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二級建築士/千葉県の求人検索結果一覧

検索結果 43 件

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  • 鵜沢建設株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    300~700万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    同社の施工管理職として業務に携わっていただきます。
    工事実績としては、公共施設、老人ホーム、教育施設、病院、マンションなど多岐にわたっており、県内の幅広い建築施工に携われることが特徴です。

    ■勤務環境
    残業時間の月平均は30時間程度となっております。

    ■就業環境の魅力
    平均勤続年数15年以上です。
    転居を伴う転勤はございません。
    また、資格取得補助制度もございます。
    家族手当も支給を致します。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    〇建築系の学部学科を卒業された方
    〇資格の取得意欲をお持ちの方

    【歓迎】
    1級・2級建築施工管理技士または一級・二級建築士の資格保有者
    # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 公共施設 # 戸建住宅 # マンション # 転勤なし
  • 株式会社内藤ハウス

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    380~730万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    ◎千葉エリアを中心に同社が手掛けるプレハブやシステム建築、立体駐車場、一般建築などの施工管理を担当いただきます。

    【具体的には】
    ■設計者及び営業との打ち合わせ
    ■スケジュール管理(工事の進捗状況/コスト管理/品質管理など)
    ■完成~引き渡し、アフターフォローなど
    ※約4割が官公庁案件で、数百万円~十数億円規模まで様々な案件があります。特に2~3千万円規模(工期が3ヶ月程度)の案件を多く扱っています。

    【施工実績】
    ■プレハブシステム建築事業:全国で10,000件を超える施工実績
    ■パーキング事業:1,400件以上の設計及び施工実績

    【入社後について】
    ■入社後1ヶ月間は、内藤ハウスの事業を理解していただく期間です。その後、実務に入ります。今まで経験してきた実務や勤務地など、あなたの経歴や希望も十分に考慮致しますので、ご安心下さい。その後、勤務地や所属部署を決定し、業務に入っていただきます。スキルによっては、即戦力としてご活躍いただくこともありますが、基本的にはOJTを中心としています。

    【同社の強み】
    ◎安定した経営基盤の元、安心して働ける環境。
    ⇒プレハブ建築を主力に立体駐車場、ホテル、温浴施設経営などを手掛け高い収益力を維持しています。

    ◎自社工場による製造、品質管理、商品開発。
    ⇒全ての建物用途と機能に応じた商品を取り扱い、顧客には高い価値を提供できる商品を提案しています、

    ◎全国の自治体で100案件を超える実績。
    ⇒施設整備に関わる初期投資額を低減し、事業の早期実現を可能にする事業手法「リース方式」を推進しています。
    ⇒民間案件においては、ファイナンスリース会社と協業して長期リース案件の実績を積み上げており、PFI/PPP及び指定管理事業についても積極的に参画しています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築施工管理経験
    ■二級建築士
    ■2級建築施工管理士
    ※上記3項目のうちいずれか必須

    【歓迎】
    ■一級建築士
    ■1級建築施工管理技士
    ■構造設計一級建築士
    ■設備設計一級建築士
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # 公共施設 # S造 # 新築 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 社名非公開

    職種
    想定年収
    500~700万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    ヘーベルハウスにお住まいのお客様に対するリフォーム提案営業です。

    定期点検や定期的な訪問ハガキを起点に訪問アポを獲得するため、
    飛び込み営業はございません。

    同社は新築時からのすべてのデータ管理しており、データを元に修繕が必要な最適なタイミングで営業を行っています。
    そのためアポイント獲得率も6割以上と高く商談に繋がりやすいことも特徴です。
    また長年のノウハウから耐久性の優れた商材ラインナップが有り、お客様にご納得いただける提案が可能です。

    【具体的には】
    ■ご案内ハガキの送付
    ■お電話にて訪問⽇時を決め訪問
    ■リフォームのヒアリング
    ■ニーズに合わせてプラン作成・ご提案〜成約
    ■⼯事担当への引継ぎ
    【ご提案例】
    ■ロングライフリフォーム(外壁塗装・防⽔)
    ■⽣活提案型リフォーム(キッチン、浴室、リビングほか全⾯改装)
    ■エコリフォーム(太陽光、蓄電池、エネファーム)

