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千葉県/シニア歓迎・活躍の求人検索結果一覧
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東洋ビルメンテナンス株式会社
- 職種
- ビル設備管理, 施設管理, ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 400~580万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
求める人材は、お人柄の部分を一番大切にしておりますのでご経験や知識が浅い方でもご相談頂けます!
■業務内容
データセンターに設置してある電気・空調・給排水・消防・建築設備の管理業務をお任せします。
あらゆる建物の安全・安心・快適な空間を創造するスペシャリストとして活躍いただきます。
■業務詳細
○設備の保守/点検/整備/運転管理
○技術スタッフの巡回・監視
○点検・整備の計画と実施
○工事:電気、空調、給排水、建築設備修繕、リニューアル工事
○対象物件:千葉県のデータセンターが中心
■働き方
○勤務形態:常駐勤務
○残業:月15時間程
○働き方:日勤、宿直勤務それぞれ有り
○宿直勤務:有(月4、5回程)
※宿直勤務は仮眠室で5~6時間の睡眠をとることができます。
緊急対応が無ければ無理なく勤務できます。
※夜勤時の緊急対応はほとんどありません。
■この求人のポイント
(1)教育体制◎!
新卒入社や毎月の職業訓練校からのご入社者も多数いるため、充実した教育体制があります。
具体的には、入社時期にもよりますが、月2日ほどの座学研修と現場でのOJT研修を通してスキルアップしていきます!(電気・給排水・空調等、月によって異なる設備について学んでいきます!)
(2)資格取得支援制度充実でキャリアアップ◎!
○資格取得に向けた多数の研修制度を用意しています。社内講習やライセンス手当等、社員の資格取得に向けて全力でバックアップ!
○将来的には、規模の大きなビルの責任者やマネジメント層として活躍したり、現在需要拡大中のデータセンターの設備にも携わったりと幅広いキャリアを積むことが可能!
○2023年には千葉に研修所と社員寮を新設。現場での一連の業務を想定した、より実践的な研修で人材育成に注力!
(3)福利厚生抜群!
○再雇用制度有り!定年年齢:63歳、嘱託社員として65歳まで、その後は関連会社にて最長75歳までの勤務も可能!
○60歳を過ぎた後も現役社員と変わらないご年収で働けます!(再雇用となりますと年収が7~8割程度となります。)
○社員の生活に合わせた制度(育児休暇や産前産後休暇、休業、定年再雇用)の導入をしているので、年代に関わらず活躍できる多様なフィールドがあります。
○三菱UFJ銀行健保組合に加入する等、各種手当も充実!
活かせる経験スキル
【必須条件】※下記のいずれかを満たす方
■ビル設備管理等の保守管理業務経験(目安2~3年経験ある方)
■第二種電気工事士/第三種冷凍機械責任者/危険物取扱者乙種4類/二級ボイラー技士のいずれかの資格をお持ちの方
【歓迎条件】
■第三種電気主任技術者、エネルギー管理士、建築物環境衛生管理技術者のいずれかの資格をお持ちの方
■日本語ビジネス中級レベル もしくは 日本語能力試験 N2レベル以上
\こんな方を求めてます!/
・知識や技術を高めスキルアップしていきたい方
・将来的なキャリアアップを目指したい方# シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社ハリマビステム
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 395~420万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
オフィスビルの設備管理員業務です。
設備員のご経験がある方を歓迎しますが、職業訓練校修了生の方も歓迎いたします。
【具体的な仕事内容】
〇施設内設備の巡回点検
〇設備機器の運転(電気関連、給排水関連、空調関連、消防設備、建築設備など)
〇不具合時の一時対応
〇メーター類の監視・記録
〇日報作成/報告書作成
〇お客様及び協力会社との折衝/修繕見積もり作成 他
【魅力ポイント】
■東証スタンダード上場の安定基盤
■ワークライフバランスの整えて就業可能!残業平均30時間以下、直行直帰可能!
■定年60歳、以降65歳までの再雇用制度ですが、それ以降も継続して就業可能です!
