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1級建築施工管理技士の求人検索結果一覧

検索結果 4,299 件

現在の検索条件

  • 飛島建設株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    700~1,100万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社が手掛ける建築プロジェクトの建築施工管理業務全般をお任せします。

    【業務詳細】
    建築工事における施工管理業務や発注者等との交渉業務をお任せします。
    具体的には、建築作業所におけるQCDSE(品質、原価、工程、安全、環境)の管理や発注者、設計事務所との交渉等をお任せします。
    ※オフィスビル、ホテル、マンション、商業施設、病院、工場など、各種建築物における建築工事を担当していただきます。
    ※案件の規模は、物件によって異なりますが概ね10億規模の案件です。また、免震工法や制震工法の建物も数多く、最新技術の知識も身につきます。

    【同社について】
    ◇大型土木と建築防災技術
    土木事業では創業140年の歴史の中でトンネルやダムといった大型土木分野で業界トップクラスの施工実績があり、現在も高い技術力が評価され多くの大型プロジェクトに参画しています。この他にも地下空洞充填や丸太を使った液状化対策などユニークな技術を保有しています。
    建築事業では、地震に対する防災技術に特徴があり、「トグル制震構法」や「レンズダンパー」といった飛島ならではの技術を開発し、施工しています。また、幅広い種類の建物の建設を手掛けています。

    【同社の魅力】
    ★メリハリをつけた働き方:フレックスタイム制度導入、特別休暇(作業所 異動時休暇)の取得、案件終了後次の案件担当まで3日間の休暇取得を支援
    ★働き方改革の推進:勤怠管理システムによる従業員の労働時間管理を徹底しております。
    ★65歳定年制を導入:65歳まで定年が延長。長く働ける環境に整えました。

    また、水曜日にはノー残業デイを導入し、施工管理部門においては管理の専用ソフトを導入し社員の効率化を図っております。
    このような働き方に対する考え方から定着率が非常に高く、平均勤続年数は21年です。

    【挑戦を続ける創業140年の老舗建設会社】
    同社は2024年10月に発足した「飛島ホールディングス」の中核となる企業です。飛島ホールディングスは「未来のConstruction」をつくることをミッションとしており、あらゆる視点から建設関連サービスを提供する事により、人々の生活基盤を守り、経済成長の基盤を維持するために必要不可欠な社会的機能の維持を図ることに貢献していきます。
    飛島建設が行っている建設事業に加えて、新たにグロース事業として長寿命化・防災/減災・環境領域などの新領域の技術開発を拡充し、またイノベーション事業としてDXサポートシステムの導入や建設技術支援などの地域建設業支援などを通じて、複合企業体へと変革していきます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■1級建築施工管理技士
    ■建築工事の施工管理経験

    【歓迎】
    ■一級建築士
    ■建築工事における現場代理人経験
    # 高層ビル # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 大末建設株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    590~770万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    【分譲マンションを中心に大型物件を手がける総合ゼネコン】
    大阪本店において、同社の受注する案件の建築施工管理をお任せいたします。

    【概要】
    受注した建築案件の施工管理職として、施工図の作成や、現場の品質管理、予算管理や業者との交渉などの業務をお任せします。定着率の高い環境です。

    【詳細】
    案件割合としては、マンション施工案件が多くを占めますが、非マンションの案件にも力を入れておりますので、商業ビルや公共施設などの大型物件に関わられたご経験をお持ちの方も歓迎しております。
    規模としても数千万円の改修工事から億単位の建設プロジェクトのため大きなやりがいがあります。

    【対象物件】商業施設・オフィスビル・マンション・府庁・集合住宅
    【工事案件】新築8割/改修2割
    【工事規模確認】20~50億
    【工期】1~2年

    【同社の魅力】
    土日祝休みの完全週休2日制です。社宅制度など福利厚生が充実。
    また、人材育成にも注力しており、階層別研修制度や資格取得支援制度など、伸び盛りのメンバーからベテランまで幅広く活躍できる環境がございます。

    【裁量の大きさがやりがいに直結】
    同社は、現場担当者に大きな裁量を与えています。自分の判断で進める部分が大きいので、やりがいは抜群。
    現場に対する思い入れが深くなるので、竣工時の感動もひとしおです。

    【資格取得を全力バックアップ】
    1級建築施工管理技士などの国家資格取得に向けた手厚い研修や祝金制度があり、プロとしてのキャリア形成を会社が全面的に支援します。

