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神奈川県/残業少なめの求人検索結果一覧
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奈良建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 700~800万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
〇同社が受注する案件の建築施工管理業務をお任せいたします。
【具体的には】
■公共2割(施設/工場等)民間8割(マンション等)で神奈川、東京の建築施工管理をご担当いただきます。
■5~15階建ての分譲向け物件を多く手掛けています。
【働き方】
■複数の現場を1人で掛け持ちすることはなく、1人1現場の担当制です。工事期間は1年程度、30~60戸ほどの10数階建て程度の鉄筋コンクリートの建物がメインです。
■1現場は2~4名程度のチームで管理を行ないます。
■リフレッシュ休暇…案件が終わると1週間程度のお休みが取得できるため、メリハリをつけて働くことが可能です。
【組織構成】
■建築部門は約60名で構成されております。
【同社の特徴】
■ICTの導入後、残業時間の削減等などの実績が出ています。今後は社内システムを統合し、更なる利便性の向上や効率化に向け取り組んでいきます。
【受賞実績】
■同社は就業環境にこだわりをもっており、多数の実績があります。
■具体例…「よこはまグッドバランス賞」男女が共に働きやすい職場環境づくりを積極的に進める中小企業に送られます。「神奈川県子ども・子育て支援推進事業者認定証」従業員の子育て支援に取り組む事業者として認証を受けています。「地域未来牽引企業」経済産業省より、地域経済牽引事業の担い手の候補となる地域の中核企業に認定されています。応募資格
【必須条件】
■建築施工管理経験(木造除く)
■1級建築施工管理技士
# 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 転勤なし -
奈良建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 500~650万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
〇同社が受注する案件の建築施工管理業務をお任せいたします。
【具体的には】
■公共2割(施設/工場等)民間8割(マンション等)で神奈川、東京の建築施工管理をご担当いただきます。
■5~15階建ての分譲向け物件を多く手掛けています。
【働き方】
■複数の現場を1人で掛け持ちすることはなく、1人1現場の担当制です。工事期間は1年程度、30~60戸ほどの10数階建て程度の鉄筋コンクリートの建物がメインです。
■1現場は2~4名程度のチームで管理を行ないます。
■リフレッシュ休暇…案件が終わると1週間程度のお休みが取得できるため、メリハリをつけて働くことが可能です。
【組織構成】
■建築部門は約60名で構成されております。
【同社の特徴】
■ICTの導入後、残業時間の削減等などの実績が出ています。今後は社内システムを統合し、更なる利便性の向上や効率化に向け取り組んでいきます。
【受賞実績】
■同社は就業環境にこだわりをもっており、多数の実績があります。
■具体例…「よこはまグッドバランス賞」男女が共に働きやすい職場環境づくりを積極的に進める中小企業に送られます。「神奈川県子ども・子育て支援推進事業者認定証」従業員の子育て支援に取り組む事業者として認証を受けています。「地域未来牽引企業」経済産業省より、地域経済牽引事業の担い手の候補となる地域の中核企業に認定されています。応募資格
【必須条件】
■建築施工管理経験
■2級建築施工管理技士
【歓迎条件】
■1級建築施工管理技士
# 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 転勤なし -
奈良建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 400~500万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
〇同社が受注する案件の建築施工管理業務をお任せいたします。
【具体的には】
■公共2割(施設/工場等)民間8割(マンション等)で神奈川、東京の建築施工管理をご担当いただきます。
■5~15階建ての分譲向け物件を多く手掛けています。
【働き方】
■複数の現場を1人で掛け持ちすることはなく、1人1現場の担当制です。工事期間は1年程度、30~60戸ほどの10数階建て程度の鉄筋コンクリートの建物がメインです。
■1現場は2~4名程度のチームで管理を行ないます。
■リフレッシュ休暇…案件が終わると1週間程度のお休みが取得できるため、メリハリをつけて働くことが可能です。
