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400万~499万の求人検索結果一覧
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株式会社勝俣組
- 職種
- 土木施工管理
- 想定年収
- 400~650万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
観光地(箱根/小田原エリア)のインフラを支えている建設会社にて土木施工管理のお仕事をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
■現場管理(現場監督)/施工計画、積算/工程管理
■原価管理/書類作成業務(パソコン:ワード・エクセル使用)
【主な案件】
■官公庁から発注される道路/鉄道沿線/発電施設/学校や観光施設等の公共施設
■法面、山留、造成工事
■営業もなく、案件は豊富にあります。
※工期は約1年~1年半のものが多いです。
■出張や転勤はなく夜勤もほとんどありません。
■担当物件は1人1~3現場を担当していただきます。
※施工図修正や積算はご自身で対応いただきます。
※現在12名の施工管理の方が活躍されています。
※冬期には降雪があった日のみ除雪作業の案件があります。自社保有の重機で作業をします。
【1日の業務の流れ】
08:00 出社/現場出発準備
08:15 現場到着/1日の打ち合わせ
10:00 小休憩
12:00 昼休憩
15:00 小休憩
17:00 片づけ/撤収
17:30 帰社/雑務後に退社
【同社の魅力】
■徹底したワークライフバランスと業務効率化
◎年間休日120日以上、完全週休2日制(土日祝)で月平均残業は16〜25時間です。
◎公共工事の積算は社内の事務担当者が行うため、施工管理に専念できる環境です。
◎転勤や宿泊を伴う出張、夜勤は一切なく、現場は会社から車で5分〜1時間以内がほとんどです。
■創業112年、多角経営が支える盤石な経営基盤
◎箱根を拠点に直近の完成工事高は年間35億円を誇り、建設業以外にも不動産賃貸業や温泉供給業を展開しているため安定感は抜群です。
◎神奈川県優良工事表彰を6年連続で受賞しており、土木一式の完成工事高は神奈川県西で1位の実績を持ちます。
◎建築一式の神奈川県内格付はトップのAクラスを誇り、大規模な新築や修繕も対応しています。
◎官公庁だけでなく、大手電力会社や鉄道会社、地元有名ホテルなど民間企業とも継続的な取引があります。
■利益は社員へ還元!役職定年後も年収維持が可能
◎役職定年となる60歳以降も、貢献度に応じて年収減なく給与を維持できるため長期的なキャリア形成が可能です。
◎通常賞与に加え、年末の特別手当(10万円)や、1級資格手当(月3万円)などの利益還元を積極的に行っています。
■モデル年収・給与実績
◎中途入社3年目(40歳・1級土木施工管理技士):年収700万円
◎中途入社1年目(50歳・1級土木施工管理技士):年収700万円
◎中途入社20年目(50歳・1級土木施工管理技士):年収920万円
■手厚い福利厚生制度】
◎充実の手当と奨励金
・家族手当、現場代理人手当、資格手当、さらに優秀社員への奨励金制度もございます。
◎通勤・住まいのサポート
・自家用車通勤OKでガソリン代は最大6万円まで支給。遠方の方には独身寮の相談も可能です。
◎リフレッシュできる環境
・工期終了後にはまとめて休暇を取得することも可能。有給休暇の平均消化日数も10日と高い水準です。活かせる経験スキル
【必須】
土木施工管理のご経験が3か月以上ある方
※下記いずれかの資格をお持ちの方
1級土木建築施工管理技士
2級土木建築施工管理技士
# 道路・トンネル # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 造成 # 転勤なし -
株式会社勝俣組
- 職種
- 建築施工管理, 建築設計
- 想定年収
- 400~650万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
観光地(箱根/小田原エリア)のインフラを支えている建設会社にて建築施工管理のお仕事をご担当いただきます。
【具体的な仕事内容】
■建設工事の進捗や品質の管理
■職人との作業手順の打合わせ
【主な案件】
■一般の企業様・個人様から発注される旅館や飲食店等
■施工対象物件(マンション、公共物、商業施設)
※公共工事と民間工事に割合は4:6程度です。新築と改修工事は4:6程度です。
例:リゾートマンション、ホテル、旅館、登録有形文化財、観光施設、交番、保育園、発電所など
※工期は約1年~2年のものが多いです。
※出張や転勤はなく夜勤もありません。
※担当物件は1人1~2現場を担当していただきます。
※施工図修正や積算は事務員が対応しているため、施工管理業務に集中できます。
※現在6名の施工管理の方が活躍されています。
※冬期には降雪があった日のみ除雪作業の案件があります。自社保有の重機で作業をします。
【1日の業務の流れ】
08:00 出社・現場出発準備
