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600万~699万/神奈川県の求人検索結果一覧
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富士電機株式会社
- 職種
- プラント設備管理
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
~東証プライム上場/社会ニーズの高い製品群で安定性抜群!安定就業を目指したい方へオススメ!年休126日・福利厚生や研修体制も充実~
【業務内容】
担当業務:産業用回転機メンテナンス時の試験、検査業務(工場内,現地)、大形回転機の現地絶縁診断業務
・取り扱い製品:大型回転機
・その他:出張あり。月10日程度
■川崎工場について:
川崎工場は、1925年の操業開始以来、富士電機の発祥の地かつ基幹工場として、エネルギー・社会インフラ分野を支える中核的な役割を担ってきた拠点です。
1959年に最初の蒸気タービンを製造して以降、火力(蒸気・地熱)発電設備や水力発電設備など、大規模な発電プラント向け製品の開発・設計・製造を手がけてきました。
これまでに総出力55,739MW、1,000台以上の発電設備を国内外へ納入しており、電力の安定供給を支える社会インフラの中核を担う製品です。
一品一様の大型設備を扱うため、設計・技術・製造が密に連携しながらモノづくりを進める点が特徴で、スケールの大きな製品を通じて世界のエネルギーインフラに貢献する実感を得られる環境です。
活かせる経験スキル
【必須】
機械メンテナンス経験者
【歓迎】
・第3種電気主任技術者保有者
# 生産施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社共和技術コンサルタンツ
- 職種
- 土木設計, 土木設計
- 想定年収
- 600~900万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
■同社にて、橋梁や構造物にかかる設計をご担当いただきます。
【具体的には】
神奈川県をはじめとする地方自治体から受注した案件の現地調査~設計、報告書の作成までをご担当いただきます。
1チーム2~3名体制で業務に携わっていきます。
資格保有者の方であれば、すぐに管理技術者や担当技術者としてご活躍いただく予定です。
【働き方】
年間休日122日
平均残業時間30h程度(個人によって残業時間は前後いたします)
資格手当上限10万円(技術士:5万円 RCCM:3万円)活かせる経験スキル
【必須】
■土木設計業務経験
■技術士(鋼構造及びコンクリート)
■RCCM
※上記いずれかの資格をお持ちの方# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 女性活躍 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
社名非公開
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 650~950万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
同社にて土木設計(港湾、漁港、海岸構造物)業務を担当いただきます。
【具体的には】
港湾、漁港、海岸保全施設などの計画、調査、設計、維持管理に関する専門的なサービスを提供します。
発注者のニーズに基づき、多様な専門知識を駆使してプロジェクトを推進します。
■港湾・漁港・海岸施設の基本・細部・実施設計
外郭施設(防波堤・護岸)
係留施設(岸壁・物揚場・浮桟橋)
水域施設(航路・泊地)
その他関連施設(水閘門・海水汚濁防止施設・荷捌き施設・
コンテナヤード設備設計・人工海浜等)
など活かせる経験スキル
【必須条件】
■建設コンサルタントでの港湾・漁港・海岸の設計に関する実務経験(目安10年以上)
■RCCM(港湾及び空港)(河川、砂防及び海岸・海洋)(水産土木)
※技術士保有の場合にはRCCMは不問
【歓迎条件】
■技術士(建設部門:港湾及び空港/河川、砂防及び海岸・海洋)(水産部門:水産土木)
■海洋・港湾構造物設計士# 港湾 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社共和技術コンサルタンツ
- 職種
- 土木設計, 土木設計
- 想定年収
- 600~900万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
■同社にて、道路設計業務をご担当いただきます。
【具体的には】
同社で受注した道路分野における調査・計画・設計の案件をお任せいたします。
将来的にはチーム長(5人1チーム)のポジションでご活躍いただきたいと考えております。
