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設備管理の求人特集

オフィスビルや商業施設、プラントまで幅広い施設の維持管理のお仕事です。電気工事士や管工事施工管理士、 水道施設管理技士など得意な分野の経験が活かせます。

設備管理の求人特集

設備管理の求人特集

オフィスビルや商業施設、プラントまで幅広い施設の維持管理のお仕事です。電気工事士や管工事施工管理士、 水道施設管理技士など得意な分野の経験が活かせます。

検索結果 27 件

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  • ビルマネジメント職(巡回)/清水建設G/茨城県つくば市

    株式会社シミズ・ビルライフケア

    職種
    ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    契約社員 450~650万円
    勤務地
    茨城県

    業務内容

    茨城県つくば市内にあります、同社管理の物件を巡回にて、建物設備の維持管理業務全般をお任せします。

    【清水建設グループ】
    ビルマネジメントで描く次世代のキャリア|年休124日・残業20h・70歳まで活躍できる安定環境
    スーパーゼネコン「清水建設」の100%子会社という圧倒的な安定基盤のもと、建物の価値を未来へ繋ぐプロフェッショナルを募集します。単なる点検・保守にとどまらない、上流からの「ビルマネジメント」に挑戦しませんか。業界最高水準の働きやすさと、60歳、70歳まで安心して活躍できるキャリアプランをご用意しています。

    【仕事内容】
    清水建設が手がけたオフィスビル、病院、学校、データセンターなど、多種多様な建物の運営・維持管理をトータルにお任せします。主にビル設備管理全般(建物巡回管理業務担当者)として以下業務をお任せいたします。

    ■具体的な業務内容
    ・ビルマネジメント業務(上流工程)
    ・得意先建物の年間管理計画の立案・実施
    ・協力会社のマネジメント、点検・修繕作業の立会い
    ・点検結果報告書の作成とオーナー様への改善提案
    ・設備管理・技術提案業務
    ・空調、電気、消防、給排水など各種設備の保守点検管理
    ・トラブル発生時の迅速な対応と原因究明
    ・省エネルギー、CO2削減に繋がるデータ解析と改善提案
    ・諸口工事の見積作成、価格交渉、業者手配、収支管理

    【この仕事の魅力】
    ・キャリアの幅が広がる業務領域:
    現場の最前線で設備に触れる実務から、協力会社を動かし、オーナー様へ提案するマネジメント業務まで、幅広く携われます。ゼネコン系ならではの高い技術力とノウハウを活かし、建物の生涯価値を高めるやりがいを実感できます。

    ・社会貢献性の高いミッション:
    省エネやCO2削減といった、地球環境問題に対する社会の要請に、技術で応えることができます。リニューアルや耐震補強など、建物の安全と未来を守る事業も展開しており、社会貢献性の高い仕事です。

    【アピールポイント】
    1.スーパーゼネコン・清水建設グループの圧倒的な”安定性”
    ・清水建設が元請けとして手がけた質の高い案件が中心。グループのアフターサービスを担う中核企業として、景気に左右されにくい盤石な経営基盤を誇ります。

    2.業界屈指の”働きやすさ”を実現
    ・年間休日124日(完全週休2日制/土日祝休み)
    ・残業は月平均20時間程度で、プライベートも充実
    ・勤務は原則日勤のみ(8:30~17:10 実働7時間40分)。夜勤はほぼ発生しません。

    3.あなたの未来をデザインする”キャリアパス”
    ・正社員登用が前提: 入社半年後の面談を経て、希望者のほぼ100%が正社員になっています。
    ・選べる働き方: キャリア志向に合わせて、全国で活躍する「総合職」と、転居を伴う異動のない「地域限定職」を選択可能です。
    ・充実の研修制度: 基礎研修から、リニューアル、ビルマネジメント等の専門研修まで、あなたのスキルアップを会社が全面的にバックアップします。

    4.”生涯活躍”を見据えた安心の制度
    ・住宅手当あり: 30歳未満は月3万円、30歳以上は月2万円を支給(46歳の誕生日まで)。
    ・60歳以降も第一線で:
    ・65歳までの再雇用制度はもちろん、本人の希望と会社のニーズが合致すれば最長70歳まで契約更新が可能です。70歳を超えてアルバイトとして活躍する方も。
    ・60歳以降の転勤はほとんどなく、慣れ親しんだ環境で安心して長く働けます。
    (※所長職や電験二種など、特定のポジションや資格によっては待遇維持が可能です)

    活かせる経験スキル

    <必須要件>
    ※下記いずれかのご経験
    〇設備施工管理
    〇建物設備維持管理業務経験(ビル設備管理等)

    ※設備管理に関する資格を1つ以上お持ちの方
    (例)
    〇電気主任技術者
    〇建築物環境衛生管理技術者
    〇エネルギー管理士
    〇電気工事士 
    〇他 ボイラー技士1級、消防設備士、危険物、冷凍機械責任者
    # 生産施設 # 病院 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • ビルマネジメント職(巡回)/清水建設G/茨城県つくば市

    株式会社シミズ・ビルライフケア

    職種
    ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    契約社員 350~600万円
    勤務地
    茨城県

