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600万~699万/技術士の求人検索結果一覧

検索結果 853 件

現在の検索条件

  • 株式会社アイテック計画

    職種
    建築設計, 営業職(建築), 法人営業(不動産)
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    主に都市再開発・街づくりプロジェクトにおいて、即戦力の再開発事業の総合コンサルタントとして、初期段階から建物の完成まで一貫して携わり、その実現を支援していただきます。

    (1)都市再開発プロジェクトの推進組織づくり、企画提案・事業構築営業活動、事業推進コンサルティング及び事業推進管理
    (2)事業の構想案、事業推進に伴い必要となる基本計画、資金計画、権利変換計画等各種計画案の作成、作成支援
    (3)事業運営支援、事業推進に伴う関係権利者や事業協力者、行政等との協議・調整、その他事業推進に関する課題解決

    【同社の魅力】
    ■働きやすい環境
    ⇒育児・介護休業等に関する制度あり。
    ⇒始業時間が10時のため、朝時間を自分のために有効活用しやすい環境です。
    ⇒テレワーク、コアタイム(スライド)出勤制度も導入しています。
    ■2020年10月に準大手ゼネコンフジタにグループイン!

    【同社の特徴】
    同社では一般的には分業する業務を年齢や経験にかかわらず、担当者が再開発事業の初期段階から建物の完成まで一貫して携わるため、その段階ごとに必要となる幅広い知識をどんどん吸収できるのが特徴です。
    部署の雰囲気としては風通しがよく相談しやすい環境です。
    再開発事業のスペシャリストを目指している方に応募していただきたいと思います。 

    活かせる経験スキル

    【必須経験】※下記のいずれか
    ■都市計画、再開発事業に関する経験
    ■不動産営業等の営業経験
    ■都市計画、再開発のプロジェクト企画・提案・推進の経験

    【歓迎資格】
    ■再開発プランナー
    ■一級建築士
    ■技術士(建設部門:都市及び地方計画)
    # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 鹿島建設株式会社

    職種
    土木施工管理
    想定年収
    600~1,000万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    土木施工管理職として工程・品質管理、積算図面作成など諸業務をお任せします。数々のランドマークを手掛けている同社だからこそ、大規模案件に携わりスキルアップができる環境です。

    ■同社の魅力
    同社では究極の「ものづくり」を通じてはかり知れない程大きな達成感を何度も味わうことができます。自分が作った建造物とその価値が、数十年間、数百年間残っていきます。建設業界の仕事には、他では味わうことのできないダイナミズムと達成感、大きなやりがいがあります。また、同社には建築・土木に限らず、機械・電気・化学・IT・環境・経営工学など幅広い分野のスペシャリストが集まっており、設計・施工のみならず計画段階から多様なソリューションを提示できる「総合力」という強みを有しています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■土木施工管理のご経験5年以上

    ■1級国家資格(1級土木施工管理技士,技術士)もしくは同等以上の資格・能力(土木学会上級技術者・大学博士課程修了者等)を有する方

    # 道路・トンネル # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 橋梁 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社三水コンサルタント

    職種
    土木設計
    想定年収
    600~900万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    同社中部支社にて上下水道設計業務をお任せいたします。

    【仕事内容】
    下水処理場・上下水道管渠の建設、河川の整備等に伴う調査、計画、設計業務を行っていただきます。主要顧客である官公庁の担当者と上下水道事業の案件について、今後どのように取り組むのが最善かを検討し、プランニングしていただきます。

    【具体的には】
    ○現状調査・施工資料収集
    ○基本計画の立案・コンサルティング
    ○官公庁との設計協議
    ○基本設計・詳細設計
    ○施工監理 など
    ※ほぼ100%官公庁の案件です。

    【同社について】
    各工程を手がける建築・土木・電気・機械の技術者、設計内容をチェックする照査者、全体をマネジメントする管理技術者の各メンバーでチームを組み、相互に協力しながら1つの案件を進めていきます。

    近年は更新案件や設備の長寿命化案件が増えつつあり、最新の技術も検討しながら耐久性や予算に適したプランを提案。
    予算管理、外注管理、工程管理、案件によっては施工監理までを担当します。