    【詳細】
    ■1⽇に3〜4件の商談・打ち合わせを⾏うイメージです。
    ■リフォーム案件の種類は様々で規模にもよりますが、常時20件程度の案件を並行して担当していただきます。
    ■⾒積は積算担当、プランは設計⼠、⼯事管理は⼯事担当者が担う為、営業に専念できます。
    ■⼤型改装のプレゼンには設計⼠が同⾏、相談しながら進めていただきます。
    ■各支店、3~6チームに分かれていただきます。
    ■各チーム構成は営業リーダーを筆頭に3~6名となっています。
    ■エリアで担当分けをしており、チームと協力しながらご提案いただきます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■営業のご経験をお持ちで、住宅業界に興味のある方

    【歓迎条件】
    ■営業・販売・対人折衝業務のご経験をお持ちの方
    ■ハウスメーカーや住宅業界での営業経験をお持ちの方

    # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # リフォーム # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 京成建設株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    450~550万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    ■公共施設や商業施設その他マンション・共同住宅等幅広い建築案件の施工管理をお任せいたします。

    【具体的な業務】
    ◇施工計画書の作成
    ◇損益・工事資金の管理
    ◇安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管 など

    【扱う物件について】
    ■公共施設、商業施設、教育施設、医療福祉施設、鉄道施設、マンション・共同住宅等の案件を担当頂きます。
    ■工事金額:大きなものでは10億円超の案件もあります。

    【その他】
    ■担当現場は千葉県、東京都内がほとんどの割合を占めており、原則自宅から通勤できる範囲内の現場配属となります。
    ★転勤・出張なく勤務できるため、腰を据えて地域に根差した働き方が可能です!!

    活かせる経験スキル

    【求める経験】
    ■なにかしらの建築施工管理経験をお持ちの方(目安3年以上)

    【必須資格】
    ■2級建築施工管理技士保有の方
    # 病院 # 地域密着 # 商業施設 # 公共施設 # マンション # 転勤なし
  • 株式会社スズケン

    職種
    建築設計
    想定年収
    360~750万円
    勤務地
    千葉県, 千葉県

    業務内容

    ~自由な発想でプランニング&提案が可能~アイデア・経験を存分に活かせます/休日出勤100%保障/残業0を目指し働き方改革推進中~

    ■概要
    同社はオリジナルブランドである注文住宅の建築工房「櫓」を展開しており、無理のない予算で快適に暮らせるデザイン性の高い家を実現しています。また、リフォームやマンションのリノベーション、アパート建築等の豊富な実績も持ち合わせ、2020年に売上高34億5千万円を記録するなど急成長を遂げてきた企業です。そんな当社は現在、設計部が業務過多となり、残業が発生してしまっている状況です。そうした状況を改善をするための増員での募集となります。

    ■職務内容
    木造戸建住宅を中心に意匠設計・インテリアコーディネーターとして、「プランニング・外装・インテリアの提案」を担っていただきます。また、他社とは違い、打ち合わせのほとんどは設計がメインで担当をしてもらうので、顧客と向かいながら家を作り上げていけます。

    ■残業20時間程度の働きやすい環境
    同社の代表の「残業時間をゼロにしたい」という強い思いから、実現に向けた改革に取り組んでいます。具体的には、一人当たりに任せる業務量を個々の力量に応じて調整しています。また、代表と部門で週に1度のペースでミーティングを行い、工事の進捗を確認しながら残業が出ないように業務量を調整するといった取り組みも行っています。

    ■組織構成
    インテリアコーディネーター:3名
    その他職種(営業(代表):1名、設計:9名、施工管理5名、資材1名、経理1名、事務2名、HP専門1名)※当社の平均年齢は20代後半~30代前半であり、最年長者も50歳と非常に若い組織となっています。
    ■休暇制度の充実(主な事例)
    夏季休暇1週間程度、年末年始10連休、シルバー休暇、誕生日休暇(固定休み8日+2日休める制度)

    ■フラットなカルチャー
    同社はフラットなカルチャーが根付いており、同業他社にありがちなトップダウンのカルチャーはありません。代表と話す機会も多いことに加え、業務の中で社員同士が助け合う意識が徹底されています。同社ではそうした一人一人を尊重し、コミュニケーションを大切にする風土に惹かれて入社した方も多く在籍しております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■注文住宅のコーディネーター経験