08:15 現場到着・1日の打ち合わせ
10:00 小休憩
12:00 昼休憩
15:00 小休憩
17:00 片づけ・撤収
17:30 帰社・雑務後に退社
【同社の魅力】
■徹底したワークライフバランスと業務効率化
◎年間休日120日以上、完全週休2日制(土日祝)で月平均残業は16〜25時間です。
◎公共工事の積算は社内の事務担当者が行うため、施工管理に専念できる環境です。
◎転勤や宿泊を伴う出張、夜勤は一切なく、現場は会社から車で5分〜1時間以内がほとんどです。
■創業112年、多角経営が支える盤石な経営基盤
◎箱根を拠点に直近の完成工事高は年間35億円を誇り、建設業以外にも不動産賃貸業や温泉供給業を展開しているため安定感は抜群です。
◎神奈川県優良工事表彰を6年連続で受賞しており、土木一式の完成工事高は神奈川県西で1位の実績を持ちます。
◎建築一式の神奈川県内格付はトップのAクラスを誇り、大規模な新築や修繕も対応しています。
◎官公庁だけでなく、大手電力会社や鉄道会社、地元有名ホテルなど民間企業とも継続的な取引があります。
■利益は社員へ還元!役職定年後も年収維持が可能
◎役職定年となる60歳以降も、貢献度に応じて年収減なく給与を維持できるため長期的なキャリア形成が可能です。
◎通常賞与に加え、年末の特別手当(10万円)や、1級資格手当(月3万円)などの利益還元を積極的に行っています。
■モデル年収・給与実績
◎中途入社3年目(40歳・1級建築施工管理技士):年収700万円
◎中途入社1年目(50歳・1級建築施工管理技士):年収700万円
◎中途入社20年目(50歳・1級建築施工管理技士):年収920万円
■手厚い福利厚生制度】
◎充実の手当と奨励金
家族手当、現場代理人手当、資格手当、さらに優秀社員への奨励金制度もございます。
◎通勤・住まいのサポート
自家用車通勤OKでガソリン代は最大6万円まで支給。遠方の方には独身寮の相談も可能です。
◎リフレッシュできる環境
工期終了後にはまとめて休暇を取得することも可能。有給休暇の平均消化日数も10日と高い水準です。活かせる経験スキル
【必須】
建築施工管理のご経験が3か月以上ある方
【歓迎】※下記いずれかの資格をお持ちの方
1級建築施工管理技士
2級建築施工管理技士
1級建築施工管理技士捕
2級建築施工管理技士捕
1級建築士
2級建築士# 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # マンション # 転勤なし -
株式会社西日本住宅評価センター
- 職種
- その他技術職, 建築設計
- 想定年収
- 400~600万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
住宅性能評価、建築確認検査、長期優良住宅の技術的審査、フラット35適合証明、住宅瑕疵担保責任保険等に関する業務等を行う同社にて、住宅性能評価業務をご担当いただきます。
ハウスメーカー等より申請いただいた物件につき、住宅の性能評価の審査・検査を行います。既にお付き合いある大手住宅メーカーを主要確認として取引に行っています。 【業務詳細】■住宅の設計や施工の品質管理(住宅の設計や施工が建築基準や法令に適合しているかを確認し、品質管理を行う)■現地調査(住宅の建築現場を訪れ、施工状況や材料の品質を確認)■報告書の作成■顧客へのアドバイス
【組織構成】
人員構成は30歳代から70歳代まで様々で、それぞれの裁量を持って業績に取り組んでいます。
【同社の特徴】
■大阪ガスグループの安定した財務基盤を有する優良企業です。また国土交通省大臣の住宅の品質確保の促進等に関する法律に基づいて住宅性能評価を行う登録住宅性能評価機関で、主に住宅性能評価や建築物の確認・検査・認定事業を行っております。国家機関から指定された指定確認検査機関であるため、大手住宅メーカーなどが主なお取引先となっており、安定した業績を維持しております。活かせる経験スキル
【必須】2級建築士以上
【歓迎】 ■住宅性能評価員(住宅性能評価における審査経験者) ■住宅メーカーで設計業務を担当しており、キャリアチェンジしたい方 ■建築に関する法令や法解釈に照らし、審査・検査の業務を丁寧に遂行できる方# 戸建住宅 # マンション -
野村不動産パートナーズ株式会社
- 職種
- 法人営業(不動産)
- 想定年収
- 450~620万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
主にビル等の建物のオーナーに営業を行い、新たに当社で管理する建物を受託する営業を担当いただきます。
【クライアント】
法人の顧客がメインとなります。
【担当する物件規模】
10~15階建てのオフィスビルがメインとなります。
【目標について】
各個人ごとに目標がございますが、チーム単位で目標達成を追っているため、個人プレーのような営業ではございません。
【働き方】
■平均残業時間:20~30時間程度
■毎日20:00にはPCがシャットダウン
■年間休日123日、土日祝休み
■フルフレックス制のため、家庭との両立もしやすく業務に合わせて就業時間の調整も可能です。
