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400万~499万/静鉄プロパティマネジメント株式会社の求人検索結果一覧

検索結果 4 件

現在の検索条件

  • 静鉄プロパティマネジメント株式会社

    職種
    ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    400~600万円
    勤務地
    静岡県

    業務内容

    静岡県下を中心とした商業施設/オフィスビル/住宅/公共施設等のプロパティマネジメント事業を広く展開する
    同社にて、商業施設「新静岡セノバ」の施設管理業務をお任せします。

    【業務内容】
    〇新静岡セノバの施設管理業務は、設備業務を同社スタッフで担っているほか、
     警備や清掃業務、駐車場管理や周辺の交通誘導などは協力会社に委託しており、
     協力会社は数十社にのぼります。それ協力会社を束ね、責任者らに指示を出し、時には指導して
     日々の施設運営が支障なく行われるように取り組みます。
    〇毎月2回程度実施している防災訓練の運営、管理
    〇セノバ内の定期点検や修繕に伴う工事の手配、見積もり作成
    〇建物の法定点検報告書を作成し監督官庁に提出したり、防災管理の報告書作成など事務処理業務
    〇デスクワーク、セノバ内の巡回など6:4の業務比率

    【組織構成】
    セノバ事業部/防災センターはセンター長含め13名在籍しており、うち2つのグループに分かれています。
    【1】設備管理グループ(7名):
    セノバ内を巡回し、設備に異常があった際など現場の一時対応をすることがミッションです。
    【2】施設管理グループ(6名)
    今回募集のポジションです。

    【働き方】
    〇完全週休二日制/年間休日122日です。有給取得率は約60%であり、連休も取得可能です。
    〇シフト勤務体制で、メンバー全員が連携して業務対応しているため、休日に緊急対応が発生することはございません。
    〇人員体制が整っているため、残業は月10時間程度と働きやすい環境です。

    【教育体制】
    OJT中心で一つずつ業務を教えていきます。OJT期間はその方のレベルに合わせて、
    独り立ちまで丁寧にフォローしますので未経験の方でもご安心ください。
    また、その他定期的に外部講習への参加も推奨しており、資格取得のための環境も整っています。

    【新静岡セノバについて】
    同社の中核事業である商業施設「新静岡セノバ」は静岡市中心部の新たな魅力創出/まちづくりに貢献する
    ターミナル一体型再開発として2011年10月にグランドオープンしました。
    週末の集客10万人が訪れる静岡市のランドマーク、新静岡セノバで 地域/街の活性化に貢献しませんか!

    活かせる経験スキル

    【必須】
    〇消防点検関連の業務経験をお持ちの方(防災センター勤務/設備の故障時の対応経験 など)
    〇建築学部卒、もしくは建築会社での業務経験をお持ちの方

    【歓迎】
    〇基本的なパソコンスキル
    〇コミュニケーションスキル
    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 静鉄プロパティマネジメント株式会社

    職種
    プロパティマネジメント
    想定年収
    400~600万円
    勤務地
    静岡県

    業務内容

    同社が管理運営する新静岡セノバ、テナントリーシング業務をお任せします。

    【業務詳細】
    新静岡セノバへのテナント誘致、打ち合わせ等を行いトレンドや地域ニーズなど常にアンテナを張り、
    誘致プランを検討いただきます。

    【具体的には】
    〇契約書作成等の契約業務
    〇テナントの調査やテレアポ、リストアップ、テナントとの関係構築
    〇仲介会社やテナントとのネットワーク構築
    〇マーケット調査や分析
    〇開発物件の企画補助業務
    〇各種提案資料の作成
    〇各種契約書(賃貸借契約等)の交渉、作成
    〇テナント入居手続き調整業務(入居工事調整、等)

    【お任せしたいミッション】
    今回ご入社をいただく方にはまずは、アパレル、飲食業を中心に新しいテナントの誘致をお願いしたいと考えております。
    そのため、月の約半分は誘致のため出張(首都圏中心)に行っていただく形となります。
    ※日当、宿泊費、交通費は別途支給。
    将来的にはセノバ事業部のテナントリーシングのスペシャリストとして、同事業部も引っ張っていく
    人材となっていただきたいと考えております。

    【新静岡セノバについて】
    商業施設「新静岡セノバ」は「静岡市都心部の新たな魅力創出・まちづくりに貢献するターミナル一体型再開発」として2011年10月にグランドオープンしました。中心市街地で”ここにしかない”強みとなるテナントを誘致し
    周辺地域から広域の人々まで力強くひきつけるマーチャンダイジングを展開することにより、
    いつ訪れても好奇心をかきたてられ、くつろぐ事ができる新しい静岡の顔となる施設を提案しています。

    【就業環境】
    〇静鉄グループとして、働き方の意識はもちろん、産休、育休の実績、保育園などの福利厚生なども整っております。
    〇完全週休2日制、年間休日122日とワークライフバランスを取りやすい環境です。
    また転勤もないため、長期的に腰を据えて働くことができる環境です.

