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株式会社ファイブイズホームの求人検索結果一覧
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株式会社ファイブイズホーム
- 職種
- 営業(個人向け), 営業職(建築)
- 想定年収
- 400~1,100万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
【地域最大シェア/転勤無し】
■地域密着の住宅メーカーとして埼玉県北と群馬県南エリアでトップクラスの実績を誇る当社にて、住宅営業として戸建て分譲住宅の販売、注文住宅の請負契約の締結をお任せします。
【業務詳細】
展示場や、分譲地にお越しいただいたお客様に対して新築住宅のご提案をします。ご契約をいただき、その後のお引渡しまでのフォローまでを担当します。平均契約棟数:月1棟
【入社後】
■入社3ヶ月以内にほとんどの方が最初のご契約をいただいております。
配属先の部署にて、先輩社員、上司とのマンツーマン体制でのOJTを行います。
【研修制度】
■資格取得者には資格取得奨励金、資格手当が支給されます。
■外部コンサルティングによる研修(営業スキル/不動産業界研修/管理職研修/プランニング研修)
【社風】
■従業員のキャリア開発や職務、職場環境の満足度は、企業を経営するにあたり、重要な情報となります。
従業員の率直な意見や意向を汲み取る優れた情報収集ツールとして、自己申告制度を採用しています。今後のキャリアプランについての希望が出せます。
【特徴】
同社ではしっかりとご契約をいただける環境が整っており、若手でも年間で10~12棟ほどのご契約をいただいております。
モチベーションと向上心を高く持って、業務に臨んでいただける方はぜひご応募ください!
※理由:地元である埼玉県北部を中心に毎年2万件に及ぶ不動産情報が入ってきます。
その中から吟味に吟味を重ね、実際に当社が購入するのは厳選した優良土地900件ほど(わずか5%ほど)です。
それをお客様に提案いたしますので、自信を持って勧められるものばかりです。活かせる経験スキル
【必須条件】
■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方
■不動産営業の経験ある方
【歓迎条件】
■宅建士資格、用地取得営業、分譲住宅プランニング経験者# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # 木造 # 年間休日120日以上 -
株式会社ファイブイズホーム
- 職種
- 営業(個人向け), 営業職(建築)
- 想定年収
- 400~1,100万円
- 勤務地
- 群馬県
業務内容
【地域最大シェア/転勤無し】
■地域密着の住宅メーカーとして埼玉県北と群馬県南エリアでトップクラスの実績を誇る当社にて、住宅営業として戸建て分譲住宅の販売、注文住宅の請負契約の締結をお任せします。
【業務詳細】
展示場や、分譲地にお越しいただいたお客様に対して新築住宅のご提案をします。ご契約をいただき、その後のお引渡しまでのフォローまでを担当します。平均契約棟数:月1棟
【入社後】
■入社3ヶ月以内にほとんどの方が最初のご契約をいただいております。
配属先の部署にて、先輩社員、上司とのマンツーマン体制でのOJTを行います。
【研修制度】
■資格取得者には資格取得奨励金、資格手当が支給されます。
■外部コンサルティングによる研修(営業スキル/不動産業界研修/管理職研修/プランニング研修)
【社風】
■従業員のキャリア開発や職務、職場環境の満足度は、企業を経営するにあたり、重要な情報となります。
従業員の率直な意見や意向を汲み取る優れた情報収集ツールとして、自己申告制度を採用しています。今後のキャリアプランについての希望が出せます。
【特徴】
同社ではしっかりとご契約をいただける環境が整っており、若手でも年間で10~12棟ほどのご契約をいただいております。
モチベーションと向上心を高く持って、業務に臨んでいただける方はぜひご応募ください!
