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700万~799万/木造建築士の求人検索結果一覧

検索結果 2 件

現在の検索条件

  • 古川製材株式会社

    職種
    建築設計, 意匠設計
    想定年収
    700~1,000万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    【業務内容】
    完全自由設計の注文住宅においてのプランのご要望やイメージをヒアリングし、最適なプランを提示します。その後見積りを作成して、ご契約をいただきます。
    そして発注から最終的な引き渡しまでをトータルに手掛けます。
    お客様の思いを反映し、ご家庭全体の暮らしを彩る設計プランを提案します。
    ※愛知県内の展示場にてご勤務いただきます。

    ■同社設計の特長
    《ブランドコンセプト》
    「笑顔いっぱいの家」を理念とし、見た目だけでない「住みやすい空間のデザイン」をご提案します。
    快適に過ごせる収納や間取り、健康に過ごせるための日光の取り入れなどを意識し、家族の過ごす空間を笑顔で満たすための設計デザインを提案します。
    お客様の大切にしていることやご家族のことなどを深堀し、最適な提案を技術力をもってかなえる設計が特徴となります。

    《具体例》
    導線を考えたコンセント計画、リビングやキッチンから家族全体を見渡せる空間作り、医学に基づいた光や風を取り入れる設計など、高い意匠性/機能性を誇る設計となっております。

    《提案》
    ◎お客様と直接設計打ち合わせができる
    ⇒同社の設計士は、プラン/仕様決めの部分を営業スタッフから引き継ぎ、設計士が行います
    ◎プラン作りからお客様に携われる
    ⇒「プラン決めは営業スタッフがおこない、設計士は仕様決めだけをする」という形ではなく、同社の場合はプラン決めから設計士が実施します。

    ■入社後のサポート
    ◎経験/スキルに応じて、入社後研修にて建築/住宅の知識や施工の知識を基礎から学ぶことが可能で、質問や相談もしやすい体制を整えています。

    ◎研修は、先輩社員と共にOJTで学び、入社後、半年ほどから徐々に独り立ちして仕事が任され、実務を通して実践的に学んでいきます。

    ■働く環境
    設計部は同社全体で10人です。各拠点間をZOOMでつなぎ相談、連携、協力しやすい環境を整えています。
    そのため拠点の距離を排除した関係性の構築と、相互サポートによる残業の削減も可能としています

    《リモート環境》
    ご家庭の事情を鑑みながら、リモートワークも可能です。お客様とのお打ち合わせ以外の図面作業などはリモートを活用し、子育てをする社員も活用しています

    《時短、育休》
    時短勤務が可能です。また、男性女性問わず育休の取得実績もあり、復帰し活躍しています

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■ハウスメーカー、工務店、設計事務所での提案設計経験3年以上の方
    ■3,800万以上の物件の設計経験1年以上の方
    ■二級建築士

    【歓迎条件】
    ■木造住宅の設計経験
    ■一級建築士
    # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 戸建住宅 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 古川製材株式会社

    職種
    建築設計, 意匠設計
    想定年収
    700~1,000万円
    勤務地
    岐阜県

    業務内容

    【業務内容】
    完全自由設計の注文住宅においてのプランのご要望やイメージをヒアリングし、最適なプランを提示します。その後見積りを作成して、ご契約をいただきます。
    そして発注から最終的な引き渡しまでをトータルに手掛けます。
    お客様の思いを反映し、ご家庭全体の暮らしを彩る設計プランを提案します。
    ※岐阜県内の展示場にてご勤務いただきます。

    ■同社設計の特長

    《ブランドコンセプト》
    「笑顔いっぱいの家」を理念とし、見た目だけでない「住みやすい空間のデザイン」をご提案します。
    快適に過ごせる収納や間取り、健康に過ごせるための日光の取り入れなどを意識し、家族の過ごす空間を笑顔で満たすための設計デザインを提案します。
    お客様の大切にしていることやご家族のことなどを深堀し、最適な提案を技術力をもってかなえる設計が特徴となります。

    《具体例》
    導線を考えたコンセント計画、リビングやキッチンから家族全体を見渡せる空間作り、医学に基づいた光や風を取り入れる設計など、高い意匠性/機能性を誇る設計となっております。

    《提案》
    ◎お客様と直接設計打ち合わせができる
    ⇒同社の設計士は、プラン/仕様決めの部分を営業スタッフから引き継ぎ、設計士が行います
    ◎プラン作りからお客様に携われる
    ⇒「プラン決めは営業スタッフがおこない、設計士は仕様決めだけをする」という形ではなく、同社の場合はプラン決めから設計士が実施します。

    ■入社後のサポート
    ◎経験/スキルに応じて、入社後研修にて建築/住宅の知識や施工の知識を基礎から学ぶことが可能で、質問や相談もしやすい体制を整えています。

    ◎研修は、先輩社員と共にOJTで学び、入社後、半年ほどから徐々に独り立ちして仕事が任され、実務を通して実践的に学んでいきます。

    ■働く環境
    設計部は同社全体で10人です。各拠点間をZOOMでつなぎ相談、連携、協力しやすい環境を整えています。
    そのため拠点の距離を排除した関係性の構築と、相互サポートによる残業の削減も可能としています

    《リモート環境》
    ご家庭の事情を鑑みながら、リモートワークも可能です。お客様とのお打ち合わせ以外の図面作業などはリモートを活用し、子育てをする社員も活用しています

    《時短、育休》
    時短勤務が可能です。また、男性女性問わず育休の取得実績もあり、復帰し活躍しています

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■ハウスメーカー、工務店、設計事務所での提案設計経験3年以上の方
    ■3,800万以上の物件の設計経験1年以上の方
    ■二級建築士

    【歓迎条件】
    ■木造住宅の設計経験
    ■一級建築士
    # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 戸建住宅 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし

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