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東京都/大和財託株式会社の求人検索結果一覧
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大和財託株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 654～1,086万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
年収約700～1,150万円！シニア世代の方に向けた高年収求人です。
これまでのRC造建築施工管理の資格やご経験を存分に活かし、高収入を実現！！
定年退職された方からの応募を大歓迎しております！
同社が顧客に提供するRC造マンション、ビル、ホテル等の建築施工管理業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
■進行現場の安全書類の整備
■着工前の現場の事前準備（現調、解体立ち合い、先行工事等）
■現場検査やパトロール等の立ち会い
■協力業者様からの見積もりチェック
■若手メンバーの育成
これまでのご経験を活かして現場を監督いただきながら後進の育成も裁量を持って担っていただきます。
【自社設計・施工】
■同社は自社で設計、施工を行っているため、コストを削減しながらも質を保つことができ、物件についても高い利回りを実現しています。
【案件規模】
■マンション、ビル、ホテル
■延床面積1,000㎡～9,000㎡
■3～30億円規模
【同社の特徴】
■創業以来増収増益、創業11年(2024年時点）で売上高220億円。2030年には1,000億円超を目指しており、スピード感のある成長企業です。
■評価制度については、年齢は関係なく、役割に対しての達成度合を評価するミッショングレード制を採用。
より会社への貢献度が高い方は昇給、賞与によって還元されます。実績が評価される、やりがいのある社風です。
■業務職は事務のスペシャリストを目指せる期待されたポジションです！
■今まで、業務範囲が限られてもっとやりたかった！年功序列でつまらない！改善提案が評価されない！という不満があった方は、積極的にチャレンジできる環境のため、やりがいを持って仕事ができます。
■「社員の幸せなくしてお客様の幸せはない」というのが代表藤原の考えであり、環境整備に力を入れています。
■完全週休二日制、年間休日120日など労働管理の徹底
■ITツールの積極的な導入による業務効率化
■チームワーク醸成の為の社員研修旅行実施
■透明性とわかりやすさを持たせた人事評価制度
上記のような働きやすい環境となっており、建設業界にありがちな過酷な労働環境とは同社は一切無縁です。
事実、同社に中途で入社した施工管理担当の社員は皆、「これまでにない環境である」と、同社を評価しています。
【現場の方のやりがい】
■設立13年目のベンチャー企業で成長真っ只中。ご自身の頑張りが企業の成長に寄与することが出来ます。
■仕事は型にはまったものをただこなすではなく、自分で作り上げていき周りを巻き込んで進めていくことが出来ます。
■積極的に意見を言うことを評価する風土です。チーム内、部門間、全社的にどんどん発信してください。
【社員の声】
年齢、社歴問わず自分の意見を積極的に発信できる会社です。標準仕様があるものの、従来のやり方が最適とは限りません。
コストダウン、利便性、職場環境まで様々な意見を取り入れ、会社として良くなる提案は即採用、実行に移されます。
（建築技術職/入社2年目）
仕事に対して前向きな社員が多く、風通しの良い社風です。
入社したばかりの頃にチームへ意見や提案をした際、皆さん社歴の浅い自分の意見に耳を傾けてくださり、意見交換ができました。
実際に提案が取り入れられることもありますし、提案が導入されないときも理由が明確なので自分も納得ができ、新しい考え方もできるようになります。
（建築技術職/入社4年目）
部署に事務スタッフが所属しており、事務作業を巻き取って対応してくれます。本業である施工管理業務に注力できるのでとても助かります。
（建築技術職/入社5年目）
活かせる経験スキル
【必須条件】
■60歳以上
■RC造施工管理のご経験（集合住宅、ビル、ホテル等）
■1級施工管理技士、または1級建築施工管理技士補# シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 宿泊施設 # マンション # オフィス # RC造 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
大和財託株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 766～986万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
分離発注で上流工程に携わることが可能！
同社が顧客に提供する木造アパート等の建築施工管理業務をお任せします。
扱う建物の金額は3,000万円～2億円です。
また、拠点立上げのため、協力業者様の開拓や仕組みづくりについても力を発揮してください。
【具体的な仕事内容】
■自社開発物件、建築請負で受注した木造アパート等の建築施工管理
■工程及び品質の管理
■現場での工事立会
■発注業務全般
■自社設計物件の管理
■職人の手配
■コスト削減の為、建築予算組み
■業者、職人開拓
■協力業者からの見積もりのチェック
≪PJ事例(木造)≫
■3階建て共同住宅
資格資格延べ300㎡～700㎡
7,000万～1億6,500万円規模
≪自社物件の特長≫
自社で設計、施工することで中間コストを削減し、高品質、かつ高利回りを実現しています。
RC造、木造ともに設計から施工まで自社で行うため自由度が高いのが特徴。
「チームプレーを大切にしながら自身の設計レベルを高めていきたい」、「高い収入や、よりよい就業環境を得たい」という方を歓迎します。
全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、他部署と協力しながら仕事を進めていくことを当たり前としている環境です。
業務のIT化に努めており、無駄や非効率な残業はありません。
【社員の声】
仕事に対して前向きな社員が多く、風通しの良い社風です。
入社したばかりの頃にチームへ意見や提案をした際、皆さん社歴の浅い自分の意見に耳を傾けてくださり、意見交換ができました。
実際に提案が取り入れられることもありますし、提案が導入されないときも理由が明確なので自分も納得ができ、新しい考え方もできるようになります。