■その他、福利厚生も充実!家族手当、住宅手当、資格手当など、幅広くございます。活かせる経験スキル
【必須】
■設備管理のご経験
【歓迎】
■設備関連資格保有者
■施工管理、作業員経験、異業界出身者も歓迎# 改修・現状回復 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # オフィス # リフォーム # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
矢作建設工業株式会社
- 職種
- 土木施工管理, その他技術職
- 想定年収
- 480~600万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
千葉エリアを中心に、同社が受注した法面補強工事(PANWALL工法)において、1次請けとして工程・品質・安全等の土木施工管理業務を実施します。
【具体的には・・・】
主任技術者または監理技術者として、工事施工に必要な技術上の指揮・管理・監督を行います。
※特殊工法の施工のみを1次請けとして担うため、工期は1~6ヵ月です。
※工事全体を管理する必要なく部分管理のため、業務量は少なめです。
【安定して働ける環境があります!】
◎現場宿舎への泊まり込みがございます。(会社費用負担)
月2回帰省旅費を支給いたします。
◎残業時間平均は20~30時間程度です。
◎部門として有給消化を義務化しており、年間10日の取得を目標としています。
◎シニア(62才)層の採用実績もあり、ご経験を活かして、長く活躍いただける出来る環境です!活かせる経験スキル
【必須】
■土木施工管理の経験
■2級土木施工管理技士
※資格保有者であれば、ご年齢問わず活躍いただけます!
【歓迎】
■1級土木施工管理技士
■法面工事の施工官経験# 道路・トンネル # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 造成 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社大城組
- 職種
- 建築積算
- 想定年収
- 550~800万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
■担当業務:
千葉県市川市周辺や東京23区における建築工事請け負う当社において、建築積算の業務をお任せします。
大手・中堅ディベロッパーのマンション工事や公共工事等幅広いジャンルの建物を受注しています。
■ポジションの特徴:
(1)分業制のため積算業務に集中できる!
営業担当、施工管理の担当は別部署にて管轄をしておりますので、内勤100%で積算業務に集中できる環境です。
(2)様々な物件にかかわることができる!
マンション、学校、幼稚園、体育施設、福祉施設、病院、教会、寺社等施設、事務所、庁舎、博物館、金融機関、寮等多岐にわたります。
(3)近隣エリアのみを扱っておりますので転勤の心配なし!
案件の取り扱いエリアは、市川市内、千葉県内京葉エリア/東京都内城東エリアなどとなります。
(4)定年以降は70歳まで就業可能です!
定年は60歳となりますが、それ以降は1年ごとの契約社員にて70歳までご勤務いただくことが可能です。
■組織構成:
建築積算担当は3名(60代、40代、30代)、派遣社員2名(図面作成等)の構成です。
【同社の魅力】
★千葉、東京の案件が中心のため働きやすい
施工場所が千葉県市川市周辺および城東エリア(江戸川区/江東区/墨田区/台東区等)がメインとなるので、この周辺にお住まいの方であれば通勤の負担がほとんどありません。
転勤もないため、腰を据えて働くことができます。
工程の状況によっては、休日出勤もございますが、基本的に平日は19~20時には帰宅ができています。
★創業以来黒字経営の安定性
都心から近いベッドタウンとして多くの方の生活の拠点となっている市川市内および京葉エリアで70年以上街づくりに貢献することで、地元の情報や人脈が蓄積されていることから、民間工事をメインに安定した受注ができております。
また、信頼と実績から第23回千葉県建築文化賞「優秀賞」など、様々な表彰を受賞しております。
★離職率の低いアットホームな社風
技術者の約半数が中途入社社員ですが、プロパー社員との垣根は全くありません。ベテラン社員も多く、非常にアットホームな雰囲気です。
月1回全社員での会議や忘年会などを通じて、本社や現場の異なる社員とも定期的に交流することができます。
活かせる経験スキル
【必須条件】
下記いずれかの経験をお持ちの方
・建築積算の経験をお持ちの方
・建築施工管理の経験をお持ちの方
# シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 地域密着 # 公共施設 # マンション # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
東日本エンジニアリング株式会社
- 職種
- プラント機械施工管理
- 想定年収
- 350~500万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
【50代歓迎!定年65歳、再雇用ありで70代も複数活躍中!長く働ける職場です】
プラントご経験者であれば、施工管理に限らず、運転管理などオペレーターも歓迎!
