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愛知県/シニア歓迎・活躍の求人検索結果一覧
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徳倉建設株式会社
- 職種
- 土木施工管理
- 想定年収
- 500~750万円
- 勤務地
- 愛知県, 東京都
業務内容
◎同社における土木施工管理職にて、河川、ダム、港湾や道路など、様々な部門の土木施工管理を担当して頂きます。
【具体的には】
■担当業務:出来形管理、安全管理、品質管理、追回しなど施工管理全般
■担当案件:住宅(木造、S造、RC造、SRC造)、社屋、官公庁施設(市役所・学校など)、工場、倉庫など
■案件金額 :1,000万~20億円程度
■受注案件:国内案件~海外案件まで幅広く対応しています
■施工期間:3ヶ月~3年程度
【出張となった場合の働き方】
■出張エリア:管轄エリアを中心とした全国各地
■帰省費:2回/月(既婚者)、6回/年(独身者)
■住宅手当:9,000円/月(既婚者)
■出張手当:社内規定による
■別居手当:25,000円/月(150km以上)及び1,500円/日(既婚者)
※出張先の家賃補助については同社が負担します。
【同社の特徴・魅力】
■同社は名証メイン市場上場の関連会社であるため、資金面でも安定的な経営を行っております。新卒社員の採用も毎年行い、高い意識をもって資格取得や教育に取り組んでいるため、充実したサポート体制が整っております。活かせる経験スキル
【必須】
■一般土木、官庁土木(河川、道路、下水道など)の現場監督経験
■1級もしくは2級土木施工管理技士# 第二新卒・既卒者可 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
徳倉建設株式会社
- 職種
- 電気設備設計, 機械設備設計, 設備設計・その他, 建築設計
- 想定年収
- 450~700万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
◎同社が受注した建築物の設備設計をお任せいたします。
【具体的には】
新設、既設の建物に関わらず、建築物の中に組み込まれる電気、水まわり、空調、昇降機など、設備全般に関する設計業務を行います。
【出張となった場合の働き方】
■出張エリア:管轄エリアを中心とした全国各地
■帰省費:2回/月(既婚者)、6回/年(独身者)
■住宅手当:9,000円/月(既婚者)
■出張手当:社内規定による
■別居手当:25,000円/月(150km以上)及び1,500円/日(既婚者)
※出張先の家賃補助については同社が負担します。
【同社の特徴・魅力】
■同社は名証メイン市場上場の関連会社であるため、資金面でも安定的な経営を行っております。新卒社員の採用も毎年行い、高い意識をもって資格取得や教育に取り組んでいるため、充実したサポート体制が整っております。活かせる経験スキル
【必須条件】
■設計設備に関する業務経験のある方
【歓迎条件】
■一級建築士
■1級管工事施工管理技士
■1級電気工事施工管理技士
■建築設備士
# 第二新卒・既卒者可 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社山下設計
- 職種
- 機械設備設計, 設備設計・その他
- 想定年収
- 550~1,000万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
中部支社(名古屋)で機械設備設計の募集です。
■業務内容
機械設備の設計業務:提案、作図、法令⼿続き、顧客打合せ、設計分野間調整等および、機械設備(空調・衛生設備)の設計者として⾏う⼯事段階の監理業務等
■同社が手掛ける案件の特徴
医療施設・庁舎/文化施設・教育施設をはじめとした公共性の高い案件を中心としています。
