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一級建築士の求人検索結果一覧
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八千代エンジニヤリング株式会社
- 職種
- 土木設計, 土木設計
- 想定年収
- 600～800万円
- 勤務地
- 福岡県
業務内容
九州支店（福岡県福岡市）にて、まちづくり（都市計画・PPP/PFI）に関する業務に従事していただきます。
■業務内容
持続的な都市・地域づくりを推進するため、マネジメント、調査・計画、デザインに携わるコンサルティングを行っています。
■業務詳細
＜まちづくりに関するコンサルティング＞
■都市計画・都市計画マスタープラン等に関する検討
■景観計画・景観まちづくり等に関する検討
■バリアフリー・ユニバーサルデザイン等に関する検討
■ウォーカブル都市・道路利活用（ほこみち）に関する検討
■かわまちづくり・河川空間利活用に関する検討
■エリアマネジメントの手法や組織組成に関する検討
■上記に係る意向調査やビックデータ解析、社会実験企画調査、ワークショップ、合意形成等に関する業務
＜ランドスケープデザインに関するコンサルティング＞
■公園の構想・計画・設計・維持管理（長寿命化や活用）に関する検討
■土木構造物における景観デザイン（受賞多数）に関する検討
■道の駅・地域振興施設等の拠点整備に関する検討
■公共サインのガイドライン・計画・デザインに関する検討
■公共空間のライトアップに関する検討
■上記に関わるモデル（模型等）、VR作成、カラースキーム等に関する業務
＜PPP/PFI事業に関する公共向けのコンサルティング＞
■公共施設マネジメント計画、個別施設計画等
■公民の土地利用、導入機能、施設計画等検討
■民間事業者に対する市場調査
■事業スキームの検討・評価（CF、VFM検討含む）
■PPP事業者の選定支援
【部門について】
■まちづくり分野は50人ほどの組織になります。
【同社の魅力】
◎社員一人ひとりを大切にする、充実の福利厚生と働き方改革
社内には、鍼治療やマッサージを受けられるリフレッシュルームがあり、心身ともにリラックスができます。
また、仕事と育児を両立できるよう、保育施設を完備しています。
◎同社の将来を牽引！資格支援制度が充実
技術士やRCCM、一級建築士など、業務上必要な資格の取得について積極的に支援しています。
一例として技術士については、学習段階において課題抽出や論点整理のレベルアップを目的とした社内研修、該当分野の先輩技術士による指導、模擬試験などを実施し、取得後は資格手当を支給しています。
2024年より全社員を対象としたデジタルリスキリング・プログラムも開始しており、デジタルスキルとビジネス推進スキルの2軸での学びの機会（社内外講師によるEラーニング、ハンズオンを含む研修、座学講習など複合的なプログラム）を設けています。さらに、振り返り学習を容易にするLMS（学習管理システム）も導入しています。
◎働きやすさ抜群！ 多様な働き方をサポート
ダイバーシティやインクルージョンへの対応を推進しており、社員一人一人の個性の尊重、多様で柔軟な働き方の実現、快適な職場環境の整備に向けた施策を講じています！
フレックスタイム制度（コアタイム10：00～15：00）を活用し、 月間の所定労働時間の範囲内で自身に合わせた柔軟な働き方ができます。
また、出社勤務と在宅勤務、サテライトオフィス勤務を組み合わせた「ハイブリッドワーク」も推進しております。
更に毎週水曜日をノー残業デーとして、ワークライフバランスの実現を目指しています。
◎社員の健康と働きがいを追求
社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開し、2017年より9年連続で『健康経営優良法人ホワイト500』に認定されています。
また、同社の社員数は1,314名のうち女性271名（2024年実績）です。
2024年に「えるぼし認定」で2つ星を取得しており、ワークライフバランスを推進し、働きやすい職場づくりを実施しています。
◎仕事と家庭を両立しやすい環境です！
女性社員は育児休業取得率・復帰率100％。
男性社員の育児休業取得も全国平均よりも高い数値となっております！
（男性の育児休業取得率：61%/育児休業取得平均日数108日）
◎風通しの良いフラットな組織
オフィスは、技術部門の各グループがワンフロアに集結しております！
一例で上げると、河川・水工グループ（水工部、砂防部、河川部、港湾・海洋部）など、専門性の異なるチームがすぐ隣で働いています。
専門知識を組み合わせ、互いに協力し合いながら大規模プロジェクト（JV）に取り組む機会も豊富です。
部署間の壁がなく、誰もが気軽に意見交換できるフラットな組織になっております！活かせる経験スキル
【必須経験】※下記のいずれか
■PPP/PFI事業に関する実務経験
【歓迎資格】
■技術士（建設部門：都市及び地方計画）
■RCCM（都市計画及び地方計画）
■一級建築士# 道路・トンネル # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 河川・ダム # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
八千代エンジニヤリング株式会社
- 職種
- 土木設計, 土木設計
- 想定年収
- 800～1,100万円
- 勤務地
- 福岡県
業務内容
九州支店（福岡県福岡市）にて、まちづくり（都市計画・PPP/PFI）に関する業務に従事していただきます。
■業務内容
持続的な都市・地域づくりを推進するため、マネジメント、調査・計画、デザインに携わるコンサルティングを行っています。
■業務詳細
＜まちづくりに関するコンサルティング＞
■都市計画・都市計画マスタープラン等に関する検討
■景観計画・景観まちづくり等に関する検討
■バリアフリー・ユニバーサルデザイン等に関する検討
■ウォーカブル都市・道路利活用（ほこみち）に関する検討
■かわまちづくり・河川空間利活用に関する検討
■エリアマネジメントの手法や組織組成に関する検討
