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東京都の求人検索結果一覧
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株式会社建設技術研究所
- 職種
- 発注者支援, その他技術職
- 想定年収
- 1,200～1,400万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
建設事業関係者の中にあって中立性を保ちつつ、事業者の補助者・代行者として事業全般（設計・発注・施工）を監理し、工期遅延や予算の超過などを防止します。また、請負工事の履行に必要となる工事積算や技術資料作成、施工状況の照合・確認、工事検査への臨場などの工事監督を実施します。
【業務内容】
■公共調達支援部門では、土木分野を中心に、同業他社に類を見ない、以下のコンサルティング業務に従事いただきます。
■公共事業の入札・契約制度（総合評価落札方式、デザイン・ビルド方式、ECI方式など）や監督・検査制度に関わる制度設計
■具体の公共事業におけるデザイン・ビルド方式やCM方式などの導入に向けた検討、入札契約段階における発注者支援
■公共土木⼯事の予定価格算出に必要な建設資材価格や⼯事費等の調査
■公共土木⼯事の積算基準に関する検討、歩掛・諸経費の調査・解析
■公共事業におけるi-ConstructionやDXの推進支援
【公共調達支援部門の主な顧客】
国土交通省、都道府県、国土交通省所管の独立行政法人・財協団など
☆おすすめポイント☆
【圧倒的な安定基盤と業界最高水準の待遇】
売上高1,000億円（国内外含め）を突破し、成長を続ける国内トップクラスのマルチインフラ企業です。
高い技術力と責任が求められる仕事だからこそ、業界No.1水準の給与体系（想定年収1,200～1,400万円）を整備しています。
残業代に頼ることなく、転職による確実な年収アップと豊かな生活基盤を築くことが可能です。
【最先端のDXプロジェクトに参画】
従来の道路調査・設計にとどまらず、インフラDXの最前線に携わることができます。
全国各地での自動運転バス・路車協調システムの実証実験や、「空飛ぶクルマ」の社会実装に向けたビジネスエコシステムの検討、
AIを活用した道路監視や橋梁の健全度予測など、技術者の知的好奇心を刺激する次世代モビリティ・スマートシティ案件が豊富です。
【「コンサル＝激務」を覆す、先進的な働き方とチーム制】
属人的になりがちな業務をチーム制で分担し、特定の個人への負荷集中を防止しています。
さらに「22時のPC強制シャットダウンで長時間労働を物理的に抑制。
1日単位で始業・終業時間をずらせる「シフト勤務制度」や、全社的に浸透している「テレワーク制度」により、柔軟で効率的なハイブリッドワークを実現しています（年間休日125日）。
【若手育成と組織への貢献】
約3,500名の技術者集団を支える「技術の重鎮」としての役割を用意。
これまでの知見を次世代へ引き継ぐ、教育・指導のやりがいを実感できるポジションです。活かせる経験スキル
【必須】
■技術士（建設部門：施工計画、施工設備及び積算）
■公共工事における積算、監督、監理技術者、CM・発注者支援業務（工事監督支援業務）などの実務経験が7年以上ある方のある方
【歓迎】
■1級土木施工管理技士
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 発注者側 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社建設技術研究所
- 職種
- 土木設計, その他技術職
- 想定年収
- 1,200～1,400万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京本社にてご経験に応じ、下記業務を担当頂きます。
日本は、周囲を海に囲まれ、急峻な地形に大量の雨が降り、国土の10％しかない洪水氾濫域に人口と資産が集中しています。
洪水・渇水・津波・高潮に対する防災対策、流域水循環対策、河川管理施設や海岸保全施設の耐震対策、港湾・海洋インフラの整備などについて、調査・解析・実験・計画・設計・維持管理など、建設コンサルタントとしてトータルな提案を行います。
〇河川や海岸における流域全体の総合的な防災・減災対策
〇河川、海岸、港湾、海洋施設における計画・実験・設計・維持管理計画
〇水環境・水循環の保全・改善
〇河川環境の保全と整備による水辺空間の復元・創出
〇既存施設の健全度評価・老朽化診断、長寿命化計画
〇耐震性能照査、合理的な耐震補強方法の検討
【担当分野】
■河川部門
河川計画、河川整備計画、水循環解析、水防法関連、自然再生事業等の計画・解析
■河川構造部門
堤防、護岸、樋門、水門、堰、頭首工、排水機場、用水機場等に関する計画・設計、施工計画、維持管理計画
■海岸・港湾部門
海岸、港湾、漁港、海洋、湖沼に関する調査、計画、解析、評価