    業務内容

    茨城県つくば市内にあります、同社管理の物件を巡回にて、建物設備の維持管理業務全般をお任せします。

    【清水建設グループ】
    ビルマネジメントで描く次世代のキャリア|年休124日・残業20h・70歳まで活躍できる安定環境
    スーパーゼネコン「清水建設」の100%子会社という圧倒的な安定基盤のもと、建物の価値を未来へ繋ぐプロフェッショナルを募集します。単なる点検・保守にとどまらない、上流からの「ビルマネジメント」に挑戦しませんか。業界最高水準の働きやすさと、60歳、70歳まで安心して活躍できるキャリアプランをご用意しています。

    【仕事内容】
    清水建設が手がけたオフィスビル、病院、学校、データセンターなど、多種多様な建物の運営・維持管理をトータルにお任せします。主にビル設備管理全般(建物巡回管理業務担当者)として以下業務をお任せいたします。

    ■具体的な業務内容
    ・ビルマネジメント業務(上流工程)
    ・得意先建物の年間管理計画の立案・実施
    ・協力会社のマネジメント、点検・修繕作業の立会い
    ・点検結果報告書の作成とオーナー様への改善提案
    ・設備管理・技術提案業務
    ・空調、電気、消防、給排水など各種設備の保守点検管理
    ・トラブル発生時の迅速な対応と原因究明
    ・省エネルギー、CO2削減に繋がるデータ解析と改善提案
    ・諸口工事の見積作成、価格交渉、業者手配、収支管理

    【この仕事の魅力】
    ・キャリアの幅が広がる業務領域:
    現場の最前線で設備に触れる実務から、協力会社を動かし、オーナー様へ提案するマネジメント業務まで、幅広く携われます。ゼネコン系ならではの高い技術力とノウハウを活かし、建物の生涯価値を高めるやりがいを実感できます。

    ・社会貢献性の高いミッション:
    省エネやCO2削減といった、地球環境問題に対する社会の要請に、技術で応えることができます。リニューアルや耐震補強など、建物の安全と未来を守る事業も展開しており、社会貢献性の高い仕事です。

    【アピールポイント】
    1.スーパーゼネコン・清水建設グループの圧倒的な”安定性”
    ・清水建設が元請けとして手がけた質の高い案件が中心。グループのアフターサービスを担う中核企業として、景気に左右されにくい盤石な経営基盤を誇ります。

    2.業界屈指の”働きやすさ”を実現
    ・年間休日124日(完全週休2日制/土日祝休み)
    ・残業は月平均20時間程度で、プライベートも充実
    ・勤務は原則日勤のみ(8:30~17:10 実働7時間40分)。夜勤はほぼ発生しません。

    3.あなたの未来をデザインする”キャリアパス”
    ・正社員登用が前提: 入社半年後の面談を経て、希望者のほぼ100%が正社員になっています。
    ・選べる働き方: キャリア志向に合わせて、全国で活躍する「総合職」と、転居を伴う異動のない「地域限定職」を選択可能です。
    ・充実の研修制度: 基礎研修から、リニューアル、ビルマネジメント等の専門研修まで、あなたのスキルアップを会社が全面的にバックアップします。

    4.”生涯活躍”を見据えた安心の制度
    ・住宅手当あり: 30歳未満は月3万円、30歳以上は月2万円を支給(46歳の誕生日まで)。
    ・60歳以降も第一線で:
    ・65歳までの再雇用制度はもちろん、本人の希望と会社のニーズが合致すれば最長70歳まで契約更新が可能です。70歳を超えてアルバイトとして活躍する方も。
    ・60歳以降の転勤はほとんどなく、慣れ親しんだ環境で安心して長く働けます。
    (※所長職や電験二種など、特定のポジションや資格によっては待遇維持が可能です)

    活かせる経験スキル

    <必須要件>
    〇社会人経験3年以上
    ※下記いずれかのご経験
    〇設備施工管理
    〇建物設備維持管理業務経験(ビル設備管理等)

    <歓迎要件>
    ※下記、いずれかの資格をお持ちの方
    〇電気主任技術者
    〇建築物環境衛生管理技術者
    〇エネルギー管理士
    〇電気工事士 
    〇他 ボイラー技士1級、消防設備士、危険物、冷凍機械責任者
    # 生産施設 # 病院 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • ビルマネジメント職(巡回)/清水建設G/千葉県千葉市

    株式会社シミズ・ビルライフケア

    職種
    ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    契約社員 450~650万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    千葉県千葉市にございます同社管理にて巡回型の建物設備の維持管理業務全般をお任せします。

    【清水建設グループ】
    ビルマネジメントで描く次世代のキャリア|年休124日・残業20h・70歳まで活躍できる安定環境
    スーパーゼネコン「清水建設」の100%子会社という圧倒的な安定基盤のもと、建物の価値を未来へ繋ぐプロフェッショナルを募集します。単なる点検・保守にとどまらない、上流からの「ビルマネジメント」に挑戦しませんか。業界最高水準の働きやすさと、60歳、70歳まで安心して活躍できるキャリアプランをご用意しています。

    【仕事内容】
    清水建設が手がけたオフィスビル、病院、学校、データセンターなど、多種多様な建物の運営・維持管理をトータルにお任せします。主にビル設備管理全般(建物巡回管理業務担当者)として以下業務をお任せいたします。

    ■具体的な業務内容
    ・ビルマネジメント業務(上流工程)
    ・得意先建物の年間管理計画の立案・実施
    ・協力会社のマネジメント、点検・修繕作業の立会い
    ・点検結果報告書の作成とオーナー様への改善提案
    ・設備管理・技術提案業務
    ・空調、電気、消防、給排水など各種設備の保守点検管理
    ・トラブル発生時の迅速な対応と原因究明
    ・省エネルギー、CO2削減に繋がるデータ解析と改善提案
    ・諸口工事の見積作成、価格交渉、業者手配、収支管理

