当サイトについて 採用ご担当者様
会員登録はこちら 求人検索

500万~599万の求人検索結果一覧

検索結果 5,408 件

現在の検索条件

  • 古川製材株式会社

    職種
    建築設計, 意匠設計
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    【業務内容】
    完全自由設計の注文住宅においてのプランのご要望やイメージをヒアリングし、最適なプランを提示します。その後見積りを作成して、ご契約をいただきます。
    そして発注から最終的な引き渡しまでをトータルに手掛けます。
    お客様の思いを反映し、ご家庭全体の暮らしを彩る設計プランを提案します。
    ※愛知県内の展示場にてご勤務いただきます。

    ■同社設計の特長

    《ブランドコンセプト》
    「笑顔いっぱいの家」を理念とし、見た目だけでない「住みやすい空間のデザイン」をご提案します。
    快適に過ごせる収納や間取り、健康に過ごせるための日光の取り入れなどを意識し、家族の過ごす空間を笑顔で満たすための設計デザインを提案します。
    お客様の大切にしていることやご家族のことなどを深堀し、最適な提案を技術力をもってかなえる設計が特徴となります。

    《具体例》
    導線を考えたコンセント計画、リビングやキッチンから家族全体を見渡せる空間作り、医学に基づいた光や風を取り入れる設計など、高い意匠性/機能性を誇る設計となっております。

    《提案》
    ◎お客様と直接設計打ち合わせができる
    ⇒同社の設計士は、プラン/仕様決めの部分を営業スタッフから引き継ぎ、設計士が行います
    ◎プラン作りからお客様に携われる
    ⇒「プラン決めは営業スタッフがおこない、設計士は仕様決めだけをする」という形ではなく、当社の場合はプラン決めから設計士が実施します。

    ■入社後のサポート
    ◎経験/スキルに応じて、入社後研修にて建築/住宅の知識や施工の知識を基礎から学ぶことが可能で、質問や相談もしやすい体制を整えています。

    ◎研修は、先輩社員と共にOJTで学び、入社後、半年ほどから徐々に独り立ちして仕事が任され、実務を通して実践的に学んでいきます。

    ■働く環境
    設計部は同社全体で10人です。各拠点間をZOOMでつなぎ相談、連携、協力しやすい環境を整えています。
    そのため拠点の距離を排除した関係性の構築と、相互サポートによる残業の削減も可能としています

    《リモート環境》
    ご家庭の事情を鑑みながら、リモートワークも可能です。お客様とのお打ち合わせ以外の図面作業などはリモートを活用し、子育てをする社員も活用しています

    《時短、育休》
    時短勤務が可能です。また、男性女性問わず育休の取得実績もあり、復帰し活躍しています

    活かせる経験スキル

    【必須】
    下記いずれかに当てはまる方
    ■住宅の設計経験
    ■二級建築士をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ■木造住宅の設計経験
    ■一級建築士をお持ちの方
    # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 戸建住宅 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 自然電力株式会社

    職種
    アセットマネジメント(AM)
    想定年収
    550~1,100万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    自然電力グループの自然オペレーションズ株式会社にて、アセットマネージャーポジションの募集です。

    【具体的には】
    ・SPC(事業会社)の運営管理(事務・文書管理、財務サポート)
    ・収入・支払管理、会計事務所との連携(モニタリング、指図)
    ・事業計画・投資家向け報告書の作成支援
    ・プロジェクト関連契約の履行管理、融資契約(コベナンツ)管理
    ・弁護士・会計事務所等の外部専門家との折衝、関係省庁対応
    ・バックオフィス業務全体の効率化、仕組みづくり・改善提案 等

    【同ポジションの魅力】
    1.未来の当たり前を創る。社会貢献という大きなやりがい
    持続可能な社会の実現に向け、エネルギー業界は大きな変革の最中にあります。あなたには、その最前線で再生可能エネルギーの普及を加速させ、未来のエネルギーをデザインする、社会的意義の非常に大きな役割を担っていただきます。

    2.「答えのない問い」が、あなたを成長させる
    同社が手掛けるプロジェクトは、一つとして同じものはありません。複雑な契約や投資スキームが絡み合う、まさに「答えのない問い」の連続です。これらの難問に日々向き合う経験が、あなたの問題解決能力を飛躍的に高め、市場価値の高い人材へと成長させます。

    3.エネルギーのプロになるための、最高の環境
    同社の強みは、開発から運用まで、発電事業の全てをグループ内で手掛けていること。各分野の専門家と日常的に連携するため、あなたは自然と事業の全体像を学び、自身の知見と経験の幅を大きく広げることができます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ◆SPC運営管理やプロジェクトファイナンス、事業管理など、発電事業に関連する管理業務の実務経験(1年以上)
    ◆テキストコミュニケーションに抵抗が無いレベルの英語力
    (AI,翻訳ツールの使用も前提としています)
    ◆会議に参加し、ディスカッションが可能なレベルの日本語力(N1レベル)