    【社風について】
    静鉄グループとしての安定感やスケール感がありますが、一方でその手堅いイメージの一歩先を行くスピード感と斬新さ、
    感度の高さを兼ね備えています。意見やアイデアを発信しやすく、チャレンジしやすい風土です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    〇テナントリーシング(商業施設、大型小売店等)のご経験がある方
    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 静鉄プロパティマネジメント株式会社

    職種
    マンションフロント
    想定年収
    400~684万円
    勤務地
    静岡県

    業務内容

    高級マンションの管理スタッフとして以下の業務をお任せします。
    マンションの所有者で構成される管理組合との定期的な打ち合わせを実施し管理計画や費用の取り決めや、関係会社との各種調整を行なっていただきます。

    【具体的には】
    ■管理組合の運営
    理事会開催/決算業務/居住者要望への対応など
    ■組合の会計及び出納業務の支援
    管理費/修繕積立金・組合会計の収支確認及び報告書提出など
    ■新規分譲マンションの管理規約及び管理契約書作成
    ■長期修繕計画策定
    修繕計画/修繕積立金の資金計画立案/修繕提案など

    【詳細】
    ■1人あたり5~8棟を担当。
    ■同部署には6名が配属されています。
    ■マンション販売事業者である静岡鉄道株式会社の子会社として、マンションの建築や設計との連携/知識の共有が図られ、専門性の高いサービスの提供が可能です。
    ■一人の担当者の業務が偏りすぎないように、副担当者を配置。管理組合との連携が取れた、安心で安全な体制を構築しています。
    ■今までのキャリアを鑑み、OJTで研修方針や担当マンションのボリューム等を決定します。
    ■理事会出席などの関係での直行直帰OK。月2~4回程度のテレワーク推進、残業20時間程度と長期的に安定した就業が可能です!

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■普通自動車免許(AT限定可)
    ■マンション管理/不動産経験者/マンション管理に興味がある方

    【歓迎】
    ■管理業務主任者
    ■分譲マンションのフロント管理経験
    ■宅地建物取引士
    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # マンション # 転勤なし
  • 静鉄プロパティマネジメント株式会社

    職種
    プロパティマネジメント, その他専門職(住宅・不動産), 法人営業(不動産)
    想定年収
    452~700万円
    勤務地
    静岡県

    業務内容

    大型商業施設「新静岡セノバ」の運営業務をお任せします。
    店舗誘致、イベント企画、PRなど!

    【具体的には】
    ■テナント支援:担当のフロアを日々巡回し、テナントごとの課題解決のための提案・サポート業務を行っていただきます(販売促進、ディスプレイ変更など)
    ■新たなテナントの誘致:現地に足を運び自身の目でリサーチ・、情報収集を行い、「新静岡セノバ」を盛り上げてくれる新しいテナントに向けて営業活動を行います
    ■スタッフ支援:スタッフが働きやすい環境を整えるための支援活動を行います(例:お子様がいる方に向けた保育所の設置 など)
    ■メンバーマネジメント

    【職場環境】
    ■運営課。販売促進課計11名で構成されております。(男性6名、女性5名 平均年齢30歳前後)
    ■転勤もないため、長期的に腰を据えて働くことができる環境です。

    【新静岡セノバとは】
    新静岡駅直結の複合商業ビル。アパレル店舗を中心に、雑貨、飲食店など約140店が並んでいます。
    地方では珍しいブランドをはじめ、店のラインナップにこだわり周辺ショッピングビルと差別化。
    施設内にスタッフ向け保育園を設置するなど、働きやすい職場づくりも進めています。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■百貨店や商業施設の運営経験、並びにマネジメント経験がある方
    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 地域密着 # 急募 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 再雇用制度あり # 転勤なし

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