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賃貸管理の求人検索結果一覧
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社名非公開
- 職種
- 賃貸管理, ビルマネジメント（ＢＭ）
- 想定年収
- 300～500万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
社有ビル不動産マネジメント業務をお任せいたします。
＜社有ビル不動産マネジメント業務＞
同社が所有しているオフィスビルや不動産のマネジメント業務（営業・管理・運営）を行います。
＜不動産仲介業務＞
同社グループ会社・取引先・顧客から依頼相談を受けた不動産仲介業務を行います。
宅地建物取引業免許：北海道知事石狩（16）第59号
＜まちづくり関連業務＞
同社はビル関連団体やまちづくり関連団体に所属し、昭和、平成、そして令和と札幌駅前通をはじめ札幌都心地区を中心とした「ビル・まちづくり」に携わっております。
ビルやまちづくり関連団体の業務を担当します。活かせる経験スキル
【必須条件】
●宅地建物取引士 有資格者（実務経験は不問です。）
●要普通免許（札幌市内およびその周辺市町村を社有車で移動する事があります。）
【歓迎条件】
●その他、建築不動産に関する資格取得者# 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 充実した福利厚生 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
社名非公開
- 職種
- 賃貸管理
- 想定年収
- 480～600万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
【法人様向けの物件が中心】マンションやアパートなどの各種管理とオーナー様への提案をお任せします。
【具体的には】
◆管理業務
◇巡回、メンテナンス
◇補修の確認、工事の段取り
◇退去立ち合い
◇ご要望への対応など
＜仕事のポイント＞
管理物件の不備や補修が必要な場所を確認して回ります。物件は主に名古屋市内で、基本的に3階以上の物件にはエレベーターを完備。オーナー様、入居者様が快適に過ごせる環境づくりのサポート行います。
◆オーナー様へのご案内（ノルマはなし）
◇リフォーム提案
◇リノベーション提案
◇新規設備導入の提案
＜仕事のポイント＞
リフォームは全体業務の2割ほど。入居率を高めるために、集客できている物件の情報を集め、システムキッチンの導入やアクセントクロス、床の張替えなど、あなたのアイデアを活かした提案をお任せします。
【組織構成】
賃貸管理のメンバーは2名。他部署のメンバーも全員ワンフロアで一緒に仕事をしています。社員同士の距離が近く、何でも相談できる雰囲気です。先輩や上司から積極的に声かけをするので、安心感を持って業務に励むことができます！
【定着率】
1年以内の定着率95％以上
【転勤なし／直行直帰OK／社用車を貸与（通勤使用OK）／U・Iターン歓迎】
◆1日のスケジュール◆
9:00～／今日点検する物件に移動
9:30～16:00／巡回、点検、退去立ち合い、次の物件に移動
16:30～17:30／見積書の作成など
17:30～18:00／書類などをまとめて退社
★イレギュラー対応がない限り、スケジュール通りに業務を終えることができます！活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
■マンション管理の実務経験または不動産業界経験をお持ちの方
# 充実した研修体制 # 地域密着 # マンション # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
生和不動産保証株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント, 賃貸管理
- 想定年収
- 500～800万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
業界トップクラスを誇る生和グループの賃貸管理・運営事業を担う同社において、営業社員の育成・組織マネジメント業務をお任せします。
【業務詳細】
支社の管理職候補として、営業社員の研修・ロープレ・同行による実践指導を通し、組織の拡大・マネジメントスキルを学んでいただきます。
【同社の強み】
■人気エリアでデザイン性に優れた質の高い物件を展開しニーズが高いのが特徴で、エリアごとの特徴や家賃相場などを把握しているのも強みです。
■不動産のプロフェッショナル集団として厚い信頼を得ており、入居率は98％を誇ります。