    《大末建設で働くPOINT》
    ・数千万円から時には億単位の建設プロジェクトをまとめるやりがいを実感
    ・民間のマンション工事が多いため夜遅くまでの作業は基本なし
    ・土曜出勤した場合は振替休日を取得
    ・案件と案件の間には5日程度の休みを取得できます
    ・平日は19時~20時には退社
    ・現場ではタブレット支給し作業効率を上げています
    ・工事主任・作業所長・工場長などのステップを踏み、着実にキャリアアップできる環境が完備されています◎

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■経験:建築施工管理のご経験をお持ちの方(木造・改修工事経験可)

    【尚可】
    ■資格:1級建築施工管理技士もしくは2級建築施工管理技士をお持ちの方
    # 生産施設 # 病院 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 戸建住宅 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 太平建設株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    850~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    フリーデザインのRC賃貸マンションや商業ビル、公共施設の新築工事などの施工管理を担当します。自社設計が多いため、社内での設計レビューや施工検討会などを行い、更なる品質を向上を目指しています。

    【仕事内容】
    ■現場の安全管理
    ■工程(スケジュール)管理
    ■協力業者マネージメント
    ■品質の管理
    ■予算の管理
    ■各種会議(施工検討会、実行予算会議、中間会議 等)
    ■若手社員の指導 等
    ※能力に応じてスキルアップを図ります。

    【案件について】
    主にRC造マンションがメインとなります。
    その他、商業ビルや公共案件も手掛けております。
    現場は基本的に、世田谷エリア近郊がメインとなります。

    【同社について】
    創業80年を超える世田谷区に本社を構える地域密着型の老舗ゼネコンです。
    マンションや商業ビル、公共施設などの建築工事を中心に企画~設計~施工~アフターフォローまで一貫して手掛けております。

    【同社特徴】
    ★地域に根差した安定経営
    創業80年以上に渡り世田谷エリアを中心に事業展開しており、地域からの信頼も厚く、リピート客も多いのが魅力です。
    安定した受注も見込めるため、腰を据えて働きたい方におススメです。
    ★裁量を持って働ける風土
    少数精鋭の組織のため、一人ひとりの役割が大きく、主体的に業務へ取り組める環境です。
    経営層との距離も近く、自身の意見や提案を発信しやすい風通しの良さがあります。
    ★長期就業可能
    定年65歳、再雇用制度と長期で働ける環境がございます。
    転勤出張もなく、腰を据えて長期で働きたい方にはおススメです。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■1級建築施工管理技士
    ■建築工事における現場代理人

    【歓迎】
    ■RC/S造のマンションの施工管理経験
    # 長期出張なし # 地域密着 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # マンション # 再雇用制度あり # 転勤なし
  • 株式会社LOOPLACE

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    一都三県のオフィスビルリノベーション、内装工事の元請、下請け工事や、自社で仕入、企画、販売を行う築古ビル再生事業「gran+(グランプラス)」のリノベーション工事について、建物改修のコンサルや工事管理、品質管理と全ての工程に関わるコアメンバーとしてプロジェクトに取り組みます。

    ■業務詳細:
    プロジェクトの企画段階から関わり、自社で企画運営する建物の元請工事及び内装工事における元請工事、下請け工事の工事現場代理人として、工事管理補助、品質管理など、幅広く業務を行っていただきます。

    ■仕事の流れ:
    工事受注前:現地調査、企画、設計の技術支援、協力会社選定、見積、契約書作成等
    工事期間中:安全衛生労務管理、工事工程管理、品質管理等
    工事完了後:社内検査、アフター対応等

    プロジェクトは不動産仕入販売運営を担う部署や、営業、デザイン提案チームと連携を取りながら進めていくことも多いため、各部署との連携や調査も行っていきます。

    クライアントは不動産を扱う投資会社様や大手デベロッパー様、ビルオーナー様をはじめとした不動産関係社様が中心です。
    具体的には以下の業務をご担当いただきます。
    工事受注前:現地調査、企画・設計の技術支援、協力会社選定、見積・契約書作成等
    工事期間中:安全衛生労務管理、工事工程管理、品質管理等
    工事完了後:社内検査、アフター対応等
    ※常駐と巡回勤務の割合は6対4程度です
    ※ビルの改修に付随して設備(配管・空調)工事も担うケースがございます
    ※不動産仕入販売運営を担う部署や、営業、デザイン提案チームと連携を取りながら進めていくことも多いため、各部署との連携や調査も行っていきます

    ■案件割合
    入社後は下請け案件からお任せし、業務の習熟度に応じて元請け案件もご担当いただきます。
    一人当たり細かい工事合わせて7~8件を担当いただきます。
    大手ビル管理会社からの引き合いも多く内装施工を請け負っておりますので今後更に案件が増え業績向上していく予測です。
    1都3県(8割東京)