（建築技術職/入社4年目）
年齢、社歴問わず自分の意見を積極的に発信できる会社です。標準仕様があるものの、従来のやり方が最適とは限りません。
コストダウン、利便性、職場環境まで様々な意見を取り入れ、会社として良くなる提案は即採用、実行に移されます。
（建築技術職/入社2年目）
部署に事務スタッフが所属しており、事務作業を巻き取って対応してくれます。本業である施工管理業務に注力できるのでとても助かります。
（建築技術職/入社5年目）活かせる経験スキル
【必須】
■木造施工管理のご経験（戸建て、アパート、集合住宅）
■1級または2級建築施工管理技士# 第二新卒・既卒者可 # 駅徒歩5分以内 # マンション # RC造 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
大和財託株式会社
- 職種
- 建築設計, 意匠設計
- 想定年収
- 654～986万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社が開発する木造投資用物件（共同住宅や店舗併用の共同住宅、戸建て住宅など） の設計業務をお任せします。
【具体的な仕事内容】
■土地活用提案で受注した物件の基本設計
■建売物件のボリューム検討
■法規制の確認、用地仕入前のプラン検討
■基本設計業務及び進捗管理
※協議、実施設計、申請関係は外部協力事務所へ依頼しています。
適正、希望に応じて設計部全体の仕組みづくり等もお任せします。
是非、組織を牽引する存在になってください！
◎担当物件の目安（年間）
新人：15件前後
ベテラン：20～25件
300～700㎡の木造3階立て賃貸物件がメインで建物の金額は、7,000万～1億6,500万円程度です。
鉄骨造やRC造での中層建築も手掛けています。
★ご経験に応じて大規模な物件に携わることができます。
☆一級もしくは二級建築士資格があれば働ける環境です。
【同社の特徴】
■年商103.5億円、経常利益8.47億円、創業以来連続増収増益。スピード感のある成長企業です。
■評価制度については、年齢は関係なく、役割に対しての達成度合を評価するミッショングレード制を採用。より会社への貢献度が高い方は昇給、賞与によって還元されます。
実績が評価される、やりがいのある社風です。
■業務職は事務のスペシャリストを目指せる期待されたポジションです！
■今まで、業務範囲が限られてもっとやりたかった！年功序列でつまらない！
改善提案が評価されない！という不満があった方は、積極的にチャレンジできる環境のため、やりがいを持って仕事ができます。
■「社員の幸せなくしてお客様の幸せはない」というのが代表藤原の考えであり、環境整備に力を入れています。
■完全週休二日制、年間休日120日など労働管理の徹底
■ITツールの積極的な導入による業務効率化
■チームワーク醸成の為の社員研修旅行実施
■透明性とわかりやすさを持たせた人事評価制度
上記のような働きやすい環境となっており、建設業界にありがちな過酷な労働環境とは同社は一切無縁です。
事実、中途で入社した施工管理担当の社員は皆、「これまでにない環境である」と、同社を評価しています。
【現場の方のやりがい】
■仕事は型にはまったものをただこなすではなく、自分で作り上げていき周りを巻き込んで進めていくことが出来ます。
■積極的に意見を言うことを評価する風土です。チーム内、部門間、全社的にどんどん発信してください。
【社員の声】
裁量を持ち、仕事の進め方をある程度自分でコントロールできます。
自由はありますし、その分自律も必要です。自分やチームの成果が目に見えてわかります。
（建築技術職/入社3年目）
仕事に対して前向きな社員が多く、風通しの良い社風です。
入社したばかりの頃にチームへ意見や提案をした際、皆さん社歴の浅い自分の意見に耳を傾けてくださり、意見交換ができました。
実際に提案が取り入れられることもありますし、提案が導入されないときも理由が明確なので自分も納得ができ、新しい考え方もできるようになります。
（建築技術職/入社4年目）
事務スタッフが会社の事務業務を担ってくれるので、本業である設計業務に注力できとても助かります。
（建築技術職/入社2年目）
活かせる経験スキル
【必須】
■木造建築物の設計経験3年以上（戸建、アパート、集合住宅）
■二級建築士
【歓迎】
■一級建築士資格# 第二新卒・既卒者可 # 駅徒歩5分以内 # RC造 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
大和財託株式会社
- 職種
- 建築設計, 意匠設計
- 想定年収
- 986～1,205万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
〈東京本社の管理職ポジションです〉
同社が開発する木造投資用物件の設計業務とメンバーマネジメントをお任せします。
【具体的な仕事内容】
■木造設計チームのメンバーマネジメント
■土地活用提案で受注した物件の基本設計、完成したものの確認
■現地、役所調査等で法規制の確認、用地仕入前のプラン検討
■基本設計業務及び進捗管理 ※協議/申請関係は外部協力事務所へ依頼
東京の木造物件の基本設計を取り行う部署において、リーダーポジションを担っていただきます。
メンバーマネジメントをしていただきながら、同社主力事業の更なる拡大に尽力いただくことを期待します。
チームの方向性を定め、牽引していく存在になって下さい。
＜PJ事例(木造)＞
■3階建て共同住宅
■延べ300㎡～700㎡
■7,000万～1億6,500万円規模
＜自社物件の特長＞
自社で設計、施工することで中間コストを削減し、高品質、かつ高利回りを実現しています。
設計から施工まで自社で行うため自由度が高いのが特徴です。
「チームプレーを大切にしながら自身の設計レベルを高めていきたい」、「高い収入や、よりよい就業環境を得たい」という方を歓迎します。
全社一丸となって「投資家様の利益最大化」という同じ目標へ向かっているため、他部署と協力しながら仕事を進めていくことを当たり前としている環境です。
【社員の声】
裁量を持ち、仕事の進め方をある程度自分でコントロールできます。
自由はありますし、その分自律も必要です。自分やチームの成果が目に見えてわかります。
（建築技術職/入社3年目）
年齢、社歴問わず自分の意見を積極的に発信できる会社です。標準仕様があるものの、従来のやり方が最適とは限りません。
コストダウン、利便性、職場環境まで様々な意見を取り入れ、会社として良くなる提案は即採用、実行に移されます。
（建築技術職/入社2年目）
仕事に対して前向きな社員が多く、風通しの良い社風です。
