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1級建築施工管理技士の求人検索結果一覧
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杉橋建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 300~650万円
- 勤務地
- 滋賀県
業務内容
同社が受注した案件の建築施工管理業務を担当していただきます。
【具体的には】
■原価管理・工程管理・品質管理・安全管理・環境など施工管理全般となり、現場監督として全てをコーディネートして頂きます。
工期は1年から長いもので2年半。ひとつの現場につき、2~3名の施工管 理者が担当します。実績や現在の案件として、住宅、教育施設、医療施設、リゾート施設等を手掛けています。
【案件の特徴】
同社は先輩後輩関係なく、メンバーに大きな裁量を与えています。そのため、早くからスケールの大きい仕事にチャレンジ可。 メンバーと連携しながら、様々な現場で活動していきます。
◎建築/住宅の案件は、京都府がメインです(草津市や大津市等から通うスタッフが多いです)
県の他、様々な街づくりに寄与できます。活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車免許をお持ちの方
■建築施工管理の実務経験をお持ちの方
【歓迎】
■1級もしくは2級土建築施工管理技士をお持ちの方
■一級もし二級建築士をお持ちの方
# 生産施設 # 病院 # 道路・トンネル # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # 橋梁 # 河川・ダム # 転勤なし -
社名非公開
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 300~500万円
- 勤務地
- 鹿児島県
業務内容
【60年以上の実績を誇る地元密着建設会社】
工事の進捗、工程管理や安全確認まで工事が滞りなく円滑に進むような管理をお願いいたします。
【具体的には】
市営住宅・学校などの公共工事から牛舎・豚舎などの民間工事まで手掛ける同社において、
建築施工管理として従事いただきます。
工程管理、安全対策、資材発注、原価管理、協力業者への指示などをお任せします。
【同社で働くPOINT】
・アットホームで少数精鋭、相談しやすい環境です。
・残業がほとんどなく、仕事とプライベートを両立させたい方にピッタリです。
・施工エリアは南九州市、南薩地区がメインとなり、長期出張はほぼございません。
転勤もないため、腰を据えて長く働きたい方を歓迎します。
活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車運転免許をお持ちの方
【尚可】
■建設業での実務経験をお持ちの方
■建築施工管理の実務経験をお持ちの方
■一級もしくは二級建築士をお持ちの方
■1級もしくは2級建築施工管理技士をお持ちの方
※未経験の方でも、挑戦してみたい気持ちをお持ちのやる気のある方大歓迎です!# 道路・トンネル # 残業少なめ # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 公共施設 # 河川・ダム # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社日立プラントサービス
- 職種
- プラント設計・その他, 土木設計, プラント土木建築施工管理
- 想定年収
- 450~650万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
民間の各種工場(自動車、半導体、食品、医薬分野など)からの排水を処理する
プラントの新設、更新工事において、土木・建築の計画、設計を行っていただきます。
【具体的には】
民間工場の排水処理設備の新設・更新工事において、主に土木水槽の設計、建築建屋の設計をご担当頂きます。
新設案件であれば、土木水槽の建設費用は5000万円~1億円規模の案件になります。
また、案件規模によっては実際の施工現場にて土木の施工管理業務にも携わって頂くこともあります。
【配属部署】
水処理事業部-産業水処理本部
人数:19名
※若手社員も多く在籍している部署となります。
【キャリアイメージ】
社内に同ポジションの社員が在籍しておりますので、OJTを受けながら徐々に業務を覚えていっていただきます。
メインは建築設計(排水関係の土木設計・水槽、建築建屋の設計)をお任せし、幅広い業界の業務に携わっていただくことが可能です。
ゆくゆくはマネジメントもお任せしていきたいと思っております。
【同社の魅力】
◇中途社員が馴染みやすい雰囲気
大手グループですが中途入社の方も多く、プロパー・中途の隔たりなく誰しもが活躍できる環境です。
業務に対する姿勢や成果をフラットに評価する組織です。
◇穏やかでフラットな社風
業界的にガツガツしているイメージが強いかもしれませんが、同社の特徴は穏やかでチームの和を意識して働く社員が多いこと。
「わからないことがあっても聞きにくい」なんてことはなく、入社後は3~6ヶ月程度OJTで先輩社員と一緒に業務に携わっていただきます。
先輩・後輩、プロパー・中途社員関係なくお互いの意見を発しやすいフラットな組織です。
◇高い定着率
部署でみると年間離職率は10%にも満たず、高い定着率を誇っており、先輩後輩関係なくお互いの意見を発しやすい組織です。
辞めてしまった方も新しいことに挑戦したいなど、前向きな理由な方が多いです。活かせる経験スキル
【必須条件】下記いずれかのご経験をお持ちの方
■水処理設備の土木・建築の設計の実務経験(2年以上)
■水処理設備の土木施工管理経験(2年以上)
【歓迎条件】
■一級または二級土木施工管理技士
■一級または二級建築施工管理技士
■建築士などの資格所有者もしくは取得予定者# 生産施設 # 改修・現状回復 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 研究施設 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社長谷工コーポレーション