    ■会社の雰囲気
    私服OK、直行直帰、リモートワークを駆使して生産性と自由度の高い就労環境を整えている為、家庭を持つ男性女性の方も多く活躍されております。
    中途、新卒入社や役職有無に関わらず、チームワークを重視し相談しやすいアットホームな社風です。
    勤怠管理に関しては、1分単位で管理しており、仮に休日出勤があった場合は代替休日を推奨しており、平均残業30時間を実現しています。

    ■資格取得支援
    同社は資格取得を支援しており、合格者には費用を全額負担しております。
    終業後の資格勉強や資格学校に通うことにも理解があり推進しております。

    ■出張ほとんどなし

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■施工管理経験(目安4年以上)

    【歓迎】
    ■1級施工管理技士
    ■2級施工管理技士
    ■1級管工事施工管理技士
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 商業施設 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社鴻池組

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    450~650万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ■大阪本社を拠点に建築施工管理業務全般をご担当頂きます。
    オフィスビルや庁舎、物流施設、商業施設、教育/研究/医療施設、マンション、住宅関連施設など幅広い建築現場における品質、コスト、工程、安全、環境などの管理・監督業務をお任せいたします。

    ■具体的な業務内容
    ・建築現場での施工管理全般
    ・工程管理、品質管理、安全管理、原価管理
    ・設計事務所・施主との折衝、協力会社への指示・調整
    ・施工計画書・仮設計画の作成・管理
    ・竣工書類の作成・管理

    【働き方】
    「まじめに、まっすぐ 鴻池組」<チームKONOIKE>を掲げ、同社と協力会社が一体となった体制で質の高い施工を実現。お客様からの高い信頼を積み上げています。技術者としての誇りを持ち、自らを磨いていきたい方からの応募をお待ちしています。入社後は鴻池組がしっかり育成します。選考では今までの施工実績だけでなく「技術者として何を為したいか」をお聞かせください。鴻池組にはそれを実現する土壌があります。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■1級建築施工管理技士補以上をお持ちの方
    ■建築物の施工管理経験5年以上(S/RC/SRC)

    【歓迎条件】
    ■一級建築士
    # 充実した研修体制 # S造 # RC造 # SRC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 一建設株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    400~650万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    在来工法による、木造分譲住宅の建築施工管理を担当いただきます。

    【具体的には】
    ■各支店、営業所管轄エリアで複数案件をご担当いただきます。
    ■入社時にはOJTから一つの現場を学び、最終的には平均で年間30~40棟をご担当いただきます。
    ■同社は代理施工ではなく直施工です。1棟丸ごとトータルに管理していただきます。
    ■毎週水曜日のノー残業デーでよほどの事がない限り残業はしません。通常は遅くとも20時には退勤しています。
    ■資格手当(例)1級建築士25,000円)も手厚く、資格取得に力を入れています。
    ■基本的には転居を伴う転勤の可能性は低いですが、事業拡大によりその限りではありません。

    着工から完成までは2~3ヶ月、協力業者様や職人さんと協力しながら、進めていきます。

    【特徴】
    ■各エリア毎に担当をお任せしておりますので、出張はありません。
    ■社用車を貸与いたします。
    ■iPad、施工管理アプリ導入でスマートな働き方が可能です。
    ■施工管理職の残業は月30時間程度です。
    ■年休121日と働きやすい環境です。
    ■福利厚生も充実しています。
    ※家族手当、住宅手当、資格手当、資格の講習学費サポート、水曜ノー残業デー、時短勤務制度など

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■普通自動車免許(AT限定可)
    ※上記に加え、以下いずれかのご経験をお持ちの方
    ■建築施工管理の実務経験(年数不問)
    ■建築以外の分野(土木など)での施工管理経験(1年以上)

    【歓迎条件】
    ■建築士(一、二級)、建築施工管理技士(1、2級)の有資格者
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 生和コーポレーション株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    500~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社が手掛ける2×4工法の木造集合住宅を対象とした施工管理業務をご担当頂きます。

    【具体的な業務内容】
    ■郊外型木造集合住宅(2×4工法)の施工図の作成、予算管理、工程管理、品質管理、現場管理
    ■現場デザインイノベーションのフィードバック
    ■お客様へのデザイン提案、解説、プレゼンテーション(上級課長)
    ■その他建設にかかわる業務等

    〈本ポジションの魅力〉
    オーダーメイドの都市型マンションに強いのが同社の特長ですが、郊外でも提案できる2×4の企画商品も様々なラインナップがあり、同社では企画商品専門の工事部隊が各エリアの木造物件を担当しています。
    RCよりも工期が短く、複数現場を収めないといけない中で、各現場へ的確な指示を出し、工程管理、安全管理、品質管理を行っていただきます。
    昨今の建築資材の高騰に伴い、木造集合住宅の受注が増えております。
    そのような市場背景もあり、今後同社では木造住宅の強化を図っている為、経験者は大歓迎致します。