海岸保全施設、港湾施設、漁港・漁場施設に関する設計、施工計画、維持管理計画
☆おすすめポイント☆
【圧倒的な安定基盤と業界最高水準の待遇】
売上高1,000億円（国内外含め）を突破し、成長を続ける国内トップクラスのマルチインフラ企業です。
高い技術力と責任が求められる仕事だからこそ、業界No.1水準の給与体系（想定年収1,200～1,400万円）を整備しています。
残業代に頼ることなく、転職による確実な年収アップと豊かな生活基盤を築くことが可能です。
【最先端のDXプロジェクトに参画】
従来の道路調査・設計にとどまらず、インフラDXの最前線に携わることができます。
全国各地での自動運転バス・路車協調システムの実証実験や、「空飛ぶクルマ」の社会実装に向けたビジネスエコシステムの検討、
AIを活用した道路監視や橋梁の健全度予測など、技術者の知的好奇心を刺激する次世代モビリティ・スマートシティ案件が豊富です。
【「コンサル＝激務」を覆す、先進的な働き方とチーム制】
属人的になりがちな業務をチーム制で分担し、特定の個人への負荷集中を防止しています。
さらに「22時のPC強制シャットダウンで長時間労働を物理的に抑制。
1日単位で始業・終業時間をずらせる「シフト勤務制度」や、全社的に浸透している「テレワーク制度」により、柔軟で効率的なハイブリッドワークを実現しています（年間休日125日）。
【若手育成と組織への貢献】
約3,500名の技術者集団を支える「技術の重鎮」としての役割を用意。
これまでの知見を次世代へ引き継ぐ、教育・指導のやりがいを実感できるポジションです。活かせる経験スキル
【必須資格】
技術士（建設部門：河川、砂防及び海岸・海洋）
【必須経験】
■該当業務における表彰経験がある方
■河川部門
直近の7年以上、河川に関する企画・調査・設計に携わった経験のある方
■河川構造部門
直近の7年以上、河川に関する企画・調査・設計に携わった経験のある方
■海岸・港湾・漁港部門
直近の7年以上、海岸・港湾・漁港に関する企画・調査・設計に携わった経験のある方
【歓迎】
〇河川系情報システムに関する実務経験者
〇堤防、護岸、樋門、水門、堰、頭首工、排水機場、用水機場等の計画、設計、施工計画並びに工事経験者
〇ゲート、ポンプ等機電設備、建屋の計画・設計経験者# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 河川・ダム # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
住商ビルマネージメント株式会社
- 職種
- 施設管理, 総務
- 想定年収
- 500～620万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
住友商事本社のオフィス管理、運営業務をサポートする仕事です。
■魅力/特徴
・経験を活かしたご活躍、労働環境の改善を目指せます！
・年休122日、有給取得率82%、土日祝休みと働きやすい環境◎
・同社の管理物件は、7割ほどがグループ物件となります。
・住友商事開発のオフィスビル「PREX」シリーズでは、開発～管理まで一貫して案件に携わっています。
■具体的には
※下記業務を、入社時のご経験に応じてご対応いただきます。
・オフィスプランニング業務 （オフィスレイアウト変更等※実際の工事担当ではなく、各部や業者との打合せ等や図面を確認）
・環境マネジメント管理
・受付業務関連、来客用会議室運営管理、専用部警備関連、全社行事対応
・予算、税務、保険、社内家賃、固定資産管理 等
・社内施設管理（食堂施設、接待施設、共用会議室、音響映像システム、駐車場他）
■同社のバックグラウンドと特色について
住友商事のルーツは不動産分野にあり、数ある事業の中でも想い入れの強い事業です。
現在では
・清掃ロボット
・Upright Green
→独自の給水システムを採用した排水設備を必要としない壁面緑化システム・本社の壁面にも有り
・ValuSpec
→施設維持管理のパフォーマンスバランスを診断するソリューション。コストやエネルギーが適性かの診断。
など新ビジネス/新サービスの創出を行ってきました。また、各サービスを支える「人財」への想いも強い企業です。
■同社の特徴/魅力
同社は住友商事の事業投資会社であり、住友商事が開発した有名/大型物件を管理する醍醐味を味わえます。
受注案件は住友商事が開発した物件が多く、オフィスビル管理に特化した事業を行っています。今後は住友商事が都市開発を進めるに伴い、同社の管理物件数も増えていく見通しです。
■案件例
・晴海アイランドトリトンスクエア（大型複合施設）
・クイーンズスクエア横浜（大型複合施設）
・テラススクエア（複合施設/同社が一貫管理）
・住友ビルディング（大阪）
・「SOSiLA(ソシラ)」シリーズ（住友商事開発の物流施設）等
活かせる経験スキル
【必須】下記いずれかのご経験
・総務系業務全般（2年以上）
