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営業職(建築)の求人検索結果一覧

検索結果 499 件

現在の検索条件

  • あなぶきデザイン&リフォーム株式会社

    職種
    個人営業(不動産), 営業(個人向け), 営業職(建築), 個人営業(住宅)
    想定年収
    429~609万円
    勤務地
    熊本県

    業務内容

    【リフォーム提案営業/大手あなぶきグループ/残業少(19時PCシャットダウン)/年休120日/土日祝休み/フレックス制/資格手当充実/飛び込みなしの反響営業】

    ◆リフォーム提案営業プランナー/分譲マンション等のリフォーム、リノベーション提案営業をお任せします。主に下記2つの業務を担当いただきます。

    ※未経験歓迎!異業種、異業界からの転職の方も多数活躍しています!※

    【業務詳細】
    【1】お客様へのリフォーム提案
    あなぶきグループが管理するマンションにお住まいのお客様に対し、
    ライフスタイルやご要望に合わせたリフォーム・リノベーションのご提案を行います。

    ・お問い合わせ対応・ご要望ヒアリング
    ・プランニング・見積作成
    ・契約手続き
    ・工事進行のフォロー
    既存のお客様が中心のため、飛び込み営業はありません。
    関係性のあるお客様へじっくり提案できる環境です。

    【2】リフォームイベントの企画・運営
    マンション居住者様向けのイベント(相談会・内覧会など)の企画・実施を行います。
    ・リフォーム相談会の企画・運営
    ・集客に向けた施策検討
    ・当日のご案内・フォロー

    【異業種出身でも安心の研修制】
    「分譲マンション、賃貸マンションの特徴は?設備ってどんなものがあるの?」等、
    業界未経験の方でも理解しやすい研修です。
    入社当日・・・キャリア入社説明会 >>>  入社から3カ月以内・・・3日間の導入研修 >>> OJT研修(先輩社員のサポート業務)

    【同ポジションの特徴】
    営業だけでなく、プランニング・施工管理まで一貫して携われるため、「提案して終わり」ではなく、完成まで関われるやりがいがあります。

    ・営業/設計/現場管理のトータル提案が可能
    ・完成後に直接「ありがとう」がもらえる仕事
    ・住まいを通じてお客様の暮らしを豊かにできる

    【働きやすい環境を目指しています】
    ◎2025年7月、全従業員の基本給のベースアップ、資格手当をはじめとした各種手当の増額などを行いました。

    〇フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。
    〇入退室時のチェックシステムに加えてPCログの確認もしているため、過度な残業やサービス残業が発生しないよう労務管理に気を配っています。

    【転勤について】
    転勤がある『総合職』と、転居を伴う異動がない『エリア職』を選択可。
    エリア職の場合、1割程度給与、賞与が下がります。

    総合職の場合、転勤時は以下費用の補助あり。
    会社契約で社宅寮の用意(社宅寮費としての自己負担1〜2万円)。
    毎月3万円の「派遣手当」が支給。
    転居に伴う準備金として、「赴任手当」7〜20万円(*独身、家族等により金額設定が異なる)支給あり。
    入社後に、家庭事情やライフステージの変更などで、総合職→エリア職への転換も可能。

    【資格取得のサポート、資格手当などがあります】
    合格のための社内講座実施、合格者の受検費用・教材購入費用・通信教育講座費用・登録料等の会社負担等あり。
    <資格手当> 資格取得者には、下記の資格手当が、毎月支給されます。※規定による
    各15,000円(一級建築士、1級施工管理技士) 
    各10,000円(二級建築士、2級建築施工管理技士(仕上))  
    各7,000円 (宅地建物取引士、管理業務主任者)
    各5,000円 (インテリアプランナー、インテリアコーディネーター、マンション管理士、一級建設業経理士)
    各3,000円 (福祉住環境コーディネーター1級、マンションリフォームマネジャー)

    【自家用車をお持ちでない方】
    自家用車をお持ちでない方には、グループ会社あなぶきインシュアランスにて、マイカーリースサービスのご紹介が可能です。
    車種にもよりますが、月1万程度の負担で車のリースが可能なサービスです。

    応募資格

    【必須】
    ■営業経験(または顧客折衝経験)がある方
    ■普通自動車運転免許

    【歓迎】
    ・リフォームや、住宅設備系、外構(エクステリア)の営業、
    ・ショールームでの接客、マンションの現状回復工事等。
    ・建築やデザインの学校出身者なども歓迎です。
    ・宅地建物取引士

    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • あなぶきデザイン&リフォーム株式会社

    職種
    個人営業(不動産), 営業(個人向け), 営業職(建築), 個人営業(住宅)
    想定年収
    429~609万円
    勤務地
    岡山県

    業務内容

    【リフォーム提案営業/大手あなぶきグループ/残業少(19時PCシャットダウン)/年休120日/土日祝休み/フレックス制/資格手当充実/飛び込みなしの反響営業】

    ◆リフォーム提案営業プランナー/分譲マンション等のリフォーム、リノベーション提案営業をお任せします。主に下記2つの業務を担当いただきます。

    ※未経験歓迎!異業種、異業界からの転職の方も多数活躍しています!※

    【業務詳細】
    【1】お客様へのリフォーム提案
    あなぶきグループが管理するマンションにお住まいのお客様に対し、
    ライフスタイルやご要望に合わせたリフォーム・リノベーションのご提案を行います。

    ・お問い合わせ対応・ご要望ヒアリング
    ・プランニング・見積作成
    ・契約手続き
    ・工事進行のフォロー
    既存のお客様が中心のため、飛び込み営業はありません。
    関係性のあるお客様へじっくり提案できる環境です。

    【2】リフォームイベントの企画・運営
    マンション居住者様向けのイベント(相談会・内覧会など)の企画・実施を行います。
    ・リフォーム相談会の企画・運営
    ・集客に向けた施策検討
    ・当日のご案内・フォロー

    【異業種出身でも安心の研修制】
    「分譲マンション、賃貸マンションの特徴は?設備ってどんなものがあるの?」等、
    業界未経験の方でも理解しやすい研修です。
    入社当日・・・キャリア入社説明会 >>>  入社から3カ月以内・・・3日間の導入研修 >>> OJT研修(先輩社員のサポート業務)

    【同ポジションの特徴】
    営業だけでなく、プランニング・施工管理まで一貫して携われるため、「提案して終わり」ではなく、完成まで関われるやりがいがあります。

    ・営業/設計/現場管理のトータル提案が可能
    ・完成後に直接「ありがとう」がもらえる仕事
    ・住まいを通じてお客様の暮らしを豊かにできる

    【働きやすい環境を目指しています】
    ◎2025年7月、全従業員の基本給のベースアップ、資格手当をはじめとした各種手当の増額などを行いました。

    〇フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。
    〇入退室時のチェックシステムに加えてPCログの確認もしているため、過度な残業やサービス残業が発生しないよう労務管理に気を配っています。