    【この仕事の魅力】
    ・キャリアの幅が広がる業務領域:
    現場の最前線で設備に触れる実務から、協力会社を動かし、オーナー様へ提案するマネジメント業務まで、幅広く携われます。ゼネコン系ならではの高い技術力とノウハウを活かし、建物の生涯価値を高めるやりがいを実感できます。

    ・社会貢献性の高いミッション:
    省エネやCO2削減といった、地球環境問題に対する社会の要請に、技術で応えることができます。リニューアルや耐震補強など、建物の安全と未来を守る事業も展開しており、社会貢献性の高い仕事です。

    【アピールポイント】
    1.スーパーゼネコン・清水建設グループの圧倒的な”安定性”
    ・清水建設が元請けとして手がけた質の高い案件が中心。グループのアフターサービスを担う中核企業として、景気に左右されにくい盤石な経営基盤を誇ります。

    2.業界屈指の”働きやすさ”を実現
    ・年間休日124日(完全週休2日制/土日祝休み)
    ・残業は月平均20時間程度で、プライベートも充実
    ・勤務は原則日勤のみ(8:30~17:10 実働7時間40分)。夜勤はほぼ発生しません。

    3.あなたの未来をデザインする”キャリアパス”
    ・正社員登用が前提: 入社半年後の面談を経て、希望者のほぼ100%が正社員になっています。
    ・選べる働き方: キャリア志向に合わせて、全国で活躍する「総合職」と、転居を伴う異動のない「地域限定職」を選択可能です。
    ・充実の研修制度: 基礎研修から、リニューアル、ビルマネジメント等の専門研修まで、あなたのスキルアップを会社が全面的にバックアップします。

    4.”生涯活躍”を見据えた安心の制度
    ・住宅手当あり: 30歳未満は月3万円、30歳以上は月2万円を支給(46歳の誕生日まで)。
    ・60歳以降も第一線で:
    ・65歳までの再雇用制度はもちろん、本人の希望と会社のニーズが合致すれば最長70歳まで契約更新が可能です。70歳を超えてアルバイトとして活躍する方も。
    ・60歳以降の転勤はほとんどなく、慣れ親しんだ環境で安心して長く働けます。
    (※所長職や電験二種など、特定のポジションや資格によっては待遇維持が可能です)

    活かせる経験スキル

    <必須要件>
    ※下記いずれかのご経験
    〇設備施工管理
    〇建物設備維持管理業務経験(ビル設備管理等)

    ※設備管理に関する資格を1つ以上お持ちの方
    (例)
    〇電気主任技術者
    〇建築物環境衛生管理技術者
    〇エネルギー管理士
    〇電気工事士 
    〇他 ボイラー技士1級、消防設備士、危険物、冷凍機械責任者
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • ビルマネジメント職(巡回)/清水建設G/千葉県千葉市

    株式会社シミズ・ビルライフケア

    職種
    ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    契約社員 350~600万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    千葉県千葉市にございます同社管理にて巡回型の建物設備の維持管理業務全般をお任せします。

    【清水建設グループ】
    ビルマネジメントで描く次世代のキャリア|年休124日・残業20h・70歳まで活躍できる安定環境
    スーパーゼネコン「清水建設」の100%子会社という圧倒的な安定基盤のもと、建物の価値を未来へ繋ぐプロフェッショナルを募集します。単なる点検・保守にとどまらない、上流からの「ビルマネジメント」に挑戦しませんか。業界最高水準の働きやすさと、60歳、70歳まで安心して活躍できるキャリアプランをご用意しています。

    【仕事内容】
    清水建設が手がけたオフィスビル、病院、学校、データセンターなど、多種多様な建物の運営・維持管理をトータルにお任せします。主にビル設備管理全般(建物巡回管理業務担当者)として以下業務をお任せいたします。

    ■具体的な業務内容
    ・ビルマネジメント業務(上流工程)
    ・得意先建物の年間管理計画の立案・実施
    ・協力会社のマネジメント、点検・修繕作業の立会い
    ・点検結果報告書の作成とオーナー様への改善提案
    ・設備管理・技術提案業務
    ・空調、電気、消防、給排水など各種設備の保守点検管理
    ・トラブル発生時の迅速な対応と原因究明
    ・省エネルギー、CO2削減に繋がるデータ解析と改善提案
    ・諸口工事の見積作成、価格交渉、業者手配、収支管理

    【この仕事の魅力】
    ・キャリアの幅が広がる業務領域:
    現場の最前線で設備に触れる実務から、協力会社を動かし、オーナー様へ提案するマネジメント業務まで、幅広く携われます。ゼネコン系ならではの高い技術力とノウハウを活かし、建物の生涯価値を高めるやりがいを実感できます。

    ・社会貢献性の高いミッション:
    省エネやCO2削減といった、地球環境問題に対する社会の要請に、技術で応えることができます。リニューアルや耐震補強など、建物の安全と未来を守る事業も展開しており、社会貢献性の高い仕事です。

    【アピールポイント】
    1.スーパーゼネコン・清水建設グループの圧倒的な”安定性”
    ・清水建設が元請けとして手がけた質の高い案件が中心。グループのアフターサービスを担う中核企業として、景気に左右されにくい盤石な経営基盤を誇ります。