    【歓迎】
    ◆ビジネスレベルの英語力
    ◆再エネ資産を保有するSPC運営経験(3年以上)
    ◆再生可能エネルギー業界での発電所運営管理経験(3年以上)
    ◆BPO業務のリーダークラスの経験(2年以上)
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 造成 # 地盤地質 # 年間休日120日以上
  • 野村不動産パートナーズ株式会社

    職種
    マンションフロント
    想定年収
    546~841万円
    勤務地
    宮城県

    業務内容

    宮城県仙台市にて同社マンションブランドを中心としたマンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス書類作成や、住まいるサポーター(マンション管理員)との連絡業務を行っていただきます。
    「製、販、管一貫体制」を強みとする野村不動産グループの、マンション事業における「管理」の部分を担います。

    【詳細】
    同グループが展開する「プラウド」「オハナ」などのブランドマンションをはじめ、タワー、超高層など主にハイグレードなマンションの管理を手がけている同社。
    お客様に安心で快適な住環境をご提供するために、マンションの総合管理を手がけていただきます。
    一人が担当する件数は少なく、ホスピタリティを追求できる環境。
    居住者や管理組合、施工会社、オーナーなど、様々な人と連携しながら住みよいマンションを実現していきます。

    【具体的な職務内容】
    ■マンション管理組合の運営サポート
    ■居住者間のコミュニティ形成のお手伝い
    ■共用部分の修繕提案
    ■計画修繕の提案
    ■長期修繕計画の見直し
    ■管理費収支改善の提案等


    【働く魅力】
    ■夜間や休日の急な呼び出しはほとんど無し
    夜間の対応並びに緊急対応は野村スマイルセンターが一次対応いたします。そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に緊急対応することはほとんどありません。

    ■フロント職の離職率が2.4%程度
    フレックス制度や在宅勤務等を用いてワークライフバランスを整えて就業が可能なため定着率もとても高いです。

    ■お客様に向き合った提案が可能
    管理棟数は1名あたり10件前後の為、お客様一人一人に寄り添った提案が可能であり、オリコン顧客満足度では首都圏、東海、近畿の 3 エリアで総合評価1位を獲得しています。
    また、リプレイスや見積作成等の事務処理は別部署がある為、マンションフロント業に専念できることもポイントです。

    ■フレックス制度や在宅勤務等柔軟な働き方が可能
    フルフレックス制度や在宅勤務を導入しているのでプライベートや業務の都合に合わせて働き方の調整が可能です。

    ■住宅手当や従業員持ち株制度等大手ならではの福利厚生が抜群!
    上記以外に入社初日から有給付与や確定拠出年金等や育児休業がお子様が3歳になるまで取得可能等ありがたい制度が盛りだくさんです。


    【働き方改革実施中!】
    同社では、全職種にて夜勤や休日出勤、PCが20時に強制シャットダウンなど残業を減らしていく取り組みを行っています。
    パソコンのログにて勤怠の管理を行っており、自身の申告とログに30分以上の相違がある場合は上長に指摘が入る仕組みになっているという徹底ぶり。
    課部長などの管理職の評価査定には、部下の労務管理に関する項目があり、会社全体で、働き方改革に取り組んでいく姿勢を整えています。
    その姿勢は、形ある「モノ」ではなく、「サービス」の提供を商品とする会社だからこそ、サービスの提供に欠かせない「人」を大切したいという考えのもとに、成り立っています。

    ■野村不動産グループの安定した環境/充実の福利厚生
    東証プライム市場上場の野村不動産ホールディングスのグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りをしっかり評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当(社内審査あり)も完備しており、長く活躍をいただける環境を整えております。またそれに伴い、管理戸数や売り上げも順調に推移しております。

    【同社を選んだ理由!】
    Aさん(大手財閥系マンション管理会社出身)
    前職では、お客様の真のニーズよりも会社の利益を優先せざるを得ない状況に課題を感じ、心からお客様に喜んでいただける提案がしたいと考えるようになりました。
    今後は、オリコン顧客満足度が常に上位の企業でよりお客様に寄り添った提案をしていきたいと思い入社を決めました。

    Bさん(デベロッパー系列の管理会社出身)
    前職では一人当たりの管理棟数が多く、お客様一人一人に丁寧にご提案をすることが難しく転職を決意しました。
    今後は管理棟数が少ない企業でお客様目線に立った提案をしたいと思い、入社を決めました。

    活かせる経験スキル

    【必須経験/資格】※いずれも必須
    ■マンションフロントの経験をお持ちの方
    ■管理業務主任者の資格をお持ちの方
    ※若手の方でしたら不動産業界経験のみの方のごエントリーもお待ちしております。
    # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 野村不動産パートナーズ株式会社

    職種
    マンションフロント
    想定年収
    546~841万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    北海道札幌市にて同社マンションブランドを中心としたマンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス書類作成や、住まいるサポーター(マンション管理員)との連絡業務を行っていただきます。
    「製、販、管一貫体制」を強みとする野村不動産グループの、マンション事業における「管理」の部分を担います。