    〈同社について〉
    ◇同社は創業以来50年以上にわたり、土地活用ひとすじ。
    特徴は、土地活用企業の多くが『不動産会社』からスタートしているのに対して、同社は建設会社としてスタートしています。
    それゆえ、建物の『品質』『安全性』『多様さ』などについては非常に強いこだわりを持っています。

    ◇業界屈指の総合力/安定性:都市部にこだわる事業展開の中で、オシャレで快適なアーバンライフを演出するハイクオリティなマンションを得意としています。
    提案から企画・設計・施工、完成後の入居者募集まで、すべてを自社で手がけることを強みとしており、グッドデザイン賞も多数受賞しています。


    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■2級建築施工管理技士
    ■施工管理のご経験がある方

    【歓迎条件】
    ■1級建築施工管理技士
    ■集合住宅の施工管理経験がある方は歓迎します
    # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # マンション # 木造 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社鴻池組

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    600~850万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【2019年から積水ハウスグループの一員となり、建築・土木・住に隙のない堅実経営を実現しています。】
    大阪本店を拠点に建築施工管理業務全般をご担当頂きます。

    【具体的に】
    オフィスビルや庁舎、物流施設、商業施設、教育/研究/医療施設、マンション、住宅関連施設など幅広い建築現場における品質、コスト、工程、安全、環境などの管理・監督業務をお任せいたします。

    ■働き方:
    ・労働環境の改善に意欲的に取り組んでおり、離職率は3%以下を実現。
    ・ノー残業Dayの実施など、働き方改革を推進しています。
    ・現場でも上司が部下と積極的にコミュニケーションを取り、休めるタイミングでしっかりと休みを取得するよう促進しています。
    ・新人をしっかりと育成する体制が整っています。技術者としての誇りを持ち、自らを磨いていきたい方からの応募をお待ちしております。

    ■関西エリアでの主な施工実績:
    ※以下は実績の一例です。是非「鴻池組 実績」で検索ください。
    伊勢志摩サミット国際メディアセンターアネックス、ペガサスミシン製造本社ビル、丸大食品兵庫工場、新大阪阪急ビル、立命館大学映像学部、京都造形芸術大学、森之宮医療大学、城崎マリンワールド等

    <入社した方の例>
    ・前職:30代/ハウスメーカーで建築施工管理→年収770万円程!

    【企業について】
    「まじめに、まっすぐ 鴻池組」<チームKONOIKE>を掲げ、同社と協力会社が一体となった体制で質の高い施工を実現。お客様からの高い信頼を積み上げています。技術者としての誇りを持ち、自らを磨いていきたい方からの応募をお待ちしています。入社後は鴻池組がしっかり育成します。選考では今までの施工実績だけでなく「技術者として何を為したいか」をお聞かせください。鴻池組にはそれを実現する土壌があります。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■1級建築施工管理技士
    ■建築物の施工管理経験10年以上(S/RC/SRC)

    【歓迎条件】
    ■一級建築士
    # 充実した研修体制 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 積水ハウス株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    600~1,060万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【ここがおすすめ】
    ■元請の立場として働けるポジションです。
    ■平均残業20~30時間、年間休日129日とワークライフバランス◎
    ■案件は主に関西圏となるため、出張がほとんど発生しません。

    【業務内容】
    主に同社が注力している土地活用事業にて、RC造住宅、非住宅双方の物件における建築施工監理業務をご担当いただきます。

    【担当物件について】※エリアにより変動します。
    ■オーナー様:個人・法人・公共と案件によって異なります。
    ■担当物件数:基本的には常時1棟担当いただきます。
    リーダーの立場になれば各メンバーのフォローをいただくため、3~5棟複数同時に見ていただく必要がございます。
    ■平均受注金額:10~20億程度
    ■工期:20~24か月程度
    ■用途割合:
    駅近の賃貸住宅をメインに高齢者施設、クリニックモール、ホテル、オフィス、倉庫、商業施設等の特殊建築物・中高層建築物
    ※割合レジデンス6:非住宅4

    巡回手段:公共交通機関が基本。一部社用車付与の場合は利用可。※私用車利用不可。
    ※基本的は直行直帰。公共交通機関。リース社用車を都度付与いたします。

    ※平均残業時間25H程度。
    ※休日は土日・祝日としております。重要イベントが休日と重なる場合はその日は出勤頂き、支障のない平日に代休を取って頂きます。


    【施工体制】
    ■同社が元請、一次協力会社としてゼネコン・サブコンが入り、各社に安全、工程、品質管理を任せる施工体制となっています。
    ※1現場には監督者となる同社担当が1名、以下協力会社の皆様が3名程度で業務を担当いただきます。
    ※建築規模が大きい場合、同社社員1~2名、協力会社の方が4名程度のケースもあり。