また、受嘱の官民比率は5:5~7:3で、広く事業を展開しています。
■実績例
東京アクティスセンター、⾺事公苑、高崎アリーナ、GREEN SPRINGS、早稲田アリーナ、虎ノ門麻布台ヒルズC街区、長崎市庁舎など
■日建連BCS受賞作品も多数
○新宮市文化複合施設(丹鶴ホール)(2023年)
○早稲田アリーナ、GREEN SPRINGS(2022年)
■社風
○風通しの良い雰囲気の会社で新卒・中途入社の垣根なく社員が活躍しています。
○専門職でのキャリアパスもあり、設計の仕事を長く継続していくことができます。
○定年60歳、定年後再雇用制度は65歳までとしています。
■職場の環境
○フリーアドレス
○21時PCシャットダウン活かせる経験スキル
【必須条件】
■機械設備設計(空調・衛生設備)の実務経験
■一級建築士、建築設備士、設備設計一級建築士、技術士 いずれかの資格を保有すること
■CADスキル(Auto-CAD)
【歓迎要件】
BIM(Revit)、SS7、Midas iGen、Rhinocerous、Grasshopper等のスキル# 病院 # シニア歓迎・活躍 # 文化施設 # 公共施設 # オフィス # 新築 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 -
矢作建設工業株式会社
- 職種
- 建築積算
- 想定年収
- 600~900万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
【プライム市場上場・名鉄グループゼネコン】同社にて、建築積算をご担当いただきます。
■積算業務を中心に担って頂きつつ、幅広い建築工事を担当する施工管理職の負担を減らす業務効率化企画業務にも携わっていただく予定です。
※建築現場から内勤にキャリアチェンジしたい方にオススメです。
■精度の高い見積を通じて最適価格での建築工事を提供するとともに、適切な利益確保に貢献いただく重要なポジションです。 ■大型土地活用案件、公共工事など複数の案件をご依頼いただく機会が増加しており、ダイナミックな案件に関わることが可能です。 ■働き方改革を推進しており、長期的に勤務したいとお考えの方にとっても働きやすい環境です。
【主な案件】
大型物流施設、賃貸・分譲集合住宅、商業施設、宿泊施設等の新築工事及び改修工事
【同社について】
◎東海エリア最大規模の設計部門と豊富な経験と技術力を持つ施工部門を中心とした、設計・施工一貫体制◎100億円を超える大規模物件や長久手のIKEAなどランドマークとなるような物件に携わることができます。
◎ワークライフバランス充実:今回の組織立ち上げ背景にも繋がりますが、従業員が働きやすいと感じて長く働けるような体制を整え続けています。活かせる経験スキル
【必須】
※下記いずれか必須
■建築工事の施工管理業務経験
■建築の見積業務経験
【歓迎】
■ゼネコンでの積算業務経験
■値入、折衝経験
■建築積算士
■一級建築士
■1級または2級建築施工管理技士# 改修・現状回復 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 公共施設 # 宿泊施設 # マンション # 新築 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
矢作建設工業株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 600~1,000万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
【名鉄グループ/プライム市場上場企業!】安定母体の為、長期的に安心して働くことが出来る環境です! ■中部地区を中心にランドマークや商業施設/オフィスビル/マンションなど数多くの実績があり、豊かな街づくりに貢献!
