当サイトについて 採用ご担当者様
会員登録はこちら 求人検索

第二種電気主任技術者/日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社の求人検索結果一覧

検索結果 1 件

現在の検索条件

  • 日鉄パイプライン&エンジニアリング株式会社

    職種
    プラント設計(電気・計装)
    想定年収
    460~750万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社がこれまで手掛けたエネルギーパイプラインのステーション設備(減圧設備・遮断設備)改造工事において、電気・計装分野の設計業務を一貫して担当いただきます。

    ★マネージャー候補として、主任~係長クラスとしての採用を予定しています!

    対象は、「ガス・窒素・酸素」などのエネルギー輸送を支える重要インフラ設備です。
    安全性・安定稼働を支える中核エンジニアとしてご活躍いただき、社会インフラの中でも「安全・監視の要」となる領域を担当します。

    ■本ポジションの魅力
    ・社会インフラ(エネルギー供給)を支える【高い社会貢献性】
    ・設計だけでなく、【計画~試運転まで一貫して関われる】裁量の大きさ
    ・2~3名の少数精鋭チームで主担当としてプロジェクトを推進
    「エネルギーの安定供給」を支える、責任とやりがいの大きいポジションです。

    ■具体的には
    [1]電気・計装設計(単線結線図・配線系統図の作成、負荷リスト作成、電圧降下・トランス容量計算、電気・計装設備の基本設計)
    [2]コスト積算・計画(電気工事仕様書の作成、購入品リスト作成~見積評価、数量算出・工程管理)
    [3]プロジェクト推進(試運転立会い、設計変更対応、工事振返り、許認可申請・調達業務支援) など

    ■組織体制
    エネルギーパイプライン統括本部 設計・技術部:約50名 設計・技術第一室:15名

    ■キャリアパス
    設計のスペシャリストや将来的にはプロジェクトマネージャーエンジニアリングマネージャーも目指していただけます
    ★志向に応じて技術・マネジメント両軸でキャリア形成が可能です。

    ■働き方の魅力
    同社では効率的な働き方やDXなどの活用による生産性の向上を通じ、建設業の職場に抱かれやすい「きつい」とイメージを払拭し、働きやすいだけではなく、これまで以上に働きがいのある企業を目指しています。

    ・出張頻度:月1~2回(数日程度)
     ※全国エリアでの受注を見込んでいるため、業務に慣れてきてから出張に行っていただくことを想定しています。
    ・テレワーク活用:週1~2回程度
    ・有給休暇:入社初年度20日付与/2024年度平均16.1日取得
    ・平均勤続年数:17.9年
    ・平均残業時間:全社平均:13.2h/月/施工管理:21.1h/月/設計:14h/月/事務系職:7.5h/月
    ・ワークライフバランス休暇
    ・永年勤続休暇(入社満10・20・30年の節目毎に特別休暇と旅行券を付与

    ■残業削減施策
    ・業務量が多くなった際は、外部の設計事務所等へ業務をアウトソースしています。
    ・本事業部の役員はDX推進部門も管轄しており、同社の中でも特にDX化・業務効率化が進んでいる部署です。

    活かせる経験スキル

    ■必須
    ・電気、計装設備工事会社での設計経験
    ・電気・電子工学、メカトロニクスのバックグランドがある方もしくは実務経験のある方

    ■歓迎
    ・パイプラインの電気設計のご経験
    ・電気主任技術者1~3種の資格を有する方
    ・1~2級電気施工管理技士資格を有する方
    ・電気施工管理として施工図作成やCADスキルを有する方
    # 充実した福利厚生 # 上下水道 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上

現在の検索条件全てクリア