マネジメント経験のない方でも同社でご経験を積んでからチーム長のポジションに携わっていただきます。
【働き方】
年間休日122日
平均残業時間30h程度(個人によって残業時間は前後いたします)
資格手当上限10万円(技術士:5万円 RCCM:3万円)活かせる経験スキル
【必須】
■技術士(建設部門:道路)
■RCCM
※上記いずれかの資格をお持ちの方
【経験】
■官庁を発注先とする管理技術者としての経験# 道路・トンネル # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 転勤なし -
富士電機株式会社
- 職種
- プラント設計(機械), プラント設計(電気・計装)
- 想定年収
- 650~900万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
~東証プライム上場/社会ニーズの高い製品群で安定性抜群!安定就業を目指したい方へオススメ!年休126日・福利厚生や研修体制も充実~
【業務内容】
・担当業務:大形回転機の構造設計
・主な分野:鉄鋼,化学,船舶向け
・取扱製品:一般産業向けの電動機,発電機
・その他:出張あり。年6回程度、本人の希望により調整可能
■川崎工場について:
川崎工場は、1925年の操業開始以来、富士電機の発祥の地かつ基幹工場として、エネルギー・社会インフラ分野を支える中核的な役割を担ってきた拠点です。
1959年に最初の蒸気タービンを製造して以降、火力(蒸気・地熱)発電設備や水力発電設備など、大規模な発電プラント向け製品の開発・設計・製造を手がけてきました。
これまでに総出力55,739MW、1,000台以上の発電設備を国内外へ納入しており、電力の安定供給を支える社会インフラの中核を担う製品です。
一品一様の大型設備を扱うため、設計・技術・製造が密に連携しながらモノづくりを進める点が特徴で、スケールの大きな製品を通じて世界のエネルギーインフラに貢献する実感を得られる環境です。
活かせる経験スキル
【必須経験】
・機械部品の構造設計経験
・CAD使用経験
# 生産施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
富士電機株式会社
- 職種
- プラント設計(機械), プラント設計(電気・計装)
- 想定年収
- 650~900万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
~東証プライム上場/社会ニーズの高い製品群で安定性抜群!安定就業を目指したい方へオススメ!年休126日・福利厚生や研修体制も充実~
【業務内容】
・担当業務:火力・地熱用の大型発電機の構造設計業務
・主な担当顧客/分野:国内外の電力会社及び電力事業社
・取り扱い製品:発電機、発電機用の油・ガス設備、その他電動機
・その他:数日間の短期出張有り/年約3回
■川崎工場について:
川崎工場は、1925年の操業開始以来、富士電機の発祥の地かつ基幹工場として、エネルギー・社会インフラ分野を支える中核的な役割を担ってきた拠点です。
1959年に最初の蒸気タービンを製造して以降、火力(蒸気・地熱)発電設備や水力発電設備など、大規模な発電プラント向け製品の開発・設計・製造を手がけてきました。
これまでに総出力55,739MW、1,000台以上の発電設備を国内外へ納入しており、電力の安定供給を支える社会インフラの中核を担う製品です。
一品一様の大型設備を扱うため、設計・技術・製造が密に連携しながらモノづくりを進める点が特徴で、スケールの大きな製品を通じて世界のエネルギーインフラに貢献する実感を得られる環境です。
活かせる経験スキル
【必須経験】
・機械関係の構造設計経験
【歓迎経験】
・3DCADや解析経験あれば更に望ましい
・海外のユーザとの打ち合わせがあるため、英語の日常会話ができるレベルが望ましい。
# 生産施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
富士電機株式会社
- 職種
- プラント設計(機械), プラント設計(電気・計装)
- 想定年収
- 650~1,300万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
~東証プライム上場/社会ニーズの高い製品群で安定性抜群!安定就業を目指したい方へオススメ!年休126日・福利厚生や研修体制も充実~
【業務内容】
担当業務:地熱・火力タービンの構造設計または、主要弁、制御機器の設計、手配業務並びに開発業務
・主な担当顧客/分野:電力会社、電力小売り/発電分野
・取り扱い製品:地熱・火力・バイナリータービン及び蒸気止め弁、加減弁
※出張は有/頻度:年数回、本人の希望により調整可能
■川崎工場について:
川崎工場は、1925年の操業開始以来、富士電機の発祥の地かつ基幹工場として、エネルギー・社会インフラ分野を支える中核的な役割を担ってきた拠点です。
