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1級土木施工管理技士/残業少なめの求人検索結果一覧
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パシコン技術管理株式会社
- 職種
- 発注者支援
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 愛媛県
業務内容
愛媛県にてNEXCO案件の発注者支援に従事していただきます。
【具体的には】
■高速道路工事における施工管理・工事監理(発注者支援業務)
■各種施工の立ち合い検査、積算
■会議出席、施工業者との調整
■各種資料作成
■安全管理、工程管理、出来形管理、品質管理 など
<魅力ポイント>
■社会貢献を実感できる
高速道路や橋など、社会インフラの建設・維持管理に携わることで、社会に貢献しているという実感を強く得られます。自分の仕事が人々の生活を支えていることを実感できることは、大きなやりがいにつながります。
■幅広い経験を積める
設計、施工管理、点検など、多岐にわたる業務に関わる機会があります。一つの分野にとどまらず、幅広い知識とスキルを習得できるため、専門性を高めながらキャリアアップを目指すことができます。
■安定した基盤で働ける
パシフィックコンサルタンツグループの一員として、安定した基盤のもとで働くことができます。大規模プロジェクトへの参画機会も多く、長期的なキャリアプランを描きやすい環境です。活かせる経験スキル
【必須条件】
■建設コンサル、ゼネコン、役所での各種土木プロジェクトにおける土木施工管理、発注者支援、発注者のいずれかの経験
■2級土木施工管理技士または技術士補のいずれかをお持ちの方
【歓迎条件】
■NEXCO東日本/中日本/西日本のいずれか発注の高速道路工事の施工管理・工事管理経験のある方
■1級土木施工管理技士、RCCMの資格をお持ちの方
■積算経験のある方
■AutoCADが使える方
【その他】
■Microsoft officeソフト(Excel、Word、Outlookなど)の基本操作ができる方# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 発注者側 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
パシコン技術管理株式会社
- 職種
- 発注者支援
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 静岡県
業務内容
静岡県にてNEXCO案件の発注者支援に従事していただきます。
【具体的には】
■高速道路工事における施工管理・工事監理(発注者支援業務)
■各種施工の立ち合い検査、積算
■会議出席、施工業者との調整
■各種資料作成
■安全管理、工程管理、出来形管理、品質管理 など
<魅力ポイント>
■社会貢献を実感できる
高速道路や橋など、社会インフラの建設・維持管理に携わることで、社会に貢献しているという実感を強く得られます。自分の仕事が人々の生活を支えていることを実感できることは、大きなやりがいにつながります。
■幅広い経験を積める
設計、施工管理、点検など、多岐にわたる業務に関わる機会があります。一つの分野にとどまらず、幅広い知識とスキルを習得できるため、専門性を高めながらキャリアアップを目指すことができます。
■安定した基盤で働ける
パシフィックコンサルタンツグループの一員として、安定した基盤のもとで働くことができます。大規模プロジェクトへの参画機会も多く、長期的なキャリアプランを描きやすい環境です。活かせる経験スキル
【必須条件】
■建設コンサル、ゼネコン、役所での各種土木プロジェクトにおける土木施工管理、発注者支援、発注者のいずれかの経験
■2級土木施工管理技士または技術士補のいずれかをお持ちの方
【歓迎条件】
■NEXCO東日本/中日本/西日本のいずれか発注の高速道路工事の施工管理・工事管理経験のある方
■1級土木施工管理技士、RCCMの資格をお持ちの方
■積算経験のある方
■AutoCADが使える方
【その他】
■Microsoft officeソフト(Excel、Word、Outlookなど)の基本操作ができる方# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 発注者側 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
横手建設株式会社
- 職種
- 土木施工管理
- 想定年収
- 600~720万円
- 勤務地
- 秋田県
業務内容
〇同社が手掛ける道路・河川・農業農村整備・治山・砂防などの官公庁案件を中心に、地域インフラを支える土木工事の施工管理業務をお任せします。
【具体的に】
着工前の施工計画から完成・引き渡しまで、一貫してプロジェクト全体の管理を担っていただきます。
・工程管理:工事の進捗管理
・原価管理:工事費用の管理
・品質管理:設計図書・仕様通りの品質確保
・安全管理:現場の安全確保・リスク対策
【案件規模】
■現場体制
・3~4名のチーム体制
・案件規模に応じて有資格者(1級・2級)1~2名を配置
・大規模~中規模案件は1級資格保持者が中心
・大規模と中規模は専任、小規模は複数案件を兼務
〈規模の目安〉
▽大規模
・担当件数:1~2件/3~4名体制
・工事金額:1億円~2億円
・工期 :8ヶ月~1年
▽中規模
・担当件数:2~3件/3名体制
・工事金額:3,000万円~1億円
・工期 :6ヶ月~8ヶ月
▽小規模
・担当件数:3~10件/1~2名体制
・工事金額:500万円~3,000万円
・工期 :6ヶ月未満
【業務特徴】
・元請案件(約98%)のため、裁量を持って現場を統括可能
・発注者との打ち合わせは週2~3回程度で、業務に集中できる体制
・施工管理職としての後進育成業務も行っていただきます。
【使用ツール・ICT環境】
・施工管理ツール(「SiteBox」「プロドッグ」など)を導入し、写真管理の電子化を推進中!