・ファシリティマネージャー経験
・オフィスレイアウト変更に携わったことがある方
（オフィス内装の施工監理経験も歓迎です。）
【尚可】
・CAD使用経験
・什器・固定資産の管理及び株主総会運営、オフィスレイアウト変更等
・経理経験# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
日比谷総合設備株式会社
- 職種
- 設備施工管理・その他, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
- 想定年収
- 500～1,000万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【業務内容】
施工管理部門をサポートする安全品質管理担当として、担当支店,エリアの工事現場を巡回し、安全,品質両面からのサポート業務を担当していただきます。
現場の最前線で培ってきた施工管理の経験を活かしながら、適度に体力的負荷を抑えた働き方ができるポジションです。
現場代理人,施工スタッフが安心して工事を進められるよう、ベテランならではの経験,知識で組織全体を支えていただく、非常に重要な役割です。
【主な業務内容】
●危険工程への立会い
●安全パトロール（担当支店管内の工事現場巡回）
●工事書類の整備支援
●各種検査（社内検査,官庁検査,ゼネコン検査等）の立会い,サポート
●社員および作業員への安全教育
●協力会社への対応,指導
●ISO関連業務（規格に沿った書類整備など）
【会社,仕事の特徴や魅力】
■施工管理の現場で長年培ってきた経験を、社内全体の安全,品質向上に役立てることができるやりがいのある役割です。
■転勤なしの地域採用のため、長年住み慣れたエリアで安定して働き続けることができます。
■60歳定年後も再雇用制度により65歳まで就業継続が可能で、長く活躍できる環境が整っています。
■受注環境が活況のため、現場数が多く、経験豊富なシニア人材のサポートが強く求められています。
■風通しの良い社風のもと、現場の担当者も相談しやすい雰囲気があり、チームで安全を守る一体感があります。活かせる経験スキル
【必須条件】
※下記いずれかの資格をお持ちの方
■1級管工事施工管理技士
■1級電気工事施工管理技士
【歓迎条件】
■建物設備（空調，衛生，電気）の施工管理業務経験者
■現場代理人としての豊富な経験をお持ちの方
■安全管理，品質管理の実務経験者# 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
古久根建設株式会社
- 職種
- 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 600～700万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■業務概要：
設備施工管理として、オフィスビル、マンション、医療福祉施設などの工事において、安全管理、品質管理、原価管理、工程管理などを担当していただきます。
■入社後の流れ：
未経験の方や経験の浅い方でも安心してスキルアップできるよう、OJTによる教育を実施します。
現場での実践を通して、先輩社員や上司が直接指導し、知識・技術を習得。約1年～1年半での独り立ちを目指してサポートします。
■キャリアアップ環境：
同社ではお若いながらも所長を目指せる教育・人事制度が整っています。
先輩社員や上司が、過去の経験やノウハウを積極的に共有し、現場を実際に見せることで育成する風土が根付いています。
【同社の魅力】
・安定した経営基盤
創業130年の歴史に加え、同社グループの巨大な親会社（グループ売上約6,000億円）の盤石な基盤があります。
このグループの医療・福祉施設の建設需要を安定的に受けられるため、経営の安定性が非常に高いです。
・技術者としての充実したバックアップ
技術系社員の約70％が「一級建築士」や「一級土木施工管理技士」などの国家資格を取得しています。
・働きやすさと安定した環境
健康経営優良法人（6年連続）取得しています。
年間休日120日以上の目標を掲げ、ノー残業デーや誕生日休暇などを推進しています。「ひとりじゃない」という理念のもと、部署間の壁がなく、仲間とともに高めあい支えあう、風通しの良い社風が根付いています。活かせる経験スキル
【必須要件】
・ゼネコンでの設備施工管理のご経験
# 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
古久根建設株式会社
- 職種
- 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 500～600万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■業務概要：
設備施工管理として、オフィスビル、マンション、医療福祉施設などの工事において、安全管理、品質管理、原価管理、工程管理などを担当していただきます。