【業務内容】
■30~200億円規模の幅広い建築工事を担っている施工管理職の負担を減らすべく、管理部門で施工図作成機能を集約する新規部門を立ち上げました。当部門の組織立ち上げ及び育成マネジメントをお任せします。
【同社の特徴】
◎東海エリア最大規模の設計部門と豊富な経験と技術力を持つ施工部門を中心とした、設計・施工一貫体制◎100億円を超える大規模物件や長久手のIKEAなどランドマークとなるような物件に携わることができます。
◎ワークライフバランス充実:今回の組織立ち上げ背景にも繋がりますが、従業員が働きやすいと感じて長く働けるような体制を整え続けています。活かせる経験スキル
【必須】
■建築施工管理のご経験をお持ちの方
【歓迎】
■1級または2級建築施工管理技士資格をお持ちの方# 改修・現状回復 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 公共施設 # 宿泊施設 # マンション # 新築 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
矢作建設工業株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 600~1,000万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
【プライム市場上場・名鉄グループゼネコン】同社にて、建築施工管理をご担当いただきます。
【業務概要】
■30~200億円を中心とした住宅、商業、物流など幅広い建築工事の施工管理をお任せします。大規模な案件に関わることも多いため、ご経験を活かしつつスキルアップ出来る環境です。
【業務詳細】
■ビル/マンション/商業施設などの建築工事において、主任技術者または、監理技術者として施工計画を作成し、現場における品質/工程/安全/原価の4大管理など、工事施工に必要な技術上の指揮・管理・監督を行います。
■施主や設計事務所、現場スタッフとの打ち合わせも必須業務の為、コミュニケーション力も必要となります。担当した物件が無事完成した時の達成感は、言葉では表現しきれません。
【主な案件】
大型物流施設、賃貸・分譲集合住宅、商業施設、宿泊施設等の新築工事及び改修工事
【同社について】
◎東海エリア最大規模の設計部門と豊富な経験と技術力を持つ施工部門を中心とした、設計・施工一貫体制
◎100億円を超える大規模物件や長久手のIKEAなどランドマークとなるような物件に携わることができます。
◎ワークライフバランス充実:今回の組織立ち上げ背景にも繋がりますが、従業員が働きやすいと感じて長く働けるような体制を整え続けています。活かせる経験スキル
【必須】
■建築施工管理のご経験をお持ちの方
【歓迎】
■1級及び2級建築施工管理技士をお持ちの方
# 改修・現状回復 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 公共施設 # 宿泊施設 # マンション # 新築 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
矢作建設工業株式会社
- 職種
- 土木施工管理, その他技術職
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
【プライム市場上場・名鉄グループゼネコン】同社が受注した法面補強工事(PANWALL工法)において、1次請けとして工程・品質・安全等の土木施工管理業務をお願いします。
【具体的には】
主任技術者または監理技術者として、工事施工に必要な技術上の指揮・管理・監督をお任せします。
※特殊工法の施工のみを1次請けとして担うため、工期は1~6ヵ月です。
※工事全体を管理する必要なく部分管理のため、業務量は少なめです。
【安定して働ける環境があります!】
◎現場宿舎への泊まり込みがございます。(会社費用負担)
月2回帰省旅費を支給いたします。
◎残業時間平均は20~30時間程度です。
◎部門として有給消化を義務化しており、年間10日の取得を目標としています。
◎シニア(62才)層の採用実績もあり、ご経験を活かして、長く活躍いただける出来る環境です!活かせる経験スキル
【必須】
■土木施工管理経験者
■2級土木施工管理技士(土木・薬液注入)または2級建築施工管理技士(躯体)をお持ちの方
【歓迎】
■1級土木施工管理技士
■法面工事の施工官経験# 道路・トンネル # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社石田技術コンサルタンツ