■上記に係る意向調査やビックデータ解析、社会実験企画調査、ワークショップ、合意形成等に関する業務
＜ランドスケープデザインに関するコンサルティング＞
■公園の構想・計画・設計・維持管理（長寿命化や活用）に関する検討
■土木構造物における景観デザイン（受賞多数）に関する検討
■道の駅・地域振興施設等の拠点整備に関する検討
■公共サインのガイドライン・計画・デザインに関する検討
■公共空間のライトアップに関する検討
■上記に関わるモデル（模型等）、VR作成、カラースキーム等に関する業務
＜PPP/PFI事業に関する公共向けのコンサルティング＞
■公共施設マネジメント計画、個別施設計画等
■公民の土地利用、導入機能、施設計画等検討
■民間事業者に対する市場調査
■事業スキームの検討・評価（CF、VFM検討含む）
■PPP事業者の選定支援
【部門について】
■まちづくり分野は50人ほどの組織になります。
【八千代エンジニヤリング社について】
設立60周年を超えた業界トップクラスの建設コンサルタント企業です！
総合建設コンサルタントですが、特に河川・道路鋼構造分野等を強みとしております。
国内のみならず、海外149ヵ国での実績もあるため、入社後にチャレンジしていただくこともできる環境です。
【同社の魅力】
◎社員一人ひとりを大切にする、充実の福利厚生と働き方改革
社内には、鍼治療やマッサージを受けられるリフレッシュルームがあり、心身ともにリラックスができます。
また、仕事と育児を両立できるよう、保育施設を完備しています。
◎働きやすさ抜群！ 多様な働き方をサポート
ダイバーシティやインクルージョンへの対応を推進しており、社員一人一人の個性の尊重、多様で柔軟な働き方の実現、快適な職場環境の整備に向けた施策を講じています！
フレックスタイム制度（コアタイム10：00～15：00）を活用し、 月間の所定労働時間の範囲内で自身に合わせた柔軟な働き方ができます。
また、出社勤務と在宅勤務、サテライトオフィス勤務を組み合わせた「ハイブリッドワーク」も推進しております。
更に毎週水曜日をノー残業デーとして、ワークライフバランスの実現を目指しています。
◎社員の健康と働きがいを追求
社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開し、2017年より9年連続で『健康経営優良法人ホワイト500』に認定されています。
また、同社の社員数は1,314名のうち女性271名（2024年実績）です。
2024年に「えるぼし認定」で2つ星を取得しており、ワークライフバランスを推進し、働きやすい職場づくりを実施しています。
◎安心して長く従事できる環境
「シニア層の戦力化」「技術伝承・後進育成」「人手不足の解消」を目的として、社員の定年を62歳までとしており、以後は65歳までの再雇用として従事することが可能です。
◎風通しの良いフラットな組織
オフィスは、技術部門の各グループがワンフロアに集結しております！
一例で上げると、河川・水工グループ（水工部、砂防部、河川部、港湾・海洋部）など、専門性の異なるチームがすぐ隣で働いています。
専門知識を組み合わせ、互いに協力し合いながら大規模プロジェクト（JV）に取り組む機会も豊富です。
部署間の壁がなく、誰もが気軽に意見交換できるフラットな組織になっております！
活かせる経験スキル
【必須経験】※下記のいずれか
■PPP/PFI事業に関する実務経験
■管理技術者のご経験
【必須資格】
■技術士（建設部門：都市及び地方計画）
■RCCM（都市計画及び地方計画）
■一級建築士# 道路・トンネル # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 河川・ダム # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
八千代エンジニヤリング株式会社
- 職種
- 土木設計, 土木設計
- 想定年収
- 800～1,100万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京本店（東京都台東区）にて、まちづくり（都市計画・PPP/PFI）に関する業務に従事していただきます。
■業務内容
持続的な都市・地域づくりを推進するため、マネジメント、調査・計画、デザインに携わるコンサルティングを行っています。
＜具体的には＞
■公共施設マネジメント計画、個別施設計画等
■公民の土地利用、導入機能の検討、施設計画（基本計画）等
■民間事業者に対する市場調査
■事業スキームの検討・評価（CF、VFM検討含む）
■PPP事業者の選定支援
■PPP事業のモニタリング支援
【部門について】
■まちづくり分野は50人ほどの組織になります。
【同社の魅力】
◎社員一人ひとりを大切にする、充実の福利厚生と働き方改革
社内には、鍼治療やマッサージを受けられるリフレッシュルームがあり、心身ともにリラックスができます。
また、仕事と育児を両立できるよう、保育施設を完備しています。
◎働きやすさ抜群！ 多様な働き方をサポート
ダイバーシティやインクルージョンへの対応を推進しており、社員一人一人の個性の尊重、多様で柔軟な働き方の実現、快適な職場環境の整備に向けた施策を講じています！
フレックスタイム制度（コアタイム10：00～15：00）を活用し、 月間の所定労働時間の範囲内で自身に合わせた柔軟な働き方ができます。
また、出社勤務と在宅勤務、サテライトオフィス勤務を組み合わせた「ハイブリッドワーク」も推進しております。
更に毎週水曜日をノー残業デーとして、ワークライフバランスの実現を目指しています。
◎社員の健康と働きがいを追求
社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開し、2017年より9年連続で『健康経営優良法人ホワイト500』に認定されています。
また、同社の社員数は1,314名のうち女性271名（2024年実績）です。
2024年に「えるぼし認定」で2つ星を取得しており、ワークライフバランスを推進し、働きやすい職場づくりを実施しています。
◎安心して長く従事できる環境
「シニア層の戦力化」「技術伝承・後進育成」「人手不足の解消」を目的として、社員の定年を62歳までとしており、以後は65歳までの再雇用として従事することが可能です。