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 550~1,000万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
■建築施工管理業務(予算管理、工程管理、安全管理、施工図面作成 等)をお任せします。対象物としては、集合住宅/非住宅案件に携わっていただきます。
【働きやすい環境】
■上司先輩にいつでもアドバイスを求めることができる環境です。
■配属現場の多くが一都三県エリア内の為、転勤もほとんどなく腰を据えて働きやすい職場環境です。離職率は全社で約2%、平均勤続年数約17年と高い定着率。20時にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。
【同社の魅力】
■マンションに特化し、建設からマンションの販売、管理まで総合的に手がけるビジネスモデルで売上、利益を伸ばし続けており、営業利益は業界トップクラスです。
■用地取得から設計、施工、流通、販売、リフォーム、管理まで、マンション事業に関わるすべてを一手に引き受けることのできるグループ体制です。
■フローストック事業の両面から、より良い暮らしの提供にグループ全体で取り組んでおり、日本トップクラスの約66万戸の施工実績を誇ります。
■建設業界の課題としてICT活用が挙げられますが、同社は代表自らICT活用とオープンイノベーションを本格すると宣言しており、5年で200億円のIT投資を行う予定です。
■各種福利厚生や制度面も充実しており長期的な就業を後押しする環境が整っております。活かせる経験スキル
【必須条件】
■マンション、商業施設、ホテル、物流倉庫等の建築施工管理経験
【歓迎条件】
■1級建築施工管理技士、一級建築士、1級土木施工管理技士# 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
ファースト住建株式会社
- 職種
- アフターメンテナンス
- 想定年収
- 450~550万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
【職務概要】
自社開発、建売住宅(木造在来工法)のメンテナンス業務全般を担当していただきます。
<具体的には>
■引き渡し物件の定期点検やお客様対応
■設備業者の調整・手配
■修理、取付対応(自身で対応できる範囲内)
■オプション設備の提案
■エリア:広島県内
※転勤はございません。
※勤務は社用車、通勤は公共交通機関を利用いただきます。
【強み】
独自のビジネスモデルが強みです。限られた経営資源を効率的に活用するために、コアとなる用地仕入・商品企画・施工管理に経営資源を集中させ、設計・施工・販売などの各業務は、積極的にアウトソーシングを活用。自社管理とアウトソーシングを組み合わせることでコストダウンを図り、高品質な住宅を提供しています。また、棚卸資産回転率を高め、資金効率を向上させることを重視し、戸建分野は土地の仕入れから引き渡しまでの事業サイクルの短さも強みのひとつです。活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車運転免許
■住宅の施工管理のご経験
【歓迎】
■建築士/建築施工管理技士の資格をお持ちの方# 充実した福利厚生 # 地域密着 # 戸建住宅 # 木造 # 上場・大手企業 # 転勤なし -
リバー産業株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 360~540万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
自社開発の新築分譲マンション(リバーガーデンシリーズ)を展開しております。今回は《分譲マンションアフターサービス》ポジションを募集致します。
【業務概要】
同社が分譲するマンションに入居されている方、及び管理組合の要望への対応を担当していただきます。
【業務詳細】
◎補修工事の要望書類の管理
◎入居されている方、及び管理組合との連絡、日程調整
◎発生した不具合に対する対処方法の検討
◎工事業者との連絡、日程調整
【配属先情報】
建設部:社員約40名
※部長、各所長/副所長、メンバー、CAD施工図担当、現場事務
【同社の社風】
社員同士の結束が固く、コミュニケーションが活発な職場環境のため低い離職率を実現。実績に応じて柔軟に昇給/キャリアアップが可能。労働環境整備にも注力、事務作業の切り分けで効率化を実現。
【同社の特徴】
ディベロッパー業界は、大手企業であっても、建築工事は、ゼネコンに発注しています。同社は日本でも数少ない一貫体制を行っています。
もっとも大切なモノづくりを自社で行うことで、コストパフォーマンスとクオリティの高いマンションを提供できると考えています。
また、「環境」「堅固」「利便性」で資産価値を長く保ち、住むほどに好きになる「将来財産」の街づくりにこだわり続けます。活かせる経験スキル
【必須条件】
■施工管理や設計経験者
■住宅の入居者や管理組合との折衝経験者# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # RC造 # SRC造 # 発注者側 -
ミサワホーム四国株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 510~625万円
- 勤務地
- 愛媛県
業務内容
建築工事現場での現場監督者として、建設現場管理・顧客との工程等の打合せ・工程管理・安全衛生管理・関連書類の作成などをお願いします
【具体的には】
工事現場において安全で精度の高い建築作業が進捗していくよう円滑に「PDCA」のサイクルを回していくことがミッションです。
施主はもちろんのこと、外注協力業者や材料屋他、現場に出入りする数多くの方々と上手く接点を持ち手腕を発揮していただきます。
夜勤はなく、出張も基本的にはありません。
※施工エリア:高松市担当は東讃・中讃、丸亀市担当は中讃・西讃
※組織構成:現在、現場は十数名の組織であり、幅広い年代の方が活躍しております!