    【詳細】
    同グループが展開する「プラウド」「オハナ」などのブランドマンションをはじめ、タワー、超高層など主にハイグレードなマンションの管理を手がけている同社。
    お客様に安心で快適な住環境をご提供するために、マンションの総合管理を手がけていただきます。
    一人が担当する件数は少なく、ホスピタリティを追求できる環境。
    居住者や管理組合、施工会社、オーナーなど、様々な人と連携しながら住みよいマンションを実現していきます。

    【具体的な職務内容】
    ■マンション管理組合の運営サポート
    ■居住者間のコミュニティ形成のお手伝い
    ■共用部分の修繕提案
    ■計画修繕の提案
    ■長期修繕計画の見直し
    ■管理費収支改善の提案等


    【働く魅力】
    ■夜間や休日の急な呼び出しはほとんど無し
    夜間の対応並びに緊急対応は野村スマイルセンターが一次対応いたします。そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に緊急対応することはほとんどありません。

    ■フロント職の離職率が2.4%程度
    フレックス制度や在宅勤務等を用いてワークライフバランスを整えて就業が可能なため定着率もとても高いです。

    ■お客様に向き合った提案が可能
    管理棟数は1名あたり10件前後の為、お客様一人一人に寄り添った提案が可能であり、オリコン顧客満足度では首都圏、東海、近畿の 3 エリアで総合評価1位を獲得しています。
    また、リプレイスや見積作成等の事務処理は別部署がある為、マンションフロント業に専念できることもポイントです。

    ■フレックス制度や在宅勤務等柔軟な働き方が可能
    フルフレックス制度や在宅勤務を導入しているのでプライベートや業務の都合に合わせて働き方の調整が可能です。

    ■住宅手当や従業員持ち株制度等大手ならではの福利厚生が抜群!
    上記以外に入社初日から有給付与や確定拠出年金等や育児休業がお子様が3歳になるまで取得可能等ありがたい制度が盛りだくさんです。


    【同社を選んだ理由!】
    Aさん(大手財閥系マンション管理会社出身)
    前職では、お客様の真のニーズよりも会社の利益を優先せざるを得ない状況に課題を感じ、心からお客様に喜んでいただける提案がしたいと考えるようになりました。
    今後は、オリコン顧客満足度が常に上位の企業でよりお客様に寄り添った提案をしていきたいと思い入社を決めました。

    Bさん(デベロッパー系列の管理会社出身)
    前職では一人当たりの管理棟数が多く、お客様一人一人に丁寧にご提案をすることが難しく転職を決意しました。
    今後は管理棟数が少ない企業でお客様目線に立った提案をしたいと思い、入社を決めました。

    活かせる経験スキル

    【必須経験/資格】※いずれも必須
    ■マンションフロントの経験をお持ちの方
    ■管理業務主任者の資格をお持ちの方
    # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 芦森工業株式会社

    職種
    土木施工管理, 管工事施工管理
    想定年収
    500~700万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【土木施工管理/大阪/豊田合成グループ/パルテム工法/残業月10〜15H/年休122日/土日祝休み/住宅手当・家族手当充実/離職率低】

    同社は、明治11年に創業し2018年で140周年を迎えた歴史の長いメーカーです。
    自動車用シートベルトやエアバッグ、消防用ホースなどの人々の生命を守る製品や、都市のライフラインである水道管/ガス管などを支えるシステムといった、繊維を用いた幅広い商品を開発/製造しています。
    本ポジションは同社製品であるパルテム製品(管路工事)の現場監督としてご従事頂きます。

    ※パルテムとは…地下に埋設されたガス、水道、下水道、農業用水、通信、電力などの管路を地上に掘り起こすことなく補修する「非開削工法」のことです。日本オリジナルの管路更生技術であり、ライフラインの維持管理に貢献しています。パルテムHL工法は主要ガス会社、全国200都市以上で採用されている信頼度の高い工法です。

    【具体的には】
    地下に埋設されたガス、水道、下水道、農業用水、通信、電力などの ライフライン管路の更新工事業務を担当。 独自工法「パルテム工法」を用いて、地面を掘り返すことなく施工します。
    現地調査→部材選定→材料発注→下請会社契約→現場施工管理→工事完了の順で仕事を進めていきます。
    <主な業務内容>
    ■学科並びに実地研修で3工法(HL、SZ、FR)の技術取得
    ■大きくは上記3工法の現場監督 ベテラン社員指揮のもと下記業務を行う
    ■現場踏査⇒施工計画⇒事前原価作成⇒工事受注
    ■官公庁、元請との打合せ 具体的な施工計画 協力業者の選定
    ■機器材調達 実行予算作成 現場着手 
    ■現場管理(安全、品質、工程、原価)竣工書類作成(写真、管理図書他)

    【入社後の研修】
    ・配属先による安全教育、工法研修
    ・2~3ヵ所の現場で、ベテラン社員と組み合わせての研修、施工管理業務
    ・各種資格の取得
    →土木施工管理技士、管工事施工管理技士、二種酸欠、職長・安責者、下水道管路更生技士 など

    【魅力】
    ■能力次第で現場管理業務に早期に自立可能
    ■日本中の都市で仕事ができる(北海道から沖縄まで)
    ■仕事の自由度が高い(自分の考えで新たな試みができる)