入社したばかりの頃にチームへ意見や提案をした際、皆さん社歴の浅い自分の意見に耳を傾けてくださり、意見交換ができました。
実際に提案が取り入れられることもありますし、提案が導入されないときも理由が明確なので自分も納得ができ、新しい考え方もできるようになります。
（建築技術職/入社4年目）
活かせる経験スキル
【必須】
■一級建築士をお持ちの方
■木造の設計業務経験# 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # マンション # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
大和財託株式会社
- 職種
- 建築設計, 意匠設計
- 想定年収
- 986～1,205万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京本社の管理職ポジションです。
現在までのRC造物件の設計経験を活かしてご活躍ください。
同社が開発するRC造物件の設計業務とメンバーマネジメントをお任せします。
【具体的な仕事内容】
■RC造設計チームのメンバーマネジメント
■土地活用提案で受注した物件の基本設計
■現地/役所調査等で法規制の確認し、用地仕入前のプラン検討
■基本設計業務及び進捗管理 ※協議/申請関係は外部協力事務所へ依頼
東京のRC造物件の基本設計を取り行う部署において、リーダーポジションを担っていただきます。
メンバーマネジメントをしていただきながら、成長中の事業を前に進めていただくことを期待します。
チームの方向性を定め、牽引していく存在になって下さい。
＜PJ事例(RC造)＞
■マンション、ビル、ホテル
■1000㎡～9000㎡
■3～30億円規模
※同社では、マンションを中心にビルやホテルなど、あらゆるPJに携わることができます。
≪自社物件の特長≫
自社で設計/施工することで中間コストを削減し、高品質、かつ高利回りを実現しています。
RC造/木造ともに設計から施工まで自社で行うため自由度が高いのが特徴。
「チームプレーを大切にしながら自身の設計レベルを高めていきたい」
「高い収入や、よりよい就業環境を得たい」という方を歓迎します。
全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、他部署と協力しながら仕事を進めていくことを当たり前としている環境です。
＼Point／
■自社設計、自社施工
自社で設計、施工することで中間コストを削減し、高品質、かつ高利回りを実現。
自由度が高いのも特徴です。
■事業拡大に伴い取り扱い棟数拡大中
関東圏、関西圏の取り扱い物件数拡大に加え、名古屋、福岡にも進出中。
お客様からのニーズ増に応えるため、設計担当/施工担当を増員募集しています。
設計/施工力をさらに高めることで、顧客への提供価値向上を目指しています。
■設計業務に集中可能な環境
会社全体がDX化に対し意識が高いうえ、社内の風通しも非常によく、積極的な意見提案が歓迎される環境です。
「会社はチームである」という考えのもと、オーナー様の利益最大化に向けて全部門が同じ方向を目指しているため、協力関係でチームプレーを大切にしながら仕事ができます。
上記から、『自身の成長、価値発揮』にこだわってより高いレベルを目指したいという想いを持った方にピッタリの職場です。
【社員の声】
裁量を持ち、仕事の進め方をある程度自分でコントロールできます。
自由はありますし、その分自律も必要です。自分やチームの成果が目に見えてわかります。
（建築技術職/入社3年目）
年齢、社歴問わず自分の意見を積極的に発信できる会社です。標準仕様があるものの、従来のやり方が最適とは限りません。
コストダウン、利便性、職場環境まで様々な意見を取り入れ、会社として良くなる提案は即採用、実行に移されます。
（建築技術職/入社2年目）
仕事に対して前向きな社員が多く、風通しの良い社風です。
入社したばかりの頃にチームへ意見や提案をした際、皆さん社歴の浅い自分の意見に耳を傾けてくださり、意見交換ができました。
実際に提案が取り入れられることもありますし、提案が導入されないときも理由が明確なので自分も納得ができ、新しい考え方もできるようになります。
（建築技術職/入社4年目）活かせる経験スキル
【必須】
■RC造建築物の設計経験（戸建、アパート、集合住宅）
■二級建築士資格以上
【歓迎】
■一級建築士
# 第二新卒・既卒者可 # 駅徒歩5分以内 # マンション # RC造 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
大和財託株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 836～1,086万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■同社が顧客に提供するRCアパート、マンション等の建築施工管理業務をお任せします。
【具体的には】
■営業が建築請負で受注した物件の建築施工管理全般
(作業員の安全管理、作業の原価管理、工程管理、引き渡し)
■建築予算組
■コストダウン、業容拡大のための業者/職人開拓
■協力業者様からの見積もりチェック
＜PJ事例(RC造)＞
■マンション、ビル、ホテル
■1000㎡～9000㎡
■3～30億円規模
※同社では、マンションを中心にビルやホテルなど、あらゆるPJに携わることができます。
【自社設計/施工】
同社は自社で設計、施工を行っているため、コストを削減しながらも質を保つことができ、物件についても高い利回りを実現しています。
ＲＣ案件が発生するまでは木造の担当をして頂く可能性があります。
【同社の特徴】
■売上155億円、経常利益12.1億円、コロナ禍でも増収増益。スピード感のある成長企業です。
■評価制度については、年齢は関係なく、役割に対しての達成度合を評価するミッショングレード制を採用。
より会社への貢献度が高い方は昇給、賞与によって還元されます。
実績が評価される、やりがいのある社風です。
■業務職は事務のスペシャリストを目指せる期待されたポジションです！
■今まで、業務範囲が限られてもっとやりたかった！年功序列でつまらない！改善提案が評価されない！という不満があった方は、積極的にチャレンジできる環境のため、やりがいを持って仕事ができます。
■「社員の幸せなくしてお客様の幸せはない」というのが代表藤原の考えであり、環境整備に力を入れています。
■完全週休二日制、年間休日120日など労働管理の徹底
■ITツールの積極的な導入による業務効率化
■チームワーク醸成の為の社員研修旅行実施