■社内申請等に時間がかかる企業が多い中、同社は稟議決裁が早い企業で、早い時は1～2週間程度で決裁が取れます。
【キャリアプラン】
同社の管理運営の理解が進んだ後、マネジメントとしてキャリアを積み、支店責任者、ゆくゆくはエリア責任者としてご活躍いただくことを期待してります。
【今後のビジョン】
「2023年管理戸数ランキング1,093社」において、全国第10位にランクインしました◎今後はTOP5入りを目指しています！
活かせる経験スキル
【必須】
第一種自動車運転免許をお持ちで、下記いずれかに該当する方
■不動産管理経験
■宅地建物取引士もしくは賃貸不動産経営管理士の資格
# 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # マンション # S造 # RC造 # 新築 # 転勤なし -
生和不動産保証株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント, 賃貸管理
- 想定年収
- 500～800万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
業界トップクラスを誇る生和グループの賃貸管理・運営事業を担う同社において、営業社員の育成・組織マネジメント業務をお任せします。
【業務詳細】
支社の管理職候補として、営業社員の研修・ロープレ・同行による実践指導を通し、組織の拡大・マネジメントスキルを学んでいただきます。
【同社の強み】
■人気エリアでデザイン性に優れた質の高い物件を展開しニーズが高いのが特徴で、エリアごとの特徴や家賃相場などを把握しているのも強みです。
■不動産のプロフェッショナル集団として厚い信頼を得ており、入居率は98％を誇ります。
■社内申請等に時間がかかる企業が多い中、同社は稟議決裁が早い企業で、早い時は1～2週間程度で決裁が取れます。
【キャリアプラン】
同社の管理運営の理解が進んだ後、マネジメントとしてキャリアを積み、支店責任者、ゆくゆくはエリア責任者としてご活躍いただくことを期待してります。
【今後のビジョン】
「2023年管理戸数ランキング1,093社」において、全国第10位にランクインしました◎今後はTOP5入りを目指しています！
活かせる経験スキル
【必須】
第一種自動車運転免許をお持ちで、下記いずれかに該当する方
■不動産管理経験
■宅地建物取引士もしくは賃貸不動産経営管理士の資格
# 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # マンション # S造 # RC造 # 新築 # 転勤なし -
生和不動産保証株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント, 賃貸管理
- 想定年収
- 400～600万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
業界トップクラスを誇る生和グループの賃貸管理・運営事業を担う同社において、プロパティマネジメント業務をお任せします。
【業務詳細】
■物件や建物管理：管理・賃料査定・空室改善・設備提案・空室巡回
■オーナー対応：入居者入れ替え時のリフォーム・メンテナンス提案（賃料改定や近隣対応など）
■事務業務：各種契約書作成 など
【働く環境について】
担当物件：生和グループの自社管理物件（マンション・商業施設など）
割合 ：マンション9：商業施設1
担当戸数：600～800戸程度
【コールセンター】
お客様専用コールセンター部署を設けており、お客様からの一般的なお問い合わせは基本的にコールセンターへ入ります。それでも解決しない場合ご対応いただきます。※入居者時・入居中・退去時も主に担当部署が対応。
【シフト/例】※土日休み可能です！
Aシフト：1,2w土日／3,4w水木
Bシフト：1,2w水木／3,4w土日
※残業時間：月平均20h程度
【同社の強み】
■人気エリアでデザイン性に優れた質の高い物件を展開しニーズが高いのが特徴で、エリアごとの特徴や家賃相場などを把握しているのも強みです。
■不動産のプロフェッショナル集団として厚い信頼を得ており、入居率は98％を誇ります。
■社内申請等に時間がかかる企業が多い中、同社は稟議決裁が早い企業で、早い時は1～2週間程度で決裁が取れます。
【インセンティブについて】
担当物件の稼働率向上、家賃の値上げ・入居率向上などが見込めた場合、成果給として手当が支給され、頑張りが成果として返ってくる制度を導入しています。平均支給額は50万円(1万円～200万円)です。
■モデル年収：
入社3年/主任：500万円