    ■積水ハウス会
    施工に関わるグループ会社や施工協力店によって構成される「積水ハウス会」を組織し、施工技術の向上や労働環境の整備など、意見を出し合い、協力しながら取り組んでいます。
    現場は原則4週8閉所としていますが、土曜、祝日に稼働する場合は、ゼネコン職員に常駐業務を委任して管理しています。

    【入社後のキャリアパス例】
    ○入社後~2年
     監理技術者として現場を担当。現場常駐、特建事業の安全・品質・原価・工程管理を習得いただきます。
    ○2年~3年
     自身の担当物件を管理し、幅広い知識と建築業務スキルを習得いただきます。
    ○3年~
     チームリーダーとして課員を統率いただき、また、よりスキルアップを図り、チーフコンストラクターとなり社内でも影響力を発揮いただけます。


    【WLBバランス実現に向けた制度例】
    ■勤務エリア継続制度
    治療/介護/③育児のいずれかを理由とする場合、一定期間転居なく同一エリアで勤務できる制度。
    活用例:「3歳未満の同居のお子様の育児をされている」場合、会社より承認された期間、転居を必要とする異動がなく、現在の勤務エリアを継続可能。

    ■スライド勤務
    部署の勤務形態や自身の暮らしに合わせ8時から17時、10時から19時など、勤務時間を調整できます。

    ■有給取得率向上目標
    会社として掲げている有給取得率70%以上を達成するため、支店ごとで有給奨励日を作るなど様々な取り組みも実施しています。
    ※2023年度実績:80.3% 2024年度実績:79.9% 

    【キャリア支援】
    ■同社現場監督職のうち、チーフコンストラクターの役割資格を付与することにより、現場監督職のトップアップをはかる制度です。
    チーフコンストラクターを目標として日頃の業務にあたることにより、優秀な現場監督を数多く育成し、同社のブランド力および生産性の向上を目指しています。
    ※2012年の制度開設以来、現在認定者:115名
    ※認定されたチーフコンストラクターは、「特別研修費」の名称で
    さらなる知識・経験を積み、自己を成長させるための費用として50万/年を支給。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■S・RC造の在来建築の施工管理経験
    ■1級建築施工管理技士または一級建築士の資格保有者

    # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # S造 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上
  • 積水ハウス株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    600~1,060万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    【ここがおすすめ】
    ■元請の立場として働けるポジションです。
    ■平均残業20~30時間、年間休日129日とワークライフバランス◎
    ■案件は主に名古屋となるため、出張がほとんど発生しません。

    【業務内容】
    主に同社が注力している土地活用事業にて、RC造住宅、非住宅双方の物件における建築施工監理業務をご担当いただきます。

    【担当物件について】※エリアにより変動します。
    ■オーナー様:個人・法人・公共と案件によって異なります。
    ■担当物件数:基本的には常時1棟担当いただきます。
    リーダーの立場になれば各メンバーのフォローをいただくため、3~5棟複数同時に見ていただく必要がございます。
    ■平均受注金額:10~20億程度
    ■工期:20~24か月程度
    ■用途割合:
    駅近の賃貸住宅をメインに高齢者施設、クリニックモール、ホテル、オフィス、倉庫、商業施設等の特殊建築物・中高層建築物
    ※割合レジデンス6:非住宅4

    巡回手段:公共交通機関が基本。一部社用車付与の場合は利用可。※私用車利用不可。
    ※基本的は直行直帰。公共交通機関。リース社用車を都度付与いたします。

    ※平均残業時間25H程度。
    ※休日は土日・祝日としております。重要イベントが休日と重なる場合はその日は出勤頂き、支障のない平日に代休を取って頂きます。


    【施工体制】
    ■同社が元請、一次協力会社としてゼネコン・サブコンが入り、各社に安全、工程、品質管理を任せる施工体制となっています。
    ※1現場には監督者となる同社担当が1名、以下協力会社の皆様が3名程度で業務を担当いただきます。
    ※建築規模が大きい場合、同社社員1~2名、協力会社の方が4名程度のケースもあり。

    ■積水ハウス会
    施工に関わるグループ会社や施工協力店によって構成される「積水ハウス会」を組織し、施工技術の向上や労働環境の整備など、意見を出し合い、協力しながら取り組んでいます。
    現場は原則4週8閉所としていますが、土曜、祝日に稼働する場合は、ゼネコン職員に常駐業務を委任して管理しています。