1959年に最初の蒸気タービンを製造して以降、火力(蒸気・地熱)発電設備や水力発電設備など、大規模な発電プラント向け製品の開発・設計・製造を手がけてきました。
これまでに総出力55,739MW、1,000台以上の発電設備を国内外へ納入しており、電力の安定供給を支える社会インフラの中核を担う製品です。
一品一様の大型設備を扱うため、設計・技術・製造が密に連携しながらモノづくりを進める点が特徴で、スケールの大きな製品を通じて世界のエネルギーインフラに貢献する実感を得られる環境です。
活かせる経験スキル
◇必須要件:以下いづれかの経験者
機械設計、電気制御設計、手配業務の実務のご経験者
流体力学、熱力学を活用した業務経験がある、
もしくは、理工系学部機械系学科を卒業した方、
または、これに準ずる有資格者・経験のある方
◇歓迎要件:
・タービン翼設計、もしくは、タービン翼研究開発の
経験がある方が望ましい
# 生産施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
富士電機株式会社
- 職種
- プラント設計(機械), プラント設計(電気・計装)
- 想定年収
- 650~900万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
~東証プライム上場/社会ニーズの高い製品群で安定性抜群!安定就業を目指したい方へオススメ!年休126日・福利厚生や研修体制も充実~
【業務内容】
担当業務:地熱・火力タービンの構造設計または、主要弁、制御機器の設計、手配業務並びに開発業務
・主な担当顧客/分野:電力会社、電力小売り/発電分野
・取り扱い製品:地熱・火力・バイナリータービン及び蒸気止め弁、加減弁
※出張は有/頻度:年数回、本人の希望により調整可能
■川崎工場について:
川崎工場は、1925年の操業開始以来、富士電機の発祥の地かつ基幹工場として、エネルギー・社会インフラ分野を支える中核的な役割を担ってきた拠点です。
1959年に最初の蒸気タービンを製造して以降、火力(蒸気・地熱)発電設備や水力発電設備など、大規模な発電プラント向け製品の開発・設計・製造を手がけてきました。
これまでに総出力55,739MW、1,000台以上の発電設備を国内外へ納入しており、電力の安定供給を支える社会インフラの中核を担う製品です。
一品一様の大型設備を扱うため、設計・技術・製造が密に連携しながらモノづくりを進める点が特徴で、スケールの大きな製品を通じて世界のエネルギーインフラに貢献する実感を得られる環境です。
活かせる経験スキル
【必須】いづれかの資格・実務経験をお持ちの方
・機械設計、電気制御設計、手配業務の実務経験
・構造設計、または制御設計の経験がある、もしくは、理工系学部機械系学科を卒業した方、または、これに準ずる有資格者、経験のある方
【歓迎】
・機械製図、回転体の設計経験があること
(もしくは、制御工学の知識や経験があることが望ましい)
# 生産施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
富士電機E&C(旧:富士古河E&C)株式会社
- 職種
- 管工事施工管理, プラント機械施工管理
- 想定年収
- 631~1,000万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
【業務概要】
「産業プロセス空調設備」・「一般空調・給排水衛生設備」における積算・設計・施工管理・保守業務全般を一貫してお任せいたします。
【業務詳細】
具体的には、積算・施工計画や図面の作成・機器選定・機器搬入・安全品質管理・予算管理・工程管理・完成検査・引き渡し・保守等の業務を、営業部門・設計部門・調達部門等と連携しながら進めていただきます。
【案件の特徴】
一般空調・給排水衛生設備:オフィスビル、商業施設、公共施設等
産業プロセス空調設備:工場(精密機器・医薬・食品等)、データセンター等
★産業空調においては、クリーンルーム等の空調システムの開発や省エネ設備の企画・提案に力を入れています
★関連企業案件(富士電機・古河電工等)、一般民需、官公庁など幅広い案件有
★1億円以上の大型案件多数
【同社の魅力】
■長期的に働きやすい環境
2017年より、社長が委員長を務める「残業削減委員会」を立ち上げ、全社をあげてワークライフバランスの推進に取り組み、残業時間を前年比15%削減しています。
<具体的な取組み例>
◎現場業務を支援する「施工支援部」を設立し、これまで現場の施工管理担当者が行っていた業務を積極的に支援する体制を整備しています。
◎全ての現場技術者にタブレット端末を配布し、図面修正や情報共有の簡易化しています。
【勤務地補足】
担当現場への直行直帰が基本
現場長期出張が発生する場合あり
【求人の魅力】
■徹底した労務管理や省力化ツールの導入等で残業時間を削減中