    2.業界屈指の”働きやすさ”を実現
    ・年間休日124日(完全週休2日制/土日祝休み)
    ・残業は月平均20時間程度で、プライベートも充実
    ・勤務は原則日勤のみ(8:30~17:10 実働7時間40分)。夜勤はほぼ発生しません。

    3.あなたの未来をデザインする”キャリアパス”
    ・正社員登用が前提: 入社半年後の面談を経て、希望者のほぼ100%が正社員になっています。
    ・選べる働き方: キャリア志向に合わせて、全国で活躍する「総合職」と、転居を伴う異動のない「地域限定職」を選択可能です。
    ・充実の研修制度: 基礎研修から、リニューアル、ビルマネジメント等の専門研修まで、あなたのスキルアップを会社が全面的にバックアップします。

    4.”生涯活躍”を見据えた安心の制度
    ・住宅手当あり: 30歳未満は月3万円、30歳以上は月2万円を支給(46歳の誕生日まで)。
    ・60歳以降も第一線で:
    ・65歳までの再雇用制度はもちろん、本人の希望と会社のニーズが合致すれば最長70歳まで契約更新が可能です。70歳を超えてアルバイトとして活躍する方も。
    ・60歳以降の転勤はほとんどなく、慣れ親しんだ環境で安心して長く働けます。
    (※所長職や電験二種など、特定のポジションや資格によっては待遇維持が可能です)

    活かせる経験スキル

    <必須要件>
    〇社会人経験3年以上
    ※下記いずれかのご経験
    〇設備施工管理
    〇建物設備維持管理業務経験(ビル設備管理等)

    <歓迎要件>
    ※下記、いずれかの資格をお持ちの方
    〇電気主任技術者
    〇建築物環境衛生管理技術者
    〇エネルギー管理士
    〇電気工事士 
    〇他 ボイラー技士1級、消防設備士、危険物、冷凍機械責任者
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • ビルマネジメント職(常駐)/清水建設G/石川県金沢市

    株式会社シミズ・ビルライフケア

    職種
    ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    契約社員 450~650万円
    勤務地
    石川県

    業務内容

    石川県金沢市における同社管理物件にて常駐型での建物設備の維持管理業務全般をお任せします。

    【清水建設グループ】
    ビルマネジメントで描く次世代のキャリア|年休124日・残業20h・70歳まで活躍できる安定環境
    スーパーゼネコン「清水建設」の100%子会社という圧倒的な安定基盤のもと、建物の価値を未来へ繋ぐプロフェッショナルを募集します。単なる点検・保守にとどまらない、上流からの「ビルマネジメント」に挑戦しませんか。業界最高水準の働きやすさと、60歳、70歳まで安心して活躍できるキャリアプランをご用意しています。

    【仕事内容】
    清水建設が手がけたオフィスビル、病院、学校、データセンターなど、多種多様な建物の運営・維持管理をトータルにお任せします。都内の管理物件に常駐し、建物の資産価値を最大化する重要な役割を担っていただきます。

    ■具体的な業務内容
    ・ビルマネジメント業務(上流工程)
    ・得意先建物の年間管理計画の立案・実施
    ・協力会社のマネジメント、点検・修繕作業の立会い
    ・点検結果報告書の作成とオーナー様への改善提案
    ・設備管理・技術提案業務
    ・空調、電気、消防、給排水など各種設備の保守点検管理
    ・トラブル発生時の迅速な対応と原因究明
    ・省エネルギー、CO2削減に繋がるデータ解析と改善提案
    ・諸口工事の見積作成、価格交渉、業者手配、収支管理

    【この仕事の魅力】
    ・キャリアの幅が広がる業務領域:
    現場の最前線で設備に触れる実務から、協力会社を動かし、オーナー様へ提案するマネジメント業務まで、幅広く携われます。ゼネコン系ならではの高い技術力とノウハウを活かし、建物の生涯価値を高めるやりがいを実感できます。

    ・社会貢献性の高いミッション:
    省エネやCO2削減といった、地球環境問題に対する社会の要請に、技術で応えることができます。リニューアルや耐震補強など、建物の安全と未来を守る事業も展開しており、社会貢献性の高い仕事です。

    【アピールポイント】
    1.スーパーゼネコン・清水建設グループの圧倒的な”安定性”
    ・清水建設が元請けとして手がけた質の高い案件が中心。グループのアフターサービスを担う中核企業として、景気に左右されにくい盤石な経営基盤を誇ります。

    2.業界屈指の”働きやすさ”を実現
    ・年間休日124日(完全週休2日制/土日祝休み)
    ・残業は月平均20時間程度で、プライベートも充実
    ・勤務は原則日勤のみ(8:30~17:10 実働7時間40分)。夜勤はほぼ発生しません。

    3.あなたの未来をデザインする”キャリアパス”
    ・正社員登用が前提: 入社半年後の面談を経て、希望者のほぼ100%が正社員になっています。
    ・選べる働き方: キャリア志向に合わせて、全国で活躍する「総合職」と、転居を伴う異動のない「地域限定職」を選択可能です。
    ・充実の研修制度: 基礎研修から、リニューアル、ビルマネジメント等の専門研修まで、あなたのスキルアップを会社が全面的にバックアップします。