※理由:地元である埼玉県北部を中心に毎年2万件に及ぶ不動産情報が入ってきます。
その中から吟味に吟味を重ね、実際に当社が購入するのは厳選した優良土地900件ほど(わずか5%ほど)です。
それをお客様に提案いたしますので、自信を持って勧められるものばかりです。活かせる経験スキル
【必須条件】
■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方
■不動産営業の経験ある方
【歓迎条件】
■宅建士資格、用地取得営業、分譲住宅プランニング経験者# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # 木造 # 年間休日120日以上 -
株式会社ファイブイズホーム
- 職種
- アフターメンテナンス, 建築施工管理
- 想定年収
- 450~600万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
同社が手がけた戸建住宅を訪問し、定期点検や報告などを行う「アフターフォロー業務」をお任せします。
★年休120日×完休2日(水+土or日休)
★繁忙期以外は残業月平均20h以下
★創業以来46年連続黒字経営の安定企業
★賞与年2回+手厚い待遇、福利厚生
★家族、役職、資格手当、退職金制度有
★くるみん認定の子育てサポート企業
★車通勤OK&ガソリン代も全額支給!
【業務詳細】
■訪問&定期点検の実施
〈1日1~2件/1件あたり2時間程度〉
目視、又は写真撮影にて実施。決まったチェック項目を1つ1つ細かい部分もしっかりと確認を行います。
■点検報告書の作成
点検の結果をもとに報告書を作成します。
■お客様への報告
点検報告書を用いてお客様のお住まいの状態を報告をお願い致します。その際にご要望やお悩みがあれば、しっかりお伺いして報告お願い致します。
■お問い合わせ対応
「ドアの取手が緩み」「排水管のつまり」といったお困りごとの問い合わせ対応も合わせてお願いします。
■研修/資格支援
研修制度や資格取得サポートが充実しているだけでなく、監督としての技術を身につける環境も整っていますので、一緒に頑張っていけば必ず充実感を得られます。
■働き方/福利厚生
年間休日120日以上、有給休暇/リフレッシュ休暇も毎年10日以上取得しており、全社員平均年齢39歳の若い社員が子育てやプライベートと充実させながら、キャリアアップできる環境が整っています。活かせる経験スキル
【必須条件】
■建設現場経験がある方もしくはアフター経験のある方
■普通自動車第一種運転免許(AT限定を含む)をお持ちの方
【歓迎条件】
下記いずれかの資格をお持ちの方
■一級建築士、二級建築士
■1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士# 残業少なめ # 戸建住宅 # 木造 # 年間休日120日以上 -
株式会社ファイブイズホーム
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 450~600万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
同社が手がけた戸建住宅を訪問し、定期点検や報告などを行う「アフターフォロー業務」をお任せします。
【業務詳細】
■訪問&定期点検の実施
〈1日1~2件/1件あたり2時間程度〉
目視、又は写真撮影にて実施。決まったチェック項目を1つ1つ細かい部分もしっかりと確認を行います。
■点検報告書の作成
点検の結果をもとに報告書を作成します。
■お客様への報告
点検報告書を用いてお客様のお住まいの状態を報告をお願い致します。その際にご要望やお悩みがあれば、しっかりお伺いして報告お願い致します。
■お問い合わせ対応
「ドアの取手が緩み」「排水管のつまり」といったお困りごとの問い合わせ対応も合わせてお願いします。
■研修/資格支援
研修制度や資格取得サポートが充実しているだけでなく、監督としての技術を身につける環境も整っていますので、一緒に頑張っていけば必ず充実感を得られます。
■働き方/福利厚生
年間休日120日以上、有給休暇/リフレッシュ休暇も毎年10日以上取得しており、全社員平均年齢39歳の若い社員が子育てやプライベートと充実させながら、キャリアアップできる環境が整っています。
【未経験の方も安心のサポート体制】
先輩社員がマンツーマンで基本的な点検の手順や報告書の作成手順などをいちからレクチャーしていきますので、未経験の方でも安心できる環境です。
【職場環境】
埼玉県が認定する「埼玉県多様な働き方実践企業認定制度」では、最も評価の高い「プラチナ認定」を獲得。
男女ともに仕事と子育ての両立が可能な「多様な働き方ができる企業」として、日々実践を続けています。活かせる経験スキル
【必須条件】
■建設現場経験がある方もしくはアフター経験のある方
■普通自動車第一種運転免許(AT限定を含む)をお持ちの方
【歓迎条件】
下記いずれかの資格をお持ちの方
■一級建築士、二級建築士
■1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士# 残業少なめ # 戸建住宅 # 木造 # 年間休日120日以上 -
株式会社ファイブイズホーム
- 職種
- アフターメンテナンス, 建築施工管理
- 想定年収
- 450~800万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
【下記のような方には、良い環境を提供できます!】
■人生において目標がある方!
