当サイトについて 採用ご担当者様 建設技術者応援メディア「ConstPath」
会員登録はこちら 求人検索

60代中途採用強化企業の求人特集

シニア世代の知識と技術、ノウハウを求める企業はたくさんあります。培ってきた経験を次世代に残すためにも、あなたの力を活かせる企業を集めました。ぜひご覧ください!

60代中途採用強化企業の求人特集

60代中途採用強化企業の求人特集

シニア世代の知識と技術、ノウハウを求める企業はたくさんあります。培ってきた経験を次世代に残すためにも、あなたの力を活かせる企業を集めました。ぜひご覧ください!

検索結果 1 件

現在の検索条件

  • 管工事施工管理※改修/シニア歓迎/転勤ほぼなし/東京都練馬区

    株式会社太平エンジニアリング

    職種
    管工事施工管理, 設備施工管理・その他, プラント施工管理・その他, その他技術職
    想定年収
    正社員 450~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社本社を拠点として、改修工事(一部新築有)をメインとした空調および給排水設備の施工管理業務をお任せいたします。
    ※グループ会社の太平ビルケアへ出向となります。
    (雇用条件は太平エンジニアリングと同規程に基づき変更なし)

    【受注案件について】
    銀行、オフィスビル、商業施設、データセンターといった同社保守管理物件の空調、給排水衛生設備の改修工事を担当します。
    工期6ヶ月程度、受注額3,000万円~1億円程度の物件規模がメインとなりますが、1億~5億円程度の新築物件を請け負うこともございます。
    ※改修工事の場合、土日祝/あるいは夜間工事での対応となることもありますが、原則として振休代休を取得いただきます。
    (繁忙期により取得しきれない場合には、時間外手当として精算いただきます)

    ※総合職採用ながら、支店ごとのネットワークが確立されている為、転勤頻度が極めて低い点が特徴です。
    (年間2,3名/700名程度)

    【使用CADソフト】
    BIM対応の3D設備CADであるRebroを使用しますが、Jw-CAD、Tfas等、他CADソフトのご経験があればRebro直接の使用経験がなくとも問題ありません。


    【同社の魅力】
    ★働き方改革★
    週休二日現場の積極受注、交代休暇、勤怠管理体制の強いゼネコンとの関係強化、業務支援部新設による現場書類/図面作成業務の切り出し、各種システムによる、働き方改革を推進しており、働きやすい環境です。
    ★転勤/出張について★
    施工範囲は基本的に都内及び近郊エリアとなるため、長期出張も多くなく、転勤も総合職年間2,3名/700名程度と腰を落ち着けて働くことができます。
    ★新築/改修工事の施工を担うサブコンとしての機能から、アフターフォロー(ビルメンテナンス)まで自社で一貫して行っており、万全のシステムで快適な環境を作っています。

    【将来性】
    建築設備会社(サブコン)と建物保守管理(ビルメン)のハイブリットという独自のビジネスモデルにより、高い安定度と、建物オーナー様との直接の繋がりによる営業力を強みとする企業です。
    近年は、自治体の学校空調事業を保守管理と合わせて受注するなど、ビルメンテナンス業を兼業する同社ならではのストック受注を拡大していっています。
    ワークライフバランスについては、週休二日現場の積極受注、交代休暇、勤怠管理体制の強いゼネコンとの関係強化、業務支援部新設による現場書類/図面作成業務の切り出し、各種システムによる、働き方改革を推進しています。

    【採用背景】
    現在同社は変革期を迎えております。グループ会社との共同開発による各種システム化(VRを活用した営業提案、AIを活用した設備点検等)をはじめ、様々な新しい試み、設備投資を進めています。
    その中で、今後社外からも優秀な方を迎え入れていくことで、より会社としての柔軟性を増していきたいと考えており、増員募集をいたします。

    応募資格

    【必須】
    〇2級管工事施工管理技士
    〇管工事における施工管理のご経験

    【歓迎】
    〇1級管工事施工管理技士の有資格者
    〇空調、給排水分野での経験のある方
    〇消防設備士の有資格者
    〇現場代理人のご経験
    # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 公共施設 # 宿泊施設 # 再雇用制度あり # 転勤なし

現在の検索条件