【組織構成】
■建築部門は約60名で構成されております。
【同社の特徴】
■ICTの導入後、残業時間の削減等などの実績が出ています。今後は社内システムを統合し、更なる利便性の向上や効率化に向け取り組んでいきます。
【受賞実績】
■同社は就業環境にこだわりをもっており、多数の実績があります。
■具体例…「よこはまグッドバランス賞」男女が共に働きやすい職場環境づくりを積極的に進める中小企業に送られます。「神奈川県子ども・子育て支援推進事業者認定証」従業員の子育て支援に取り組む事業者として認証を受けています。「地域未来牽引企業」経済産業省より、地域経済牽引事業の担い手の候補となる地域の中核企業に認定されています。応募資格
【必須条件】
■建設業での就業経験
【歓迎条件】
■建築施工管理経験
■1級もしくは2級建築施工管理技士
# 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 転勤なし -
奈良建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 700~800万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
〇リフォーム施工管理として、神奈川、東京近郊中心に、タイル、外壁補修等のマンション修繕、福祉施設や保育園等の内部改修などの施工管理、アフターサービスをお任せします。
【具体的には】
■取引先は公共と民間が7:3程度の比率です。公共工事は横浜市が中心、民間工事は法人7割、個人3割程度です。
<公共工事>工期:半年~1年/建物種類:学校、公共施設、公営住宅等
<民間工事>工期:1、2週間~3、4ヶ月(規模による)/建物種類:マンション、福祉施設、保育園等
【働き方】
■1現場は2~4名程度のチームで管理を行ないます。
■リフレッシュ休暇…案件が終わると1週間程度のお休みが取得できるため、メリハリをつけて働くことが可能です。
【組織構成】
■建築部門は約60名で構成されております。
【同社の特徴】
■ICTの導入後、残業時間の削減等などの実績が出ています。今後は社内システムを統合し、更なる利便性の向上や効率化に向け取り組んでいきます。
【受賞実績】
■同社は就業環境にこだわりをもっており、多数の実績があります。
■具体例…「よこはまグッドバランス賞」男女が共に働きやすい職場環境づくりを積極的に進める中小企業に送られます。「神奈川県子ども・子育て支援推進事業者認定証」従業員の子育て支援に取り組む事業者として認証を受けています。「地域未来牽引企業」経済産業省より、地域経済牽引事業の担い手の候補となる地域の中核企業に認定されています。応募資格
【必須条件】
■建築施工管理経験(木造除く)
■1級建築施工管理技士
# 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 転勤なし -
奈良建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 500~650万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
〇リフォーム施工管理として、神奈川、東京近郊中心に、タイル、外壁補修等のマンション修繕、福祉施設や保育園等の内部改修などの施工管理、アフターサービスをお任せします。
【具体的には】
■取引先は公共と民間が7:3程度の比率です。公共工事は横浜市が中心、民間工事は法人7割、個人3割程度です。
<公共工事>工期:半年~1年/建物種類:学校、公共施設、公営住宅等
<民間工事>工期:1、2週間~3、4ヶ月(規模による)/建物種類:マンション、福祉施設、保育園等
【働き方】
■1現場は2~4名程度のチームで管理を行ないます。
■リフレッシュ休暇…案件が終わると1週間程度のお休みが取得できるため、メリハリをつけて働くことが可能です。
【組織構成】
■建築部門は約60名で構成されております。
【同社の特徴】
■ICTの導入後、残業時間の削減等などの実績が出ています。今後は社内システムを統合し、更なる利便性の向上や効率化に向け取り組んでいきます。
【受賞実績】
■同社は就業環境にこだわりをもっており、多数の実績があります。
■具体例…「よこはまグッドバランス賞」男女が共に働きやすい職場環境づくりを積極的に進める中小企業に送られます。「神奈川県子ども・子育て支援推進事業者認定証」従業員の子育て支援に取り組む事業者として認証を受けています。「地域未来牽引企業」経済産業省より、地域経済牽引事業の担い手の候補となる地域の中核企業に認定されています。応募資格
【必須条件】
■建築施工管理経験
■2級建築施工管理技士
【歓迎条件】
■1級建築施工管理技士
