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一級建築士/株式会社東急コミュニティー の求人検索結果一覧

検索結果 20 件

現在の検索条件

  • 株式会社東急コミュニティー 

    職種
    想定年収
    350~450万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    マンションの長期修繕計画作成業務をお任せいたします。

    【具体的には】
    〇建物設備各部位(屋上防水、外壁等)の現地調査
    〇各部位の修繕金額積算(専用ソフト使用)
    〇長期修繕計画書作成


    【技術力で実現するマネジメント】
    約1,600名の技術系社員を社内に有する体制は業界でも類を見ない東急コミュニティーの強みです。
    その強みを活かした情報共有・連携で、建物をトータルマネジメントすることができます。
    たとえば、
    ■日常点検で注意が必要と判断した箇所の早めの改修提案
    ■改修した設備や改修内容の中期・長期の修繕計画への反映
    ■建物ごとの特性を理解した、修繕計画を念頭においての日常点検

    応募資格

    【必須】
    下記いずれかのご経験
    〇長期修繕計画作成経験
    〇建物管理経験
    〇設計監理経験
    〇施工管理経験
    〇マンションもしくはRC造に関する経験

    【歓迎】
    〇建築施工管理技士、建築士など
    # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # マンション # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社東急コミュニティー 

    職種
    建築設計
    想定年収
    450~700万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    マンション大規模修繕工事に関わる設計/積算業務をお任せいたします。

    【具体的には】
    ■マンション大規模改修工事に関する調査診断
    ■改修設計(工事仕様書作成)、数量積算、見積作成
    ■その他所属部署での指示事項やマニュアルに則った業務の実施


    【技術力で実現するマネジメント】
    約1,600名の技術系社員を社内に有する体制は業界でも類を見ない東急コミュニティーの強みです。
    その強みを活かした情報共有/連携で、建物をトータルマネジメントすることができます。
    たとえば、
    ■日常点検で注意が必要と判断した箇所の早めの改修提案
    ■改修した設備や改修内容の中期/長期の修繕計画への反映
    ■建物ごとの特性を理解した、修繕計画を念頭においての日常点検

    東急コミュニティーは技術力を活かして、お客様の建物を見守ります。
    価値を落とさずに建物を適切にメンテナンスすることは、
    大規模な修繕の時期を先延ばしにすることにもつながります。
    資産価値を維持/向上させながら、トータルコストを抑えるご提案をいたします。

    応募資格

    【歓迎】
    〇建築工事の積算/設計/設計監理
    〇施工管理経験(新築/改修不問)
    〇建築士(一級/二級)、建築施工管理技士(1級/2級)
    # 改修・現状回復 # 長期出張なし # マンション # RC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社東急コミュニティー 

    職種
    施設管理, ビル設備管理, ビルマネジメント(BM), 建築施工管理
    想定年収
    450~650万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社の東京拠点にて、同社が管理しているのマンションの外壁や屋上防水などの保守点検/診断をお任せ致します。

    【具体的には】
    ■マンションのおける建築物の保守点検/診断
    ■診断報告書の作成
    ■管理組合への診断報告

    【働き方】
    ■朝、配属先事務所に出勤後、現場の点検業務を行います。
    完了次第、事務所に戻り、報告書の作成を行っていただきます。
    ■年間休日120日以上、残業も20~30時間です。

    【募集対象】
    ■サブコンやマンション管理会社での施工管理経験者は即戦力として歓迎します!
    経験年数、勤続年数にこだわりはないため、経験の浅い方でもチャレンジできるポジションです。
    ■ワークライフバランスを整えて就業を希望される方にぴったりの働き方です!
    ■建築施工管理技士の資格をお持ちであれば大歓迎ですが、これからの取得でも問題ございません。

    【同社の魅力】
    (1)健康経営…
    同社は、経済産業省と日本健康会議が共同で顕彰する「健康経営法人2018 大規模法人部門(ホワイト500)」の認定を受けました。
    「最も重要な経営資源は従業員である」という理念のもと、「総合不動産管理会社圧倒的上位」を達成するため、従業員の心身の健康の維持向上と働きやすい職場づくりを目的として健康経営に積極的に取り組んでおります。
    (2)定年延長制度…
    他社に先駆けて、2017年10月より技術力の継続確保と経験豊富な技術員のノウハウ継承を目的に、技術員の定年を現行の60歳から65歳へ延長する「定年延長制度」を導入致しました。
    2018年1月からは、お客様とのリレーションの継続とノウハウ知見の継承を目的に「定年延長制度」の対象を事務員にも拡大致しました。
    (3)女性の活躍…
    同社では、女性ワーキングPTの活動をはじめ、ワークライフバランスの充実等女性活躍推進に取り組んで参りました。
    今後も女性が活躍できる職場環境の整備、キャリアアップへの支援に力を入れて参ります。
    (4)福利厚生・休日休暇…
    有給休暇消化率も平均で年10日は消化しており、全社的にさらに取得を促進しております。
    育休産休の取得(もちろん男性も取得可能)も可能であり、保育所利用金の補助制度もございます。
    また、グループの横のつながりを活かし、グループ優待などの福利厚生もございます。

