心に大規模工事に携わっていただきます。
★今回の募集について
同社では現在、再開発案件が予定されており、事業拡大の過渡期におります。
今回は、再開発案件を中心に大規模工事に携わっていただく予定です。活かせる経験スキル
【必須】
※下記いずれかのご経験をお持ちの方
〇電気/機械設備設計業務経験
〇サブコン等での電気/機械設備施工管理業務経験
〇ゼネコン/サブコン等の再委託先の設計事務所やメーカーでの実務経験
【歓迎】
※下記、資格をお持ちの方
〇1級建築士、建築設備士、1級（電気/管工事）施工管理技士# 高層ビル # 改修・現状回復 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 商業施設 # オフィス # RC造 # SRC造 # リノベーション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社JFE設計
- 職種
- 電気設備設計, 設備設計・その他, プラント設計・その他
- 想定年収
- 540～630万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【従業員40,000名超のJFEスチールグループ/平均残業20h/10年間で中途の離職者1名のみ/安定性・働きやすさ◎】
同社の大阪拠点(大阪市西区)にて、
主に製鉄所などの生産施設に係る電気設備設計業務を担当していただきます。
【具体的には】
■企画・構想段階→設備をイメージ化・機能仕様策定
■基本設計→構想具体化、設備仕様策定
■実行設計→見積図、技術計算書作成
■詳細設計→実施設計図作成、図面管理
※官庁・民間案件がメインで、マンションは扱いません。
※官庁案件では耐震改修なども扱います。民間案件では、プラントの建屋、電気制御室の設備設計なども扱います。
※工場建築から事務所、教育福祉、住居など案件は様々です。
■同社の特徴
◎平均残業20h！
平均残業時間は20h程度。
残業時間は常にモニタリングされており、会社として月45時間の残業が3ヶ月以上続く事を撲滅しています。繁忙期でも多い人で40時間程度です。
有給消化率も高く、年に13日以上は有給消化をしています。
◎定着率90％以上
直近10年で採用した中途採用社員のうち、離職者は1名のみ！
社員間のコミュニケーションも円滑で、長く働きやすい職場環境です。
◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ
連結従業員40,000名超、資本金2000億円超のJFEスチールグループ。
安定した経営基盤がございます。
社員の心身の健康を企業成長の基盤と捉え、「健康経営」にも積極的に取り組んでおり、2025年度には健康経営優良法人（中小規模優良法人部門）ネクストブライト1000に認定され、全社的な取り組みとして社員の健康を大切にしている企業です。
活かせる経験スキル
■必要条件
〇電気設備設計のご経験をお持ちの方
〇一級建築士または一級建築士一次試験（学科試験）合格者
■歓迎条件
〇建築設備士、設備設計一級建築士を保有している方
〇生産工場やプラントなどの設備設計のご経験をお持ちの方# 生産施設 # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # S造 # RC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社JFE設計
- 職種
- 電気設備設計, 設備設計・その他
- 想定年収
- 630～900万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【従業員40,000名超のJFEスチールグループ/平均残業20h/10年間で中途の離職者1名のみ/安定性・働きやすさ◎】
大阪拠点（大阪市西区）にて、主に製鉄所などの生産施設に係る電気設備設計業務を担当していただきます。
【具体的には】
■企画・構想段階→設備をイメージ化・機能仕様策定
■基本設計→構想具体化、設備仕様策定
■実行設計→見積図、技術計算書作成
■詳細設計→実施設計図作成、図面管理
※官庁・民間案件がメインで、マンションは扱いません。
※官庁案件では耐震改修なども扱います。民間案件では、プラントの建屋、電気制御室の設備設計なども扱います。
※工場建築から事務所、教育福祉、住居など案件は様々です。
■同社の特徴
◎平均残業20h！
平均残業時間は20h程度。
残業時間は常にモニタリングされており、会社として月45時間の残業が3ヶ月以上続く事を撲滅しています。繁忙期でも多い人で40時間程度です。
有給消化率も高く、年に13日以上は有給消化をしています。
◎定着率90％以上
直近10年で採用した中途採用社員のうち、離職者は1名のみ！
社員間のコミュニケーションも円滑で、長く働きやすい職場環境です。
◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ
連結従業員40,000名超、資本金2000億円超のJFEスチールグループ。