〈ここがポイント!〉
■同社で働く魅力は「家族の幸せに関わることができる」ことであり、誇りとも言えます。家族何世代にもわたる人生が1軒の家から生まれます。同社は、それをずっと守り続ける「家」を1つ1つ、想いを込めて創り上げています。ミサワホームグループの一員として「四国」を担当し、40年の歴史を築いてきた同社には、2つの誇りがあります。
1つめは、「グループの一員である」点です。そこには、常に最新の技術とデザインを兼ね備えた「新しい家」を提供できるブランド力があります。
2つめは「四国の地に根づく地場企業としての誇り」です。四国に多くの家族の「夢」を残してきたという「信頼」と「絆」でもあります。
■ミサワホームグループの特徴:
住まいづくりは元来、子どものために行うべきだとミサワホームは考えます。
子どもを心身ともに健やかに育てるためには、「巣まい」づくりの原点に返り、子どもの視点に立った住まいづくりを行うことが大切です。この考え方は社名の「HOME」にも込められています。
単なる器としての家(HOUSE)ではなく、家族のふれあいが感じられるような、暮らし方までトータルに考えられた住まい(HOME)を提供する。
それはミサワホームが創業以来掲げている住まいづくりの理念です。
活かせる経験スキル
【必須】
■建築士または建築施工管理技士の資格をお持ちの方
■建築施工管理経験がある方
【歓迎】
■1級建築士ならびに1級建築施工管理技士
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 戸建住宅 # 新築 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
ミサワホーム四国株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 510~625万円
- 勤務地
- 高知県
業務内容
建築工事現場での現場監督者として、建設現場管理・顧客との工程等の打合せ・工程管理・安全衛生管理・関連書類の作成などをお願いします
【具体的には】
工事現場において安全で精度の高い建築作業が進捗していくよう円滑に「PDCA」のサイクルを回していくことがミッションです。
施主はもちろんのこと、外注協力業者や材料屋他、現場に出入りする数多くの方々と上手く接点を持ち手腕を発揮していただきます。
夜勤はなく、出張も基本的にはありません。
※施工エリア:高松市担当は東讃・中讃、丸亀市担当は中讃・西讃
※組織構成:現在、現場は十数名の組織であり、幅広い年代の方が活躍しております!