■透明性とわかりやすさを持たせた人事評価制度
上記のような働きやすい環境となっており、建設業界にありがちな過酷な労働環境とは同社は一切無縁です。
事実、同社に中途で入社した施工管理担当の社員は皆、「これまでにない環境である」と、同社を評価しています。
【現場の方のやりがい】
■設立10年目のベンチャー企業で成長真っ只中。ご自身の頑張りが企業の成長に寄与することが出来ます。
■仕事は型にはまったものをただこなすではなく、自分で作り上げていき周りを巻き込んで進めていくことが出来ます。
■積極的に意見を言うことを評価する風土です。チーム内、部門間、全社的にどんどん発信してください。
【ご経験を活かして待遇アップが可能 】
20代～50代まで幅広い年齢層が在籍、大手企業やゼネコン出身者も多数活躍中。
同社への転職で収入アップ×待遇改善を叶えています。
～年収例～
1,300万円(入社1年目50代前半)/ 1,200万円(入社2年目40代前半) / 1,086万円(入社4年目30代後半) / 1,006万円(入社1年目30代後半) / 836万円(入社1年目20代後半)
【社員の声】
年齢、社歴問わず自分の意見を積極的に発信できる会社です。標準仕様があるものの、従来のやり方が最適とは限りません。
コストダウン、利便性、職場環境まで様々な意見を取り入れ、会社として良くなる提案は即採用、実行に移されます。
（建築技術職/入社2年目）
仕事に対して前向きな社員が多く、風通しの良い社風です。
入社したばかりの頃にチームへ意見や提案をした際、皆さん社歴の浅い自分の意見に耳を傾けてくださり、意見交換ができました。
実際に提案が取り入れられることもありますし、提案が導入されないときも理由が明確なので自分も納得ができ、新しい考え方もできるようになります。
（建築技術職/入社4年目）
部署に事務スタッフが所属しており、事務作業を巻き取って対応してくれます。
本業である施工管理業務に注力できるのでとても助かります。
（建築技術職/入社5年目）
活かせる経験スキル
【必須】
■RC造施工管理のご経験（マンション、集合住宅、ホテル等）
■1級建築施工管理技士もしくは1級建築施工管理技士補# 第二新卒・既卒者可 # 駅徒歩5分以内 # 戸建住宅 # マンション # RC造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
大和財託株式会社
- 職種
- 建築積算
- 想定年収
- 766～986万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社が開発する物件の積算業務をお任せします。
賃貸用居住物件から事務所、店舗等の積算に携わります。
立ち上げから間もない積算部門ですので、皆さんの提案を柔軟に受け入れ、組織をつくっていきたいと考えております。
現メンバーと共に積算環境の構築に取り組んでいただける方を募集します！
【具体的な仕事内容】
概算予算書および見積書の作成
各工種業者への見積依頼
各工種の数量拾い（面積、寸法等）
見積り単価、数量、仕様チェック
業者単価交渉
新規業者開拓
＜PJ事例(RC造)＞
■マンション、ビル、ホテル
■1000㎡～9000㎡
■5～30億円規模
※マンションを中心にビルやホテルなど、あらゆるPJに携わることができます。
【この仕事のやりがい】
図面と向き合い、イメージ力や調査力、計算力を駆使して仕事を行います。
コストの算出、コントロールを行うことで、費用と利益のバランスを保ち、同社の建築物の受注、建築判断の大元を担います。
会社の利益に直結する重要なポジションです。
自分なりの工夫やアイデアを活かしてプロジェクトをなし遂げ会社成長に貢献、多くの物件に携わることで経験を積み、積算のプロとしてキャリアアップしていってください。
＜物件の特長＞
自社で設計、施工することで中間コストを削減し、高品質、かつ高利回りを実現しています。
RC造、木造ともに設計から施工まで自社で行うため自由度が高いのが特徴。
「チームプレーを大切にしながら自身のスキル、レベルを高めていきたい」「高い収入や、よりよい就業環境を得たい」という方を歓迎します。
全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、他部署と協力しながら仕事を進めていくことを当たり前としている環境です。
【社員の声】
■全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、営業や他部門との言い争いや、揉め事がない。
全員が同じ方向に向かって、高めあえる環境です。他部署の方とも仲が良く、よく一緒に飲みにも行っています。
■仕事の裁量や進め方はある程度自分でコントロールができる。
自由はありますし、その分自律も必要です。自分やチームの成果が目に見えてわかります。
■年齢、社歴問わず自分の意見を積極的に発信できる会社。標準仕様があるものの、従来のやり方が最適とは限りません。
コストダウン、利便性、職場環境まで様々な意見を取り入れてくれて、会社として良くなる提案は即採用、実行に移してくれます。
■優秀な事務スタッフがたくさんいます。自分は事務に忙殺されることなく本業に注力できるので、とても助かります。活かせる経験スキル
【必須経験】
■マンション、ビルなど建物の建築積算、見積業務のご経験
■躯体積算、仕上積算、概算等積算の経験のある方
【必須資格】
※下記いずれかの資格をお持ちの方
■建築積算士
■一級建築士または二級建築士をお持ちの方
■1級建築施工管理技士もしくは2級建築施工管理技士をお持ちの方# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # マンション # オフィス # RC造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
大和財託株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 536～960万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
投資用アパート、戸建住宅などの物件のリフォーム対応をお任せします。
【具体的には】
■大規模再生工事の施工管理
■買取再販のリフォーム
■管理物件修繕の施工管理、簡易修繕対応
※各工種別に分離発注、工事監理を行って頂きます。
【同社ポジションの特徴】
■完全週休二日制、年間休日120日(プラス法定有給休暇）など労働管理の徹底
■ITツールの積極的な導入による業務効率化
■チームワーク醸成の為の社員研修旅行実施
