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技術士補/年間休日120日以上の求人検索結果一覧

検索結果 2,382 件

現在の検索条件

  • 自然電力株式会社

    職種
    電気設備設計
    想定年収
    750~1,100万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    再生可能エネルギー設備(太陽光発電所・蓄電所)の建設プロジェクトにおいて、電力系統への連系点を中心に特別高圧の受変電設備、送電線の設計、またパワーコンディショナ(PCS)等の交流側の電気設備のエンジニアリング業務全般を担当していただきます。
    ※同求人は東京都配属の求人となります。
    ※東京・仙台・福岡の拠点に通えない方はフルリモートでの勤務も可能です。

    【具体的には】
    ◆特別高圧の受変電設備・送電線の基本設計・詳細設計
    ◆特別高圧受変電設備(一部高圧含む)の単線結線図検討、レイアウト検討
    ◆変圧器、開閉器、保護継電器等の主要機器の仕様策定および選定
    ◆ケーブルおよび送電線のルート・サイズ選定(発電所内および自営送電線)
    ◆電力会社・行政機関との技術協議
    ◆電力各社との系統連系協議(連系検討回答に基づく技術要件のすり合わせ)
    ◆経済産業省産業保安監督部への工事計画届出書の作成支援および対応
    ◆所轄行政との技術基準適合性の確認および保安規定に関する協議
    ◆調達・建設フェーズの技術支援
    ◆電気工事サブコンの選定・評価支援、見積仕様書(RFQ)の作成
    ◆メーカー図書の査読(変圧器、GIS/AIS、配電盤等)
    ◆保護協調検討、各種計算書(短絡容量、電圧降下等)のレビュー
    ◆現地での試運転調整(コミッショニング)および使用前自己検査の立ち会い 等

    【同ポジションの魅力】
    ◎年齢や社歴に関わらず、意欲と実力があれば大きな裁量を持ってチームをリードできる、フラットで挑戦的な企業文化があります。
    ◎スペシャリストでも幅広い事業・電源に携わり、チャレンジができるカルチャーがございます。
    ◎フレックスタイム制度やリモートワークを活用し、自律的な働き方が可能です

    【同社の特徴】
    ◎社会的意義が圧倒的に高い仕事内容
    ⇒「青い地球を未来につなぐ」をパーパスに、自然エネルギー100%の世界をつくることを目指しています。仕事をとおして社会に貢献したい。そんな思いをお持ちの方にぴったりな企業です。
    ◎裁量の持てる環境で早期にステップアップが可能
    ⇒最も重視しているのは、社歴や年齢、現在の役職ではなく、一人ひとりのスキルと「主体性」。入社後1〜2年という早期にグループリーダーとしてご活躍いただくことを大いに期待しています。
    ◎フルフレックス+リモートで柔軟な働き方
    ⇒リモート勤務は週4までOK。フルリモートで勤務しているメンバーもおり、柔軟な働きかたが可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・電気設備(特に特別高圧)の設計、または当該相当の実務経験もしくは電気設計関連の資格ないし学位保有者
    ・電気工学の基礎知識を有し、単線結線図(SLD)を読解・作成できること
    ・変電所や自営線等の設計経験
    ・ビジネスレベル以上の日本語力(技術図書や法令の読解、電力会社との協議が可能なレベル)

    【歓迎】
    ・電気設備設計または当該相当の業務経験3年以上(再生可能エネルギー業界経験があれば尚可)
    ・AutoCADの使用経験
    ・電気関係の資格をお持ちの方 (技術士、電気主任技術者免状、エネルギー管理士免状、電気工事施工管理技士、電気工事士 など)
    ・JIS(日本産業規格)、JEC(電気学会電気規格調査会標準)、JEM(日本電機工業会規格)などの国内規格、またはIEC(国際電気標準会議)規格への知見のある方
    ・PvsystやPVcase、Helios 3Dを用いた太陽光発電所の設計、シミュレーション及び性能評価経験
    ・SCADAや通信関係の設計経験
    ・ビジネスレベル以上の英語力(社内外コミュニケーション、交渉ができる方)
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 発注者側 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 自然電力株式会社

    職種
    電気設備設計
    想定年収
    750~1,100万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    再生可能エネルギー設備(太陽光発電所・蓄電所)の建設プロジェクトにおいて、電力系統への連系点を中心に特別高圧の受変電設備、送電線の設計、またパワーコンディショナ(PCS)等の交流側の電気設備のエンジニアリング業務全般を担当していただきます。
    ※同求人は福岡県配属の求人となります。
    ※東京・仙台・福岡の拠点に通えない方は、フルリモートでの勤務も可能です。

    【具体的には】
    ◆特別高圧の受変電設備・送電線の基本設計・詳細設計
    ◆特別高圧受変電設備(一部高圧含む)の単線結線図検討、レイアウト検討
    ◆変圧器、開閉器、保護継電器等の主要機器の仕様策定および選定
    ◆ケーブルおよび送電線のルート・サイズ選定(発電所内および自営送電線)
    ◆電力会社・行政機関との技術協議
    ◆電力各社との系統連系協議(連系検討回答に基づく技術要件のすり合わせ)
    ◆経済産業省産業保安監督部への工事計画届出書の作成支援および対応
    ◆所轄行政との技術基準適合性の確認および保安規定に関する協議
    ◆調達・建設フェーズの技術支援
    ◆電気工事サブコンの選定・評価支援、見積仕様書(RFQ)の作成
    ◆メーカー図書の査読(変圧器、GIS/AIS、配電盤等)
    ◆保護協調検討、各種計算書(短絡容量、電圧降下等)のレビュー
    ◆現地での試運転調整(コミッショニング)および使用前自己検査の立ち会い 等