    【入社後のキャリアパス例】
    ○入社後~2年
     監理技術者として現場を担当。現場常駐、特建事業の安全・品質・原価・工程管理を習得いただきます。
    ○2年~3年
     自身の担当物件を管理し、幅広い知識と建築業務スキルを習得いただきます。
    ○3年~
     チームリーダーとして課員を統率いただき、また、よりスキルアップを図り、チーフコンストラクターとなり社内でも影響力を発揮いただけます。


    【WLBバランス実現に向けた制度例】
    ■勤務エリア継続制度
    治療/介護/③育児のいずれかを理由とする場合、一定期間転居なく同一エリアで勤務できる制度。
    活用例:「3歳未満の同居のお子様の育児をされている」場合、
    会社より承認された期間、転居を必要とする異動がなく、現在の勤務エリアを継続可能。

    ■スライド勤務
    部署の勤務形態や自身の暮らしに合わせ8時から17時、10時から19時など、勤務時間を調整できます。

    ■有給取得率向上目標
    会社として掲げている有給取得率70%以上を達成するため、支店ごとで有給奨励日を作るなど様々な取り組みも実施しています。
    ※2023年度実績:80.3% 2024年度実績:79.9% 

    【キャリア支援】
    ■同社現場監督職のうち、チーフコンストラクターの役割資格を付与することにより、現場監督職のトップアップをはかる制度です。
    チーフコンストラクターを目標として日頃の業務にあたることにより、優秀な現場監督を数多く育成し、同社のブランド力および生産性の向上を目指しています。
    ※2012年の制度開設以来、現在認定者:115名
    ※認定されたチーフコンストラクターは、「特別研修費」の名称で、さらなる知識・経験を積み、自己を成長させるための費用として50万/年を支給。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■S・RC造の在来建築の施工管理経験
    ■1級建築施工管理技士または一級建築士の資格保有者

    # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # S造 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上
  • 積水ハウス株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    600~1,060万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【ここがおすすめ】
    ■元請の立場として働けるポジションです。
    ■平均残業20~30時間、年間休日129日とワークライフバランス◎
    ■案件は主に関東となるため、出張がほとんど発生しません。

    【業務内容】
    主に同社が注力している土地活用事業にて、RC造住宅、非住宅双方の物件における建築施工監理業務をご担当いただきます。

    【担当物件について】※エリアにより変動します。
    ■オーナー様:個人・法人・公共と案件によって異なります。
    ■担当物件数:基本的には常時1棟担当いただきます。
    リーダーの立場になれば各メンバーのフォローをいただくため、
    3~5棟複数同時に見ていただく必要がございます。
    ■平均受注金額:10~20億程度
    ■工期:20~24か月程度
    ■用途割合:
    駅近の賃貸住宅をメインに高齢者施設、クリニックモール、ホテル、オフィス、倉庫、商業施設等の特殊建築物・中高層建築物
    ※割合レジデンス6:非住宅4

    巡回手段:公共交通機関が基本。一部社用車付与の場合は利用可。※私用車利用不可。
    ※基本的は直行直帰。公共交通機関。リース社用車を都度付与いたします。

    ※平均残業時間25H程度。
    ※休日は土日・祝日としております。重要イベントが休日と重なる場合はその日は出勤頂き、支障のない平日に代休を取って頂きます。


    【施工体制】
    ■同社が元請、一次協力会社としてゼネコン・サブコンが入り、各社に安全、工程、品質管理を任せる施工体制となっています。
    ※1現場には監督者となる同社担当が1名、以下協力会社の皆様が3名程度で業務を担当いただきます。
    ※建築規模が大きい場合、同社社員1~2名、協力会社の方が4名程度のケースもあり。

    ■積水ハウス会
    施工に関わるグループ会社や施工協力店によって構成される「積水ハウス会」を組織し、
    施工技術の向上や労働環境の整備など、意見を出し合い、協力しながら取り組んでいます。
    現場は原則4週8閉所としていますが、土曜、祝日に稼働する場合は、
    ゼネコン職員に常駐業務を委任して管理しています。

    【入社後のキャリアパス例】
    ○入社後~2年
     監理技術者として現場を担当。現場常駐、特建事業の安全・品質・原価・工程管理を習得いただきます。
    ○2年~3年
     自身の担当物件を管理し、幅広い知識と建築業務スキルを習得いただきます。
    ○3年~
     チームリーダーとして課員を統率いただき、また、よりスキルアップを図り、
     チーフコンストラクターとなり社内でも影響力を発揮いただけます。