■透明性とわかりやすさを持たせた人事評価制度
【同社の特徴】
2031年に売上1,000億円を達成するために買取再販をはじめとしたリフォーム事業を強化しています。
お持ちのスキルや、これまでのご経験をフル用して当社の成長に力を貸してください（ご経験年数や内容は問いません）。
労働環境、条件については「社員の幸せなくしてお客様の幸せはない」というのが代表藤原の考えです。
働きやすい環境となっており、建設業界にありがちな過酷な労働環境とは当社は一切無縁です。
事実、同社に中途で入社した技術部門の社員は皆、「これまでにない環境である」と、同社を評価しています。活かせる経験スキル
【必須】
■リフォームの施工管理実務経験
【歓迎】
■水道、電気、土木など技術系資格保有者
■大規模修繕、原状回復工事等の経験、賃貸管理業での原状回復工事経験やリフォーム経験
■建築施工管理からのキャリアチェンジも歓迎# 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # マンション # RC造 # 木造 # リフォーム # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
大和財託株式会社
- 職種
- 意匠設計, 建築設計
- 想定年収
- 618～950万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■土地活用提案で受注した物件の基本設計
■現地/役所調査等で法規制の確認し、用地仕入前のプラン検討
■基本設計業務及び進捗管理 ※協議/申請関係は外部協力事務所へ依頼
実力に応じて建築グループ全体の仕組みづくりにも携わり、チームを牽引していく存在になって下さい。
≪RC造≫
共同住宅（賃貸物件） 5～10階建て 300～2000平方メートル
建物の金額は、1～5億円程度です。
≪自社物件の特長≫
自社で設計/施工することで中間コストを削減し、高品質、かつ高利回りを実現しています。
RC造/木造ともに設計から施工まで自社で行うため自由度が高いのが特徴。
「チームプレーを大切にしながら自身の設計レベルを高めていきたい」
「高い収入や、よりよい就業環境を得たい」という方を歓迎します。
全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、他部署と協力しながら仕事を進めていくことを当たり前としている環境です。
【社員の声】
投資向け物件を設計するので、お客様の利益最大化に向けて自分が良いと思う物件を自由度高く設計することができます。
全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、営業部や施工管理部との言い争いや、揉め事がない。
全員が同じ方向に向かって、高めあえる環境です。他部署の方とも仲が良く、よく一緒に飲みにも行っています。
仕事の裁量や進め方はある程度自分でコントロールができる。自由はありますし、その分自律も必要です。自分やチームの成果が目に見えてわかります。
年齢、社歴問わず自分の意見を積極的に発信できる会社。標準仕様があるものの、従来のやり方が最適とは限りません。
コストダウン、利便性、職場環境まで様々な意見を取り入れてくれて、会社として良くなる提案は即採用、実行に移してくれます。
事務業務はコーポレートスタッフ職が担っており、本業である設計業務に注力できるのでとても助かります。
活かせる経験スキル
【必須】
■RC造建築物の設計経験（戸建・アパート・集合住宅）
■二級建築士
【歓迎】
■一級建築士
# 第二新卒・既卒者可 # 駅徒歩5分以内 # マンション # RC造 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
大和財託株式会社
- 職種
- 意匠設計, 建築設計
- 想定年収
- 986～1,205万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京本社の管理職ポジションです。
現在までのRC造物件の設計経験を活かしてご活躍ください。
同社が開発するRC造投資用物件の設計業務とメンバーマネジメントをお任せします。
【具体的な仕事内容】
■RC造設計チームのメンバーマネジメント
■土地活用提案で受注した物件の基本設計、完成したものの確認
■現地、役所調査等で法規制の確認、用地仕入前のプラン検討
■基本設計業務及び進捗管理 ※協議・申請関係は外部協力事務所へ依頼
東京のRC造物件の基本設計を取り行う部署において、リーダーポジションを担っていただきます。
メンバーマネジメントをしていただきながら、成長中の事業を前に進めていただくことを期待します。
チームの方向性を定め、牽引していく存在になって下さい。
≪RC造≫
共同住宅（賃貸物件） 5～10階建て 300～2000平方メートル
建物の金額は、1～5億円程度です。
≪自社物件の特長≫
自社で設計・施工することで中間コストを削減し、高品質、かつ高利回りを実現しています。
RC造・木造ともに設計から施工まで自社で行うため自由度が高いのが特徴。
「チームプレーを大切にしながら自身の設計レベルを高めていきたい」、
「高い収入や、よりよい就業環境を得たい」という方を歓迎します。
今後、様々な用途や規模の大きい建物への展開を予定しています。
成長率の著しい当社でなら、高い経験値を積み社会に対して付加価値を提供できるプロフェッショナルになることができます！
全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、他部署と協力しながら仕事を進めていくことを当たり前としている環境です。
【社員の声】
投資向け物件を設計するので、お客様の利益最大化に向けて自分が良いと思う物件を自由度高く設計することができます。
全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、営業部や施工管理部との言い争いや、揉め事がない。
全員が同じ方向に向かって、高めあえる環境です。他部署の方とも仲が良く、よく一緒に飲みにも行っています。
仕事の裁量や進め方はある程度自分でコントロールができる。自由はありますし、その分自律も必要です。自分やチームの成果が目に見えてわかります。
年齢、社歴問わず自分の意見を積極的に発信できる会社。標準仕様があるものの、従来のやり方が最適とは限りません。
コストダウン、利便性、職場環境まで様々な意見を取り入れてくれて、会社として良くなる提案は即採用、実行に移してくれます。
事務業務はコーポレートスタッフ職が担っており、本業である設計業務に注力できるのでとても助かります。活かせる経験スキル