安定した経営基盤がございます。
社員の心身の健康を企業成長の基盤と捉え、「健康経営」にも積極的に取り組んでおり、2025年度には健康経営優良法人（中小規模優良法人部門）ネクストブライト1000に認定され、全社的な取り組みとして社員の健康を大切にしている企業です。
活かせる経験スキル
■必要条件
〇電気設備設計のご経験をお持ちの方（目安10年以上）
〇生産工場やプラントなどの設備設計のご経験をお持ちの方
〇一級建築士または設備設計一級建築士を保有している方
# 生産施設 # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 研究施設 # S造 # RC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社JFE設計
- 職種
- 電気設備設計, 設備設計・その他
- 想定年収
- 900～1,100万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【従業員40,000名超のJFEスチールグループ/平均残業20h/10年間で中途の離職者1名のみ/安定性・働きやすさ◎】
同社の大阪支店（大阪市西区）にて、主に製鉄所などの生産施設に係る電気設備設計業務を担当していただきます。
【具体的には】
■企画・構想段階→設備をイメージ化・機能仕様策定
■基本設計→構想具体化、設備仕様策定
■実行設計→見積図、技術計算書作成
■詳細設計→実施設計図作成、図面管理
※官庁・民間案件がメインで、マンションは扱いません。
※官庁案件では耐震改修なども扱います。民間案件では、プラントの建屋、電気制御室の設備設計なども扱います。
※工場建築から事務所、教育福祉、住居など案件は様々です。
■同社の特徴
◎平均残業20h！
平均残業時間は20h程度。
残業時間は常にモニタリングされており、会社として月45時間の残業が3ヶ月以上続く事を撲滅しています。繁忙期でも多い人で40時間程度です。
有給消化率も高く、年に13日以上は有給消化をしています。
◎定着率90％以上
直近10年で採用した中途採用社員のうち、離職者は1名のみ！
社員間のコミュニケーションも円滑で、長く働きやすい職場環境です。
◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ
連結従業員40,000名超、資本金2000億円超のJFEスチールグループ。
安定した経営基盤がございます。
社員の心身の健康を企業成長の基盤と捉え、「健康経営」にも積極的に取り組んでおり、2025年度には健康経営優良法人（中小規模優良法人部門）ネクストブライト1000に認定され、全社的な取り組みとして社員の健康を大切にしている企業です。
活かせる経験スキル
■必要条件
〇電気設備設計のご経験をお持ちの方（目安10年以上）
〇生産工場やプラントなどの設備設計のご経験をお持ちの方
〇一級建築士または設備設計一級建築士を保有している方
〇マネジメント経験をお持ちの方
# 生産施設 # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 研究施設 # S造 # RC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社金山工務店
- 職種
- 電気設備設計, 設備設計・その他
- 想定年収
- 600～900万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
大阪を中心とした関西エリアで建築設備（電気・空調・給排水）設計業務をお任せします。案件の主担当、即戦力として就業いただけます！
【具体的に】
・設備設計（電気／空調／給排水）の基本設計～実施設計
・意匠設計者との協議・調整（納まり、性能、コストの最適化）
・設計監理／工事監理における設備関連業務（現場確認、設計意図の反映）
※有資格者として社内外を取りまとめ、裁量と責任感を持って、就業することが可能です。
【案件用途】
・対象：マンション、オフィスビル、工場、倉庫、店舗などの電気・空調・給排水設備
・規模：5,000万～10億円程度（RC造15階建マンション等がメイン）
・体制：1人1案件（掛け持ちなし）また1案件2名以上のチーム体制も推進しております。
・内勤：外勤＝7：3（設計中心＋現場確認）
【組織構成】
・6名（50代1名、40代2名、30代2名、20代1名／内女性2名）
【求人の魅力】
・基本設計～実施設計に加え、意匠設計との連携や設計監理まで携われるため、やりがいが感じられます。
・ゼネコンとして一気通貫のため、設計・施工側との連携が深くスムーズに進められます。
【同社概要】
同社は1912年の創業以来、110年以上にわたり、鉄筋コンクリート造（RC造）を中心とした建築物の施工に携わってきました。マンション・オフィスビル・教育施設・医療機関・倉庫・工場など、多様な建物を手がけ、累計2600棟を超える施工実績を誇ります。