■施工管理のスペシャリスト(技術屋)になりたい!
■しっかり仕事をして良い将来をつかみたい、働いてしっかり稼ぎたい!
■風通しのよい仕事環境で、もっと自分の可能性に挑戦したい、成長したいという向上心のある方!
■資格取得支援制度や家族手当など、福利厚生が整った環境で働きたい!
【求人概要】
職種:施工管理
業務内容:木造住宅の建築施工管理
休日:完全週休2日制(水/日)、年間休日120日
【同社の特徴/魅力】
<事業面>
■埼玉県行田市に本社を構えるビルダーです。現在、関東全体で25店舗を展開しておりますが、 2021年8月より関西エリアへ進出致しました。
当初4名でスタート致しましたが、その後順調に業務拡大、現在では4店舗30名を超えるまでになっております。
3年で既に200棟以上を引渡し、今後さらなる業務拡大が見込めるため、この度施工管理の人員拡大を行います。
■同社は創業47年を迎え、お引渡し累計総数は14,000棟を超えることができました。
<働きやすさ/キャリア面>
■コンセプト
木造戸建て分譲住宅がメインです。設計/営業/工事/施工業者全ての力を結集し、1棟1棟精魂込めてつくっていますので、お客様には大変満足いただいており、お引渡しは格別です。
■スキルアップ
これから経験をさらに深め「真の技術屋」を目指したい方、将来マネジメントや会社の中核として活躍したい方、皆様に合うフィールドを話し合いながら提供していきたいと考えております。
もう一つお伝えしたいことは、関西事業本部はとても風通しのよい社風で、現在まで一人の退職者も出さず皆前向きに業務へ取り組んでおります。
設計/営業/工事/管理の仲が良く、皆で関西事業本部を作っていく思いがあります。
一緒に挑戦していける人材を望んでおります。
■研修/資格支援
研修制度や資格取得サポートが充実しているだけでなく、監督としての技術を身につける環境も整っていますので、一緒に頑張っていけば必ず充実感を得られます。
■働き方/福利厚生
年間休日120日以上、有給休暇/リフレッシュ休暇も毎年10日以上取得しており、全社員平均年齢39歳の若い社員が子育てやプライベートと充実させながら、キャリアアップできる環境が整っています。活かせる経験スキル
【必須条件】
■建設現場経験がある方
■普通自動車第一種運転免許(AT限定を含む)をお持ちの方
■2級建築施工管理技士
【歓迎条件】
下記いずれかの資格をお持ちの方
■一級建築士、二級建築士
■1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士# 残業少なめ # 戸建住宅 # 木造 # 年間休日120日以上 -
株式会社ファイブイズホーム
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 450~800万円
- 勤務地
- 群馬県
業務内容
【下記のような方には、良い環境を提供できます!】
■人生において目標がある方!
■施工管理のスペシャリスト(技術屋)になりたい!
■しっかり仕事をして良い将来をつかみたい、働いてしっかり稼ぎたい!
■風通しのよい仕事環境で、もっと自分の可能性に挑戦したい、成長したいという向上心のある方!
■資格取得支援制度や家族手当など、福利厚生が整った環境で働きたい!