【必須】
■RC造の設計経験
■一級建築士
【歓迎】
■木造アパートまたはRC造マンションの設計経験をお持ちの方
■既にお付き合いのある業者様をお持ちの方や、新規開拓経験をお持ちの方# 第二新卒・既卒者可 # 駅徒歩5分以内 # マンション # RC造 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
大和財託株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 836～1,086万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■同社が顧客に提供するRCアパート・マンション等の建築施工管理業務をお任せします。
【具体的には】
■営業が建築請負で受注した物件の建築施工管理全般
(作業員の安全管理・作業の原価管理・工程管理・引き渡し)
■建築予算組
■コストダウン、業容拡大のための業者・職人開拓
■協力業者様からの見積もりチェック
≪PJ事例(RC造)≫
・マンション、ビル、ホテル
・1000㎡～9000㎡
・3～30億円規模
※同社では、マンションを中心にビルやホテルなど、あらゆるPJに携わることができます。
【自社設計・施工】
・同社は自社で設計・施工を行っているため、コストを削減しながらも質を保つことができ、物件についても高い利回りを実現しています。
■案件規模は5～10億円程度がメインです。
■ＲＣ案件が発生するまでは木造の担当をして頂く可能性があります。
【同社の特徴】
■売上155億円、経常利益12.1億円、コロナ禍でも増収増益。スピード感のある成長企業です。
■評価制度については、年齢は関係なく、役割に対しての達成度合を評価するミッショングレード制を採用。
より会社への貢献度が高い方は昇給・賞与によって還元されます。実績が評価される、やりがいのある社風です。
■業務職は事務のスペシャリストを目指せる期待されたポジションです！
■今まで、業務範囲が限られてもっとやりたかった！年功序列でつまらない！改善提案が評価されない！という不満があった方は、
積極的にチャレンジできる環境のため、やりがいを持って仕事ができます。
■「社員の幸せなくしてお客様の幸せはない」というのが代表藤原の考えであり、環境整備に力を入れています。
■完全週休二日制、年間休日120日など労働管理の徹底
■ITツールの積極的な導入による業務効率化
■チームワーク醸成の為の社員研修旅行実施
■透明性とわかりやすさを持たせた人事評価制度
上記のような働きやすい環境となっており、建設業界にありがちな過酷な労働環境とは同社は一切無縁です。
事実、同社に中途で入社した施工管理担当の社員は皆、「これまでにない環境である」と、同社を評価しています。
【現場の方のやりがい】
■設立10年目のベンチャー企業で成長真っ只中。ご自身の頑張りが企業の成長に寄与することが出来ます。
■仕事は型にはまったものをただこなすではなく、自分で作り上げていき周りを巻き込んで進めていくことが出来ます。
■積極的に意見を言うことを評価する風土です。チーム内、部門間、全社的にどんどん発信してください。
▼求人票以外にも多くの会社情報を発信しています！是非ご覧ください。
・キャリア採用HP
https://recruit.yamatozaitaku.com/career
・社員インタビュー
https://recruit.yamatozaitaku.com/career/interview
・YouTube
https://www.youtube.com/c/toushikin
活かせる経験スキル
【必須】
■RC造施工管理のご経験（マンション、集合住宅）
■1級建築施工管理技士もしくは1級建築施工管理技士補# 第二新卒・既卒者可 # 駅徒歩5分以内 # 戸建住宅 # マンション # RC造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
大和財託株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 836～1,086万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■同社が顧客に提供するRCアパート・マンション等の建築施工管理業務をお任せします。
【具体的には】
■営業が建築請負で受注した物件の建築施工管理全般
(作業員の安全管理・作業の原価管理・工程管理・引き渡し)
■建築予算組
■コストダウン、業容拡大のための業者・職人開拓
■協力業者様からの見積もりチェック
【自社設計・施工】
同社は自社で設計・施工を行っているため、コストを削減しながらも質を保つことができ、物件についても高い利回りを実現しています。
■案件規模は5～10億円程度がメインです。
■RC案件が発生するまでは木造の担当をして頂く可能性があります。
【同社の特徴】
■売上155億円、経常利益12.1億円、コロナ禍でも増収増益。スピード感のある成長企業です。
■評価制度については、年齢は関係なく、役割に対しての達成度合を評価するミッショングレード制を採用。
より会社への貢献度が高い方は昇給・賞与によって還元されます。実績が評価される、やりがいのある社風です。
■業務職は事務のスペシャリストを目指せる期待されたポジションです！
■今まで、業務範囲が限られてもっとやりたかった！年功序列でつまらない！改善提案が評価されない！という不満があった方は、積極的にチャレンジできる環境のため、やりがいを持って仕事ができます。
■「社員の幸せなくしてお客様の幸せはない」というのが代表藤原の考えであり、環境整備に力を入れています。
■完全週休二日制、年間休日120日など労働管理の徹底
■ITツールの積極的な導入による業務効率化
■チームワーク醸成の為の社員研修旅行実施
■透明性とわかりやすさを持たせた人事評価制度
上記のような働きやすい環境となっており、建設業界にありがちな過酷な労働環境とは同社は一切無縁です。
事実、同社に中途で入社した施工管理担当の社員は皆、「これまでにない環境である」と、同社を評価しています。
【現場の方のやりがい】
■設立10年目のベンチャー企業で成長真っ只中。ご自身の頑張りが企業の成長に寄与することが出来ます。
■仕事は型にはまったものをただこなすではなく、自分で作り上げていき周りを巻き込んで進めていくことが出来ます。
■積極的に意見を言うことを評価する風土です。チーム内、部門間、全社的にどんどん発信してください。
【社員の声】