    【歓迎】
    ■建築系の学校を卒業した方(専門卒の方も活躍中)
    ■建築士・施工管理技士の資格者、または、資格取得に向けて勉強中の方
    ■インテリアコーディネーター資格者(実務経験不問)
    ■CAD(アーキトレンド、Jww)の操作ができる方
    # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 木造 # 新築 # 転勤なし
  • 積水ハウス株式会社

    職種
    意匠設計
    想定年収
    500~1,000万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    各支店にて、集合住宅の設計職に従事いただきます。

    同社では、土地や資産の有効活用をお考えの個人・法人に、
    集合住宅などの建築を企画・提案する不動産経営コンサルティングを手掛けています。
    オーナー様への提案や入居者の満足度調査など、設計以外にもコミュニケーションを取るシーンが多数ございます。
    長期的に安定経営できる賃貸住宅づくりを、根底から支えて頂きます。

    同社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。
    そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、
    また同時に入居者の満足も重要視しています。
    何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。
    これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。

    【働き方】
    ■社員一人一人にiPadなどのスマートデバイス(iPad等)を導入し、業務効率化を図っています。
    ■同社グループ専用のアプリを開発。スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、
    出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善等に繋がっています。
    ■子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、
    3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を目指し「イクメン休業制度」も導入しています。
    ■従業員が充実した休日を過ごせるよう、「スマートホリデイ」として年次有給休暇の取得促進、「短時間勤務制度」「勤務時間繰り上げ・繰り下げ制度」等、柔軟な勤務制度も取り入れています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■意匠設計の実務経験(構造問わず)
    ■二級建築士以上

    【歓迎】
    ■建築施工管理技士保有者
    # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # S造 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上
  • 積水ハウス株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    500~1,010万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    各支店にて、集合住宅の施工管理担当としてご活躍頂きます。

    土地や資産の有効活用をお考えの個人・法人に、集合住宅などの建築を企画・提案する不動産経営コンサルティングを手掛けています。これらの建築物の現場監督の仕事です。

    品質・工程・安全管理を担っていただき、その建物が安全なものになっているか、
    同社の品質に適っているかを確認しながら、工期内にお引き渡しができるよう工事を進めていただきます。
    各支店の技術職は10~80名程で構成されております。

    同社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。
    そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、
    また同時に入居者の満足も重要視しています。
    何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。
    これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。

    【働き方】
    ■社員一人一人にiPadなどのスマートデバイス(iPad等)を導入し、業務効率化を図っています。
    ■同社グループ専用のアプリを開発。スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、
    出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善等に繋がっています。
    ■子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、
    3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を目指し「イクメン休業制度」も導入しています。
    ■従業員が充実した休日を過ごせるよう、「スマートホリデイ」として年次有給休暇の取得促進、「短時間勤務制度」「勤務時間繰り上げ・繰り下げ制度」等、柔軟な勤務制度も取り入れています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築施工管理の実務経験
    ■1級建築施工管理技士以上または二級建築士以上の資格保有者

    # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # S造 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上
  • 株式会社スズケン

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    500~700万円
    勤務地
    千葉県, 千葉県

    業務内容

    ■同社は、オリジナルブランドである建築工房「櫓」を展開し、主に木造のデザイナーズ注文住宅を手掛けています。
    2021年度は棟数実績132棟、売上高は33億円を記録しました。

    ■施工管理として、木造戸建や木造・鉄骨アパートの建築現場における監督業務を担当いただきます。
    基本的には当社が設計を担当している建物をご担当いただきます。
    職人への依頼や、家づくりに使用する木材などの発注、工事の進捗状況の管理など、建物の完成までの段取りをお任せします。

    ■営業エリアは、船橋市、習志野市、千葉近郊の都内がメインです。

    ■案件は木造の注文住宅が9割です。
    担当案件数はベテランと若手で差があるものの7~8棟を一人でご担当頂きます。
    ※平均残業時間20時間程度
    ※土日の対応が発生した場合は休日手当やい振替休日を取得いただきます。

    【組織構成/勤務環境】
    ■施工管理は10名おります。その他に営業、インテリアコーディネーター、などのメンバーがおります。
    同社の平均年齢は20代後半~30代半ばであり、最年長者も50歳と非常に若い組織です。

    【同社の魅力・特徴】
    「残業時間をゼロにしたい」という思いから、実現に向けた改革に取り組んおり、一人当たりに任せる業務量を個々の力量に応じて調整しています。
    また、代表と施工管理部門で週に1度ペースでミーティングを行い、工事の進捗を確認しながら業務量を調整するといった取り組みも行っています。なお、毎週火曜日はノー残業デーとなっています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■木造や鉄骨の住宅、共同住宅の建築施工管理経験がある方

    【歓迎】
    ■建築系の学校を卒業した方(専門卒も活躍中)
    ■建築施工管理技士の資格者、または資格取得にむけて勉強中の方
    # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 木造 # 新築 # 転勤なし
  • 株式会社K GRIT

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    350~600万円
    勤務地
    千葉県, 東京都

    業務内容

    首都圏を中心とした最新レジャーホテル、レストラン店舗などの内外装工事の施工管理をお任せ致します!

