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株式会社オーヴァルの求人検索結果一覧

検索結果 3 件

現在の検索条件

  • 株式会社オーヴァル

    職種
    プロパティマネジメント
    想定年収
    700~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社の管理職として、不動産企画開発からリーシング、PMまで一気通貫でお任せいたします。

    【仕事内容】
    オーナー企業という独自の立場から、オーヴァルの事業とのシナジーを生み出すテナント戦略の企画立案から実行、テナント交渉までを一貫してお任せします。単なるテナント誘致に留まらず、施設のコンセプトメイキング、収益最大化に向けたプロパティマネジメントまで、幅広い業務を通じて不動産の価値向上に貢献していただきます。

    【具体的な業務】
    〇自社保有商業施設の事業企画・推進:
    ・既存商業施設のポテンシャルを最大限に引き出すための事業企画、リニューアル計画の立案・実行
    ・将来的な施設発展を見据えた新たなコンセプト策定
    ・テナント構成の最適化、新規テナント誘致戦略の立案・実行
    ・施設全体の収益管理、コスト削減策の検討・実施
    ・経営層や関連部署との連携による円滑な企画推進
    〇開発物件のテナント計画:
    ・新規開発物件のコンセプトに基づいたテナントミックスの計画立案
    ・ターゲットテナントの選定、交渉戦略の策定
    〇リーシング業務(自社・外販物件):
    ・テナント市場調査、競合分析
    ・リーシング戦略の立案、募集活動の実施(仲介業者との連携含む)
    ・テナントとの条件交渉、契約締結業務
    〇プロパティマネジメント業務:
    ・入居テナントとの良好な関係構築、運営サポート
    ・賃料管理、契約更新業務
    ・施設 maintenance 計画の立案・実行
    ・入居率向上、収益最大化に向けた施策の実施

    【この仕事の魅力】
    〇ランドマーク創造への貢献:自身の戦略が、地域を象徴するような魅力的な施設づくりに直結するダイナミズムを味わえます。
    〇幅広い業務経験:企画立案からテナント交渉、運営管理まで一気通貫で携わることで、不動産に関する幅広い知識とスキルを習得できます。
    〇経営層との連携:経営層との距離が近く、自身のアイデアや提案を直接伝えることができる環境です。
    〇裁量の大きさ:与えられた範囲内で、主体的に企画を推進していく裁量の大きさが魅力です。
    〇既存物件の再生:既に存在する物件に新たな価値を与え、収益性を向上させる手腕を発揮できます。

    【ミッション】
    都心に新たな価値と賑わいを創出するランドマーク施設の実現を目指すオーヴァルで、不動産の可能性を最大限に引き出すテナント戦略を構想し、実行の最前線で活躍していきましょう。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ※下記いずれかの要件を満たしている方
    〇リーシングのご経験のある方
    〇宅地建物取引士資格保有者

    【歓迎】
    〇不動産企画開発の経験
    〇リーシングのご経験
    〇プロパティマネジメントのご経験
    # 高層ビル # 商業施設 # マンション # オフィス # RC造 # SRC造 # 年間休日120日以上
  • 株式会社オーヴァル

    職種
    プロパティマネジメント
    想定年収
    500~700万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社にて、不動産企画開発からリーシング、PMまで一気通貫でお任せいたします。

    【仕事内容】
    オーナー企業という独自の立場から、オーヴァルの事業とのシナジーを生み出すテナント戦略の企画立案から実行、テナント交渉までを一貫してお任せします。単なるテナント誘致に留まらず、施設のコンセプトメイキング、収益最大化に向けたプロパティマネジメントまで、幅広い業務を通じて不動産の価値向上に貢献していただきます。

    【具体的な業務】
    〇自社保有商業施設の事業企画・推進:
    ・既存商業施設のポテンシャルを最大限に引き出すための事業企画、リニューアル計画の立案・実行
    ・将来的な施設発展を見据えた新たなコンセプト策定
    ・テナント構成の最適化、新規テナント誘致戦略の立案・実行
    ・施設全体の収益管理、コスト削減策の検討・実施
    ・経営層や関連部署との連携による円滑な企画推進
    〇開発物件のテナント計画:
    ・新規開発物件のコンセプトに基づいたテナントミックスの計画立案
    ・ターゲットテナントの選定、交渉戦略の策定
    〇リーシング業務(自社・外販物件):
    ・テナント市場調査、競合分析
    ・リーシング戦略の立案、募集活動の実施(仲介業者との連携含む)
    ・テナントとの条件交渉、契約締結業務
    〇プロパティマネジメント業務:
    ・入居テナントとの良好な関係構築、運営サポート
    ・賃料管理、契約更新業務
    ・施設 maintenance 計画の立案・実行
    ・入居率向上、収益最大化に向けた施策の実施

    【この仕事の魅力】
    〇ランドマーク創造への貢献:自身の戦略が、地域を象徴するような魅力的な施設づくりに直結するダイナミズムを味わえます。
    〇幅広い業務経験:企画立案からテナント交渉、運営管理まで一気通貫で携わることで、不動産に関する幅広い知識とスキルを習得できます。
    〇経営層との連携:経営層との距離が近く、自身のアイデアや提案を直接伝えることができる環境です。
    〇裁量の大きさ:与えられた範囲内で、主体的に企画を推進していく裁量の大きさが魅力です。
    〇既存物件の再生:既に存在する物件に新たな価値を与え、収益性を向上させる手腕を発揮できます。

    【ミッション】
    都心に新たな価値と賑わいを創出するランドマーク施設の実現を目指すオーヴァルで、不動産の可能性を最大限に引き出すテナント戦略を構想し、実行の最前線で活躍していきましょう。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    〇不動産業界での就業経験
    (BM,PM、リーシング、企画開発、不動産販売営業の経験等)

    【歓迎】
    〇不動産企画開発の経験
    〇リーシングのご経験
    〇プロパティマネジメントのご経験
    〇宅地建物取引士資格保有者
    # 高層ビル # 商業施設 # マンション # オフィス # RC造 # SRC造 # 年間休日120日以上
  • 株式会社オーヴァル

    職種
    プロパティマネジメント
    想定年収
    500~900万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【ミッション】
    都市開発につながる地域のランドマーク的な施設を手掛けるオーヴァルで、同社の持っている不動産のテナント戦略を構想し実現できる方

    【職務内容】
    ■自社物件のリーシング
    ■テナント戦略立案、募集、契約締結等
    ■各物件のPM
    ■運営中の各物件の収支管理
    ■収益のあがっていない施設の改善企画
    ■その他、保有不動産に関する各種改善の提案等

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■リーシング、PM、開発のいずれかの経験
    ■宅地建物取引士資格保有者
    # 高層ビル # 商業施設 # マンション # オフィス # RC造 # SRC造 # 年間休日120日以上

現在の検索条件全てクリア