    【転勤について】
    転勤がある『総合職』と、転居を伴う異動がない『エリア職』を選択可。
    エリア職の場合、1割程度給与、賞与が下がります。

    総合職の場合、転勤時は以下費用の補助あり。
    会社契約で社宅寮の用意(社宅寮費としての自己負担1〜2万円)。
    毎月3万円の「派遣手当」が支給。
    転居に伴う準備金として、「赴任手当」7〜20万円(*独身、家族等により金額設定が異なる)支給あり。
    入社後に、家庭事情やライフステージの変更などで、総合職→エリア職への転換も可能。

    【資格取得のサポート、資格手当などがあります】
    合格のための社内講座実施、合格者の受検費用・教材購入費用・通信教育講座費用・登録料等の会社負担等あり。
    <資格手当> 資格取得者には、下記の資格手当が、毎月支給されます。※規定による
    各15,000円(一級建築士、1級施工管理技士) 
    各10,000円(二級建築士、2級建築施工管理技士(仕上))  
    各7,000円 (宅地建物取引士、管理業務主任者)
    各5,000円 (インテリアプランナー、インテリアコーディネーター、マンション管理士、一級建設業経理士)
    各3,000円 (福祉住環境コーディネーター1級、マンションリフォームマネジャー)

    【自家用車をお持ちでない方】
    自家用車をお持ちでない方には、グループ会社あなぶきインシュアランスにて、マイカーリースサービスのご紹介が可能です。
    車種にもよりますが、月1万程度の負担で車のリースが可能なサービスです。

    応募資格

    【必須】
    ■営業経験(または顧客折衝経験)がある方
    ■普通自動車運転免許

    【歓迎】
    ・リフォームや、住宅設備系、外構(エクステリア)の営業、
    ・ショールームでの接客、マンションの現状回復工事等。
    ・建築やデザインの学校出身者なども歓迎です。
    ・宅地建物取引士

    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • あなぶきデザイン&リフォーム株式会社

    職種
    個人営業(不動産), 営業(個人向け), 営業職(建築)
    想定年収
    500~609万円
    勤務地
    広島県

    業務内容

    【リフォーム提案営業/大手あなぶきグループ/残業少(19時PCシャットダウン)/年休120日/土日祝休み/フレックス制/資格手当充実/飛び込みなしの反響営業】

    ◆リフォーム提案営業プランナー/分譲マンション等のリフォーム、リノベーション提案営業をお任せします。主に下記2つの業務を担当いただきます。

    【業務詳細】
    【1】お客様へのリフォーム提案
    あなぶきグループが管理するマンションにお住まいのお客様に対し、
    ライフスタイルやご要望に合わせたリフォーム・リノベーションのご提案を行います。

    ・お問い合わせ対応・ご要望ヒアリング
    ・プランニング・見積作成
    ・契約手続き
    ・工事進行のフォロー
    既存のお客様が中心のため、飛び込み営業はありません。
    関係性のあるお客様へじっくり提案できる環境です。

    【2】リフォームイベントの企画・運営
    マンション居住者様向けのイベント(相談会・内覧会など)の企画・実施を行います。
    ・リフォーム相談会の企画・運営
    ・集客に向けた施策検討
    ・当日のご案内・フォロー

    【異業種出身でも安心の研修制】
    「分譲マンション、賃貸マンションの特徴は?設備ってどんなものがあるの?」等、
    業界未経験の方でも理解しやすい研修です。
    入社当日・・・キャリア入社説明会 >>>  入社から3カ月以内・・・3日間の導入研修 >>> OJT研修(先輩社員のサポート業務)

    【同ポジションの特徴】
    営業だけでなく、プランニング・施工管理まで一貫して携われるため、「提案して終わり」ではなく、完成まで関われるやりがいがあります。

    ・営業/設計/現場管理のトータル提案が可能
    ・完成後に直接「ありがとう」がもらえる仕事
    ・住まいを通じてお客様の暮らしを豊かにできる

    【働きやすい環境を目指しています】
    ◎2025年7月、全従業員の基本給のベースアップ、資格手当をはじめとした各種手当の増額などを行いました。

    〇フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。
    〇入退室時のチェックシステムに加えてPCログの確認もしているため、過度な残業やサービス残業が発生しないよう労務管理に気を配っています。

    【転勤について】
    転勤がある『総合職』と、転居を伴う異動がない『エリア職』を選択可。
    エリア職の場合、1割程度給与、賞与が下がります。

    総合職の場合、転勤時は以下費用の補助あり。
    会社契約で社宅寮の用意(社宅寮費としての自己負担1〜2万円)。
    毎月3万円の「派遣手当」が支給。
    転居に伴う準備金として、「赴任手当」7〜20万円(*独身、家族等により金額設定が異なる)支給あり。
    入社後に、家庭事情やライフステージの変更などで、総合職→エリア職への転換も可能。

    【資格取得のサポート、資格手当などがあります】
    合格のための社内講座実施、合格者の受検費用・教材購入費用・通信教育講座費用・登録料等の会社負担等あり。
    <資格手当> 資格取得者には、下記の資格手当が、毎月支給されます。※規定による
    各15,000円(一級建築士、1級施工管理技士) 
    各10,000円(二級建築士、2級建築施工管理技士(仕上))  
    各7,000円 (宅地建物取引士、管理業務主任者)
    各5,000円 (インテリアプランナー、インテリアコーディネーター、マンション管理士、一級建設業経理士)
    各3,000円 (福祉住環境コーディネーター1級、マンションリフォームマネジャー)

    【自家用車をお持ちでない方】
    自家用車をお持ちでない方には、グループ会社あなぶきインシュアランスにて、マイカーリースサービスのご紹介が可能です。
    車種にもよりますが、月1万程度の負担で車のリースが可能なサービスです。

    応募資格

    【必須】
    ■リフォーム、インテリア、住宅関連業の営業経験がある方
    (参考)リフォームや、住宅設備系、外構(エクステリア)の営業、ショールームでの接客、マンションの現状回復工事等。建築やデザインの学校出身者なども歓迎です。

    ■自動車運転免許をお持ちで、自家用車通勤可能な方(直行直帰が多い為)

    【歓迎】
    インテリアコーディネーター、インテリアプランナー、建築士、施工管理技士など

    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • あなぶきデザイン&リフォーム株式会社

    職種
    個人営業(不動産), 営業(個人向け), 営業職(建築)
    想定年収
    500~609万円
    勤務地
    岡山県

    業務内容

    【リフォーム提案営業/大手あなぶきグループ/残業少(19時PCシャットダウン)/年休120日/土日祝休み/フレックス制/資格手当充実/飛び込みなしの反響営業】

    ◆リフォーム提案営業プランナー/分譲マンション等のリフォーム、リノベーション提案営業をお任せします。主に下記2つの業務を担当いただきます。

    【業務詳細】
    【1】お客様へのリフォーム提案
    あなぶきグループが管理するマンションにお住まいのお客様に対し、
    ライフスタイルやご要望に合わせたリフォーム・リノベーションのご提案を行います。