    【具体的には】
    ■施工計画の作成
    ■工程管理・資材管理・品質管理
    ■現場指揮
    ■工事管理

    【詳細】
    ■案件の割合:ホテル3割、商業施設2割、住宅2割、公共事業2割、オフィス1割
    ■工期:1ヶ月から3ヶ月を想定。案件によって異なります。
    ■エリア:東京23区内を中心に一都三県
    ■配属部署:15名で構成(平均年齢37歳)
    ■直行直帰可能
    ■オンラインツールを用いて、各現場の共有のために会社へ戻らず仕事ができる取り組みを行っています。
    ■同社は数多くのレジャーホテルの施工管理実績を積んでおり、それらは施工難易度が高い業種に位置付けられていることから、同社でのご経験を通じて、高い技術の向上が見込めます。


    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築的知見のある方

    【歓迎】
    ■建築施工管理のご経験(特に内装)
    ■建築施工管理技士をお持ちの方
    ■建築士をお持ちの方
  • 社名非公開

    職種
    建築積算
    想定年収
    400~750万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    建築積算業務を担当していただきます。

    【具体的には】
    物件:オフィス・商業施設、交通運輸施設、医療・福祉施設、文化・教育施設、工場・倉庫、ホテル 等
    積算業務に関する一連の業務を担当いただきます。内勤が中心となります。

    【公平な昇格基準のもと、新卒・中途を問わずキャリアアップを目指せる環境です】
    実際に、過去には中途入社で部長になった50代の社員もおります。
    今後はより積極的に重要なポストを次世代に託していく方針のため、キャリアアップのチャンスが豊富です。
    また、実力のある人には年齢に関係なく大規模工事や責任のある仕事を任せていく社風なので、
    成長意欲の高い方にとってはまさに最適なフィールドだといえます。

    【継続して安定した受注が取れる見込みです】
    京成線や北総線、新京成線はかねてより高架化工事に取り組んでおり、鉄道工事はもちろん、
    高架下スペースを利用した商業施設など、多様な計画が進行しています。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■S造、RC造の建築積算経験をお持ちの方

    【歓迎要件】
    以下、いずれかの資格をお持ちの方
    ■建築積算士
    ■1級建築士もしくは2級建築士
    # 生産施設 # 病院 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # 戸建住宅 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • AJEX株式会社

    職種
    土木設計, 意匠設計, その他技術職
    想定年収
    470~700万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    旭化成ホームズが提供する、「ヘーベルハウス」「へーベルメゾン」を更に魅力ある建物にするエクステリア&ガーデンの設計、デザイン業務を担当していただきます。
    お客様と打ち合わせを重ね実現したい要望を具体的にプランニングし、建物と総合的に検討しトータル的に計画していきます。
    自分の提案次第で外観の印象が変わり形になることや、街並みに配慮した空間を作れることがやりがいという社員が多いです。

    【業務特徴1:分業制】
    同社では「設計」と「施工管理」を完全に切り分ける分業制を導入しています。
    それぞれの業務に効率的に取り組んでいただけるとともに、より専門性を発揮できる環境があります。
    また、管理者として外構に携わる協力会社と関わる機会が多くあります。

    【業務特徴2:ジョブローテーション】
    設計から施工管理へ、また施工管理から設計へとジョブローテーションの機会がございます。
    いずれかの職種に留まらず、幅広いスキルを身に着けることが可能です。

    【業務特徴3:インストラクター制度】
    中途入社の方は、半年間1人1名専任のインストラクターがつき、
    先輩社員として教育などのサポートを行います。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■二級以上の建築士・土木施工管理技士・造園施工管理技士 のいずれかを保有している方

    ※上記資格保有がない方も歓迎しておりますが、契約社員からのスタートになります。
    ※契約社員からの正社員転換実績は多数ございますので、安心してご応募ください。