■安定した企業基盤を持ち、大型案件の実績及び予定が多数有
■施工管理職の方に対する豊富な手当や福利厚生制度有
■DXへの取り組みならびに働き方改革に向けた戦略的投資も増強
■安定した組織基盤
コロナ影響からの回復商機であるIDCや物流倉庫、医療医薬、半導体といった分野への戦略的な取り組みにより、前年売上比112%増、自己資本比率は50%を超えています。活かせる経験スキル
【必須】
■1級管工事施工管理技士
■空調設備工事における施工管理関連業務の経験8年以上
■数千万円~1億円以上の規模の工事経験がある方
【歓迎】
■プラント設備や一般空調設備における施工管理経験# 高層ビル # 生産施設 # 病院 # 改修・現状回復 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # オフィス # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社大京アステージ
- 職種
- マンションフロント
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
神奈川県藤沢市にある同社湘南支店にて大京が開発/分譲する「ライオンズマンション」をはじめ、マンションのトータルアドバイザーとして、管理組合や理事会へのコンサルティング業務及びサポート業務を担当して頂きます。
マンション居住者の方々が快適且つ安全に生活を送れるようサポートして頂きます。
※ご経験者の方のごエントリーをお待ちしております。
【具体的には】
■居住者の方々で構成される管理組合の運営をサポート
⇒課題解決のためのアドバイスやマンション運営ルールの見直し、計画的な資金計画の提案など。
■修繕工事や防犯対策等の提案
⇒必要な修繕工事の提案、工事スケジュール管理を行います。
■担当マンションの定期巡回
⇒居住者様や管理員との面談や建物の状況確認をして、リアルタイムな情報を把握。
■管理費や修繕積立金等の未収金督促業務
■マンション内のコミュニティ形成のためのイベント提案及び運営 など
【魅力ポイント】
〈DX化が進んでいるのでタイパ重視で働けます!〉
社内の基幹システムが充実していて効率的に就業が可能です。業務の進め方などをオンラインシステム上にまとめて掲載もしているので、困ったときにも安心です。
また、オンライン総会も導入しています。
〈子育て世代も安心な制度がたくさんあります!〉
■産前産後休暇制度
産前6週間と産後8週間の休暇制度があり、期間中は給与100%支給されます。また同社は産休取得率100%となっております。
■出産祝金の支給
1人目50,000円、2人目100,000円、以降1人増えるごとに50,000円増額して支給されます。
■復帰後も子育て支援充実
育児サービス利用支援制度やお子様の看護休暇等様々な制度がございます
〈子育てや趣味と両立できる環境が整ってます!〉
■月残業20h程、年休127日、フレックス在宅勤務OKとワークライフバランスを整えて就業可能です!
組合との会議により土日出社は発生しますが、振替休日100%取得必須。
また、フレックス活用し、土日は午前のみ勤務といった働き方も可能です。
■24hサポートセンター設置で休日の携帯電話OFFを徹底。チーム制のため、休日の問合せは、代理でチームメンバーにて対応します。
〈研修制度充実!20代30代の異業界出身者も多数活躍してます!〉
■入社研修後、配属先OJTのほか、フォロー研修、階層毎研修など学べる環境を整備。完全独り立ちは入社後1年前後のイメージです。
■実例やノウハウを共有できる社内システム使用など、情報連携が活発で、知識を積んでいただけます。
また、コミュニケーションツールを導入しているので他部署の方とも密に連携を取りながら業務に取り組むことが可能です。
※『民法など法律』『財務/金融』『建築/設備』など幅広い専門知識が身に付きます。
■中途が6割、新卒が4割と中途の方の割合の方が多く、新卒/中途分け隔てなくご活躍されていらっしゃいます。
活かせる経験スキル
【必須】
■マンションフロントのご経験をお持ちの方
■管理業務主任者
■PCスキル(WORD/EXCEL)
【歓迎】
■マンション管理士
■宅地建物取引士
■マネジメントのご経験
# 充実した福利厚生 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社大京アステージ
- 職種
- マンションフロント
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
神奈川県横浜市にある同社横浜支店にて大京が開発/分譲する「ライオンズマンション」をはじめ、マンションのトータルアドバイザーとして、管理組合や理事会へのコンサルティング業務及びサポート業務を担当して頂きます。
マンション居住者の方々が快適且つ安全に生活を送れるようサポートして頂きます。