入社5年/係長：600万円
入社7年/課長代理：700万円
活かせる経験スキル
【必須】
■不動産業界での営業経験をお持ちの方（賃貸管理・売買仲介・管理営業）
■第一種自動車運転免許
【歓迎】
■宅地建物取引士
■賃貸不動産経営管理士
# 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # マンション # S造 # RC造 # 新築 # 転勤なし -
生和不動産保証株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント, 賃貸管理
- 想定年収
- 400～600万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
業界トップクラスを誇る生和グループの賃貸管理・運営事業を担う同社において、プロパティマネジメント業務をお任せします。
【業務詳細】
■物件や建物管理：管理・賃料査定・空室改善・設備提案・空室巡回
■オーナー対応：入居者入れ替え時のリフォーム・メンテナンス提案（賃料改定や近隣対応など）
■事務業務：各種契約書作成 など
【働く環境について】
担当物件：生和グループの自社管理物件（マンション・商業施設など）
割合 ：マンション9：商業施設1
担当戸数：600～800戸程度
【コールセンター】
お客様専用コールセンター部署を設けており、お客様からの一般的なお問い合わせは基本的にコールセンターへ入ります。それでも解決しない場合ご対応いただきます。※入居者時・入居中・退去時も主に担当部署が対応。
【シフト/例】※土日休み可能です！
Aシフト：1,2w土日／3,4w水木
Bシフト：1,2w水木／3,4w土日
※残業時間：月平均20h程度
【同社の強み】
■人気エリアでデザイン性に優れた質の高い物件を展開しニーズが高いのが特徴で、エリアごとの特徴や家賃相場などを把握しているのも強みです。
■不動産のプロフェッショナル集団として厚い信頼を得ており、入居率は98％を誇ります。
■社内申請等に時間がかかる企業が多い中、同社は稟議決裁が早い企業で、早い時は1～2週間程度で決裁が取れます。
【インセンティブについて】
担当物件の稼働率向上、家賃の値上げ・入居率向上などが見込めた場合、成果給として手当が支給され、頑張りが成果として返ってくる制度を導入しています。平均支給額は50万円(1万円～200万円)です。
■モデル年収：
入社3年/主任：500万円
入社5年/係長：600万円
入社7年/課長代理：700万円
活かせる経験スキル
【必須】
■不動産業界での営業経験をお持ちの方（賃貸管理・売買仲介・管理営業）
■第一種自動車運転免許
【歓迎】
■宅地建物取引士
■賃貸不動産経営管理士
# 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # マンション # S造 # RC造 # 新築 # 転勤なし -
生和不動産保証株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント, 賃貸管理
- 想定年収
- 400～600万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
業界トップクラスを誇る生和グループの賃貸管理・運営事業を担う同社において、プロパティマネジメント業務をお任せします。
【業務詳細】
■物件や建物管理：管理・賃料査定・空室改善・設備提案・空室巡回
■オーナー対応：入居者入れ替え時のリフォーム・メンテナンス提案（賃料改定や近隣対応など）
■事務業務：各種契約書作成 など
【働く環境について】
担当物件：生和グループの自社管理物件（マンション・商業施設など）
割合 ：マンション9：商業施設1
担当戸数：600～800戸程度
【コールセンター】
お客様専用コールセンター部署を設けており、お客様からの一般的なお問い合わせは基本的にコールセンターへ入ります。それでも解決しない場合ご対応いただきます。※入居者時・入居中・退去時も主に担当部署が対応。
【シフト/例】※土日休み可能です！
Aシフト：1,2w土日／3,4w水木
Bシフト：1,2w水木／3,4w土日
※残業時間：月平均20h程度
【同社の強み】
■人気エリアでデザイン性に優れた質の高い物件を展開しニーズが高いのが特徴で、エリアごとの特徴や家賃相場などを把握しているのも強みです。
■不動産のプロフェッショナル集団として厚い信頼を得ており、入居率は98％を誇ります。
■社内申請等に時間がかかる企業が多い中、同社は稟議決裁が早い企業で、早い時は1～2週間程度で決裁が取れます。
【インセンティブについて】