・測量機器は、従来のレベル・トランシットに加え、杭ナビ・快測ナビ・測量用ドローンを活用し効率化
・社内文書はすべて電子化(作成・承認・回覧までオンプレミス環境で完結)
【組織構成】
・70代:1名/60代:6名
・40〜50代:12名/30代:10名/20代:6名
・男女比率:8:2
【平均勤続年数】
・約36年
【会社の魅力】
〇創業100年以上の安定基盤と高い技術力
・大正創業の老舗企業として地域に根差した経営
・国土交通省より工事成績優秀企業に認定
→技術力・品質ともに高い評価を獲得
〇ポテンシャル育成に本気の企業(ユースエール認定)
・ユースエール認定企業(厚生労働大臣認定)
・ポテンシャルの採用・育成・働きやすさが高水準
〇健康経営を推進する“人を大切にする会社”
・健康経営優良法人2025 認定
・健康経営宣言事業所(協会けんぽ認定)
→社員の健康を“経営資源”として重視
〇女性も働きやすい環境
・現場事務所に女性専用の休憩所を設ける
・秋田県女性の活躍推進企業に認定
→多様な人材が活躍できる会社
〇地域貢献・社会性が高い
・災害復旧(震災支援)にも関与
・地元イベント・職場体験・清掃活動など実施
→地域インフラを支える存在
〇SDGs・脱炭素など社会貢献にも積極的
・秋田県SDGsパートナー登録企業
・あきたゼロカーボンアクション宣言事業者
〇カーボンニュートラルへの具体的な取り組み
・2023年より環境方針にカーボンニュートラルの推進を明記
・自社で山林を保有し、CO2吸収量により本社排出量をカバー
・本社だけでなく、施工現場でもCO2削減を推進活かせる経験スキル
【必須】
・1級土木施工管理技士
・普通自動車運転免許
・建築施工管理の実務経験(目安10年以上)
【歓迎】
・後進育成経験# 道路・トンネル # 残業少なめ # 地域密着 # 河川・ダム # 転勤なし -
社名非公開
- 職種
- 発注者支援
- 想定年収
- 350~450万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社にて発注者支援業務に従事していただきます。
【具体的には・・・】
発注者先の事務所または事業所に常駐し、下記内容を行っていただきます。
■工事監督補助業務:
発注工事の契約変更書類の作成、工事の施工状況の確認、設計図書との照合、工事の段階ごとの確認、工事材料の確認、工事の進捗状況の把握
■資料等作成業務:
発注者内及び関係機関との協議資料の作成、工事の設計図面の編集、資料の作成
■積算業務:
工事発注の基となる積算(金額、積算資料の作成)
★発注者支援とは・・・
国や地方自治体などが発注する公共工事において、発注者(行政機関など)をサポートする業務のことです。具体的には、工事の企画・設計から施工、そして完成後の維持管理に至るまで、様々な段階で専門的な知識や経験を活かして、発注者が円滑に事業を進められるよう支援する仕事でございます。
【同社の魅力】
■充実の研修制度で、未経験からプロフェッショナルへ!
異業種からのキャリアチェンジも安心。同社では、ゼネコンの施工管理経験者など、様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。入社後の約2~3ヶ月間の丁寧な社内研修では、業務に必要な知識やスキルを基礎からしっかりと習得できます。発注者支援の経験がない方も、着実に成長できる環境です。研修後も先輩社員が丁寧にサポートしますので、安心して新しいキャリアをスタートできます。
■風通しの良い社風!
上司との距離が近く、気軽に相談できる雰囲気があります。
社内イベントや集まりが頻繁に開催され、社員同士の交流を深める機会が豊富です。
多様な働き方が可能で、個人のキャリアプランに合わせた働き方が実現できます。
■社会貢献性と影響力!