    ■社内の雰囲気
    設計事務所やゼネコンなどから転職したスタッフも多数おられます。
    チーム全員で結束して長期間のプロジェクトに取り組むため、社内は意見が自由に言えるアットホームな雰囲気です。
    中途採用の実績も多く、リーダー格の社員は60歳を超えています。
    経験に応じて50代の方も採用されているため、年齢の高い方でも安心して馴染める雰囲気です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■上水道または下水道の設計に関わる実務経験を有する方

    【歓迎】
    ■技術士(上下水道部門)
    ■RCCM(上下水道及び工業用水道、下水道)
    # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 公共施設 # 上下水道 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社三水コンサルタント

    職種
    土木設計
    想定年収
    600~900万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    同社西部支社にて上下水道設計業務をお任せいたします。

    【仕事内容】
    下水処理場・上下水道管渠の建設、河川の整備等に伴う調査、計画、設計業務を行っていただきます。主要顧客である官公庁の担当者と上下水道事業の案件について、今後どのように取り組むのが最善かを検討し、プランニングしていただきます。

    【具体的には】
    ○現状調査・施工資料収集
    ○基本計画の立案・コンサルティング
    ○官公庁との設計協議
    ○基本設計・詳細設計
    ○施工監理 など
    ※ほぼ100%官公庁の案件です。

    【同社について】
    各工程を手がける建築・土木・電気・機械の技術者、設計内容をチェックする照査者、全体をマネジメントする管理技術者の各メンバーでチームを組み、相互に協力しながら1つの案件を進めていきます。

    近年は更新案件や設備の長寿命化案件が増えつつあり、最新の技術も検討しながら耐久性や予算に適したプランを提案。
    予算管理、外注管理、工程管理、案件によっては施工監理までを担当します。

    ■社内の雰囲気
    設計事務所やゼネコンなどから転職したスタッフも多数おられます。
    チーム全員で結束して長期間のプロジェクトに取り組むため、社内は意見が自由に言えるアットホームな雰囲気です。
    中途採用の実績も多く、リーダー格の社員は60歳を超えています。
    経験に応じて50代の方も採用されているため、年齢の高い方でも安心して馴染める雰囲気です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■上水道または下水道の設計に関わる実務経験を有する方

    【歓迎】
    ■技術士(上下水道部門)
    ■RCCM(上下水道及び工業用水道、下水道)
    # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 公共施設 # 上下水道 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社三水コンサルタント

    職種
    土木設計
    想定年収
    600~900万円
    勤務地
    宮城県

    業務内容

    同社東北支社にて上下水道設計業務をお任せいたします。

    【仕事内容】
    下水処理場・上下水道管渠の建設、河川の整備等に伴う調査、計画、設計業務を行っていただきます。主要顧客である官公庁の担当者と上下水道事業の案件について、今後どのように取り組むのが最善かを検討し、プランニングしていただきます。

    【具体的には】
    ○現状調査・施工資料収集
    ○基本計画の立案・コンサルティング
    ○官公庁との設計協議
    ○基本設計・詳細設計
    ○施工監理 など
    ※ほぼ100%官公庁の案件です。

    【同社について】
    各工程を手がける建築・土木・電気・機械の技術者、設計内容をチェックする照査者、全体をマネジメントする管理技術者の各メンバーでチームを組み、相互に協力しながら1つの案件を進めていきます。

    近年は更新案件や設備の長寿命化案件が増えつつあり、最新の技術も検討しながら耐久性や予算に適したプランを提案。
    予算管理、外注管理、工程管理、案件によっては施工監理までを担当します。

    ■社内の雰囲気
    設計事務所やゼネコンなどから転職したスタッフも多数おられます。
    チーム全員で結束して長期間のプロジェクトに取り組むため、社内は意見が自由に言えるアットホームな雰囲気です。
    中途採用の実績も多く、リーダー格の社員は60歳を超えています。
    経験に応じて50代の方も採用されているため、年齢の高い方でも安心して馴染める雰囲気です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■上水道または下水道の設計に関わる実務経験を有する方