■在宅勤務、サテライトオフィスでの勤務など業務内容に合わせて事務所に出社せずとも就業が可能です。
■現地調査などの現場での業務もございますが、関係会社様とのお打ち合わせや見積作成など幅広い業務に携わることができます。
【同社の魅力】
野村不動産グループの安定した組織基盤があり、一般的な建設、内装設計会社と違い、安心して仕事に集中できる環境があります。グループ全体も様々な業務改革に取り組み、多種多様なフィールドから人材が来られています。当部署は、グループ、クライアントから多くの問い合わせがあり、期待の注目部署です。不動産に関する施設、店舗開発事業やビルのリノベーション、大企業の依頼物件など個々のスキルアップを目指す又は、チャレンジする機会がいくつもあります。
■野村不動産グループの安定した環境/充実の福利厚生
東証プライム市場上場の野村不動産ホールディングスのグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りをしっかり評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当(社内審査あり)も完備しており、長く活躍をいただける環境を整えております。またそれに伴い、管理戸数や売り上げも順調に推移しております。活かせる経験スキル
【必須経験】
■何かしらの営業経験
※不動産業界での営業経験(売買仲介/賃貸仲介)がある方がご活躍されています!
# 充実した福利厚生 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
大興建設株式会社
- 職種
- 管工事施工管理
- 想定年収
- 450~800万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
愛知県尾張エリア内の給排水衛生設備・空調設備等といった公共工事の現場管理を中心に担当していただきます。
【具体的には】
・工程、品質、出来高管理
・作業員などの安全管理
・各種提出書類の作成 など
■職務の魅力:
・同社は、新保健所建設空調設備工事(一宮)、津島市消防本部空調設備工事(津島)、新庁舎建設空調設備工事(一宮)を手がけるなど、大手の元請け会社として、多くの協力会社から頼られています。
・地元案件が中心のため、家と現場間の直行直帰可能です。
また、各現場には事務所があり、そこで事務処理も行えるため、メリハリをつけて無駄なく働くことができます。
■就業環境:
・働きやすい環境づくりに注力しており、最近では働き方改革の1つとして、業務効率化推進のためにLINEワークスを導入しています。
また、無理はさせず休日もしっかり取っていただくために、担当案件が終われば工事と工事の間に連休を取得することも可能です。
・同社のすぐ裏には、無料で入居可能な独身社員寮を完備しています。20代が中心に利用しており、Wi-Fiも無料です。
入寮している社員同士で仕事の帰りに飲みに行くなど、みんなで楽しく、まるで学校の合宿のような雰囲気で生活しています。活かせる経験スキル
【必須】
■管工事現場の施工管理経験
※施工計画の立案、一般的な施工管理業務、竣工書類の作成ができるレベル
■管工事施工管理技士二級または一級の資格をお持ちの方
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方# 道路・トンネル # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 橋梁 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社鴻池組
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 450~650万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
■名古屋支店を拠点に建築施工管理業務全般をご担当頂きます。
オフィスビルや庁舎、物流施設、商業施設、教育/研究/医療施設、マンション、住宅関連施設など幅広い建築現場における品質、コスト、工程、安全、環境などの管理・監督業務をお任せいたします。
■具体的な業務内容
・建築現場での施工管理全般
・工程管理、品質管理、安全管理、原価管理
・設計事務所・施主との折衝、協力会社への指示・調整
・施工計画書・仮設計画の作成・管理
・竣工書類の作成・管理
【働き方】
「まじめに、まっすぐ 鴻池組」<チームKONOIKE>を掲げ、同社と協力会社が一体となった体制で質の高い施工を実現。お客様からの高い信頼を積み上げています。技術者としての誇りを持ち、自らを磨いていきたい方からの応募をお待ちしています。入社後は鴻池組がしっかり育成します。選考では今までの施工実績だけでなく「技術者として何を為したいか」をお聞かせください。鴻池組にはそれを実現する土壌があります。活かせる経験スキル
【必須条件】
■1級建築施工管理技士補以上をお持ちの方
■建築物の施工管理経験5年以上(S/RC/SRC)