【求人概要】
職種:施工管理
業務内容:木造住宅の建築施工管理
休日:完全週休2日制(水/日)、年間休日120日
【同社の特徴/魅力】
<事業面>
■埼玉県行田市に本社を構えるビルダーです。現在、関東全体で25店舗を展開しておりますが、2021年8月より関西エリアへ進出致しました。
当初4名でスタート致しましたが、その後順調に業務拡大、現在では4店舗30名を超えるまでになっております。
3年で既に200棟以上を引渡し、今後さらなる業務拡大が見込めるため、この度施工管理の人員拡大を行います。
■同社は創業47年を迎え、お引渡し累計総数は14,000棟を超えることができました。
<働きやすさ/キャリア面>
■コンセプト
木造戸建て分譲住宅がメインです。設計/営業/工事/施工業者全ての力を結集し、1棟1棟精魂込めてつくっていますので、お客様には大変満足いただいており、お引渡しは格別です。
■スキルアップ
これから経験をさらに深め「真の技術屋」を目指したい方、将来マネジメントや会社の中核として活躍したい方、
皆様に合うフィールドを話し合いながら提供していきたいと考えております。
もう一つお伝えしたいことは、関西事業本部はとても風通しのよい社風で、現在まで一人の退職者も出さず皆前向きに業務へ取り組んでおります。
設計/営業/工事/管理の仲が良く、皆で関西事業本部を作っていく思いがあります。
一緒に挑戦していける人材を望んでおります。
■研修/資格支援
研修制度や資格取得サポートが充実しているだけでなく、監督としての技術を身につける環境も整っていますので、一緒に頑張っていけば必ず充実感を得られます。
■働き方/福利厚生
年間休日120日以上、有給休暇/リフレッシュ休暇も毎年10日以上取得しており、全社員平均年齢39歳の若い社員が子育てやプライベートと充実させながら、キャリアアップできる環境が整っています。活かせる経験スキル
【必須条件】
■建設現場経験がある方
■普通自動車第一種運転免許(AT限定を含む)をお持ちの方
■2級建築施工管理技士
【歓迎条件】
下記いずれかの資格をお持ちの方
■一級建築士、二級建築士
■1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士# 残業少なめ # 戸建住宅 # 木造 # 年間休日120日以上 -
株式会社ファイブイズホーム
- 職種
- 建築設計
- 想定年収
- 400~700万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
【成長に合わせた業務をお任せ】
まずは同社の105プランがある「分譲住宅」の設計からスタート!
その後、注文住宅の設計へチャレンジしていきます♪
具体的には
【分譲住宅の設計からスタート】
105プランの中から、周辺環境や住みやすさ、トレンドなどを考え、土地に合った設計にアレンジ。
設計の基礎が身につきます!
▼営業と打ち合わせ
▼測量など現地調査
▼105パターンある間取りを選び、部屋に合わせてアレンジ
▼外壁や床などの色、素材などをセレクト
▼図面設計
ゆくゆくは、手に入れたスキルを活かして注文住宅へ家のプランニングからできる注文住宅。
着工までお客様と何度も打ち合わせを行い、じっくり設計業務に向き合えるので充実感は保証します!
同社では20代~30代を中心に活躍中!
わからないことがあればすぐに聞ける環境&他部門とも話しやすい♪
「新しい環境で不安だな~」という方はご心配なく!活かせる経験スキル
【必須条件】
■CADを活用した建築設計のご経験。
性能評価計算の経験も望まれるが、入社後必ずマスターして頂きます。
【歓迎条件】
■一級もしくは二級建築士
■木造住宅の実施設計経験# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # 木造 # 年間休日120日以上 -
株式会社ファイブイズホーム
- 職種
- 営業(個人向け), 営業職(建築)
- 想定年収
- 400~1,100万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
一戸建て分譲住宅事業が主な業務です。
その他には注文住宅、マンションリノベーション事業など実績があります。
事業用地の取得から、企画(開発造成、一戸建ての設計プランニング)、販売委託業者の管理など、一戸建て分譲住宅における幅広い業務を担当して頂く事により、「達成感」「充実感」を感じられる事です。
また、不動産業における幅広い知識と人脈を得ることができる仕事です。
未経験の方は販売から担当して頂き、知識と経験を積みながら徐々に用地仕入れの仕事を覚えていただきます。
一人前になるまでに数年を要しますがしっかりフォローを行っていますので、学校を卒業して入社したメンバーも順調に成長し、用地仕入れや企画の仕事を行えるようになっています。
【募集基準】
20代の方は未経験可(宅建士資格有り優遇)
30代以上の方は用地取得営業の経験者のみ対象とさせていただきます。
【社風】
「明るく楽しく仕事をする」をモットーに役職、年齢関係なく和気あいあいとした社風です。
関西進出4年目ですが退職者は1名もおりません。
活かせる経験スキル
【必須条件】
■普通免許(AT限定可)をお持ちの方
■不動産営業の経験ある方
【歓迎条件】
■宅建士資格、用地取得営業、分譲住宅プランニング経験者# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # 木造 # 年間休日120日以上 -