    【歓迎】
    ■技術士(上下水道部門)
    ■RCCM(上下水道及び工業用水道、下水道)
    # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 公共施設 # 上下水道 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社アジア共同設計コンサルタント

    職種
    土木設計
    想定年収
    600~900万円
    勤務地
    宮城県

    業務内容

    同社の仙台事務所にて、道路・橋梁分野の土木設計をお任せいたします。

    ■業務内容:
    ・NEXCOを始め、国や地方自治体から発注されたトンネルや道路、橋梁等の企画調査、設計、施工管理を行っていただきます。土木案件の設計をお任せしており、打合せや現場の視察で外出することもございますが、基本的にはCADを用いて事務所での内勤作業がメインです。

    【具体的には】
    ■道路構造物、道路計画、設計分野の業務
    ■橋梁構造物、橋梁計画、設計分野の業務

    ■組織構成:
    同社ではの中間層~シニア層の社員が多く在籍しています。ポテンシャル層の採用も新卒、中途採用にて積極的に行っております。社内の雰囲気としては落ち着いており、月の平均残業も15H程度のため、19:00頃にはほとんどの社員が帰宅し、土日もしっかり休める環境です。

    ■魅力:
    (1)増収増益の安定企業:成長著しい東南アジア等の海外市場に早く目を付け、順調に業績を伸ばしてきました。売り上げ構成比も海外が占める部分が多くなりつつあり、グローバル企業としての地位を確立し始めています。
    (2)官公庁・大手案件を担当できるやりがい:扱っている案件は大手中心。役所や官公庁、政府案件など、大規模プロジェクトにも携われます。
    (3)ワークライフバランスのとれた就業環境:残業が月平均15時間程度と少ないことが、同社ならではの特徴。これはあくまでも平均なので、実際にはテキパキと仕事を終わらせ、ほぼ定時で退社する社員もたくさんいます。完全週休2日制で年間休日も120日以上あるため、ここではONとOFFのメリハリをつけて働くことが可能です。また、社員の定着率が非常に高くここ5~6年で退職した社員はわずか1名だけという圧倒的な離職率の低さも同社の魅力です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■建設コンサルタントでの道路橋梁分野の土木設計職の実務経験者
    ※下記いずれかの資格をお持ちの方
    ■技術士(建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート)
    ■RCCM(建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート)
    # 道路・トンネル # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 地域密着 # 橋梁 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社アジア共同設計コンサルタント

    職種
    土木設計
    想定年収
    600~900万円
    勤務地
    青森県

    業務内容

    同社の青森事務所にて、道路・橋梁分野の土木設計をお任せいたします。
    ■業務内容:
    ・NEXCOを始め、国や地方自治体から発注されたトンネルや道路、橋梁等の企画調査、設計、施工管理を行っていただきます。土木案件の設計をお任せしており、打合せや現場の視察で外出することもございますが、基本的にはCADを用いて事務所での内勤作業がメインです。

    【具体的には】
    ■道路構造物、道路計画、設計分野の業務
    ■橋梁構造物、橋梁計画、設計分野の業務

    ■組織構成:
    同社ではの中間層~シニア層の社員が多く在籍しています。ポテンシャル層の採用も新卒、中途採用にて積極的に行っております。社内の雰囲気としては落ち着いており、月の平均残業も15H程度のため、19:00頃にはほとんどの社員が帰宅し、土日もしっかり休める環境です。

    ■魅力:
    (1)増収増益の安定企業:成長著しい東南アジア等の海外市場に早く目を付け、順調に業績を伸ばしてきました。売り上げ構成比も海外が占める部分が多くなりつつあり、グローバル企業としての地位を確立し始めています。
    (2)官公庁・大手案件を担当できるやりがい:扱っている案件は大手中心。役所や官公庁、政府案件など、大規模プロジェクトにも携われます。
    (3)ワークライフバランスのとれた就業環境:残業が月平均15時間程度と少ないことが、同社ならではの特徴。これはあくまでも平均なので、実際にはテキパキと仕事を終わらせ、ほぼ定時で退社する社員もたくさんいます。完全週休2日制で年間休日も120日以上あるため、ここではONとOFFのメリハリをつけて働くことが可能です。また、社員の定着率が非常に高くここ5~6年で退職した社員はわずか1名だけという圧倒的な離職率の低さも同社の魅力です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■建設コンサルタントでの道路橋梁分野の土木設計職の実務経験者
    ※下記いずれかの資格をお持ちの方
    ■技術士(建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート)
    ■RCCM(建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート)