■入社後の流れ：
未経験の方や経験の浅い方でも安心してスキルアップできるよう、OJTによる教育を実施します。
現場での実践を通して、先輩社員や上司が直接指導し、知識・技術を習得。約1年～1年半での独り立ちを目指してサポートします。
■キャリアアップ環境：
同社では若くして所長を目指せる教育・人事制度が整っています。
先輩社員や上司が、過去の経験やノウハウを積極的に共有し、現場を実際に見せることで育成する風土が根付いています。
【同社の魅力】
・安定した経営基盤
創業130年の歴史に加え、同社グループという巨大な親会社（グループ売上約6,000億円）の盤石な基盤があります。
このグループの医療・福祉施設の建設需要を安定的に受けられるため、経営の安定性が非常に高いです。
・技術者としての充実したバックアップ
技術系社員の約70％が「一級建築士」や「一級土木施工管理技士」などの国家資格を取得しています。
・働きやすさと安定した環境
健康経営優良法人（6年連続）取得しています。
年間休日120日以上の目標を掲げ、ノー残業デーや誕生日休暇などを推進しています。「ひとりじゃない」という理念のもと、部署間の壁がなく、仲間とともに高めあい支えあう、風通しの良い社風が根付いています。活かせる経験スキル
【必須要件】
・ゼネコンでの設備施工管理のご経験
# 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
矢作建設工業株式会社
- 職種
- 土木施工管理, その他技術職
- 想定年収
- 600～800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京エリアを中心に、同社が受注した法面補強工事(PANWALL工法)において、1次請けとして工程・品質・安全等の土木施工管理業務を実施します。
【具体的には】
主任技術者または監理技術者として、工事施工に必要な技術上の指揮・管理・監督を行います。
※特殊工法の施工のみを1次請けとして担うため、工期は1～6ヵ月です。
※工事全体を管理する必要なく部分管理のため、業務量は少なめです。
【組織体制】
土木施工管理本部は約180名在籍しており、その中の関東エリアへの配属を予定しています。通常3-5名程度でチームを組み、案件専任の担当となります。
【安定して働ける環境があります！】
・完全週休2日制、年間休日124日
・現場宿舎への泊まり込みがございます。(会社費用負担)
月4回分の帰省旅費を会社が負担。
※帰省手当について：人事制度改定に伴い、社員が帰省だけではなく、家族・恋人が出張先に来るといったことにも帰省手当を使えるようになりました。プライベートで休日にしっかり大切な人と過ごせるようWLB充実に力を入れています。
・残業時間平均は20～30時間程度です。
・部門として有給消化を義務化しており、年間10日の取得を目標としています。
・シニア(62才)層の採用実績もあり、ご経験を活かして、長く活躍いただける環境です！活かせる経験スキル
【必須】
■土木施工管理の経験
■2級土木施工管理技士
※資格保有者であれば、ご年齢問わず活躍いただけます！
【歓迎】
■1級土木施工管理技士
■法面工事の施工官経験# 道路・トンネル # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # マイカー通勤可 # 造成 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社シティホームズ
- 職種
- 品質管理
- 想定年収
- 440～910万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社開発物件（主に自社ブランド商業ビル「THE CITY」）について、ゼネコン・設計事務所と協働しながら完成までの品質管理業務をご担当頂きます。（若手）
■同社の魅力
・高収益体質
⇒営業利益率は25%と高利益の駅近新築商業ビルを多数手がけています。（6～7階建て、30坪程度の商業ビルがボリュームゾーンです。）
・WLBの充実
⇒年休130日、長期休暇は会社自体が休みになり、転勤無し・長期出張なしと働き方を整えていただくことが可能です。
本社は都営大江戸線 麻布十番駅から徒歩5分圏内の好立地となります！
・キャリアアップ
⇒発注者側としての業務に携わることができます。木造から商業ビルなどに携わりたい方も歓迎です！
・事業拡大期
⇒本ポジションの募集背景は、物件増加による増員です。
2009年設立の若い会社でありながら、新卒採用も行っており、業績は上り調子です！
■業務内容
・定例会議への参加
・各現場の進捗管理
・安全管理
・原価管理等
■働き方
・転勤無し
・夜間対応なし
・発注者側のため、現場常駐無し
・有給は自由に取得可能、土日祝休み、年間休日130日と働きやすい環境です。
■同社について
