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宅地建物取引士の求人検索結果一覧
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西日本ホーム株式会社
- 職種
- 個人営業(不動産)
- 想定年収
- 300~600万円
- 勤務地
- 鳥取県
業務内容
■全国チェーンの不動産ショップ「ハウスドゥ!」のFC加盟店においての 不動産(戸建て・マンション)の「売却」及び「購入」の仲介業務をお任せします。
【業務内容】
■折り込みチラシやTV、CM、イベントの告知を見て来店されたお客様のに 対しての営業です。ご要望に応じて、最適な物件の提案を行います。
電話や呼び込みの新規営業はありません。
■店舗目標を達成すると月3万円のインセンティブが支給されます。
個人目標はありませんが、契約数に応じて個人のインセンティブも別途支給します。
【充実の研修制度と安心の社風】
◎2週間のハウスドゥ!本社での研修と店舗での研修があります。
充実した研修制度で、成長を強力にバックアップする為、安心して業務に 取り組むことができます。先輩社員のフォロー体制も万全です。
◎スタッフ同士が非常に仲が良く、コミュニケーションは良好です。活かせる経験スキル
★未経験歓迎!
【歓迎】
■不動産営業のご経験がある方# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # 戸建住宅 # マンション # 新築 # 転勤なし -
真柄建設株式会社
- 職種
- 営業職(建築)
- 想定年収
- 403~640万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
〇元請け建築工事の受注営業をお任せいたします!同社の総合力を活かし、お客様へ幅広い施工のご提案を致します。
※対象顧客:民間企業様やデベロッパー様、施主様(地主様)
【業務詳細】
■顧客訪問
■営業情報収集
■見積書、工事計画、提案書類作成(設計、積算担当者は他にいます)
■契約書類作成
■工事代金請求
■式典手配、司会等
【ノルマ(予算)について】
■基本的にはチーム(事業部)単位で予算が決められます。個人個人に予算が付くわけでなく、事業部全体で受注目標を追っていただくような形ですので、ご安心くださいませ。
【同社の魅力】
■経営基盤安定
⇒景気に左右されない受注環境(官庁工事51.6%/民間工事48.4%)があります。
無借金経営かつ高い自己資本比率を誇っております。
※2019年74.7%、2020年80.8%、2021年77.4%、2022年80.0%、2023年78.0%
■仕事と家庭を両立しながら、自身の能力を発揮できる環境
⇒同社は社員を大切にする企業として様々な認定/表彰を受けております。
例)2014年:男女共同参画推進企業
2019年/2023年:くるみん認定
2021年:経営労務診断適合企業
2021年:はたらく人にやさしい企業
2021年:パパ子育て応援企業
2021年:ワークバランス企業
2023年:健康経営優良法人2023
■資格取得支援制度充実
⇒〇一級建築士合格コースの受講料80%会社補助
〇7月の学科試験まで就業を免除(学科合格の場合は10月の製図試験まで免除いたします)
〇資格取得の勉強会開催
■福利厚生充実
例)健康診断費用/人間ドック費用全額負担
【年収モデル(大阪事業部勤務の場合)】
53歳/部長:年収830万円〔月給51.9万円+賞与年207.2万円〕
45歳/課長:年収600万円〔月給37.35万円+賞与年151.8万円〕※時間外別途
40歳/課長代理:年収554万円〔月給34.6万円+賞与年138.8万円〕※時間外別途
35歳/係長:年収493万円〔月給30.8万円+賞与年123.4万円〕※時間外別途
※既婚者、賞与年4ヶ月(2021実績)のモデルです。時間外手当は実費支給です。活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
■建設業界、不動産業界での『営業』経験をお持ちの方
【歓迎】
■宅地建物取引士資格をお持ちの方# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
永代ハウス株式会社
- 職種
- 個人営業(住宅), 個人営業(不動産)
- 想定年収
- 550~800万円
- 勤務地
- 長崎県
業務内容
九州地場大手企業グループの同社にて木造住宅販売営業業務のプレイヤーまたはプレイングマネージャーをお任せします。
【具体的には】
・木造住宅営業担当として、木造注文住宅の販売営業
・営業所長のサポートとして、各営業の目標管理、数値の算出
・各部門リーダーとの打ち合わせ、調整事項
・トラブル案件の対応