    4.生涯活躍”を見据えた安心の制度
    ・住宅手当あり: 30歳未満は月3万円、30歳以上は月2万円を支給(46歳の誕生日まで)。
    ・60歳以降も第一線で:
    ・65歳までの再雇用制度はもちろん、本人の希望と会社のニーズが合致すれば最長70歳まで契約更新が可能です。70歳を超えてアルバイトとして活躍する方も。
    ・60歳以降の転勤はほとんどなく、慣れ親しんだ環境で安心して長く働けます。
    (※所長職や電験二種など、特定のポジションや資格によっては待遇維持が可能です)

    活かせる経験スキル

    <必須要件>
    ※下記いずれかのご経験
    〇設備施工管理
    〇建物設備維持管理業務経験(ビル設備管理等)

    ※設備管理に関する資格を1つ以上お持ちの方
    (例)
    〇電気主任技術者
    〇建築物環境衛生管理技術者
    〇エネルギー管理士
    〇電気工事士 
    〇他 ボイラー技士1級、消防設備士、危険物、冷凍機械責任者
    # 長期出張なし # 急募 # 転勤なし
  • ビルマネジメント職(常駐)/清水建設G/石川県金沢市

    株式会社シミズ・ビルライフケア

    職種
    ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    契約社員 350~600万円
    勤務地
    石川県

    業務内容

    石川県金沢市における同社管理物件にて常駐型での建物設備の維持管理業務全般をお任せします。

    【清水建設グループ】
    ビルマネジメントで描く次世代のキャリア|年休124日・残業20h・70歳まで活躍できる安定環境
    スーパーゼネコン「清水建設」の100%子会社という圧倒的な安定基盤のもと、建物の価値を未来へ繋ぐプロフェッショナルを募集します。単なる点検・保守にとどまらない、上流からの「ビルマネジメント」に挑戦しませんか。業界最高水準の働きやすさと、60歳、70歳まで安心して活躍できるキャリアプランをご用意しています。

    【仕事内容】
    清水建設が手がけたオフィスビル、病院、学校、データセンターなど、多種多様な建物の運営・維持管理をトータルにお任せします。都内の管理物件に常駐し、建物の資産価値を最大化する重要な役割を担っていただきます。

    ■具体的な業務内容
    ・ビルマネジメント業務(上流工程)
    ・得意先建物の年間管理計画の立案・実施
    ・協力会社のマネジメント、点検・修繕作業の立会い
    ・点検結果報告書の作成とオーナー様への改善提案
    ・設備管理・技術提案業務
    ・空調、電気、消防、給排水など各種設備の保守点検管理
    ・トラブル発生時の迅速な対応と原因究明
    ・省エネルギー、CO2削減に繋がるデータ解析と改善提案
    ・諸口工事の見積作成、価格交渉、業者手配、収支管理

    【この仕事の魅力】
    ・キャリアの幅が広がる業務領域:
    現場の最前線で設備に触れる実務から、協力会社を動かし、オーナー様へ提案するマネジメント業務まで、幅広く携われます。ゼネコン系ならではの高い技術力とノウハウを活かし、建物の生涯価値を高めるやりがいを実感できます。

    ・社会貢献性の高いミッション:
    省エネやCO2削減といった、地球環境問題に対する社会の要請に、技術で応えることができます。リニューアルや耐震補強など、建物の安全と未来を守る事業も展開しており、社会貢献性の高い仕事です。

    【アピールポイント】
    1.スーパーゼネコン・清水建設グループの圧倒的な”安定性”
    ・清水建設が元請けとして手がけた質の高い案件が中心。グループのアフターサービスを担う中核企業として、景気に左右されにくい盤石な経営基盤を誇ります。

    2.業界屈指の”働きやすさ”を実現
    ・年間休日124日(完全週休2日制/土日祝休み)
    ・残業は月平均20時間程度で、プライベートも充実
    ・勤務は原則日勤のみ(8:30~17:10 実働7時間40分)。夜勤はほぼ発生しません。

    3.あなたの未来をデザインする”キャリアパス”
    ・正社員登用が前提: 入社半年後の面談を経て、希望者のほぼ100%が正社員になっています。
    ・選べる働き方: キャリア志向に合わせて、全国で活躍する「総合職」と、転居を伴う異動のない「地域限定職」を選択可能です。
    ・充実の研修制度: 基礎研修から、リニューアル、ビルマネジメント等の専門研修まで、あなたのスキルアップを会社が全面的にバックアップします。

    4.生涯活躍”を見据えた安心の制度
    ・住宅手当あり: 30歳未満は月3万円、30歳以上は月2万円を支給(46歳の誕生日まで)。
    ・60歳以降も第一線で:
    ・65歳までの再雇用制度はもちろん、本人の希望と会社のニーズが合致すれば最長70歳まで契約更新が可能です。70歳を超えてアルバイトとして活躍する方も。
    ・60歳以降の転勤はほとんどなく、慣れ親しんだ環境で安心して長く働けます。
    (※所長職や電験二種など、特定のポジションや資格によっては待遇維持が可能です)

    活かせる経験スキル

    <必須要件>
    〇社会人経験3年以上
    ※下記いずれかのご経験
    〇設備施工管理
    〇建物設備維持管理業務経験(ビル設備管理等)

    <歓迎要件>
    ※下記、いずれかの資格をお持ちの方
    〇電気主任技術者
    〇建築物環境衛生管理技術者
    〇エネルギー管理士
    〇電気工事士 
    〇他 ボイラー技士1級、消防設備士、危険物、冷凍機械責任者
    # 長期出張なし # 急募 # 転勤なし
  • ビルマネジメント職(巡回)/清水建設G/栃木県宇都宮市