    【歓迎要件】
    ■エクステリアプランナー資格保有者
    ■エクステリアが好きな方
    # 充実した福利厚生 # 急募 # 戸建住宅 # 上場・大手企業
  • VISIOクリエイトシングス株式会社

    職種
    建築設計
    想定年収
    300~400万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    主に新築の注文住宅を手掛ける同社において意匠設計をご担当いただきます。

    ■お客様との打ち合わせの実施
    ■お客様のニーズを取り入れた意匠設計、図面・バースの作成
    ■設計通りに工事が行われているのかのチェック
    ■建築確認申請必要書類の提出

    ※お客様との打ち合わせ~竣工までは、3か月~4か月程です。図面通りに施工されているかをチェックする監理業務も一部発生しますが、業務の割合としては2割程度です。
    ※使用CADのソフトは、Jw、ARCHITREND、Bellcadです。

    【入社後の流れ】
    ご経験によってお任せする業務内容は変わりますが、設計の担当としてのご経験が浅い場合は、在籍社員が作成した図面の修正や確認申請必要書類の提出等からご担当いただきます。
    また、お客様との打ち合わせには、まずは同席から始めて慣れていただき、次第に独り立ちしてお客様と打ち合わせ~設計までをご担当いただく予定です。

    【組織構成/勤務環境】
    設計は3名で行っており、間取りを考える担当(2名)とインテリアをコーディネートする担当(1名)で分かれています。
    またCADオペレーターの派遣社員の方が1名おります。
    今回ご入社いただく方には、間取りの設計をご担当いただく予定です。

    ※残業時間は多くても10時間/月程度です。営業担当の方も含め、遅くとも19時には退社されています。
    ※夏季休暇は約8日、年末年始休暇は約2週間あり、働いた分、まとまったお休みをしっかりとれる環境です。

    設計部門を強化するための増員募集です。
    VISIOグループは魅力ある土地の仕入れを実現しているため、土地を購入して当社へ設計依頼を行うお客様が増えております。
    土地だけでなく設計の魅力をより高めることで「VISIOクリエイトシングスで建てたい」というお客様を増やすことを目標としています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■二級建築士の有資格者
    ■CADの実務経験がある方(使用ソフト、年数不問)

    【歓迎】
    ■木造、戸建てに関する知識・経験のある方
    ■雇用形態問わず図面作成のご経験がある方
    # 戸建住宅 # 木造
  • VISIOクリエイトシングス株式会社

    職種
    建築設計
    想定年収
    400~600万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    主に新築の注文住宅を手掛ける同社において意匠設計をご担当いただきます。

    ■お客様との打ち合わせの実施
    ■お客様のニーズを取り入れた意匠設計、図面・バースの作成
    ■設計通りに工事が行われているのかのチェック
    ■建築確認申請必要書類の提出

    ※お客様との打ち合わせ~竣工までは、3か月~4か月程です。図面通りに施工されているかをチェックする監理業務も一部発生しますが、業務の割合としては2割程度です。
    ※使用CADのソフトは、Jw、ARCHITREND、Bellcadです。

    【入社後の流れ】
    ご経験によってお任せする業務内容は変わりますが、設計の担当としてのご経験が浅い場合は、在籍社員が作成した図面の修正や確認申請必要書類の提出等からご担当いただきます。
    また、お客様との打ち合わせには、まずは同席から始めて慣れていただき、次第に独り立ちしてお客様と打ち合わせ~設計までをご担当いただく予定です。

    【組織構成/勤務環境】
    設計は3名で行っており、間取りを考える担当(2名)とインテリアをコーディネートする担当(1名)で分かれています。
    またCADオペレーターの派遣社員の方が1名おります。
    今回ご入社いただく方には、間取りの設計をご担当いただく予定です。

    ※残業時間は多くても10時間/月程度です。営業担当の方も含め、遅くとも19時には退社されています。
    ※夏季休暇は約8日、年末年始休暇は約2週間あり、働いた分、まとまったお休みをしっかりとれる環境です。

    設計部門を強化するための増員募集です。
    VISIOグループは魅力ある土地の仕入れを実現しているため、土地を購入して当社へ設計依頼を行うお客様が増えております。
    土地だけでなく設計の魅力をより高めることで「VISIOクリエイトシングスで建てたい」というお客様を増やすことを目標としています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■二級建築士の有資格者
    ■木造戸建て住宅設計のご経験