・営業メンバーの育成および評価、査定
・営業部門の会議対応等
【所属先人員構成】
本社営業部門:所長以下3~6名
【同ポジションの魅力】
・評価制度が明確で入社歴に関係なく早期に役職に登用した実績が有ります。
・注文住宅のため、お客様にとって納得の住まいづくりに関われます
・同社は業務分担制で複数の専門領域担当者が、お客様を担当します。 ★お客様がご予約されてご来店。最終予約時間は17時。夜の訪問等はありません。活かせる経験スキル
【必須条件】
■不動産売買営業経験または住宅販売営業でのマネジメント経験
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■ファイナンシャルプランナー
【歓迎条件】
■宅地建物取引士# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 再雇用制度あり # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社ノーブルホーム
- 職種
- 法人営業(不動産), 個人営業(不動産), 用地仕入, その他専門職(住宅・不動産)
- 想定年収
- 430~1,000万円
- 勤務地
- 茨城県
業務内容
展示場へ来店されたお客様の「住まいの夢」を叶える仕事。
接客型のコンサルティング営業です。
≪注文住宅・建売住宅営業≫
地域密着型ビルダーとしての実績を誇る当社の展示場にて、来訪されたお客様へ各種住宅のプランご提案や住宅ローン等の資金相談、実際の間取り設計などを行って頂きます。
■同社について:
地域密着型ビルダーとして、茨城県ハウスメーカー着工棟数トップクラスの実績を誇ります。また、県内の人気エリアに自社所有の分譲地をおよそ800区画所有しています。そのため、注文住宅のみならず、土地から希望されるお客様にスムーズに対応することが可能です。
また、一人のお客様に対してコーディネーター、設計、現場監督がそれぞれいる「完全分業スタイル」を採用しているので、各ポジションで業務負担が軽減でき、さらには、苦手分野やトラブルが発生した際にも担当スタッフでサポートし合うことができるので、一人で全てを抱え込む必要なく、効率的に業務を進められます。活かせる経験スキル
【必須事項】
■普通免許(AT可)
■住宅業界営業経験者のみ応募可
■自家用車通勤可能な方
【歓迎】
宅地建物取引士、一級建築士、二級建築士保有者# 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 戸建住宅 # 木造 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社GOOD PLACE(旧社名:株式会社コスモスモア)
- 職種
- 建築設計, 意匠設計, 構造設計
- 想定年収
- 570~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
「Make a GOOD PLACE」をブランドコンセプトに掲げる同社は、常に常識に捉われない自由な発想で課題解決を超えた新たな価値を提供してきました。
近年の受注案件は高度化および大規模化傾向にあり、オフィス構築からリノベーション等、多岐にわたります。
国内外の著名なアワードでの受賞実績も多数あります。
【主な業務】
同社の建築事業(建物の企画・設計・施工)において、ユーザーを想定する「シーンデザイン」を通してソリューションとしての空間・場を提案していただきます。
■提案段階では営業担当と協働し、顧客(大手デベロッパーやインフラ系企業等)に対して要望や土地の条件に応じた最適な提案を行います。
決定した案件の設計を行うのではなく、提案段階から携わることが可能です。
■受注後は構造、設備、意匠の設計を担当します。
※扱う案件は請負額1億円超の新築・リノベーション案件(オフィス構築、商業施設等)、数百~数千万円規模のマンションギャラリー等、多岐にわたります。
※同社はプロジェクトメンバー全員で良いモノを作ろうとする文化が強いので、職種の壁を越えて他職種と協働してモノ作りを進めます。
★受賞例(海外アワード多数)
・INTERNATIONAL PROPERTY AWARDS
・GERMAN DESIGN AWARD
・GOOD DESIGN AUSTRALIA
・A’ Design Award
・Liveable Office Award
・INTERNATIONAL DESIGN EXCELLENCE AWARDS
・ADD Awards活かせる経験スキル
【必須】
■建築士(一級または二級)の資格保有
■設計業務経験(目安3年以上)
【歓迎】
■中堅設計事務所等におけるプロジェクトマネジメントを含めた設計のご経験
■組織設計事務所における設計職としてのご経験(5年以上)