担当物件の稼働率向上、家賃の値上げ・入居率向上などが見込めた場合、成果給として手当が支給され、頑張りが成果として返ってくる制度を導入しています。平均支給額は50万円(1万円～200万円)です。
■モデル年収：
入社3年/主任：500万円
入社5年/係長：600万円
入社7年/課長代理：700万円
活かせる経験スキル
【必須】
■不動産業界での営業経験をお持ちの方（賃貸管理・売買仲介・管理営業）
■第一種自動車運転免許
【歓迎】
■宅地建物取引士
■賃貸不動産経営管理士
# 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # マンション # S造 # RC造 # 新築 # 転勤なし -
生和不動産保証株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント, 賃貸管理
- 想定年収
- 400～600万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
業界トップクラスを誇る生和グループの賃貸管理・運営事業を担う同社において、プロパティマネジメント業務をお任せします。
【業務詳細】
■物件や建物管理：管理・賃料査定・空室改善・設備提案・空室巡回
■オーナー対応：入居者入れ替え時のリフォーム・メンテナンス提案（賃料改定や近隣対応など）
■事務業務：各種契約書作成 など
【働く環境について】
担当物件：生和グループの自社管理物件（マンション・商業施設など）
割合 ：マンション9：商業施設1
担当戸数：600～800戸程度
【コールセンター】
お客様専用コールセンター部署を設けており、お客様からの一般的なお問い合わせは基本的にコールセンターへ入ります。それでも解決しない場合ご対応いただきます。※入居者時・入居中・退去時も主に担当部署が対応。
【シフト/例】※土日休み可能です！
Aシフト：1,2w土日／3,4w水木
Bシフト：1,2w水木／3,4w土日
※残業時間：月平均20h程度
【同社の強み】
■人気エリアでデザイン性に優れた質の高い物件を展開しニーズが高いのが特徴で、エリアごとの特徴や家賃相場などを把握しているのも強みです。
■不動産のプロフェッショナル集団として厚い信頼を得ており、入居率は98％を誇ります。
■社内申請等に時間がかかる企業が多い中、同社は稟議決裁が早い企業で、早い時は1～2週間程度で決裁が取れます。
【インセンティブについて】
担当物件の稼働率向上、家賃の値上げ・入居率向上などが見込めた場合、成果給として手当が支給され、頑張りが成果として返ってくる制度を導入しています。平均支給額は50万円(1万円～200万円)です。
■モデル年収：
入社3年/主任：500万円
入社5年/係長：600万円
入社7年/課長代理：700万円
活かせる経験スキル
【必須】
■不動産業界での営業経験をお持ちの方（賃貸管理・売買仲介・管理営業）
■第一種自動車運転免許
【歓迎】
■宅地建物取引士
■賃貸不動産経営管理士
# 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # マンション # S造 # RC造 # 新築 # 転勤なし -
大和財託株式会社
- 職種
- 賃貸管理, 用地仕入, 法人営業（不動産）, 個人営業（不動産）
- 想定年収
- 597～721万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
総合職として、ご経験やポテンシャルに応じて下記業務を行って頂きます！
■用地仕入
仲介業者様と良好な関係を築き、有効活用されていない1棟アパート・マンションや、
土地の売り物件情報を収集、買付を行います。
「優良な収益物件が建てられるか」という視点で見極め、他部署と連携して交渉を進めます。
■リーシング（入居者募集営業）
賃貸仲介業者様と良好な関係を築き、空室を素早く解消するための営業活動を行います。
丁寧且つスピード感のある対応と、
「仲介業者様や入居者にいかに選ばれるか」を戦略的に考え行動します。
■資産運用コンサルティング
不動産投資を検討されている方、相続税対策、土地有効活用希望の方に対し
投資相談を行い、その方に最適な資産運用の提案を行います。
お一人お一人のお困りごとやニーズ、想いをしっかりとお聞きし、
その解決の為の策をお客様に寄り添って考えます。
■賃貸管理
オーナー目線で賃貸経営に関わる全てをマネジメント。
建物管理、入居者対応、家賃回収、送金、修繕対応など幅広い業務を担当するコントロールタワー役。
オーナーと入居者、業者の間に入り、細かいところまでサポートしていきます。
■建築請負営業
土地所有者に新築アパート・マンションの建築を提案。