    【同ポジションの魅力】
    ◎年齢や社歴に関わらず、意欲と実力があれば大きな裁量を持ってチームをリードできる、フラットで挑戦的な企業文化があります。
    ◎スペシャリストでも幅広い事業・電源に携わり、チャレンジができるカルチャーがございます。
    ◎フレックスタイム制度やリモートワークを活用し、自律的な働き方が可能です

    【同社の特徴】
    ◎社会的意義が圧倒的に高い仕事内容
    ⇒「青い地球を未来につなぐ」をパーパスに、自然エネルギー100%の世界をつくることを目指しています。仕事をとおして社会に貢献したい。そんな思いをお持ちの方にぴったりな企業です。
    ◎裁量の持てる環境で早期にステップアップが可能
    ⇒最も重視しているのは、社歴や年齢、現在の役職ではなく、一人ひとりのスキルと「主体性」。入社後1〜2年という早期にグループリーダーとしてご活躍いただくことを大いに期待しています。
    ◎フルフレックス+リモートで柔軟な働き方
    ⇒リモート勤務は週4までOK。フルリモートで勤務しているメンバーもおり、柔軟な働きかたが可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・電気設備(特に特別高圧)の設計、または当該相当の実務経験もしくは電気設計関連の資格ないし学位保有者
    ・電気工学の基礎知識を有し、単線結線図(SLD)を読解・作成できること
    ・変電所や自営線等の設計経験
    ・ビジネスレベル以上の日本語力(技術図書や法令の読解、電力会社との協議が可能なレベル)

    【歓迎】
    ・電気設備設計または当該相当の業務経験3年以上(再生可能エネルギー業界経験があれば尚可)
    ・AutoCADの使用経験
    ・電気関係の資格をお持ちの方 (技術士、電気主任技術者免状、エネルギー管理士免状、電気工事施工管理技士、電気工事士 など)
    ・JIS(日本産業規格)、JEC(電気学会電気規格調査会標準)、JEM(日本電機工業会規格)などの国内規格、またはIEC(国際電気標準会議)規格への知見のある方
    ・PvsystやPVcase、Helios 3Dを用いた太陽光発電所の設計、シミュレーション及び性能評価経験
    ・SCADAや通信関係の設計経験
    ・ビジネスレベル以上の英語力(社内外コミュニケーション、交渉ができる方)
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 発注者側 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 自然電力株式会社

    職種
    土木設計
    想定年収
    850~1,100万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    同社のグループ会社である、自然エンジニアリング株式会社のエンジニアリング部土木グループに所属し、太陽光発電および系統用蓄電池(BESS)プロジェクトにおける開発フェーズの土木計画・設計サポートを担当していただきます。
    ※勤務地は福岡県となります。

    【具体的には】
    ・系統用蓄電池および太陽光発電所のEPCに伴う土木実施設計(造成、排水、構内道路等)の統括
    ・仕様書作成、見積もりの査定、積算業務および施工監理の指導
    ・開発段階における土木基本計画の策定および許認可取得に向けた行政協議
    ・設計業務の工程管理およびプロジェクト全体の進捗コントロール
    ・約15名のエンジニアチームのマネジメントおよび育成
    ・営業部署や開発チームに対する技術的アドバイスおよび提案活動

    【同ポジションの魅力】
    ◎年齢や社歴に関わらず、意欲と実力があれば大きな裁量を持ってチームをリードできる、フラットで挑戦的な企業文化があります。
    ◎スペシャリストでも幅広い事業・電源に携わり、チャレンジができるカルチャーがございます。
    ◎フレックスタイム制度やリモートワークを活用し、自律的な働き方が可能です

    【同社の特徴】
    ◎社会的意義が圧倒的に高い仕事内容
    ⇒「青い地球を未来につなぐ」をパーパスに、自然エネルギー100%の世界をつくることを目指しています。仕事をとおして社会に貢献したい。そんな思いをお持ちの方にぴったりな企業です。
    ◎裁量の持てる環境で早期にステップアップが可能
    ⇒最も重視しているのは、社歴や年齢、現在の役職ではなく、一人ひとりのスキルと「主体性」。入社後1〜2年という早期にグループリーダーとしてご活躍いただくことを大いに期待しています。
    ◎フルフレックス+リモートで柔軟な働き方
    ⇒リモート勤務は週4までOK。フルリモートで勤務しているメンバーもおり、柔軟な働きかたが可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・再エネ開発・建設、プラントEPC、ゼネコン、建設コンサル、インフラ企業、行政建設部門等でのご経験
    ・CADソフト(特にAutoCAD)の業務上使用経験または習得の意欲
    ・基礎レベルの英語力
    ・ネイティブレベル相当の日本語力

    【歓迎】
    ・マネジメントのご経験
    ・ビジネスレベル以上の英語力(会議に参加できる程度)
    ・1級・2級土木施工管理技士
    ・技術士(建設部門・上下水道部門など)
    ・RCCM(分野不問)
    ・測量士
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 造成 # 地盤地質 # 年間休日120日以上
  • 自然電力株式会社

    職種
    土木設計
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    同社のグループ会社である、自然エンジニアリング株式会社のエンジニアリング部土木グループに所属し、太陽光発電および系統用蓄電池(BESS)プロジェクトにおける開発フェーズの土木計画・設計サポートを担当していただきます。
    ※勤務地は福岡県となります。