    【WLBバランス実現に向けた制度例】
    ■勤務エリア継続制度
    治療/介護/③育児のいずれかを理由とする場合、一定期間転居なく同一エリアで勤務できる制度。
    活用例:「3歳未満の同居のお子様の育児をされている」場合、
    会社より承認された期間、転居を必要とする異動がなく、現在の勤務エリアを継続可能。

    ■スライド勤務
    部署の勤務形態や自身の暮らしに合わせ8時から17時、10時から19時など、勤務時間を調整できます。

    ■有給取得率向上目標
    会社として掲げている有給取得率70%以上を達成するため、支店ごとで有給奨励日を作るなど様々な取り組みも実施しています。
    ※2023年度実績:80.3% 2024年度実績:79.9% 

    【キャリア支援】
    ■同社現場監督職のうち、チーフコンストラクターの役割資格を付与することにより、
    現場監督職のトップアップをはかる制度です。
    チーフコンストラクターを目標として日頃の業務にあたることにより、
    優秀な現場監督を数多く育成し、同社のブランド力および生産性の向上を目指しています。
    ※2012年の制度開設以来、現在認定者:115名
    ※認定されたチーフコンストラクターは、「特別研修費」の名称で
    さらなる知識・経験を積み、自己を成長させるための費用として50万/年を支給。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■S・RC造の在来建築の施工管理経験
    ■1級建築施工管理技士または一級建築士の資格保有者

    # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # S造 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上
  • 株式会社アイアンホームズ

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    重量鉄骨造で「長く快適に住み継ぐ事のできる」住宅、共同住宅、オフィス、店舗、倉庫の建築施工管理業務をお任せいたします。

    【具体的には】
    ■非住宅部門:大手外資系飲料メーカー様の工場案件や共同住宅の施工管理
    ■住宅部門:重量鉄骨×デザイン注文住宅を強みとする住宅施工管理
    ■公共施設部門:公共施設(主に建築一式工事)の施工管理業務

    共通事項
    工期:6か月~1年程
    エリア:名古屋市を中心とした愛知県内

    【働く環境について】
    1:柔軟な有給取得
    L同時進行案件が少ないため、柔軟な業務設計が可能!
    工事完了後に4-5日(土日含む)のリフレッシュ休暇もOK!
    2:施工管理職に集中できる
    L事務作業を少なくできるように外注や経理専門部門あり
    対象となる方

    【求人の魅力】
    重量鉄骨造の強みは耐震性に優れており、柱のない大空間や大開口の間取りを実現することが可能です。

    機能面はもちろんですが、意匠面・デザイン性にこだわった設計を楽しめ、お客様のご要望をしっかりとカタチにできるからこそ、経験を積めば積むほどさらにスキルを磨いていくことが可能です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ・建築施工管理経験(※木造、鉄骨問わず)
    ※木造のご経験のみの方は入社後施工図面作成から学んで頂きます。



    【歓迎条件】
    ・公共案件やオフィスなどの施工管理のご経験がある方
    ・施工管理技士や建築士等の資格をお持ちの方
    # 生産施設 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # 物流施設 # マンション # オフィス # 新築 # 転勤なし
  • 日東工営株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    461~711万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    同社の受注する建設現場にて、建築施工管理を担当していただきます。

    【具体的には】
    ■各建築現場事務所における、施工管理業務
    ■施工業者手配
    ■作業員指示
    ■品質管理
    ■予算作成
    ■工程管理 等

    【担当案件】
    工場や倉庫などの産業建築物、事務所、仮設住宅現場事務所、マンションのモデルルーム等。
    ※S造やシステム建築がメインとなります。
    ※基本的には現場事務所への直行直帰となります。

    【同社の魅力】
    ■ホワイトな就業環境
    月平均残業18時間程度、土日祝休み、年間休日125日以上とワークライフバランスを整えやすい環境です。
    また、人を大切にする社風で、過去ご入社された方のほとんどが、人柄の良さに惹かれたとのことで、ご入社を決めて頂いています。

    ■顧客に信頼され評価される企業
    産業建築物、店舗、オフィス等あらゆる建築物を提供しております。
    能登半島地震、熊本地震、東日本大震災、阪神・淡路大震災等の災害に対し仮設住宅を提供いたしました。
    全社レベルの厳格な品質管理(ISO9001)と徹底した安全対策を実施し、お客様に長期にわたり安心してご利用いただける建築物を安定的にご提供しています。

    ■安定した経営基盤
    ゼネコンとしての「元請」、日鉄エンジニアリングの「システム建築販売施工店」、自社ブランド日東組立ハウスの「メーカー」等様々な顔を持ちあわせており、安定した経営基盤、技術力がございます。