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 700~1,000万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
同社、愛知本社にて土木設計を担当していただきます。
【仕事内容】
社会資本整備に関する設計業務を担当します。対象となる分野は幅広く、市街地から山間部まで、さまざまなフィールドの案件に携わります。
高い品質や安全性、経済性、施工性、維持管理のしやすさに加え、環境配慮や防災を組み込むことが私たちの設計の特徴です。
〈主な業務分野〉
・道路設計
・河川設計
・砂防設計
・上下水道設計
・水路設計
・一般構造物設計
・造成設計
・橋梁設計
・ダム設計
・急傾斜地の対策設計
・発変電施設設計
・歩道設置設計
・区画整理設計
・施工管理
※得意な分野の設計をお任せします
※河川・砂防分野は現在専任担当者が不在のため、入社後早期に携わっていただく想定です
※まずはサブ担当として参画し、業務に慣れた後に主担当をお任せします
【案件について】
■顧客属性
・官公庁(国交省・自治体等):80%
・民間(デベロッパー・ゼネコン等):20%
※中部電力・関西電力、ARC(愛知県の有料道路の管理・運営を民間委託)からの業務実績あり
■工種・専門分野の割合
・河川・砂防・海岸・ダム:15%
・道路・トンネル・橋梁:65%
※道路・橋梁の新設設計/点検業務の割合が高い
・土質・地盤・基礎:5%
・都市計画・造園・建設環境:10%(都市計画)
・その他:5%
■案件タイプ
・新設設計・計画:70%
・維持管理・補修・更新・長寿命化:30%
■案件規模の目安
・中規模案件:設計業務3,000万円規模(工期:半年〜1年半)
・小規模案件:設計業務300万〜500万円規模(工期:半年程度)
【業務の特徴】
■1人あたりの同時担当件数(目安)
・管理技術者(主担当):7〜8件
・担当技術者(実務担当):5件
・繁忙期の最大担当件数:約10件
■チーム体制・業務分担
チーム編成
・1案件あたりの平均アサイン人数:3〜4名(道路・橋梁・河川)
■技術士の主な役割
・管理技術者:全体方針の策定、顧客協議、総合評価
・照査技術者:成果品の品質チェック、レビュー
■外注・協力会社の活用
・調査・解析・図面作成等の定型業務は積極的に外注
・協力会社を活用しつつ、若手の経験不足を防ぐため内製とのバランスを重視
■技術士自身が手を動かす割合
・作図・計算等:全体の約10%(主に繁忙期)
・河川・砂防分野については、実務対応あり
■DX・ICT活用状況
・3次元CAD導入済み(現在は実装フェーズ)
・ポテンシャル層を中心に外部研修を受講中
・リモートワーク実施率:約30%(週1〜2回程度)
■担当フェーズ
・概略・予備設計
・詳細設計
・施工計画・積算
・維持管理計画・点検調査
※特に強みを発揮していただきたいフェーズ:予備設計・詳細設計
【組織体制・資格者】
■配属予定部署の年齢構成(設計部隊:15〜16名)
■有資格者
・技術士(建設部門):2名(道路・地質)
・RCCM:8〜9名
【キャリアパス・評価制度】
■技術士としてのキャリアパス
年齢、本人の意思、社内環境に応じて選択可能
■評価基準
売上や受注への貢献に加え、技術力・成果物の品質、さらにはプロジェクトマネジメントや後進育成など、技術者としての総合的な活躍を評価します。
■中途入社者の活躍事例
入社後3〜4年で次長クラスへ昇進した事例があります。
また、直近では大学で土木を専攻し、社会人経験約1年・資格なしの状態で第2新卒として入社した20代社員も、設計業務に携わりながら着実に経験を積み、現在は、現場の一員として活躍しています。
【働き方・労働環境】
■繁忙期・閑散期
・繁忙期:12月〜3月
・比較的落ち着いている時期:7月〜11月
■残業時間
・年間平均:月30時間程度
・繁忙期ピーク時:月30〜50時間程度
■有給休暇
・有給休暇の取得率が90%
・ほとんどの社員が年間130日以上の休日(完全週休2日制+有給)を取得している
・時間単位の有給休暇制度あり
上記から、同社の定着率が高く、また官公庁からの依頼が多いため業績も安定しています。
(2)同社は“環境・福祉・防災そして安全・快適”を共生・協働の目線で希求する“新しいまちづくり”を主要テーマとしており、
社会インフラである道路、河川及びそれらに伴う構造物等の設計、
ストック調査など幅広い土木業務全般に関わることができ、やりがいを感じながら働く事ができる環境があります。活かせる経験スキル
【必須】
下記いずれか必須
■技術士(建設部門 河川、砂防及び海岸海洋)
■技術士(建設部門 道路)
