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株式会社サンゲツの求人検索結果一覧
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株式会社サンゲツ
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 福岡県
業務内容
東証プライム上場の業界トップクラスの大手総合インテリア商社である同社の九州支社にて、施工管理業務をお任せします。
【募集背景】
同社は事業主から物件を受注し、設計から施工までをワンストップで対応する事業を開始しております。
今までのプロダクトの販売ではなく、空間デザインからトータル提案を行っていき、自社の商品の付加価値につなげていきたいと考えております。
そこで、業界のスペシャリストを全国から募集します。
【お任せする業務】
非住宅・住宅問わず、リニューアル工事の施工管理業務をお任せします。
【案件について】
■商空間、オフィス、宿泊施設、福祉施設等の幅広い施設の内装施工管理を行います。
■現場の予算、工程、品質面を管理し、安全・法令を遵守しながら、積算・調達業務を含めた工程・施工の管理を行います。
【働く環境】
19:00にPCがシャットダウン、フレックス制、リモートワークとオフィス出社の併用可、オフィスには社員食堂もあり、働きやすさは抜群です。
産育休制度もしっかり整備されており、平均勤続年数は15.8年(男性18.1年/女性11.8年)、離職率2.8%と長くキャリアを築いていただける環境が整っております。
【今回の募集について】
同社グループは「スペースクリエーション企業」を目指し、モノのデザイン、空間のデザインに加え、コトのデザインを考え、提案することによりブランド価値を向上し、従来のモノを売る企業から「空間を創造し、コトを提案・実現する企業」へ転換することを目指しています。
そのため、これまでは新卒採用が主でしたが、近年はデザイナーや施工管理技士、建築士、ITなどの専門職種におけるプロフェッショナル人材の確保を目的に中途採用を強化しております。
それに伴い、プロフェッショナル人材に対する教育制度の構築が急務となっておりますので、教育に関する知見をお持ちの方を求めております。
また、海外への出向者も増加しており、出向者に関する管理業務や複数あるグループ企業との人事制度の統一化など人事部内でも複数のポジションが御座いますので、ご経験を踏まえ、担当業務については面接を通して検討・打診をさせて頂きます。
【同社の特徴】
■東証プライム市場上場企業、創業170年以上の歴史を誇る業界トップクラスの総合インテリア商社です。
上場以来40年連続黒字経営で経常利益70.4億、自己資本比率も58.8%と非常に安定しています。(自己資本比率62.5%、売上高経常利益率6.1%)
■年間休日125日、フレックス制度やリモートワークとオフィス出社の併用可でワークライフバランスを整えた働き方が可能です。
また、オフィスには社員食堂もあり、働きやすさは抜群です。
産育休制度もしっかり整備されており、平均勤続年数は15.8年、2021年度の離職率は2.7%と、長くキャリアを築いていただける環境です。活かせる経験スキル
【必須条件】
■商空間、オフィス、宿泊施設、福祉施設等の施工管理の3年~5年以上の実務経験
■施工に関する計画・実行が可能なスキル(積算、外注・仕入れ先選定、予算・工程・品質管理等)
【歓迎条件】
■一級または二級建築士
■1級/2級建築施工管理技士# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社サンゲツ
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 550~700万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東証プライム上場の業界トップクラスの大手総合インテリア商社である同社の東京支社にて、施工管理業務をお任せします。
【募集背景】
同社は事業主から物件を受注し、設計から施工までをワンストップで対応する事業を開始しております。
今までのプロダクトの販売ではなく、空間デザインからトータル提案を行っていき、自社の商品の付加価値につなげていきたいと考えております。
そこで、業界のスペシャリストを全国から募集します。
【お任せする業務】
非住宅・住宅問わず、リニューアル工事の施工管理業務をお任せします。
【案件について】
オフィス、ホテルが多く、今後も注力していきます。
【働く環境】
19:00にPCがシャットダウン、フレックス制、リモートワークとオフィス出社の併用可、オフィスには社員食堂もあり、働きやすさは抜群です。
産育休制度もしっかり整備されており、平均勤続年数は15.8年(男性18.1年/女性11.8年)、離職率2.8%と長くキャリアを築いていただける環境が整っております。
【今回の募集について】
同社グループは「スペースクリエーション企業」を目指し、モノのデザイン、空間のデザインに加え、コトのデザインを考え、提案することによりブランド価値を向上し、従来のモノを売る企業から「空間を創造し、コトを提案・実現する企業」へ転換することを目指しています。
そのため、これまでは新卒採用が主でしたが、近年はデザイナーや施工管理技士、建築士、ITなどの専門職種におけるプロフェッショナル人材の確保を目的に中途採用を強化しております。
それに伴い、プロフェッショナル人材に対する教育制度の構築が急務となっておりますので、教育に関する知見をお持ちの方を求めております。
また、海外への出向者も増加しており、出向者に関する管理業務や複数あるグループ企業との人事制度の統一化など人事部内でも複数のポジションが御座いますので、ご経験を踏まえ、担当業務については面接を通して検討・打診をさせて頂きます。
【同社の特徴】
■東証プライム市場上場企業、創業170年以上の歴史を誇る業界トップクラスの総合インテリア商社です。
上場以来40年連続黒字経営で経常利益70.4億、自己資本比率も58.8%と非常に安定しています。(自己資本比率62.5%、売上高経常利益率6.1%)
■年間休日125日、フレックス制度やリモートワークとオフィス出社の併用可でワークライフバランスを整えた働き方が可能です。
また、オフィスには社員食堂もあり、働きやすさは抜群です。
産育休制度もしっかり整備されており、平均勤続年数は15.8年、2021年度の離職率は2.7%と、長くキャリアを築いていただける環境です。活かせる経験スキル
【必須条件】
■空間提案(コントラクト デザイン設計/施工)会社での施工管理経験
■一級建築士ないし1級建築施工管理技士の資格を有する方# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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