発注者支援業務は、公共事業や大規模プロジェクトに深く関わるため、「地図に残る仕事」や「社会のインフラを支える」といったやりがいを強調できます。未経験者でも、社会貢献度の高い仕事に就けるという点は大きな魅力です。活かせる経験スキル
【必須経験】
■学生時代に土木を学ばれていた方
【歓迎資格】
■土木業務に携わったご経験
■技術士補(建設部門)
■一級土木施工管理技士またはニ級土木施工管理技士# 道路・トンネル # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 公共施設 # 年間休日120日以上 -
社名非公開
- 職種
- 発注者支援
- 想定年収
- 450~600万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社にて発注者支援業務に従事していただきます。
【具体的には・・・】
発注者先の事務所または事業所に常駐し、下記内容を行っていただきます。
■工事監督補助業務:
発注工事の契約変更書類の作成、工事の施工状況の確認、設計図書との照合、工事の段階ごとの確認、工事材料の確認、工事の進捗状況の把握
■資料等作成業務:
発注者内及び関係機関との協議資料の作成、工事の設計図面の編集、資料の作成
■積算業務:
工事発注の基となる積算(金額、積算資料の作成)
★発注者支援とは・・・
国や地方自治体などが発注する公共工事において、発注者(行政機関など)をサポートする業務のことです。具体的には、工事の企画・設計から施工、そして完成後の維持管理に至るまで、様々な段階で専門的な知識や経験を活かして、発注者が円滑に事業を進められるよう支援する仕事でございます。
【同社の魅力】
■充実の研修制度で、未経験からプロフェッショナルへ!
異業種からのキャリアチェンジも安心。同社では、ゼネコンの施工管理経験者など、様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。入社後の約2~3ヶ月間の丁寧な社内研修では、業務に必要な知識やスキルを基礎からしっかりと習得できます。発注者支援の経験がない方も、着実に成長できる環境です。研修後も先輩社員が丁寧にサポートしますので、安心して新しいキャリアをスタートできます。
■風通しの良い社風
上司との距離が近く、気軽に相談できる雰囲気があります。
社内イベントや集まりが頻繁に開催され、社員同士の交流を深める機会が豊富です。
多様な働き方が可能で、個人のキャリアプランに合わせた働き方が実現できます。活かせる経験スキル
【必須経験】
■土木業務に携わったご経験
【歓迎資格】
■技術士補(建設部門)
■一級土木施工管理技士またはニ級土木施工管理技士# 道路・トンネル # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 公共施設 # 年間休日120日以上 -
株式会社KANSOテクノス
- 職種
- 土木施工管理
- 想定年収
- 600~650万円
- 勤務地
- 福井県
業務内容
【関西電力グループで残業時間20時間以下!】
同社にて維持管理・点検メインの土木施工管理をお任せいたします。(エリア:福井)
発注者と日々の打ち合わせを行ない、協力会社の方々と調整しながら工事を進めていきます。
案件にもよりますが、内勤も半分ほどあり、働きやすい環境です。
■土木工事の施工管理
*安全管理(作業者が危険な行動をしていないか)
*品質管理(設計と相違はないか)
*工程管理(工事が予定通りに進んでいるか)
案件内容:発電関連
関西電力が保持する発電所のメンテナンスがメインとなります。
※一部、土木構造物のメンテナンスを技術力とIT技術で調査診断もお任せいたします。
主に、土木構造物(鋼構造・コンクリート)の調査・試験を行なっています。
【同社について】
同社は、関西電力グループの一員として「環境」「土木」「建築」分野を統合した、総合環境エンジニアリング企業です。
これら3分野が連携し、相乗効果を発揮することによって、調査・診断・分析のコンサルティング及び設計・施工・メンテナンスに至る全ステップにおいて高品質で付加価値の高いサービスを一貫して提供しております。
豊かな地域環境の創造とより良い地球環境の実現に向けて、これまでに蓄積した独自の専門技術とノウハウを生かし、国内全域および海外へと活動のフィールドを広げ、あらゆる課題に対し的確なソリューションを提供することを掲げています。
【同社の魅力】
■スーパーフレックス制度
フレックス制度は、あらかじめ決められた総労働時間の範囲で、社員自らが1日の出社・退社時刻や労働時間を自由に決めることができる制度です。
同社は、コアタイム(就業が義務化されている時間)のないスーパーフレックス制度を採用しており、より柔軟で働きやすい環境を整えています。
■リモートワーク制度 (在宅勤務)
業務内容によっては、出社不要で自宅から在宅勤務が可能です。情報通信機器の貸し出しを行うなど、ネットワーク環境も整備しています。
■ビジネスカジュアル
ビジネスシーンに適した服装を前提に、スーツではなく、カジュアルな服装での勤務が可能です。
ポロシャツやジーンズ、スニーカーなどもOKです!