    # 道路・トンネル # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 地域密着 # 橋梁 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社アジア共同設計コンサルタント

    職種
    土木設計
    想定年収
    600~900万円
    勤務地
    岩手県

    業務内容

    同社、盛岡事務所にて道路・橋梁分野の土木設計をお任せいたします。

    ■業務内容:
    ・NEXCOを始め、国や地方自治体から発注されたトンネルや道路、橋梁等の企画調査、設計、施工管理を行っていただきます。土木案件の設計をお任せしており、打合せや現場の視察で外出することもございますが、基本的にはCADを用いて事務所での内勤作業がメインです。

    【具体的には】
    ■道路構造物、道路計画、設計分野の業務
    ■橋梁構造物、橋梁計画、設計分野の業務

    ■組織構成:
    同社ではの中間層~シニア層の社員が多く在籍しています。ポテンシャル層の採用も新卒、中途採用にて積極的に行っております。社内の雰囲気としては落ち着いており、月の平均残業も15H程度のため、19:00頃にはほとんどの社員が帰宅し、土日もしっかり休める環境です。

    ■魅力:
    (1)増収増益の安定企業:成長著しい東南アジア等の海外市場に早く目を付け、順調に業績を伸ばしてきました。売り上げ構成比も海外が占める部分が多くなりつつあり、グローバル企業としての地位を確立し始めています。
    (2)官公庁・大手案件を担当できるやりがい:扱っている案件は大手中心。役所や官公庁、政府案件など、大規模プロジェクトにも携われます。
    (3)ワークライフバランスのとれた就業環境:残業が月平均15時間程度と少ないことが、同社ならではの特徴。これはあくまでも平均なので、実際にはテキパキと仕事を終わらせ、ほぼ定時で退社する社員もたくさんいます。完全週休2日制で年間休日も120日以上あるため、ここではONとOFFのメリハリをつけて働くことが可能です。また、社員の定着率が非常に高くここ5~6年で退職した社員はわずか1名だけという圧倒的な離職率の低さも同社の魅力です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■建設コンサルタントでの道路橋梁分野の土木設計職の実務経験者
    ※下記いずれかの資格をお持ちの方
    ■技術士(建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート)
    ■RCCM(建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート)
    # 道路・トンネル # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 地域密着 # 橋梁 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社アジア共同設計コンサルタント

    職種
    土木設計
    想定年収
    600~900万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    同社、中部支社にて、道路・橋梁分野の土木設計をお任せいたします。
    ■業務内容:
    ・NEXCOを始め、国や地方自治体から発注されたトンネルや道路、橋梁等の企画調査、設計、施工管理を行っていただきます。土木案件の設計をお任せしており、打合せや現場の視察で外出することもございますが、基本的にはCADを用いて事務所での内勤作業がメインです。

    【具体的には】
    ■道路構造物、道路計画、設計分野の業務
    ■橋梁構造物、橋梁計画、設計分野の業務

    ■組織構成:
    同社ではの中間層~シニア層の社員が多く在籍しています。ポテンシャル層の採用も新卒、中途採用にて積極的に行っております。社内の雰囲気としては落ち着いており、月の平均残業も15H程度のため、19:00頃にはほとんどの社員が帰宅し、土日もしっかり休める環境です。

