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北海道/シニア歓迎・活躍の求人検索結果一覧
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相互電業株式会社
- 職種
- 電気設備保全
- 想定年収
- 300～600万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
◇同社の新設部門において、工場やビルなどの自家用電気工作物の保守・点検業務および試験業務等の電気保安業務をご担当いただきます。
【業務詳細】
保安業務従事者として、ビルや工場などの自家用電気工作物の保安管理・各種試験等を行っていただきます。2021年9月に十勝ではじめて保安業務を認定されて新設された部署での就業となります。
【具体的には】
・対象物：電気設備、ＬＥＤ、住宅設備など
・対象建物：病院・福祉施設、民間建築物、公共建築物、トンネル・道路照明など
【働く環境】
同社では、フレキシブルな勤務体制と充実した福利厚生制度を整え、仕事とプライベートのバランスを保ちながら成長できる環境を提供しています。
■健康とワークライフバランス
社員の健康と生活の充実を最優先。定期健康診断やフィットネスサポート、柔軟な勤務時間調整制度を整え、無理なく働ける環境を提供しています。
■キャリアアップ支援制度
明確な成長プランとサポート体制を整備。スキルアップ研修や上級資格取得支援など、挑戦する社員のキャリア形成を全力で応援します。
■30人30通りの人事制度
社員一人ひとりの個性や働き方に合わせ柔軟に対応。「ライフスタイルやキャリアビジョンに応じた制度」が選べ、自分らしい働き方を実現できます。
■リフレッシュ休暇制度
完全週休2日制に加え、長期休暇や半日・時間単位の有休取得が可能。メリハリのある働き方で、心身ともにリフレッシュできます。平均残業20時間以下。
■学習支援制度
外部研修や資格取得費用を会社がサポート。学んだことを即実践で活かし、ステップアップできる環境です。
■その他福利厚生
犬連れ出勤、子育て支援、フィットネスジム制度、健康診断サポート、資格取得支援など、多様なニーズに対応した制度を完備。安心して働ける環境を提供します。活かせる経験スキル
☆未経験歓迎☆
【必須】
・普通自動車免許（ＡＴ限定可）
【歓迎】
・電気工事や電気工事施工管理等のご経験
・電気関連のご資格保有者
・工場やビルなどの自家用電気工作物の保守・点検業務および試験実務経験# 高層ビル # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社シミズ・ビルライフケア
- 職種
- ビルマネジメント（ＢＭ）
- 想定年収
- 400～650万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
札幌市内にあります同社管理の建物を巡回いただき、
建物設備の維持管理業務全般をお任せします。
【清水建設グループ】
ビルマネジメントで描く次世代のキャリア｜年休124日・残業20h・70歳まで活躍できる安定環境
スーパーゼネコン「清水建設」の100%子会社という圧倒的な安定基盤のもと、建物の価値を未来へ繋ぐプロフェッショナルを募集します。単なる点検・保守にとどまらない、上流からの「ビルマネジメント」に挑戦しませんか。業界最高水準の働きやすさと、60歳、70歳まで安心して活躍できるキャリアプランをご用意しています。
【仕事内容】
清水建設が手がけたオフィスビル、病院、学校、データセンターなど、多種多様な建物の運営・維持管理をトータルにお任せします。主にビル設備管理全般（建物巡回管理業務担当者）として以下業務をお任せいたします。
■具体的な業務内容
〇ビルマネジメント業務（上流工程）
〇得意先建物の年間管理計画の立案/実施
〇協力会社のマネジメント、点検/修繕作業の立会い
〇点検結果報告書の作成とオーナー様への改善提案
〇設備管理/技術提案業務
〇空調、電気、消防、給排水など各種設備の保守点検管理
〇トラブル発生時の迅速な対応と原因究明
〇省エネルギー、CO2削減に繋がるデータ解析と改善提案
〇諸口工事の見積作成、価格交渉、業者手配、収支管理
【この仕事の魅力】
〇キャリアの幅が広がる業務領域：
現場の最前線で設備に触れる実務から、協力会社を動かし、オーナー様へ提案するマネジメント業務まで、
幅広く携われます。
ゼネコン系ならではの高い技術力とノウハウを活かし、建物の生涯価値を高めるやりがいを実感できます。
〇社会貢献性の高いミッション：
省エネやCO2削減といった、地球環境問題に対する社会の要請に、技術で応えることができます。
リニューアルや耐震補強など、建物の安全と未来を守る事業も展開しており、社会貢献性の高い仕事です。
【アピールポイント】
■スーパーゼネコン・清水建設グループの圧倒的な”安定性”
清水建設が元請けとして手がけた質の高い案件が中心。グループのアフターサービスを担う中核企業として、
景気に左右されにくい盤石な経営基盤を誇ります。
■業界屈指の”働きやすさ”を実現
〇年間休日124日（完全週休2日制／土日祝休み）
〇残業は月平均20時間程度で、プライベートも充実
〇勤務は原則日勤のみ（8:30～17:10 実働7時間40分）。夜勤はほぼ発生しません。
■あなたの未来をデザインする”キャリアパス”
〇正社員登用が前提: 入社半年後の面談を経て、希望者のほぼ100%が正社員になっています。
〇選べる働き方: キャリア志向に合わせて、全国で活躍する「総合職」と、転居を伴う異動のない