    【雰囲気】
    ■各人で担当業務をこなしており、比較的自由に活動できる
    ■有休、時間給などは取得しやすい雰囲気
    ■同僚、上司に相談しやすい環境

    【働き方】
    ■ほとんどの案件が、自治体直請けやゼネコンの下請けになります。
    ■基本的に自宅からの通勤圏内のプロジェクトへアサインされます。
    ■日勤がメインとなり、プロジェクトにより夜間勤務が発生することがあります。
    ■残業時間は平均10~15h/月程度で、ワークライフバランスがよく長く働ける環境があるので離職率は低くなっています。

    ※エンジニアとしてのやりがい
    同社は管路更生工事をパルテム工法を用いてガス、水道、下水道、農業用水、通信、電力などの管路に専門特化しています。
    技術者として専門特化したスキルを身につけることはもちろん、老朽化したインフラ整備に貢献することができ、やりがいを感じながら今後何十年も需要が見込める分野で安定して働いていただくことができます。

    <芦森エンジニアリング株式会社への在籍出向となります>
    出向者が多く、1つの事業部のような実情です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■土木施工管理技士または管工事施工管理技士(2級含む)
    ■土木施工管理業務経験のある方(5年程度)
    ■中型自動車免許(8t限定可)、

    【歓迎】
    ■ゼネコン、地場ゼネコン、サブコンでのご経験
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 上下水道 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 日比谷総合設備株式会社

    職種
    電気工事施工管理
    想定年収
    500~600万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【業務内容】
    入社後はエンジニアリングサービス部に配属となり、先輩社員のサポートのもと現場施工管理業務を担当していただきます。
    最初は係員として現場の流れを覚えながら、段階的に責任ある業務を任せていただきます。会社としても、若手が現場代理人を早期に担えるよう、成長に見合った案件を積極的に受注,配置するなど、組織全体で若手の育成を支援しています。将来的には現場代理人として自らプロジェクトをマネジメントできる施工管理のプロを目指していただきます。

    【主な業務内容】
    ●建築設備工事(管工事,電気工事)の施工管理全般
    ●現場の工程管理,品質管理,安全管理,原価管理
    ●協力会社および作業員の管理,指導
    ●施工図や書類の作成,管理
    ●発注者,元請けゼネコンとの打ち合わせ,折衝
    ●DXツール(iPad,各種アプリ)を活用した現場のペーパーレス化,効率化

    【研修,育成制度】
    資格取得支援を専門に担う部署があり、1級施工管理技士の取得に向けて計画的にサポートします。eラーニングも活用しており、派遣社員を含めた幅広い人材が学べる環境を整えています。また、定期的に上司,部課長との面談を実施し、個々の成長状況に合わせたフォローアップを欠かしません。

    【会社,仕事の特徴や魅力】
    ●NTTグループを基盤とした安定した受注基盤があり、データセンター,大規模再開発など多彩な案件に携われます。
    ●空調,衛生,電気の設備工事を総合的に手がけており、幅広い現場経験を積むことができます。
    ●フリーアドレスのオープンな職場環境で、設計,施工,営業など異職種とも気軽に連携できる風通しの良い社風です。
    ●大量採用,放置ではなく「入社した社員一人ひとりを育て上げる」という育成方針のもと、丁寧なフォロー体制があります。
    ●時間外労働の削減に真摯に取り組んでおり、シフト制の導入や勤怠管理の徹底など、同業他社と比較しても働きやすい環境です。
    ●会社規模がちょうどよく、早いうちから責任ある仕事を任せてもらえるためやりがいを感じやすい環境です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】※下記の経験者や資格をお持ちの方
    ■2年以上の現場施工管理経験
    ■1級電気工事施工管理技士補の保有、
    ※数年以内に1級施工管理技士取得を約束できる方が対象となります。

    【歓迎条件】
    ■1級施工管理技士(管工事または電気工事)保有者
    ■第一種電気工事士保有者
    ■ビルや一般建築物の施工管理経験
    ■派遣企業にて就業経験がある方
    # 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 中央電設株式会社

    職種
    電気工事施工管理
    想定年収
    550~720万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【阪急阪神東宝グループの総合設備工事会社/社風◎/評価制度も明確/豊富な施工実績/平均勤続年数15年】

    電気設備の施工管理をお任せ致します。
    受注元は官公庁から電鉄会社・民間企業等があり、大規模プロジェクトを手がけることも多々あります。

    【業務詳細】
    ・品質管理、予算管理、工期管理、安全管理、進捗管理
    ・協力会社の手配、建築主との折衝
    ・設置後のアフターフォロー等など

    【働き方について】
    ・出張転勤なし
    →大阪府のみの案件をご担当頂きます。
     出張は発生いたしません。
    ・直行直帰の働き方
    ・案件:グループ案件3割:その他7割(官公庁からの案件)
    ・工期:1年~数年程度
    ・新築:改修→5:5