駅チカかつ都心の好立地を魅力として投資用収益商業ビル「ザ・シティ」をメインに幅広い事業を展開しております。
また、土地の仕入れから建設し販売までをしております。活かせる経験スキル
■必須条件：
・一級建築士または1級建築施工管理技士資格をお持ちの方
■歓迎要件:
・S造・RC造の新築工事の施工管理経験
・建設業界において取締役を5年以上務めた経験のある方# 長期出張なし # S造 # RC造 # 発注者側 # 新築 # リノベーション # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
東京美装興業株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 330～450万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【残業15h以下×大規模有名物件多数×大手の安定基盤×東京23区】
オフィスビルや商業施設等の設備管理として、日常点検/問い合わせ対応、不具合の小修繕をお任せします！
入社後は先輩に同行し、施設の巡回ルートと点検内容を覚えるのが最初の仕事になりますので、
類似の経験が無くとも、OJT教育がございますのでご安心ください！
【具体的には】
〇ビル設備の定期点検/保守（施設内の巡回）
〇各種設備機器の稼働状況の遠隔監視
〇問い合わせ対応
〇不具合の小修繕
〇協力業者や定期作業の管理
〇有事対応/警報対応
【同社の魅力】
■創業69年の大手ビルメンテナンス会社
■携わる案件も大型物件が多く、ビルメンテナンスとして確実にスキルアップができる環境
■残業平均10時間以内
■第二新卒～シニア層まで幅広く活躍中！活かせる経験スキル
【必須】※以下いずれかのご経験
■何かしらの設備や機械に携わってきた経験
■施工管理など工事分野の経験
【歓迎】
■設備管理/ビルマネジメントなど、設備に関わるご経験
■第二種電気工事士、建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者などの資格保有者
# 病院 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 商業施設 # 宿泊施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 -
東京美装興業株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 350～500万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【残業15h以下×大規模有名物件多数×大手の安定基盤×東京23区】
オフィスビルや商業施設等の設備管理として、日常点検/問い合わせ対応、不具合の小修繕をお任せします！
【具体的には】
〇ビル設備の定期点検/保守（施設内の巡回）
〇各種設備機器の稼働状況の遠隔監視
〇問い合わせ対応
〇不具合の小修繕
〇協力業者や定期作業の管理
〇有事対応/警報対応
【同社の魅力】
■創業69年の大手ビルメンテナンス会社
■携わる案件も大型物件が多く、ビルメンテナンスとして確実にスキルアップができる環境
■残業平均10時間以内
■70歳の就業も可能！
■第二新卒～シニア層まで幅広く活躍中！活かせる経験スキル
【必須】
■設備管理/ビルマネジメントなど、設備に関わるご経験
【歓迎】
■第二種電気工事士、建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者などの資格保有者
# 病院 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 商業施設 # 宿泊施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 -
株式会社長谷工コミュニティ
- 職種
- ビルマネジメント（ＢＭ）
- 想定年収
- 524～800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【長谷工G×内勤8割×土日祝休みで働き方◎】
同社が管理するオフィス/商業店舗/介護施設の各種設備等における、協力会社が実施のメンテナンス、清掃業務の確認、不具合箇所の改善提案、オーナーの要望に応じた建築/設備などの改修工事の企画、提案、施工管理業務を担当いただきます。
※入社後はまず4棟程度を担当いただきます。
【具体的には】
〇オーナーとの打ち合わせ
〇見積作成
〇電子稟議書の作成
〇協力会社へ修繕依頼
〇点検や工事の立ち会い
〇報告書の作成
【業務について】
〇基本の執務場所は長谷工コミュニティ本社ビルで、工事の立ち会い等がある場合は、物件を巡回して対応します。
〇元請会社としての管理業務が中心のため、現場常駐はございません。
※内勤業務が中心です（内勤8割、施工状況の現場視察2割）
【就業環境】