「地域限定職」を選択可能です。
〇充実の研修制度: 基礎研修から、リニューアル、ビルマネジメント等の専門研修まで、
あなたのスキルアップを会社が全面的にバックアップします。
■”生涯活躍”を見据えた安心の制度
〇住宅手当あり: 30歳未満は月3万円、30歳以上は月2万円を支給（46歳の誕生日まで）。
〇60歳以降も第一線で:
〇65歳までの再雇用制度はもちろん、本人の希望と会社のニーズが合致すれば最長70歳まで契約更新が可能です。
70歳を超えてアルバイトとして活躍する方も。
〇60歳以降の転勤はほとんどなく、慣れ親しんだ環境で安心して長く働けます。
（※所長職や電験二種など、特定のポジションや資格によっては待遇維持が可能です）活かせる経験スキル
＜必須要件＞
※下記いずれかのご経験
〇設備施工管理
〇建物設備管理業務経験（ビル設備管理等）
※設備管理に関する資格を1つ以上お持ちの方
（例）
〇電気主任技術者
〇建築物環境衛生管理技術者
〇エネルギー管理士
〇電気工事士
〇他 ボイラー技士1級、消防設備士、危険物、冷凍機械責任者# 病院 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
イオンディライト株式会社
- 職種
- ビル設備管理, 電気設備保全
- 想定年収
- 400～550万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
商業施設やオフィスビルなどの建物が職場になります！【電気設備の管理点検をはじめ、空調や給排水などの設備の点検となります。／クライアントとの打合せ／データ管理や報告書作成】経験を活かしながらスキルアップや、昇給アップを目指して働くことができます！
■日常点検（電気、空調、消防、給排水設備の点検）
■検針業務、運転監視
■定期点検や改修工事の立会い
■各種報告書、作業計画の作成
■緊急対応や契約履行の確認 等
■資格取得のサポート充実
「自ら考え、学び、行動する」人材の育成に向けた多彩な教育制度があります。滋賀県には「イオンディライトアカデミーながはま」という研修施設もあり新入社員、スキルUP、マネジメント研修や、社内Ｗｅｂ講座を含む資格受験対策などを行っています！
●安定基盤が活躍を後押し！
イオングループの一員として業界トップクラスの実績を誇ります。ニーズは増える一方で、盤石な経営基盤を築いており、また、施設管理マネジメントは継続的に仕事が発生するストック型ビジネスなので、景気の影響を受けにくいのが特徴。確かな安定性のもと、腰を据えて活躍してください！
●安定感が魅力！
同社はイオングループの一員として、施設管理事業を手掛けています。業界トップクラスの実績を誇り、現在も8期連続増収を継続中です。この抜群の安定感が、長期的に活躍できるベースとなっています。確かな安定性のもと、腰を据えて活躍してください！
●働きやすさにも、自信！
イオンディライトは、充実した福利厚生も自慢の1つです。バースデー休暇をはじめ、年2回の4日連続休日、平均残業時間は10時間未満。日々の残業低減も推進しています。また、産休・育休の取得実績もあるため、ライフステージが変わっても安心。仕事と家庭を両立できる環境を整え、あなたをお迎えします！
活かせる経験スキル
【必須】
■第三種電気主任技術者の資格をお持ちの方
■設備管理の実務経験をお持ちの方
# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 商業施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり -
コクドビルエース株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 576～807万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
リフォーム・リノベーション・コンバージョンを行う同社にて、施工管理をお任せします。
食品工場をメインに、その他工場や事務所ビル、商業施設等のリニューアル工事を行っています。
【具体的には】
■安全管理
■品質管理
■工程管理 など
※大手食品メーカーの工場や物流施設など施工実績が多数あります。
1現場1名体制で担当することが中心ですが、規模によっては複数名で担当する現場もございます。
iPad、ノートPCの支給をし、直行直帰で業務を行えるので、自由度高く働くことができます。
【組織体制】
50代～70代社員が多く活躍中です。
グループ会社の日本国土開発出身の社員が45％、残り55％の社員は全員中途入社なので安心です◎
【働き方】
■残業は平均20時間程度となります。残業0の社員もおります。多忙なイメージがある職種ですが、働きやすさ、残業の削減に向けてiPad、ノートPCの支給をし、直行直帰で業務を行っています。※竣工前は残業が増える傾向があります。
■仮に休日出勤した際は振替休日を取得いただきます。どうしても取れない場合は必ず休日出勤手当を支給。社員の残業の見える化をしており、残業が多いと指摘が入り是正施策を講じます。増員や案件の分割で社員の残業を減らしていく取り組みを実施しています。
■直行直帰可能で就業時間も決まっておらず、昨日残業した分今日は早めに帰宅する等、自身の裁量に任せられています。
◎東証プライム上場グループとしての安定した基盤