■ゼネコンにおける設計職としてのご経験
■建築施工管理技士(1級・2級)、宅地建物取引士
【こんな方に向いてます!!】
・設計事務所勤務で給与や労働環境を改善されたい方
・設計業務をされているものの裁量が小さい方
・決定した案件の設計ではなく提案段階から設計に携わりたい方
・設計力を活かせない環境(営業や事務作業偏重)を改善したい 方
・風通しの良い社風を望む方
・顧客目線で主体的に動ける方
・社内外のコミュニケーションを円滑に行える方
・プランニング力や推進力をお持ちの方# 急募 # 商業施設 # オフィス # 新築 # リノベーション # 年間休日120日以上 -
株式会社ノーブルホーム
- 職種
- アフターメンテナンス, 建築施工管理, その他技術職
- 想定年収
- 560~700万円
- 勤務地
- 茨城県
業務内容
リフォームご契約後、着工準備からお引渡しに至るまでの工程管理、品質管理、安全管理を一貫してご担当いただきます。
【具体的には】
現場のコンプライアンスや施工基準の遵守状況などの検査・確認を行い、お客様が安心して住むことができる住宅づくりを担います。
営業や設計と打合せを行いながら、施工計画の立案・進捗管理を行い、それに合わせて施工業者や職人を手配していただいたり、現場での作業が安全かつ適切に行われているかのチェックを行います。
また、現場全体の予算管理等も行って頂きます。
(業務内容一例)
お客様現場対応 / 工事現場管理(22項目検査・パートナー連携(KIZUKU運用)) / 法定検査補助 / 施工検証・フィードバック / パートナー指導
社内では上記の通り営業や設計・インテリアコーディネーターを中心とした各部門との密接な連携、社外では同社のパートナー企業である施工業者やお施主様とのコミュニケーションが欠かせません。
合わせて法令を遵守し、お客様にご満足いただける住宅づくりのため常に高い安全意識が求められます。
■同社について:
地域密着型ビルダーとして、茨城県ハウスメーカー着工棟数トップクラスの実績を誇ります。また、県内の人気エリアに自社所有の分譲地をおよそ800区画所有しています。そのため、注文住宅のみならず、土地から希望されるお客様にスムーズに対応することが可能です。
また、一人のお客様に対してコーディネーター、設計、現場監督がそれぞれいる「完全分業スタイル」を採用しているので、各ポジションで業務負担が軽減でき、さらには、苦手分野やトラブルが発生した際にも担当スタッフでサポートし合うことができるので、一人で全てを抱え込む必要なく、効率的に業務を進められます。
活かせる経験スキル
【必須】
■要普通免許(AT可)
■リフォーム現場監督の経験者
■自家用車通勤可能な方
【歓迎】
■1級建築施工管理技士資格保有者
■二級建築士又は1級建築士資格保有者
あくまでも人物重視なので、多くの方とお会いしたいと考えております。
# 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 戸建住宅 # 木造 # リフォーム # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
三菱地所プロパティマネジメント株式会社
- 職種
- 建築施工管理, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
- 想定年収
- 391~557万円
- 勤務地
- 石川県
業務内容
受託ビルにおける工事提案、施工管理・監理業務をお任せします。
【詳細】
計画的な改修工事、テナント入退去工事、原状回復工事、リニューアル工事、修繕工事等、ビル営繕工事における施工管理・監理業務をご担当いただきます。
他職種担当や工事協力各社等と連携しながら、ビルにおける各種工事関連業務をスムーズに進めていただきます。
【職場環境】
同社受託ビルはそのほとんどが大規模なオフィスビル、あるいは大規模複合ビルであるため、担当工事の領域も、建築・電気・空調及び衛生設備等と多岐に渡ります。
そのため、ご自身の専門分野以外にも幅広く知識や経験を積みたい方、また、ビル全般に関するスペシャリストになりたい方にとっては、業務を通じて大きく成長できるような環境をご提供できると思います。
離職率も数%程度と非常に低く、長期的に安定して働く環境が整っています。
【同社の強み】
110年の歴史を誇る総合ディベロッパー「三菱地所株式会社」の全額出資会社であり、「まちづくりを通じて真に価値ある社会の実現」を基本使命とする三菱地所の幅広い分野における膨大なビル事業のノウハウと経験を継承しています。
それは長期的スパンを考えた経営企画からテナントの誘致、賃料・共益費の設定、設備機器のメンテナンス、セキュリティ、テナント工事・修繕工事等、ビルの運営と管理サービスの全てに渡り活用されています。活かせる経験スキル