株式会社ファイブイズホーム
- 職種
- 建築設計
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
【募集背景】
地域密着の住宅メーカーとして、埼玉県北部と群馬県南エリアでトップクラスの実績を誇っております。
関西に進出し4年目でさらなる事業展開を果たすため、設計幹部候補を募集致します。
【業務内容詳細】
▼住宅仕様の検討
2年前より住宅の断熱、省エネルギー性能が、年々基準が上がっており、国の基準と購入者の需要を勘案しながら当社の住宅仕様を検討しています。
▼個別プロジェクトごとの図面検討
仕入れされた土地に、法規制限を満足させながら、魅力的な住宅にしていくために開口やファサードを検討し、耐震等級3を実現するために構造チェックを行います。
見通しが立った時点で、外部設計事務所に依頼をし、作成された図面をチェックし、確認申請、設計性能評価、長期優良住宅を取得をしてもらいます。
耐震等級計算ができない設計事務所には計算書をこちらから提供します。
【当ポジションの特徴】
土地の仕入れと施工の間で、企画の実現と見積・施工資料を関西工事部に提供します。
いかに形にまとめるか、法規、性能を成立させながら工程を含め、管理することが重要です。
活かせる経験スキル
【必須条件】
■CADを活用した建築設計のご経験
■一級建築士
【歓迎条件】
■木造住宅の実施設計経験# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # 木造 # 年間休日120日以上 -
株式会社ファイブイズホーム
- 職種
- 個人営業(住宅), 営業職(建築), 個人営業(不動産)
- 想定年収
- 400~1,100万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
一戸建て分譲住宅事業が主な業務です。
その他には注文住宅、マンションリノベーション事業など実績があります。
事業用地の取得から、企画(開発造成、一戸建ての設計プランニング)、販売委託業者の管理など、一戸建て分譲住宅における幅広い業務を担当して頂く事により、「達成感」「充実感」を感じられる事です。
また、不動産業における幅広い知識と人脈を得ることができる仕事です。
未経験の方は販売から担当して頂き、知識と経験を積みながら徐々に用地仕入れの仕事を覚えていただきます。
一人前になるまでに数年を要しますがしっかりフォローを行っていますので、学校を卒業して入社したメンバーも順調に成長し、用地仕入れや企画の仕事を行えるようになっています。
【募集基準】
20代の方は未経験可(宅建士資格有り優遇)
30代以上の方は用地取得営業の経験者のみ対象とさせていただきます。
【社風】
「明るく楽しく仕事をする」をモットーに役職、年齢関係なく和気あいあいとした社風です。
関西進出4年目ですが退職者は1名もおりません。
活かせる経験スキル
【必須条件】
■普通免許(AT限定可)をお持ちの方
■不動産営業の経験ある方
【歓迎条件】
■宅建士資格、用地取得営業、分譲住宅プランニング経験者# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # 木造 # 年間休日120日以上 -
株式会社ファイブイズホーム
- 職種
- 建築設計
- 想定年収
- 400~700万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
【募集背景】
地域密着の住宅メーカーとして、埼玉県北部と群馬県南エリアでトップクラスの実績を誇っております。
関西に進出し4年目でさらなる事業展開を果たすため、設計幹部候補を募集致します。
【業務内容詳細】
▼住宅仕様の検討
2年前より住宅の断熱、省エネルギー性能が、年々基準が上がっており、国の基準と購入者の需要を勘案しながら当社の住宅仕様を検討しています。
▼個別プロジェクトごとの図面検討
仕入れされた土地に、法規制限を満足させながら、魅力的な住宅にしていくために開口やファサードを検討し、耐震等級3を実現するために構造チェックを行います。
見通しが立った時点で、外部設計事務所に依頼をし、作成された図面をチェックし、確認申請、設計性能評価、長期優良住宅を取得をしてもらいます。
耐震等級計算ができない設計事務所には計算書をこちらから提供します。
【当ポジションの特徴】
土地の仕入れと施工の間で、企画の実現と見積・施工資料を関西工事部に提供します。
いかに形にまとめるか、法規、性能を成立させながら工程を含め、管理することが重要です。
活かせる経験スキル
【必須条件】
■CADを活用した建築設計のご経験。
性能評価計算の経験も望まれるが、入社後必ずマスターして頂きます。
■一級もしくは二級建築士
【歓迎条件】
■木造住宅の実施設計経験# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # 木造 # 年間休日120日以上 -
株式会社ファイブイズホーム
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 450~800万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
【下記のような方には、良い環境を提供できます!】
■人生において目標がある方!