※ご経験者の方のごエントリーをお待ちしております。
【具体的には】
■居住者の方々で構成される管理組合の運営をサポート
⇒課題解決のためのアドバイスやマンション運営ルールの見直し、計画的な資金計画の提案など。
■修繕工事や防犯対策等の提案
⇒必要な修繕工事の提案、工事スケジュール管理を行います。
■担当マンションの定期巡回
⇒居住者様や管理員との面談や建物の状況確認をして、リアルタイムな情報を把握。
■管理費や修繕積立金等の未収金督促業務
■マンション内のコミュニティ形成のためのイベント提案及び運営 など
【魅力ポイント】
〈DX化が進んでいるのでタイパ重視で働けます!〉
社内の基幹システムが充実していて効率的に就業が可能です。業務の進め方などをオンラインシステム上にまとめて掲載もしているので、困ったときにも安心です。
また、オンライン総会も導入しています。
〈子育て世代も安心な制度がたくさんあります!〉
■産前産後休暇制度
産前6週間と産後8週間の休暇制度があり、期間中は給与100%支給されます。また同社は産休取得率100%となっております。
■出産祝金の支給
1人目50,000円、2人目100,000円、以降1人増えるごとに50,000円増額して支給されます。
■復帰後も子育て支援充実
育児サービス利用支援制度やお子様の看護休暇等様々な制度がございます。
〈子育てや趣味と両立できる環境が整ってます!〉
■月残業20h程、年休127日、フレックス在宅勤務OKとワークライフバランスを整えて就業可能です!
組合との会議により土日出社は発生しますが、振替休日100%取得必須。
また、フレックス活用し、土日は午前のみ勤務といった働き方も可能です。
■24hサポートセンター設置で休日の携帯電話OFFを徹底。チーム制のため、休日の問合せは、代理でチームメンバーにて対応します。
〈研修制度充実!20代30代の異業界出身者も多数活躍してます!〉
■入社研修後、配属先OJTのほか、フォロー研修、階層毎研修など学べる環境を整備。完全独り立ちは入社後1年前後のイメージです。
■実例やノウハウを共有できる社内システム使用など、情報連携が活発で、知識を積んでいただけます。
また、コミュニケーションツールを導入しているので他部署の方とも密に連携を取りながら業務に取り組むことが可能です。
※『民法など法律』『財務/金融』『建築/設備』など幅広い専門知識が身に付きます。
■中途が6割、新卒が4割と中途の方の割合の方が多く、新卒/中途分け隔てなくご活躍されていらっしゃいます。
活かせる経験スキル
【必須】
■マンションフロントのご経験をお持ちの方
■管理業務主任者
■PCスキル(WORD/EXCEL)
【歓迎】
■マンション管理士
■宅地建物取引士
■マネジメントのご経験
# 充実した福利厚生 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社大京アステージ
- 職種
- マンションフロント
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
神奈川県川崎市にある同社横浜支店にて大京が開発/分譲する「ライオンズマンション」をはじめ、マンションのトータルアドバイザーとして、管理組合や理事会へのコンサルティング業務及びサポート業務を担当して頂きます。
マンション居住者の方々が快適且つ安全に生活を送れるようサポートして頂きます。
※ご経験者の方のごエントリーをお待ちしております。
【具体的には】
■居住者の方々で構成される管理組合の運営をサポート
⇒課題解決のためのアドバイスやマンション運営ルールの見直し、計画的な資金計画の提案など。
■修繕工事や防犯対策等の提案
⇒必要な修繕工事の提案、工事スケジュール管理を行います。
■担当マンションの定期巡回
⇒居住者様や管理員との面談や建物の状況確認をして、リアルタイムな情報を把握。
■管理費や修繕積立金等の未収金督促業務
■マンション内のコミュニティ形成のためのイベント提案及び運営 など
【魅力ポイント】
〈DX化が進んでいるのでタイパ重視で働けます!〉
社内の基幹システムが充実していて効率的に就業が可能です。業務の進め方などをオンラインシステム上にまとめて掲載もしているので、困ったときにも安心です。
また、オンライン総会も導入しています。
〈子育て世代も安心な制度がたくさんあります!〉
■産前産後休暇制度
産前6週間と産後8週間の休暇制度があり、期間中は給与100%支給されます。また同社は産休取得率100%となっております。
■出産祝金の支給
1人目50,000円、2人目100,000円、以降1人増えるごとに50,000円増額して支給されます。
■復帰後も子育て支援充実
育児サービス利用支援制度やお子様の看護休暇等様々な制度がございます
〈子育てや趣味と両立できる環境が整ってます!〉
■月残業20h程、年休127日、フレックス在宅勤務OKとワークライフバランスを整えて就業可能です!