    ■魅力:
    (1)増収増益の安定企業:成長著しい東南アジア等の海外市場に早く目を付け、順調に業績を伸ばしてきました。売り上げ構成比も海外が占める部分が多くなりつつあり、グローバル企業としての地位を確立し始めています。
    (2)官公庁・大手案件を担当できるやりがい:扱っている案件は大手中心。役所や官公庁、政府案件など、大規模プロジェクトにも携われます。
    (3)ワークライフバランスのとれた就業環境:残業が月平均15時間程度と少ないことが、同社ならではの特徴。これはあくまでも平均なので、実際にはテキパキと仕事を終わらせ、ほぼ定時で退社する社員もたくさんいます。完全週休2日制で年間休日も120日以上あるため、ここではONとOFFのメリハリをつけて働くことが可能です。また、社員の定着率が非常に高くここ5~6年で退職した社員はわずか1名だけという圧倒的な離職率の低さも同社の魅力です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■建設コンサルタントでの道路橋梁分野の土木設計職の実務経験者
    ※下記いずれかの資格をお持ちの方
    ■技術士(建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート)
    ■RCCM(建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート)
    # 道路・トンネル # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 地域密着 # 橋梁 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社山下PMC

    職種
    プロジェクトマネージャー(PM), 建築設計
    想定年収
    600~900万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【ポテンシャル層にチャンスが多い/意匠設計からキャリアチェンジの発注者側/大手CM会社でプロジェクトマネジャー】
    同社のプロジェクトマネジメントは、顧客の事業計画段階から携わる案件もあります。
    建物を建てることがゴールではなく、場合によってはその建物を通じて得られる収益や地域貢献性など、企業の事業性や社会課題を解決することを念頭に置いた提案を行います。

    【具体的な業務内容】
    ●事業性の検討
    ●事業の創造・戦略立案
    ●施設企画・基本計画立案(技術検討含む)
    ●設計・施工マネジメント(設計検証・工事監理含む)
    ●発注マネジメント
    ●ライフサイクルマネジメント
    ●調査・診断
    ●CRE/PREマネジメント
    ●オフィス移転マネジメント
    ●地域創生支援

    ■取引業種
    民間系:
    【1】大規模CRE保有企業・インフラ関連企業
    【2】先端技術(生産・研究・IT)系企業
    【3】放送・メディア系企業
    【4】物流・情報インフラ系企業
    【5】大規模スポーツ施設・先進医療系(病院)企業
    【6】ラグジュアリーホテル・地方インバウンド(観光関連・旅館等)系企業
    【7】金融機関
    【8】教育機関
    公共系:
    国土交通省・文部科学省・地方公共団体・財団法人・医療法人・社会福祉法人・独立行政法人・経済団体等

    ■施設用途
    オフィス・生産/研究施設(工場・研究所)・物流施設・商業施設・宿泊施設(ホテル・旅館)・医療施設・教育施設・公共施設(官公庁他)等

    ■同社の魅力
    <ポテンシャル人材にチャンスがある>
    PM職で活躍されている方々は他のCM会社よりも若く、経験がまだ浅いメンバーを育てる雰囲気があるCM会社です。
    また、技術的な検証については、ベテラン社員がアドバイザーとなって指導する組織体制ができています。
    女性のPM職も各部署に2名程度いて、女性が活躍する環境もあります。

    <より上流工程から携わることが可能>
    同社のプロジェクトマネジメントは、建物を建てることがゴールではなく、顧客の事業計画から携わります。
    例)地域のプロバスケットチームがアリーナを建設したい
    建物をいくらで建てるということだけではなく、試合が無い日にアリーナにどのようなイベントを呼び込むか、年間の収益性を検討し、提案することで、顧客の事業を成立させるための提案を行います。

    <テレワークについて>
    上限週2日(出社比率60%程度)但し入社1年未満の方は週1日まで

    <フレックス>
    コアタイムありフレックス制

    <残業>平均30時間(定時7.5時間)

    活かせる経験スキル

    【必須経験】※いずれか
    ●ゼネコンや設計事務所等で非住宅物件の意匠設計のご経験(中大規模物件)
    ●設計事務所やCM会社等でプロジェクトマネジメントのご経験
    ●発注者側で建築物企画やプロジェクトマネジメントのご経験