■安定した受注
発注元の8割は、親会社関西電力です。
■残業少な目
個人差もございますが、平均月20時間ほどです。
活かせる経験スキル
【必須要件】
■PC(メール、Word、Excel、PowerPointなど)操作に苦手意識がない方
■1級土木施工管理技士をお持ちの方
■土木施工管理業務経験をお持ちの方
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 駅徒歩5分以内 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 -
有限会社有志建設
- 職種
- 土木施工管理
- 想定年収
- 700~800万円
- 勤務地
- 沖縄県
業務内容
土木施工管理技士の幹部候補として、土木に関する現場運営、施工管理、マネジメント、社員の育成・教育指導などのお仕事をお任せいたします。
【具体的には】
■工事関係者との打ち合わせ
■現場管理全般(工程管理、安全管理、品質管理、原価管理)
■申請書類などの作成
※現場エリアは沖縄県内の各工事現場(主に中部エリア)
※直行直帰です。
※長期出張もございません
〈同社について〉
同社は、国土交通省、沖縄県、市町村発注の公共工事施工を主軸とした特定建設会社です。公共工事を通じて地元・沖縄県の発展と県民の社会基盤の整備に貢献し、次世代へと受け継がれる高品質の構造物を造り続けることを目指しています。活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車運転免許(AT限定不可)
■1級土木施工管理技士
■土木施工管理の実務経験(10~20年程度)
# 道路・トンネル # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 河川・ダム # 転勤なし -
横手建設株式会社
- 職種
- 土木施工管理
- 想定年収
- 400~600万円
- 勤務地
- 秋田県
業務内容
〇同社が手掛ける道路・河川・農業農村整備・治山・砂防などの官公庁案件を中心に、地域インフラを支える土木工事の施工管理業務をお任せします。
【具体的に】
着工前の施工計画から完成・引き渡しまで、一貫してプロジェクト全体の管理を担っていただきます。
・工程管理:工事の進捗管理
・原価管理:工事費用の管理
・品質管理:設計図書・仕様通りの品質確保
・安全管理:現場の安全確保・リスク対策
【案件規模】
■現場体制
・3~4名のチーム体制
・案件規模に応じて有資格者(1級・2級)1~2名を配置
・大規模~中規模案件は1級資格保持者が中心
・大規模と中規模は専任、小規模は複数案件を兼務
〈規模の目安〉
▽大規模
・担当件数:1~2件/3~4名体制
・工事金額:1億円~2億円
・工期 :8ヶ月~1年
▽中規模
・担当件数:2~3件/3名体制
・工事金額:3,000万円~1億円
・工期 :6ヶ月~8ヶ月
▽小規模
・担当件数:3~10件/1~2名体制
・工事金額:500万円~3,000万円
・工期 :6ヶ月未満
【業務特徴】
・元請案件(約98%)のため、裁量を持って現場を統括可能
・発注者との打ち合わせは週2~3回程度で、業務に集中できる体制
【使用ツール・ICT環境】
・施工管理ツール(「SiteBox」「プロドッグ」など)を導入し、写真管理の電子化を推進中!
・測量機器は、従来のレベル・トランシットに加え、杭ナビ・快測ナビ・測量用ドローンを活用し効率化
・社内文書はすべて電子化(作成・承認・回覧までオンプレミス環境で完結)
【組織構成】
・70代:1名/60代:6名
・40〜50代:12名/30代:10名/20代:6名
・男女比率:8:2
【平均勤続年数】
・約36年
【会社の魅力】
〇創業100年以上の安定基盤と高い技術力
・大正創業の老舗企業として地域に根差した経営
・国土交通省より工事成績優秀企業に認定
→技術力・品質ともに高い評価を獲得
〇ポテンシャル育成に本気の企業(ユースエール認定)
・ユースエール認定企業(厚生労働大臣認定)
・ポテンシャルの採用・育成・働きやすさが高水準
〇健康経営を推進する“人を大切にする会社”
・健康経営優良法人2025 認定
・健康経営宣言事業所(協会けんぽ認定)
→社員の健康を“経営資源”として重視
〇女性も働きやすい環境
・現場事務所に女性専用の休憩所を設ける
・秋田県女性の活躍推進企業に認定
→多様な人材が活躍できる会社
〇地域貢献・社会性が高い
・災害復旧(震災支援)にも関与
・地元イベント・職場体験・清掃活動など実施
→地域インフラを支える存在
〇SDGs・脱炭素など社会貢献にも積極的
・秋田県SDGsパートナー登録企業
・あきたゼロカーボンアクション宣言事業者
〇カーボンニュートラルへの具体的な取り組み