同社は東証プライム上場日本国土開発株式会社のグループ企業です。近年建物の老朽化が問題となり、リフォームやリノベーションの需要が増加している背景の元、2018年に設立されました。ご提案から調査、詳細設計、施工、品質管理、完成後のメンテナンスまで一貫したトータルサポートを行っています。活かせる経験スキル
◎年齢上限無し！70代以上も就業可能
【必須】
■1級建築施工管理技士を保有し、監理技術者として建築施工管理のご経験がある方
# シニア歓迎・活躍 # 商業施設 # オフィス # リフォーム # 年間休日120日以上 -
セントラルリーシングシステム株式会社
- 職種
- 電気工事施工管理, 管工事施工管理, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 350～550万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
新千歳空港内および付帯施設における電気工事施工管理業務に従事していただきます。
■空港を利用されるお客様にとって、居心地の良い空間や環境をお届けしています。
設備/電気/建築それぞれ専門領域毎に分け、各種工事業務に従事頂きます。
※夜間工事もございます。
【入社後の流れ】
専門領域ごとに課を分けて業務にあたっていただくため、電気工事施工管理をお任せいたします。
入社後はこれまでの経験やスキルに応じて配属先を決定します。
⇒できる業務から徐々にお任せしていきます。
現場での実務作業だけでなく、協力会社の手配や作業の指示を出すなど
マネジメント業務もお願いします。
【特徴】
『長期就業しやすい就業環境』
■年間休日120日
■転勤なし
■残業20時間以内
■マイカー通勤OK
■寮/社宅あり
■70歳以降も就業可能
■公共交通機関の無い勤務帯の場合はタクシーチケット等で対応。
働き易さや処遇の良さが魅力です。
■年齢は20代～50代まで幅広くいらっしゃいます！
【北海道空港グループについて】
株式会社キャスト、株式会社耕人舎、札幌バルナバフーズ株式会社、
株式会社えんれいしゃ、株式会社北海道興農社、株式会社碧雲堂ホテル＆リゾート等の
グループ企業にて構成されています。
【同社の特徴】
同社は、1988年にリースや融資などを行うことを目的としたファイナンス会社として、
設立されました。以来、多様化した時代のニーズに柔軟に対応するため、
不動産事業/ファシリティマネジメント事業/エネルギー事業/建設事業/フィナンシャル事業
など多彩な事業を展開して、今日まで事業の拡大を図って参りました。
さらには、数多くの国内優良企業の皆さまからご出資を頂くなど、財務内容の充実を図り、
現在に至っております。
同社は、都市の再開発を始めとし、道内主要都市および道外において複合商業施設、
オフィスビル、マンション等の賃貸事業展開などを行っており、
また、新千歳空港においては、新エネルギー「雪」の利用を目的とした、
世界最大規模の貯雪量を誇る雪冷熱供給システムによる冷房エネルギーや、
冷暖房の熱エネルギー供給を行っております。活かせる経験スキル
【必須】
■電気工事施工管理のご経験（規模や案件問わず）
■夜間勤務に対応できる方
■1級/2級電気工事施工管理技士
# 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
セントラルリーシングシステム株式会社
- 職種
- 管工事施工管理, 電気工事施工管理, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 350～550万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
新千歳空港内および付帯施設における管工事施工管理業務に従事していただきます。
■空港を利用されるお客様にとって、居心地の良い空間や環境をお届けしています。
設備/電気/建築それぞれ専門領域毎に分け、各種工事業務に従事頂きます。
※夜間工事もございます。
【入社後の流れ】
専門領域ごとに課を分けて業務にあたっていただくため、管工事施工管理をお任せいたします。
入社後はこれまでの経験やスキルに応じて配属先を決定します。
⇒できる業務から徐々にお任せしていきます。
現場での実務作業だけでなく、協力会社の手配や作業の指示を出すなど
マネジメント業務もお願いします。
【特徴】
『長期就業しやすい就業環境』
■年間休日120日
■転勤なし
■残業20時間以内
■マイカー通勤OK
■寮/社宅あり
■70歳以降も就業可能
■公共交通機関の無い勤務帯の場合はタクシーチケット等で対応。
働き易さや処遇の良さが魅力です。
■年齢は20代～50代まで幅広くいらっしゃいます！
【北海道空港グループについて】
株式会社キャスト、株式会社耕人舎、札幌バルナバフーズ株式会社、
株式会社えんれいしゃ、株式会社北海道興農社、株式会社碧雲堂ホテル＆リゾート等の
グループ企業にて構成されています。
【同社の特徴】
同社は、1988年にリースや融資などを行うことを目的としたファイナンス会社として、
設立されました。以来、多様化した時代のニーズに柔軟に対応するため、
不動産事業/ファシリティマネジメント事業/エネルギー事業/建設事業/フィナンシャル事業
など多彩な事業を展開して、今日まで事業の拡大を図って参りました。
さらには、数多くの国内優良企業の皆さまからご出資を頂くなど、財務内容の充実を図り、
現在に至っております。
同社は、都市の再開発を始めとし、道内主要都市および道外において複合商業施設、
オフィスビル、マンション等の賃貸事業展開などを行っており、
また、新千歳空港においては、新エネルギー「雪」の利用を目的とした、