■全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、営業部や設計部との言い争いや、揉め事がなく全員が同じ方向に向かって、高めあえる環境です。
他部署の方とも仲が良く、よく一緒に飲みにも行っています。
仕事の裁量や進め方はある程度自分でコントロールができます。
自由はありますし、その分自律も必要です。自分やチームの成果が目に見えてわかります。
■年齢、社歴問わず自分の意見を積極的に発信できる会社です。
標準仕様があるものの、従来のやり方が最適とは限りません。
コストダウン、利便性、職場環境まで様々な意見を取り入れてくれて、会社として良くなる提案は即採用、実行に移してくれます。活かせる経験スキル
【必須】
■RC造施工管理のご経験（マンション、集合住宅）
■2級建築施工管理技士以上の資格をお持ちの方# 第二新卒・既卒者可 # 駅徒歩5分以内 # 戸建住宅 # マンション # RC造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
大和財託株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 766～986万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社が顧客に提供する木造のアパートやマンション等の品質管理業務全般をお任せします。
扱う建物は3階建ての共同住宅がメインで、3000万円～2億円規模の物件の品質チェックをしていただきます。
これまでの施工管理のご経験を活かし、大和財託の基盤として物件品質の向上に貢献しませんか？
課題発見や解決策の提案から実行まで裁量を持って業務に取り組むことができる社風と環境です。
【具体的な仕事内容】
ご経験に合わせて以下の業務をお任せします。
■施工中建物の検査・品質管理
■竣工検査
■品質基準の作成、改訂
■取引業者会の運営
■協力会社への通達
■アフターサービス
※木造アパートを中心にお任せいたしますが、RC造アパート・マンションのご経験者も歓迎です！
≪自社物件の特長≫
自社で設計・施工することで中間コストを削減し、高品質、かつ高利回りを実現しています。
RC造・木造ともに設計から施工まで自社で行うため自由度が高いのが特徴。「チームプレーを大切にしながら自身の設計レベルを高めていきたい」、「高い収入や、よりよい就業環境を得たい」という方を歓迎します。全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、他部署と協力しながら仕事を進めていくことを当たり前としている環境です。
≪働きやすさへの取り組み≫
IT化・ペーパーレス化を推進することで業務効率を高めたり、カーシェアサービス法人契約により移効率を向上しています（自宅からの直行も可能です）。
無駄な移動時間や非効率な残業はありません。
【社員の声】
全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、営業部や設計部との部門間対立はありません。
全員が同じ方向に向かって、高め合える環境です。
他部署の方とも仲が良く、よく一緒に飲みにも行っています。
仕事の裁量や進め方はある程度自分でコントロールができる。
自由はありますし、その分自律も必要です。自分やチームの成果が目に見えてわかります。
年齢、社歴問わず自分の意見を積極的に発信できる会社。
標準仕様があるものの、従来のやり方が最適とは限りません。
コストダウン、利便性、職場環境まで様々な意見を取り入れてくれて、会社として良くなる提案は即採用、実行に移してくれます。
部署に事務スタッフが所属しており、事務作業を巻き取って対応してくれます。
本業である施工管理業務に注力できるのでとても助かります。
活かせる経験スキル
【必須】
木造集合住宅の施工管理のご経験：5年
1級または2級建築施工管理技士# 第二新卒・既卒者可 # 駅徒歩5分以内 # マンション # RC造 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
大和財託株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 536～766万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■同社が顧客に提供する木造アパート等の建築施工管理職を募集します。
扱う建物の金額は：3000万円～2億円です。
【具体的には】
■営業が建築請負で受注した木造アパート等の建築施工管理全般
■工程及び品質の管理
■現場での工事立会
■発注業務全般
■自社設計物件の管理
■職人の手配
■コスト削減の為、建築予算組み
■内製化に向けての業者・職人開拓
■協力業者からの見積もりのチェック
※同社は分離発注を行っておりますので、その取り纏め、管理業務がメインと
なります。現場にも足を運びながらうまくコントロールして下さい。
※同社が手掛けるRCの案件に携わって頂くことも可能です。
【現場案件範囲】
東京、千葉、埼玉、神奈川、茨城の1都4県で、
東京本社より公共交通機関1時間圏内の物件がメインとなります。
現場直行直帰が可能となっており、フレキシブルな働き方が可能です。
直行直帰の際は自宅から現場まではTimesのカーシェアをご利用いただけます。
【同社の特徴】
■年商103.5億円、経常利益8.47億円、コロナ禍でも増収増益。スピード感のある成長企業です。
■評価制度については、年齢は関係なく、役割に対しての達成度合を評価するミッショングレード制を採用。
より会社への貢献度が高い方は昇給・賞与によって還元されます。実績が評価される、やりがいのある社風です。
■業務職は事務のスペシャリストを目指せる期待されたポジションです！
■今まで、業務範囲が限られてもっとやりたかった！年功序列でつまらない！改善提案が評価されない！という不満があった方は、積極的にチャレンジできる環境のため、やりがいを持って仕事ができます。
■「社員の幸せなくしてお客様の幸せはない」というのが代表藤原の考えであり、環境整備に力を入れています。
■完全週休二日制、年間休日120日など労働管理の徹底
■ITツールの積極的な導入による業務効率化
■チームワーク醸成の為の社員研修旅行実施
■透明性とわかりやすさを持たせた人事評価制度
上記のような働きやすい環境となっており、建設業界にありがちな過酷な労働環境とは同社は一切無縁です。
事実、同社に中途で入社した施工管理担当の社員は皆、「これまでにない環境である」と評価しています。
【現場の方のやりがい】