【必須】
■下記のいずれかの実務経験をお持ちの方
設計事務所での設計監理業務経験者
改修工事経験者
ゼネコン、サブコンでの設計・工務・施工管理経験者
■同社役員・社員の子女、兄弟姉妹でない方
【歓迎】
■下記資格があれば尚可
1級施工管理技士(建築・電気・管工事のいずれか)
一級建築士
※業務遂行上、保有資格者として選任させて頂く場合や、保有資格を前提とした業務(重要事項説明等)を行って頂く場合があります。
(宅地建物取引士、管理業務主任者、一級建築士、施工管理技士、建築部環境衛生管理技術者、電気主任技術者等)
【求める人物像】
■建築基準法、消防法を考慮しつつ、プロジェクトマネジメントが出来る方
■関係者を取り纏められる積極性や、広い視野を持った方# 充実した福利厚生 # 発注者側 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社拓匠開発
- 職種
- 法人営業(不動産), 営業職(建築)
- 想定年収
- 350~600万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
本社近郊(千葉駅周辺)エリアにて、収益不動産の仕⼊営業を⾏います。
≪具体的には≫
*売買契約準備、売買契約締結、引渡し準備、引渡し(決済)
*地主、不動産仲介業者などのパートナー企業から、⼟地、駐⾞場、アパート、賃貸マンション、店舗、事務所などの不動産売却情報を収集します。
*現地調査、市場動向の分析、事業計画作成を⾏い、購⼊の是⾮を判断します。
*収益不動産管理を⾏い、より良い利活⽤⽅法を検討します。
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■業績好調!新規事業も拡大中
現代表が就任し、13期目を迎える同社。13期連続で増収を達成し、売り上げは2倍以上、従業員数も100名以上増員している非常に勢いのある企業です。
メイン事業である分譲住宅は、街としての統一性と一棟一棟の高いデザイン力が魅力。人気の平屋住宅は千葉県内で施工数No.1を誇ります。
新築住宅に加え、リノベーション事業にも注力しており、今後のさらなる業績拡大に向けて新しい仲間をお迎えすることとなりました。
■働き方も魅力
*千葉に根差した事業展開で、転勤はございません。
*「残業時間10時間以下」「週休二日制」を実現しており、定時で退社する社員の方も多数いらっしゃいます。
*グループでの⼀気通貫体制による役割分担や、徹底したタスク管理によりこのような労働環境を実現しております。
*直近の社員定着率は100%。社風の良さが働きやすさにつながっています。
■同社について
1988年に宅地造成の企業として創立。その後、自社で造成した土地を活用した分譲住宅事業をスタート。分譲住宅でありながら、一棟一棟異なる設計士がプランニングし、高いデザイン性と個性を活かした住宅が人気となり、グッドデザイン賞も複数回受賞しています。
千葉の「街づくり」に注力し、中古物件のリノベーションや、自治体と共同で市内のイベントのディレクションを担当するなど、様々な事業を展開しています。
【選考に関して】
ご入社後のミスマッチを防ぐため、面接に加えて職場体験を実施いたします。活かせる経験スキル
【必須】
■営業経験者
【優遇】
■宅地建物取引⼠
■賃貸不動産経営管理⼠
■収益不動産の仕⼊業務または賃貸管理業務、賃貸募集業務(PM/BM)経験者# 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 戸建住宅 # マンション # S造 # RC造 # SRC造 # リフォーム # リノベーション # 女性活躍 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社長谷工不動産投資顧問
- 職種
- アセットマネジメント(AM)
- 想定年収
- 500~900万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
投資法人の運用会社である長谷工不動産投資顧問にて、投資家が物件取得・売却する際に、折衝する部署で、英語力を活かし、海外投資家への説明や関係者の調整含め、新規物件の取得等に関する業務を行う仲間を新たに募集いたします。
【具体的に】
■住宅・オフィス・商業・ホテル・物流等の物件取得及び主に国内外の機関投資家に対する不動産ファンド投資に関する説明業務
■不動産取得に関わるキャッシュフローの作成、バリュエーション、デューディリジェンス、ドキュメンテーション等
■不動産取得の実行、クロージング等
<魅力>
◇離職率は全体で約2%、平均勤続年数17.2年と高い定着率を誇ります。
◇入社後の実務教育(職種別の実務知識教育)や各種資格取得の奨励、経営者養成講座等、個人のスキルアップをサポートします。活かせる経験スキル
