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管理業務主任者/株式会社阪急阪神ハウジングサポートの求人検索結果一覧

検索結果 3 件

現在の検索条件

  • 株式会社阪急阪神ハウジングサポート

    職種
    マンションフロント
    想定年収
    500~650万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【30~50代活躍中!管理棟数は10棟ほど/フレックスタイム制・リモートワーク・直行直帰なども可能な働き方/「ジオ」シリーズ好調による増員採用】

    【業務概要】
    阪急阪神不動産株式会社が展開する分譲マンション「ジオシリーズ」のマンションフロント業務を行っていただきます。


    ■具体的には以下の業務を行っていただきます。
    ・マンション管理組合との業務窓口
    ・管理費の請求、決算などの管理組合会計報告
    ・建築設備点検実施報告、長期修繕計画
    ・マンション生活全般にわたる相談、提案 など
    ※一人当たりの管理組合数は平均約10組合になります。
     1棟平均は60戸程度です。

    【同社の魅力】
    ★顧客満足度や仕事のプロセスを重視して評価を行っています。
     売上のみに目を向ける環境ではなく、しっかりと顧客と向き合うことが出来ます。
    ★案件はすべて自社ブランドマンションのみです。(geoシリーズ等)
    ★物件の多くが阪急沿線にございます。
    ★フルフレックス(コアタイムなし)、年休124日、残業平均10~20時間程度と働きやすい環境です!
    ⇒直近に弊社から入社された方も、入社2日目からフレックスを活用されており非常に柔軟に働ける環境だと入社後のコメントがございました!

    <教育制度・資格補助補足>
    マンション管理関係資格の他、様々な資格取得祝金制度有。
    当初は各部門の業務理解のための基礎研修を受けていただき、その後先輩社員が業務指導・サポートを行いますので安心して仕事をスタートできます。

    【特徴/魅力】
    阪急阪神ホールディングスグループの総合住宅デベロッパーとして、マンションブランド「ジオ」をはじめとする「マンション・土地・住宅の分譲」「土地活用」「不動産の仲介・斡旋」「増改築・リフォーム」「土地・建物の賃貸管理」などの事業を展開しています。
    街づくりに取り組んできた沿線開発100年の歴史を受け継ぎ、街とともに末永く愛され、時を経るごとに愛着を感じることができる住まいづくりを目指しています。

    【働き方】
    コアタイム無しのフレックスタイム制を導入しております。(7:00~23:00)
    実際に8:00から出社し、その分早めに帰宅される方もいらっしゃいます。
    ※入社時から活用可能!

    【「ジオ」マンションのブランド力】
    「ジオ」はラテン語に由来する英語の接頭語で、地球、大地、土地を意味します。
    1989年に分譲の阪急電鉄のフラッグシップマンション「ジオ緑地公園」から「ジオ」マンションシリーズが始まり、関西では高級マンションブランドとして、確固たる地位を獲得しています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■管理業務主任者をお持ちの方
    ■マンション管理フロントのご経験をお持ちの方

    【歓迎】
    ■顧客と誠実に向き合い、課題解決を行う姿勢をお持ちの方
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社阪急阪神ハウジングサポート

    職種
    マンションフロント
    想定年収
    500~650万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【30~50代活躍中!管理棟数は10棟ほど/フレックスタイム制・リモートワーク・直行直帰なども可能な働き方/「ジオ」シリーズ好調による増員採用】

    【業務概要】
    阪急阪神不動産株式会社が展開する分譲マンション「ジオシリーズ」のマンションフロント業務を行っていただきます。

    ■具体的には以下の業務を行っていただきます。
    ・マンション管理組合との業務窓口
    ・管理費の請求、決算などの管理組合会計報告
    ・建築設備点検実施報告、長期修繕計画
    ・マンション生活全般にわたる相談、提案 など
    ※一人当たりの管理組合数は平均約10組合になります。
     1棟平均は60戸程度です。

    ★阪急阪神グループとは・・
    関西を拠点とする鉄道事業をはじめ、
    不動産やエンタテインメントなど幅広い事業を手がける大企業グループです 。
    そのグループ力を背景に、首都圏でもマンション事業を拡大しており、
    今回ご紹介するポジションは、その安定した基盤で長期的なキャリアを築いていくことが可能なポジションです。

    【同社の魅力】
    ★顧客満足度や仕事のプロセスを重視して評価を行っています。
     売上のみに目を向ける環境ではなく、しっかりと顧客と向き合うことが出来ます。
    ★案件はすべて自社ブランドマンションのみです。(geoシリーズ等)
    ★物件の多くが東京都内にございます。
    ★フルフレックス(コアタイムなし)、年休124日、残業平均10~20時間程度と働きやすい環境です!