■技術士(建設部門 鋼構造及びコンクリート)
■RCCM(河川、砂防及び海岸海洋)
■RCCM(道路)
■RCCM(鋼構造及びコンクリート)# 道路・トンネル # シニア歓迎・活躍 # Uターン・Iターン歓迎 # 河川・ダム # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 -
株式会社奥村組
- 職種
- 建築施工管理, 品質管理, 建築積算
- 想定年収
- 600~750万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
◎後方支援職として、施工管理支援業務を担当いただきます。
※東海圏内の案件をご担当いただきます。
【具体的には】
■施工図作成、建築積算、書類作成などの施工管理支援業務
■安全管理や品質管理等の現場に行くこともございます。
※上記、ご希望やご経験に応じながらにはなりますが、いずれの業務もお任せいたします。
【働き方】
■後方支援職のため、残業はほとんどなく(約20h~30h程度)、土日休みとなりますので、ワークライフバランスを整えることが可能となります。
【企業特徴】
◎堅実経営の奥村組
■創業以来、堅実な経営を貫いてきた結果、ゼネコンでは抜群の安定性を誇る財務体質を保っています。
■有利子負債が少なく、実質的には無借金の経営を続けており、不況の中でも、強固な財務基盤をベースに地に足の着いた事業を展開しています。
◎誠実施工の奥村組
■お客様の立場に立った誠実な施工を続けてきたことが、お客様の信頼に繋がっております。
■技術開発にも力を入れており、土木では、業界でも一目置かれたシールドトンネル技術や山岳トンネル技術を保有する「トンネルの奥村」としての地位を確立しています。
■建築では、国内初の実用免震ビルを建設するなど「免震のパイオニア的存在」としての地位を築いてきました。
◎働き方に対する取り組み多数!
■残業時間削減や仕事とプライベートを両立という、建設業界で働く方が望む事項に関して、奥村組は率先して取り組んでおります。
■その結果として、様々な施策や実績がございます。詳細については下記URLをご覧ください。
〇働き方に関するURL:
chrome-extension://efaidnbmnnnibpcajpcglclefindmkaj/https://www.okumuragumi.co.jp/environment/report/2022/pdf/2022_p25-26.pdf活かせる経験スキル
【必須】
■建築施工管理業務に従事し、現場代理人経験をお持ちの方
■1級建築施工管理技士# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
大和ライフネクスト株式会社
- 職種
- マンションフロント
- 想定年収
- 424~550万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
分譲マンション管理フロント営業の専門職(社内呼称:リビングコーディネーター)を募集いたします。
お住まいのお客様に安心して快適に暮らしていただけるよう、トータルコーディネートをお任せします。
管理の品質によって、お客様の生活の質やマンションの資産価値は大きく変わっていきます。
お客様やマンションの課題・ニーズを的確にとらえ、最適な企画や修繕工事等の提案をしていただきます。
コミュニケーションを重ね信頼関係を構築し、長期的視線で向き合うことが大切なお仕事です。
★フレックスタイム制!リモートワーク併用可
★大和ハウスグループの福利厚生を完備
★国家資格取得サポート/入社1年以上の84%が取得
★85%が40代以上/女性比率73%(同職種における数値)
★具体的にはマンションフロントとして
◎管理組合活動のサポート+αの提案営業
例)共用部分の運用ルール変更、セキュリティ強化のための防犯カメラ設置、駐輪場増設の提案
◎マンション管理組合の運営計画・予算案の立案
◎マンションの修繕・改修提案
◎トラブル対応
◎理事会や総会への参加、資料作成
など
★たとえば定期点検でフェンスが壊れていたら
・原因調査
・修理見積の取得
・理事会へ報告、修繕提案⇒施工会社へ依頼
・修理完了後の支払い手続き
などを手配します。
*全体のお仕事の約7割がオフィスワークです
*平均一人あたり9~10棟ほどを担当
お客様と信頼関係を築き、長期的視点で向き合うことが結果に繋がります。
定期的にマンションを訪問してお客様と関係性をつくりながらニーズを把握し、最適な提案します。
※マンション訪問のタイミングなど、スケジュール管理はお任せします!