・2023年より環境方針にカーボンニュートラルの推進を明記
・自社で山林を保有し、CO2吸収量により本社排出量をカバー
・本社だけでなく、施工現場でもCO2削減を推進活かせる経験スキル
【必須】
・1級土木施工管理技士
・普通自動車運転免許# 道路・トンネル # 残業少なめ # 地域密着 # 河川・ダム # 転勤なし -
自然電力株式会社
- 職種
- 電気設備保全
- 想定年収
- 500~800万円
- 勤務地
- 熊本県
業務内容
発電所建設の保守管理を行っていただきます。
太陽光発電所の運用・保守業務を行い、安定稼働と発電パフォーマンス向上のための施策提案と実行をお任せします。
〇担当エリア
熊本県内の同社が管理する発電所となります。
〇主な業務内容
・太陽光パネル・設備の日常&定期点検。
・不具合時初期対応、協力業者発注清掃業務
・除草・清掃業務の管理
・パートの出退勤・シフト管理
・施主や本社との打ち合わせ
・社用車管理
・報告書の作成
・現場の安全管理
・機材管理
・作業スケジュール案の作成
【同社の魅力】
・再エネ事業の中でも、発電所という電気の発電に最も近く重要な現場で働くことができ、O&M事業の重要ポジションを責任と裁量をもって経験することができます。
・発電実績が数値として現れることで、自分自身の達成や貢献を分かりやすく実感することができます。
・地域と共生し、地域に根差した自然エネルギーの普及と定着に直接的に関与でき、グローバルレベルの気候変動の課題に貢献することができます。
・一緒に働く仲間が持つ専門知識や社会課題に対する高い意識からの刺激、部署や職種、年齢などによる垣根のなさは、体験して初めて分かる自然電力グループの魅力のひとつかもしれません。
【同社の特徴】
“すべての人“ が包摂される組織・社会づくり
◆「ジェンダー」「LGBTQ+」「障害」「多文化共生」「育児・介護」の5つの要素で評価されるDEI Award 2023受賞 「アドバンス」クラス認定
◆役員・マネジメント職の外国人比率は14%(50名中7名)
◆男女比率 男性66%:女性34%/マネジメント職 男性73%:女性27%
◆社員に委ねるフルフレックスタイム制とフレックスプレイス制を採用活かせる経験スキル
【必須】
◆普通自動車免許
◆第二種電気主任技術者
【歓迎】
◆第一種電気主任技術者
◆高圧電気設備の保守経験、発電所の保守管理経験などのいずれか、または類似の経験
◆報告書などの各種資料を作成できるPC操作能力、社内のITシステム利用に抵抗がない方
◆発電所のある地域のパートナー企業や関係者と良好な関係を築くことができる対人能力、折衝力、ホスピタリティ# 改修・現状回復 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 新築 # 年間休日120日以上 -
自然電力株式会社
- 職種
- 電気設備保全
- 想定年収
- 400~600万円
- 勤務地
- 熊本県
業務内容
自然電力Gの自然オペレーションズ株式会社にて、太陽光発電所の点検作業に関わる業務をお任せします。
〇発電所概要
所在地:熊本県大津町
【具体的には】
・太陽光パネル・設備の日常&定期点検。
・不具合時初期対応、協力業者発注清掃業務
・除草・清掃業務
・パートの出退勤・シフト管理
・施主や本社との打ち合わせ
・社用車管理
・報告書の作成
・現場の安全管理
・機材管理
・作業スケジュール案の作成
【同社の魅力】
・再エネ事業の中でも、発電所という電気の発電に最も近く重要な現場で働くことができ、O&M事業の重要ポジションを責任と裁量をもって経験することができます。
・発電実績が数値として現れることで、自分自身の達成や貢献を分かりやすく実感することができます。
・地域と共生し、地域に根差した自然エネルギーの普及と定着に直接的に関与でき、グローバルレベルの気候変動の課題に貢献することができます。
・一緒に働く仲間が持つ専門知識や社会課題に対する高い意識からの刺激、部署や職種、年齢などによる垣根のなさは、体験して初めて分かる自然電力グループの魅力のひとつかもしれません。
【同社の特徴】
“すべての人“ が包摂される組織・社会づくり
◆「ジェンダー」「LGBTQ+」「障害」「多文化共生」「育児・介護」の5つの要素で評価されるDEI Award 2023受賞 「アドバンス」クラス認定
◆役員・マネジメント職の外国人比率は14%(50名中7名)
◆男女比率 男性66%:女性34%/マネジメント職 男性73%:女性27%
◆社員に委ねるフルフレックスタイム制とフレックスプレイス制を採用活かせる経験スキル
【必須】
◆普通自動車免許
◆第三種電気主任技術者
◆電気管理技術者としての実務経験(5年以上)
【歓迎】
◆第一種電気主任技術者
◆高圧電気設備の保守経験、発電所の保守管理経験などのいずれか、または類似の経験