    応募資格

    【必須】
    ■施工管理などの技術系業務経験
    ※経験年数や勤続年数は問いません

    【歓迎】
    下記資格をお持ちの方
    ■1級/2級建築施工管理技士
    ■一級/二級建築士
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社東急コミュニティー 

    職種
    建築施工管理, 施設管理, その他技術職, マンションフロント
    想定年収
    450~600万円
    勤務地
    東京都, 神奈川県

    業務内容

    同社が管理するマンションの建築改修工事に関わる業務全般をお任せします。
    主に、屋上防水、外壁などの改修・修繕工事をご担当頂きます。
    ※第一リフォーム部(東京)、第二リフォーム部(神奈川)

    【具体的には】
    ■修繕・改修工事の見積作成、受注活動
    ■発注者であるマンション管理組合などとの打ち合わせ、入居者対応
    ■施工計画書の作成、道路使用申請、88条申請などの施工管理計画全般
    ■現場管理(品質、工程、安全、原価、環境の管理、期中検査、協力業者の管理・指導、居住者対応等)
    ■竣工対応(竣工書類の作成など)
    ■アフター対応(アフター点検など)

    【技術力で実現するマネジメント】
    約1,600名の技術系社員を社内に有する体制は業界でも類を見ない東急コミュニティーの強みです。
    その強みを活かした情報共有・連携で、建物をトータルマネジメントすることができます。
    たとえば、
    ■日常点検で注意が必要と判断した箇所の早めの改修提案
    ■改修した設備や改修内容の中期・長期の修繕計画への反映
    ■建物ごとの特性を理解した、修繕計画を念頭においての日常点検

    東急コミュニティーは技術力を活かして、お客様の建物を見守ります。
    価値を落とさずに建物を適切にメンテナンスすることは、大規模な修繕の時期を先延ばしにすることにもつながります。
    資産価値を維持・向上させながら、トータルコストを抑えるご提案をいたします。

    応募資格

    【必須経験】
    ■施工管理経験3年以上(新築工事/改修工事:不問)

    【歓迎資格・経験】
    ■1級/2級建築施工管理技士
    ■一級/二級建築士
    ■マンション、ビルにおける工事提案のご経験をお持ちの方
    # 改修・現状回復 # 長期出張なし # マンション # RC造 # 上場・大手企業
  • 株式会社東急コミュニティー 

    職種
    建築施工管理, マンションフロント, 法人営業(不動産), ビル設備管理
    想定年収
    400~600万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    北海道札幌市勤務にて同社が管理するマンションの改修工事に関わる業務全般をご担当いただきます。

    【プライム市場上場 東急不動産ホールディングスグループ】
    お客様から選び続けられるために同社は、「安心」「安全/快適」そして「上質」なサービスの提供を通じて、お客さまの未来価値創造をお手伝いする最良のパートナーとしてさらなるお客さま満足の向上を図ってまいります。

    【具体的には】
    ■同社が管理するマンションの改修工事に関わる業務全般
    ■屋上防水、外壁等の改修工事/大規模修繕工事の見積作成、組合提案~施工管理
    ■管理組合などとの打ち合わせ、入居者対応
    ■工事受注に向けてオーナーに対してのプレゼン等
    ■工事発生に伴い、大規模修繕工事担当に引き継ぎ
    ※現場での施工管理ではなく、組合やオーナー様に対しての工事受注に向けた提案業務やプレゼンがメインです。
    ■残業平均は30時間程度ですので、働き方を変えたい方におすすめです!

    ★将来性が見込める安定業界です★
    建物管理業界は、建物が存続する限り管理対象も継続する「ストック型ビジネス」であるため、景気の影響を受けにくく極端に業績が落ち込むこともありません。
    修繕工事の適齢期を迎えるマンションストック数の増加とともに、市場規模が拡大することも明確です。
    業界の安定性に加え、業界トップクラスの管理実績を誇る同社であれば、末永く腰をすえて活躍できる環境といえるでしょう。

    【技術力で実現するマネジメント】
    約1,600名の技術系社員を社内に有する体制は業界でも類を見ない東急コミュニティーの強みです。
    その強みを活かした情報共有/連携で、建物をトータルマネジメントすることができます。
    たとえば、
    ①日常点検で注意が必要と判断した箇所の早めの改修提案
    ②改修した設備や改修内容の中期/長期の修繕計画への反映
    ③建物ごとの特性を理解した、修繕計画を念頭においての日常点検

    同社は技術力を活かして、お客様の建物を見守ります。
    価値を落とさずに建物を適切にメンテナンスすることは、大規模な修繕の時期を先延ばしにすることにもつながります。
    資産価値を維持/向上させながら、トータルコストを抑えるご提案を行っております。

    応募資格

    【必須経験】
    ■建築施工管理経験(新築/改修不問)

    【歓迎資格・経験】
    ■1級/2級建築施工管理技士
    ■一級/二級建築士
    ■マンション、ビルにおける工事提案のご経験をお持ちの方
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # 地域密着 # マンション # RC造 # SRC造 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上

現在の検索条件全てクリア