    【施工実績】
    ・オフィスビル、各種公共施設、銀行、病院、集合住宅、ホテル、ゴルフ場をはじめとしたリゾート施設、一般工場および特殊プラントなど多岐に渡ります。

    【大阪本社では・・】
    ※オフィスビル、商業施設の新築を多く手がける一方で、野球場、百貨店、駅、工場などのリニューアルにも携わっています。
    (例)
    ・阪神甲子園球場 ナイター照明灯等の電気設備、球場内の空調衛生設備
    ・阪神なんば線 新路線 通信設備、信号設備等の保安設備
    ・阪神百貨店 ビル内の空調衛生設備の更新
    ・メガソーラー発電所工事 

    【教育制度】
    経験が浅い方でも先輩社員とのOJTや研修制度があり、何よりも相談しやすい人間関係があります。社内間の風通しも非常によく、コミュニケーションも活発な為、いつでも質問できる環境が整っている点も大きな特徴です。

    【仕事のポイント】
    ◎柔軟に働ける自由な環境です。
    一人で現場を担当するようになれば、直行直帰してもOK。
    会社に出勤するのは、会議がある月1~2回だけという施工管理もいます。
    基本的に大型案件の掛け持ちはありません。
    一つの案件に集中して取り組むため、無理なく質の高い仕事を追求できます。

    ◎大阪を代表するプロジェクト
    甲子園球場や阪神百貨店・ハービスエント、阪神電鉄を中心とした駅・鉄道などの交通機関のリニューアルに携わることが出来ます。

    ■同社の特徴
    安定性:東証1部上場の阪急阪神東宝グループ唯一の総合設備会社です。70年以上という歴史の中で培われた技術力を基に、幅広い分野で電気設備の工事に携わり、業績も好調で黒字経営を続けています。阪急阪神東宝グループ内外からの受注も順調に増加しており、安定した経営基盤を誇ります。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■第二種電気工事士

    【歓迎】
    ■第一種電気工事士
    ■普通自動車運転免許
    ■電気施工管理に付随する経験や資格
    # 高層ビル # 病院 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社リエネ・エナジー

    職種
    電気設備保全
    想定年収
    500~700万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【太陽光O&Mの地域管理運営/東京都港区/東急不動産ホールディングスグループ/転勤なし/フレックス制/年休120日/土日祝休】

    同社各エリアの事務所、出張所の個別の運営管理および、新しい案件における業務管理、運営管理などを担当いただきます。営業チームが獲得した案件の人員最適化、運営の設計、必要文書管理などになります。

    【業務内容】
    ■予算の作成・予実管理
    ■現地事務所のマネジメント
    ■定例会議の実施、課題の把握と解決
    ■新規受託案件の立上げ
    ■情報・資料の共有、業務支援、修繕・機器更新対応など

    【同社の魅力】
    ■日本のトップクラスのO&M事業を提供しており、2.6GW以上の運営管理をしています。今後もさらなる拡大を見込んでおり、上場後も加速度的に成長中。
    ■東急不動産ホールディングスのグループ企業であり、経営基盤は安定しています。
    ■再生可能エネルギー発電施設の企画/開発、EPC(設計/調達/建設)、O&M(運営/保守管理)などを全国で行っています。
    ■技術者の教育も制度を整えており、アカデミーを開設して新卒、若手含めた全社員のスキルアップに精力的に取り組んでいます。
    ■服装はオフィスカジュアルです!

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■社内外の関係者と連携して業務推進したことがある方

    【歓迎】
    ■再生エネルギー業界での業務経験
    ■高圧以上のO&M業務、拠点管理・実行支援などの経験
    ■不動産管理(オフィスビル、商業施設、賃貸マンションなど)のご経験をお持ちの方
    ■ビル管理、ビルメンテナンスのご経験をお持ちの方
    ■不動産営業のご経験をお持ちの方
    # 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 富士電機E&C(旧:富士古河E&C)株式会社

    職種
    管工事施工管理
    想定年収
    550~750万円
    勤務地
    栃木県

    業務内容

    【業務概要】
    「産業プロセス空調設備」・「一般空調・給排水衛生設備」における積算・設計・施工管理・保守業務全般を一貫してお任せいたします。

    【業務詳細】
    具体的には、積算・施工計画や図面の作成・機器選定・機器搬入・安全品質管理・予算管理・工程管理・完成検査・引き渡し・保守等の業務を、営業部門・設計部門・調達部門等と連携しながら進めていただきます。

    【案件の特徴】
    一般空調・給排水衛生設備:オフィスビル、商業施設、公共施設等
    産業プロセス空調設備:工場(精密機器・医薬・食品等)、データセンター等
    ★産業空調においては、クリーンルーム等の空調システムの開発や省エネ設備の企画・提案に力を入れています
    ★関連企業案件(富士電機・古河電工等)、一般民需、官公庁など幅広い案件有
    ★1億円以上の大型案件多数