◆報告書などの各種資料を作成できるPC操作能力、社内のITシステム利用に抵抗がない方
◆発電所のある地域のパートナー企業や関係者と良好な関係を築くことができる対人能力、折衝力、ホスピタリティ# 改修・現状回復 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 新築 # 年間休日120日以上 -
自然電力株式会社
- 職種
- 電気設備保全
- 想定年収
- 500~800万円
- 勤務地
- 大分県
業務内容
発電所建設の工事管理を行っていただきます。
国内各地で同社が元請けとして建設している太陽光発電所・系統用蓄電池の建設プロジェクトの現場代理人や建設現場全体の管理、監督業務をして頂きます。
※本求人は有資格者求人となります。
【具体的には】
◆建設スケジュールの作成とレビュー
◆システム設計・工事・外部建設業者・サプライチェーン・プロジェクトマネジメント
◆工事にかかわる各部署を横断してサポート
【同ポジション/同社の魅力】
◆社会貢献性
⇒「自然エネルギー100%」の未来を創る、使命感ある仕事です。
◆現場の裁量権
⇒ 現場のトップとして、安全・品質・工程・予算の全てをリードします。
◆プロフェッショナルな関係
⇒キャリアの柔軟性を重視しています。定期的な面談を通じて、ご自身の専門性をどう活かすか、共に考え、調整していくパートナーシップを築きます。
◆フラットな組織
⇒大手の「しがらみ」とは無縁。目的のためにスピーディに動ける風土です。
◆残業20h程度と少なめ!
【同社の特徴】
“すべての人“ が包摂される組織・社会づくり
◆「ジェンダー」「LGBTQ+」「障害」「多文化共生」「育児・介護」の5つの要素で評価されるDEI Award 2023受賞 「アドバンス」クラス認定
◆役員・マネジメント職の外国人比率は14%(50名中7名)
◆男女比率 男性66%:女性34%/マネジメント職 男性73%:女性27%
◆社員に委ねるフルフレックスタイム制とフレックスプレイス制を採用活かせる経験スキル
【必須】
◆普通自動車免許
◆第二種電気主任技術者
【歓迎】
◆第一種電気主任技術者
◆高圧電気設備の保守経験、発電所の保守管理経験などのいずれか、または類似の経験
◆報告書などの各種資料を作成できるPC操作能力、社内のITシステム利用に抵抗がない方
◆発電所のある地域のパートナー企業や関係者と良好な関係を築くことができる対人能力、折衝力、ホスピタリティ# 改修・現状回復 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 新築 # 年間休日120日以上 -
自然電力株式会社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 850~1,100万円
- 勤務地
- 福岡県
業務内容
同社のグループ会社である、自然エンジニアリング株式会社のエンジニアリング部土木グループに所属し、太陽光発電および系統用蓄電池(BESS)プロジェクトにおける開発フェーズの土木計画・設計サポートを担当していただきます。
※勤務地は福岡県となります。
【具体的には】
・系統用蓄電池および太陽光発電所のEPCに伴う土木実施設計(造成、排水、構内道路等)の統括
・仕様書作成、見積もりの査定、積算業務および施工監理の指導
・開発段階における土木基本計画の策定および許認可取得に向けた行政協議
・設計業務の工程管理およびプロジェクト全体の進捗コントロール
・約15名のエンジニアチームのマネジメントおよび育成
・営業部署や開発チームに対する技術的アドバイスおよび提案活動
【同ポジションの魅力】
◎年齢や社歴に関わらず、意欲と実力があれば大きな裁量を持ってチームをリードできる、フラットで挑戦的な企業文化があります。
◎スペシャリストでも幅広い事業・電源に携わり、チャレンジができるカルチャーがございます。
◎フレックスタイム制度やリモートワークを活用し、自律的な働き方が可能です
【同社の特徴】
◎社会的意義が圧倒的に高い仕事内容
⇒「青い地球を未来につなぐ」をパーパスに、自然エネルギー100%の世界をつくることを目指しています。仕事をとおして社会に貢献したい。そんな思いをお持ちの方にぴったりな企業です。
◎裁量の持てる環境で早期にステップアップが可能
⇒最も重視しているのは、社歴や年齢、現在の役職ではなく、一人ひとりのスキルと「主体性」。入社後1〜2年という早期にグループリーダーとしてご活躍いただくことを大いに期待しています。
◎フルフレックス+リモートで柔軟な働き方
⇒リモート勤務は週4までOK。フルリモートで勤務しているメンバーもおり、柔軟な働きかたが可能です。活かせる経験スキル
【必須】