現在、案件の約8割は不動産デベロッパーからのご依頼。長年の信頼と実績により、安定した経営基盤を築いています。自己資本比率は50％以上と、財務面でも健全な成長を継続中です。
【こんな人におススメ】
・風通しの良い職場で働きたい方
・安定した環境で腰を据えて働きたい方活かせる経験スキル
【必須】
・普通自動車免許（AT限定可）
・電気設備設計の実務経験（目安5年以上）
※以下いずれかの資格をお持ちの方
・一級建築士
・構造設計一級建築士
・建築設備士# 残業少なめ # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # マンション # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社ダイスネクスト
- 職種
- 建築設計, 意匠設計, 設備設計・その他
- 想定年収
- 400～600万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【大和ハウスグループ／リモートワークOK／残業平均月20時間以内／女性比率61％／現場担当から内勤へキャリアチェンジ可能／充実した研修体制／東京】
【業務内容】
Autodesk社のRevitを利用したBIMパーツ（ファミリ）の作成について、グループ会社（大和ハウス工業、フジタ等）や各メーカーからの依頼を受け、建築プロジェクトの目的に応じてファミリの仕様検討から作成の計画、運用時の支援までを担当頂きます。
【具体的には】
○Revitファミリ作成およびファミリの仕様検討と標準化提案（グループ会社・建材メーカー等の外部依頼）
○BIM国際規格ISO19650に準拠したデータ管理・運用支援
○グループ会社間のシナジー創出に伴う、ファミリを中心とした共同のシステム開発への提案・構築・検証
○ファミリやBIM関連テーマでの社内外に向けた研修・講演・セミナーの登壇
⇒個々のパーツ作成だけでなく、スタンダードとなる仕様や活用方針を企画・検討する思考力が求められます。
【働く環境】
○作業実務だけでなく、標準化→プロジェクト推進→業界全体への波及と、一歩先のDXキャリアを目指せます。
○ファミリのデータについてはBIM国際規格ISO19650に準拠したフローでの作成～納品を行っています。
○大和ハウスやフジタ本社での打合せもあり、グループが一体となってBIMやファミリ活用の推進を行います。
○Revit公式トレーニングガイド著者が実際にファミリ作成の指導をいたします。
【研修制度】
Revit研修の後、各部署でOJT含めた研修（3か月程度）
【配属部署】
デジタル1部 DXファミリ課：部長、課長、メンバー13名 計15名
⇒DXファミリ課では、DXチームとファミリチームに分かれております。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
適性に応じて、下記の部署への配属になる可能性もございます。
■BIM標準化、BIMサポート・コーディネート
建築プロジェクトの構想段階からBIMコンサルタントとして、グループ会社（大和ハウス工業、フジタ等）をはじめとする取引先のBIM推進を担っていただきます。
ご経験やご志向に合わせて「BIM標準化」もしくは「BIMサポート・コーディネート」のいずれかをお任せ致します。
■CIMプロジェクト推進：CIM課
CIMプロジェクトの推進業務に携わっていただきます。
案件によって任される担当フェーズが異なりますが、CIMツールをRevitへの情報移行やデータ管理、教育（Civil3D、Revit）、モデリング作成などCIM推進プロジェクトを進めていただきます。
■教育
BIM教育チームの一員として、グループ会社（大和ハウス工業・フジタなど）をはじめとする取引先のBIM推進部門や教育部門と連携し、BIM教育の企画立案から教材作成、研修実施まで幅広く携わっていただきます。
■BIM案件のサポート
○設計者サポート（図面作成、予定調整、アライアンスサポート）
■DX・推進業務
○自動化ツールの企画・提案・仕様作成
○FA（ファシリティーマネージメント）推進業務
【働き方】
ご入社後、導入研修を受講（必要に応じてRevit研修を受講）します。
平均残業時間も5～20時間程度で、業務過剰にならないようチーム内の連携やサポート、PCシャットダウンシステム（サービス残業ができない/残業申請で利用可能）が充実しています。
女性比率61％と働く女性が活躍できる環境が揃っています。
【中途入社者の事例】
現場常駐の施工管理や施工図から、内勤へのキャリアチャレンジや設計事務所での設計経験（意匠、構造、設備等）、学校でのCAD教育のみで実務経験は少ない方など、建設業界での就業経験や知見があれば、異職種からのチャレンジも幅広く歓迎しています。活かせる経験スキル
【必須要件】※以下いずれかのご経験をお持ちの方
■Revitでファミリ作成の実務経験
■Revitを使った建築モデリングや集計機能をはじめとする製図作成経験
※ファミリ作成未経験でも、Revit操作に習熟していれば歓迎します
【歓迎要件】
■メンバー育成等のご経験をお持ちの方