〇年休120日／土日祝日休み
〇月1～2回程度、定期メンテナンスや工事立ち合いによる休日出勤が発生します（出勤した場合には振替休日を取得）
※出勤が発生しない月も有り
〇残業月10～30時間◎／PC19時自動シャットダウン
〇夜間や休日の緊急対応は緊急センターが一次対応
プライベートの時間もしっかり確保が可能です！
【入社後について】
〇入社後は担当者として4棟程度を担当いただき、入社数年後を目途に9～10棟前後担当を頂く予定です。
〇入社後に経験を積んで頂いた後、教育担当やマネジメント職へのキャリアアップいただくことを期待しています。
【組織構成】
〇施設マネジメント部：14名（部長1名、課長2名、担当10名（うち現地常駐7名）、事務1名）。
〇20代～60代まで幅広い世代が活躍している環境です。
活かせる経験スキル
【必須】
〇不動産管理のBM（ビルマネジメント）経験がある方 または、ビルメンテナンス経験
かつオーナーへの報告資料作成/提案経験がある方
【歓迎】
〇PM経験、建築物環境衛生管理技術者資格保有、
仕事以外で何かに打ち込んできた、⻑く続けてきた経験がある⽅# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社プラント
- 職種
- 建築設計
- 想定年収
- 400～600万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【全25ブランド・全国800店舗を展開する成長企業の店舗施工監理／完全週休2日制（土日祝）／長期出張なし／働きやすさ抜群！！】
◎ホットヨガスタジオ『LAVA』やマシンピラティス『Rintosull』等、全国に約900施設を展開するSUMIグループで設計メンバーとして、新規店舗および既存店舗の設計・デザイン業務をお任せします。
【おすすめポイント】
◎一貫して、理想の店舗づくりが可能！
各ブランドの責任者と協力し、企画からオープンまでの全工程に携わります。デザイン、設計、施工監理を自社内で行います。
◎異なるコンセプトの店舗を設計する機会が多く、新しいアイデアを常に出せる環境です。
業界トップクラスの店舗数で音響照明設備、シャワールームの設計等利用者の使いやすさに視点を置いた幅広い店舗設計経験を積むことが可能。
◎事業部サイドとのコミュニケーション頻度も多く、インハウスでのブランディングデザイン力を磨くことができます。
【具体的な業務】
枠図やレイアウトの作成、サイン計画まで幅広く携わっていただきます。
■店舗設計業務
■新店舗の内装計画および既存店舗の改修計画
■枠図・平面レイアウトの作成（Vectorworks使用）
■サイン計画
■デザイン業務
■新規ブランドの企画・デザイン
■Adobeツール（Illustrator・Photoshop）を使用した企画書作成
【ワークライフバランス】
■年間休日124日/完全週休2日制（土日祝）
■時差出勤可能でプライベートも尊重し、働くことができる環境です。
■残業時間は20時間／月ほど
グループ全体で残業が30時間以上にならないよう、アラートがかかる仕組みになっています。
【賞賛文化について】
Uniposというツールを活用し、社員同士評価・賞賛を行い合う360度評価の要素を含む評価制度も導入しております。固定給とは別に、毎月ご本人の参画状況に応じて支給される＋αの給与となります。
【組織構成】
■6名（50代2名、40代2名、30代2名）
【SUMIグループについて】
■ホットヨガスタジオ「LAVA」や暗闇バイクエクササイズ「FEELCYCLE」など、多くの新規ビジネスを成功させてきた成長企業
■企業の健康経営や健康寿命延伸に直結するフィットネス事業を展開し、市場成長が著しい分野で活躍中
■感染症拡大下でもオンラインサービスや時代に合わせたサービス、業態変更により、各事業が成長中です！活かせる経験スキル
【必須条件】
■CADを使用した内装設計、デザイン実務経験
【歓迎要件】
■Vectorworksの実務経験
■Adobe（Illustrator/Photoshop）を使用したサイン計画、企画書作成の実務経験# 改修・現状回復 # 長期出張なし # 公共施設 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社
- 職種
- 法人営業（不動産）, 個人営業（不動産）
- 想定年収
- 524～789万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社が管理する優良な分譲マンションを主軸とした、売買・賃貸仲介業務の一連の流れをお任せします。
単なる仲介業務に留まらず、伊藤忠グループの安定基盤と管理体制を背景に、お客様のライフプラン全体を見据えたコンサルティングを提供できるのが最大の魅力です。
▼主要業務：お客様の資産価値最大化を支援するコンサルティング営業
・マンション売買・賃貸仲介業務：