    【同社の魅力】
    ■長期的に働きやすい環境
    2017年より、社長が委員長を務める「残業削減委員会」を立ち上げ、全社をあげてワークライフバランスの推進に取り組み、残業時間を前年比15%削減しています。
    <具体的な取組み例>
    ◎現場業務を支援する「施工支援部」を設立し、これまで現場の施工管理担当者が行っていた業務を積極的に支援する体制を整備しています。
    ◎全ての現場技術者にタブレット端末を配布し、図面修正や情報共有の簡易化しています。

    【勤務地補足】
    担当現場への直行直帰が基本
    現場長期出張が発生する場合あり

    【求人の魅力】
    ■徹底した労務管理や省力化ツールの導入等で残業時間を削減中
    ■安定した企業基盤を持ち、大型案件の実績及び予定が多数有
    ■施工管理職の方に対する豊富な手当や福利厚生制度有
    ■DXへの取り組みならびに働き方改革に向けた戦略的投資も増強

    ■安定した組織基盤
    コロナ影響からの回復商機であるIDCや物流倉庫、医療医薬、半導体といった分野への戦略的な取り組みにより、前年売上比112%増、自己資本比率は50%を超えています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■2級菅工事施工管理技士
    ■施工管理関連業務の経験4年以上

    【歓迎】
    ■数千万円~1億円以上の規模の工事経験がある方
    ■プラント工事や一般空調設備の施工管理経験がある方
    # 改修・現状回復 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 日本振興株式会社

    職種
    発注者支援
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    山口県

    業務内容

    同社、中国四国支店にて山口県内の発注者支援業務を担当いただきます。
    案件としては国交省の案件になります。

    ■業務内容:
    工事発注者となる国や官公庁、自治体などが手掛ける公共事業において工事施工者との間に立ち、業務のサポートを行います。
    ※発注者支援業務とは:公共工事の発注に伴って発生する業務において発注者の支援及び行政事務補助を行う業務です。

    ■業務詳細:
    ・工事監督支援業務 …工事図面照査、施工状況確認など
    ・積算技術業務 …設計図面照査、設計数量確認、積算資料作成など
    ・資料作成・整理業務…予算資料、調査資料、工事発注資料の作成など

    受注元は国土交通省や農林水産省、自治体等の官公庁が主となり、補修・改修の割合が6割程となります。中国四国支店の管轄は中国5県+四国4県になります。また、基本的には発注者の事業所での就業となりますが、ご自宅から通える現場のアサインやご家庭の事情等も考慮し、無理な出張は基本発生しません。

    ■働き方について:
    官公庁からの依頼がメインの為、土日祝はお休み、平均残業時間も16.3時間と無理なく働けます。その他住宅手当や家族手当等、福利厚生が充実しており、長く働ける環境を整えています。

    ■組織構成:中途入社が6割程度となっており、元ゼネコンや元施工管理の経験者が多いです。




    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■土木業界での業務経験者(施工管理、設計、測量)
    ※下記いずれかの資格
    ■土木施工管理技士(1級または2級)
    ■電気工事施工管理技士(1級または2級)
    ■技術士もしくは技術士補(建設部門)
    ■RCCM
    ■土木学会1級土木技術者または土木学会2級土木技術者

    【歓迎】
    ■発注者支援の実務経験

    # 道路・トンネル # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 河川・ダム # 年間休日120日以上
  • 日本振興株式会社

    職種
    発注者支援
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    高知県

    業務内容

    同社、中国四国支店にて高知県内の発注者支援業務を担当いただきます。
    案件としては国交省、水資源機構の案件になります。

    ■業務内容:
    工事発注者となる国や官公庁、自治体などが手掛ける公共事業において工事施工者との間に立ち、業務のサポートを行います。
    ※発注者支援業務とは:公共工事の発注に伴って発生する業務において発注者の支援及び行政事務補助を行う業務です。

    ■業務詳細:
    ・工事監督支援業務 …工事図面照査、施工状況確認など
    ・積算技術業務 …設計図面照査、設計数量確認、積算資料作成など
    ・資料作成・整理業務…予算資料、調査資料、工事発注資料の作成など

    受注元は国土交通省や農林水産省、自治体等の官公庁が主となり、補修・改修の割合が6割程となります。中国四国支店の管轄は中国5県+四国4県になります。また、基本的には発注者の事業所での就業となりますが、ご自宅から通える現場のアサインやご家庭の事情等も考慮し、無理な出張は基本発生しません。

    ■働き方について:
    官公庁からの依頼がメインの為、土日祝はお休み、平均残業時間も16.3時間と無理なく働けます。その他住宅手当や家族手当等、福利厚生が充実しており、長く働ける環境を整えています。

    ■組織構成:中途入社が6割程度となっており、元ゼネコンや元施工管理の経験者が多いです。



    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■土木業界での業務経験者(施工管理、設計、測量)
    ※下記いずれかの資格
    ■土木施工管理技士(1級または2級)
    ■電気工事施工管理技士(1級または2級)
    ■技術士もしくは技術士補(建設部門)
    ■RCCM
    ■土木学会1級土木技術者または土木学会2級土木技術者