世界最大規模の貯雪量を誇る雪冷熱供給システムによる冷房エネルギーや、
冷暖房の熱エネルギー供給を行っております。活かせる経験スキル
【必須】
■電気工事施工管理のご経験（規模や案件問わず）
■夜間勤務に対応できる方
■1級/2級管工事施工管理技士
# 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社イチケン
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 400～600万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
■施工管理業務全般（品質管理、安全管理、原価管理、工程管理、環境管理、協力業者との折衝等）を担当頂きます。
【業務の特徴】
■担当頂く物件について：
ご経験に合わせて、マンション、商業施設、もしくは一部店舗の案件にも携わっていただきます。
■受注金額について：
1000～1500万円の内装工事から20～30億円クラスのビル/マンション/商業施設等まで多様な案件があります。
■ご経験分野に応じて、中長期的には大規模な案件を担当いただきステップアップしていただくことも可能です。
■40代の中堅メンバーを中心に、20代から50代まで幅広く在籍しています。
【主な施工事例】
■BMW GROUP Tokyo Bay、ビックカメラ新宿東口店（ビックロ）、神戸空港旅客ターミナルビル、QizMALL龍ヶ崎など
【働き方】
■業務に専念していただくために、直行直帰のスタイルを採用しています。現場の規模に応じて2～5人でチームを作るため、基本的にお一人で現場をお任せすることはありません。
■女性のライフイベントに柔軟な対応を行っており、育休産休取得率は100%です。産休後内勤業務への異動が可能ですので、長く働くことができます。
〇同社の特徴〇
【東証プライム上場・創業90年、商業施設に強みを持つ老舗企業】
■扱っている案件は、商業施設65％、非商業(マンション、事務所、ホテル等)32％、官公庁3％と商業施設に強みを持つ会社です。
【競争力強化に向けての戦略】
■IT活用に力を入れており、BIMに関しては、16年に本社の設計部門導入後、19年には全社稼働となり、設計施工物件での施工BIMの実用プロジェクトがスタートしています。2022年4月からはBIMのバックアップ部署を設立し、現場へのBIMの浸透を積極的に進めております。
【働き方改革へ力を入れて取り組んでいます】
■2024年の労働時間規制に向け、残業は基本45時間以内、多い時でも60時間以内に収まるよう、管理職によるマネジメントを行っています。具体的な取り組みとして図面作成の分業化や、外注業者・事務員の導入など取り組みをしています。活かせる経験スキル
【必須】
■施工管理経験（建築施工、もしくは内装施工経験）をお持ちの方
【歓迎条件】
■商業施設の経験がある方
■建築士または建築施工管理技士資格を所持している方# 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 転勤なし -
株式会社イチケン
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 600～900万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
■施工管理業務全般（品質管理、安全管理、原価管理、工程管理、環境管理、協力業者との折衝等）を担当頂きます。
【業務の特徴】
■担当頂く物件について：
ご経験に合わせて、マンション、商業施設、もしくは一部店舗の案件にも携わっていただきます。
■受注金額について：
1000～1500万円の内装工事から20～30億円クラスのビル/マンション/商業施設等まで多様な案件があります。
■ご経験分野に応じて、中長期的には大規模な案件を担当いただきステップアップしていただくことも可能です。
■40代の中堅メンバーを中心に、20代から50代まで幅広く在籍しています。
【主な施工事例】
■BMW GROUP Tokyo Bay、ビックカメラ新宿東口店（ビックロ）、神戸空港旅客ターミナルビル、QizMALL龍ヶ崎など
【働き方】
■業務に専念していただくために、直行直帰のスタイルを採用しています。現場の規模に応じて2～5人でチームを作るため、基本的にお一人で現場をお任せすることはありません。
■女性のライフイベントに柔軟な対応を行っており、育休産休取得率は100%です。産休後内勤業務への異動が可能ですので、長く働くことができます。
〇同社の特徴〇
【東証プライム上場・創業90年、商業施設に強みを持つ老舗企業】
■扱っている案件は、商業施設65％、非商業(マンション、事務所、ホテル等)32％、官公庁3％と商業施設に強みを持つ会社です。
【競争力強化に向けての戦略】
■IT活用に力を入れており、BIMに関しては、16年に本社の設計部門導入後、19年には全社稼働となり、設計施工物件での施工BIMの実用プロジェクトがスタートしています。2022年4月からはBIMのバックアップ部署を設立し、現場へのBIMの浸透を積極的に進めております。
【働き方改革へ力を入れて取り組んでいます】
■2024年の労働時間規制に向け、残業は基本45時間以内、多い時でも60時間以内に収まるよう、管理職によるマネジメントを行っています。具体的な取り組みとして図面作成の分業化や、外注業者・事務員の導入など取り組みをしています。活かせる経験スキル
【必須】
■一級建築士または1級建築施工管理技士のご資格をお持ちの方