伊藤忠グループのブランド力と、同社が管理するストック型の優良物件という強みを活かした仲介業務です。
お客様（主に売主様）の資産であるマンションの適正な価値を見極め、売却、購入、賃貸借に関する最適な戦略を提案します。
・個別コンサルティング・お客様対応（主に売主様）：
売主様に対して、市場動向や物件の特性に基づいた的確な売却・賃貸戦略を提案し、売却・賃貸成立に向けた価格設定や販売促進をサポートします。
買主様・借主様に対しては、単なる物件紹介ではなく、資金計画や将来設計を含めたトータルなコンサルティングを提供します。
・物件調査・査定業務：
宅地建物取引士の専門知識を活かし、管理物件に関する法的な制限、周辺環境、市場価格などを詳細に調査・分析します。
適正かつ説得力のある物件査定を行い、お客様の資産価値を最大限に引き出すサポートをします。
・商談・契約締結業務：
売買・賃貸条件の調整から交渉、重要事項説明、高度な法的知識を要する契約書作成・チェックまでを責任をもって遂行します。
・クロージング・物件引き渡し：
決済・物件引渡しまでを確実に管理し、お客様に安心と満足を提供することで、リピートや紹介に繋がる信頼関係を構築します。
・物件査定イベントの企画・実行：
新規顧客獲得のための戦略的な査定イベントを企画・運営し、地域の管理物件オーナー様との接点強化、潜在的な売買・賃貸ニーズの発掘を行います。自ら企画を立ち上げ、実行まで関わることができる裁量の大きい業務です。
▼この仕事の魅力とやりがい
◎伊藤忠グループの安定基盤と高い信用力：
信用力の高い管理物件を扱えるため、お客様への提案がスムーズに進みやすく、質の高い営業活動に集中できます。
◎管理物件特化による効率的な営業：
ターゲットとなる顧客層が明確で、物件情報も管理部門と連携しやすいため、効率的で質の高い仲介が可能です。
◎「総合職」としてのキャリアパス：
営業職として入社後も、会社の定める業務（総合職）へのキャリアチェンジの可能性があり、多様な経験を積むことができます。活かせる経験スキル
【必須】
■宅地建物取引士
■売買仲介経験
【歓迎】
分譲マンション売買・賃貸仲介業務経験
分譲マンションフロント業務経験
戸建売買仲介業務
管理業務主任者資格# 改修・現状回復 # 残業少なめ # マンション # リフォーム # リノベーション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社山下PMC
- 職種
- プロジェクトマネージャー（PＭ）, 機械設備設計
- 想定年収
- 600～900万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【ポテンシャル層／機械設備設計からキャリアチェンジ活躍／大手CM会社で機械設備プロジェクトマネジャー候補／フレックス／残業30H／東京】
同社のプロジェクトマネジメントは、顧客の事業計画段階から携わる案件もあります。
建物を建てることがゴールではなく、場合によってはその建物を通じて得られる収益や地域貢献性など、企業の事業性や社会課題を解決することを念頭に置いた提案を行います。
【具体的な業務内容】
●事業性の検討
●事業の創造・戦略立案
●施設企画・基本計画立案（技術検討含む）
●設計・施工マネジメント（設計検証・工事監理含む）
●発注マネジメント
●ライフサイクルマネジメント
●調査・診断
●CRE/PREマネジメント
●オフィス移転マネジメント
●地域創生支援
■取引業種
民間系：
○大規模CRE保有企業・インフラ関連企業
○先端技術（生産・研究・IT）系企業
○放送・メディア系企業
○物流・情報インフラ系企業
○大規模スポーツ施設・先進医療系（病院）企業
○ラグジュアリーホテル・地方インバウンド（観光関連・旅館等）系企業
○金融機関
○教育機関
公共系：
国土交通省・文部科学省・地方公共団体・財団法人・医療法人・社会福祉法人・独立行政法人・経済団体等
■施設用途
オフィス・生産/研究施設（工場・研究所）・物流施設・商業施設・宿泊施設（ホテル・旅館）医療施設・教育施設・公共施設（官公庁他）等
■同社の魅力
＜ポテンシャル層にチャンスあり＞
PM職で活躍されている方々は他のCM会社よりも若く、まだ経験が浅いメンバーを育てる雰囲気があるCM会社です。
また、技術的な検証については、ベテラン社員がアドバイザーとなって指導する組織体制ができています。
＜より上流工程から携わることが可能＞
同社のプロジェクトマネジメントは、建物を建てることがゴールではなく、顧客の事業計画から携わります。
例）地域のプロバスケットチームがアリーナを建設したい
建物をいくらで建てるということだけではなく、試合が無い日にアリーナにどのようなイベントを呼び込むか、年間の収益性を検討し、提案することで、顧客の事業を成立させるための提案を行います。
＜設備担当が主担当になれる＞
PMやCMのポジションでは意匠系出身者がメイン担当になるケースが多いですが、同社では設備や環境の観点から案件を受注することが多くあり、