    ・お問い合わせ対応・ご要望ヒアリング
    ・プランニング・見積作成
    ・契約手続き
    ・工事進行のフォロー
    既存のお客様が中心のため、飛び込み営業はありません。
    関係性のあるお客様へじっくり提案できる環境です。

    【2】リフォームイベントの企画・運営
    マンション居住者様向けのイベント(相談会・内覧会など)の企画・実施を行います。
    ・リフォーム相談会の企画・運営
    ・集客に向けた施策検討
    ・当日のご案内・フォロー

    【異業種出身でも安心の研修制】
    「分譲マンション、賃貸マンションの特徴は?設備ってどんなものがあるの?」等、
    業界未経験の方でも理解しやすい研修です。
    入社当日・・・キャリア入社説明会 >>>  入社から3カ月以内・・・3日間の導入研修 >>> OJT研修(先輩社員のサポート業務)

    【同ポジションの特徴】
    営業だけでなく、プランニング・施工管理まで一貫して携われるため、「提案して終わり」ではなく、完成まで関われるやりがいがあります。

    ・営業/設計/現場管理のトータル提案が可能
    ・完成後に直接「ありがとう」がもらえる仕事
    ・住まいを通じてお客様の暮らしを豊かにできる

    【働きやすい環境を目指しています】
    ◎2025年7月、全従業員の基本給のベースアップ、資格手当をはじめとした各種手当の増額などを行いました。

    〇フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。
    〇入退室時のチェックシステムに加えてPCログの確認もしているため、過度な残業やサービス残業が発生しないよう労務管理に気を配っています。

    【転勤について】
    転勤がある『総合職』と、転居を伴う異動がない『エリア職』を選択可。
    エリア職の場合、1割程度給与、賞与が下がります。

    総合職の場合、転勤時は以下費用の補助あり。
    会社契約で社宅寮の用意(社宅寮費としての自己負担1〜2万円)。
    毎月3万円の「派遣手当」が支給。
    転居に伴う準備金として、「赴任手当」7〜20万円(*独身、家族等により金額設定が異なる)支給あり。
    入社後に、家庭事情やライフステージの変更などで、総合職→エリア職への転換も可能。

    【資格取得のサポート、資格手当などがあります】
    合格のための社内講座実施、合格者の受検費用・教材購入費用・通信教育講座費用・登録料等の会社負担等あり。
    <資格手当> 資格取得者には、下記の資格手当が、毎月支給されます。※規定による
    各15,000円(一級建築士、1級施工管理技士) 
    各10,000円(二級建築士、2級建築施工管理技士(仕上))  
    各7,000円 (宅地建物取引士、管理業務主任者)
    各5,000円 (インテリアプランナー、インテリアコーディネーター、マンション管理士、一級建設業経理士)
    各3,000円 (福祉住環境コーディネーター1級、マンションリフォームマネジャー)

    【自家用車をお持ちでない方】
    自家用車をお持ちでない方には、グループ会社あなぶきインシュアランスにて、マイカーリースサービスのご紹介が可能です。
    車種にもよりますが、月1万程度の負担で車のリースが可能なサービスです。

    応募資格

    【必須】
    ■リフォーム、インテリア、住宅関連業の営業経験がある方
    (参考)リフォームや、住宅設備系、外構(エクステリア)の営業、ショールームでの接客、マンションの現状回復工事等。建築やデザインの学校出身者なども歓迎です。

    ■自動車運転免許をお持ちで、自家用車通勤可能な方(直行直帰が多い為)

    【歓迎】
    インテリアコーディネーター、インテリアプランナー、建築士、施工管理技士など

    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • あなぶきデザイン&リフォーム株式会社

    職種
    個人営業(不動産), 営業(個人向け), 営業職(建築)
    想定年収
    500~609万円
    勤務地
    熊本県

    業務内容

    【リフォーム提案営業/大手あなぶきグループ/残業少(19時PCシャットダウン)/年休120日/土日祝休み/フレックス制/資格手当充実/飛び込みなしの反響営業】

    ◆リフォーム提案営業プランナー/分譲マンション等のリフォーム、リノベーション提案営業をお任せします。主に下記2つの業務を担当いただきます。

    【業務詳細】
    【1】お客様へのリフォーム提案
    あなぶきグループが管理するマンションにお住まいのお客様に対し、
    ライフスタイルやご要望に合わせたリフォーム・リノベーションのご提案を行います。

    ・お問い合わせ対応・ご要望ヒアリング
    ・プランニング・見積作成
    ・契約手続き
    ・工事進行のフォロー
    既存のお客様が中心のため、飛び込み営業はありません。
    関係性のあるお客様へじっくり提案できる環境です。

    【2】リフォームイベントの企画・運営
    マンション居住者様向けのイベント(相談会・内覧会など)の企画・実施を行います。
    ・リフォーム相談会の企画・運営
    ・集客に向けた施策検討
    ・当日のご案内・フォロー

    【異業種出身でも安心の研修制】
    「分譲マンション、賃貸マンションの特徴は?設備ってどんなものがあるの?」等、
    業界未経験の方でも理解しやすい研修です。
    入社当日・・・キャリア入社説明会 >>>  入社から3カ月以内・・・3日間の導入研修 >>> OJT研修(先輩社員のサポート業務)

    【同ポジションの特徴】
    営業だけでなく、プランニング・施工管理まで一貫して携われるため、「提案して終わり」ではなく、完成まで関われるやりがいがあります。

    ・営業/設計/現場管理のトータル提案が可能
    ・完成後に直接「ありがとう」がもらえる仕事
    ・住まいを通じてお客様の暮らしを豊かにできる

    【働きやすい環境を目指しています】
    ◎2025年7月、全従業員の基本給のベースアップ、資格手当をはじめとした各種手当の増額などを行いました。

    〇フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。
    〇入退室時のチェックシステムに加えてPCログの確認もしているため、過度な残業やサービス残業が発生しないよう労務管理に気を配っています。

    【転勤について】
    転勤がある『総合職』と、転居を伴う異動がない『エリア職』を選択可。
    エリア職の場合、1割程度給与、賞与が下がります。

    総合職の場合、転勤時は以下費用の補助あり。
    会社契約で社宅寮の用意(社宅寮費としての自己負担1〜2万円)。
    毎月3万円の「派遣手当」が支給。
    転居に伴う準備金として、「赴任手当」7〜20万円(*独身、家族等により金額設定が異なる)支給あり。
    入社後に、家庭事情やライフステージの変更などで、総合職→エリア職への転換も可能。