■BSIのBIM資格 ISO19650 プロジェクトインフォメーション プラクティショナーまたはプロフェッショナルをお持ちの方
■建築設計の図面や製作図の理解力
■建材メーカーなどで3次元データの作成や管理経験
■読解程度の英語力（海外向けのデータ翻訳や連携あり）# 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 駅徒歩5分以内 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
中設エンジ株式会社
- 職種
- 設備設計・その他, 機械設備設計
- 想定年収
- 680～1,000万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
＜年収上限1,000万！／伊藤忠商事＆名古屋鉄道グループで安定性抜群企業！＞
★この求人のポイント
１．【長期出張・夜勤は原則なし】
担当するのはディーラー、商業施設、駅舎など街中の建築物がメイン。
通い圏内の現場が多く、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。
２．【「作れる設計者」への進化】
単なる図面作成に留まらず、食品・医薬品工場の生産工程や物流動線を理解し、
最適な「機械設備の選定・配置・配分」までを自らの裁量で決定できます。
３．【中途入社者が活躍する「相談しやすい」文化】
30代〜50代のベテランが多数活躍中。社内コミュニケーションが活発で、
役員面接の労力を惜しまないほど「人」を大切にする社風です。
【業務概要】
シーイーテック事業本部にて、事務所ビル、商業施設、工場、駅舎など、
幅広い建築物の機械設備に関わる設計・設計監理をして頂きます。
【具体的な業務】
◎建築物の機械設備（空調、給排水、生産付帯設備等）の設計
◎お客様の生産プロセスや物流フローに基づいた、最適な設備機器の選定と配置計画
◎設計図面に基づく施工段階の監理・技術的サポート など
※ディーラー、商業施設、駅舎など街中の建築物がメインとなるため、
大規模更新工事でも長期出張が少なく、拠点から通える範囲の案件が割合としては多くあります。
【同ポジションの魅力】
■産業系建築物特有の「生産ラインを意識した仕上げ」に携われます。
■仕様書通りに設計するだけでなく、お客様の事業の効率化を技術で実現する、コンサルティング要素の強い設計業務です。
■元請けとしてお客様の希望を直接聞き設計・施工する事が出来、完成時により大きな達成感を得る事ができます。
■産業系建築物固有のラインを意識した仕上げ、設備に関わることでスキルアップできます。
【同社の魅力】
■同社は設計から携わり、建築・管工事・電気工事すべてを一社で担っています。
各部署連携しながら進めていくため幅広い知見・技術力を学ぶことができ、
またジョブローテーションも可能であるため技術者としてのゼネラリストを目指すことが可能です。
■案件の多い食品工場に求められる技術は日進月歩です。
年々求められる品質基準は高くなっており、同時にIoTや省人化に取り組んでいく必要があります。
■ただ食品工場のみならず、その他物流施設などにも携わることもでき、
自身のスキルを幅広く伸ばしていける点が魅力です。
【就業環境】
■2024年には4週8閉所を実現すべく、積極的に残業時間の削減に取り組んでおります。
■業務のDX化や、従来であれば現場の社員が行っていた業務を外注に委託したり、
拠点によっては各種書類作成を事務員が代行するなど、業務負荷の軽減するための様々な取り組みを行っています。
■名古屋鉄道/伊藤忠商事の出資会社ということもあり、コンプライアンスに対する意識は非常に高い経営を行っている為、
現場でも残業時間に関しては課題感を持ちながら運営ができています。
【その他魅力】
■人（Human）と技術（Tech）を大切にする同社は、近年では9割以上を元請けとしてお客様にベストソリューションを提供しています。エンジニアリング会社の機能と建設会社の機能を併せ持った企業だからこそ成長できるフィールドがあります。
＜伊藤忠商事と名古屋鉄道グループの合弁会社のため安定性◎＞
■伊藤忠商事と名古屋鉄道の子会社として、安定した基盤と受注があり、同社の利益率は通常1～2％と言われる中、4～4.5％と高い水準を維持。
＜大型案件多数！＞
■かつては3億円程度が主流であった1件あたりの受注金額も、最近では平均15億円超となっています。安定した業績を残しており、企業として信頼感があります。活かせる経験スキル
【必須】
■1級管工事施工管理技士の資格保有者
■機械設備に関わる業務知識、設計経験をお持ちの方
【歓迎】
■住宅を除く建築物の機械設備工事において、現場主任、現場代理人の経験をお持ちの方。
■仕様書だけでなく、自ら生産工程や保管・物流を理解し、最適な機械設備の選定、配置、配分を考えて設計ができる方# 高層ビル # 改修・現状回復 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社熊谷組
- 職種
- 電気設備設計, 機械設備設計, 設備設計・その他