    株式会社シミズ・ビルライフケア

    職種
    ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    契約社員 350~600万円
    勤務地
    栃木県

    業務内容

    栃木県宇都宮市内にあります、同社管理の物件を巡回にて、建物設備の維持管理業務全般をお任せします。

    【清水建設グループ】
    ビルマネジメントで描く次世代のキャリア|年休124日・残業20h・70歳まで活躍できる安定環境
    スーパーゼネコン「清水建設」の100%子会社という圧倒的な安定基盤のもと、建物の価値を未来へ繋ぐプロフェッショナルを募集します。単なる点検・保守にとどまらない、上流からの「ビルマネジメント」に挑戦しませんか。業界最高水準の働きやすさと、60歳、70歳まで安心して活躍できるキャリアプランをご用意しています。

    【仕事内容】
    清水建設が手がけたオフィスビル、病院、学校、データセンターなど、多種多様な建物の運営・維持管理をトータルにお任せします。主にビル設備管理全般(建物巡回管理業務担当者)として以下業務をお任せいたします。

    ■具体的な業務内容
    ・ビルマネジメント業務(上流工程)
    ・得意先建物の年間管理計画の立案・実施
    ・協力会社のマネジメント、点検・修繕作業の立会い
    ・点検結果報告書の作成とオーナー様への改善提案
    ・設備管理・技術提案業務
    ・空調、電気、消防、給排水など各種設備の保守点検管理
    ・トラブル発生時の迅速な対応と原因究明
    ・省エネルギー、CO2削減に繋がるデータ解析と改善提案
    ・諸口工事の見積作成、価格交渉、業者手配、収支管理

    【この仕事の魅力】
    ・キャリアの幅が広がる業務領域:
    現場の最前線で設備に触れる実務から、協力会社を動かし、オーナー様へ提案するマネジメント業務まで、幅広く携われます。ゼネコン系ならではの高い技術力とノウハウを活かし、建物の生涯価値を高めるやりがいを実感できます。

    ・社会貢献性の高いミッション:
    省エネやCO2削減といった、地球環境問題に対する社会の要請に、技術で応えることができます。リニューアルや耐震補強など、建物の安全と未来を守る事業も展開しており、社会貢献性の高い仕事です。

    【アピールポイント】
    1.スーパーゼネコン・清水建設グループの圧倒的な”安定性”
    ・清水建設が元請けとして手がけた質の高い案件が中心。グループのアフターサービスを担う中核企業として、景気に左右されにくい盤石な経営基盤を誇ります。

    2.業界屈指の”働きやすさ”を実現
    ・年間休日124日(完全週休2日制/土日祝休み)
    ・残業は月平均20時間程度で、プライベートも充実
    ・勤務は原則日勤のみ(8:30~17:10 実働7時間40分)。夜勤はほぼ発生しません。

    3.あなたの未来をデザインする”キャリアパス”
    ・正社員登用が前提: 入社半年後の面談を経て、希望者のほぼ100%が正社員になっています。
    ・選べる働き方: キャリア志向に合わせて、全国で活躍する「総合職」と、転居を伴う異動のない「地域限定職」を選択可能です。
    ・充実の研修制度: 基礎研修から、リニューアル、ビルマネジメント等の専門研修まで、あなたのスキルアップを会社が全面的にバックアップします。

    4.”生涯活躍”を見据えた安心の制度
    ・住宅手当あり: 30歳未満は月3万円、30歳以上は月2万円を支給(46歳の誕生日まで)。
    ・60歳以降も第一線で:
    ・65歳までの再雇用制度はもちろん、本人の希望と会社のニーズが合致すれば最長70歳まで契約更新が可能です。70歳を超えてアルバイトとして活躍する方も。
    ・60歳以降の転勤はほとんどなく、慣れ親しんだ環境で安心して長く働けます。
    (※所長職や電験二種など、特定のポジションや資格によっては待遇維持が可能です)

    活かせる経験スキル

    <必須要件>
    〇社会人経験3年以上
    ※下記いずれかのご経験
    〇設備施工管理
    〇建物設備維持管理業務経験(ビル設備管理等)

    <歓迎要件>
    ※下記、いずれかの資格をお持ちの方
    〇電気主任技術者
    〇建築物環境衛生管理技術者
    〇エネルギー管理士
    〇電気工事士 
    〇他 ボイラー技士1級、消防設備士、危険物、冷凍機械責任者
    # 生産施設 # 病院 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • ビルマネジメント職(巡回)/清水建設G/栃木県宇都宮市

    株式会社シミズ・ビルライフケア

    職種
    ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    契約社員 450~650万円
    勤務地
    栃木県

    業務内容

    栃木県宇都宮市内にあります、同社管理の物件を巡回にて、建物設備の維持管理業務全般をお任せします。

    【清水建設グループ】
    ビルマネジメントで描く次世代のキャリア|年休124日・残業20h・70歳まで活躍できる安定環境
    スーパーゼネコン「清水建設」の100%子会社という圧倒的な安定基盤のもと、建物の価値を未来へ繋ぐプロフェッショナルを募集します。単なる点検・保守にとどまらない、上流からの「ビルマネジメント」に挑戦しませんか。業界最高水準の働きやすさと、60歳、70歳まで安心して活躍できるキャリアプランをご用意しています。

    【仕事内容】
    清水建設が手がけたオフィスビル、病院、学校、データセンターなど、多種多様な建物の運営・維持管理をトータルにお任せします。主にビル設備管理全般(建物巡回管理業務担当者)として以下業務をお任せいたします。