■建築案件の施工管理経験(目安として5年以上)をお持ちの方
【歓迎】
■大規模案件(マンションやビル、商業施設など)の施工管理経験をお持ちの方# 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 転勤なし -
株式会社イチケン
- 職種
- 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 500～900万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
■施工管理業務全般（品質管理、安全管理、原価管理、工程管理、環境管理、協力業者との折衝等）を担当頂きます。
【業務の特徴】
■担当頂く物件について：
ご経験に合わせて、マンション、商業施設、もしくは一部店舗の案件にも携わっていただきます。
■受注金額について：
1000～1500万円の内装工事から20～30億円クラスのビル/マンション/商業施設等まで多様な案件があります。
■ご経験分野に応じて、中長期的には大規模な案件を担当いただきステップアップしていただくことも可能です。
■40代の中堅メンバーを中心に、20代から50代まで幅広く在籍しています。
【主な施工事例】
■BMW GROUP Tokyo Bay、ビックカメラ新宿東口店（ビックロ）、神戸空港旅客ターミナルビル、QizMALL龍ヶ崎など
【働き方】
■女性のライフイベントに柔軟な対応を行っており、育休産休取得率は100%です。産休後内勤業務への異動が可能ですので、長く働くことができます。
〇同社の特徴〇
【東証プライム上場・創業90年、商業施設に強みを持つ老舗企業】
■扱っている案件は、商業施設65％、非商業(マンション、事務所、ホテル等)32％、官公庁3％と商業施設に強みを持つ会社です。
【競争力強化に向けての戦略】
■IT活用に力を入れており、BIMに関しては、16年に本社の設計部門導入後、19年には全社稼働となり、設計施工物件での施工BIMの実用プロジェクトがスタートしています。2022年4月からはBIMのバックアップ部署を設立し、現場へのBIMの浸透を積極的に進めております。
【働き方改革へ力を入れて取り組んでいます】
■2024年の労働時間規制に向け、残業は基本45時間以内、多い時でも60時間以内に収まるよう、管理職によるマネジメントを行っています。具体的な取り組みとして図面作成の分業化や、外注業者・事務員の導入など取り組みをしています。
【スキルを身に着けるための手厚いサポートとフラットな評価体制】
■社員が平均4資格を保有するなど、資格取得における通学サポートや取得後の手当支援を行っています。年功序列ではなく、自由でフランクな社風であり、良い意味での実力主義の会社です。評価体制も整っており、中途入社から役職についていらっしゃる方ももちろんいらっしゃいます。活かせる経験スキル
【必須】
■設備施工管理のご経験
【歓迎条件】
■建築士または施工管理技士の資格
■商業施設に携わったご経験
# 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 転勤なし -
株式会社西原環境
- 職種
- プラント土木建築施工管理, プラント施工管理・その他, プラントプロジェクトマネージメント, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 500～900万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
■水処理プラントにおいて更新・改修工事の現場代理人、監理技術者業務を担当していただきます。
【具体的職務内容】
■上下水道プラント内に設置されている「遠心脱水装置」「搔寄装置」「回転濃縮装置」など自社製品（一部他社製品の 取扱有り）の更新・改修・修繕工事
■設計・積算・予算管理・施工管理・試運転・引渡し等同時に複数の業務を担当していただく場合もありますが、同社のやり方に慣れていただくため当面は現場代理人の補佐として業務に入る形となります。豊富な経験と実績を持つ上司や先輩方がしっかりサポートしますので、これまでのご経験を生かしつつ就業可能です。
■工期は、数日～半年程度の期間
※小規模工事も多いため、短期間の出張も多く発生します。面接の中でご経験等を確認いただきながらおまかせする工事を決定いたします。
出張：全国のプラント⼯事現場（半年〜１年程度）
■手当について
◎監理技術者として現場へ配置された期間中は各種手当があり、
総額で毎月最大11万円を支給することがあります。
◎半年から１年程の工期の案件では、66万円から132万円（いずれも最大値）の手当を支給することがあります。
技術者として現場に従事する期間は案件により異なります。
【同社について】
・1917年に（株）西原衛生工業所として創業してから、水処理のパイオニアとして活躍し続け、創業100周年を超えた総合水事業会社です。
・水処理施設の設計・施工のみならず、浄水場・下水処理場で使用する技術や機械、システムの開発にも携わり、水処理 施設に関するトータルなソリューションの提供が可能です。
・世界各国で水・エネルギー・廃棄物事業を展開するヴェオリアの日本法人ヴェオリア・ジャパン株式会社のグループ会社であり、水処理施設の運営・維持管理にも注力しています。
・今後はヴェオリア・ジャパン株式会社との協働を強化し、官民連携など新たなビジネスモデルの構築を目指します。活かせる経験スキル
＜必須要件＞※下記双方の条件を満たす方