- 想定年収
- 520～900万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■同社にて、ホテルやマンション、医療福祉施設、物流、オフィス、学校等幅広い用途の建築物の設備設計をお任せします。多様な案件に携わっていただくことが可能で、大規模案件にかかわるチャンスもございます。
【具体的には】
設電設備・設電電気について下記を中心にお任せします。
基本計画にはじまり、基本設計、実施設計、必要に応じて監理業務となります。
◇設計図書にある機械(機械・空調)設備をモデリングする業務
◇一部、積算との連携ソフトや温熱環境シミュレーションソフトの操作
◇現場における設備工事の監理業務などを
【働き方】
◎本社並びに各支店毎に独身寮／社宅あり
◎毎週水曜日にはノー残業デー
◎労働時間はPCログで管理、36協定を順守
◎ICTによる業務効率化を促進。
※例：iPadなどのモバイル端末を用いて図面のペーパレス化を実施
【同社の建築設備分野の特徴】
■「カーボンニュートラル」を牽引する高度な空調・環境制御技術
環境配慮型建築に非常に力を入れており、建築設備士が関与したプロジェクトで「カーボンニュートラル賞」を受賞するなどの高い実績を持っています。
《具体的に》
地下ピットを利用したクール＆ヒートピットや、井水・雨水の活用、自然換気システムなどを組み合わせ、冷暖房エネルギーや上水利用量を大幅に削減する設計を得意としています。
■BIM・VR・環境シミュレーションなど「最先端デジタル技術」の活用
設備の設計から施工、維持管理に至るまで、最新のテクノロジーを用いて「目に見えない環境」を可視化・最適化しています。
《具体的に》
設備（電気・空調・給排水）の3Dモデリングを行い、構造物との干渉チェックや空間最適化を実施。さらに設計データと積算ソフトを連携させ、精度の高い予算管理を行うなど、業務のスマート化を推進しています。
■クリーンルームや大型環境施設（PFI事業）など「特殊施設」への対応力
一般的な用途だけでなく、設備エンジニアリングの粋を集めた特殊施設にも強みを発揮します。
《具体的に》
他の環境エンジニアリング企業とタッグを組んだPFI事業（官民連携）に参画。一例として、栃木県における全国最大規模の「クローズド型」産業廃棄物最終処分場を手掛けました。活かせる経験スキル
【必須】
■設備設計のご経験(目安15年以上)
【歓迎】
■一級建築士
■建築設備士# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社JFE設計
- 職種
- 電気設備設計, 設備設計・その他
- 想定年収
- 900～1,100万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【従業員40,000名超のJFEスチールグループ/平均残業20h/10年間で中途の離職者1名のみ/安定性・働きやすさ◎】
同社の東京本社（台東区蔵前）にて、主に製鉄所などの生産施設に係る電気設備設計業務を担当していただきます。
【具体的には】
■企画・構想段階→設備をイメージ化・機能仕様策定
■基本設計→構想具体化、設備仕様策定
■実行設計→見積図、技術計算書作成
■詳細設計→実施設計図作成、図面管理
※官庁・民間案件がメインで、マンションは扱いません。
※官庁案件では耐震改修なども扱います。民間案件では、プラントの建屋、電気制御室の設備設計なども扱います。
※工場建築から事務所、教育福祉、住居など案件は様々です。
■同社の特徴
◎平均残業20h！
平均残業時間は20h程度。
残業時間は常にモニタリングされており、会社として月45時間の残業が3ヶ月以上続く事を撲滅しています。繁忙期でも多い人で40時間程度です。
有給消化率も高く、年に13日以上は有給消化をしています。
◎定着率90％以上
直近10年で採用した中途採用社員のうち、離職者は1名のみ！
社員間のコミュニケーションも円滑で、長く働きやすい職場環境です。
◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ
連結従業員40,000名超、資本金2000億円超のJFEスチールグループ。
安定した経営基盤がございます。
社員の心身の健康を企業成長の基盤と捉え、「健康経営」にも積極的に取り組んでおり、2025年度には健康経営優良法人（中小規模優良法人部門）ネクストブライト1000に認定され、全社的な取り組みとして社員の健康を大切にしている企業です。
活かせる経験スキル
■必要条件
〇電気設備設計のご経験をお持ちの方（目安10年以上）
〇生産工場やプラントなどの設備設計のご経験をお持ちの方
〇一級建築士または設備設計一級建築士を保有している方
〇マネジメント経験をお持ちの方
# 生産施設 # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 研究施設 # S造 # RC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社JFE設計
- 職種