    【歓迎資格】
    ※下記いずれかの資格をお持ちの方
     資格をお持ちでない方はご入社後必要資格を取得していただきます。
    ●一級建築士
    ●構造設計一級建築士
    ●コンストラクションマネジャー(CCMJ)
    ●技術士
    ●認定ファシリティマネジャー(CFMJ)
    ●再開発プランナー
    ●1級建築施工管理技士
    ●宅地建物取引主任者
    # 病院 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社長大

    職種
    土木設計, 測量・点検・調査
    想定年収
    600~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    本社技術センターにて下記の業務をお任せします。

    【職務内容】
    1)再生可能エネルギー事業全般(小水力発電、太陽光発電、バイオマス発電、ごみ焼却発電、風力発電等)の案件発掘、調査・計画・設計・資金調達・EPC(施工監理含む)・維持管理・運営、
    2)内外の関係機関・企業との調整・折衝

    【同社の特徴】
    ■同社では、働き方改革に注力しております。
    残業時間の徹底管理や、最新技術を導入した生産性の向上等を進め、完全週休二日、年間休日127日を実現しています。
    繁忙期、閑散期の波はございますが、残業時間も平均30時間程度と、業務とプライベートを両立できる環境が整っております。

    ■再雇用制度あり
    定年退職は、満60歳(第1定年)満65歳(第2定年)が定められており自由に選択可能です。また、人事会議の認定を受けることで、満65歳以降、最長満70歳まで嘱託社員として就業可能のため、長く就業していただくことは可能でございます。

    【同社について】
    ■同社は1968年に海峡に架ける長大吊り橋技術の研究グループを元として設立され、以来世界水準の長大橋梁設計技術が国際市場で高く評価されています。
    ■同社はタイ王国鉄道改良計画を皮切りに、吊り橋を中心としてアメリカ、ヨーロッパ、南米、アフリカ、中国、韓国、ベトナムなどで数多くのプロジェクトに参画してきました。
    また発展途上国への技術移転に全面的に協力するなど、日本の国際協力事業にも積極的に参加しています。
    ■社会基盤を創るような大きい仕事をすることができます。

    活かせる経験スキル

    ○必須条件
    ■仕事内容に記載する業務の実務経験を有する方

    ○歓迎条件
    ■仕事内容に記載する業務の実務経験が豊富な方
    (特に海外にて発電プラントの現地建設~維持管理の経験者、国内外問わず小水力発電及び太陽光発電の設計業務の経験者)
    ○優遇する保有資格
    ■技術士(建設部門:電力土木または河川、砂防及び海岸・海洋、電気電子部門:電力・エネルギーシステム)
    ■電気主任技術者(第三種以上)
    # 充実した福利厚生 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社長大

    職種
    土木設計, 測量・点検・調査
    想定年収
    600~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    本社技術センターにて土木施設維持管理をお任せ致します。

    【職務内容】
    ■港湾、河川、砂防、海岸などの防災に関わる調査
    ■上記の計画・設計・運用管理など

    【特徴】
    インフラ施設全般(橋梁、トンネル、カルバート等構造物、法面・斜面、標識・照明等附属物、駐車場やドーム関連施設などの施設)の日常的な施設の点検・診断業務、情報管理業務、補修・補強設計業務、長寿命化維持修繕計画業務や、最近頻発する災害への応急対策に向けた業務を実施しています。

    【同社の特徴】
    ■同社では、働き方改革に注力しております。
    残業時間の徹底管理や、最新技術を導入した生産性の向上等を進め、完全週休二日、年間休日127日を実現しています。
    繁忙期、閑散期の波はございますが、残業時間も平均30時間程度と、業務とプライベートを両立できる環境が整っております。

    ■再雇用制度あり
    定年退職は、満60歳(第1定年)満65歳(第2定年)が定められており自由に選択可能です。また、人事会議の認定を受けることで、満65歳以降、最長満70歳まで嘱託社員として就業可能のため、長く就業していただくことは可能でございます。