# 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 転勤なし -
奈良建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 400~500万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
〇リフォーム施工管理として、神奈川、東京近郊中心に、タイル、外壁補修等のマンション修繕、福祉施設や保育園等の内部改修などの施工管理、アフターサービスをお任せします。
【具体的には】
■取引先は公共と民間が7:3程度の比率です。公共工事は横浜市が中心、民間工事は法人7割、個人3割程度です。
<公共工事>工期:半年~1年/建物種類:学校、公共施設、公営住宅等
<民間工事>工期:1、2週間~3、4ヶ月(規模による)/建物種類:マンション、福祉施設、保育園等
【働き方】
■1現場は2~4名程度のチームで管理を行ないます。
■リフレッシュ休暇…案件が終わると1週間程度のお休みが取得できるため、メリハリをつけて働くことが可能です。
【組織構成】
■建築部門は約60名で構成されております。
【同社の特徴】
■ICTの導入後、残業時間の削減等などの実績が出ています。今後は社内システムを統合し、更なる利便性の向上や効率化に向け取り組んでいきます。
【受賞実績】
■同社は就業環境にこだわりをもっており、多数の実績があります。
■具体例…「よこはまグッドバランス賞」男女が共に働きやすい職場環境づくりを積極的に進める中小企業に送られます。「神奈川県子ども・子育て支援推進事業者認定証」従業員の子育て支援に取り組む事業者として認証を受けています。「地域未来牽引企業」経済産業省より、地域経済牽引事業の担い手の候補となる地域の中核企業に認定されています。応募資格
【必須条件】
■建設業での就業経験
【歓迎条件】
■建築施工管理経験
■1級もしくは2級建築施工管理技士
# 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 転勤なし -
株式会社サンテックインターナショナル
- 職種
- 発注者支援, 土木施工管理
- 想定年収
- 400~600万円
- 勤務地
- 東京都, 神奈川県
業務内容
■同社で受注した案件の発注者支援業務を担当していただきます。(関東エリア)
【具体的には】
建設コンサルタント会社として長年の実績を持つ同社にて、工事や公共事業に関するサポートを行なっていただきます。
発注者支援業務とは、国や地方自治体など官公庁が発注する公共事業(道路・河川等の工事)の発注に伴う積算や資料作成、工事の履行状況確認や検査を発注者に代わって民間(建設コンサルタント企業等)へ委託するものです。
発注者側の立場で業務に携わることができ、休日など公共機関に準拠するため、ワークライフバランス良く働くことが可能です。
■業務内容:
発注工事の施工状況の照合等または資料作成を行っていただきます。
■工事監督支援:土木工事の施工状況の照合、履行に必要な書類の確認や資料作成、地元及び関係機関との協議・調整等
■資料作成(行政事務補助):各種事業や工事の発注に関する資料作成や関係機関との協議、地元説明資料、広報資料等の作成。
【同社の魅力】
■同社は平均残業時間20時間程度になります。
そのため、ワークライフバランスを整えながら就業することが可能でございます。
■同社は約60年の歴史があり、安定した経営基盤がございます。
また、入社後の定着率が95%のため、長くご就業することが可能になります。
■社員の成長を重視し、資格取得支援制度やOJTなど、充実した教育体制を整えています。また、ワークライフバランスを重視し、残業時間削減やフレックスタイム制など、働きやすい環境づくりにも力を入れています。応募資格
【必須条件】
■土木施工管理経験をお持ちの方
【歓迎資格】
■1級又は2級土木施工管理技士
# 道路・トンネル # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 橋梁 # 河川・ダム # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社サンテックインターナショナル
- 職種
- 発注者支援, 土木施工管理
- 想定年収
- 550~700万円
- 勤務地
- 東京都, 神奈川県
業務内容
■同社で受注した案件の発注者支援業務を担当していただきます。(関東エリア)
【具体的には】
建設コンサルタント会社として長年の実績を持つ同社にて、工事や公共事業に関するサポートを行なっていただきます。
発注者支援業務とは、国や地方自治体など官公庁が発注する公共事業(道路・河川等の工事)の発注に伴う積算や資料作成、工事の履行状況確認や検査を発注者に代わっ
て民間(建設コンサルタント企業等)へ委託するものです。
発注者側の立場で業務に携わることができ、休日など公共機関に準拠するため、ワークライフバランス良く働くことが可能です。