    【歓迎】
    ■木造、戸建てに関する知識・経験のある方
    # 戸建住宅 # 木造
  • 京成建設株式会社

    職種
    建築設計, 意匠設計
    想定年収
    400~750万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    鉄道施設における耐震補強工事やバリアフリー等の設計業務などをご担当いただきます。
    ※案件:親会社である京成電鉄(株)からの依頼がメインです。
    ※配属先:設計部への配属となります。
    設計部は建築本部に属しており、建築本部は工務部、設計部、積算部、工事部の4部署に分かれております。
    上記4部署は常に連携して対応しているため、関係も良好です。
    本社同ビル内に4部署がそろっているため、コミュニケーションがとりやすく、設計図についての質問も気軽に行えます。

    <具体的な業務内容>
    業務の9割は設計業務となります。
    実際に駅舎などへ出向いて現場調査を行い、設計業務(構造図面、意匠図面の作成)を行います。
    一部、営業本部の方と取引先へ同行したり、施工現場の立ち合い検査(監理業務)なども担当、グループ会社の施設・民間物件の設計業務もしていただきます。
    1つの施設が完成するまでを一貫して携わることもできます。


    <組織構成/就労環境>
    〇配属となる設計部は、現在15名の社員が在籍しております。
    半数は中途入社や他部署から異動してきた社員のため、中途入社の方へのサポートも慣れています。
    〇平均残業時間は20時間程度、繁忙期でも30時間程度です。
    また、土日祝日は休みとなっております。
    〇京成グループの案件を主に取り扱うため、転勤はなく、千葉に腰を据えてご就労いただけます。
    〇鉄道施設は利用客がいない時間帯に施工を行う必要があるため、施工現場の立ち合いで夜勤が発生することがございますが、頻度としては月1回あるかないかと非常に低くなっております。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ■建築設計の業務経験がある方

    【歓迎経験】
    ■意匠設計の業務経験がある方
    ■構造設計の業務経験がある方

    # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 公共施設 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社森鋼

    職種
    建築施工管理, 土木施工管理
    想定年収
    700~1,000万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    ◎同社の施工管理として、工事現場における安全や品質などの管理業務をお願いします。

    【マネージャー候補】
    ■部署統括業務:施工管理を行う工事担当者をまとめるリーダー役です。部署の統括・管理、部下の指導・育成、協力業者や部署間の業務調整などをお任せします。

    【工事実績】
    ■DPL三郷Ⅲ、厚木三田特定流通業務施設、羽田空港跡地第一ゾーン、三井不動産㈱インダストリアルパーク印西Ⅱ棟、日高小学校校舎改築、柏たなか病院、東京湾岸物流センターなど

    【組織構成】
    工事管理部:30代~40代:5人、50代:1人、60代:1人、70代:1人
    ※組織構成補足:協力会社を含めて職人は300名程おります。今後はさらに職人の方々を増やしていく予定です。施工管理の方には、現場に応じて職人の方々を取りまとめて頂きます。

    【同社の魅力】
    ■取引先を着実に増やし、コロナ禍でも売上が拡大しています。直近では売上30億円を達成し、5年前と比べて倍以上まで拡大しました。今期も、現時点で前期を上回るペースの売上となっています。
    ■近年、物流施設の建設需要が高まっています。同社は物流施設などの大規模建築物に使用される鉄筋工事に強みを持っているため、それらのニーズをとらえ取引先を増やしており、大和ハウス工業、戸田建設、フジタ、銭高組などの大手企業とも取引実績がございます。2021年には茨城県に鉄筋加工・運搬の工場を新設し、さらなる業績拡大を目指しています。
    ■会社の成長に合わせて、社員の方が生き生きと働ける環境の整備を進めており、業務効率化システムの導入やフレックスタイム制度の試験運用など様々な方法を試みています。会社の成長に伴う業務量によって残業時間が増えないよう、各部署人員の補強・配置変更を常に行っています。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■1級もしくは2級建築施工管理技士
    ■普通自動車運転免許

    【歓迎条件】
    ■1級もしくは2級土木施工管理技士
    ■1級もしくは2級技能士(鉄筋・型枠)
    ■基幹技能者
    ■AutoCAD、JwCAD、Excel、Wordを使用できる方
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 資格取得支援制度あり # 転勤なし

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