【歓迎条件】
■一級建築士
# 充実した研修体制 # S造 # RC造 # SRC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
大林ファシリティーズ株式会社
- 職種
- ビル設備管理, ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 460~570万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【大手ゼネコン・大林組100%出資企業/土日祝休みの完全週休二日制/年間休日125日/残業15時間でワークライフバランス◎/50代活躍中/定年65歳・再雇用制度あり/退職金制度・住宅手当あり】
マンションから商業ビル、オフィスビルなどの建物管理を中心に行っている同社にて、ビル管理フロント業務をお任せします。
土日祝休みで残業時間も少なく働きやすい環境です。
【業務内容】
非常駐のビル管理受託案件を中心に、フロント一人当たりにつき約10件程度の建物をご担当いただきます。建物のオーナー様、テナント様に寄り添いながら、管理を行っていただきます。
オーナー様・テナント様とのフロント担当として、定期メンテナンスの立ち合いや日常の点検管理や修繕工事の提案など、専門知識も必要ですがコミュニケーション力が大事な仕事内容となります。
【特徴】
■研修制度※中途入社者向けの研修あり
・横断領域系研修:すべての方々を対象とした研修
・階層別研修(年2回程):同社が経験や年齢によってクラスが分かれており、クラス別に研修を実施
・法定教育:化学物質関連の研修、フルハーネス特別教育に関する研修等、労働安全衛生法に基づいた研修
他にも専門領域系研修等がございます
■定年65歳ですが資格をお持ちの方は、再雇用実績がございます。
50歳を超えても65歳までは段階的に給与が下がることはございません。
70代で活躍している方もおり、フルタイムや週4出勤などフレキシブルに働いていただくことが出来ます。
■就業環境:
・休日:完全週休2日制(土日祝休み)
・残業:多くて月20時間程
*月45時間以上の残業を行う場合は申請が必要になるため、マネージャーが部下の勤怠を徹底して管理しております。
*50歳を超えても65歳までは段階的に給与が下がることはございません。
【同社について】
■1963年の設立以来、『大林組』グループのビルメンテナンスを手掛ける企業として事業を展開。建物管理事業では、オーナー様の大切な資産である建物を中長期的な視点からサポートし、資産価値の維持向上を実現。建築事業では、建物管理の経験とノウハウを活かした新築工事・リニューアル工事を始め、建築に関するさまざまなサービスを提供しています。
■近年ではPFI事業を積極的に推進し、効率的且つ効果的に質の高い公共サービスを提供。地域社会への貢献に努めています。《大林組グループ》
■総合建設業を展開する『(株)大林組』を始め、舗装工事・土木工事を手掛ける『大林道路(株)』等から構成されたグループです。
活かせる経験スキル
【必須】
・ビル・建物管理のご経験をお持ちの方(年数不問)
・設備管理のご経験をお持ちの方
【歓迎】
・建築物環境衛生管理技術者の資格をお持ちの方
・第三種電気主任技術者の資格をお持ちの方# 生産施設 # 病院 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社アジア共同設計コンサルタント
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 450~750万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
同社、中部支社にて、道路・橋梁分野の土木設計をお任せいたします。
■業務内容:
・NEXCOを始め、国や地方自治体から発注されたトンネルや道路、橋梁等の企画調査、設計、施工管理を行っていただきます。土木案件の設計をお任せしており、打合せや現場の視察で外出することもございますが、基本的にはCADを用いて事務所での内勤作業がメインです。
【具体的には】
■道路構造物、道路計画、設計分野の業務
■橋梁構造物、橋梁計画、設計分野の業務
■組織構成:
同社では40~60代の社員が多く在籍しています。新卒採用や中途採用も行い、若手の採用も行っております。社内の雰囲気としては落ち着いており、月の平均残業も15H程度のため、19:00頃にはほとんどの社員が帰宅し、土日もしっかり休める環境です。
■魅力:
(1)増収増益の安定企業:成長著しい東南アジア等の海外市場に早く目を付け、順調に業績を伸ばしてきました。売り上げ構成比も海外の締める部分が多くなりつつあり、グローバル企業としての地位を確立し始めています。
(2)官公庁・大手案件を担当できるやりがい:扱っている案件は大手中心。役所や官公庁、政府案件など、大規模プロジェクトにも携われます。