■施工管理のスペシャリスト(技術屋)になりたい!
■しっかり仕事をして良い将来をつかみたい、働いてしっかり稼ぎたい!
■風通しのよい仕事環境で、もっと自分の可能性に挑戦したい、成長したいという向上心のある方!
■資格取得支援制度や家族手当など、福利厚生が整った環境で働きたい!
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【求人概要】
職種:施工管理
業務内容:木造住宅の建築施工管理
休日:完全週休2日制(水/日)、年間休日120日
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【同社の特徴/魅力】
<事業面>
■埼玉県行田市に本社を構えるビルダーです。当社は現在、関東全体で25店舗を展開しておりますが、 2021年8月より関西エリアへ進出致しました。
当初4名でスタート致しましたが、その後順調に業務拡大、現在では4店舗30名を超えるまでになっております。
3年で既に200棟以上を引渡し、今後さらなる業務拡大が見込めるため、この度施工管理の人員拡大を行います。
■当社は創業47年を迎え、お引渡し累計総数は14,000棟を超えることができました。
<働きやすさ/キャリア面>
■コンセプト
木造戸建て分譲住宅がメインです。設計/営業/工事/施工業者全ての力を結集し、
1棟1棟精魂込めてつくっていますので、お客様には大変満足いただいており、お引渡しは格別です。
■スキルアップ
これから経験をさらに深め「真の技術屋」を目指したい方、将来マネジメントや会社の中核として活躍したい方、
皆様に合うフィールドを話し合いながら提供していきたいと考えております。
もう一つお伝えしたいことは、関西事業本部はとても風通しのよい社風で、
現在まで一人の退職者も出さず皆前向きに業務へ取り組んでおります。
設計/営業/工事/管理の仲が良く、皆で関西事業本部を作っていく思いがあります。
一緒に挑戦していける人材を望んでおります。
■研修/資格支援
研修制度や資格取得サポートが充実しているだけでなく、監督としての技術を身につける環境も整っていますので、一緒に頑張っていけば必ず充実感を得られます。
■働き方/福利厚生
年間休日120日以上、有給休暇・リフレッシュ休暇も毎年10日以上取得しており、
当社全社員平均年齢39歳の若い社員が子育てやプライベートと充実させながら、キャリアアップできる環境が整っています。活かせる経験スキル
【必須条件】
■建設現場経験がある方
■普通自動車第一種運転免許(AT限定を含む)をお持ちの方
■2級建築施工管理技士
【歓迎条件】
下記いずれかの資格をお持ちの方
■一級建築士、二級建築士
■1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士# 残業少なめ # 戸建住宅 # 木造 # 年間休日120日以上
-
職種で検索
建築設計 意匠設計 構造設計 土木設計 電気設備設計 機械設備設計 設備設計・その他 プラント設計(配管) プラント設計(機械) プラント設計(電気・計装) プラント(土建) プラント設計・その他 建築施工管理 アフターメンテナンス 土木施工管理 電気工事施工管理 管工事施工管理 設備施工管理・その他 造園施工管理 プラント機械施工管理 プラント電気施工管理 プラント土木建築施工管理 プラント施工管理・その他 プラントプロジェクトマネージメント プラントオペレーター ビル設備管理 プラント設備管理 施設管理 建築積算 土木積算 設備積算 発注者支援 測量・点検・調査 コンストラクションマネジメント(CM) プロジェクトマネージャー(PM) 設計監理 確認検査 品質管理 エクステリア(造園)設計 営業職(建築) 営業職(土木・建設コンサル) 営業職(設備) その他技術職 営業職(建設その他) 電気設備保全 機械設備保全 マンションフロント 用地仕入 不動産開発 賃貸管理 アセットマネジメント(AM) プロパティマネジメント ビルマネジメント(BM) 法人営業(不動産) 法人営業(住宅) 個人営業(不動産) 個人営業(住宅) その他専門職(住宅・不動産) -
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