【配属部署】
支店規模により異なりますが、3~4人のチーム制をとっています。横の繋がりも深く、担当マンションの事例を共有したり、近くに座っている人に相談したりとフラットな社風が根付いています。
★未経験入社の方も安心の研修制度あり!
安心して現場でご活躍いただけるよう、1ヶ月間の座学・実践形式の研修をご用意!
オンラインにて参加いただける集中研修です。
また、研修後も中長期で実務で必要となる知識・スキルを養える様々なプログラムやフォロー体制を設けています!
*【1日の仕事の流れ】*
▼ 9:00 出社後、メールチェック、電話応対、郵便、Fax処理
▼10:00 上司や関連部門と社内打ち合わせ
▼11:00 管理員との業務連絡や依頼に基づく資料作成等
▼12:00 ランチ
▼13:00 マンション訪問、管理員との打ち合わせやお客様とのアポイント等
▼15:30 理事会・総会資料の作成や提案用見積りの作成等
(専門部署や協力会社に確認してご提案内容を検討します)
▼18:30 明日の業務を確認し退社
これはあくまで一例ですが、スケジュールの調整はあなたにお任せします。
仕事の進み具合に応じて、柔軟に調整してください。
※理事会など外出もありますが、7割はオフィスワークです
※日によっては、マンションへ訪問後直帰する場合もあります
※理事会・総会出席の為に月の7〜8割程、土日出社が発生します。代わりに平日で振替休日を取得いただきます。
社内呼称:マンションフロント=リビングコーディネーター活かせる経験スキル
<求める経験>
・営業経験 3年以上(個人法人問わず)
・BtoCの対人コミュニケーションが必要な業務経験(・ホテルフロントマン・塾講師など)かつ
営業数値の管理や店舗マネジメントのスキルなど。
※Excel、Word、PowerPointの基本操作ができる方
★資格保有者歓迎!経験を活かして働きたい方もお待ちしています# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
日本測地設計株式会社
- 職種
- 発注者支援
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
【業務内容】
都市計画総合コンサルタント会社である同社にて、発注者側のポジションで、道路や公園等の公共施設の設計の他、宅地造成等の設計に関する業務を行っていただきます。
(1)施工計画立案について資料のとりまとめ補助
(2)工事発注計画に必要な所定の図面、数量その他資料作成に関する補助
(3)関係機関などの協議に関する資料作成補助、積算補助
(4)事業計画立案に関する資料のとりまとめ補助
(5)その他担当職員が指示する業務
【働き方】
・社内での意識改革にて、業務効率化などを進めております。現状では時差出勤なども行い、ご自身の裁量をもって就業できるため、帰りにくいなどの雰囲気はございません。
・現状は残業時間20時間程度となります。社風としてワークライフバランスを重視しており、プライベートも充実させることができます。
・定年が63歳となりますが、65歳以上の方もご勤務頂いております。
・内勤が9割、外勤が1割程度のデスクワークが中心の業務となります。
・宿泊を伴う出張はございません。
【研修について】
オンライン研修を毎週のように行っており、社員教育、資格取得支援の取り組みを行っております。
例えば、技術士の手当は3万円/月。合格お祝い金20万円。資格の登録費用や更新費用は全額会社負担となります。
試験代、研修費用等も全額~半額の補助制度があります。
【同社の魅力】
・都市計画総合コンサルタント会社として、人口減少や超高齢化社会を迎えるなかで、新たな視点で様々な要請に応えております。土地区画整理事業全般を得意としており、事業の立上げから完了に至るまで一貫した事業サポートを行っております。
・充実した福利厚生や教育研修制度を用意しており、社員が安心して働ける環境づくりに取り組んでおります。
・主要顧客は国、地方公共団体、公社、独立行政法人都市再生機構、土地区画整理組合、ゼネコン、ハウスメーカー、民間企業等で、安定的に受注しております。活かせる経験スキル
【必須】
土木設計の経験をお持ちの方
(※道路設計、下水道設計、上水道設計、調整池設計、駅前広場設計、造成設計、工事工程計画のご経験者や技術士の資格をお持ちの方も大歓迎です!)