◎風通しの良いフラットな組織
オフィスは、技術部門の各グループがワンフロアに集結しております！
一例で上げると、河川・水工グループ（水工部、砂防部、河川部、港湾・海洋部）など、専門性の異なるチームがすぐ隣で働いています。
専門知識を組み合わせ、互いに協力し合いながら大規模プロジェクト（JV）に取り組む機会も豊富です。
部署間の壁がなく、誰もが気軽に意見交換できるフラットな組織になっております！
活かせる経験スキル
【必須経験】※下記のいずれか
■PPP/PFI事業に関する実務経験
【必須資格】※下記のいずれか
■技術士（建設部門：都市及び地方計画）
■RCCM（都市計画及び地方計画）
■一級建築士
【歓迎資格】
■簿記2級以上
■AFP2級以上
■司法書士
■行政書士技術士# 道路・トンネル # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 河川・ダム # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
八千代エンジニヤリング株式会社
- 職種
- 土木設計, 土木設計
- 想定年収
- 600～800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京本店（東京都台東区）にて、まちづくり（都市計画・PPP/PFI）に関する業務に従事していただきます。
■業務内容
持続的な都市・地域づくりを推進するため、マネジメント、調査・計画、デザインに携わるコンサルティングを行っています。
＜具体的には＞
■公共施設マネジメント計画、個別施設計画等
■公民の土地利用、導入機能の検討、施設計画（基本計画）等
■民間事業者に対する市場調査
■事業スキームの検討・評価（CF、VFM検討含む）
■PPP事業者の選定支援
■PPP事業のモニタリング支援
【部門について】
■まちづくり分野は50人ほどの組織になります。
【八千代エンジニヤリング社について】
設立60周年を超えた業界トップクラスの建設コンサルタント企業です！
総合建設コンサルタントですが、特に河川・道路鋼構造分野等を強みとしております。
国内のみならず、海外149ヵ国での実績もあるため、入社後にチャレンジしていただくこともできる環境です。
【同社の魅力】
◎社員一人ひとりを大切にする、充実の福利厚生と働き方改革
社内には、鍼治療やマッサージを受けられるリフレッシュルームがあり、心身ともにリラックスができます。
また、仕事と育児を両立できるよう、保育施設を完備しています。
◎同社の将来を牽引！資格支援制度が充実
技術士やRCCM、一級建築士など、業務上必要な資格の取得について積極的に支援しています。
一例として技術士については、学習段階において課題抽出や論点整理のレベルアップを目的とした社内研修、該当分野の先輩技術士による指導、模擬試験などを実施し、取得後は資格手当を支給しています。
2024年より全社員を対象としたデジタルリスキリング・プログラムも開始しており、デジタルスキルとビジネス推進スキルの2軸での学びの機会（社内外講師によるEラーニング、ハンズオンを含む研修、座学講習など複合的なプログラム）を設けています。さらに、振り返り学習を容易にするLMS（学習管理システム）も導入しています。
◎働きやすさ抜群！ 多様な働き方をサポート
ダイバーシティやインクルージョンへの対応を推進しており、社員一人一人の個性の尊重、多様で柔軟な働き方の実現、快適な職場環境の整備に向けた施策を講じています！
フレックスタイム制度（コアタイム10：00～15：00）を活用し、 月間の所定労働時間の範囲内で自身に合わせた柔軟な働き方ができます。
また、出社勤務と在宅勤務、サテライトオフィス勤務を組み合わせた「ハイブリッドワーク」も推進しております。
更に毎週水曜日をノー残業デーとして、ワークライフバランスの実現を目指しています。
◎社員の健康と働きがいを追求
社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開し、2017年より9年連続で『健康経営優良法人ホワイト500』に認定されています。
また、同社の社員数は1,314名のうち女性271名（2024年実績）です。
2024年に「えるぼし認定」で2つ星を取得しており、ワークライフバランスを推進し、働きやすい職場づくりを実施しています。
◎仕事と家庭を両立しやすい環境です！
女性社員は育児休業取得率・復帰率100％。
男性社員の育児休業取得も全国平均よりも高い数値となっております！
（男性の育児休業取得率：61%/育児休業取得平均日数108日）
◎風通しの良いフラットな組織
オフィスは、技術部門の各グループがワンフロアに集結しております！
一例で上げると、河川・水工グループ（水工部、砂防部、河川部、港湾・海洋部）など、専門性の異なるチームがすぐ隣で働いています。
専門知識を組み合わせ、互いに協力し合いながら大規模プロジェクト（JV）に取り組む機会も豊富です。
部署間の壁がなく、誰もが気軽に意見交換できるフラットな組織になっております！活かせる経験スキル
【必須経験】※下記のいずれか
■PPP/PFI事業に関する実務経験
【歓迎資格】
■技術士（建設部門：都市及び地方計画）
■RCCM（都市計画及び地方計画）
■一級建築士
■簿記2級以上
■AFP2級以上
■司法書士
■行政書士技術士# 道路・トンネル # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 河川・ダム # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社四門
- 職種
- 測量・点検・調査, その他技術職, 建築設計, 建築設計
- 想定年収
- 450～600万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
公共工事の対象となる土地・建物を所有する方々に対し、憲法29条で定められた「正当な補償」が支払われるように官公庁にアドバイスを行う仕事になります。