- 電気設備設計, 設備設計・その他
- 想定年収
- 630～900万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【従業員40,000名超のJFEスチールグループ/平均残業20h/10年間で中途の離職者1名のみ/安定性・働きやすさ◎】
東京本社（台東区蔵前）にて、主に製鉄所などの生産施設に係る電気設備設計業務を担当していただきます。
【具体的には】
■企画・構想段階→設備をイメージ化・機能仕様策定
■基本設計→構想具体化、設備仕様策定
■実行設計→見積図、技術計算書作成
■詳細設計→実施設計図作成、図面管理
※官庁・民間案件がメインで、マンションは扱いません。
※官庁案件では耐震改修なども扱います。民間案件では、プラントの建屋、電気制御室の設備設計なども扱います。
※工場建築から事務所、教育福祉、住居など案件は様々です。
■同社の特徴
◎平均残業20h！
平均残業時間は20h程度。
残業時間は常にモニタリングされており、会社として月45時間の残業が3ヶ月以上続く事を撲滅しています。繁忙期でも多い人で40時間程度です。
有給消化率も高く、年に13日以上は有給消化をしています。
◎定着率90％以上
直近10年で採用した中途採用社員のうち、離職者は1名のみ！
社員間のコミュニケーションも円滑で、長く働きやすい職場環境です。
◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ
連結従業員40,000名超、資本金2000億円超のJFEスチールグループ。
安定した経営基盤がございます。
社員の心身の健康を企業成長の基盤と捉え、「健康経営」にも積極的に取り組んでおり、2025年度には健康経営優良法人（中小規模優良法人部門）ネクストブライト1000に認定され、全社的な取り組みとして社員の健康を大切にしている企業です。
活かせる経験スキル
■必要条件
〇電気設備設計のご経験をお持ちの方（目安10年以上）
〇生産工場やプラントなどの設備設計のご経験をお持ちの方
〇一級建築士または設備設計一級建築士を保有している方
# 生産施設 # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 研究施設 # S造 # RC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社JFE設計
- 職種
- 電気設備設計, 設備設計・その他, プラント設計・その他
- 想定年収
- 540～630万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【従業員40,000名超のJFEスチールグループ/平均残業20h/10年間で中途の離職者1名のみ/安定性・働きやすさ◎】
主に製鉄所などの生産施設に係る電気設備設計業務を担当していただきます。
【具体的には】
■企画・構想段階→設備をイメージ化・機能仕様策定
■基本設計→構想具体化、設備仕様策定
■実行設計→見積図、技術計算書作成
■詳細設計→実施設計図作成、図面管理
※官庁・民間案件がメインで、マンションは扱いません。
※官庁案件では耐震改修なども扱います。民間案件では、プラントの建屋、電気制御室の設備設計なども扱います。
※工場建築から事務所、教育福祉、住居など案件は様々です。
■同社の特徴
◎平均残業20h！
平均残業時間は20h程度。
残業時間は常にモニタリングされており、会社として月45時間の残業が3ヶ月以上続く事を撲滅しています。繁忙期でも多い人で40時間程度です。
有給消化率も高く、年に13日以上は有給消化をしています。
◎定着率90％以上
直近10年で採用した中途採用社員のうち、離職者は1名のみ！
社員間のコミュニケーションも円滑で、長く働きやすい職場環境です。
◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ
連結従業員40,000名超、資本金2000億円超のJFEスチールグループ。
安定した経営基盤がございます。
社員の心身の健康を企業成長の基盤と捉え、「健康経営」にも積極的に取り組んでおり、2025年度には健康経営優良法人（中小規模優良法人部門）ネクストブライト1000に認定され、全社的な取り組みとして社員の健康を大切にしている企業です。
活かせる経験スキル
■必要条件
〇電気設備設計のご経験をお持ちの方
〇一級建築士または一級建築士一次試験（学科試験）合格者
■歓迎条件
〇建築設備士、設備設計一級建築士を保有している方
〇生産工場やプラントなどの設備設計のご経験をお持ちの方# 生産施設 # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # S造 # RC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
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