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1級管工事施工管理技士/株式会社錢高組の求人検索結果一覧

検索結果 3 件

現在の検索条件

  • 株式会社錢高組

    職種
    設備設計・その他, 電気設備設計, 機械設備設計
    想定年収
    600~1,000万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    オフィス、集合住宅、商業施設、病院、学校などの建設に関わる設備設計業務に従事。主に基本設計・実施設計・詳細設計を(一部、設計事務所などの協力会社へ業務依頼。図面チェックなどの対応)担当いただきます。設計施工案件では、意匠設計部門が基本企画から業務に携わるため、設備設計部門はそれを支えます。

    【案件】
    生産施設、物流施設、学校、商業施設など。特に食品工場の受注(設計施工案件)が増えています。
    ■延べ床面積:10,000平米以上の案件がメイン
    ■案件金額 :数十億円~100億円程度

    活かせる経験スキル

    【必須】
    以下、いずれかの実務経験を3年以上有する方
    ■ゼネコン・サブコンでの設備設計業務
    ■サブコン(工場常駐)にて設備図面を読み、施工管理業務
    ■総合設計事務所や設備設計事務所にて、設計業務(基本設計・実施設計・詳細設計のいずれかのみでも可)

    【歓迎】
    以下のような資格保有の方
    ■1級電気工事施工管理技士
    ■1級管工事施工管理技士
    ■一級建築士
    ■設備設計一級建築士
    # 病院 # 商業施設 # マンション # オフィス # RC造 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社錢高組

    職種
    管工事施工管理, 電気工事施工管理
    想定年収
    600~950万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    ■同社にて設備工事における施工管理を担当いただきます。これまでの経験に応じて当面の業務内容を決定していきますが、主に下記を予定しています。ご経験・能力によっては、管理職採用もあります。

    【業務内容】
    ■学校、マンション、工場、商業施設などの設備施工管理
    ■工事計画策定
    ■工事予算、進捗、品質管理
    ■協力会社管理
    ■各種官公庁への届け出業務など

    【業務の魅力】
    ■元請け企業なので働き方は柔軟です(例:納期設定/ひとり1案件担当など)
    ■大規模案件に係わることができます(10億円~50億円規模など)
    ■新規の立ち上げ案件にも係わることができます。

    【具体的な案件】
    官公庁:民間=3:7の受注実績であり、約1年工期/20億前後の工事物件が7~8割を占めています。担当いただく業務は下請け企業への依頼・調整業務メインとなっています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■電気施工管理技士(1級・2級)もしくは管工事施工管理技士(1級・2級)の資格をお持ちの方

    ■設備工事(電気・管)の施工管理経験

    【歓迎】
    ■多様な用途の物件における施工管理経験

    ■現場代理人のご経験
    # 高層ビル # 生産施設 # 病院 # 改修・現状回復 # Uターン・Iターン歓迎 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # S造 # RC造 # SRC造 # 新築 # リノベーション # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社錢高組

    職種
    設備施工管理・その他, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
    想定年収
    550~1,000万円
    勤務地
    大阪府, 東京都

    業務内容

    ■同社が手掛ける、マンション、商業施設、工場、学校等の建築物件について、空調設備・衛生設備・電気設備等における工程・品質・安全等の管理業務をお任せいたします。

    具体的には…
    ■見積もりの作成
    ■顧客打ち合わせ
    ■施工図の作成
    ■現場監督業務等
    ■提案~受注・施工~竣工にいたるまでの納期管理
    ■コスト管理
    ■人員管理 など

    案件の種類としては、工場、商業施設、学校、マンションなどになります。

    【同社の魅力】
    ■財務体質の健全さでは同業各社の中でトップクラスです。
    ■平均勤続年数16年以上、中途入社者の過去3年間離職率は3%台等、安定した事業基盤と、働き易い風土作りから長く就業できる環境が整っています。
    ■本人のスキルや適性により配属を行いますが、本人の希望を伝える自己申告制度と人事部長と直結したチャレンジ制度があり、社員の声を様々なかたちで反映する体制をとっております。
    ■階層別教育や職種別専門教育、職場内教育(OJT)や国内留学制度、海外研修制度等、社員教育にも力を入れております。


    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■ゼネコン、サブコンでの設備施工管理経験をお持ちの方(目安として3年以上)
    ■1級管工事施工管理技士もしくは1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方

    【歓迎】
    ■建築設備士の資格をお持ちの方
    ■工場、商業施設、高層マンション、学校等の幅広い物件のご経験をお持ちの方
    # 高層ビル # 病院 # 宿泊施設 # 戸建住宅 # マンション # オフィス # 上場・大手企業

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