    【歓迎】
    ■発注者支援の実務経験

    # 道路・トンネル # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 河川・ダム # 年間休日120日以上
  • 株式会社ピーエムコンサルタント

    職種
    土木施工管理, 発注者支援
    想定年収
    500~700万円
    勤務地
    奈良県

    業務内容

    ■公共事業・工事に関する行政事務補助業務(主に積算)を行っていただきます。

    【具体的な業務内容】
    ○行政事務補助業務(調査設計資料作成・設計積算資料作成業務)
    ・公共事業に関わる資料作成整理等を行うことにより発注者を支援し、円滑な事業推進を図る。
    ・工事発注に必要な契約図面・数量取り纏め、各種データ作成、設計業務成果の点検等を行い、その結果を発注者に提出する。

    月平均残業時間:30時間程度
    案件は最長2年ご担当頂きます。
    近畿一円の現場へ直行直帰可能
    ※案件により兵庫、奈良、三重、福井の可能性がございます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■1級あるいは2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方
    ■公共事業・工事に関する積算業務の経験がある方

    【歓迎】
    ■電気分野の積算経験をお持ちの方
    ■奈良県で積算業務経験(1年以上)
    # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 発注者側 # 年間休日120日以上
  • 能美防災株式会社

    職種
    ビルマネジメント(BM), ビル設備管理
    想定年収
    500~900万円
    勤務地
    茨城県

    業務内容

    営業担当者が顧客と締結した保守契約を基に、現場の消防用設備点検の管理を担当して頂きます。

    【魅力】
    <業界NO1の安定性と働きやすさ、社会貢献性の高い事業展開をしているプライム上場企業です>
    ・入社時からのエリア限定職が可能、年間休日125日、所定労働時間7.5時間と働きやすい環境です◎
    ・火災報知器、消火設備、避難誘導システムなど、多岐にわたる防災機器を提供しており、幅広いニーズに対応しており、セコムグループの一員でもあり、確かな技術と長い歴史で安定した経営基盤を築いています。
    ・消防設備士の資格は「歓迎」となっており、若手を育てていく体制の整った会社です。社内の制度として、消防設備士取得のための講座を受けることもできるため、キャリアアップができる環境です!

    建物に設置されている火災報知器やスプリンクラーをはじめとした消防用設備の維持管理のお仕事で、点検の日程調整/作業の実施以外にも、不具合が発生した際の修理工事の提案や実施、さらにはリニューアル提案まで必要に応じて顧客の要望に応えながら、幅広く設備維持サポートを行って頂きます。

    【具体的には】
    ■顧客と点検工程や注意事項について打合せ
    ■点検工程表の準備・作成
    ■点検作業(CS担当と現場監督による点検報告書のチェック)
    ■顧客への点検報告書の提出
    ■点検で消防用設備に不具合が見つかった場合は修理見積書を顧客に提出
    ■修理作業を実施(作業内容により消防署への届出や消防署による作業後の検査の対応)

    【担当する案件】
    まずはオフィスビルなどを担当して頂き、ベテラン社員と共に業務を進めて頂きます。(入社後半年~1年程度を想定)
    複合型の建物は多様なテナントが入居しており、各々異なる消防設備があるため経験を一定期間積んで頂いた後の担当となります。
    将来的にはオフィスビルやデパート以外にも、病院、学校、倉庫、劇場、スタジアムなど幅広く担当して頂きます。
    基本的には日中に作業を行ないますが、案件により深夜作業になる場合もあります。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■社会人経験5年以上
    ■普通自動車免許
    ■消防設備点検資格者
    ■建築設備の施工管理もしくはビルメンテナンス・ビルマネジメントのご経験

    【歓迎】
    ■電気設備工事に関する経験
    ■監理技術者(消防施設工事、電気通信など)
    ■電気工事施工管理技士の資格
    ■消防設備士(甲種)、消防設備士(乙種)
    # 高層ビル # 生産施設 # 未経験者歓迎 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 文化施設 # 商業施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 能美防災株式会社

    職種
    ビルマネジメント(BM), ビル設備管理
    想定年収
    500~900万円
    勤務地
    茨城県

    業務内容

    営業担当者が顧客と締結した保守契約を基に、現場の消防用設備点検の管理を担当して頂きます。(土浦市)

    【魅力】
    <業界NO1の安定性と働きやすさ、社会貢献性の高い事業展開をしているプライム上場企業です>
    ・WLB◎
     エリア限定職有、年間休日125日、所定労働時間7.5時間、入社時にライフサポート休暇20日付与と働きやすい環境です◎
    ・抜群の安定性
     火災報知器、消火設備、避難誘導システムなど、多岐にわたる防災機器を提供しており、幅広いニーズに対応しており、セコムグループの一員でもあり、確かな技術と長い歴史で安定した経営基盤を築いています。
    ・資格取得・キャリアアップのサポート
     施工管理技士や消防設備士の資格は「歓迎」となっており、若手を育てていく体制の整った会社です。社内の制度として、消防設備士取得のための講座を受けることもできるため、キャリアアップができる環境です!