・再エネ開発・建設、プラントEPC、ゼネコン、建設コンサル、インフラ企業、行政建設部門等でのご経験
・CADソフト(特にAutoCAD)の業務上使用経験または習得の意欲
・基礎レベルの英語力
・ネイティブレベル相当の日本語力
【歓迎】
・マネジメントのご経験
・ビジネスレベル以上の英語力(会議に参加できる程度)
・1級・2級土木施工管理技士
・技術士(建設部門・上下水道部門など)
・RCCM(分野不問)
・測量士# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 造成 # 地盤地質 # 年間休日120日以上 -
自然電力株式会社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 福岡県
業務内容
同社のグループ会社である、自然エンジニアリング株式会社のエンジニアリング部土木グループに所属し、太陽光発電および系統用蓄電池(BESS)プロジェクトにおける開発フェーズの土木計画・設計サポートを担当していただきます。
※勤務地は福岡県となります。
【具体的には】
◆開発フェーズにおける土木基本計画の策定
⇒土地の特性を見極めながら、造成、排水、構内道路などの基本計画を立案する
◆行政協議および許認可取得の推進
⇒各種許認可の円滑な取得に向けて関係行政機関や自治体との協議を行い、申請書類の作成や内容の確認を担当する
◆設計図面のレビューと技術検証
⇒プロジェクトの実現可能性を高めるため、基本設計図や計算書のレビューを行い、最適な建設条件を導き出す
◆多角的なステークホルダーとの連携
⇒社内の建設担当メンバーとも近い環境で適宜情報交換を行いながら、プロジェクトの上流から下流までを見据えて業務をコントロールする
【同ポジションの魅力】
◎図面を引くだけの下流工程ではなく、案件の成否を分ける最上流のフェーズから技術的な主導権を持って携わっていただきます。
◎業界内で注目が高まる系統用蓄電池(BESS)や最先端の電力システムに関する深い知見を、市場の最前線でいち早く身につけることが可能です
◎事業開発部門や用地取得の専門家と同じ環境で協働するため、土木の枠を超えてビジネス全体を見渡す広い視野が養われます
◎多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働しながら、オープンでフラットな組織カルチャーの中で自身の裁量を活かして挑戦できます
【同社の特徴】
◎社会的意義が圧倒的に高い仕事内容
⇒「青い地球を未来につなぐ」をパーパスに、自然エネルギー100%の世界をつくることを目指しています。仕事をとおして社会に貢献したい。そんな思いをお持ちの方にぴったりな企業です。
◎裁量の持てる環境で早期にステップアップが可能
⇒最も重視しているのは、社歴や年齢、現在の役職ではなく、一人ひとりのスキルと「主体性」。入社後1〜2年という早期にグループリーダーとしてご活躍いただくことを大いに期待しています。
◎フルフレックス+リモートで柔軟な働き方
⇒リモート勤務は週4までOK。フルリモートで勤務しているメンバーもおり、柔軟な働きかたが可能です。活かせる経験スキル
【必須】
・AutoCADなどのCADツールを用いた図面作成および修正の実務スキル
・土木計画、土木設計、または土木施工管理の実務経験
※以下、いずれかの経験がある方
・都市計画法、森林法、農地法などの関係法令に基づく行政機関との協議、および許認可取得に向けた申請書類作成の実務経験
・許認可申請、地方自治体との協議などの経験
【歓迎】
・太陽光発電所用地など、再生可能エネルギー関連施設における造成工事の計画・設計経験
・地形、地盤状況、法規制などの条件を整理評価し、事業可能性調査(フィージビリティ・スタディ)を支援した経験
・1級・2級土木施工管理技士
・技術士(建設部門・上下水道部門など)
・RCCM(分野不問)
・測量士# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 造成 # 地盤地質 # 年間休日120日以上 -
自然電力株式会社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 600~1,000万円
- 勤務地
- 福岡県
業務内容
同社のグループ会社である、自然エンジニアリング株式会社のエンジニアリング部土木グループに所属し、太陽光発電および系統用蓄電池(BESS)プロジェクトにおける開発フェーズの土木計画・設計サポートを担当していただきます。
※勤務地は福岡県となります。
【具体的には】
・系統用蓄電池および太陽光発電所のEPCに伴う土木実施設計(造成、排水、構内道路等)の統括
・仕様書作成、見積もりの査定、積算業務および施工監理の指導