    【資格取得のサポート、資格手当などがあります】
    合格のための社内講座実施、合格者の受検費用・教材購入費用・通信教育講座費用・登録料等の会社負担等あり。
    <資格手当> 資格取得者には、下記の資格手当が、毎月支給されます。※規定による
    各15,000円(一級建築士、1級施工管理技士) 
    各10,000円(二級建築士、2級建築施工管理技士(仕上))  
    各7,000円 (宅地建物取引士、管理業務主任者)
    各5,000円 (インテリアプランナー、インテリアコーディネーター、マンション管理士、一級建設業経理士)
    各3,000円 (福祉住環境コーディネーター1級、マンションリフォームマネジャー)

    【自家用車をお持ちでない方】
    自家用車をお持ちでない方には、グループ会社あなぶきインシュアランスにて、マイカーリースサービスのご紹介が可能です。
    車種にもよりますが、月1万程度の負担で車のリースが可能なサービスです。

    応募資格

    【必須】
    ■リフォーム、インテリア、住宅関連業の営業経験がある方
    (参考)リフォームや、住宅設備系、外構(エクステリア)の営業、ショールームでの接客、マンションの現状回復工事等。建築やデザインの学校出身者なども歓迎です。

    ■自動車運転免許をお持ちで、自家用車通勤可能な方(直行直帰が多い為)

    【歓迎】
    インテリアコーディネーター、インテリアプランナー、建築士、施工管理技士など

    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • あなぶきデザイン&リフォーム株式会社

    職種
    個人営業(不動産), 営業(個人向け), 営業職(建築)
    想定年収
    500~609万円
    勤務地
    香川県

    業務内容

    【リフォーム提案営業/大手あなぶきグループ/残業少(19時PCシャットダウン)/年休120日/土日祝休み/フレックス制/資格手当充実/飛び込みなしの反響営業】

    ◆リフォーム提案営業プランナー/分譲マンション等のリフォーム、リノベーション提案営業をお任せします。主に下記2つの業務を担当いただきます。

    【業務詳細】
    【1】お客様へのリフォーム提案
    あなぶきグループが管理するマンションにお住まいのお客様に対し、
    ライフスタイルやご要望に合わせたリフォーム・リノベーションのご提案を行います。

    ・お問い合わせ対応・ご要望ヒアリング
    ・プランニング・見積作成
    ・契約手続き
    ・工事進行のフォロー
    既存のお客様が中心のため、飛び込み営業はありません。
    関係性のあるお客様へじっくり提案できる環境です。

    【2】リフォームイベントの企画・運営
    マンション居住者様向けのイベント(相談会・内覧会など)の企画・実施を行います。
    ・リフォーム相談会の企画・運営
    ・集客に向けた施策検討
    ・当日のご案内・フォロー

    【異業種出身でも安心の研修制】
    「分譲マンション、賃貸マンションの特徴は?設備ってどんなものがあるの?」等、
    業界未経験の方でも理解しやすい研修です。
    入社当日・・・キャリア入社説明会 >>>  入社から3カ月以内・・・3日間の導入研修 >>> OJT研修(先輩社員のサポート業務)

    【同ポジションの特徴】
    営業だけでなく、プランニング・施工管理まで一貫して携われるため、「提案して終わり」ではなく、完成まで関われるやりがいがあります。

    ・営業/設計/現場管理のトータル提案が可能
    ・完成後に直接「ありがとう」がもらえる仕事
    ・住まいを通じてお客様の暮らしを豊かにできる

    【働きやすい環境を目指しています】
    ◎2025年7月、全従業員の基本給のベースアップ、資格手当をはじめとした各種手当の増額などを行いました。

    〇フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。
    〇入退室時のチェックシステムに加えてPCログの確認もしているため、過度な残業やサービス残業が発生しないよう労務管理に気を配っています。

    【転勤について】
    転勤がある『総合職』と、転居を伴う異動がない『エリア職』を選択可。
    エリア職の場合、1割程度給与、賞与が下がります。

    総合職の場合、転勤時は以下費用の補助あり。
    会社契約で社宅寮の用意(社宅寮費としての自己負担1〜2万円)。
    毎月3万円の「派遣手当」が支給。
    転居に伴う準備金として、「赴任手当」7〜20万円(*独身、家族等により金額設定が異なる)支給あり。
    入社後に、家庭事情やライフステージの変更などで、総合職→エリア職への転換も可能。

    【資格取得のサポート、資格手当などがあります】
    合格のための社内講座実施、合格者の受検費用・教材購入費用・通信教育講座費用・登録料等の会社負担等あり。
    <資格手当> 資格取得者には、下記の資格手当が、毎月支給されます。※規定による
    各15,000円(一級建築士、1級施工管理技士) 
    各10,000円(二級建築士、2級建築施工管理技士(仕上))  
    各7,000円 (宅地建物取引士、管理業務主任者)
    各5,000円 (インテリアプランナー、インテリアコーディネーター、マンション管理士、一級建設業経理士)
    各3,000円 (福祉住環境コーディネーター1級、マンションリフォームマネジャー)

    【自家用車をお持ちでない方】
    自家用車をお持ちでない方には、グループ会社あなぶきインシュアランスにて、マイカーリースサービスのご紹介が可能です。
    車種にもよりますが、月1万程度の負担で車のリースが可能なサービスです。

    応募資格

    【必須】
    ■リフォーム、インテリア、住宅関連業の営業経験がある方
    (参考)リフォームや、住宅設備系、外構(エクステリア)の営業、ショールームでの接客、マンションの現状回復工事等。建築やデザインの学校出身者なども歓迎です。

    ■自動車運転免許をお持ちで、自家用車通勤可能な方(直行直帰が多い為)

    【歓迎】
    インテリアコーディネーター、インテリアプランナー、建築士、施工管理技士など

    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • アルソシア建設株式会社

    職種
    営業職(建築)
    想定年収
    760~1,100万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社の手掛ける建築工事の受注に向けた営業業務を担当していただきます。

    【具体的には】
    ■大手企業・官公庁を対象に、建築工事の受注に向けた営業活動を担当いただきます。
    ■担当顧客のニーズを把握し、社内の工事部門・設計部門と連携しながら、企画提案・見積作成・入札・契約業務などを行います。
    ■個人での営業ではなく、チームで協力しながら大規模案件を推進するため、プロジェクト全体を俯瞰できるダイナミックな業務に携わることができます。
    ■東京および全国の支店への配属となります。初任地の希望がある場合はご相談下さい。