〈ここがポイント!〉
■同社で働く魅力は「家族の幸せに関わることができる」ことであり、誇りとも言えます。家族何世代にもわたる人生が1軒の家から生まれます。同社は、それをずっと守り続ける「家」を1つ1つ、想いを込めて創り上げています。ミサワホームグループの一員として「四国」を担当し、40年の歴史を築いてきた同社には、2つの誇りがあります。
1つめは、「グループの一員である」点です。そこには、常に最新の技術とデザインを兼ね備えた「新しい家」を提供できるブランド力があります。
2つめは「四国の地に根づく地場企業としての誇り」です。四国に多くの家族の「夢」を残してきたという「信頼」と「絆」でもあります。
■ミサワホームグループの特徴:
住まいづくりは元来、子どものために行うべきだとミサワホームは考えます。
子どもを心身ともに健やかに育てるためには、「巣まい」づくりの原点に返り、子どもの視点に立った住まいづくりを行うことが大切です。この考え方は社名の「HOME」にも込められています。
単なる器としての家(HOUSE)ではなく、家族のふれあいが感じられるような、暮らし方までトータルに考えられた住まい(HOME)を提供する。
それはミサワホームが創業以来掲げている住まいづくりの理念です。
活かせる経験スキル
【必須】
■建築士または建築施工管理技士の資格をお持ちの方
■建築施工管理経験がある方
【歓迎】
■1級建築士ならびに1級建築施工管理技士
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 戸建住宅 # 新築 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
ミサワホーム四国株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 510~625万円
- 勤務地
- 徳島県
業務内容
建築工事現場での現場監督者として、建設現場管理・顧客との工程等の打合せ・工程管理・安全衛生管理・関連書類の作成などをお願いします☆☆
【具体的には】
工事現場において安全で精度の高い建築作業が進捗していくよう円滑に「PDCA」のサイクルを回していくことがミッションです。
施主はもちろんのこと、外注協力業者や材料屋他、現場に出入りする数多くの方々と上手く接点を持ち手腕を発揮していただきます。
夜勤はなく、出張も基本的にはありません。
※施工エリア:高松市担当は東讃・中讃、丸亀市担当は中讃・西讃
※組織構成:現在、現場は十数名の組織であり、幅広い年代の方が活躍しております!
〈ここがポイント!〉
■同社で働く魅力は「家族の幸せに関わることができる」ことであり、誇りとも言えます。家族何世代にもわたる人生が1軒の家から生まれます。同社は、それをずっと守り続ける「家」を1つ1つ、想いを込めて創り上げています。ミサワホームグループの一員として「四国」を担当し、40年の歴史を築いてきた同社には、2つの誇りがあります。
1つめは、「グループの一員である」点です。そこには、常に最新の技術とデザインを兼ね備えた「新しい家」を提供できるブランド力があります。
2つめは「四国の地に根づく地場企業としての誇り」です。四国に多くの家族の「夢」を残してきたという「信頼」と「絆」でもあります。
■ミサワホームグループの特徴:
住まいづくりは元来、子どものために行うべきだとミサワホームは考えます。
子どもを心身ともに健やかに育てるためには、「巣まい」づくりの原点に返り、子どもの視点に立った住まいづくりを行うことが大切です。この考え方は社名の「HOME」にも込められています。
単なる器としての家(HOUSE)ではなく、家族のふれあいが感じられるような、暮らし方までトータルに考えられた住まい(HOME)を提供する。
それはミサワホームが創業以来掲げている住まいづくりの理念です。
活かせる経験スキル
【必須】
■建築士または建築施工管理技士の資格をお持ちの方
■建築施工管理経験がある方
【歓迎】
■1級建築士ならびに1級建築施工管理技士
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 戸建住宅 # 新築 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
ミサワホーム四国株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 510~625万円
- 勤務地
- 香川県
業務内容
建築工事現場での現場監督者として、建設現場管理・顧客との工程等の打合せ・工程管理・安全衛生管理・関連書類の作成などをお願いします
【具体的には】
工事現場において安全で精度の高い建築作業が進捗していくよう円滑に「PDCA」のサイクルを回していくことがミッションです。
施主はもちろんのこと、外注協力業者や材料屋他、現場に出入りする数多くの方々と上手く接点を持ち手腕を発揮していただきます。
夜勤はなく、出張も基本的にはありません。
※施工エリア:高松市担当は東讃・中讃、丸亀市担当は中讃・西讃
※組織構成:現在、現場は十数名の組織であり、幅広い年代の方が活躍しております!