■設立10年目のベンチャー企業で成長真っ只中。ご自身の頑張りが企業の成長に寄与することが出来ます。
■仕事は型にはまったものをただこなすではなく、自分で作り上げていき周りを巻き込んで進めていくことが出来ます。
■積極的に意見を言うことを評価する風土です。チーム内、部門間、全社的にどんどん発信してください。
【社員の声】
■全社で「投資家様の利益最大化」という同じ目標に向かっているため、
営業部や設計部との言い争いや、揉め事がなく全員が同じ方向に向かって、高めあえる環境です。
他部署の方とも仲が良く、よく一緒に飲みにも行っています。
仕事の裁量や進め方はある程度自分でコントロールができます。
自由はありますし、その分自律も必要です。自分やチームの成果が目に見えてわかります。
■年齢、社歴問わず自分の意見を積極的に発信できる会社です。
標準仕様があるものの、従来のやり方が最適とは限りません。
コストダウン、利便性、職場環境まで様々な意見を取り入れてくれて、
会社として良くなる提案は即採用、実行に移してくれます。
活かせる経験スキル
【必須】
■木造建築物の施工管理経験（戸建・アパート）
■1級建築施工管理技士
■普通自動車免許
※ハウスメーカー出身の方も歓迎します！
# 第二新卒・既卒者可 # 駅徒歩5分以内 # マンション # RC造 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
大和財託株式会社
- 職種
- 用地仕入
- 想定年収
- 536～880万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京本社にて開発用地の地上げ、取得を担うポジションです。
今までの経験を活かしてご活躍ください。
【具体的な仕事内容】
対象物件の情報収集、状況把握
査定や事業計画の立案
立ち退き、地上げ交渉
権利関係の調整
売買交渉、売買契約
【特長】
完全実力主義
年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。役割等級制により、求める能力と役割を明確化、成果には正当な報酬を支払います。
営業系社員についてはインセンティブ制度有。基本の年収は高い水準に設定したうえで成果によって更に報酬を得られる仕組みです。
出る杭を引き上げる
周囲に流されず自分の頭で考え、提案、指摘など有益な発信をすることを評価。
また、意思決定・変化対応のスピードが群を抜き速いため、
自身がやりたいことや顧客の為の実施策を余計な忖度や社内政治を気にせず速やかに実行することが出来ます。
【社員の声】
社員のアイデアや意見に対する代表の決断が早いことが組織としての強みです。
特に不動産業界は物件や土地を購入する際の判断のスピードが非常に大切になるので、個人的にも多くのことを学ばせていただいています。
（総合職/入社7年目社員）
自分が納得するまで働けるところが好きです。
成果を出したければ突き詰めて働けますし、休みは休めるメリハリがあり本当に恵まれた環境だと感じます。
最近では新規プロジェクトの主担当も任せていただき、チャレンジできる、チャンスを与えてくださる環境に感謝しています。
（総合職/入社2年目社員）活かせる経験スキル
【必須】
■不動産業界での営業経験をお持ちの方
■開発用地の仕入れの経験
■権利調整(立ち退き)案件の経験
■地上げ業務の経験
■宅地建物取引士
# 第二新卒・既卒者可 # 駅徒歩5分以内 # マンション # RC造 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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建築設計 意匠設計 構造設計 土木設計 電気設備設計 機械設備設計 設備設計・その他 プラント設計（配管） プラント設計（機械） プラント設計（電気・計装） プラント（土建） プラント設計・その他 建築施工管理 アフターメンテナンス 土木施工管理 電気工事施工管理 管工事施工管理 設備施工管理・その他 造園施工管理 プラント機械施工管理 プラント電気施工管理 プラント土木建築施工管理 プラント施工管理・その他 プラントプロジェクトマネージメント プラントオペレーター ビル設備管理 プラント設備管理 施設管理 建築積算 土木積算 設備積算 発注者支援 測量・点検・調査 コンストラクションマネジメント（ＣＭ） プロジェクトマネージャー（PＭ） 設計監理 確認検査 品質管理 エクステリア（造園）設計 営業職（建築） 営業職（土木・建設コンサル） 営業職（設備） その他技術職 営業職（建設その他） 電気設備保全 機械設備保全 マンションフロント 用地仕入 不動産開発 賃貸管理 アセットマネジメント（ＡＭ） プロパティマネジメント ビルマネジメント（ＢＭ） 法人営業（不動産） 法人営業（住宅） 個人営業（不動産） 個人営業（住宅） その他専門職（住宅・不動産） -
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1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 1級土木施工管理技士 2級土木施工管理技士 1級管工事施工管理技士 2級管工事施工管理技士 1級電気工事施工管理技士 2級電気工事施工管理技士 1級電気通信工事施工管理技士 2級電気通信工事施工管理技士 1級建設機械施工管理技士 2級建設機械施工管理技士 1級造園施工管理技士 2級造園施工管理技士 監理技術者 エクステリアプランナー 一級建築士 二級建築士 木造建築士 建築設備士 構造設計一級建築士 設備設計一級建築士 計装士 CAD利用技術者 エネルギー管理士 建築物環境衛生管理技術者 高圧ガス製造保安責任者 危険物取扱者 消防設備士 甲種 消防設備士 乙種 消防設備点検資格者 ボイラー技士 給水装置工事主任技術者 第一種電気工事士 第二種電気工事士 第一種電気主任技術者 第二種電気主任技術者 第三種電気主任技術者 工事担任者 建築積算士 建築コスト管理士 認定コンストラクション・マネジャー 技術士 技術士補 ＲＣＣＭ 測量士 測量士補 地理空間情報専門技術者 地質調査技士 補償業務管理士 土壌汚染調査技術管理者 コンクリート技士・診断士 土木鋼構造診断士 土木学会認定土木技術者資格 宅地建物取引士 管理業務主任者 マンション管理士 建築基準適合判定資格者 住宅性能評価員 建設業経理事務士 労働衛生コンサルタント その他 建設・不動産関連資格 -
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