(3)ワークライフバランスのとれた就業環境:残業が月平均15時間程度と少ないことが、同社ならではの特徴。これはあくまでも平均なので、実際にはテキパキと仕事を終わらせ、ほぼ定時で退社する社員もたくさんいます。完全週休2日制で年間休日も120日以上あるため、ここではONとOFFのメリハリをつけて働くことが可能です。また、社員の定着率が非常に高くここ5~6年で退職した社員はわずか1名だけという圧倒的な離職率の低さも同社の魅力です。活かせる経験スキル
【必須条件】
■建設コンサルタントでの道路橋梁分野の土木設計職の実務経験者(目安2年以上)
※下記いずれかの資格をお持ちの方
■技術士(建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート)
■RCCM(建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート)
# 道路・トンネル # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 地域密着 # 橋梁 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社アジア共同設計コンサルタント
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 450~750万円
- 勤務地
- 岩手県
業務内容
同社、盛岡事務所にて道路・橋梁分野の土木設計をお任せいたします。
■業務内容:
・NEXCOを始め、国や地方自治体から発注されたトンネルや道路、橋梁等の企画調査、設計、施工管理を行っていただきます。土木案件の設計をお任せしており、打合せや現場の視察で外出することもございますが、基本的にはCADを用いて事務所での内勤作業がメインです。
【具体的には】
■道路構造物、道路計画、設計分野の業務
■橋梁構造物、橋梁計画、設計分野の業務
■組織構成:
・同社では40~60代の社員が多く在籍しています。新卒採用や中途採用も行い、若手の採用も行っております。社内の雰囲気としては落ち着いており、月の平均残業も15H程度のため、19:00頃にはほとんどの社員が帰宅し、土日もしっかり休める環境です。
■魅力:
(1)増収増益の安定企業:成長著しい東南アジア等の海外市場に早く目を付け、順調に業績を伸ばしてきました。売り上げ構成比も海外の締める部分が多くなりつつあり、グローバル企業としての地位を確立し始めています。
(2)官公庁・大手案件を担当できるやりがい:扱っている案件は大手中心。役所や官公庁、政府案件など、大規模プロジェクトにも携われます。
(3)ワークライフバランスのとれた就業環境:残業が月平均15時間程度と少ないことが、同社ならではの特徴。これはあくまでも平均なので、実際にはテキパキと仕事を終わらせ、ほぼ定時で退社する社員もたくさんいます。完全週休2日制で年間休日も120日以上あるため、ここではONとOFFのメリハリをつけて働くことが可能です。また、社員の定着率が非常に高くここ5~6年で退職した社員はわずか1名だけという圧倒的な離職率の低さも同社の魅力です。
活かせる経験スキル
【必須条件】
■建設コンサルタントでの道路橋梁分野の土木設計職の実務経験者(目安2年以上)
※下記いずれかの資格をお持ちの方
■技術士(建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート)
■RCCM(建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート)
# 道路・トンネル # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 地域密着 # 橋梁 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社アジア共同設計コンサルタント
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 450~750万円
- 勤務地
- 青森県
業務内容
同社の青森事務所にて、道路・橋梁分野の土木設計をお任せいたします。
■業務内容:
・NEXCOを始め、国や地方自治体から発注されたトンネルや道路、橋梁等の企画調査、設計、施工管理を行っていただきます。土木案件の設計をお任せしており、打合せや現場の視察で外出することもございますが、基本的にはCADを用いて事務所での内勤作業がメインです。
【具体的には】
■道路構造物、道路計画、設計分野の業務
■橋梁構造物、橋梁計画、設計分野の業務
■組織構成:
・同社では40~60代の社員が多く在籍しています。新卒採用や中途採用も行い、若手の採用も行っております。社内の雰囲気としては落ち着いており、月の平均残業も15H程度のため、19:00頃にはほとんどの社員が帰宅し、土日もしっかり休める環境です。
■魅力:
(1)増収増益の安定企業:成長著しい東南アジア等の海外市場に早く目を付け、順調に業績を伸ばしてきました。売り上げ構成比も海外の締める部分が多くなりつつあり、グローバル企業としての地位を確立し始めています。