    【求人の魅力】
    ★既存顧客メインで安定性抜群・・・既存顧客との長期的な関係構築がメイン。無理なノルマもなく、着実なキャリア形成が可能です。
    ★幅広い案件&最先端の技術力
    超高層マンション、大規模商業施設、生産施設、インフラ整備等、多彩なプロジェクトに携わることができます。
    ★成果はしっかり評価、給与も安定
    月々の営業成績で給与が変動することはなく、組織への貢献を年1回評価し昇給へ反映。安定した環境で長期的キャリアを築けます。
    ★海外事業拡大も積極推進!
    連結での海外売上比率は20%以上。東南アジア、南アジアで積極展開。海外プロジェクトにも挑戦できます。
    ★社員の働きやすさを重視!充実したサポート体制
    自己申告制度:年1回、希望の仕事内容、勤務地を申請、可能な限り希望に沿った働き方を提供いたします。
    研修制度充実:階層別教育(リーダー研修、ミドルマネージャー研修、シニアマネージャー研修など)、職種別教育、特別研修など
    柔軟な社風:年齢関係なく意見を発信しやすい環境。
    平均勤続年数21年:働きやすさが証明されています。

    【同社の魅力】
    ◇「ものづくり」~長年の実績とそれを支える技術力~
    同社では、創立以来、長年の活動を通じて、顧客からの信頼を築いてきました。
    PC橋梁と超高層マンションの建設技術に強みを持ち、国内外で有名な建設物の施工実績が多数あります。
    近年、国内では、マンションにおける耐震リニューアル、修繕サービス、省エネなどの事業を展開。海外では途上国のインフラ整備に注力するなど、顧客のニーズに沿った事業を多角的に展開しています。

    同社の建築営業部門は、個人ではなくチームで協力しながら『大きな挑戦を成し遂げる』やりがいのある仕事です。安定した環境でスキルを磨き、大きなプロジェクトに関わりながら成長したい方のご応募をお待ちしています。

    応募資格

    【必須】
    ■建築もしくは不動産業界での顧客折衝経験(個人法人不問)

    【歓迎】
    ■顧客折衝を含む設計職など、営業要素を兼ねて建築に関わっていた方
    ■宅地建物取引士
    # 高層ビル # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # マンション # 橋梁 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • アルソシア建設株式会社

    職種
    営業職(建築)
    想定年収
    760~1,100万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    同社の手掛ける建築工事の受注に向けた営業業務を担当していただきます。

    【具体的には】
    ■大手企業、官公庁を対象に、建築工事の受注に向けた営業活動を担当いただきます。
    ■担当クライアントのニーズを把握し、社内の工事部門、設計部門と連携しながら、企画提案、見積作成、入札、契約業務などを行います。
    ■単独での営業ではなく、チームで協力しながら大規模案件を推進するため、プロジェクト全体を俯瞰できるダイナミックな業務に携わることが可能です。

    【施工実績例】
    HARUMI FLAG PARK VILLAGE、レジデンスコート世田谷桜丘、パークウェルステイト鴨川、ららテラス TOKYO-BAY、T-LOGI福岡アイランドシティ、プラウドタワー梅田豊崎、クリオ湘南江ノ島グランマーレ 他

    【求人の魅力】
    ★既存顧客メインで安定性抜群・・・既存顧客との長期的な関係構築がメイン。無理なノルマもなく、着実なキャリア形成が可能です。
    ★幅広い案件&最先端の技術力
    超高層マンション、大規模商業施設、生産施設、インフラ整備等、多彩なプロジェクトに携わることができます。
    ★成果はしっかり評価、給与も安定
    月々の営業成績で給与が変動することはなく、組織への貢献を年1回評価し昇給へ反映。安定した環境で長期的キャリアを築けます。
    ★海外事業拡大も積極推進!
    連結での海外売上比率は20%以上。東南アジア、南アジアで積極展開。海外プロジェクトにも挑戦できます。
    ★社員の働きやすさを重視!充実したサポート体制
    自己申告制度:年1回、希望の仕事内容、勤務地を申請、可能な限り希望に沿った働き方を提供いたします。
    研修制度充実:階層別教育(リーダー研修、ミドルマネージャー研修、シニアマネージャー研修など)、職種別教育、特別研修など
    柔軟な社風:年齢関係なく意見を発信しやすい環境。
    平均勤続年数21年:働きやすさが証明されています。

    【同社の魅力】
    ◇「ものづくり」~長年の実績とそれを支える技術力~
    同社では、創立以来、長年の活動を通じて、顧客からの信頼を築いてきました。
    PC橋梁と超高層マンションの建設技術に強みを持ち、国内外で有名な建設物の施工実績が多数あります。
    近年、国内では、マンションにおける耐震リニューアル、修繕サービス、省エネなどの事業を展開。海外では途上国のインフラ整備に注力するなど、顧客のニーズに沿った事業を多角的に展開しています。

    同社の建築営業部門は、個人ではなくチームで協力しながら『大きな挑戦を成し遂げる』やりがいのある仕事です。安定した環境でスキルを磨き、大きなプロジェクトに関わりながら成長したい方のご応募をお待ちしています。

    応募資格

    【必須】
    ■建築もしくは不動産業界での顧客折衝経験(個人法人不問)

    【歓迎】
    ■顧客折衝を含む設計職など、営業要素を兼ねて建築に関わっていた方
    ■宅地建物取引士
    # 高層ビル # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # マンション # 橋梁 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • アルソシア建設株式会社

    職種
    営業職(建築)
    想定年収
    760~1,100万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    同社の手掛ける建築工事の受注に向けた営業業務を担当していただきます。

    【具体的には】
    ■大手企業・官公庁を対象に、建築工事の受注に向けた営業活動を担当いただきます。
    ■担当顧客のニーズを把握し、社内の工事部門・設計部門と連携しながら、企画提案・見積作成・入札・契約業務などを行います。
    ■個人での営業ではなく、チームで協力しながら大規模案件を推進するため、プロジェクト全体を俯瞰できるダイナミックな業務に携わることができます。
    ■東京および全国の支店への配属となります。初任地の希望がある場合はご相談下さい。

    【求人の魅力】
    ★既存顧客メインで安定性抜群・・・既存顧客との長期的な関係構築がメイン。無理なノルマもなく、着実なキャリア形成が可能です。
    ★幅広い案件&最先端の技術力
    超高層マンション、大規模商業施設、生産施設、インフラ整備等、多彩なプロジェクトに携わることができます。
    ★成果はしっかり評価、給与も安定
    月々の営業成績で給与が変動することはなく、組織への貢献を年1回評価し昇給へ反映。安定した環境で長期的キャリアを築けます。
    ★海外事業拡大も積極推進!
    連結での海外売上比率は20%以上。東南アジア、南アジアで積極展開。海外プロジェクトにも挑戦できます。
    ★社員の働きやすさを重視!充実したサポート体制
    自己申告制度:年1回、希望の仕事内容、勤務地を申請、可能な限り希望に沿った働き方を提供いたします。
    研修制度充実:階層別教育(リーダー研修、ミドルマネージャー研修、シニアマネージャー研修など)、職種別教育、特別研修など
    柔軟な社風:年齢関係なく意見を発信しやすい環境。
    平均勤続年数21年:働きやすさが証明されています。