具体的には、公共工事で生じる土地・建物のリスクを事前に想定したり、土地を評価・査定し補償額を算出するなど、日本の公共インフラを支えるやりがいのある業務を行うことができます。
時には発注元である、官公庁の依頼で測量業務や周辺地域住民の意向調査を行う場合もあり、人々の住環境を守る役目も担います。
憲法で定められた「補償業務」は社会貢献性が高く、将来的にも都市開発が進む昨今、ニーズが増していく業務となります。
■業務の特徴：
1日当たり約4～5件の公共工事現場への対応が発生します。
業務としては、簡単な測量業務と資料作成がメインの為、難しい知識やスキルは必要ありません。
また、国・官公庁案件の元請けで、既に予定されている現場へ訪問する為、テレアポ・飛び込み等は一切ございません。
■未経験から入社される方への充実した教育環境
業務内容未経験でも、建設系・建築系関連の知識を持っている方であれば、1ヶ月～3ヶ月程度で早期のキャッチアップが可能です。先輩社員もOJT研修を通じて丁寧に教えて育てていく予定です。また業務に精通する専門資格(測量士、建築士、補償業務管理士等)取得に向けては会社が全面サポートしており、個人のスキルアップ・市場価値を高めていける環境が整っております。
同社では、補償業務管理士取得に向けた勉強会はもちろん、業務ごとのマニュアルとなる講義（WEB）の受講が可能となります。資格取得に向けた支援制度が非常に手厚い企業となります。
■長期就業が可能！
同社では定年を過ぎた方でも今まで通りの年収を維持したままご就業が可能です。
最長75歳までご就業をしていた実績もございます。
■多様なキャリアパス
一つの分野を極めるスペシャリスト、幅広い分野で活躍するゼネラリスト、マネジメント、現場など、自分の希望に合わせたキャリアパスを選択できます。
■勤務地
中部支社にて就業をしていただきます。活かせる経験スキル
【必須】
■補償業務経験
【歓迎】
■補償業務管理士
■測量士補
■一級建築士または二級建築士# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 -
株式会社四門
- 職種
- 測量・点検・調査, その他技術職, 建築設計, 建築設計
- 想定年収
- 450～600万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
公共工事の対象となる土地・建物を所有する方々に対し、憲法29条で定められた「正当な補償」が支払われるように官公庁にアドバイスを行う仕事になります。
具体的には、公共工事で生じる土地・建物のリスクを事前に想定したり、土地を評価・査定し補償額を算出するなど、日本の公共インフラを支えるやりがいのある業務を行うことができます。時には発注元である、官公庁の依頼で測量業務や周辺地域住民の意向調査を行う場合もあり、人々の住環境を守る役目も担います。
憲法で定められた「補償業務」は社会貢献性が高く、将来的にも都市開発が進む昨今、ニーズが増していく業務となります。
■業務の特徴
1日当たり約4～5件の公共工事現場への対応が発生します。
業務としては、簡単な測量業務と資料作成がメインの為、難しい知識やスキルは必要ありません。また、国・官公庁案件の元請けで、既に予定されている現場へ訪問する為、テレアポ・飛び込み等は一切ございません。
■未経験から入社される方への充実した教育環境
業務内容未経験でも、建設系・建築系関連の知識を持っている方であれば、1ヶ月～3ヶ月程度で早期のキャッチアップが可能です。先輩社員もOJT研修を通じて丁寧に教えて育てていく予定です。また業務に精通する専門資格(測量士、建築士、補償業務管理士等)取得に向けては会社が全面サポートしており、個人のスキルアップ・市場価値を高めていける環境が整っております。
同社では、補償業務管理士取得に向けた勉強会はもちろん、業務ごとのマニュアルとなる講義（WEB）の受講が可能となります。資格取得に向けた支援制度が非常に手厚い企業となります。
■長期就業が可能！
同社では定年を過ぎた方でも今まで通りの年収を維持したままご就業が可能です。
最長75歳までご就業をしていた実績もございます。
■多様なキャリアパス
一つの分野を極めるスペシャリスト、幅広い分野で活躍するゼネラリスト、マネジメント、現場など、自分の希望に合わせたキャリアパスを選択できます。
■勤務地
勤務地は東京本社になります。活かせる経験スキル
【必須】
補償業務経験
【歓迎】
■補償業務管理士
■測量士補
■一級建築士または二級建築士# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 -
株式会社東京設計事務所
- 職種
- 土木設計, 土木設計
- 想定年収
- 500～800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
官公庁依頼の公共事業をメインに、上下水道のコンサルティングを行う同社において、上下水道施設の計画業務をお任せします。同社の次代を担う上下水道の専門技術者としてご活躍いただける方を募集します。
■職務内容：
上下水道施設に関する計画・設計業務担当いただきます。
計画設計業務では、上下水道施設の調査、計画、アセットマネジメント、ビジョン策定、雨水流出シミュレーションによる浸水対策立案等を行います。
■業務の魅力：
同社の計画設計職は、ただ図面作成などを行うだけでなく、コンサルティング要素が強いのが特徴です。
まだ具現化してない事業の計画段階の提案を行いお客様の課題解決に貢献するとともに、利用者に対して将来的なビジョンを示すなど、重要な社会インフラの整備に貢献することができます。
■仕事の取組みの安心感
各種研修制度が充実しており、OJTにおいて、業務に取り組む上で不安な点はベテランがフォローするため、安心して業務に取り組めます。
■キャリアイメージ
技術者としての知識だけでなくプロジェクトマネージャーとしての統括力も身につきます。
◎新卒入社～3年目：基礎知識を習得
◎4～7年目：技術士の資格習得、専門知識を身に付ける
◎8年目～：計画設計部門のプロジェクトマネージャーとしての部門統括を担当
※これまでのご経験に応じて上記年数は変動します。
■働きやすい環境：