(2)官公庁・大手案件を担当できるやりがい:扱っている案件は大手中心。役所や官公庁、政府案件など、大規模プロジェクトにも携われます。
(3)ワークライフバランスのとれた就業環境:残業が月平均15時間程度と少ないことが、同社ならではの特徴。これはあくまでも平均なので、実際にはテキパキと仕事を終わらせ、ほぼ定時で退社する社員もたくさんいます。完全週休2日制で年間休日も120日以上あるため、ここではONとOFFのメリハリをつけて働くことが可能です。また、社員の定着率が非常に高くここ5~6年で退職した社員はわずか1名だけという圧倒的な離職率の低さも同社の魅力です。
活かせる経験スキル
【必須条件】
■建設コンサルタントでの道路橋梁分野の土木設計職の実務経験者(目安2年以上)
※下記いずれかの資格をお持ちの方
■技術士(建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート)
■RCCM(建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート)
# 道路・トンネル # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 地域密着 # 橋梁 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社アジア共同設計コンサルタント
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 450~750万円
- 勤務地
- 宮城県
業務内容
同社の仙台事務所にて、道路・橋梁分野の土木設計をお任せいたします。
■業務内容:
・NEXCOを始め、国や地方自治体から発注されたトンネルや道路、橋梁等の企画調査、設計、施工管理を行っていただきます。土木案件の設計をお任せしており、打合せや現場の視察で外出することもございますが、基本的にはCADを用いて事務所での内勤作業がメインです。
【具体的には】
■道路構造物、道路計画、設計分野の業務
■橋梁構造物、橋梁計画、設計分野の業務
■組織構成:
・同社では40~60代の社員が多く在籍しています。新卒採用や中途採用も行い、若手の採用も行っております。社内の雰囲気としては落ち着いており、月の平均残業も15H程度のため、19:00頃にはほとんどの社員が帰宅し、土日もしっかり休める環境です。
■魅力:
(1)増収増益の安定企業:成長著しい東南アジア等の海外市場に早く目を付け、順調に業績を伸ばしてきました。売り上げ構成比も海外の締める部分が多くなりつつあり、グローバル企業としての地位を確立し始めています。
(2)官公庁・大手案件を担当できるやりがい:扱っている案件は大手中心。役所や官公庁、政府案件など、大規模プロジェクトにも携われます。
(3)ワークライフバランスのとれた就業環境:残業が月平均15時間程度と少ないことが、同社ならではの特徴。これはあくまでも平均なので、実際にはテキパキと仕事を終わらせ、ほぼ定時で退社する社員もたくさんいます。完全週休2日制で年間休日も120日以上あるため、ここではONとOFFのメリハリをつけて働くことが可能です。また、社員の定着率が非常に高くここ5~6年で退職した社員はわずか1名だけという圧倒的な離職率の低さも同社の魅力です。
活かせる経験スキル
【必須条件】
■建設コンサルタントでの道路橋梁分野の土木設計職の実務経験者(目安2年以上)
※下記いずれかの資格をお持ちの方
■技術士(建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート)
■RCCM(建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート)
# 道路・トンネル # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 地域密着 # 橋梁 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社アジア共同設計コンサルタント
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 450~750万円
- 勤務地
- 福岡県
業務内容
同社、九州支社にて、道路・橋梁分野の土木設計をお任せいたします。
■業務内容:
・NEXCOを始め、国や地方自治体から発注されたトンネルや道路、橋梁等の企画調査、設計、施工管理を行っていただきます。土木案件の設計をお任せしており、打合せや現場の視察で外出することもございますが、基本的にはCADを用いて事務所での内勤作業がメインです。
【具体的には】
■道路構造物、道路計画、設計分野の業務
■橋梁構造物、橋梁計画、設計分野の業務
■組織構成:
同社では40~60代の社員が多く在籍しています。新卒採用や中途採用も行い、若手の採用も行っております。社内の雰囲気としては落ち着いており、月の平均残業も15H程度のため、19:00頃にはほとんどの社員が帰宅し、土日もしっかり休める環境です。
■魅力:
(1)増収増益の安定企業:成長著しい東南アジア等の海外市場に早く目を付け、順調に業績を伸ばしてきました。売り上げ構成比も海外の締める部分が多くなりつつあり、グローバル企業としての地位を確立し始めています。
(2)官公庁・大手案件を担当できるやりがい:扱っている案件は大手中心。役所や官公庁、政府案件など、大規模プロジェクトにも携われます。
(3)ワークライフバランスのとれた就業環境:残業が月平均15時間程度と少ないことが、同社ならではの特徴。これはあくまでも平均なので、実際にはテキパキと仕事を終わらせ、ほぼ定時で退社する社員もたくさんいます。完全週休2日制で年間休日も120日以上あるため、ここではONとOFFのメリハリをつけて働くことが可能です。また、社員の定着率が非常に高くここ5~6年で退職した社員はわずか1名だけという圧倒的な離職率の低さも同社の魅力です。
※テレワークは要相談、基本は出社ベースになります。
活かせる経験スキル
【必須条件】
■建設コンサルタントでの道路橋梁分野の土木設計職の実務経験者(目安2年以上)
※下記いずれかの資格をお持ちの方
■技術士(建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート)
■RCCM(建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート)
# 道路・トンネル # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 地域密着 # 橋梁 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社アジア共同設計コンサルタント
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 450~750万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社の関西支社にて、道路・橋梁分野の土木設計をお任せいたします。
■業務内容:
・NEXCOを始め、国や地方自治体から発注されたトンネルや道路、橋梁等の企画調査、設計、施工管理を行っていただきます。土木案件の設計をお任せしており、打合せや現場の視察で外出することもございますが、基本的にはCADを用いて事務所での内勤作業がメインです。
【具体的には】
■道路構造物、道路計画、設計分野の業務
■橋梁構造物、橋梁計画、設計分野の業務
■組織構成:
・同社では40~60代の社員が多く在籍しています。新卒採用や中途採用も行い、若手の採用も行っております。社内の雰囲気としては落ち着いており、月の平均残業も15H程度のため、19:00頃にはほとんどの社員が帰宅し、土日もしっかり休める環境です。
■魅力:
(1)増収増益の安定企業:成長著しい東南アジア等の海外市場に早く目を付け、順調に業績を伸ばしてきました。売り上げ構成比も海外の締める部分が多くなりつつあり、グローバル企業としての地位を確立し始めています。
(2)官公庁・大手案件を担当できるやりがい:扱っている案件は大手中心。役所や官公庁、政府案件など、大規模プロジェクトにも携われます。
(3)ワークライフバランスのとれた就業環境:残業が月平均15時間程度と少ないことが、同社ならではの特徴。これはあくまでも平均なので、実際にはテキパキと仕事を終わらせ、ほぼ定時で退社する社員もたくさんいます。完全週休2日制で年間休日も120日以上あるため、ここではONとOFFのメリハリをつけて働くことが可能です。また、社員の定着率が非常に高くここ5~6年で退職した社員はわずか1名だけという圧倒的な離職率の低さも同社の魅力です。
活かせる経験スキル
【必須条件】
■建設コンサルタントでの道路橋梁分野の土木設計職の実務経験者(目安2年以上)
※下記いずれかの資格をお持ちの方
■技術士(建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート)
■RCCM(建設部門:道路、鋼構造及びコンクリート)
# 道路・トンネル # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 地域密着 # 橋梁 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
住友林業アーキテクノ株式会社
- 職種
- 建築設計, 意匠設計, 構造設計
- 想定年収
- 432~514万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
神奈川県での募集です
~地域限定コース選択可◎/定着率93%/有給取得率50%以上/東証プライム上場/住友林業100%出資のグループ会社/福利厚生充実で就業環境改善~
★内勤100%で顧客との打ち合わせ無し
顧客との打ち合わせは発生しないため、集中して施工図作成に取り組める環境です!
※住友林業の設計担当との打ち合わせは発生する場合がございます。
★就業環境を改善できる
建築士資格や設計経験を活かしながら、フレックス制度/在宅勤務を活用して働くことが可能です!