    【同社の魅力】
    ◇「ものづくり」~長年の実績とそれを支える技術力~
    同社では、創立以来、長年の活動を通じて、顧客からの信頼を築いてきました。
    PC橋梁と超高層マンションの建設技術に強みを持ち、国内外で有名な建設物の施工実績が多数あります。
    近年、国内では、マンションにおける耐震リニューアル、修繕サービス、省エネなどの事業を展開。海外では途上国のインフラ整備に注力するなど、顧客のニーズに沿った事業を多角的に展開しています。

    同社の建築営業部門は、個人ではなくチームで協力しながら『大きな挑戦を成し遂げる』やりがいのある仕事です。安定した環境でスキルを磨き、大きなプロジェクトに関わりながら成長したい方のご応募をお待ちしています。

    応募資格

    【必須】
    ■建築もしくは不動産業界での顧客折衝経験(個人法人不問)

    【歓迎】
    ■顧客折衝を含む設計職など、営業要素を兼ねて建築に関わっていた方
    ■宅地建物取引士
    # 高層ビル # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # マンション # 橋梁 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • アルソシア建設株式会社

    職種
    営業職(建築)
    想定年収
    760~1,100万円
    勤務地
    広島県

    業務内容

    同社の手掛ける建築工事の受注に向けた営業業務を担当していただきます。

    【具体的には】
    ■大手企業・官公庁を対象に、建築工事の受注に向けた営業活動を担当いただきます。
    ■担当顧客のニーズを把握し、社内の工事部門・設計部門と連携しながら、企画提案・見積作成・入札・契約業務などを行います。
    ■個人での営業ではなく、チームで協力しながら大規模案件を推進するため、プロジェクト全体を俯瞰できるダイナミックな業務に携わることができます。
    ■東京および全国の支店への配属となります。初任地の希望がある場合はご相談下さい。

    【求人の魅力】
    ★既存顧客メインで安定性抜群・・・既存顧客との長期的な関係構築がメイン。無理なノルマもなく、着実なキャリア形成が可能です。
    ★幅広い案件&最先端の技術力
    超高層マンション、大規模商業施設、生産施設、インフラ整備等、多彩なプロジェクトに携わることができます。
    ★成果はしっかり評価、給与も安定
    月々の営業成績で給与が変動することはなく、組織への貢献を年1回評価し昇給へ反映。安定した環境で長期的キャリアを築けます。
    ★海外事業拡大も積極推進!
    連結での海外売上比率は20%以上。東南アジア、南アジアで積極展開。海外プロジェクトにも挑戦できます。
    ★社員の働きやすさを重視!充実したサポート体制
    自己申告制度:年1回、希望の仕事内容、勤務地を申請、可能な限り希望に沿った働き方を提供いたします。
    研修制度充実:階層別教育(リーダー研修、ミドルマネージャー研修、シニアマネージャー研修など)、職種別教育、特別研修など
    柔軟な社風:年齢関係なく意見を発信しやすい環境。
    平均勤続年数21年:働きやすさが証明されています。

    【同社の魅力】
    ◇「ものづくり」~長年の実績とそれを支える技術力~
    同社では、創立以来、長年の活動を通じて、顧客からの信頼を築いてきました。
    PC橋梁と超高層マンションの建設技術に強みを持ち、国内外で有名な建設物の施工実績が多数あります。
    近年、国内では、マンションにおける耐震リニューアル、修繕サービス、省エネなどの事業を展開。海外では途上国のインフラ整備に注力するなど、顧客のニーズに沿った事業を多角的に展開しています。

    同社の建築営業部門は、個人ではなくチームで協力しながら『大きな挑戦を成し遂げる』やりがいのある仕事です。安定した環境でスキルを磨き、大きなプロジェクトに関わりながら成長したい方のご応募をお待ちしています。

    応募資格

    【必須】
    ■建築もしくは不動産業界での顧客折衝経験(個人法人不問)

    【歓迎】
    ■顧客折衝を含む設計職など、営業要素を兼ねて建築に関わっていた方
    ■宅地建物取引士
    # 高層ビル # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # マンション # 橋梁 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社メック・デザイン・インターナショナル

    職種
    建築設計, プロジェクトマネージャー(PM), 営業職(建築)
    想定年収
    490~740万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    〜三菱地所の100%⼦会社/オフィスの内装設計/ワークライフバランス◎/中途採用離職率4%/リモート可/フレックス有/福利厚⽣充実/育休・産休取得実績有/有名ホテルや⼤⼿企業のオフィスにおけるインテリアデザインを⼿掛けるプロフェッショナル集団〜

    【職務内容】
    オフィス構築プロジェクトにおけるコンサルタントとして、顧客の経営課題や働き方に関するニーズを整理し、理想的なオフィス環境の実現を支援していただきます。経営層と現場社員それぞれの意見や課題をヒアリング・分析し、オフィスづくりの方向性や要件を策定する、設計前の上流工程を担うポジションです。

    <職務内容詳細>
    下記の手法を顧客の状況によってカスタマイズしながら、
    設計段階で必要になる要件を整理していきます。
    ▽現状オフィスの調査・課題分析
    ▽社員向けアンケートの企画、実施、集計分析
    ▽経営層へのインタビュー実施
    ▽ユーザーワークショップの企画、ファシリテーション
    設計・施工は専門部署が担当するため、本ポジションではお客様との対話を通じて課題や要望を整理し、最適なオフィスづくりの方向性を導き出すコンサルティング業務が中心となります。
    ただ、プロジェクトマネジメント業務(スケジュール・コスト・品質管理等)も継続して行っていただく可能性もございます。

    三菱地所が保有するビルのオフィステナントの案件がおおよそ9割以上を占めており、その他、外部からの受注プロジェクトもあります。
    今回のポジションの対象案件はオフィスとなります。
    2024年度には売上高100億円を突破し、現在は急成長フェーズにあります。
    事業拡大に伴う体制強化のため、増員募集を行います。

    【組織構成】
    配属先のソリューション営業部は営業ユニット、見積調達ユニット、FM・PM・内監ユニットで分かれております。
    FM・PM・内監ユニットの人数は7名となっており、業務専任として採用をしたいと考えております。
    また別部署に設計担当の部署(デザインソリューション1部)もあり、そのメンバーとも連携を行うことが求められます。

    【働き⽅】
    ■残業25h程度、土日祝休み、育休や産休の取得実績有、フレックスタイム制有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。
    ■テレワーク制度も導入しており、サテライトオフィスや在宅勤務などを活用しながら、柔軟かつ長期的に働ける環境が整っております。
    ■評価制度は等級別の期待役割に即した行動の遂行度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本立てとなっております。
    年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。