石油化学プラント設備の日常保全工事における施工管理のお仕事です。
プラント内の製造機械装置と配管について、保全工事の施工管理をお任せします。
お客様先プラント施設内での工事のため、原則出張はありません。
■業務内容
<工事前>工事方法/工程/工期等の打合せ実施、計画の作成、各種手配など
<工期中>工事の現場監督や安全管理、工事に使う配管や部材の在庫確認や発注業務、進捗状況の管理、各種の調整など
■この求人の魅力
・定年65歳、定年後は同じ給与水準での再雇用制度があります。
70代で活躍している社員も複数在籍しており、安定して長く働ける職場です。
・高度な技術を持つ設計者・職人が集まり、竣工に向け一致団結して業務を行います。
・原則事業所内での勤務となるため、出張はありません。
【研修制度】
入社後に教育期間3カ月間あり・技能講習・特別教育・社外講習等
㈱マイスターエンジニアリングの教育研修プログラムの実施など活かせる経験スキル
【必須条件】
・プラント業界でのご経験のある方(設備の施工管理経験者歓迎)
・第一種自動車運転免許
【歓迎条件】
・プラント業界にて10年以上のご経験お持ちの方
※施工管理に限らず、運転管理をされていた方なども歓迎いたします# 生産施設 # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # マイカー通勤可 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社大城組
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 500~800万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
【職務内容】
千葉県内を中心に建築施工管理業務(改修)を担当して頂きます。
メインは民間工事で社会福祉施設、マンション、ホテル、店舗等の案件があり、こちらの改修工事において、現場所長または補佐としての活躍を期待しています。
【働き方】
現場は、直行直帰の働き方を実現しております。
また、残業時間は平均して30時間ほどとなっております。
(働き方の法規制に伴い完全週休2日制に移行済です。)
<残業抑制に向けた取り組み>
■現場事務として現場の事務作業を行う事務員の方がおります。
■休日出勤の場合は全員出勤でなく必要最低限の人員で行い交代制でお任せいたします。
【組織構成】
社内では20代から60代まで幅広い年代層の社員が活躍しております。
定年は60歳で、以降は1年更新の有期雇用契約となっており、基本的には70歳まで就業可能です。
【同社の魅力】
★千葉、東京の案件が中心のため働きやすい
施工場所が千葉県市川市周辺および城東エリア(江戸川区/江東区/墨田区/台東区等)がメインとなるので、この周辺にお住まいの方であれば通勤の負担がほとんどありません。転勤もないため、腰を据えて働くことができます。
★創業以来黒字経営の安定性
都心から近いベッドタウンとして多くの方の生活の拠点となっている市川市内および京葉エリアで70年以上街づくりに貢献することで、地元の情報や人脈が蓄積されていることから、民間工事をメインに安定した受注ができております。
また、信頼と実績から第23回千葉県建築文化賞「優秀賞」など、様々な表彰を受賞しております。
★離職率の低いアットホームな社風
技術者の約半数が中途入社社員ですが、プロパー社員との垣根は全くありません。ベテラン社員も多く、非常にアットホームな雰囲気です。
月1回全社員での会議や社員旅行などを通じて、本社や現場の異なる社員とも定期的に交流することができます。
活かせる経験スキル
【必須】
■RC造やS造の改修工事における施工管理のご経験(10年以上)がある方
【歓迎】
■1級建築施工管理技士または一級建築士の資格をお持ちの方# シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 地域密着 # 公共施設 # マンション # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社相和技術研究所
- 職種
- 意匠設計, 建築設計
- 想定年収
- 400~500万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
創立65年の官公庁・地方自治体からの案件を中心に設計する設計事務所にて、意匠設計の募集です。
【実務未経験の方でも手厚くフォロー◎資格支援・研修制度も充実◆官公庁・自治体案件多数で安定◎技術職として手に職を付けたい方にはおススメの環境】
■同社について:
同社は建築意匠・建築構造・電気設備・機械設備の設計監理や、地域計画・土地利用・耐震診断・建物劣化診断等の企画、及びコンサルタントを一貫して手がける総合建築設計事務所です。