【業務内容】
住友林業グループである同社にて、施工図作成担当として下記業務を担当していただきます。
■意匠図(配置図、1階平面図、2階平面図、立面図、矩計図、展開図等):お客様と住友林業の設計担当が打ち合わせした計画図を元に施工図を作成する仕事です。
■構造図(基礎伏図、床伏図、小屋伏図、母屋伏図、床パネル図、金物図等):前工程で作成した意匠図を元に構造図を作成します。
【組織構成】
同社は7割~8割が中途社員であり、新卒中途問わず非常に働きやすい組織風土が整っております。
【就業環境】
■年間休日121日で、リフレッシュ休暇やノー残業デー等働きやすい環境が整っていることもあり、社員の定着率が非常に高いのが大きな特徴です。
■業務に慣れていただいた後は、業務状況に応じて週2日程度リモートワーク(在宅勤務)を活用している社員もいます。育児短時間勤務も可能となります。
■フレックス制度もあり柔軟な働き方が可能です。
■転勤の有無についてもコースが選択できます。
■月1回必ず指定休日を取得する制度がございます。
【同社の特徴】
■木造注文住宅で国内トップクラスの実績を持つ住友林業グループの一員として、木造住宅の設計、生産支援を行う総合コンサルティング会社です。
高い技術力で木造建築物の品質を支え、お客様に「安心/安全」を提供しています。
■敷地や地盤の調査から実施計画図の作成、積算、申請など、住友林業の設計担当/生産担当を技術でバックアップをしています。
■短時間勤務制度や介護休暇/育児休暇など、介護や育児支援をはじめ、女性をサポートする制度が充実しています。
こうした制度を利用しながら、多くの女性社員が活躍しています。活かせる経験スキル
■必須条件:
意匠設計または構造設計の経験
一級建築士または二級建築士をお持ちの方# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
住友林業アーキテクノ株式会社
- 職種
- 建築設計, 意匠設計, 構造設計
- 想定年収
- 432~514万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
千葉県での募集です
~地域限定コース選択可◎/定着率93%/有給取得率50%以上/東証プライム上場/住友林業100%出資のグループ会社/福利厚生充実で就業環境改善~
★内勤100%で顧客との打ち合わせ無し
顧客との打ち合わせは発生しないため、集中して施工図作成に取り組める環境です!
※住友林業の設計担当との打ち合わせは発生する場合がございます。
★就業環境を改善できる
建築士資格や設計経験を活かしながら、フレックス制度/在宅勤務を活用して働くことが可能です!
【業務内容】
住友林業グループである同社にて、施工図作成担当として下記業務を担当していただきます。
■意匠図(配置図、1階平面図、2階平面図、立面図、矩計図、展開図等):お客様と住友林業の設計担当が打ち合わせした計画図を元に施工図を作成する仕事です。
■構造図(基礎伏図、床伏図、小屋伏図、母屋伏図、床パネル図、金物図等):前工程で作成した意匠図を元に構造図を作成します。
【組織構成】
同社は7割~8割が中途社員であり、新卒中途問わず非常に働きやすい組織風土が整っております。
【就業環境】
■年間休日121日で、リフレッシュ休暇やノー残業デー等働きやすい環境が整っていることもあり、社員の定着率が非常に高いのが大きな特徴です。
■業務に慣れていただいた後は、業務状況に応じて週2日程度リモートワーク(在宅勤務)を活用している社員もいます。育児短時間勤務も可能となります。
■フレックス制度もあり柔軟な働き方が可能です。
■転勤の有無についてもコースが選択できます。
■月1回必ず指定休日を取得する制度がございます。
【同社の特徴】
■木造注文住宅で国内トップクラスの実績を持つ住友林業グループの一員として、木造住宅の設計、生産支援を行う総合コンサルティング会社です。
高い技術力で木造建築物の品質を支え、お客様に「安心/安全」を提供しています。
■敷地や地盤の調査から実施計画図の作成、積算、申請など、住友林業の設計担当/生産担当を技術でバックアップをしています。
■短時間勤務制度や介護休暇/育児休暇など、介護や育児支援をはじめ、女性をサポートする制度が充実しています。
こうした制度を利用しながら、多くの女性社員が活躍しています。活かせる経験スキル
■必須条件:
意匠設計または構造設計の経験
一級建築士または二級建築士をお持ちの方# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
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