「ノー残業デー」や「有給取得奨励日」、「早朝勤務制度」、「産児休業・時短時間勤務制度」等
他にも多数制度があり、利用率も非常に高いため、ワークスタイルに合わせた働き方が可能です。
また、介護や育児との両立可能な「在宅勤務」も制度化され、活用する社員もいます。働きがい溢れる企業であり続けるために、社員の公私の充実と向上を常に目指し、環境や制度をどう改善していけば良いのか、全社一丸となって対応してまいります。
■雇用形態：
希望により有期社員の選択も可能です。5年間の実務経験後は希望があれば無期社員に雇用形態を変更することが出来ます。
■定年：70歳
■同社の特徴：
水環境分野（上下水道）・水インフラ構築で国内トップクラスのシェアを誇る建設コンサルタントです。官公庁依頼の公共事業をメインに、上下水道のコンサルティングを行っています。「調査～計画～設計～施工監理」までトータルで行えることが強みの一つ。それを支えるのが技術士や建築士等の有資格者をはじめとする技術スタッフです。手掛ける施設や設備を「作品」と位置づけ、一人ひとりの技術力の育成に力をいれ続けてきました。その高い技術力と、専門性により多くの信頼を獲得し国内建設コンサルタントの中でも「上水道及び工業用水道」部門、「下水道」部門では常にトップクラスのシェアを誇っています。活かせる経験スキル
【必須条件】
■上下水道に関する業務に3年程度従事されている方
【歓迎条件】
■技術士（補）（上下水道部門）
■RCCM（上水道及び工業用水道、下水道）
# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 公共施設 # 上下水道 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
八千代エンジニヤリング株式会社
- 職種
- 土木設計, 土木設計
- 想定年収
- 550～1,140万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京本店（東京都台東区）にて、まちづくり（都市計画・PPP/PFI）に関する業務に従事していただきます。
■業務内容
持続的な都市・地域づくりを推進するため、マネジメント、調査・計画、デザインに携わるコンサルティングを行っています。
■業務詳細
＜まちづくりに関するコンサルティング＞
■都市計画・都市計画マスタープラン等に関する検討
■景観計画・景観まちづくり等に関する検討
■バリアフリー・ユニバーサルデザイン等に関する検討
■ウォーカブル都市・道路利活用（ほこみち）に関する検討
■かわまちづくり・河川空間利活用に関する検討
■エリアマネジメントの手法や組織組成に関する検討
■上記に係る意向調査やビックデータ解析、社会実験企画調査、ワークショップ、合意形成等に関する業務
＜ランドスケープデザインに関するコンサルティング＞
■公園の構想・計画・設計・維持管理（長寿命化や活用）に関する検討
■土木構造物における景観デザイン（受賞多数）に関する検討
■道の駅・地域振興施設等の拠点整備に関する検討
■公共サインのガイドライン・計画・デザインに関する検討
■公共空間のライトアップに関する検討
■上記に関わるモデル（模型等）、VR作成、カラースキーム等に関する業務
＜PPP/PFI事業に関する公共向けのコンサルティング＞
■公共施設マネジメント計画、個別施設計画等
■公民の土地利用、導入機能、施設計画等検討
■民間事業者に対する市場調査
■事業スキームの検討・評価（CF、VFM検討含む）
■PPP事業者の選定支援
【部門について】
■まちづくり分野は50人ほどの組織になります。
【同社魅力ポイント】
◎業界トップクラスの建設コンサルタント企業です！
同社は総合建設コンサルタントですが、特に鋼構造分野等を強みとしております。
国内のみならず、海外149ヵ国での実績もあるため、入社後にチャレンジしていただくこともできる環境です。
◎中途社員の受け入れ態勢が抜群です！
同社は、福利厚生や研修制度も充実しており、社内のリフレッシュルーム（鍼治療やマッサージ等）や保育施設の設置等、社員の働き方や健康面の向上への取り組みも実施されています。
また、業務以外に社内の部活動も活発に行っており、他部署の方とのつながりを持てるなど、中途入社された方も馴染みやすい環境です。
◎社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開し、2017年より8年連続で『健康経営優良法人ホワイト500』に認定されています。
活かせる経験スキル
【必須経験】※下記のいずれか
■都市計画、まちづくり関連計画、都市デザイン、都市基盤・公園等に係る計画・設計
■PPP/PFI事業に関する実務経験
【歓迎資格】
■技術士（建設部門：都市及び地方計画）
■RCCM（都市計画及び地方計画）
■一級建築士# 道路・トンネル # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 河川・ダム # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
New
都市計画/静岡(浜松)
社名非公開
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 450～850万円
- 勤務地
- 静岡県
業務内容
同社にて、都市計画・公園計画のポジションです！
◎都市計画
都市の持続的な発展のためには、利害関係者や地域住民との対話を通じ、都市に共通な課題と都市ごとの課題を把握し、的確な解決策を立てることが重要となります。
同社では、これまでインフラ整備・農村環境計画・地域防災・地方創生など、多種多様な業務に携わってきた経験を生かし、SDGsの理念を踏まえ、「持続可能な社会」形成のためのより良い解決策を提供しています。
【具体的には】
■都市計画基礎調査
■各種都市計画決定・変更図書作成
■都市計画マスタープラン
■各種まちづくり計画・構想策定のためのワークショップ
■計画策定に係る各種アンケート調査・集計・分析
■ハザードマップ（防災マップ）作成
■土地区画整理事業の調査、計画、設計
■市街地再開発事業の調査、計画、設計