・開発段階における土木基本計画の策定および許認可取得に向けた行政協議
・設計業務の工程管理およびプロジェクト全体の進捗コントロール
・約15名のエンジニアチームのマネジメントおよび育成
・営業部署や開発チームに対する技術的アドバイスおよび提案活動
【同ポジションの魅力】
◎年齢や社歴に関わらず、意欲と実力があれば大きな裁量を持ってチームをリードできる、フラットで挑戦的な企業文化があります。
◎スペシャリストでも幅広い事業・電源に携わり、チャレンジができるカルチャーがございます。
◎フレックスタイム制度やリモートワークを活用し、自律的な働き方が可能です
【同社の特徴】
◎社会的意義が圧倒的に高い仕事内容
⇒「青い地球を未来につなぐ」をパーパスに、自然エネルギー100%の世界をつくることを目指しています。仕事をとおして社会に貢献したい。そんな思いをお持ちの方にぴったりな企業です。
◎裁量の持てる環境で早期にステップアップが可能
⇒最も重視しているのは、社歴や年齢、現在の役職ではなく、一人ひとりのスキルと「主体性」。入社後1〜2年という早期にグループリーダーとしてご活躍いただくことを大いに期待しています。
◎フルフレックス+リモートで柔軟な働き方
⇒リモート勤務は週4までOK。フルリモートで勤務しているメンバーもおり、柔軟な働きかたが可能です。活かせる経験スキル
【必須】
・再エネ開発・建設、プラントEPC、ゼネコン、建設コンサル、インフラ企業、行政建設部門でのご経験
・CADソフト(特にAutoCAD)の業務上使用経験または習得の意欲
・基礎レベルの英語力
・ネイティブレベル相当の日本語力
【歓迎】
・マネジメントのご経験
・ビジネスレベル以上の英語力(会議に参加できる程度)
・1級・2級土木施工管理技士
・技術士(建設部門・上下水道部門など)
・RCCM(分野不問)
・測量士# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 造成 # 地盤地質 # 年間休日120日以上 -
自然電力株式会社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社のグループ会社である、自然エンジニアリング株式会社のエンジニアリング部土木グループに所属し、太陽光発電および系統用蓄電池(BESS)プロジェクトにおける開発フェーズの土木計画・設計サポートを担当していただきます。
※勤務地は東京都となります。
【具体的には】
・系統用蓄電池および太陽光発電所のEPCに伴う土木実施設計(造成、排水、構内道路等)の統括
・仕様書作成、見積もりの査定、積算業務および施工監理の指導
・開発段階における土木基本計画の策定および許認可取得に向けた行政協議
・設計業務の工程管理およびプロジェクト全体の進捗コントロール
・約15名のエンジニアチームのマネジメントおよび育成
・営業部署や開発チームに対する技術的アドバイスおよび提案活動
【同ポジションの魅力】
◎年齢や社歴に関わらず、意欲と実力があれば大きな裁量を持ってチームをリードできる、フラットで挑戦的な企業文化があります。
◎スペシャリストでも幅広い事業・電源に携わり、チャレンジができるカルチャーがございます。
◎フレックスタイム制度やリモートワークを活用し、自律的な働き方が可能です
【同社の特徴】
◎社会的意義が圧倒的に高い仕事内容
⇒「青い地球を未来につなぐ」をパーパスに、自然エネルギー100%の世界をつくることを目指しています。仕事をとおして社会に貢献したい。そんな思いをお持ちの方にぴったりな企業です。
◎裁量の持てる環境で早期にステップアップが可能
⇒最も重視しているのは、社歴や年齢、現在の役職ではなく、一人ひとりのスキルと「主体性」。入社後1〜2年という早期にグループリーダーとしてご活躍いただくことを大いに期待しています。
◎フルフレックス+リモートで柔軟な働き方
⇒リモート勤務は週4までOK。フルリモートで勤務しているメンバーもおり、柔軟な働きかたが可能です。活かせる経験スキル
【必須】
・再エネ開発・建設、プラントEPC、ゼネコン、建設コンサル、インフラ企業、行政建設部門でのご経験
・CADソフト(特にAutoCAD)の業務上使用経験または習得の意欲
・基礎レベルの英語力
・ネイティブレベル相当の日本語力
【歓迎】
・マネジメントのご経験
・ビジネスレベル以上の英語力(会議に参加できる程度)
・1級・2級土木施工管理技士
・技術士(建設部門・上下水道部門など)
・RCCM(分野不問)
・測量士# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 造成 # 地盤地質 # 年間休日120日以上
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