    【企業の特徴】
    三菱地所の⼦会社として1972年に誕⽣し、⽇本におけるインテリアデザイン業界の先駆けとして多くの功績を残してきました。
    特に有名ホテルや⼤⼿企業のオフィス、富裕層向けマンションなどのインテリアデザインを⼿掛け多数のデザイン賞を受賞してきました。

    応募資格

    【必須経験】※以下いずれか 
    ■PM会社、設計事務所、オフィス家具メーカーにて勤務されていた経験をお持ちの方
    ■オフィスの設計や移転に関するコンサルティング業務の経験をお持ちの方

    【歓迎】
    ■オフィス空間における内装設計のご経験のある方
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 京王建設横浜株式会社

    職種
    営業職(建築)
    想定年収
    500~650万円
    勤務地
    神奈川県

    業務内容

    【京王グループ/土日祝休み/転勤なし/神奈川県の発展に貢献している地場ゼネコン/フレックスタイム制度や在宅勤務制度など福利厚生が充実】
    1967年に「相鉄建設」として創業して以来、相模鉄道沿線を中心とした神奈川の街づくりに一貫して関わってきた同社にて、営業業務をお任せいたします。

    ■業務内容
    大規模修繕工事に関する法人営業をお任せします。既存顧客であるマンション管理組合から建物の状況や要望を伺い、ニーズを把握したうえで、社内の技術部門や施工部門と連携しながら最適な修繕内容を企画・提案します。情報収集や顧客訪問、ヒアリング、見積書の作成や提出、プレゼンテーション、契約手続き、工事期間中のフォローまで一貫して担当していただきます。建物の資産価値を維持し、居住者の安心・快適な暮らしを支える、社会貢献性の高い仕事です。また、お客様と長期的な信頼関係を築く力や、社内外の関係者と連携して業務を進める力が求められます。

    ■組織体制
    建築本部リニューアル部への配属です。メンバーは、営業2名、積算2名、事務1名で構成されており、メンバーの中で業務の調整を行っております。
    ■働く環境について
    完全週休二日制(土日祝休)/転居を伴う転勤なし/横浜本社勤務(みなとみらいが一望できる綺麗なオフィス)/フレックスタイム制度/在宅勤務制度/福利厚生充実
    ■職種のポイント
    ◇営業経験を活かしてキャリアアップしたい方大歓迎!管理職候補として、将来を担ってくれる方を募集いたします。
    ◇安定性と働きやすさが魅力!本社勤務です。転勤や遠方への出張はありません。
    ◇フレックスタイム制度や在宅勤務制度など、働きやすい制度も充実しております。腰を据えて働きたい方、将来を見越したライフプランを立てたい方にピッタリです。

    応募資格

    ■必須条件:
    ・法人営業のご経験をお持ちの方

    ■歓迎条件:
    ・建設業界での営業経験をお持ちの方
    ・ゼネコン、サブコン、建設会社での営業経験をお持ちの方
    ・大規模修繕工事、改修工事、リニューアル工事に関する営業経験をお持ちの方
    ・マンション管理会社や不動産業界での営業経験をお持ちの方
    ・顧客との長期的な関係構築を得意とされる方
    # 残業少なめ # マンション # RC造 # リフォーム # リノベーション # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • あなぶきデザイン&リフォーム株式会社

    職種
    個人営業(不動産), 営業(個人向け), 営業職(建築)
    想定年収
    500~609万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    【リフォーム提案営業/大手あなぶきグループ/残業少(19時PCシャットダウン)/年休120日/土日祝休み/フレックス制/資格手当充実/飛び込みなしの反響営業】

    ◆リフォーム提案営業プランナー/分譲マンション等のリフォーム、リノベーション提案営業をお任せします。主に下記2つの業務を担当いただきます。

    【業務詳細】
    【1】お客様へのリフォーム提案
    あなぶきグループが管理するマンションにお住まいのお客様に対し、
    ライフスタイルやご要望に合わせたリフォーム・リノベーションのご提案を行います。

    ・お問い合わせ対応・ご要望ヒアリング
    ・プランニング・見積作成
    ・契約手続き
    ・工事進行のフォロー
    既存のお客様が中心のため、飛び込み営業はありません。
    関係性のあるお客様へじっくり提案できる環境です。

    【2】リフォームイベントの企画・運営
    マンション居住者様向けのイベント(相談会・内覧会など)の企画・実施を行います。
    ・リフォーム相談会の企画・運営
    ・集客に向けた施策検討
    ・当日のご案内・フォロー

    【異業種出身でも安心の研修制】
    「分譲マンション、賃貸マンションの特徴は?設備ってどんなものがあるの?」等、
    業界未経験の方でも理解しやすい研修です。
    入社当日・・・キャリア入社説明会 >>>  入社から3カ月以内・・・3日間の導入研修 >>> OJT研修(先輩社員のサポート業務)

    【同ポジションの特徴】
    営業だけでなく、プランニング・施工管理まで一貫して携われるため、「提案して終わり」ではなく、完成まで関われるやりがいがあります。

    ・営業/設計/現場管理のトータル提案が可能
    ・完成後に直接「ありがとう」がもらえる仕事
    ・住まいを通じてお客様の暮らしを豊かにできる

    【働きやすい環境を目指しています】
    ◎2025年7月、全従業員の基本給のベースアップ、資格手当をはじめとした各種手当の増額などを行いました。

    〇フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。
    〇入退室時のチェックシステムに加えてPCログの確認もしているため、過度な残業やサービス残業が発生しないよう労務管理に気を配っています。

    【転勤について】
    転勤がある『総合職』と、転居を伴う異動がない『エリア職』を選択可。
    エリア職の場合、1割程度給与、賞与が下がります。

    総合職の場合、転勤時は以下費用の補助あり。
    会社契約で社宅寮の用意(社宅寮費としての自己負担1〜2万円)。
    毎月3万円の「派遣手当」が支給。
    転居に伴う準備金として、「赴任手当」7〜20万円(*独身、家族等により金額設定が異なる)支給あり。
    入社後に、家庭事情やライフステージの変更などで、総合職→エリア職への転換も可能。

    【資格取得のサポート、資格手当などがあります】
    合格のための社内講座実施、合格者の受検費用・教材購入費用・通信教育講座費用・登録料等の会社負担等あり。
    <資格手当> 資格取得者には、下記の資格手当が、毎月支給されます。※規定による
    各15,000円(一級建築士、1級施工管理技士) 
    各10,000円(二級建築士、2級建築施工管理技士(仕上))  
    各7,000円 (宅地建物取引士、管理業務主任者)
    各5,000円 (インテリアプランナー、インテリアコーディネーター、マンション管理士、一級建設業経理士)
    各3,000円 (福祉住環境コーディネーター1級、マンションリフォームマネジャー)