■緑の基本計画の策定
■都市計画公園の見直し計画
◎公園計画
地域に求められる機能を住民のみなさんの参加によるワークショップなどで把握した上で、これまで培った実績と専門的知識に加え、近年、強く求められる生物多様性の保全への配慮などSDGｓを取り入れた提案をすることで将来まで永く愛され、評価される公園計画及び設計を提供します。
【具体的には】
■各種公園の基本計画及び設計
■公園施設長寿命化計画
■費用対効果分析
■各種スポーツ運動施設の計画及び設計
■遊歩道・親水施設・墓地などの計画及び設計
★同社魅力ポイント
1つの分野に限らず様々な分野をジョブローテーションを行い、幅広い経験を積むことが可能です。
また、同社は働き方改革へ積極的に取り組んでおります。下記3点を行っています。
①スーパーウェンズデーの導入
毎月第三水曜日をスーパーウェンズデーとし、定時退社としております。
各支店から本社へ全員退社連絡を必須としており、社外にいる方からも必ず連絡を入れるよう徹底しておられます。
※上半期の第一金曜日も定時退社としております。
②リフレッシュ休暇の導入
同社のリフレッシュ休暇は、「有給を3日連続で取得すること」としております。
土日と繋げて5連休にするも良し、GWやお盆休み等の長期休暇の間の平日や最終日に繋げるも良し、そのあたりの縛りもなく取得が出来るよう推進をしております。
③RPAの活用
RPAを導入し、入札情報の整理や報告書における写真整理および定型文の挿入を自動化することで、業務の効率化を行っております。
その他の作業においても積極的に活用を検討しており、継続研鑽の時間の確保およびプライベートの充実を図っております。
活かせる経験スキル
【必須要件】
■都市計画の実務経験
【歓迎要件】
以下資格をお持ちの方
■技術士(建設部門：都市及び地方計画)
■RCCM(都市計画及び地方計画)
■技術士補（建設部門）
■土地区画整理士
■一級建築士# 残業少なめ # 長期出張なし # 地域密着 # 急募 # 公共施設 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
日本振興株式会社
- 職種
- 測量・点検・調査, 測量・点検・調査
- 想定年収
- 450～700万円
- 勤務地
- 宮城県, 山形県
業務内容
公共事業における用地取得全般のサポート業務をご担当いただきます。
【具体的には】
■⽤地調査等業務に関する発注者のの⼯程管理補助
■⽤地調査等業務の成果品（測量成果、物件成果）の点検
■⼟地・建物の現地確認調査（補⾜的な調査や写真撮影等の簡易作業）
【一日の仕事の流れ（例）】
午前
■メールチェック
■業務内容確認
■調査書等の点検・調整確認
■現地確認調査
午後
■発注者又は調査会社と打合せ
■用地関係資料作成
■算定書等の点検結果における修正依頼書作成
■翌日以降の作業内容確認活かせる経験スキル
【歓迎資格】
■測量士（補）、二級建築士、補償業務管理士の資格保有者
■土木施工管理技士
【歓迎条件】
■CAD（AutoCAD、Jww、測量CADソフト等）、エクセル・ワードの実務使用経験
■営業経験のある方（不動産関連ならなお歓迎です）# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社日本空港コンサルタンツ
- 職種
- 機械設備設計, 電気工事施工管理, 設備施工管理・その他, 設備設計・その他
- 想定年収
- 544～724万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
◎空港ターミナル地域限定、ターミナル所施設の建築設備に関する調査・計画
◎旅客ターミナルビル及ぶ空港関連連建物の建築機械設備に関する調査・計画・設計
業界未経験の方でも経験豊富な先輩社員のサポートのもとまずはご経験が活かせる業務分野を担当していただきたいと考えています。
【同社について】
1970年に日本で唯一の空港専門の総合技術コンサルタントとして創業しました。創業以来、長い歴史の中で実績とお客様からの信頼を獲得し、国内の空港はもちろん国外の空港の建設・整備事業にも携わってきました。社会の重要な交通インフラである空港の整備事業に関わることで、ご自身の専門性を活かしながらやりがいと使命感を持って働いていただくことができます。
【同社の魅力】
◆国内唯一の空港専門コンサルタント企業
→空港設計の技術力の高さや安定した受注量が特徴です。
◆充実した福利厚生
子の看護休暇、介護休暇は有給
住宅手当の年齢制限なし
勤続10年毎に特別休暇5日と報奨金5万円～10万円
◆ワークライフバランス良好
所定労働時間7.5h
フレックス制・在宅勤務可(週2回)
年間休日124日活かせる経験スキル
【必須】
建築機械設備設計の業務経験5年以上
建築設備士
【歓迎】
一級建築士# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 女性活躍 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社日本空港コンサルタンツ
- 職種
- 土木設計, 発注者支援, 設備施工管理・その他, 電気工事施工管理
- 想定年収
- 568～687万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
本社にて以下の業務をご担当いただきます。
国内で唯一の空港・航空の専門総合技術コンサルタント企業において、羽田や成田空港など全国の空港等に関する計画(土木・建築・航空保安システムの施設配置、空域等)や調査(社会経済・環境調査・土質/測量計画)、設計(土木・建築・航空保安施設)等の業務の受注獲得に向けた提案、技術支援をお任せします。
業界未経験の方でもまずはご経験が活かせる業務分野から担当いただき、上司や部内のメンバーに同行して業務本部と一体となってプロポーザル提案に向けて新規業務開発や開拓を行って頂きたいと考えています。
空港・航空に関する専門的技術力は、部署の垣根を越えて業務本部と協働する事で養えます。
【同社について】