教育施設、社会教育・文化施設、庁舎・事務所・研究施設から、医療・保険福祉施設、住宅・体育施設、商業・レジャー・保養宿泊施設、生産物流・環境保全施設など、さまざまな施設を手がけています。
■業務概要:
官公庁・地方自治体からの案件を中心に、建物の基本設計・実施設計をご担当頂きます。
■業務詳細:
事前準備として現地調査、関係法令チェック、類似物件の調査・見学、お客様のご要望事項のヒアリング整理などを徹底的に行い、基本設計に反映します。
配置・平面・立面・断面・仕上げなどは複数案作成し、最適案ご提案します。
実施設計に入ってからは、一般図(配置図、平面図、立面図、断面図、仕上表)の作成、諸元表の作成、実施設計図の作成、積算、確認申請、そして納品に至るまでの全工程のスケジュール管理までご担当頂きます。
■入社後:
若手には先輩社員による徹底したOJTでの教育がございます。
また一級建築士、建築設備士などの資格取得に向け研修制度や公的資格取得奨励金制度、講習費支給などもございます。20代の若手から70代のベテランの方まで幅広く活躍し、働きやすい環境が整っていますので未経験でも安心して働いて頂けます。
また設計未経験の若手の方の中途採用の実績もございます。
案件の75%は官公庁や地方自治体案件と大規模かつ安定的な案件獲得が実現していますので、経営基盤も安定しています。
■千葉事務所について
千葉事務所では7名の方が在籍されております。
20代の若手から50代のベテランまで幅広いメンバーがいらっしゃいます。周りの方にノウハウを学びながら業務にあたることができる環境です。
■同社の魅力:
◇安定した経営基盤
案件の75%は官公庁や地方自治体案件と大規模かつ安定的な案件獲得が実現しています。
◇同社は創業100年企業を目指しています。少子高齢化による福祉関連施設、教育施設や保育園の増加など同社が得意とする領域での需要が見込まれており、勢いだけでなく、確かな自信と根拠があります。
◇女性の技術者も増えており、育休・産休制度の導入や、再雇用制度も積極的に活用しております。
また男性の育児休暇取得の実績もございます。
◇定年は65歳ですが、70歳まで再雇用制度があり、以降も健康であれば長く就業することが可能です。
活かせる経験スキル
■必須条件
建築に関する設計のご経験
(意匠設計、CADオペレーターなど)
■歓迎条件
一級建築士の保有者
官公庁案件の設計実務経験
# 病院 # 第二新卒・既卒者可 # シニア歓迎・活躍 # 公共施設 # S造 # RC造 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社東急コミュニティー
- 職種
- 賃貸管理, プロパティマネジメント, 法人営業(不動産), 個人営業(不動産)
- 想定年収
- 355~580万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
千葉県船橋市にて下記公営住宅指定管理業務に従事いただきます。
※初任地として東京都世田谷区用賀4-13-3ハイマートピア用賀2階の可能性もあり
【具体的には】
公営住宅指定管理業務に係る 下記業務
■技術統括として、技術スタッフへの指導及び補助業務
■設備保守点検業務(法定点検を含む実施状況の確認と報告書の取りまとめ)
■修繕業務(修繕予算の執行状況の確認、不具合指摘事項に基づく修繕の 発注)
■緊急時における修繕の対応(共用/専用設備、漏水事故、停電等における 業者手配/立合い等)
■防火管理業務(防火管理者の選任、各種届出、消防署査察の立合い等)
■各種報告書の作成、提出(月次報告書、修繕計画書、顧客対応履歴等)
■その他事項(退去立合い、空室修繕の完工検査立合い)
■その他所管部署での指示事項やマニュアルに則った事務の実施
業務の変更範囲:マンション/ビル管理業、工事業に関する業務および一般管理部門業務等
【魅力ポイント】
■業界大手の東急不動産グループ企業
■年間休日120日以上
■未経験OK
■残業平均20時間以下
活かせる経験スキル
【必須】
■不動産関連のご経験
■BtoCの顧客折衝経験
■建築/設備系資格歓迎
【歓迎】
■賃貸住宅管理のご経験
■管理業務主任者、賃貸不動産経営管理士、宅地建物取引士 など# 残業少なめ # 未経験者歓迎 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # 公共施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社関電工
- 職種
- 電気工事施工管理
- 想定年収
- 550~900万円
- 勤務地
- 千葉県, 茨城県
業務内容
プライム上場・東京電力グループの同社にて、施工管理をメインに、同社に委託されたエリアの複数の建物を管理していただきます。(常駐)