    ■具体的な業務内容
    ・ビルマネジメント業務(上流工程)
    ・得意先建物の年間管理計画の立案・実施
    ・協力会社のマネジメント、点検・修繕作業の立会い
    ・点検結果報告書の作成とオーナー様への改善提案
    ・設備管理・技術提案業務
    ・空調、電気、消防、給排水など各種設備の保守点検管理
    ・トラブル発生時の迅速な対応と原因究明
    ・省エネルギー、CO2削減に繋がるデータ解析と改善提案
    ・諸口工事の見積作成、価格交渉、業者手配、収支管理

    【この仕事の魅力】
    ・キャリアの幅が広がる業務領域:
    現場の最前線で設備に触れる実務から、協力会社を動かし、オーナー様へ提案するマネジメント業務まで、幅広く携われます。ゼネコン系ならではの高い技術力とノウハウを活かし、建物の生涯価値を高めるやりがいを実感できます。

    ・社会貢献性の高いミッション:
    省エネやCO2削減といった、地球環境問題に対する社会の要請に、技術で応えることができます。リニューアルや耐震補強など、建物の安全と未来を守る事業も展開しており、社会貢献性の高い仕事です。

    【アピールポイント】
    1.スーパーゼネコン・清水建設グループの圧倒的な”安定性”
    ・清水建設が元請けとして手がけた質の高い案件が中心。グループのアフターサービスを担う中核企業として、景気に左右されにくい盤石な経営基盤を誇ります。

    2.業界屈指の”働きやすさ”を実現
    ・年間休日124日(完全週休2日制/土日祝休み)
    ・残業は月平均20時間程度で、プライベートも充実
    ・勤務は原則日勤のみ(8:30~17:10 実働7時間40分)。夜勤はほぼ発生しません。

    3.あなたの未来をデザインする”キャリアパス”
    ・正社員登用が前提: 入社半年後の面談を経て、希望者のほぼ100%が正社員になっています。
    ・選べる働き方: キャリア志向に合わせて、全国で活躍する「総合職」と、転居を伴う異動のない「地域限定職」を選択可能です。
    ・充実の研修制度: 基礎研修から、リニューアル、ビルマネジメント等の専門研修まで、あなたのスキルアップを会社が全面的にバックアップします。

    4.”生涯活躍”を見据えた安心の制度
    ・住宅手当あり: 30歳未満は月3万円、30歳以上は月2万円を支給(46歳の誕生日まで)。
    ・60歳以降も第一線で:
    ・65歳までの再雇用制度はもちろん、本人の希望と会社のニーズが合致すれば最長70歳まで契約更新が可能です。70歳を超えてアルバイトとして活躍する方も。
    ・60歳以降の転勤はほとんどなく、慣れ親しんだ環境で安心して長く働けます。
    (※所長職や電験二種など、特定のポジションや資格によっては待遇維持が可能です)

    活かせる経験スキル

    <必須要件>
    ※下記いずれかのご経験
    〇設備施工管理
    〇建物設備維持管理業務経験(ビル設備管理等)

    ※設備管理に関する資格を1つ以上お持ちの方
    (例)
    〇電気主任技術者
    〇建築物環境衛生管理技術者
    〇エネルギー管理士
    〇電気工事士 
    〇他 ボイラー技士1級、消防設備士、危険物、冷凍機械責任者
    # 生産施設 # 病院 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 設備管理(BM/常駐)職/清水建設G/千葉県袖ケ浦市

    株式会社シミズ・ビルライフケア

    職種
    ビル設備管理, 施設管理, ビルマネジメント(BM), プラント設備管理
    想定年収
    契約社員 320~550万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    千葉県袖ケ浦市にございます同社管理の事務所/店舗他複合施設にて常駐し、建物設備の維持管理業務全般をお任せします。

    【具体的には】
    ■設備管理全般:得意先の空調、電気、消防、給排水等の設備管理/保守点検
    ■諸口工事の見積作成、金額交渉、業者手配、業者取極、収支の管理及び指導
    ■建物のエネルギーデータの解析、省エネ提案 等

    【再雇用制度】
    ■65歳まで(70歳まで契約更新可能!!)
    ※将来的に長く従事することができます!

    【他社との優位性】
    ■スーパーゼネコン「清水建設」グループの100%子会社として、その手がけた事務所、学校、病院、工場、データセンター等様々な用途の建物の生涯をお引き受けしています。
    ■ゼネコン系の管理会社として、省エネルギー/CO2削減等、地球環境問題に対する社会要請に積極的に応えられる技術とノウハウを蓄積/活用しています。
    ■各種建造物のリニューアルや耐震補強工事やグループのアフターサービスの要(ビル管理事業)を担う会社として今後も安定した事業を展開し、着実な発展が期待できます。
    ■年間休日120日以上、原則日勤で、残業も20時間平均です。
    ■正社員登用後は総合職/地域限定職で選択可能!