    【具体的には】
    ◆開発フェーズにおける土木基本計画の策定
    ⇒土地の特性を見極めながら、造成、排水、構内道路などの基本計画を立案する
    ◆行政協議および許認可取得の推進
    ⇒各種許認可の円滑な取得に向けて関係行政機関や自治体との協議を行い、申請書類の作成や内容の確認を担当する
    ◆設計図面のレビューと技術検証
    ⇒プロジェクトの実現可能性を高めるため、基本設計図や計算書のレビューを行い、最適な建設条件を導き出す
    ◆多角的なステークホルダーとの連携
    ⇒社内の建設担当メンバーとも近い環境で適宜情報交換を行いながら、プロジェクトの上流から下流までを見据えて業務をコントロールする

    【同ポジションの魅力】
    ◎図面を引くだけの下流工程ではなく、案件の成否を分ける最上流のフェーズから技術的な主導権を持って携わっていただきます。
    ◎業界内で注目が高まる系統用蓄電池(BESS)や最先端の電力システムに関する深い知見を、市場の最前線でいち早く身につけることが可能です
    ◎事業開発部門や用地取得の専門家と同じ環境で協働するため、土木の枠を超えてビジネス全体を見渡す広い視野が養われます
    ◎多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働しながら、オープンでフラットな組織カルチャーの中で自身の裁量を活かして挑戦できます

    【同社の特徴】
    ◎社会的意義が圧倒的に高い仕事内容
    ⇒「青い地球を未来につなぐ」をパーパスに、自然エネルギー100%の世界をつくることを目指しています。仕事をとおして社会に貢献したい。そんな思いをお持ちの方にぴったりな企業です。
    ◎裁量の持てる環境で早期にステップアップが可能
    ⇒最も重視しているのは、社歴や年齢、現在の役職ではなく、一人ひとりのスキルと「主体性」。入社後1〜2年という早期にグループリーダーとしてご活躍いただくことを大いに期待しています。
    ◎フルフレックス+リモートで柔軟な働き方
    ⇒リモート勤務は週4までOK。フルリモートで勤務しているメンバーもおり、柔軟な働きかたが可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・AutoCADなどのCADツールを用いた図面作成および修正の実務スキル
    ・土木計画、土木設計、または土木施工管理の実務経験
    ※以下、いずれかの経験がある方
    ・都市計画法、森林法、農地法などの関係法令に基づく行政機関との協議、および許認可取得に向けた申請書類作成の実務経験
    ・許認可申請、地方自治体との協議などの経験

    【歓迎】
    ・太陽光発電所用地など、再生可能エネルギー関連施設における造成工事の計画・設計経験
    ・地形、地盤状況、法規制などの条件を整理評価し、事業可能性調査(フィージビリティ・スタディ)を支援した経験
    ・1級・2級土木施工管理技士
    ・技術士(建設部門・上下水道部門など)
    ・RCCM(分野不問)
    ・測量士
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 造成 # 地盤地質 # 年間休日120日以上
  • 自然電力株式会社

    職種
    土木設計
    想定年収
    600~1,000万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    同社のグループ会社である、自然エンジニアリング株式会社のエンジニアリング部土木グループに所属し、太陽光発電および系統用蓄電池(BESS)プロジェクトにおける開発フェーズの土木計画・設計サポートを担当していただきます。
    ※勤務地は福岡県となります。

    【具体的には】
    ・系統用蓄電池および太陽光発電所のEPCに伴う土木実施設計(造成、排水、構内道路等)の統括
    ・仕様書作成、見積もりの査定、積算業務および施工監理の指導
    ・開発段階における土木基本計画の策定および許認可取得に向けた行政協議
    ・設計業務の工程管理およびプロジェクト全体の進捗コントロール
    ・約15名のエンジニアチームのマネジメントおよび育成
    ・営業部署や開発チームに対する技術的アドバイスおよび提案活動

    【同ポジションの魅力】
    ◎年齢や社歴に関わらず、意欲と実力があれば大きな裁量を持ってチームをリードできる、フラットで挑戦的な企業文化があります。
    ◎スペシャリストでも幅広い事業・電源に携わり、チャレンジができるカルチャーがございます。
    ◎フレックスタイム制度やリモートワークを活用し、自律的な働き方が可能です

    【同社の特徴】
    ◎社会的意義が圧倒的に高い仕事内容
    ⇒「青い地球を未来につなぐ」をパーパスに、自然エネルギー100%の世界をつくることを目指しています。仕事をとおして社会に貢献したい。そんな思いをお持ちの方にぴったりな企業です。
    ◎裁量の持てる環境で早期にステップアップが可能
    ⇒最も重視しているのは、社歴や年齢、現在の役職ではなく、一人ひとりのスキルと「主体性」。入社後1〜2年という早期にグループリーダーとしてご活躍いただくことを大いに期待しています。
    ◎フルフレックス+リモートで柔軟な働き方
    ⇒リモート勤務は週4までOK。フルリモートで勤務しているメンバーもおり、柔軟な働きかたが可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・再エネ開発・建設、プラントEPC、ゼネコン、建設コンサル、インフラ企業、行政建設部門でのご経験
    ・CADソフト(特にAutoCAD)の業務上使用経験または習得の意欲
    ・基礎レベルの英語力
    ・ネイティブレベル相当の日本語力

    【歓迎】
    ・マネジメントのご経験
    ・ビジネスレベル以上の英語力(会議に参加できる程度)
    ・1級・2級土木施工管理技士
    ・技術士(建設部門・上下水道部門など)
    ・RCCM(分野不問)
    ・測量士
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 造成 # 地盤地質 # 年間休日120日以上
  • 自然電力株式会社