設備担当PMが案件のリーダーになるケースもあります。
＜テレワークについて＞
上限週2日（出社比率60%程度）但し入社1年未満の方は週1日まで
＜フレックス＞
コアタイムありフレックス制
＜残業＞平均30時間（定時7.5時間）活かせる経験スキル
【必須経験】
※下記の中でいずれかに該当する方
【必須経験】※いずれか
●ゼネコンや設計事務所等で非住宅物件の機械設備設計のご経験（中大規模物件）
●設計事務所やCM会社等でプロジェクトマネジメントのご経験
●発注者側で建築物企画やプロジェクトマネジメントのご経験
【歓迎資格】
※下記いずれかの資格をお持ちの方
資格をお持ちでない方はご入社後必要資格を取得していただきます。
●一級建築士
●設備設計一級建築士
●建築設備士
●コンストラクションマネジャー（CCMJ）
●技術士
●認定ファシリティマネジャー（CFMJ）
●再開発プランナー
●1級電気工事施工管理技士
●1級管工事施工管理技士
●宅地建物取引主任者# 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 新築 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社山下PMC
- 職種
- プロジェクトマネージャー（PＭ）
- 想定年収
- 900～1,300万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【年収1,000万円以上可能／意匠設計からキャリアチェンジの発注者側／事業計画から携わる大手CM会社でプロジェクトマネジャー／即戦力】
同社のプロジェクトマネジメントは、顧客の事業計画段階から携わる案件もあります。
建物を建てることがゴールではなく、場合によってはその建物を通じて得られる収益や地域貢献性など、企業の事業性や社会課題を解決することを念頭に置いた提案を行います。
【具体的な業務内容】
●事業性の検討
●事業の創造・戦略立案
●施設企画・基本計画立案（技術検討含む）
●設計・施工マネジメント（設計検証・工事監理含む）
●発注マネジメント
●ライフサイクルマネジメント
●調査・診断
●CRE/PREマネジメント
●オフィス移転マネジメント
●地域創生支援
■取引業種
民間系：
【1】大規模CRE保有企業・インフラ関連企業
【2】先端技術（生産・研究・IT）系企業
【3】放送・メディア系企業
【4】物流・情報インフラ系企業
【5】大規模スポーツ施設・先進医療系（病院）企業
【6】ラグジュアリーホテル・地方インバウンド（観光関連・旅館等）系企業
【7】金融機関
【8】教育機関
公共系：
国土交通省・文部科学省・地方公共団体・財団法人・医療法人・社会福祉法人・独立行政法人・経済団体等
■施設用途
オフィス・生産/研究施設（工場・研究所）・物流施設・商業施設・宿泊施設（ホテル・旅館）・医療施設・教育施設・公共施設（官公庁他）等
■同社の魅力
＜どの世代にも活躍のチャンスがある＞
PM職で活躍されている方々は他のCM会社よりも若く、まだ経験が浅いメンバーを育てる雰囲気があるCM会社です。
また、技術的な検証については、ベテラン社員がアドバイザーとなって指導する組織体制ができています。
一方で、ベテランになってもPMの最前線で活躍している方もおり、どの世代でも活躍する場があります。
また、女性のPM職も各部署に2名程度いて、女性が活躍する環境もあります。
＜より上流工程から携わることが可能＞
同社のプロジェクトマネジメントは、建物を建てることがゴールではなく、顧客の事業計画から携わります。
例）地域のプロバスケットチームがアリーナを建設したい
建物をいくらで建てるということだけではなく、試合が無い日にアリーナにどのようなイベントを呼び込むか、年間の収益性を検討し、提案することで、顧客の事業を成立させるための提案を行います。
＜テレワークについて＞
上限週2日（出社比率60%程度）但し入社1年未満の方は週1日まで
＜フレックス＞
コアタイムありフレックス制
＜残業＞平均30時間（定時7.5時間）活かせる経験スキル
【必須経験】※いずれか 目安累計10年以上
●ゼネコンや設計事務所等で非住宅物件の意匠設計のご経験（中大規模物件）
●設計事務所やCM会社等でプロジェクトマネジメントのご経験
●発注者側で建築物企画やプロジェクトマネジメントのご経験
【必須資格】
※下記いずれかの資格をお持ちの方
●一級建築士
●構造設計一級建築士
●コンストラクションマネジャー（CCMJ）
●技術士
●認定ファシリティマネジャー（CFMJ）
●再開発プランナー
●1級建築施工管理技士
●宅地建物取引主任者# 駅徒歩5分以内 # 発注者側 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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