組合との会議により土日出社は発生しますが、振替休日100%取得必須。
また、フレックス活用し、土日は午前のみ勤務といった働き方も可能です。
■24hサポートセンター設置で休日の携帯電話OFFを徹底。チーム制のため、休日の問合せは、代理でチームメンバーにて対応します。
〈研修制度充実!20代30代の異業界出身者も多数活躍してます!〉
■入社研修後、配属先OJTのほか、フォロー研修、階層毎研修など学べる環境を整備。完全独り立ちは入社後1年前後のイメージです。
■実例やノウハウを共有できる社内システム使用など、情報連携が活発で、知識を積んでいただけます。
また、コミュニケーションツールを導入しているので他部署の方とも密に連携を取りながら業務に取り組むことが可能です。
※『民法など法律』『財務/金融』『建築/設備』など幅広い専門知識が身に付きます。
■中途が6割、新卒が4割と中途の方の割合の方が多く、新卒/中途分け隔てなくご活躍されていらっしゃいます。
活かせる経験スキル
【必須】
■マンションフロントのご経験をお持ちの方
■管理業務主任者
■PCスキル(WORD/EXCEL)
【歓迎】
■マンション管理士
■宅地建物取引士
■マネジメントのご経験
# 充実した福利厚生 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
いであ株式会社
- 職種
- 測量・点検・調査
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
同社、国土環境研究所(神奈川県)にて陸域を主とした環境調査(騒音振動・低周波音、大気・気象、水中音など)の現地測定、データ解析、とりまとめを担当していただきます。
【仕事の内容】
私たちの暮らしと自然環境を守るための「環境調査」をお任せします。
陸域(道路、鉄道、建設予定地など)を中心に、音・風・空気の状態を科学的に計測・分析し、社会インフラ整備の意思決定を支えるポジションです。
具体的には…
■現地計測:騒音計や大気サンプラー等の設置・データ回収。時には夜間や山間部での調査もあり、現場ならではの発見があります。
■データ解析:回収したデータの統計処理やシミュレーション。
■報告書作成:行政や大手ゼネコンに向けた、環境影響評価(アセスメント)報告書のとりまとめ。
【この仕事のやりがい】
「ここに橋を架けても、周辺の静かな暮らしや生態系は守られるのか?」という問いに、数字で答えを出す仕事です。自分の調査・提案が、巨大プロジェクトの環境対策に直結する手応えを感じられます。
【同社の魅力ポイント】
●残業時間は月45時間以下におさえるマネジメントを行っております。
⇒週1回のノー残業デーの導入
⇒深夜残業原則禁止等を実施しております。
●テレワーク環境が整っており、担当業務のご状況に応じて柔軟に利用して頂けます。
●資格所得支援や財形貯蓄、持株会補助、会員制リゾートホテルなど、福利厚生も充実しております。
●くるみん認定(子育て)、えるぼし認定(女性活躍)を受けています。活かせる経験スキル
〈必須経験・資格〉
■道路環境や大気環境などの調査業務経験者もしくは同等の知識・経験を有する方
〈歓迎経験・資格〉
■技術士(建設部門:建設環境)
■技術士(環境部門)
■RCCM(建設環境)
■環境計量士(騒音・振動)# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
高砂熱学工業株式会社
- 職種
- 管工事施工管理
- 想定年収
- 670~1,000万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
同社の受注した建造物に常駐をして設備の管工事施工管理業務をご担当いただきます。
(準グローバル職/横浜支店管轄営業所および現場事務所)
■担当業務:
・建造物における設備施工管理業務をお任せします。
・現場常駐にて、工程・予算・品質・安全管理などを行っていただきます。
・担当案件としては超高層ビル、学校、工場、病院、駅など様々です、新築、リニューアルともに数多くの案件を受注しており、案件ごとにご担当いただきます。
・常駐をする形で現場の工程管理・予算管理・品質管理・安全管理などを行なっていただきます。
【案件】国立競技場や麻布台ヒルズをはじめ日本を代表するランドマークタワーや、EV電池工場・電子部品工場(クリーンルーム)といった専門性が求められる現場など、新築、リニューアル、幅広く様々な建物に携わっています。
*実績紹介URL