    <教育制度・資格補助補足>
    マンション管理関係資格の他、様々な資格取得祝金制度有。
    当初は各部門の業務理解のための基礎研修を受けていただき。その後先輩社員が業務指導・サポートを行いますので安心して仕事をスタートできます。

    【特徴/魅力】
    阪急阪神ホールディングスグループの総合住宅デベロッパーとして、
    マンションブランド「ジオ」をはじめとする「マンション・土地・住宅の分譲」「土地活用」「不動産の仲介・斡旋」「増改築・リフォーム」「土地・建物の賃貸管理」などの事業を展開しています。
    街づくりに取り組んできた沿線開発100年の歴史を受け継ぎ、街とともに末永く愛され、
    時を経るごとに愛着を感じることができる住まいづくりを目指しています。

    【働き方】
    コアタイム無しのフレックスタイム制を導入しております。(7:00~23:00)
    実際に8:00から出社し、その分早めに帰宅される方もいらっしゃいます。

    【「ジオ」マンションのブランド力】
    「ジオ」はラテン語に由来する英語の接頭語で、地球、大地、土地を意味します。
    1989年に分譲の阪急電鉄のフラッグシップマンション「ジオ緑地公園」から「ジオ」マンションシリーズが始まり、
    関西では高級マンションブランドとして、確固たる地位を獲得しています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■管理業務主任者をお持ちの方
    ■マンション管理フロントのご経験をお持ちの方

    【歓迎】
    ■顧客と誠実に向き合い、課題解決を行う姿勢をお持ちの方
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社阪急阪神ハウジングサポート

    職種
    設備施工管理・その他
    想定年収
    500~655万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【ノルマや利益ではなく、プロセス重視の社風/阪急阪神東宝グループで安定感◎/フレックス制度有/残業20時間/年休124日/基本土日祝休/直行直帰可能/受注拡大による増員】

    【業務概要】
    阪急阪神東宝グループでマンション管理を行う同社において、
    小規模修繕計画の取りまとめを中心にお任せいたします。
    マンション共用部の小規模工事の施工管理や改修工事の企画・提案、協力業者との調整を行っていただきます。
    修繕施工管理業務にかかわる、届出や調整、
    管理組合や協力業者との折衝業務もございます。

    【対象物件】
    阪急阪神のマンションブランド「ジオ」を始め、
    阪急沿線沿いのマンションや管理物件が対象です。
    ※具体的には住人の方からのお問い合わせから、インターホンの修繕やライトのLED化等、日々の業務がメインとなります。
    住民の方の声を拾い上げて、より住環境の満足度を高めるサポートをします。

    【同社の魅力】
    ★顧客満足度や仕事のプロセスを重視して評価を行っています。
     売上のみに目を向ける環境ではなく、しっかりと顧客と向き合うことが出来ます。
    ★案件はすべて自社ブランドマンションのみです。(geoシリーズ等)
    ★物件の多くが阪急沿線にございます。
    ★フルフレックス(コアタイムなし)、年休124日、残業平均10~20時間程度と働きやすい環境です!

    ■働き方:
    残業時間:平均は20時間/月です。
    出張:阪急沿線の物件のため、宿泊を伴う出張はほぼ発生しません。
    夜勤:ほぼ発生しません(昨年度実績は、10名のうち2名が1回ずつ発生)。
    直行直帰:可
    休み:年休124日で、基本は土日祝休みです。
       休日出勤も発生しますが、振休を取得できます。
    業務範囲:技術面・見積り業務に集中しやすい環境です。
         営業はフロント担当が別で在籍しています(技術面での同行が発生することもあります)。

    ■組織体制:
    リニューアル工事グループは計15名(30~50代)で、うち小規模修繕チームは10名構成です。

    【特徴/魅力】
    阪急阪神ホールディングスグループの総合住宅デベロッパーとして、
    マンションブランド「ジオ」をはじめとする「マンション・土地・住宅の分譲」「土地活用」「不動産の仲介・斡旋」「増改築・リフォーム」「土地・建物の賃貸管理」などの事業を展開しています。
    街づくりに取り組んできた沿線開発100年の歴史を受け継ぎ、街とともに末永く愛され、
    時を経るごとに愛着を感じることができる住まいづくりを目指しています。


    【「ジオ」マンションのブランド力】
    「ジオ」はラテン語に由来する英語の接頭語で、地球、大地、土地を意味します。
    1989年に分譲の阪急電鉄のフラッグシップマンション「ジオ緑地公園」から「ジオ」マンションシリーズが始まり、
    関西では高級マンションブランドとして、確固たる地位を獲得しています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■マンション修繕工事に関するご経験者
    ■以下いずれか資格をお持ちの方
     2級以上の建築士、建築施工管理、管工事施工管理、電気工事施工管理、電気通信工事施工管理のいずれか
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし

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