    職種
    土木設計
    想定年収
    600~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社のグループ会社である、自然エンジニアリング株式会社のエンジニアリング部土木グループに所属し、太陽光発電および系統用蓄電池(BESS)プロジェクトにおける開発フェーズの土木計画・設計サポートを担当していただきます。
    ※勤務地は東京都となります。

    【具体的には】
    ・系統用蓄電池および太陽光発電所のEPCに伴う土木実施設計(造成、排水、構内道路等)の統括
    ・仕様書作成、見積もりの査定、積算業務および施工監理の指導
    ・開発段階における土木基本計画の策定および許認可取得に向けた行政協議
    ・設計業務の工程管理およびプロジェクト全体の進捗コントロール
    ・約15名のエンジニアチームのマネジメントおよび育成
    ・営業部署や開発チームに対する技術的アドバイスおよび提案活動

    【同ポジションの魅力】
    ◎年齢や社歴に関わらず、意欲と実力があれば大きな裁量を持ってチームをリードできる、フラットで挑戦的な企業文化があります。
    ◎スペシャリストでも幅広い事業・電源に携わり、チャレンジができるカルチャーがございます。
    ◎フレックスタイム制度やリモートワークを活用し、自律的な働き方が可能です

    【同社の特徴】
    ◎社会的意義が圧倒的に高い仕事内容
    ⇒「青い地球を未来につなぐ」をパーパスに、自然エネルギー100%の世界をつくることを目指しています。仕事をとおして社会に貢献したい。そんな思いをお持ちの方にぴったりな企業です。
    ◎裁量の持てる環境で早期にステップアップが可能
    ⇒最も重視しているのは、社歴や年齢、現在の役職ではなく、一人ひとりのスキルと「主体性」。入社後1〜2年という早期にグループリーダーとしてご活躍いただくことを大いに期待しています。
    ◎フルフレックス+リモートで柔軟な働き方
    ⇒リモート勤務は週4までOK。フルリモートで勤務しているメンバーもおり、柔軟な働きかたが可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・再エネ開発・建設、プラントEPC、ゼネコン、建設コンサル、インフラ企業、行政建設部門でのご経験
    ・CADソフト(特にAutoCAD)の業務上使用経験または習得の意欲
    ・基礎レベルの英語力
    ・ネイティブレベル相当の日本語力

    【歓迎】
    ・マネジメントのご経験
    ・ビジネスレベル以上の英語力(会議に参加できる程度)
    ・1級・2級土木施工管理技士
    ・技術士(建設部門・上下水道部門など)
    ・RCCM(分野不問)
    ・測量士
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 造成 # 地盤地質 # 年間休日120日以上
  • 自然電力株式会社

    職種
    土木設計
    想定年収
    850~1,100万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社のグループ会社である、自然エンジニアリング株式会社のエンジニアリング部土木グループに所属し、太陽光発電および系統用蓄電池(BESS)プロジェクトにおける開発フェーズの土木計画・設計サポートを担当していただきます。

    【具体的には】
    ・系統用蓄電池および太陽光発電所のEPCに伴う土木実施設計(造成、排水、構内道路等)の統括
    ・仕様書作成、見積もりの査定、積算業務および施工監理の指導
    ・開発段階における土木基本計画の策定および許認可取得に向けた行政協議
    ・設計業務の工程管理およびプロジェクト全体の進捗コントロール
    ・約15名のエンジニアチームのマネジメントおよび育成
    ・営業部署や開発チームに対する技術的アドバイスおよび提案活動

    【同ポジションの魅力】
    ◎年齢や社歴に関わらず、意欲と実力があれば大きな裁量を持ってチームをリードできる、フラットで挑戦的な企業文化があります。
    ◎スペシャリストでも幅広い事業・電源に携わり、チャレンジができるカルチャーがございます。
    ◎フレックスタイム制度やリモートワークを活用し、自律的な働き方が可能です

    【同社の特徴】
    ◎社会的意義が圧倒的に高い仕事内容
    ⇒「青い地球を未来につなぐ」をパーパスに、自然エネルギー100%の世界をつくることを目指しています。仕事をとおして社会に貢献したい。そんな思いをお持ちの方にぴったりな企業です。
    ◎裁量の持てる環境で早期にステップアップが可能
    ⇒最も重視しているのは、社歴や年齢、現在の役職ではなく、一人ひとりのスキルと「主体性」。入社後1〜2年という早期にグループリーダーとしてご活躍いただくことを大いに期待しています。
    ◎フルフレックス+リモートで柔軟な働き方
    ⇒リモート勤務は週4までOK。フルリモートで勤務しているメンバーもおり、柔軟な働きかたが可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・再エネ開発・建設、プラントEPC、ゼネコン、建設コンサル、インフラ企業、行政建設部門等でのご経験
    ・CADソフト(特にAutoCAD)の業務上使用経験または習得の意欲
    ・基礎レベルの英語力
    ・ネイティブレベル相当の日本語力

    【歓迎】
    ・マネジメントのご経験
    ・ビジネスレベル以上の英語力(会議に参加できる程度)
    ・1級・2級土木施工管理技士
    ・技術士(建設部門・上下水道部門など)
    ・RCCM(分野不問)
    ・測量士
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 造成 # 地盤地質 # 年間休日120日以上
  • 自然電力株式会社

    職種
    電気工事施工管理
    想定年収
    400~600万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    発電所建設の工事管理を行っていただきます。
    国内各地で同社が元請けとして建設している太陽光発電所・系統用蓄電池の建設プロジェクトの現場代理人や建設現場全体の管理、監督業務をして頂きます。