最適な修繕工事、更新工事を行ながら、ビルの各種役務を最適化を図っていきます。建築技術者のトータルな経験が活きる業務です。
■同社の魅力
・案件数が多いため、ご経験に合った案件から挑戦し、徐々にキャリアアップできる環境です。
・2024年度は複数回のベースアップを実施し、保険や手当等福利厚生も充実しているため、働きやすい状況です。
■募集背景
同社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。活かせる経験スキル
【必須】
以下のいずれかの資格をお持ちの方
・監理技術者(電気工事):1級電気工事施工管理技士資格により取得
・監理技術者(電気工事):一定の実務経験により取得
上記の資格をお持ちで下記のご経験のある方
・一般建築物でS造、SRC造、RC造での電気設備の施工管理経験のある方# 高層ビル # 病院 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社関電工
- 職種
- 電気工事施工管理
- 想定年収
- 550~900万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
プライム上場・東京電力グループの同社にて、オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。
■入社準備金・入社一時金導入!
<入社準備金>入社日の前日に30万円の支給
<入社一時金>支給日:賞与支給日(6/15・12/10)
(例)支給額:基本給の2.5ヶ月分(在籍期間で按分有り)
■西関東営業本部
多摩支店、山梨支店いずれかにて勤務
■同社の魅力
・案件数が多いため、ご経験に合った案件から挑戦し、徐々にキャリアアップできる環境です。
・2024年度は複数回のベースアップを実施し、保険や手当等福利厚生も充実しているため、働きやすい状況です。
■業務内容
一般建築物における、電気設備の施工管理業務に従事頂きます。
【具体的には】
・工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。
・ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。
・入社2〜3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。
■募集背景
同社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。活かせる経験スキル
【必須】
以下のいずれかの資格をお持ちの方
・監理技術者(電気工事):1級電気工事施工管理技士資格により取得
・監理技術者(電気工事):一定の実務経験により取得
上記の資格をお持ちで下記のご経験のある方
・一般建築物でS造、SRC造、RC造での電気設備の施工管理経験のある方# 高層ビル # 病院 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社大城組
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 800~1,000万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
【職務内容】
千葉県内を中心に建築施工管理業務を担当して頂きます。
メインは民間工事で社会福祉施設、マンション、ホテル、店舗等の案件があり、市役所、公会館、学校、幼稚園、消防署などの公共施設の公共工事において、現場所長または補佐としての活躍を期待しています。
【働き方】
社員のほとんどが、直行直帰の働き方を実現しております。
また、複数名で1つの現場を管理しているため一人当たりの業務負担が少なく、残業時間は平均して30時間ほどとなっております。
(働き方の法規制に伴い完全週休2日制に移行済です。)
<残業抑制に向けた取り組み>
■現場事務として現場の事務作業を行う事務員の方がおります。
■休日出勤の場合は全員出勤でなく必要最低限の人員で行い交代制でお任せいたします。
【組織構成】
社内では20代から60代まで幅広い年代層の社員が活躍しております。
定年は60歳で、以降は1年更新の有期雇用契約となっており、基本的には70歳まで就業可能です。
【同社の魅力】
★千葉、東京の案件が中心のため働きやすい
施工場所が千葉県市川市周辺および城東エリア(江戸川区/江東区/墨田区/台東区等)がメインとなるので、この周辺にお住まいの方であれば通勤の負担がほとんどありません。転勤もないため、腰を据えて働くことができます。
工程の状況によっては、休日出勤もございますが、基本的に平日は19~20時には帰宅ができています。
★創業以来黒字経営の安定性
都心から近いベッドタウンとして多くの方の生活の拠点となっている市川市内および京葉エリアで70年以上街づくりに貢献することで、地元の情報や人脈が蓄積されていることから、民間工事をメインに安定した受注ができております。