反響、源泉両面からニーズを得てお話を聞くところからスタート。
「単に建てる」だけでなく、その土地を有効に活用する様々な運用方法を提案します。
【入社後の業務イメージ】
まずは仕入れや賃貸管理、リーシング等の部門に配属となり、
経験のある方はそのキャリアを活かして業務を行い、
未経験の方は不動産についての知識や経験を身に着けていただききます。
その後はその部署でスペシャリストになる道もありますし、
コンサルタントや建築請負営業など、不動産の資産運用について幅広く業務を経験する道もあります。
成長中の同社ではポジションがどんどん増えてきます。
実力さえあれば管理職へのスピード昇進も可能。
自らのキャリアを自らの手で切り開いてください！
【入社社員の声】
■社員A：
中途入社後、リーシング業務で実績を残し、仕入れ業務を経てコンサルタントに。
現在は多くの富裕層のお金のお悩みをお聞きし、
最適な投資方法のご提案を行う業務を担当しています。
お客様に喜んでいただいて自分に相談して良かったと言われること、
会社の信用を築くことが何よりのやりがいです。
■社員B：
金融機関出身で不動産は未経験、素人だったものの、持ち前の真面目さや
丁寧さを発揮して賃貸管理部門にてオーナー様と入居者の橋渡し役を担っています。
仕事をどんどん任せて頂き、取り扱いの物件数が多くなることが目下の喜びです。
【ポイント】
■完全反響営業
不動産・建設業界にありがちな、飛び込み訪問・営業電話などの人海戦術ではなく、
綿密に計算されたマーケティングを広く展開することでお客様が当社に集まってくる仕組みを構築。
営業担当がお客様に営業をかけるのではなく、
お客様から当社で購入したいという立ち位置を構築しています。
■完全実力主義
年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。
役割等級制により、求める能力と役割を明確化、成果には正当な報酬を支払います。
営業系社員についてはインセンティブ制度有。
基本の年収は高い水準に設定したうえで成果によって更に報酬を得られる仕組みです。
■出る杭を引き上げる
周囲に流されず自分の頭で考え、提案、指摘など有益な発信をすることを評価。
また、意思決定・変化対応のスピードが群を抜き速いため、
自身がやりたいことや顧客の為の実施策を余計な忖度や社内政治を気にせず速やかに実行することが出来ます。
■創業9年で売り上げ100億円越。今後10年で1000億円を目指す成長企業です。
▼求人票以外にも多くの会社情報を発信しています！是非ご覧ください。
・キャリア採用HP
https://recruit.yamatozaitaku.com/career
・社員インタビュー
https://recruit.yamatozaitaku.com/career/interview
・YouTube
https://www.youtube.com/c/toushikin
活かせる経験スキル
【必須条件】
■不動産業界での営業経験
■賃貸管理営業のご経験
【歓迎条件】
■宅地建物取引士# 第二新卒・既卒者可 # 駅徒歩5分以内 # マンション # RC造 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
生和不動産保証株式会社
- 職種
- プロパティマネジメント, 賃貸管理
- 想定年収
- 500～800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
業界トップクラスを誇る生和グループの賃貸管理・運営事業を担う同社において、営業社員の育成・組織マネジメント業務をお任せします。
【業務詳細】
支社の管理職候補として、営業社員の研修・ロープレ・同行による実践指導を通し、組織の拡大・マネジメントスキルを学んでいただきます。
【同社の強み】
■人気エリアでデザイン性に優れた質の高い物件を展開しニーズが高いのが特徴で、エリアごとの特徴や家賃相場などを把握しているのも強みです。
■不動産のプロフェッショナル集団として厚い信頼を得ており、入居率は98％を誇ります。
■社内申請等に時間がかかる企業が多い中、同社は稟議決裁が早い企業で、早い時は1～2週間程度で決裁が取れます。
【キャリアプラン】
同社の管理運営の理解が進んだ後、マネジメントとしてキャリアを積み、支店責任者、ゆくゆくはエリア責任者としてご活躍いただくことを期待してります。
【今後のビジョン】
「2023年管理戸数ランキング1,093社」において、全国第10位にランクインしました◎今後はTOP5入りを目指しています！
活かせる経験スキル
【必須】
第一種自動車運転免許をお持ちで、下記いずれかに該当する方
■不動産管理経験