    【具体的には】
    ◆建設スケジュールの作成とレビュー
    ◆システム設計・工事・外部建設業者・サプライチェーン・プロジェクトマネジメント
    ◆工事にかかわる各部署を横断してサポート

    【同ポジション/同社の魅力】
    ◆社会貢献性
    ⇒「自然エネルギー100%」の未来を創る、使命感ある仕事です。
    ◆現場の裁量権
    ⇒ 現場のトップとして、安全・品質・工程・予算の全てをリードします。
    ◆プロフェッショナルな関係
    ⇒キャリアの柔軟性を重視しています。定期的な面談を通じて、ご自身の専門性をどう活かすか、共に考え、調整していくパートナーシップを築きます。
    ◆フラットな組織
    ⇒大手の「しがらみ」とは無縁。目的のためにスピーディに動ける風土です。
    ◆残業20h程度と少なめ!

    【同社の特徴】
    “すべての人“ が包摂される組織・社会づくり
    ◆「ジェンダー」「LGBTQ+」「障害」「多文化共生」「育児・介護」の5つの要素で評価されるDEI Award 2023受賞 「アドバンス」クラス認定
    ◆役員・マネジメント職の外国人比率は14%(50名中7名)
    ◆男女比率 男性66%:女性34%/マネジメント職 男性73%:女性27%
    ◆社員に委ねるフルフレックスタイム制とフレックスプレイス制を採用

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ◆Word/Excel/PowerPointが利用できる人 (日常利用レベル可)
    ◆施工管理の業務を学びながらいち早く成長したい人
    ◆自然電力グループのパーパスに共感し、社会貢献性の高い仕事がしたい方

    【歓迎】
    ◆太陽光発電所建設の経験
    ◆2級電気工事施工管理技士
    ◆日常会話レベル以上の英語力
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 新築 # 年間休日120日以上
  • 自然電力株式会社

    職種
    電気工事施工管理
    想定年収
    600~850万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    発電所建設の工事管理を行っていただきます。
    国内各地で同社が元請けとして建設している太陽光発電所・系統用蓄電池の建設プロジェクトの現場代理人や建設現場全体の管理、監督業務をして頂きます。
    ※本求人は有資格者求人となります。

    【具体的には】
    ◆建設スケジュールの作成とレビュー
    ◆システム設計・工事・外部建設業者・サプライチェーン・プロジェクトマネジメント
    ◆工事にかかわる各部署を横断してサポート

    【同ポジション/同社の魅力】
    ◆社会貢献性
    ⇒「自然エネルギー100%」の未来を創る、使命感ある仕事です。
    ◆現場の裁量権
    ⇒ 現場のトップとして、安全・品質・工程・予算の全てをリードします。
    ◆プロフェッショナルな関係
    ⇒キャリアの柔軟性を重視しています。定期的な面談を通じて、ご自身の専門性をどう活かすか、共に考え、調整していくパートナーシップを築きます。
    ◆フラットな組織
    ⇒大手の「しがらみ」とは無縁。目的のためにスピーディに動ける風土です。
    ◆残業20h程度と少なめ!

    【同社の特徴】
    “すべての人“ が包摂される組織・社会づくり
    ◆「ジェンダー」「LGBTQ+」「障害」「多文化共生」「育児・介護」の5つの要素で評価されるDEI Award 2023受賞 「アドバンス」クラス認定
    ◆役員・マネジメント職の外国人比率は14%(50名中7名)
    ◆男女比率 男性66%:女性34%/マネジメント職 男性73%:女性27%
    ◆社員に委ねるフルフレックスタイム制とフレックスプレイス制を採用

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ◆1級電気施工管理技士資格をお持ちの方
    ◆高圧・特高圧プロジェクトの施工管理経験がある方
    ◆太陽光発電所建設工事の経験
    ◆元請けとして責任ある立場(現場代理人、主任技術者、監理技術者等)で工程管理を経験されてきた方

    【歓迎】
    ◆建設工事所長としての実務経験
    ◆日常会話レベル以上の英語力
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 新築 # 年間休日120日以上
  • 自然電力株式会社

    職種
    土木設計
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社のグループ会社である、自然エンジニアリング株式会社のエンジニアリング部土木グループに所属し、太陽光発電および系統用蓄電池(BESS)プロジェクトにおける開発フェーズの土木計画・設計サポートを担当していただきます。

    【具体的には】
    ◆開発フェーズにおける土木基本計画の策定
    ⇒土地の特性を見極めながら、造成、排水、構内道路などの基本計画を立案する
    ◆行政協議および許認可取得の推進
    ⇒各種許認可の円滑な取得に向けて関係行政機関や自治体との協議を行い、申請書類の作成や内容の確認を担当する
    ◆設計図面のレビューと技術検証
    ⇒プロジェクトの実現可能性を高めるため、基本設計図や計算書のレビューを行い、最適な建設条件を導き出す
    ◆多角的なステークホルダーとの連携
    ⇒社内の建設担当メンバーとも近い環境で適宜情報交換を行いながら、プロジェクトの上流から下流までを見据えて業務をコントロールする

    【同ポジションの魅力】
    ◎図面を引くだけの下流工程ではなく、案件の成否を分ける最上流のフェーズから技術的な主導権を持って携わっていただきます。
    ◎業界内で注目が高まる系統用蓄電池(BESS)や最先端の電力システムに関する深い知見を、市場の最前線でいち早く身につけることが可能です
    ◎事業開発部門や用地取得の専門家と同じ環境で協働するため、土木の枠を超えてビジネス全体を見渡す広い視野が養われます
    ◎多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働しながら、オープンでフラットな組織カルチャーの中で自身の裁量を活かして挑戦できます