また、信頼と実績から第23回千葉県建築文化賞「優秀賞」など、様々な表彰を受賞しております。
★離職率の低いアットホームな社風
技術者の約半数が中途入社社員ですが、プロパー社員との垣根は全くありません。ベテラン社員も多く、非常にアットホームな雰囲気です。
月1回全社員での会議や忘年会などを通じて、本社や現場の異なる社員とも定期的に交流することができます。
活かせる経験スキル
【必須条件】
■1級建築施工管理技士または一級建築士の資格をお持ちの方
■RC造やS造の新築工事における施工管理のご経験がある方
■現場代理人のご経験がある方
# シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 地域密着 # 公共施設 # マンション # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社関電工
- 職種
- 管工事施工管理
- 想定年収
- 673~1,123万円
- 勤務地
- 千葉県, 茨城県
業務内容
プライム上場・東京電力グループの同社にて、一般建築物をメインとした管工事(空調・給排水)施工管理職に従事頂きます。
千葉県・茨城県
■入社準備金・入社一時金導入!
<入社準備金>入社日の前日に30万円の支給
<入社一時金>支給日:賞与支給日(6/15・12/10)
(例)支給額:基本給の2.5ヶ月分(在籍期間で按分有り)
■同社の魅力
・案件数が多いため、ご経験に合った案件から挑戦し、徐々にキャリアアップできる環境です。
・2024年度は複数回のベースアップを実施し、保険や手当等福利厚生も充実しているため、働きやすい状況です。
■業務内容
空調給排水設備の施工管理職に従事頂きます。
【具体的には】
・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院など、各種建築物における環境設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。工事の見積り・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。
・ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。
・入社2〜3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。
■募集背景
同社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。活かせる経験スキル
【必須】
・1級管工事施工管理技士(監理技術者)の資格保有者
【歓迎】
・大型案件での現場代理人を経験された方
・元請案件の施工を経験された方# 高層ビル # 病院 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
スターツファシリティーサービス株式会社
- 職種
- ビル設備管理, 施設管理, ビルマネジメント(BM), その他技術職
- 想定年収
- 350~600万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
千葉県千葉市の管理ビルに常駐し、巡回や設備管理(電気・空調など)に加え、ビルオーナー様へリニューアル工事などを提案するお仕事です。
【具体的には…】
オーナー様に対して
〇清掃管理サービスやコスト削減
〇耐久性の向上
〇省エネ提案
〇テナント対応
※実務作業は協力業者に発注いたします。
【働き方】
365日24時間管理ビルは稼働しているため、シフト制による24時間体制での勤務となります。
〇中規模以上の建物管理に携わります。
〇1拠点あたり2~20名のチームで業務を行います。
※本社は2~3名での勤務(夜間対応ほぼ無し)
〇管理物件の90%以上がグループ外からの依頼案件です。
〇勤務地はお住まいを考慮の上、配属となります。
【魅力ポイント】
◎安定した経営基盤
8000人規模、79社以上からなる大手グループの一員です。「人を大切にする」理念のもと、個性を活かせる環境で、希望によりグループ会社への異動も可能です。
◎ワンストップサービスが強み
プロパティマネジメント(PM)、ビルマネジメント(BM)、メンテナンスまでを一貫して提供しており、オーナー様と直接やり取りし、ニーズに合わせた柔軟な対応が可能です。
◎自社製品も活用
24時間遠隔監視システム「ビルコム」や入退室管理システム「パスレッド」といった自社製品を活かし、防犯、セキュリティ、勤怠管理、省エネなど幅広い提案ができます。
◎将来のキャリアも多彩
将来的には、同じ部署でビルマネジメントへステップアップしたり、別部署でプロパティマネジメント(PM)へ挑戦したりすることも可能です。