    【同社について】
    ■同社は1968年に海峡に架ける長大吊り橋技術の研究グループを元として設立され、以来世界水準の長大橋梁設計技術が国際市場で高く評価されています。
    ■同社はタイ王国鉄道改良計画を皮切りに、吊り橋を中心としてアメリカ、ヨーロッパ、南米、アフリカ、中国、韓国、ベトナムなどで数多くのプロジェクトに参画してきました。
    また発展途上国への技術移転に全面的に協力するなど、日本の国際協力事業にも積極的に参加しています。
    ■社会基盤を創るような大きい仕事をすることができます。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ■業務内容に記載する業務の実務経験を有する方

    【歓迎資格】
    ■技術士(建設部門:港湾及び空港、河川、砂防及び海岸・海洋)
    ■技術士(上下水道部門:下水道)
    ■RCCM(港湾及び空港、河川、砂防及び海岸・海洋、下水道)
    # 充実した福利厚生 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社長大

    職種
    測量・点検・調査, 土木設計
    想定年収
    600~1,000万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    名古屋支社にて土木施設維持管理をお任せ致します。

    【職務内容】
    1)インフラ施設(主に道路施設)の点検・診断業務
    2)長寿命化計画等インフラ施設のライフサイクル最適化検討
    3)インフラ情報の整備・活用による維持管理の高度化検討

    【特徴】
    インフラ施設全般(橋梁、トンネル、カルバート等構造物、法面・斜面、標識・照明等附属物、駐車場やドーム関連施設などの施設)の日常的な施設の点検・診断業務、情報管理業務、補修・補強設計業務、長寿命化維持修繕計画業務や、最近頻発する災害への応急対策に向けた業務を実施しています。

    【同社の特徴】
    ■同社では、働き方改革に注力しております。
    残業時間の徹底管理や、最新技術を導入した生産性の向上等を進め、完全週休二日、年間休日127日を実現しています。
    繁忙期、閑散期の波はございますが、残業時間も平均30時間程度と、業務とプライベートを両立できる環境が整っております。

    ■再雇用制度あり
    定年退職は、満60歳(第1定年)満65歳(第2定年)が定められており自由に選択可能です。また、人事会議の認定を受けることで、満65歳以降、最長満70歳まで嘱託社員として就業可能のため、長く就業していただくことは可能でございます。


    【同社について】
    ■同社は1968年に海峡に架ける長大吊り橋技術の研究グループを元として設立され、以来世界水準の長大橋梁設計技術が国際市場で高く評価されています。
    ■同社はタイ王国鉄道改良計画を皮切りに、吊り橋を中心としてアメリカ、ヨーロッパ、南米、アフリカ、中国、韓国、ベトナムなどで数多くのプロジェクトに参画してきました。
    また発展途上国への技術移転に全面的に協力するなど、日本の国際協力事業にも積極的に参加しています。
    ■社会基盤を創るような大きい仕事をすることができます。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ■建設コンサルタントで土木施設維持管理分野の経験を行ったご経験

    【必須資格】※下記のいずれか
    ■技術士(建設部門、応用理学部門等)
    ■RCCM(道路、トンネル、鋼構造及びコンクリート、建設情報)
    ■1級土木施工管理技士
    ■コンクリート診断士
    ■一級構造物診断士
    ■鋼構造物診断士
    ■道路橋梁点検士
    # 充実した福利厚生 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社長大

    職種
    測量・点検・調査, 土木設計
    想定年収
    600~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    本社技術センターにて土木施設維持管理をお任せ致します。

    【職務内容】
    1)インフラ施設(主に道路施設)の点検・診断業務
    2)長寿命化計画等インフラ施設のライフサイクル最適化検討
    3)インフラ情報の整備・活用による維持管理の高度化検討

    【特徴】
    インフラ施設全般(橋梁、トンネル、カルバート等構造物、法面・斜面、標識・照明等附属物、駐車場やドーム関連施設などの施設)の日常的な施設の点検・診断業務、情報管理業務、補修・補強設計業務、長寿命化維持修繕計画業務や、最近頻発する災害への応急対策に向けた業務を実施しています。