    【同社の特徴】
    ◎社会的意義が圧倒的に高い仕事内容
    ⇒「青い地球を未来につなぐ」をパーパスに、自然エネルギー100%の世界をつくることを目指しています。仕事をとおして社会に貢献したい。そんな思いをお持ちの方にぴったりな企業です。
    ◎裁量の持てる環境で早期にステップアップが可能
    ⇒最も重視しているのは、社歴や年齢、現在の役職ではなく、一人ひとりのスキルと「主体性」。入社後1〜2年という早期にグループリーダーとしてご活躍いただくことを大いに期待しています。
    ◎フルフレックス+リモートで柔軟な働き方
    ⇒リモート勤務は週4までOK。フルリモートで勤務しているメンバーもおり、柔軟な働きかたが可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・AutoCADなどのCADツールを用いた図面作成および修正の実務スキル
    ・土木計画、土木設計、または土木施工管理の実務経験
    ※以下、いずれかの経験がある方
    ・都市計画法、森林法、農地法などの関係法令に基づく行政機関との協議、および許認可取得に向けた申請書類作成の実務経験
    ・許認可申請、地方自治体との協議などの経験

    【歓迎】
    ・太陽光発電所用地など、再生可能エネルギー関連施設における造成工事の計画・設計経験
    ・地形、地盤状況、法規制などの条件を整理評価し、事業可能性調査(フィージビリティ・スタディ)を支援した経験
    ・1級・2級土木施工管理技士
    ・技術士(建設部門・上下水道部門など)
    ・RCCM(分野不問)
    ・測量士
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 造成 # 地盤地質 # 年間休日120日以上
  • 株式会社アジア共同設計コンサルタント

    職種
    土木設計
    想定年収
    600~900万円
    勤務地
    岩手県

    業務内容

    同社、盛岡事務所にて道路・橋梁分野の土木設計をお任せいたします。

    ■業務内容:
    ・NEXCOを始め、国や地方自治体から発注されたトンネルや道路、橋梁等の企画調査、設計、施工管理を行っていただきます。土木案件の設計をお任せしており、打合せや現場の視察で外出することもございますが、基本的にはCADを用いて事務所での内勤作業がメインです。

    【具体的には】
    ■道路構造物、道路計画、設計分野の業務
    ■橋梁構造物、橋梁計画、設計分野の業務

    ■組織構成:
    ・同社では40~60代の社員が多く在籍しています。新卒採用や中途採用も行い、若手の採用も行っております。社内の雰囲気としては落ち着いており、月の平均残業も15H程度のため、19:00頃にはほとんどの社員が帰宅し、土日もしっかり休める環境です。

    ■魅力:
    (1)増収増益の安定企業:成長著しい東南アジア等の海外市場に早く目を付け、順調に業績を伸ばしてきました。売り上げ構成比も海外の締める部分が多くなりつつあり、グローバル企業としての地位を確立し始めています。
    (2)官公庁・大手案件を担当できるやりがい:扱っている案件は大手中心。役所や官公庁、政府案件など、大規模プロジェクトにも携われます。
    (3)ワークライフバランスのとれた就業環境:残業が月平均15時間程度と少ないことが、同社ならではの特徴。これはあくまでも平均なので、実際にはテキパキと仕事を終わらせ、ほぼ定時で退社する社員もたくさんいます。完全週休2日制で年間休日も120日以上あるため、ここではONとOFFのメリハリをつけて働くことが可能です。また、社員の定着率が非常に高くここ5~6年で退職した社員はわずか1名だけという圧倒的な離職率の低さも同社の魅力です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■建設コンサルタントでの道路橋梁分野の土木設計職の実務経験者
    ※下記いずれかの資格をお持ちの方
    ■技術士(建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート)
    ■RCCM(建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート)
    # 道路・トンネル # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 地域密着 # 橋梁 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 日本振興株式会社

    職種
    発注者支援
    想定年収
    550~700万円
    勤務地
    岡山県

    業務内容

    同社、中国四国支店にて岡山県内の発注者支援業務を担当いただきます。
    案件については岡山県内の国交省の案件になります。

    ■業務内容:
    工事発注者となる国や官公庁、自治体などが手掛ける公共事業において工事施工者との間に立ち、業務のサポートを行います。
    ※発注者支援業務とは:公共工事の発注に伴って発生する業務において発注者の支援及び行政事務補助を行う業務です。

    ■業務詳細:
    ・工事監督支援業務 …工事図面照査、施工状況確認など
    ・積算技術業務 …設計図面照査、設計数量確認、積算資料作成など
    ・資料作成・整理業務…予算資料、調査資料、工事発注資料の作成など

    受注元は国土交通省や農林水産省、自治体等の官公庁が主となり、補修・改修の割合が6割程となります。中国四国支店の管轄は中国5県+四国4県になります。また、基本的には発注者の事業所での就業となりますが、ご自宅から通える現場のアサインやご家庭の事情等も考慮し、無理な出張は基本発生しません。

    ■働き方について:
    官公庁からの依頼がメインのため、土日祝はお休み、平均残業時間も16.3時間と無理なく働けます。その他住宅手当や家族手当等、福利厚生が充実しており、長く働ける環境を整えています。