■普通自動車第一種運転免許
■監理技術者（水道施設）もしくは1級土木施工管理技士もしくは1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方
■下記いずれかに該当する方
・水処理プラントにおける施工管理経験をお持ちの方
・一般土木の施工管理経験をお持ちで、水処理プラントに興味をお持ちの方
■PCスキル（ワード、エクセル、AutoCAD、写真ソフト）
＜PCスキル＞
ワード、エクセル、AutoCAD、写真ソフト
# 生産施設 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # マイカー通勤可 # 急募 # 上下水道 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
髙松建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 700～1,000万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
土地、建物活用提案のために自社設計した建築物の建築施工管理業務をおまかせします。
【具体的には】
■施工計画書の作成
■損益、工事資金の管理
■安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管 など
※物件の施工管理実務全般を、営業部や設計部と連携をとりながら従事していただきます。
＜働き方改革＞
◇基本的に担当現場は1案件となります。
◇現場には最低でも2名体制（平均3～4名体制）で施工管理にあたります。
◇担当現場は基本は自宅から電車通勤できるところのみ。(現場
【案件特徴】
■ポリシーとして、同社は新耐震基準よりも「15%」高めた独自の耐震基準を設定しているため、安全性の高い物件を施工するノウハウを学べます。
■建築基準法の新耐震基準（震度6強～震度7程度の地震が起きても人命を守れるレベル）よりも「15%」高めた独自の耐震基準を設定しているため、高い技術力を学べる環境が整っております。実際に阪神淡路大震災においても倒壊した物件はありません。
【案件】
■直行直帰になります。配属現場はご自宅からの通勤を考慮して決定します。
■担当いただく案件は自社設計マンションが中心なので、無理な工期も強いられません。
■賃貸マンションだけではなく、ご経験によっては分譲マンション、オフィスビル、医療、福祉施設、物流施設等の建築施工管理業務をお任せ致します。
【仕事のやりがい】
◇土地活用営業の段階から自社で携わっており、設計部や積算部と連携しながら案件は進みます。
◇最後の工程である建築工事の段階に関わって頂き、物件完成の達成感や喜びを強く感じて頂けます。
【同社の魅力】
★実績の強み
全国5000棟以上の施工実績/マンションの入居率95%以上/自社設計施工比率92％でオリジナルの設計が可能
★高い提案力と技術力
入札とは違う、事業提案型での建設受注が8割を占めています。土地を始めとした資産をどう有効活用するか、その為にその地域を徹底的にマーケットリサーチし、それに基づいて企画を行い、受注後、設計・施工・運営管理まで、一貫してお客様をサポート致します。
★就業環境
年間休日125日/転勤なし/女性労働者割合22.1％（管理職3.1％）/本気の就業環境改革により、現場の4週8閉所が浸透しております。
活かせる経験スキル
【必須条件】
■RC造新築マンションの所長経験又はS造一般建築の所長経験
■1級建築施工管理技士又は一級建築士
【歓迎条件】
■RC造新築マンションの所長経験# シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # マンション # RC造 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
日本データーサービス株式会社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 400～550万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
河川・砂防に関する構造物（堤防や砂防ダム、樋門）等の設計を行っていただきます。
異常気象による災害の増加で、今後ニーズが高まる業務となります。現地調査やどんな構造物をどのように設置するのかを計画し、設計するといった一連の流れで業務を行っていただきます。
業界未経験でもOK！同社にて経験をつんでいけます！
【具体的には】
■河道の計画・設計
■砂防基本計画、土砂処理計画
■樋門・護岸等の河川構造物設計、堰堤、渓流保全工等の砂防構造物設計
■土砂災害防止基礎調査等の警戒区域設定支援 等
【同社の特徴】
同社は、1971年（昭和46年）に総合建設コンサルタントとして設立しました。
これまで社会資本整備推進に関わる調査・計画・設計・施工管理及び企画等に携わり、北海道はもとより関東・東北地方の諸官庁や各種団体・民間等の皆様のお手伝いをしています。
多様なニーズに応じた環境計量証明事業・補償コンサルタント業務・一級建築士事務所・情報システム等、幅広いジャンルの企画・設計・販売も手掛けております。
また、近年多発しているゲリラ豪雨・地震等の自然災害への対応、少子高齢化や社会資本の適切な維持管理等、直面する課題や時代背景を踏まえ、変化に迅速に対応できる総合コンサルタントとして日々技術力の向上を図っています。
同社の経営理念は、設立時から「社会と顧客への限り無い貢献」と「新規事業の創造的開発」としてきたところです。