    【同社の特徴】
    ■同社では、働き方改革に注力しております。
    残業時間の徹底管理や、最新技術を導入した生産性の向上等を進め、完全週休二日、年間休日127日を実現しています。
    繁忙期、閑散期の波はございますが、残業時間も平均30時間程度と、業務とプライベートを両立できる環境が整っております。

    ■再雇用制度あり
    定年退職は、満60歳(第1定年)満65歳(第2定年)が定められており自由に選択可能です。また、人事会議の認定を受けることで、満65歳以降、最長満70歳まで嘱託社員として就業可能のため、長く就業していただくことは可能でございます。


    【同社について】
    ■同社は1968年に海峡に架ける長大吊り橋技術の研究グループを元として設立され、以来世界水準の長大橋梁設計技術が国際市場で高く評価されています。
    ■同社はタイ王国鉄道改良計画を皮切りに、吊り橋を中心としてアメリカ、ヨーロッパ、南米、アフリカ、中国、韓国、ベトナムなどで数多くのプロジェクトに参画してきました。
    また発展途上国への技術移転に全面的に協力するなど、日本の国際協力事業にも積極的に参加しています。
    ■社会基盤を創るような大きい仕事をすることができます。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ■建設コンサルタントで土木施設維持管理分野の経験を行ったご経験

    【必須資格】※下記のいずれか
    ■技術士(建設部門、応用理学部門等)
    ■RCCM(道路、トンネル、鋼構造及びコンクリート、建設情報)
    ■1級土木施工管理技士
    ■コンクリート診断士
    ■一級構造物診断士
    ■鋼構造物診断士
    ■道路橋梁点検士
    # 充実した福利厚生 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社長大

    職種
    測量・点検・調査, 土木設計
    想定年収
    600~1,000万円
    勤務地
    茨城県

    業務内容

    ■総合研究所(茨城県つくば市)にて土木施設維持管理をお任せ致します。

    【職務内容】
    1)インフラ施設(主に道路施設)の点検・診断業務
    2)長寿命化計画等インフラ施設のライフサイクル最適化検討
    3)インフラ情報の整備・活用による維持管理の高度化検討

    【特徴】
    インフラ施設全般(橋梁、トンネル、カルバート等構造物、法面・斜面、標識・照明等附属物、駐車場やドーム関連施設などの施設)の日常的な施設の点検・診断業務、情報管理業務、補修・補強設計業務、長寿命化維持修繕計画業務や、最近頻発する災害への応急対策に向けた業務を実施しています。

    【同社の特徴】
    ■同社では、働き方改革に注力しております。
    残業時間の徹底管理や、最新技術を導入した生産性の向上等を進め、完全週休二日、年間休日127日を実現しています。
    繁忙期、閑散期の波はございますが、残業時間も平均30時間程度と、業務とプライベートを両立できる環境が整っております。

    ■再雇用制度あり
    定年退職は、満60歳(第1定年)満65歳(第2定年)が定められており自由に選択可能です。また、人事会議の認定を受けることで、満65歳以降、最長満70歳まで嘱託社員として就業可能のため、長く就業していただくことは可能でございます。


    【同社について】
    ■同社は1968年に海峡に架ける長大吊り橋技術の研究グループを元として設立され、以来世界水準の長大橋梁設計技術が国際市場で高く評価されています。
    ■同社はタイ王国鉄道改良計画を皮切りに、吊り橋を中心としてアメリカ、ヨーロッパ、南米、アフリカ、中国、韓国、ベトナムなどで数多くのプロジェクトに参画してきました。
    また発展途上国への技術移転に全面的に協力するなど、日本の国際協力事業にも積極的に参加しています。
    ■社会基盤を創るような大きい仕事をすることができます。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ■建設コンサルタントで土木施設維持管理分野の経験を行ったご経験

    【必須資格】※下記のいずれか
    ■技術士(建設部門、応用理学部門等)
    ■RCCM(道路、トンネル、鋼構造及びコンクリート、建設情報)
    ■1級土木施工管理技士
    ■コンクリート診断士
    ■一級構造物診断士
    ■鋼構造物診断士
    ■道路橋梁点検士
    # 充実した福利厚生 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり

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