■業務内容:
発注工事の施工状況の照合等または資料作成を行っていただきます。
■工事監督支援:土木工事の施工状況の照合、履行に必要な書類の確認や資料作成、地元及び関係機関との協議・調整等
■資料作成(行政事務補助):各種事業や工事の発注に関する資料作成や関係機関との協議、地元説明資料、広報資料等の作成。
【同社の魅力】
■同社は平均残業時間20時間程度になります。
そのため、ワークライフバランスを整えながら就業することが可能でございます。
■同社は約60年の歴史があり、安定した経営基盤がございます。
また、入社後の定着率が95%のため、長くご就業することが可能になります。
■風通しの良い社風
風通しの良い社風で、社員同士が協力し合いながら仕事を進めています。年齢や経験に関わらず、意見を言いやすい環境です。応募資格
【必須条件】
■土木施工管理経験をお持ちの方
■1級土木施工管理技士
【歓迎資格】
■技術士(建設部門:施工計画、施工設備及び積算)
■RCCM(施工計画、施工設備及び積算)# 道路・トンネル # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 橋梁 # 河川・ダム # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
社名非公開
- 職種
- 確認検査
- 想定年収
- 430~650万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
戸建住宅やマンション、商業施設や学校、福祉施設等の建築確認申請の審査を担当します。
最初は先輩のサポート役からスタートし、建築に係る法律の知識や物件の状況に応じた判断力を一つひとつ身につけます。
◆顧客は住宅開発会社、ハウスメーカー、建築会社及び設計事務所です。
◆工事の着工前に設計担当者から図面等を主にweb上で預かり、法令や都市計画に基づきながら確認審査や検査を実施します。
◆書類や申請内容に不備があれば、お客様に不備の箇所をご連絡して、修正してもらいます。
◆最後に決済者の決裁を受けて許可を出します。
【"業界初"の同社独自電子認証申請システム!『Speedy』を導入し業務効率化】
登録社数は3,300社を突破し、同社の確認申請件数の98%以上が『Speedy』を用いた申請になります。
電子認証申請システムを用いることで、全国でもトップレベルの確認件数を実現しています。応募資格
【必須】
二級建築士
普通運転免許証
【歓迎】
ゼネコン、ハウスメーカー、設計事務所など建築業界をご経験の方(職種は問いません)# 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # 女性活躍 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
社名非公開
- 職種
- 確認検査
- 想定年収
- 420~500万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
戸建住宅やマンション、商業施設や学校、福祉施設等の建築確認申請の審査を担当します。
最初は先輩のサポート役からスタートし、建築に係る法律の知識や物件の状況に応じた判断力を一つひとつ身につけます。
◆顧客は住宅開発会社、ハウスメーカー、建築会社及び設計事務所です。
◆工事の着工前に設計担当者から図面等を主にweb上で預かり、法令や都市計画に基づきながら確認審査や検査を実施します。
◆書類や申請内容に不備があれば、お客様に不備の箇所をご連絡して、修正してもらいます。
◆最後に決済者の決裁を受けて許可を出します。
【"業界初"の同社独自電子認証申請システム!『Speedy』を導入し業務効率化】
登録社数は3,300社を突破し、同社の確認申請件数の98%以上が『Speedy』を用いた申請になります。
電子認証申請システムを用いることで、全国でもトップレベルの確認件数を実現しています。応募資格
◆必須
建築系の学部または専門学校で指定科目を学び、建築士の受験資格をお持ちの方
自動車運転免許証(資格保有者は現場検査の場合あり:自ら社有車を運転)
◆歓迎
ゼネコン、ハウスメーカー、設計事務所など建築業界をご経験の方(職種は問いません)# 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # 女性活躍 # 年間休日120日以上 -
株式会社緑エンジニアリング
- 職種
- 発注者支援, 土木施工管理
- 想定年収
- 400~650万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
神奈川県横浜市の国道事務所や河川事務所にて、国土交通省における発注者支援業務(資料作成)を担当して頂きます。