    【自家用車をお持ちでない方】
    自家用車をお持ちでない方には、グループ会社あなぶきインシュアランスにて、マイカーリースサービスのご紹介が可能です。
    車種にもよりますが、月1万程度の負担で車のリースが可能なサービスです。

    応募資格

    【必須】
    ■リフォーム、インテリア、住宅関連業の営業経験がある方
    (参考)リフォームや、住宅設備系、外構(エクステリア)の営業、ショールームでの接客、マンションの現状回復工事等。建築やデザインの学校出身者なども歓迎です。

    ■自動車運転免許をお持ちで、自家用車通勤可能な方(直行直帰が多い為)

    【歓迎】
    インテリアコーディネーター、インテリアプランナー、建築士、施工管理技士など

    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 信和建設株式会社

    職種
    営業職(建築), 法人営業(不動産), 営業(法人向け)
    想定年収
    400~700万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ■同社において、建設の受注ができるよう営業担当として活躍頂きます。

    【具体的には】
    担当して頂く顧客は、不動産オーナー様、他社デベロッパー、グループ企業である信和不動産などの土地の所有者様です。法人チームと地主様に向けた営業を行うチームがありますが、適性を見て配置します。
    他社案件は、顧客との関係構築から始まり、相続税対策や投資効果を説明し受注する。その後も物件の建設中から竣工後まで一貫してサポートしていただきます。信和不動産(デベロッパー)が企画する開発案件は、信和建設(ゼネコン)で建設の受注ができるよう営業し、受注後の工事部との連携や定例会議・近隣対策なども行います。
    開発案件の多くは自社ブランド、スプランディッドシリーズの賃貸マンションが約7割を占め、その他にもドルチェヴィータシリーズの分譲マンションやホテル、有料老人ホーム、ガレージハウスなど様々な案件を手掛けています。

    まずは自社開発案件の営業担当となり、建築営業の一貫した流れを知ってもらう事から始め、新規営業も行い顧客開拓もしてもらいます。自社開発・他社案件問わず土地・建物のオーナー(法人・個人)に向けた土地活用の企画提案営業として新規受注を目標に動いていただく予定です。

    【組織構成について】
    大阪本社の営業部は、マネジメント:2名(30代~50代)、嘱託社員2名(60~70代)、プレイヤー:7名(20代~30代)、営業支援(事務):2名にて構成されております。

    【働き方について】
    完全土日祝休み、年間休日124日、長期休暇もあり、ワークライフバランスを大切にしていただけます。

    【同社について】
    〇信和グループ
    信和グループは明治25年(1892年)創業の歴史あるグループです。当グループでは主に3つのビジネスフィールドを持っています。
    1つ目は収益性が高いと見込まれる不動産を取得し開発する「デベロッパー」、2つ目は土地を生かす方法を企画し建設する「ゼネコン」、3つ目はホテル事業や介護事業、温泉事業や貸し会議室事業などという「多角的事業経営」にも挑戦をしています。

    〇下請けから元請けへ
    2002年に、下請けを一切辞め、元請けに大きく方針転換をすることを決断しました。
    下請け時は信和建設株式会社として工事を行うことができず、限界を感じていたことから、ゼネコンへの転換を行いました。その結果、賃貸住宅の着工戸数が着実に伸び、成長を遂げることができました。

    応募資格

    【必須条件】
    ■土地活用の営業経験をお持ちの方
    ■市場における坪単価や地価の知識・理解がある方
    ※宅地建物取引士未取得の方は入社後、3年以内に取得必須

    【歓迎条件】
    ■経済設計プランの実現が可能な方
    (施主の希望と建築コストとの兼ね合いを検討し、余分な費用を削減しつつ要望に沿ったプランを設計していくスキル)
    ■設計工程の組み立て、理解が可能な方
    ■リーシング活動の経験をお持ちの方
    ■宅地建物取引士等の資格をお持ちの方
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社松村組

    職種
    営業職(建築)
    想定年収
    470~700万円
    勤務地
    広島県

    業務内容

    【創業130年余の実績と信頼/パナソニック×トヨタが設立した街づくり事業を推進する新会社のグループ会社/関西国際空港旅客ターミナルや東名高速道路などの有名な建築実績多数/官公庁・民間大企業向け営業】

    ■担当業務
    同社の営業担当として、官公庁や民間企業に対して建築・土木工事等の営業活動を行っていただきます。既存割合8割(パナソニック×トヨタ自動車の合同出資会社PLTグループからの案件あり)となります。入社後は先輩社員と同行を行いながらOJTで業務の流れを習得いただきます。その後既存顧客への長期フォローだけでなく、新規顧客の開拓など幅広い業務を担当いただきます。

    ■具体的な業務
    既存顧客フォロー(情報提供及び収集など)/新規顧客開拓(既存顧客からのご紹介や導入事例説明など)/各種交流会、勉強会の対応/各種資料作成、データ作成など

    【同社について】
    ◇長い歴史と実績:創業130年以上の老舗ゼネコン
    同社は明治27年の創業以来、全国各地で施工を展開しております。
    1995年の阪神・淡路大震災では、松村組が施工した400件のうち、再使用不可能になった物件は1件だけと、丈夫で長く愛される建物を追求し、高品質な案件を手掛けております。

    ◇確かな安定性:PLTグループ(プライムライフテクノロジー)
    同社は、2018年にパナソニックグループの一員となり、2020年にはパナソニックとトヨタ自動車が共同出資して新設した企業「プライムライフテクノロジー(PLT)」に参画しました。
    「くらしとテクノロジーの融合」による未来志向の街づくりを目指すグループにおいてゼネコンとして、都市の重要施設の建設を担い、大きな存在感を発揮しています。

    【同社の魅力】
    ★入社の決め手、第一位は「会社の雰囲気」!
    社員が気さくに声をかけ合う雰囲気です。
    営業、現場、管理部、すべての部署で“One Team”を掲げており、全社横断で現場の働きやすさがございます。
    その結果、平均勤続年数は20.4年と高い数値となっております。

    ★各種手当面も充実!
    <住宅手当>
    要件:世帯主であって、配偶者または満18歳未満の子のある者
    手当:16,000~25,000円(エリアによる)

    <家族手当>
    要件:所得税法上の扶養控除の対象となる満18歳未満の子がある者
    1人目:10,000円/月、2人目以降:5,000円/月

    上記の他、別居者規制旅費の補助等、単身赴任者に対する手当も充実しております。

    応募資格

    【必須】
    ■営業経験(個人法人不問)

    【歓迎】
    ■建設業、ゼネコン、ハウスメーカー、不動産、建築資材等での営業経験をお持ちの方
    ■建築業界に携わるご経験をお持ちの方
    ※施工管理など技術者歓迎
    ■建築/土木系学科出身者
    # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし

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