■宅地建物取引士もしくは賃貸不動産経営管理士の資格
# 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # マンション # S造 # RC造 # 新築 # 転勤なし -
生和不動産保証株式会社
- 職種
- 法人営業（不動産）, 賃貸管理
- 想定年収
- 450～600万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
■職務内容：
プロパティマネジメントを手掛ける同社にて、法人向けのテナント流通業務をお任せいたします。
■職務詳細：
メインの取扱物件は、店舗付マンション・テナントビル・貸工場・貸倉庫です。
（1）物件オーナーに対して
・テナント物件の立地や周辺環境のマーケティング
・募集家賃の査定、プランニング、テナント付け仲介、入退去時の手続き
・原状回復工事や入居促進のための改修工事提案など
（2）入居テナントに対して
・入居希望者（個人事業主や法人）に向けたプロモーションの企画、実施
・空き店舗や事務所探し中の事業者に対する同社または他社管理の店舗、事務所の斡旋
■働く環境：
安心して楽しく働ける環境づくりを目指した結果、社員は19時には退勤しています。定着率は90％以上、高い水準に達しています。
■同社の魅力：
賃貸物件竣工戸数全国トップクラスの生和グループにおいて、賃貸マンションの管理運営を担っています。毎年およそ5,000戸の新築マンションを供給し、管理物件数は11万戸を超え、平均入居率は98％をキープしています。ビジネスフィールドは一千億円規模、安定した事業基盤の上で裁量権をもってご活躍いただきます。
活かせる経験スキル
■必須条件：下記に該当する方
・不動産業界経験(テナントの流通経験・テナント仲介)
・宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士のいずれか# 高層ビル # 長期出張なし # マンション # 年間休日120日以上 -
生和不動産保証株式会社
- 職種
- 法人営業（不動産）, 賃貸管理
- 想定年収
- 450～650万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
■業務概要：
賃貸マンション・商業ビル・社員寮などのオーナー様に対し、サブリース・業務委託などのご提案、及び受託までをお任せいたします。
■業務詳細：
【対象】 賃貸マンション・オフィスビル・商業施設
【営業スタイル】電話・訪問営業
【エリア】大阪・兵庫・京都・奈良
【業務】
・管理費等の試算
・長期修繕計画
・管理規約等の策定
・販売関係書類の確認
※管理開始に向けた各種準備、管理に関係する工事打合せ、竣工検査への対応などは、担当部署に接続し対応します。
■ポジションの魅力：
◇管理費・修繕費など、物件管理についてお悩みのオーナー様の視点に立ち、“物件の価値をどう高めていくか”について検討・ご提案を行い、解決に導くことができます。
◇オーナー様にとっては、管理費・工事費下がる・入居率が高くなり収益化に繋がるなど様々なメリットがあります。
◇同社の各グループ会社と協力し、管理以外のあらゆる面でオーナー様をサポートすることが可能です。
◇受注した管理戸数に対しインセンティブが発生し、固定給＋インセンティブで安定した収入を得ることができます。
■入社後の流れ：
入社後は先輩社員の営業に同行しながら、業務を習得いただきます。
■組織構成：
大阪：3名在籍しております。
■働く環境：
年休120日(水・日)/残業20～30h程度です。全社員が安心して楽しく働ける環境づくりを目指した結果、社員の定着率は90％以上という非常に高い水準に達しています。
■同社について：
◇建設会社の中で賃貸物件竣工戸数全国トップクラスである生和グループにおいて、賃貸マンションの管理・運営を行うのが生和不動産保証です。
◇サブリース事業、PM（プロパティマネジメント）事業、テナント仲介事業を中心に手掛けており、管理物件は１０万戸を超え、かつ入居率は９７％超になり、毎年数千戸の新築マンションを供給しています。活かせる経験スキル
■必須条件
・新規営業のご経験をお持ちの方
・普通自動車免許
■歓迎条件：
・宅建をお持ちの方
# 高層ビル # マンション # 年間休日120日以上 -
社名非公開
- 職種
- 法人営業（不動産）, 賃貸管理
- 想定年収
- 450～600万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
■職務内容：
プロパティマネジメントを手掛ける同社にて、法人向けのテナント流通業務をお任せいたします。
■職務詳細：
メインの取扱物件は、店舗付マンション・テナントビル・貸工場・貸倉庫です。