〈ここがポイント!〉
■同社で働く魅力は「家族の幸せに関わることができる」ことであり、誇りとも言えます。家族何世代にもわたる人生が1軒の家から生まれます。同社は、それをずっと守り続ける「家」を1つ1つ、想いを込めて創り上げています。ミサワホームグループの一員として「四国」を担当し、40年の歴史を築いてきた同社には、2つの誇りがあります。
1つめは、「グループの一員である」点です。そこには、常に最新の技術とデザインを兼ね備えた「新しい家」を提供できるブランド力があります。
2つめは「四国の地に根づく地場企業としての誇り」です。四国に多くの家族の「夢」を残してきたという「信頼」と「絆」でもあります。
■ミサワホームグループの特徴:
住まいづくりは元来、子どものために行うべきだとミサワホームは考えます。
子どもを心身ともに健やかに育てるためには、「巣まい」づくりの原点に返り、子どもの視点に立った住まいづくりを行うことが大切です。この考え方は社名の「HOME」にも込められています。
単なる器としての家(HOUSE)ではなく、家族のふれあいが感じられるような、暮らし方までトータルに考えられた住まい(HOME)を提供する。
それはミサワホームが創業以来掲げている住まいづくりの理念です。
活かせる経験スキル
【必須】
■建築士または建築施工管理技士の資格をお持ちの方
■建築施工管理経験がある方
【歓迎】
■1級建築士ならびに1級建築施工管理技士
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 戸建住宅 # 新築 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
不二建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理, 建築設計
- 想定年収
- 530~800万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【東証プライム上場の長谷工グループ】同社が受注した建築物の施工管理をご担当頂きます。
【具体的には】
近畿圏マンション等新築工事における品質・工程・安全・コスト管理をご担当いただきます。
【施工対象】
RC造分譲マンションから商業施設、ホテル、工場などが多いです。
メインは10~15階建の分譲マンション(約100~300戸規模)となり、全案件の8割程度を占めています。
その他、商業施設・ホテル・工場等が2割を占めます。
分譲マンションだけではなく、オフィスビルやホテル、商業施設も携われるチャンスがございます。
【施工地域】
大阪、兵庫、京都、京都などの近畿圏内が主となります(案件の状況にもよりますが、基本は直行直帰での就業となります)
■配属部署について:
関西の建築部門は20代前半~40代の社員で構成されており、約50名が所属しています。
関西支社全体としては約130名が所属しています。
【働き方】
物件にもよりますが、月平均残業時間は30~45時間、平均退社時間は19~20時です。長期的に就業できる環境が整っています。
▼以下その理由
・PCシャットダウンシステムの導入(残業時間とPCログイン時間の乖離があればその理由確認を徹底しており、役員会議でも報告が必要となります)
・作業所時差出勤の導入
・日建連に加盟しており、日建連の働き方改革の方針と同様の改革を推進しております
【同社の魅力】
・実績やスキルのある方を正当に評価する社風で、施工管理職は30代で現場所長を任される社員もいます。
・非常に風通しが良く、個人の事情の配慮や自己実現ができるような環境です。本当に良いもの作りたい方が裁量権を持ってご活躍いただける環境です。
活かせる経験スキル
【必須】
■建築系の学科をご卒業された方
■建築施工管理の実務経験をお持ちの方
【歓迎】
■集合住宅やホテル、商業施設等の建築施工管理の経験をお持ちの方
■1級建築施工管理技士をお持ちの方
■中規模マンション経験(10階、50戸以上)をお持ちの方# 高層ビル # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
不二建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理, 建築設計
- 想定年収
- 500~680万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【東証プライム上場の長谷工グループ】同社が受注した建築物の施工管理をご担当頂きます。
【具体的には】
近畿圏マンション等新築工事における品質・工程・安全・コスト管理をご担当いただきます。
【施工対象】
RC造分譲マンションから商業施設、ホテル、工場などが多いです。
メインは10~15階建の分譲マンション(約100~300戸規模)となり、全案件の8割程度を占めています。
その他、商業施設・ホテル・工場等が2割を占めます。
分譲マンションだけではなく、オフィスビルやホテル、商業施設も携われるチャンスがございます。
【施工地域】
大阪、兵庫、京都、京都などの近畿圏内が主となります(案件の状況にもよりますが、基本は直行直帰での就業となります)
■配属部署について:
関西の建築部門は20代前半~40代の社員で構成されており、約50名が所属しています。
関西支社全体としては約130名が所属しています。
【働き方】
物件にもよりますが、月平均残業時間は30~45時間、平均退社時間は19~20時です。長期的に就業できる環境が整っています。
▼以下その理由
・PCシャットダウンシステムの導入(残業時間とPCログイン時間の乖離があればその理由確認を徹底しており、役員会議でも報告が必要となります)
・作業所時差出勤の導入