【必須】
■ビジネスレベルの英語力
■プロパティマネジメントもしくはアセットマネジメントの実務経験
【歓迎】
■宅地建物取引士資格を保有されている方
※業界経験は不問となります。未経験からのご応募歓迎※
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ユニオン・シティサービス株式会社
- 職種
- マンションフロント, 法人営業(不動産), プロパティマネジメント, その他専門職(住宅・不動産)
- 想定年収
- 450~550万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
本社にて、下記のマンション管理業務をお任せします。
【具体的には】
■担当案件はお一人当たり、12~15棟です。
■支店ごとに担当エリアが分かれており50~100世帯の中規模マンションが中心です。
■管理組合運営のサポート:管理組合/理事会の運営、決算業務の他に長期修繕計画の提案などを行います。
■各種メンテナンスや修繕の手配や報告、提案:建物の劣化、設備の不具合を防ぐため工事や補修の提案をします。
■労務管理:管理員、清掃員の採用、業務指導及び労務管理(賃金や労働時間の管理等)を行います。
※組合の管理会計は会計専門チームが担当します。
※社内に工事部、設備部、法務部があるので連携が取りやすいのが特長です。
【ユニオングループの魅力】
■一都三県で事業を展開しており、グループ全体で約130億の売り上げを記録し、関東でも有数の実績を誇る企業です。不動産管理に強みを持っている中で、既存のお客様と長期的な関係を築いているため、業績も安定しています。
■オペレーションまで自社で一貫して対応でき、他社の追随できない強みを持っております。
■年間休日124日で平均残業15時間程度、その他、福利厚生も充実しており、就労バランスの良好な環境です。
【事業方針】
■企業として利益を追求するのはごく当たり前のことですが、そればかりを追求していては企業の存在価値はないのではないかという考えのもと、既存の事業の加え、奨学金の財団を設立する等社会貢献に重きを置いて活動しております。今後も魅力的な特徴あるオンリーワン企業へ成長していくため、新しい未知への可能性に挑戦していきたいと考えております。
※事前に同社のことを知っていただくことで、より共感していただけるかと思います。
下記、noteをご一読ください。
https://note.com/union_cs活かせる経験スキル
【必須条件】
■分譲マンションのフロント経験
■管理業務主任者資格
【歓迎条件】
■マネジメントのご経験
■宅地建物取引士
# 地域密着 # マンション # RC造 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
ユニオン・シティサービス株式会社
- 職種
- マンションフロント, 法人営業(不動産), 個人営業(不動産), 法人営業(住宅)
- 想定年収
- 350~400万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
本社にて、下記のマンション管理業務をお任せします。
【具体的には】
■担当案件はお一人当たり、12~15棟です。
■支店ごとに担当エリアが分かれており50~100世帯の中規模マンションが中心です。
■管理組合運営のサポート:管理組合/理事会の運営、決算業務の他に長期修繕計画の提案などを行います。
■各種メンテナンスや修繕の手配や報告、提案:建物の劣化、設備の不具合を防ぐため工事や補修の提案をします。
■労務管理:管理員、清掃員の採用、業務指導及び労務管理(賃金や労働時間の管理等)を行います。
※組合の管理会計は会計専門チームが担当します。
※社内に工事部、設備部、法務部があるので連携が取りやすいのが特長です。
【ユニオングループの魅力】
■一都三県で事業を展開しており、グループ全体で約130億の売り上げを記録し、関東でも有数の実績を誇る企業です。不動産管理に強みを持っている中で、既存のお客様と長期的な関係を築いているため、業績も安定しています。
■オペレーションまで自社で一貫して対応でき、他社の追随できない強みを持っております。
■年間休日124日で平均残業15時間程度、その他、福利厚生も充実しており、就労バランスの良好な環境です。
【事業方針】
■企業として利益を追求するのはごく当たり前のことですが、そればかりを追求していては企業の存在価値はないのではないかという考えのもと、既存の事業の加え、奨学金の財団を設立する等社会貢献に重きを置いて活動しております。今後も魅力的な特徴あるオンリーワン企業へ成長していくため、新しい未知への可能性に挑戦していきたいと考えております。