    <資格取得サポートも充実>
    ◇外部講習費用補助(一級建築士:最大120万円)
    ※対象資格:建築士(一級・二級)、建築または土木施工管理技士(1級・2級)
    ◇資格手当(1級建築施工管理技士20,000円、2級5,000円他)

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築施工管理の実務経験(目安3年以上)
    ■建築学科および建築系学校卒業の方
    ■何かしらの現場経験をお持ちの方
    ※上記いずれか必須

    ■普通自動車免許(AT限定可)

    【歓迎】
    ■1級または2級建築施工管理技士
    ■建築施工管理技士の資格勉強中の方(※外部講習費用補助有り)
    # 生産施設 # 長期出張なし # 物流施設 # S造 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 日東工営株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    461~711万円
    勤務地
    宮城県

    業務内容

    同社の受注する建設現場にて、建築施工管理を担当していただきます。

    【具体的には】
    ■各建築現場事務所における、施工管理業務
    ■施工業者手配
    ■作業員指示
    ■品質管理
    ■予算作成
    ■工程管理 等

    【担当案件】
    工場や倉庫などの産業建築物、事務所、仮設住宅現場事務所、マンションのモデルルーム等。
    ※S造やシステム建築がメインとなります。
    ※基本的には現場事務所への直行直帰となります。

    【同社の魅力】
    ■ホワイトな就業環境
    月平均残業18時間程度、土日祝休み、年間休日125日以上とワークライフバランスを整えやすい環境です。
    また、人を大切にする社風で、過去ご入社された方のほとんどが、人柄の良さに惹かれたとのことで、ご入社を決めて頂いています。

    ■顧客に信頼され評価される企業
    産業建築物、店舗、オフィス等あらゆる建築物を提供しております。
    能登半島地震、熊本地震、東日本大震災、阪神・淡路大震災等の災害に対し仮設住宅を提供いたしました。
    全社レベルの厳格な品質管理(ISO9001)と徹底した安全対策を実施し、お客様に長期にわたり安心してご利用いただける建築物を安定的にご提供しています。

    ■安定した経営基盤
    ゼネコンとしての「元請」、日鉄エンジニアリングの「システム建築販売施工店」、自社ブランド日東組立ハウスの「メーカー」等様々な顔を持ちあわせており、安定した経営基盤、技術力がございます。

    <資格取得サポートも充実>
    ◇外部講習費用補助(一級建築士:最大120万円)
    ※対象資格:建築士(一級・二級)、建築または土木施工管理技士(1級・2級)
    ◇資格手当(1級建築施工管理技士20,000円、2級5,000円他)

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築施工管理の実務経験(目安3年以上)
    ■建築学科および建築系学校卒業の方
    ■何かしらの現場経験をお持ちの方
    ※上記いずれか必須

    ■普通自動車免許(AT限定可)

    【歓迎】
    ■1級または2級建築施工管理技士
    ■建築施工管理技士の資格勉強中の方(※外部講習費用補助有り)
    # 生産施設 # 長期出張なし # 物流施設 # S造 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 日東工営株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    567~815万円
    勤務地
    宮城県

    業務内容

    同社の受注する建設現場にて、建築施工管理を担当していただきます。

    【具体的には】
    ■各建築現場事務所における、施工管理業務
    ■施工業者手配
    ■作業員指示
    ■品質管理
    ■予算作成
    ■工程管理 等

    【担当案件】
    工場や倉庫などの産業建築物、事務所、仮設住宅現場事務所、マンションのモデルルーム等。
    ※S造やシステム建築がメインとなります。
    ※基本的には現場事務所への直行直帰となります。

    【同社の魅力】
    ■ホワイトな就業環境
    月平均残業18時間、土日祝休み、年間休日125日以上とワークライフバランスを整えやすい環境です。
    また、人を大切にする社風で、過去ご入社された方のほとんどが、人柄の良さに惹かれたとのことで、ご入社を決めて頂いています。

    ■顧客に信頼され評価される企業
    産業建築物、店舗、オフィス等あらゆる建築物を提供しております。
    能登半島地震、熊本地震、東日本大震災、阪神・淡路大震災等の災害に対し仮設住宅を提供いたしました。
    全社レベルの厳格な品質管理(ISO9001)と徹底した安全対策を実施し、お客様に長期にわたり安心してご利用いただける建築物を安定的にご提供しています。

    ■安定した経営基盤
    ゼネコンとしての「元請」、日鉄エンジニアリングの「システム建築販売施工店」、自社ブランド日東組立ハウスの「メーカー」等様々な顔を持ちあわせており、安定した経営基盤、技術力がございます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築施工管理の実務経験
    ■普通自動車免許(AT限定可)
    ■1級建築施工管理技士
    # 生産施設 # 長期出張なし # 物流施設 # S造 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし

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