今後も「防災・減災」・「環境」・「エネルギー」・「社会資本の整備・維持・管理」等の視点から、社会のご要望に対して満足をしていただくことを常に追求しております。
【同社の魅力】
◎転勤や長期出張はございません！
腰を据えてご活躍ができます。
◎メリハリのついた働き方！
月平均残業時間20h程度でございます。
繁忙期は45hを越してしまう月もございますが、それ以外は残業時間5h未満と非常に働き方が良好な企業です。
また、毎週水曜日はノー残業デーです。
◎昨年賞与実績8.29か月！
利益還元を経営方針としており、従業員への還元が充実しております。
※賞与は基本5.00か月ですが、業績によって決算手当が加算されます。
※決算手当は業績や部署により変動します。
◎充実した手当！
■資格手当
技術士：30,000円／月
ＲＣＣＭ：5,000円／月
一級建築士：20,000円／月 等
※対象資格32種類
■家族手当
配偶者8,000円 子4,000円／人 親4,000円／人
※合計5人目まで
■住宅手当
世帯主15,000円 独身者10,000円
■通勤手当
上限40,000円
■燃料手当（本社のみ）
世帯主172,800円 準世帯主96,500円 独身者58,300円
※R6年実績／社会情勢により変動
■その他、職務手当等
活かせる経験スキル
【必須条件】
■土木系または理工系の学部を卒業している方
【歓迎条件】
■河川・砂防分野の実務経験がある方
■技術士補(建設部門)をお持ちの方
# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 地域密着 # 河川・ダム # 女性活躍 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
日本データーサービス株式会社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 600～700万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
河川・砂防に関する構造物（堤防や砂防ダム、樋門）等の設計を行っていただきます。
異常気象による災害の増加で、今後ニーズが高まる業務となります。現地調査やどんな構造物をどのように設置するのかを計画し、設計するといった一連の流れで業務を行っていただきます。
資格を活かして、活躍いただけます！
【具体的には】
■河道の計画・設計
■砂防基本計画、土砂処理計画
■樋門・護岸等の河川構造物設計、堰堤、渓流保全工等の砂防構造物設計
■土砂災害防止基礎調査等の警戒区域設定支援 等
【同社の特徴】
同社は、1971年（昭和46年）に総合建設コンサルタントとして設立しました。
これまで社会資本整備推進に関わる調査・計画・設計・施工管理及び企画等に携わり、北海道はもとより関東・東北地方の諸官庁や各種団体・民間等の皆様のお手伝いをしています。
多様なニーズに応じた環境計量証明事業・補償コンサルタント業務・一級建築士事務所・情報システム等、幅広いジャンルの企画・設計・販売も手掛けております。
また、近年多発しているゲリラ豪雨・地震等の自然災害への対応、少子高齢化や社会資本の適切な維持管理等、直面する課題や時代背景を踏まえ、変化に迅速に対応できる総合コンサルタントとして日々技術力の向上を図っています。
同社の経営理念は、設立時から「社会と顧客への限り無い貢献」と「新規事業の創造的開発」としてきたところです。
今後も「防災・減災」・「環境」・「エネルギー」・「社会資本の整備・維持・管理」等の視点から、社会のご要望に対して満足をしていただくことを常に追求しております。
【同社の魅力】
◎転勤や長期出張はございません！
腰を据えてご活躍ができます。
◎メリハリのついた働き方！
月平均残業時間20h程度でございます。
繁忙期は45hを越してしまう月もございますが、それ以外は残業時間5h未満と非常に働き方が良好な企業です。
また、毎週水曜日はノー残業デーです。
◎昨年賞与実績8.29か月！
利益還元を経営方針としており、従業員への還元が充実しております。
※賞与は基本5.00か月ですが、業績によって決算手当が加算されます。
※決算手当は業績や部署により変動します。
◎充実した手当！
■資格手当
技術士：30,000円／月
ＲＣＣＭ：5,000円／月
一級建築士：20,000円／月 等
※対象資格32種類
■家族手当
配偶者8,000円 子4,000円／人 親4,000円／人
※合計5人目まで
■住宅手当
世帯主15,000円 独身者10,000円
■通勤手当
上限40,000円
■燃料手当（本社のみ）
世帯主172,800円 準世帯主96,500円 独身者58,300円
※R6年実績／社会情勢により変動
■その他、職務手当等
活かせる経験スキル
【必須条件】
以下資格をお持ちの方
■RCCM(河川、砂防及び海岸・海洋)
■技術士(建設部門：河川、砂防及び海岸・海洋)
# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 地域密着 # 河川・ダム # 女性活躍 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
合同会社標津ソーラーエナジー
- 職種
- 電気設備保全, プラント設備管理
- 想定年収
- 400～750万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