1970年に日本で唯一の空港専門の総合技術コンサルタントとして創業しました。創業以来、長い歴史の中で実績とお客様からの信頼を獲得し、国内の空港はもちろん国外の空港の建設・整備事業にも携わってきました。社会の重要な交通インフラである空港の整備事業に関わることで、ご自身の専門性を活かしながらやりがいと使命感を持って働いていただくことができます。
【同社の魅力】
◆国内唯一の空港専門コンサルタント企業
→空港設計の技術力の高さや安定した受注量が特徴です。
◆充実した福利厚生
子の看護休暇、介護休暇は有給
住宅手当の年齢制限なし
勤続10年毎に特別休暇5日と報奨金5万円～10万円
◆ワークライフバランス良好
所定労働時間7.5h
フレックス制・在宅勤務可（週2回）
年間休日124日活かせる経験スキル
【必須】
■建築・土木・電気・無線・空港・航空システム関連の分野において、企画開発・調査・計画・設計等のいずれかの業務経験が5年以上
【歓迎】
■業界を問わず技術系専門分野の経験
■資格：技術士（建設・上下水道・環境・航空宇宙・電気電子・機械部門等）、RCCM（部門不問）、1級建築士等の有資格者、その他（次世代空モビリティ関連経験者、電気通信、情報工学等の有資格者）
■英語スキル（英語力は不問ですが、海外空港の視察など海外出張もありますので英語力を活かしたい方には活躍の場があります）
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 女性活躍 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
八千代エンジニヤリング株式会社
- 職種
- 土木設計, 土木設計
- 想定年収
- 800～1,100万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
大阪支店にて、まちづくり（都市計画・PPP/PFI）に関する業務に従事していただきます。
■業務内容
持続的な都市・地域づくりを推進するため、マネジメント、調査・計画、デザインに携わるコンサルティングを行っています。
■業務詳細
＜PPP/PFI事業に関する公共向けのコンサルティング＞
■公共施設マネジメント計画、個別施設計画等
■公民の土地利用、導入機能、施設計画等検討
■民間事業者に対する市場調査
■事業スキームの検討・評価（CF、VFM検討含む）
■PPP事業者の選定支援
【八千代エンジニヤリング社について】
設立60周年を超えた業界トップクラスの建設コンサルタント企業です！
総合建設コンサルタントですが、特に河川・道路鋼構造分野等を強みとしております。
国内のみならず、海外149ヵ国での実績もあるため、入社後にチャレンジしていただくこともできる環境です。
【同社の魅力】
◎社員一人ひとりを大切にする、充実の福利厚生と働き方改革
社内には、鍼治療やマッサージを受けられるリフレッシュルームがあり、心身ともにリラックスができます。
また、仕事と育児を両立できるよう、保育施設を完備しています。
◎働きやすさ抜群！ 多様な働き方をサポート
ダイバーシティやインクルージョンへの対応を推進しており、社員一人一人の個性の尊重、多様で柔軟な働き方の実現、快適な職場環境の整備に向けた施策を講じています！
フレックスタイム制度（コアタイム10：00～15：00）を活用し、 月間の所定労働時間の範囲内で自身に合わせた柔軟な働き方ができます。
また、出社勤務と在宅勤務、サテライトオフィス勤務を組み合わせた「ハイブリッドワーク」も推進しております。
更に毎週水曜日をノー残業デーとして、ワークライフバランスの実現を目指しています。
◎社員の健康と働きがいを追求
社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開し、2017年より9年連続で『健康経営優良法人ホワイト500』に認定されています。
また、同社の社員数は1,314名のうち女性271名（2024年実績）です。
2024年に「えるぼし認定」で2つ星を取得しており、ワークライフバランスを推進し、働きやすい職場づくりを実施しています。
◎安心して長く従事できる環境
「シニア層の戦力化」「技術伝承・後進育成」「人手不足の解消」を目的として、社員の定年を62歳までとしており、以後は65歳までの再雇用として従事することが可能です。
◎風通しの良いフラットな組織
オフィスは、技術部門の各グループがワンフロアに集結しております！
一例で上げると、河川・水工グループ（水工部、砂防部、河川部、港湾・海洋部）など、専門性の異なるチームがすぐ隣で働いています。
専門知識を組み合わせ、互いに協力し合いながら大規模プロジェクト（JV）に取り組む機会も豊富です。
部署間の壁がなく、誰もが気軽に意見交換できるフラットな組織になっております！
活かせる経験スキル
【必須経験】※下記のいずれか
■PPP/PFI事業に関する実務経験
■管理技術者のご経験
【必須資格】
■技術士（建設部門：都市及び地方計画）
■RCCM（都市計画及び地方計画）
■一級建築士# 道路・トンネル # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 河川・ダム # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
八千代エンジニヤリング株式会社
- 職種
- 土木設計, 土木設計
- 想定年収
- 600～800万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
大阪支店にて、まちづくり（都市計画・PPP/PFI）に関する業務に従事していただきます。
■業務内容
持続的な都市・地域づくりを推進するため、マネジメント、調査・計画、デザインに携わるコンサルティングを行っています。
■業務詳細
＜まちづくりに関するコンサルティング＞
■都市計画・都市計画マスタープラン等に関する検討
■景観計画・景観まちづくり等に関する検討
■バリアフリー・ユニバーサルデザイン等に関する検討
■ウォーカブル都市・道路利活用（ほこみち）に関する検討
■かわまちづくり・河川空間利活用に関する検討
■エリアマネジメントの手法や組織組成に関する検討
■上記に係る意向調査やビックデータ解析、社会実験企画調査、ワークショップ、合意形成等に関する業務