※事前に同社のことを知っていただくことで、より共感していただけるかと思います。
下記、noteをご一読ください。
https://note.com/union_cs活かせる経験スキル
【必須条件】
■管理業務主任者資格
【歓迎条件】
■マンションフロントのご経験
■不動産業界における仲介/売買営業経験
■宅地建物取引士# 地域密着 # マンション # RC造 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
ユニオン・シティサービス株式会社
- 職種
- マンションフロント, 法人営業(不動産), プロパティマネジメント, その他専門職(住宅・不動産)
- 想定年収
- 400~500万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
本社にて、下記のマンション管理業務をお任せします。
【具体的には】
■担当案件はお一人当たり、12~15棟です。
■支店ごとに担当エリアが分かれており50~100世帯の中規模マンションが中心です。
■管理組合運営のサポート:管理組合/理事会の運営、決算業務の他に長期修繕計画の提案などを行います。
■各種メンテナンスや修繕の手配や報告、提案:建物の劣化、設備の不具合を防ぐため工事や補修の提案をします。
■労務管理:管理員、清掃員の採用、業務指導及び労務管理(賃金や労働時間の管理等)を行います。
※組合の管理会計は会計専門チームが担当します。
※社内に工事部、設備部、法務部があるので連携が取りやすいのが特長です。
【ユニオングループの魅力】
■一都三県で事業を展開しており、グループ全体で約130億の売り上げを記録し、関東でも有数の実績を誇る企業です。不動産管理に強みを持っている中で、既存のお客様と長期的な関係を築いているため、業績も安定しています。
■オペレーションまで自社で一貫して対応でき、他社の追随できない強みを持っております。
■年間休日124日で平均残業15時間程度、その他、福利厚生も充実しており、就労バランスの良好な環境です。
【事業方針】
■企業として利益を追求するのはごく当たり前のことですが、そればかりを追求していては企業の存在価値はないのではないかという考えのもと、既存の事業の加え、奨学金の財団を設立する等社会貢献に重きを置いて活動しております。今後も魅力的な特徴あるオンリーワン企業へ成長していくため、新しい未知への可能性に挑戦していきたいと考えております。
※事前に同社のことを知っていただくことで、より共感していただけるかと思います。
下記、noteをご一読ください。
https://note.com/union_cs活かせる経験スキル
【必須条件】
■分譲マンションのフロント経験
【歓迎条件】
■管理業務主任者資格
# 地域密着 # マンション # RC造 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社長谷工不動産投資顧問
- 職種
- アセットマネジメント(AM)
- 想定年収
- 500~900万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
投資法人の運用会社である長谷工不動産投資顧問にて、以下業務をお任せ致します。
【アセットマネジメント】
保有不動産の運用業務/期中管理/予算の作成管理/プロジェクトのマネジメント/課員のマネジメント/各種渉外業務等
【ディスポジション】
保有収益不動産の売却、予算の作成と管理、タスク・プロジェクトのマネジメント、課員のマネジメント、各種渉外業務等
【アクイジション】
投資不動産のソーシング/投資不動産の価格評価及び収益性評価/物件のデューデリジェンス/各種契約書のレビュー/ブリッジファンドの組成/プロジェクトのマネジメント/課員のマネジメント 等
<魅力>
◇離職率は全体で約2%、平均勤続年数17.2年と高い定着率を誇ります。
◇入社後の実務教育(職種別の実務知識教育)や各種資格取得の奨励、経営者養成講座等、個人のスキルアップをサポートします。活かせる経験スキル
【必須】
■アセットマネジメントのご経験
【歓迎】
■宅地建物取引士資格を保有されている方
■不動産証券化マスター資格を保有されている方 -
社名非公開
- 職種
- 個人営業(不動産)
- 想定年収
- 500~800万円
- 勤務地
- 滋賀県
業務内容
同社にて主に個人のお客様を対象に、土地・戸建て・マンションなど居住用不動産の売買仲介業務をお任せします。
マッチング物件の紹介、売買契約、引渡しまでの一連の業務(売主の物件調査、買主に対する物件紹介、物件の価格査定・金額交渉・契約、販売用不動産の仕入れおよび売却)を担当いただきます。
また、情報ルートの開拓にも注力しています。
所謂反響営業ではなく、自ら人間関係を築き情報を得なければなりません。