（1）物件オーナーに対して
・テナント物件の立地や周辺環境のマーケティング
・募集家賃の査定、プランニング、テナント付け仲介、入退去時の手続き
・原状回復工事や入居促進のための改修工事提案など
（2）入居テナントに対して
・入居希望者（個人事業主や法人）に向けたプロモーションの企画、実施
・空き店舗や事務所探し中の事業者に対する同社または他社管理の店舗、事務所の斡旋
■働く環境：
安心して楽しく働ける環境づくりを目指した結果、社員は19時には退勤しています。定着率は90％以上、高い水準に達しています。
■同社の魅力：
賃貸物件竣工戸数全国トップクラスの生和グループにおいて、賃貸マンションの管理運営を担っています。毎年およそ5,000戸の新築マンションを供給し、管理物件数は11万戸を超え、平均入居率は98％をキープしています。ビジネスフィールドは一千億円規模、安定した事業基盤の上で裁量権をもってご活躍いただきます。
活かせる経験スキル
■必須条件：下記に該当する方
・不動産業界経験(テナントの流通経験・テナント仲介)
・宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士のいずれか# 高層ビル # 長期出張なし # マンション # 年間休日120日以上 -
大和財託株式会社
- 職種
- 賃貸管理, 個人営業（住宅）, 用地仕入, 個人営業（不動産）
- 想定年収
- 633～960万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
土地・建物の仕入れから企画、設計、建築、リーシング、コンサルティング、売却、賃貸管理まで一気通貫して自社で行い、「オーナー様の利益の最大化」を全部門が一貫して追求します。
ジョブローテーション(自己申告制度もあり)により不動産のあらゆる知識を身に着け、「プロフェッショナル」となることが出来ます。
【具体的な仕事内容】（配属部署により異なります）
■用地仕入：有効活用されていない1棟アパート・マンションや、土地の売り物件情報を収集し、買付を行う。
■リーシング（入居者募集営業）：賃貸仲介業者様と良好な関係を築き、空室を素早く解消するための営業活動を行う。
■資産運用コンサルティング：不動産投資希望の方、相続税対策、土地有効活用希望の方に対し、最適な資産運用の提案を行う。
■賃貸管理：オーナー目線で賃貸経営に関わる全てをマネジメント。建物管理、入居者対応、家賃回収、送金など幅広い業務を担当。
■建築請負営業：土地所有者に新築アパート・マンションの建築を提案。
【特長】
圧倒的顧客ファースト
同社の営業スタイルは、"本当にお客様のためになることしかしない"がルールです。
「お客様のニーズに合ったご提案をし、喜んでいただく」という基本を徹底しています。
完全実力主義
年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。役割等級制により、求める能力と役割を明確化、成果には正当な報酬を支払います。
営業系社員についてはインセンティブ制度有。基本の年収は高い水準に設定したうえで成果によって更に報酬を得られる仕組みです。
出る杭を引き上げる
周囲に流されず自分の頭で考え、提案、指摘など有益な発信をすることを評価。また、意思決定・変化対応のスピードが群を抜き速いため、自身がやりたいことや顧客の為の実施策を余計な忖度や社内政治を気にせず速やかに実行することが出来ます。活かせる経験スキル
【必須】
■営業経験2年以上
■営業経験、顧客折衝経験ともに業種、業界、対法人個人問わず
【歓迎】
■宅地建物取引士# 第二新卒・既卒者可 # 駅徒歩5分以内 # マンション # RC造 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
日本住宅株式会社
- 職種
- 賃貸管理, 法人営業（不動産）, 個人営業（不動産）
- 想定年収
- 603～774万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
下記の様な日本住宅が施工した賃貸住宅のリーシング（入居者募集）を担当していただきます。
■不動産会社を訪問し、空き物件の入居者募集の促進
■入居希望者への物件案内
活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車免許
■不動産業界での営業経験
【歓迎】
■宅地建物取引士
■賃貸不動産仲介営業のご経験
# マンション # 上場・大手企業
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