＜ランドスケープデザインに関するコンサルティング＞
■公園の構想・計画・設計・維持管理（長寿命化や活用）に関する検討
■土木構造物における景観デザイン（受賞多数）に関する検討
■道の駅・地域振興施設等の拠点整備に関する検討
■公共サインのガイドライン・計画・デザインに関する検討
■公共空間のライトアップに関する検討
■上記に関わるモデル（模型等）、VR作成、カラースキーム等に関する業務
＜PPP/PFI事業に関する公共向けのコンサルティング＞
■公共施設マネジメント計画、個別施設計画等
■公民の土地利用、導入機能、施設計画等検討
■民間事業者に対する市場調査
■事業スキームの検討・評価（CF、VFM検討含む）
■PPP事業者の選定支援
【同社の魅力】
◎社員一人ひとりを大切にする、充実の福利厚生と働き方改革
社内には、鍼治療やマッサージを受けられるリフレッシュルームがあり、心身ともにリラックスができます。
また、仕事と育児を両立できるよう、保育施設を完備しています。
◎同社の将来を牽引！資格支援制度が充実
技術士やRCCM、一級建築士など、業務上必要な資格の取得について積極的に支援しています。
一例として技術士については、学習段階において課題抽出や論点整理のレベルアップを目的とした社内研修、該当分野の先輩技術士による指導、模擬試験などを実施し、取得後は資格手当を支給しています。
2024年より全社員を対象としたデジタルリスキリング・プログラムも開始しており、デジタルスキルとビジネス推進スキルの2軸での学びの機会（社内外講師によるEラーニング、ハンズオンを含む研修、座学講習など複合的なプログラム）を設けています。さらに、振り返り学習を容易にするLMS（学習管理システム）も導入しています。
◎働きやすさ抜群！ 多様な働き方をサポート
ダイバーシティやインクルージョンへの対応を推進しており、社員一人一人の個性の尊重、多様で柔軟な働き方の実現、快適な職場環境の整備に向けた施策を講じています！
フレックスタイム制度（コアタイム10：00～15：00）を活用し、 月間の所定労働時間の範囲内で自身に合わせた柔軟な働き方ができます。
また、出社勤務と在宅勤務、サテライトオフィス勤務を組み合わせた「ハイブリッドワーク」も推進しております。
更に毎週水曜日をノー残業デーとして、ワークライフバランスの実現を目指しています。
◎社員の健康と働きがいを追求
社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開し、2017年より9年連続で『健康経営優良法人ホワイト500』に認定されています。
また、同社の社員数は1,314名のうち女性271名（2024年実績）です。
2024年に「えるぼし認定」で2つ星を取得しており、ワークライフバランスを推進し、働きやすい職場づくりを実施しています。
◎仕事と家庭を両立しやすい環境です！
女性社員は育児休業取得率・復帰率100％。
男性社員の育児休業取得も全国平均よりも高い数値となっております！
（男性の育児休業取得率：61%/育児休業取得平均日数108日）
◎風通しの良いフラットな組織
オフィスは、技術部門の各グループがワンフロアに集結しております！
一例で上げると、河川・水工グループ（水工部、砂防部、河川部、港湾・海洋部）など、専門性の異なるチームがすぐ隣で働いています。
専門知識を組み合わせ、互いに協力し合いながら大規模プロジェクト（JV）に取り組む機会も豊富です。
部署間の壁がなく、誰もが気軽に意見交換できるフラットな組織になっております！
活かせる経験スキル
【必須経験】※下記のいずれか
■PPP/PFI事業に関する実務経験
【歓迎資格】
■技術士（建設部門：都市及び地方計画）
■RCCM（都市計画及び地方計画）
■一級建築士# 道路・トンネル # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 河川・ダム # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社日本空港コンサルタンツ
- 職種
- 建築設計, 設備施工管理・その他, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 567～752万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社で受注した建築設計に携わっていただきます。
東京本社でのご勤務となります。
【仕事内容】
空港ターミナル地域やターミナル諸施設に関する調査・計画、旅客ターミナルビル及び空港関連建物に関する企画・設計・コンサルティング（基本計画・基本設計・実施設計・設計施工監理）をお任せします。
業界未経験の方でも経験豊富な先輩社員のサポートのもと、まずはご経験が活かせる業務分野を担当していただきたいと考えています。
【同社について】
1970年に日本で唯一の空港専門の総合技術コンサルタントとして創業しました。創業以来、長い歴史の中で実績とお客様からの信頼を獲得し、国内の空港はもちろん国外の空港の建設・整備事業にも携わってきました。社会の重要な交通インフラである空港の整備事業に関わることで、ご自身の専門性を活かしながらやりがいと使命感を持って働いていただくことができます。
【同社の魅力】
◆国内唯一の空港専門コンサルタント企業
→空港設計の技術力の高さや安定した受注量が特徴です。
◆充実した福利厚生
子の看護休暇、介護休暇は有給
住宅手当の年齢制限なし
勤続10年毎に特別休暇5日と報奨金5万円～10万円
◆ワークライフバランス良好
所定労働時間7.5h
フレックス制・在宅勤務可(週2回)
年間休日124日活かせる経験スキル
【必須】
意匠設計の業務経験5年以上
一級建築士
【歓迎】
公共建築設計の経験者# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 女性活躍 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
-
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