・日建連に加盟しており、日建連の働き方改革の方針と同様の改革を推進しております
【同社の魅力】
・実績やスキルのある方を正当に評価する社風で、施工管理職は30代で現場所長を任される社員もいます。
・非常に風通しが良く、個人の事情の配慮や自己実現ができるような環境です。本当に良いもの作りたい方が裁量権を持ってご活躍いただける環境です。
活かせる経験スキル
【必須】
■建築系の学科をご卒業された方
■建築施工管理の実務経験をお持ちの方
【歓迎】
■1級建築施工管理技士をお持ちの方
■中規模マンション経験(10階、50戸以上)をお持ちの方
■集合住宅やホテル、商業施設等の建築施工管理の経験をお持ちの方
# 高層ビル # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
内保製材株式会社
- 職種
- 意匠設計
- 想定年収
- 500~750万円
- 勤務地
- 滋賀県
業務内容
■建築設計プランニング、コーディネート、お客様との打ち合わせなどの業務をご担当していただきます。
■家を実際に建てる工事の段階で、家を注文されたお客様と、実際に建築作業に携わる協力業者の皆さんとの間を取り持つ仕事です。お客様の想いと、職人さんたちの技術をつなぐコーディネーター的な役割になります。
■規模
総工費:平均単価3000万円(延べ床35坪前後)
工期 :4か月~5か月程度活かせる経験スキル
【必須条件】:2級建築士または2級建築施工管理技士
【歓迎条件】:1級建築士# 改修・現状回復 # 長期出張なし # 地域密着 # 戸建住宅 # 木造 # 新築 # リフォーム # リノベーション # 転勤なし -
信和建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 500~1,200万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
■大阪府を中心にマンションの他、ホテルや介護施設などの新築工事の施工管理業務を担当いただきます。
【主な業務内容】
■建築現場での工程、安全、品質、予算管理
■会議:施工準備検討会、竣工検討会、現場での定例会議など
【その他】
■現場所長のスキルがあれば、1物件次席や係員として信和建設の施工方法を学んだ後、所長として現場を管理する
■現場所長のスキルが無い若手であれば、スキルマップに従いOJT教育を受ける
【特徴、魅力ポイント】
■同社は創業100年以上の歴史ある信和グループの中核企業です。ルネス工法での年間着工戸数が全国1位となっております。
※ルネス工法…逆梁工法を進化させ、床下に高さ60cmの空間をつくる工法。同工法のマンションは、収益性、資産価値ともに高い評価をいただいております。
■マンション(7~8億円規模/賃貸がメイン)8~9割:非マンション(ホテル、介護施設、クリニックなど)1割の内訳です。グループ会社の案件が4割を占め100%元請工事です。
活かせる経験スキル
【必須】
■新築工事の建築施工管理(RC造)経験3年以上
■一級建築士または、一級施工管理技士の資格
# 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社ヨシザワ建築構造設計
- 職種
- 建築施工管理, 建築施工管理
- 想定年収
- 500~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
~働き方のメリハリ◎/リモートワークもOK/100%元請け案件/嬉しいプチボーナス手当も☆~
営業・企画~設計(構造・意匠・設備)~施工管理、アフターサービスまでを自社で一貫して行っている総合建築設計会社にて、
施工管理業務を担当していただきます。
■業務概要:
●施工計画の作成 ●協力会社への発注業務・マネジメント ●資材調達 ●工程管理、品質管理、安全管理、コスト管理 ●現場での施主様対応
※同社は日本のモノづくりを支える工場の改修・新設案件に特化しており、100%元請でしか案件を受けません。
<勤務地補足>1都3県 配属先の現場に直行直帰、出社(本社/サテライトオフィス)・リモート
案件が多いエリア:埼玉県
※1日単位の申請制:AM出社 PM在宅などは不可ですが完全リモートワークは可
■研修・キャリアパス
建築の企画・設計・施工管理、建築に関わる全ての部署を携わることができるため、意欲次第でどんなことにも挑戦できるカルチャーがあり、
枠にとらわれない活躍ができるフィールドがあります。
■同社の魅力:
【月平均残業30h/年間休日120日/週休2日制/プチボーナスも☆】
同社は「とにかく社員と同じ目線で向き合い、家族のように大切に思う」という代表の想いがあり、
社風も非常にアットホームで社員同士の距離が近く、なじみやすさも抜群です。
月平均残業時間は30h程で、年間休日120日、好きな曜日で設定できるノー残業デーや男性の育休取得制度があります。
プチボーナス(X'mas・年末おもち代等)やご両親へのお中元、帰省手当(帰省しない方は家族との食事手当)等、
他にも独特な手当が多数あります。
【少数精鋭の設計者集団/幅広い業務を担当してスキルアップも可能】
下請けを一切せず、100%元請け案件を扱っているため、建築の総合力とスピード力が強みです。
1つの物件を、お客様からの相談から、建築の企画・設計(構造・意匠・設備)・施工管理、建築に関わる全ての部署を経験できます。活かせる経験スキル
■必須条件:
●施工管理のご経験をお持ちの方
■歓迎条件:
1級建築施工管理技士、または2級建築施工管理技士資格をお持ちの方# 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
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