国土交通省発注の発注者支援業務が主体であり、国が行う公共事業などビッグプロジェクトに携わる事から社会貢献度も高く、高度な土木技術の習得や、AutoCAD、office(エクセル・ワード・パワーポイント)などのPCスキル向上にも繋がるなど、大変やりがいの有る仕事です。
◆調査設計資料作成業務
発注される工事に関する図面等の修正、関係機関との協議や事業に関する広報資料、その他行政に必要な各種資料の作成を行います。
【主な就業場所】
■千葉県、埼玉県、茨城県、神奈川県
※取引先としては、国交省のみです。
【同社の魅力】
■ワークライフバランスの充実
年間休日127日、平均残業時間月15時間と、プライベートの時間も大切にできます。
趣味の時間や家族との時間を充実させながら、仕事にも集中できる環境です。
■継続雇用制度
同社は、社員が安心して長く働けるよう定年まで正社員として雇用する【継続雇用制度】を導入しています。毎年の昇給もあり、安定した収入を得ながら、やりがいのある仕事に携わることができます。
実際に69歳で正社員で活躍している社員もいらっしゃいます。
応募資格
【必須経験】※下記のいずれか
■土木施工管理のご経験
■発注者支援業務のご経験
【必須資格】
■1級又は2級土木施工管理技士
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■AutoCAD
■エクセル、ワード、パワーポイント等のPCスキル
【歓迎経験】
■土木工事における監理技術者経験もしくは発注者支援業務経験
# 道路・トンネル # 残業少なめ # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 橋梁 # 河川・ダム # 発注者側 # 年間休日120日以上 -
株式会社モトヨシ
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 400~500万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
同社の受注する塗装工事や防水工におけるの施工管理を担っていただきます。
【具体的には】
■施主様や関係各所との打ち合わせ
■施工計画の策定
■作業工程の管理
■原価管理
■品質管理
■安全管理 等
【案件について】
工種:外内装の塗装工事など壁塗装や工場屋根塗装、住宅塗替、屋上防水、工場建物塗替、小学校外壁改修
規模:1,000万円程度の案件が多いです。
エリア:平塚市を中心に神奈川県内のエリアを担当いたします。
※1日常駐することはほとんどなく、数か所の現場を巡回していただきます。
【求人の魅力】
■無資格、ほぼ未経験でもOK!
資格取得支援制度として受験料は同社が負担いたします。
入社後は先輩社員につき業務を学んでいただきます。
※経験にもよりますが、目安6ヵ月~1年程度
■腰を据えて長く働ける環境
平塚市を中心に神奈川県内をエリアとしている為、転勤出張なしで働くことができます。
年間休日120日、残業10時間程度とワークライフバランスも充実させることができます。
応募資格
【必須】
■建築施工管理の実務経験
【歓迎】
■1級または2級建築施工管理技士# 残業少なめ # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 公共施設 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
工藤建設株式会社
- 職種
- 建築積算, 物流・購買
- 想定年収
- 450~700万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
■建築工事における調達、購買業務を行っていただきます。
【具体的には】
■調達戦略の立案
■担当品目の納期管理、価格交渉、コスト管理、在庫管理
■開発上流のフェーズでのコスト企画・戦略立案・実行
■外注加工先の調査、開拓
<主な調達品>
■電飾部品 ■材料(鉄骨、アルミ)など
<組織>
■積算担当は現在3名、購買担当は1名
取引企業ごとの担当制となり、一人当たり年間数億程度の調達を担当
【ミッション】
通常の調達業務に加え、業務の効率化や最適な価格での部材の選定する仕組みの構築等の改善・提案の実行力・推進力を期待しております。
【主な案件】
神奈川県内のマンションやビル、学校や病院などの公共施設が中心案件です。
※経験やスキルに応じた業務をお任せしていきます。
【同社について】
★構造は、RC造や鉄骨造など幅広くございます
★価格帯は1億円~20億円と様々です
★60歳定年後、70歳まで再雇用可能応募資格
【必須】
■建築工事に関する購買経験をお持ちの方
※目安として実務経験5年以上の方
【歓迎】
■建築施工管理経験
■一級又は二級建築士
■建築積算士
■1級又は2級建築施工管理技士# 残業少なめ # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社リペア
- 職種