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■建物設備維持管理業務のご経験5年以上(ビル設備管理等)

    【歓迎条件】※いずれかの資格をお持ちの方
    ■電気主任技術者
    ■建築物環境衛生管理技術者
    ■エネルギー管理士
    ■電気工事士 
    ■他 ボイラー技士、消防設備士、危険物、冷凍機械責任者
    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 設備管理(BM/常駐)職/清水建設G/群馬県太田市

    株式会社シミズ・ビルライフケア

    職種
    ビル設備管理, 施設管理, その他技術職, ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    契約社員 320~550万円
    勤務地
    群馬県

    業務内容

    群馬県太田市における同社管理物件にて常駐型での建物設備の維持管理業務全般をお任せします。

    【具体的には】
    ■設備管理全般:得意先の空調、電気、消防、給排水等の設備管理/保守点検
    ■諸口工事の見積作成、金額交渉、業者手配、業者取極、収支の管理及び指導
    ■建物のエネルギーデータの解析、省エネ提案 等

    【再雇用制度】
    ■65歳まで(70歳まで契約更新可能!!)
    ※将来的に長く従事することができます!

    【他社との優位性】
    ■スーパーゼネコン「清水建設」グループの100%子会社として、その手がけた事務所、学校、病院、工場、データセンター等様々な用途の建物の生涯をお引き受けしています。
    ■ゼネコン系の管理会社として、省エネルギー/CO2削減等、地球環境問題に対する社会要請に積極的に応えられる技術とノウハウを蓄積/活用しています。
    ■各種建造物のリニューアルや耐震補強工事やグループのアフターサービスの要(ビル管理事業)を担う会社として今後も安定した事業を展開し、着実な発展が期待できます。
    ■年間休日120日以上、原則日勤で、残業も20時間平均です。
    ■正社員登用後は総合職/地域限定職で選択可能!

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■建物設備維持管理業務経験(ビル設備管理等)

    【歓迎条件】※いずれかの資格をお持ちの方
    ■建築物環境衛生管理技術者
    ■電気主任技術者
    ■エネルギー管理士
    ■電気工事士 
    ■他 ボイラー技士、消防設備士、危険物、冷凍機械責任者
    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 商業施設 # 宿泊施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 設備管理(BM/巡回)職/清水建設G/長野県松本市

    株式会社シミズ・ビルライフケア

    職種
    ビル設備管理, 施設管理, その他技術職, ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    契約社員 320~550万円
    勤務地
    長野県

    業務内容

    長野県松本市における同社管理物件にて巡回型での建物設備の維持管理業務全般をお任せします。

    【具体的には】
    ■設備管理全般:得意先の空調、電気、消防、給排水等の設備管理/保守点検
    ■諸口工事の見積作成、金額交渉、業者手配、業者取極、収支の管理及び指導
    ■建物のエネルギーデータの解析、省エネ提案 等
    ※マイカー/社用車にて管理物件を巡回頂きます。

    【再雇用制度】
    ■65歳まで(70歳まで契約更新可能!!)
    ※将来的に長く従事することができます!

    【他社との優位性】
    ■スーパーゼネコン「清水建設」グループの100%子会社として、その手がけた事務所、学校、病院、工場、データセンター等様々な用途の建物の生涯をお引き受けしています。
    ■ゼネコン系の管理会社として、省エネルギー/CO2削減等、地球環境問題に対する社会要請に積極的に応えられる技術とノウハウを蓄積/活用しています。
    ■各種建造物のリニューアルや耐震補強工事やグループのアフターサービスの要(ビル管理事業)を担う会社として今後も安定した事業を展開し、着実な発展が期待できます。
    ■年間休日120日以上、原則日勤で、残業も20時間平均です。
    ■正社員登用後は総合職/地域限定職で選択可能!

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■建物設備維持管理業務経験(ビル設備管理等)

    【歓迎条件】※いずれかの資格をお持ちの方
    ■建築物環境衛生管理技術者
    ■電気主任技術者
    ■エネルギー管理士
    ■電気工事士 
    ■他 ボイラー技士、消防設備士、危険物、冷凍機械責任者
    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 商業施設 # 宿泊施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 設備管理(電験/常駐)職/清水建設G/千葉県松戸市

    株式会社シミズ・ビルライフケア

    職種
    ビル設備管理, 電気設備保全, 施設管理, ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    契約社員 400~650万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    千葉県松戸市にございます同社管理の物件にて常駐し、建物設備の維持管理業務全般をお任せします。

    【具体的には】
    ■設備管理全般:得意先の空調、電気、消防、給排水等の設備管理/保守点検
    ■諸口工事の見積作成、金額交渉、業者手配、業者取極、収支の管理及び指導
    ■建物のエネルギーデータの解析、省エネ提案 等

    【再雇用制度】
    ■65歳まで(70歳まで契約更新可能!!)
    ※将来的に長く従事することができます!

    【他社との優位性】
    ■スーパーゼネコン「清水建設」グループの100%子会社として、その手がけた事務所、学校、病院、工場、データセンター等様々な用途の建物の生涯をお引き受けしています。
    ■ゼネコン系の管理会社として、省エネルギー/CO2削減等、地球環境問題に対する社会要請に積極的に応えられる技術とノウハウを蓄積/活用しています。
    ■各種建造物のリニューアルや耐震補強工事やグループのアフターサービスの要(ビル管理事業)を担う会社として今後も安定した事業を展開し、着実な発展が期待できます。
    ■年間休日120日以上、原則日勤で、残業も20時間平均です。
    ■正社員登用後は総合職/地域限定職で選択可能!

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■電気主任技術者(三種以上)
    ■普通自動車免許
    ■建物設備維持管理業務のご経験5年以上(ビル設備管理等)

    【歓迎条件】
    ■電気主任技術者としての選任経験
    ■オフィスビル/商業施設/病院/データセンター/工場/マンションなどにおける電気設備の保全業務経験をお持ちの方
    # 病院 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし

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