その為にも同業種ご経験の方だけでなく、異業種(特に金融機関で法人・個人営業ご経験の方)は力を発揮していただけると考えています。
【業務の特徴】
顧客は、Web・チラシを見た方、親会社から紹介された方の他、開拓先は税理士・会計士・銀行・法人等様々で、近年特に力を入れております。
売主・買主の双方の需要をつかむことが重要となるポジションです。
また、グループの知名度・信頼度が高く、無理なセールスを行わない風土が根付いているため、余裕のある営業が可能です。
【組織構成】
配属先となる仲介営業部は、各営業所毎に主に20~40代の10名~20名程で構成されております。
【就業環境について】
◇社員一人一人にiPadやモバイルPCなどのスマートデバイスを導入し、業務効率・情報共有のスピード向上をはかるなどIT環境が整っています。
◇グループ全体として、子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を目指しており、ダイバーシティ推進にも力を入れております。
【社風】
互いに協力しあう穏やかな社風です。
所属拠点の枠を超え、社内全体が和気あいあいとしたアットホームな環境となります。
営業部内で会議を行い情報交換、休日に別拠点の方と出掛けるなど、部門の垣根を越えた交流があります。
【事業の特徴】
プライム市場上場・ハウスメーカーのグループ企業です。
全国展開のグループ会社と共同し、不動産の売買仲介・賃貸・販売など、多彩な需要に応えています。
中でも土地取得や分譲地販売、事業用不動産の取引などを手がける売買仲介部門は、業績も好調で過去最高益を更新しています。活かせる経験スキル
【必須】
■宅地建物取引士の資格保有
■下記いずれかのご経験者
売買仲介、住宅営業、用地仕入れ、土地活用いずれかにおける不動産営業経験
金融機関における営業経験者
# リフォーム # リノベーション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
社名非公開
- 職種
- 個人営業(不動産)
- 想定年収
- 500~800万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
同社にて主に個人のお客様を対象に、土地・戸建て・マンションなど居住用不動産の売買仲介業務をお任せします。
マッチング物件の紹介、売買契約、引渡しまでの一連の業務(売主の物件調査、買主に対する物件紹介、物件の価格査定・金額交渉・契約、販売用不動産の仕入れおよび売却)を担当いただきます。
また、情報ルートの開拓にも注力しています。
所謂反響営業ではなく、自ら人間関係を築き情報を得なければなりません。
その為にも同業種ご経験の方だけでなく、異業種(特に金融機関で法人・個人営業ご経験の方)は力を発揮していただけると考えています。
【業務の特徴】
顧客は、Web・チラシを見た方、親会社から紹介された方の他、開拓先は税理士・会計士・銀行・法人等様々で、近年特に力を入れております。
売主・買主の双方の需要をつかむことが重要となるポジションです。
また、グループの知名度・信頼度が高く、無理なセールスを行わない風土が根付いているため、余裕のある営業が可能です。
【組織構成】
配属先となる仲介営業部は、各営業所毎に主に20~40代の10名~20名程で構成されております。
【就業環境について】
◇社員一人一人にiPadやモバイルPCなどのスマートデバイスを導入し、業務効率・情報共有のスピード向上をはかるなどIT環境が整っています。
◇グループ全体として、子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を目指しており、ダイバーシティ推進にも力を入れております。
【社風】
互いに協力しあう穏やかな社風です。
所属拠点の枠を超え、社内全体が和気あいあいとしたアットホームな環境となります。
営業部内で会議を行い情報交換、休日に別拠点の方と出掛けるなど、部門の垣根を越えた交流があります。
【事業の特徴】
プライム市場上場・ハウスメーカーのグループ企業です。
全国展開のグループ会社と共同し、不動産の売買仲介・賃貸・販売など、多彩な需要に応えています。
中でも土地取得や分譲地販売、事業用不動産の取引などを手がける売買仲介部門は、業績も好調で過去最高益を更新しています。活かせる経験スキル
【必須】
■宅地建物取引士の資格保有
■下記いずれかのご経験者
売買仲介、住宅営業、用地仕入れ、土地活用いずれかにおける不動産営業経験
金融機関における営業経験者
# リフォーム # リノベーション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
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