【スターツグループについて】
スターツグループは、土地活用、不動産仲介・管理を中心としたストック型収益積層ビジネスをはじめ、金融、ホテル、出版、高齢者支援・保育なども手掛ける「総合生活文化企業」です。
〇グループ社数87社
〇グループ社員数9,365名
〇住宅管理戸数97.9万戸
〇不動産店舗数631店舗(ピタットハウス店舗数)
活かせる経験スキル
【必須スキル】
〇普通自動車第一種運転免許
〇工場設備などの設備メンテナンスの経験をお持ちの方
〇いずれかの資格
第二種電気工事士/ボイラー技士/危険物取扱者/建築物環境衛生管理技術者(ビル管理士)/消防設備士/電気主任技術者/電気工事施工管理技士
# 高層ビル # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業 -
株式会社シミズ・ビルライフケア
- 職種
- 建築施工管理, 電気工事施工管理, 設備施工管理・その他, 施設管理
- 想定年収
- 500~800万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
千葉勤務にて同社の管理しておりますオフィスビル、病院、工場、商業施設、学校、マンション等の建物/設備の改修工事の施工計画立案及び施工管理をお任せします。
元請けの立場で就業が可能です!
【具体的には】
■建物診断
→建築/電気設備/衛生設備/空調設備の各プロが建物の劣化部位を調査し、報告書にまとめる。
■修繕計画提案
→建物診断の結果をもとに、今後5~10年間の修繕計画を立案し報告書にまとめる。
その時に省エネ等の改良提案も行う。
■見積作成
→多種多様な要望に応え、現地を調査して見積を作成する。
■工事管理
→施工計画等の準備段階から竣工までの工事管理
【案件について】
■新築/改修の割合は2:8程度で、低層マンションやホテル、オフィスビルが直近受注の多い案件です。
■エリア:23区中心に一都三県をご担当いただきますので、長期出張も発生せず、直行直帰も可能です。
■テレワークも導入しております!
【再雇用制度】
■65歳まで(70歳まで契約更新可能!!)
※将来的に長く従事することができます!
活かせる経験スキル
【必須】
■建築施工管理のご経験(マンションやオフィスビル)
【歓迎】
■1級建築施工管理技士
■1級管工事施工管理技士# 高層ビル # 病院 # 改修・現状回復 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 商業施設 # マンション # オフィス # RC造 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社シミズ・ビルライフケア
- 職種
- 電気工事施工管理, 管工事施工管理, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 500~800万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
千葉勤務にて同社の管理しておりますオフィスビル、病院、工場、商業施設、学校、マンション等の建物/設備の改修工事の施工計画立案及び施工管理をお任せします。
元請けの立場で就業が可能です!
【具体的には】
■建物診断
→建築/電気設備/衛生設備/空調設備の各プロが建物の劣化部位を調査し、報告書にまとめる。
■修繕計画提案
→建物診断の結果をもとに、今後5~10年間の修繕計画を立案し報告書にまとめる。
その時に省エネ等の改良提案も行う。
■見積作成
→多種多様な要望に応え、現地を調査して見積を作成する。
■工事管理
→施工計画等の準備段階から竣工までの工事管理
【案件について】
■新築/改修の割合は2:8程度で、低層マンションやホテル、オフィスビルが直近受注の多い案件です。
■エリア:23区中心に一都三県をご担当いただきますので、長期出張も発生せず、直行直帰も可能です。
■テレワークも導入しております!
【再雇用制度】
■65歳まで(70歳まで契約更新可能!!)
※将来的に長く従事することができます!
活かせる経験スキル
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【歓迎】
■1級電気施工管理技士
■1級管工事施工管理技士# 高層ビル # 病院 # 改修・現状回復 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 商業施設 # マンション # オフィス # RC造 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
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