電気主任技術者として、太陽光発電所に関する発電所運営管理業務（O&M業務）全般を担当。
シャープエネルギーソリューション株式会社のO&M部門、オリックス株式会社のアセットマネジメント/O&M部門と協力して業務実施していただきます。
【具体的業務】
（電気主任技術者業務）
■保安管理業務（月次点検、年次点検、緊急対応、停電復旧、各種工事立ち合い、電力会社との各種調整）
■報告書作成業務（点検報告書、月次報告書の作成）
■計画策定業務（年間維持管理計画や長期修繕計画の策定）
■遠隔監視業務（モニタリングシステムによる監視）
（フィールド作業（電気以外のメンテナンス業務））
■巡視点検、除草、清掃、補修、除雪、太陽光パネル洗浄など
（電気業務（電気的なメンテナンス業務））
■巡視点検、各種機器の点検、部品（太陽光パネル等）交換、電気主任技術者のサポート、緊急対応など
【オリックスグループの特徴】
オリックスは「金融」と「モノ」の専門性を高めながら、隣へ、そのまた隣へと多角化を進め、2010年代は、「金融＋サービス」の加速とともに、リースや融資といった金融事業から投資、さらには運営事業へと軸足を移し、非金融事業を拡大させています。
環境エネルギー事業では、2011年3月11日の東日本大震災をきっかけに、脱原子力や再生可能エネルギーへの取り組みへと社会の価値観が変化していくなか、バイオマス発電所が2011年9月に稼働し、2012年7月に始まった再生可能エネルギー固定価格買取制度の後押しを受け、メガソーラー事業、屋根設置型太陽光発電事業を
開始しました。メガソーラー事業では、国内トップクラスの発電所を手掛けています。
また、2013年には蓄電システムのレンタルサービスも開始しました。
新規事業としては、2015年にコンセッション （公共施設等運営権制度）事業を開始し、フランスの空港運営会社VINCI Airportsと共同で関西エアポートを設立し、関西国際空港、大阪国際空港、神戸空港の運営に携わっています。
また、金利収益が主だった金融事業においては、手数料収益の拡大を目指し、2013年7月にオランダのロッテルダムに本社を置く、資産運用会社Robeco Groep N.V.（現 ORIX Corporation Europe N.V.）をオランダの大手金融機関Rabobankより買収し、グローバルな資産運用事業に本格参入しました。オリックスは、業種の枠を超え、世界にも類をみない独自のビジネスモデルを構築しています。
「オリックス」が一つの業種として認められるよう、挑戦し続けています。活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車免許
■第2種電気主任技術者をお持ちの方
【歓迎】
■特別高圧の電気設備の保全経験をお持ちの方
■太陽光発電に関するご経験をお持ちの方
■Excel/Wordの基本的な操作ができる方
■電気工事士、その他電気関係有資格者、土木関係有資格者# 生産施設 # シニア歓迎・活躍 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社NJS
- 職種
- 営業職（土木・建設コンサル）
- 想定年収
- 660～850万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
■同社、札幌事務所にて、官公庁営業をご担当いただきます。
業務としては上水道、工業用水道、下水道施設等の営業活動を行っていただきます。
■業務内容：
官公庁に対し上下水道の調査・計画・設計委託に関する提案営業をお任せします。具体的には市町村等、官公庁の相談を受け、設計者と連携しつつ見積や見積仕様書を作成・提出、既受注業務に対する要望への対応を行います。入社後は同社のベテラン社員とOJTを行い、本業界の営業としての素養を磨きます。その後、成熟度合いを考慮して案件のご担当をお任せします。
■業務の特徴：
・公共案件に対する営業ですので、短期間ではなく2~3年後の案件に向け戦略的に営業を行います。大規模案件となるため個人での営業はなくチームでの営業中心となります。
・公共事業の計画を担う為高度な専門性や知識が求められますが、生活に欠かせないインフラを支える重要な役割を担うため、大きなやりがいを持ち業務に取り組んでいます。
【同社の特徴、強み】
★中途入社でも活躍できるフィールドあり★
部所長としてプロジェクトリーダーのマネジメントを行う、
もしくはシニア・エンジニアとして専門技術を極めたスペシャリストになるなど、
ご自身の希望や適性に応じて様々なキャリアステップが用意されています。
★フレックスタイム制で働きやすい環境★
社員一人一人がいきいきと働けるような職場環境を目指し、
働き方改革や各種制度の見直し、健康経営の推進等に積極的に取り組んでおり、
新型コロナウィルスの影響により更に取り組みの速度は加速しています。
例）
○フレックスタイム制の導入
○テレワーク（在宅勤務）の導入
○70歳定年制の導入
○短時間勤務制度あり
○残業時間削減への取り組み
○有給休暇の取得推奨
○住宅補助金制度
○奨学金返済補助制度
○資格取得時の報奨金の支給など活かせる経験スキル
【必須】
・官公庁に対し、公共事業に関する営業／提案経験
・建設コンサルタントでの営業経験
【歓迎】
・水コンサルでの実務経験
・現職または前職で官公庁勤務経験のある方
# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
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