- 建築施工管理, 建築設計, 意匠設計, その他技術職
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
内装、外装リノベーションの施工管理を担当頂きます。
【具体的には】
■安全管理
■品質管理
■工程管理
■出来形管理
■施工計画図作成
■測量
■図面修正
■写真管理
■書類作成など
【詳細】
■施工実績:年間140~150件
■担当エリア:一都三県(東京7割、神奈川2割)
■案件物件:マンション、戸建、商業施設、店舗、事務所等(住宅と非住宅の案件割合9:1)
To C:To B =5:5
■案件規模:フルリノベーションがメインとなります。(800万円ほど)
一部間仕切り解体し、LDK拡張をする、設備品の素取り換えなどの案件になります。(200万円程度から500万円)
担当案件数:5件/月
入社後は3か月間OJT通して部分的なリフォームからお任せ致します。小さい案件から始めて頂き半年後に1件~と徐々に増やして頂きます。
【働き方】
■組織構成:営業12名 設計5名 施工管理5名
ご家庭を持たれる方が多く、土日お休みにされる方も多数。
■直行直帰可能!事務所利用するのは週に1~2回程度となります。
■平均残業時間30時間
■出張ほぼなし
■同ポジションの魅力
◇施工管理に留まらないクリエイティブな業務内容に携わることが出来ます。お客様の期待を超えるために、施工途中にデザインに関するアイディアを講じることも本ポジションには求められており、クリエイティブな観点での業務が可能です。
◇様々な業務に挑戦可能でリノベーションという入り口になりますが、住居だけにとどまらず、商業施設や新築物件、さらにはイベント会場といった様々な工事を請け負っているため幅広い知識と経験を身に着ける事が出来ます。設計職や新規事業などへの挑戦も歓迎しており、手を挙げれば幅広い知識と経験、体験を得る事が出来る環境です。
応募資格
【必須】
■建築施工管理経験2~3年以上
【歓迎】
■内装施工管理経験1年以上
■建築士の資格をお持ちの方
■施工管理技士の資格をお持ちの方# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 地域密着 # マイカー通勤可 # 商業施設 # 戸建住宅 # マンション # S造 # RC造 # SRC造 # 木造 # リフォーム # リノベーション # 女性活躍 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
旭ファイバーグラス株式会社
- 職種
- 機械設備保全, プラント設備管理, ビル設備管理, 施設管理
- 想定年収
- 400~600万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
同社の湘南工場にて、工場生産プロセスの保守/改善ならびに、新技術の導入に関する業務をご担当いただきます。
※現場作業員の管理(作業指示/マネジメント)等もお任せします。
【具体的には】
■新規設備導入工事、設備修繕の計画立案及び施工に関する業務(機械関連)をお任せします。
■グラスウール製造ライン設備の導入、改善業務もお願いします。
※保全やメンテナンスの実作業は別担当者が行いますので、自社社員や協力会社の統括業務がメインの業務となります。
■他部署や協力会社との折衝業務も多いため、コミュニケーション能力も重視しています。
【組織構成】
■施設グループ 7名(40代5名、30代2名、20代1名)
その他現場スタッフ40名
■全体では役600名のスタッフが常駐する大規模な工場です。
【魅力点】
■グラスウール国内最大手、ニーズ増加中の企業です。
■将来的には管理職を目指していただけます。
■中途採用比率74%(2021年度)、中途社員活躍中です。
■日勤のみ、平均残業時間は月20時間程。工場内での社食の利用が可能、福利厚生も充実しているため長期就業が可能な環境が整っています。
■設備の改善提案ができ、設備保全からのキャリアアップも可能です。
■旭ファイバーグラスは1956年に日本初のガラス繊維専門メーカーとして創業しました。現在では省エネルギー性の高い住空間を実現し、さらに地球環境の保全に貢献するグラスウール断熱材から、産業資材分野で使われる最先端の素材までを手がけています。応募資格
【必須】
■工場における製造現場で設備保守の管理/監督経験のある方
■機械設備メンテナンスの知識を持ち、現場作業員の指揮ができる方
■理系学部卒の方
【歓迎】
■工学系もしくは機械系の学科卒の方
■製造ライン設備の導入改善経験、設備管理経験のある方# 生産施設 # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マイカー通勤可 # 再雇用制度あり
-
職種で検索
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