https://www.tte-net.com/project/index.html
【特徴】図面どおりに施工するだけではなく、最適な設備を検討し積極的に提案も行うため、これまでの経験を活かしつつ更にスキルアップが可能です。
■同社について(建物の『主治医』/技術の高砂):
高砂熱学グループは、「空気調和設備」の技術者=プロフェッショナルとして、開発者=パイオニアとして、数多くの建物に快適な空間を創出してきました。
国産第1号のターボ冷凍機の制作をはじめ、「いいものがなければ自分たちで作る」という創業者の精神に立ち、優れた空調設備が要求する機器やシステムやシステムを自ら開発してきました。
☆2022年、生産拠点「T-Base」を開設:
現場を問わず共通の部分や、繰り返し作業となる部分を標準化。現場とは離れた場所で生産・供給を行い施工プロセスの変革を進めています。
【効果1】設備を組み立ててから現場に運ぶことで、現場作業時間を10分の1へ短縮し、生産性UPに成功。
【効果2】工場ではひとつひとつの作業を簡易化、また、資材を鉄からアルミに変更し軽量化することで、女性や高齢者など多様な人材の活用にもつながっています。
※施工管理職についても、文系出身者が多数在籍。様々なバックボーンを持つ社員が活躍しています。
☆特許数は700超:
設備工事業界の中でもトップクラスの研究開発費を毎年投じ、継続的な技術開発を行っています。
日本、世界に留まらず、月面、宇宙空間、海洋などでの居住環境、エネルギー供給施設にもチャレンジ。新たな環境に挑み続けています。
活かせる経験スキル
■必須
[1]高校卒業以上、(高等学校、専門学校、四年制大卒、大学院、高等専門学校)
[2]1級管工事施工管理技士資格 取得
[3]建設現場の施工管理実務経験3年以上
■歓迎
・衛生工事に関する知識や経験をお持ちの方歓迎
・衛生工事の即戦力を希望しています。# 高層ビル # 病院 # 充実した福利厚生 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
CTCファシリティーズ株式会社
- 職種
- 管工事施工管理, 電気工事施工管理
- 想定年収
- 600~960万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
【神奈川県横浜市勤務】
同社が管理しているデータセンター及び取引先工事案件を行う同社にて、管工事施工管理業務をご担当いただきます。
※建設物に対する実作業は含みません。
【業務内容】
◆見積依頼書作成
◆現地調査
◆下請け業者への発注業務
◆検収作業
◆工事申請書類(耐用年数、部品交換周期、省エネ計算)
◆既存設備更新工事長期計画 等
工事の大半は同社が元請として工事受注し、各協力業者に発注という流れです。
協力業者が作成した工程、施工図、機器仕様書、安全書類などを監理する業務、発注者側での業務で協力業者を調整しながら工事完了まで進めます。
【同社/同ポジションの魅力】
★残業時間が25時間程度です!
★年間休日が123日であり、昨年度の有給取得率が91%になりますので、合計すると130日を超える計算になります!
★伊藤忠テクノソリューションズの子会社であり、安定した経営基盤がございます。保養所や健康保険組合、相互会などの福利厚生も利用可能です。
★将来的なキャリアステップとして、マネジメントを務める管理職と、プロジェクトごとのリーダーとなるスペシャリスト職を選ぶことができます。
実績として、管理職(部長職)を務めたのち、スペシャリスト職に転換した例があるなど、柔軟にキャリアの相談が可能です!
■同社のデータセンター:
サーバー、ネットワーク機器等のIT機器を設置し、運用している施設がデータセンターです。同社では、システムや情報等を顧客から預かり、24時間365日稼働するデータセンターサービスを提供しています。顧客に対し安定した運用を保障するため、一般的なセキュリティだけではなく、災害等も考慮し、「専門の管理者による24時間365日の監視体制」「停電を防ぐための自家発電装置」「消火設備」等を備えています。活かせる経験スキル
【必須】
◆1級管工事施工管理技士
◆建設現場における施工管理経験(電気、空調、建築いずれかの経験)
※工場、商業施設、オフィスビル等での電気、空調、建築の施工管理の経験が活かせます。
# 改修・現状回復 # 残業少なめ # 発注者側 # 年間休日120日以上
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