    ■組織構成:中途入社が6割程度となっており、元ゼネコンや元施工管理の経験者が多いです。


    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■土木業界での業務経験者(施工管理、設計、測量)
    ※下記いずれかの資格
    ■土木施工管理技士(1級または2級)
    ■電気工事施工管理技士(1級または2級)
    ■技術士もしくは技術士補(建設部門)
    ■RCCM
    ■土木学会1級土木技術者または土木学会2級土木技術者

    【歓迎】
    ■発注者支援の実務経験
    # 道路・トンネル # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 河川・ダム # 年間休日120日以上
  • 八千代エンジニヤリング株式会社

    職種
    土木設計, 土木設計
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東京本店(東京都台東区)にて、土木事業や再生可能エネルギー導入に関する各種環境調査、予測、評価、保全措置の検討等を担当頂きます。

    【業務詳細】
    1.環境アセスメント
    ■道路/河川/ダム等に関する環境調査・予測評価・保全措置の検討
    ■各種公共事業に係る環境調査・予測評価・保全措置の検討(生活環境、自然環境)
    ■ダム湖貯水池水質保全、河川事業に係る自然再生
    ■風力発電事業/廃棄物関連事業等に関する環境影響評価

    2.土壌汚染コンサルティング
    ■埋設廃棄物に関するプロジェクト推進
    ■PFAS(有機フッ素化合物)による土壌汚染問題や地下水リスク対応

    【八千代エンジニヤリング社について】
    設立60周年を超えた業界トップクラスの建設コンサルタント企業です!
    総合建設コンサルタントですが、特に河川・道路鋼構造分野等を強みとしております。
    国内のみならず、海外149ヵ国での実績もあるため、入社後にチャレンジしていただくこともできる環境です。

    【同社の魅力】
    ◎社員一人ひとりを大切にする、充実の福利厚生と働き方改革
    社内には、鍼治療やマッサージを受けられるリフレッシュルームがあり、心身ともにリラックスができます。
    また、仕事と育児を両立できるよう、保育施設を完備しています。

    ◎同社の将来を牽引!資格支援制度が充実
    技術士やRCCM、一級建築士など、業務上必要な資格の取得について積極的に支援しています。
    一例として技術士については、学習段階において課題抽出や論点整理のレベルアップを目的とした社内研修、該当分野の先輩技術士による指導、模擬試験などを実施し、取得後は資格手当を支給しています。
    2024年より全社員を対象としたデジタルリスキリング・プログラムも開始しており、デジタルスキルとビジネス推進スキルの2軸での学びの機会(社内外講師によるEラーニング、ハンズオンを含む研修、座学講習など複合的なプログラム)を設けています。さらに、振り返り学習を容易にするLMS(学習管理システム)も導入しています。

    ◎働きやすさ抜群! 多様な働き方をサポート
    ダイバーシティやインクルージョンへの対応を推進しており、社員一人一人の個性の尊重、多様で柔軟な働き方の実現、快適な職場環境の整備に向けた施策を講じています!
    フレックスタイム制度(コアタイム10:00~15:00)を活用し、 月間の所定労働時間の範囲内で自身に合わせた柔軟な働き方ができます。
    また、出社勤務と在宅勤務、サテライトオフィス勤務を組み合わせた「ハイブリッドワーク」も推進しております。
    更に毎週水曜日をノー残業デーとして、ワークライフバランスの実現を目指しています。

    ◎社員の健康と働きがいを追求
    社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開し、2017年より9年連続で『健康経営優良法人ホワイト500』に認定されています。
    また、同社の社員数は1,314名のうち女性271名(2024年実績)です。
    2024年に「えるぼし認定」で2つ星を取得しており、ワークライフバランスを推進し、働きやすい職場づくりを実施しています。

    ◎仕事と家庭を両立しやすい環境です!
    女性社員は育児休業取得率・復帰率100%。
    男性社員の育児休業取得も全国平均よりも高い数値となっております!
    (男性の育児休業取得率:61%/育児休業取得平均日数108日)

    ◎風通しの良いフラットな組織
    オフィスは、技術部門の各グループがワンフロアに集結しております!
    一例で上げると、河川・水工グループ(水工部、砂防部、河川部、港湾・海洋部)など、専門性の異なるチームがすぐ隣で働いています。
    専門知識を組み合わせ、互いに協力し合いながら大規模プロジェクト(JV)に取り組む機会も豊富です。
    部署間の壁がなく、誰もが気軽に意見交換できるフラットな組織になっております!

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ■建設コンサルタント企業における当該分野の実務経験(5年程度以上)

    【歓迎資格】
    ■技術士(建設部門:建設環境、環境部門)
    ■RCCM(建設環境)
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 八千代エンジニヤリング株式会社

    職種
    土木設計, 土木設計
    想定年収
    800~1,100万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東京本店(東京都台東区)にて、土木事業や再生可能エネルギー導入に関する各種環境調査、予測、評価、保全措置の検討等を担当頂きます。

    【業務詳細】
    1.環境アセスメント
    ■道路/河川/ダム等に関する環境調査・予測評価・保全措置の検討
    ■各種公共事業に係る環境調査・予測評価・保全措置の検討(生活環境、自然環境)
    ■ダム湖貯水池水質保全、河川事業に係る自然再生
    ■風力発電事業/廃棄物関連事業等に関する環境影響評価

    2.土壌汚染コンサルティング
    ■埋設廃棄物に関するプロジェクト推進
    ■PFAS(有機フッ素化合物)による土壌汚染問題や地下水リスク対応

    【八千代エンジニヤリング社について】
    設立60周年を超えた業界トップクラスの建設コンサルタント企業です!
    総合建設コンサルタントですが、特に河川・道路鋼構造分野等を強みとしております。
    国内のみならず、海外149ヵ国での実績もあるため、入社後にチャレンジしていただくこともできる環境です。