    建物に設置されている火災報知器やスプリンクラーをはじめとした消防用設備の維持管理のお仕事で、点検の日程調整/作業の実施以外にも、不具合が発生した際の修理工事の提案や実施、さらにはリニューアル提案まで必要に応じて顧客の要望に応えながら、幅広く設備維持サポートを行って頂きます。

    【具体的には】
    ■顧客と点検工程や注意事項について打合せ
    ■点検工程表の準備・作成
    ■点検作業(CS担当と現場監督による点検報告書のチェック)
    ■顧客への点検報告書の提出
    ■点検で消防用設備に不具合が見つかった場合は修理見積書を顧客に提出
    ■修理作業を実施(作業内容により消防署への届出や消防署による作業後の検査の対応)

    【担当する案件】
    ・まずはオフィスビルなどを担当して頂き、ベテラン社員と共に業務を進めて頂きます。(入社後半年~1年程度を想定)
    ・複合型の建物は多様なテナントが入居しており、各々異なる消防設備があるため経験を一定期間積んで頂いた後の担当となります。
    ・将来的にはオフィスビルやデパート以外にも、病院、学校、倉庫、劇場、スタジアムなど幅広く担当して頂きます。
    ・基本的には日中に作業を行ないますが、案件により深夜作業になる場合もあります。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■社会人経験5年以上
    ■普通自動車免許
    ■消防設備点検資格者
    ■建築設備の施工管理もしくはビルメンテナンス・ビルマネジメントのご経験

    【歓迎】
    ■電気設備工事に関する経験
    ■監理技術者(消防施設工事、電気通信など)
    ■電気工事施工管理技士の資格
    ■消防設備士(甲種)、消防設備士(乙種)
    # 高層ビル # 生産施設 # 未経験者歓迎 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 文化施設 # 商業施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 能美防災株式会社

    職種
    電気工事施工管理
    想定年収
    500~900万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    福岡県福岡市勤務にて、自社のセンサー機器や制御盤など、技術部の開発したシステムを設置/施工する施工管理業務に従事いただきます!(電気工事/福岡・即戦力)

    【魅力】
    <業界NO1の安定性と働きやすさ、社会貢献性の高い事業展開をしているプライム上場企業です>
    ・年間休日125日、所定労働時間7.5時間、入社時からのエリア限定職が可能と働きやすい環境です◎
    ・火災報知器、消火設備、避難誘導システムなど、多岐にわたる防災機器を提供しており、幅広いニーズに対応しており、セコムグループの一員でもあり、確かな技術と長い歴史で安定した経営基盤を築いています。
    ・施工管理技士や消防設備士の資格は「歓迎」となっており、若手を育てていく体制の整った会社です。社内の制度として、消防設備士取得のための講座を受けることもできるため、キャリアアップができる環境です!

    同社の施工の完成度は、その納期順守とともに業界内外できわめて高く評価されています。なお、火災報知設備は国によって設置基準が定められているので、その施工管理をするには消防設備士甲種4類が必要ですが、スタートは施工管理担当者の補佐から始まり、のちに消防設備士を取得するのでもかまいません。
    大手デベロッパーの管理している既存ビルの改修工事を中心とした施工管理に携わっていただきます。ビルの防災設備に関することの全てにかかわることができます!

    【具体的な仕事の流れ】
    ■お客様からの工事依頼(テナント入居工事や原状回復工事など)
    ■図面設計(自火報/非常放送)
    ■見積作成
    ■客先との交渉
    ■現場打合
    ■現場管理(作業員の手配、材料手配、現場安全管理など)
    ■消防検査対応(消防届提出、検査立会)
    ■不具合対応
    ■完工

    【案件】
    ・オフィスビル、マンション、高層ビル、商業施設、スタジアム、劇場等
    ・リニューアル工事(改修工事)の割合が大きいです。

    【仕事の特徴】
    ■リニューアル工事メイン=クリーンな現場環境が多いです。
    ⇒冷暖房が効いている、瓦礫や粉じんはほとんどなく整頓された現場
    ■営業、施工、CS、工務など一連の仕事を経験可能!
    ⇒営繕工事で経験やスキルを習得後、防災設備リニューアル工事の提案や工事を担う中核的な存在へ。
    ■提案しやすい環境、お客様との関係◎。
    ⇒お客様や管理会社等と密接な関係を築いており、防災設備担当者の意見が通りやすい点も魅力の一つ。

    【魅力ポイント】
    優良企業ならではの“働き方”は、残業手当と休暇の取りやすさから。創業100年の持続力は、働く社員にも十分な配慮があるということです。たとえば、超過勤務手当などもきっちり整備され、正しく運用されています。
    とは言え、残業の削減にも積極的に取り組んでおり、業務改善や外注会社の活用、そして代休の取得を推進しています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・社会人経験5年以上
    ・普通自動車免許(第一種)
    ・何らかの施工管理のご経験者

    【歓迎】
    ・消防設備士(甲種4類)、消防設備士(乙種6類)
    ・電気設備工事に関するご経験
    ・監理技術者(消防施設工事、電気通信など)
    ・電気工事施工管理技士の資格
    # 高層ビル # 病院 # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 商業施設 # マンション # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上

現在の検索条件全てクリア