    【同社の魅力】
    ◎社員一人ひとりを大切にする、充実の福利厚生と働き方改革
    社内には、鍼治療やマッサージを受けられるリフレッシュルームがあり、心身ともにリラックスができます。
    また、仕事と育児を両立できるよう、保育施設を完備しています。

    ◎働きやすさ抜群! 多様な働き方をサポート
    ダイバーシティやインクルージョンへの対応を推進しており、社員一人一人の個性の尊重、多様で柔軟な働き方の実現、快適な職場環境の整備に向けた施策を講じています!
    フレックスタイム制度(コアタイム10:00~15:00)を活用し、 月間の所定労働時間の範囲内で自身に合わせた柔軟な働き方ができます。
    また、出社勤務と在宅勤務、サテライトオフィス勤務を組み合わせた「ハイブリッドワーク」も推進しております。
    更に毎週水曜日をノー残業デーとして、ワークライフバランスの実現を目指しています。

    ◎社員の健康と働きがいを追求
    社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開し、2017年より9年連続で『健康経営優良法人ホワイト500』に認定されています。
    また、同社の社員数は1,314名のうち女性271名(2024年実績)です。
    2024年に「えるぼし認定」で2つ星を取得しており、ワークライフバランスを推進し、働きやすい職場づくりを実施しています。

    ◎安心して長く従事できる環境
    「シニア層の戦力化」「技術伝承・後進育成」「人手不足の解消」を目的として、
    社員の定年を65歳にしております。

    ◎風通しの良いフラットな組織
    オフィスは、技術部門の各グループがワンフロアに集結しております!
    一例で上げると、河川・水工グループ(水工部、砂防部、河川部、港湾・海洋部)など、専門性の異なるチームがすぐ隣で働いています。
    専門知識を組み合わせ、互いに協力し合いながら大規模プロジェクト(JV)に取り組む機会も豊富です。
    部署間の壁がなく、誰もが気軽に意見交換できるフラットな組織になっております!

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ■建設コンサルタント企業における当該分野の実務経験(5年程度以上)
    ■管理技術者のご経験

    【歓迎資格】
    ■技術士(建設部門:建設環境、環境部門)
    ■RCCM(建設環境)
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 八千代エンジニヤリング株式会社

    職種
    土木設計, 土木設計
    想定年収
    800~1,100万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東京本社(東京都台東区)にて、主に道路橋設計、鉄道橋の建設における計画および設計業務をご担当頂きます。

    【具体的には】
    ■形式を決定する予備設計から工事に向けた詳細設計
    ■耐震補強設計
    ■非線形動的解析による橋梁全体系解析
    ■耐震性照査や補強設計
    ■既設橋の詳細調査から維持管理計画、補修設計
    ■鉄道では新幹線やリニアの詳細設計
    ■民間プロジェクト、駅前ペデストリアンデッキ、高速道路の大規模更新等の計画、設計

    【八千代エンジニヤリング社について】
    設立60周年を超えた業界トップクラスの建設コンサルタント企業です!
    総合建設コンサルタントですが、特に河川・道路鋼構造分野等を強みとしております。
    国内のみならず、海外149ヵ国での実績もあるため、入社後にチャレンジしていただくこともできる環境です。

    【同社の魅力】
    ◎社員一人ひとりを大切にする、充実の福利厚生と働き方改革
    社内には、鍼治療やマッサージを受けられるリフレッシュルームがあり、心身ともにリラックスができます。
    また、仕事と育児を両立できるよう、保育施設を完備しています。

    ◎働きやすさ抜群! 多様な働き方をサポート
    ダイバーシティやインクルージョンへの対応を推進しており、社員一人一人の個性の尊重、多様で柔軟な働き方の実現、快適な職場環境の整備に向けた施策を講じています!
    フレックスタイム制度(コアタイム10:00~15:00)を活用し、月間の所定労働時間の範囲内で自身に合わせた柔軟な働き方ができます。
    また、出社勤務と在宅勤務、サテライトオフィス勤務を組み合わせた「ハイブリッドワーク」も推進しております。
    更に毎週水曜日をノー残業デーとして、ワークライフバランスの実現を目指しています。

    ◎社員の健康と働きがいを追求
    社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開し、2017年より9年連続で『健康経営優良法人ホワイト500』に認定されています。
    また、同社の社員数は1,314名のうち女性271名(2024年実績)です。
    2024年に「えるぼし認定」で2つ星を取得しており、ワークライフバランスを推進し、働きやすい職場づくりを実施しています。

    ◎安心して長く従事できる環境
    「シニア層の戦力化」「技術伝承・後進育成」「人手不足の解消」を目的として、社員の定年を62歳までとしており、以後は65歳までの再雇用として従事することが可能です。

    ◎風通しの良いフラットな組織
    オフィスは、技術部門の各グループがワンフロアに集結しております!
    一例で上げると、河川・水工グループ(水工部、砂防部、河川部、港湾・海洋部)など、専門性の異なるチームがすぐ隣で働いています。
    専門知識を組み合わせ、互いに協力し合いながら大規模プロジェクト(JV)に取り組む機会も豊富です。
    部署間の壁がなく、誰もが気軽に意見交換できるフラットな組織になっております!

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ■建設コンサルタント企業における当該分野の実務経験(5年程度以上)
    ■管理技術者のご経験

    【必須資格】
    ■技術士(建設部門:鋼構造及びコンクリート)
    ■RCCM(鋼構造及びコンクリート)
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 橋梁 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり

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