発注側の業務経験がある方# シニア歓迎・活躍 # 発注者側 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社
- 職種
- プロジェクトマネージャー(PM), コンストラクションマネジメント(CM)
- 想定年収
- 900~1,300万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
【平均年収1,000万円/即戦力やベテラン活躍/離職率1.8%/フルフレックス/リモート8割/残業20-30Hで働きやすさ◎/大手組織設計事務所Gの技術力をバックボーンに大規模案件のPM/75歳まで賞与あり/愛知】
同社の名古屋オフィスにて事業主の代行者として、プロジェクトマネジメントをトータルで担っていただきます。
【詳細】
〇プロジェクトの企画・運営
〇品質管理
〇コスト管理
〇スケジュール管理 など、その他様々なリスク管理などを行い、事業の推進を支援していただきます。
【ポイント】
プロジェクトの計画段階から参画し、事業者側の立場で発注者、設計会社、施工会社の間に立ってプロジェクトマネジメントを担当いただきます。
これまでの設計事務所やゼネコンでの設計経験を活かしてクライアントの要望を最大限実現するポジションです。
【担当案件について】
近年はデータセンター、病院、工場案件が特に増えていますが、教育施設やオフィス、商業施設、物流施設など、幅広い案件がございます。
入社後は1つの用途に限らず、幅広く案件をお任せしますので、広い知見とスキルを身に着けることができます。
【同社の特徴】
●圧倒的な技術力
大手組織設計事務所の冠を持つCM企業であるため、高い技術力を持つ技術者が集まっています。
単なる調整役ではなく、技術者としての高い知見やスキルを活かせるフィールドがございます。
●「役職がいない」ニューノーマルな組織形態
同社には部長や課長はおらず、社員は「さんづけ」で呼び合っています。
風通しがよく「エンゲージメント」が高い職場環境です。
●離職率1.8%
●コアタイムなしのフルフレックス勤務
AM5:00~22:00の間で自由な時間に勤務ができます。
1日の労働時間も1h~(1hで終了してもOK)自由に設定できるため、ライフスタイルに合わせて柔軟な働き方が可能です。
●残業時間
全社平均20時間未満、繁忙期でも30時間程度です。
●在宅勤務も活用可
出社率30%未満。CM業務に携わる方だと20%程度です。
●75歳まで勤務可
定年65歳で再雇用が10年となるため、最長で75歳まで勤務可能です。活かせる経験スキル
【必須経験】
〇意匠設計またはコンストラクションマネジメントの実務経験(目安:15年以上)
〇主担当としての設計経験をお持ちの方
〇大規模案件(目安:延床5000㎡以上)のご経験をお持ちの方
〇一級建築士資格をお持ちの方
【歓迎】
〇10000㎡規模の設計経験をお持ちの方
〇データセンタ―、病院、工場の設計経験をお持ちの方(案件は多岐にわたりますので、その他案件の経験者も歓迎です)# 高層ビル # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 公共施設 # 物流施設 # 発注者側 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社石田技術コンサルタンツ
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 650~900万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
同社、本社にて土木設計を担当していただきます。
【仕事内容】
社会資本整備に関する設計業務を担当します。対象となる分野は幅広く、市街地から山間部まで、さまざまなフィールドの案件に携わります。
高い品質や安全性、経済性、施工性、維持管理のしやすさに加え、環境配慮や防災を組み込むことが私たちの設計の特徴です。
〈主な業務分野〉
・道路設計
・河川設計
・砂防設計
・上下水道設計
・水路設計
・一般構造物設計
・造成設計
・橋梁設計
・ダム設計
・急傾斜地の対策設計
・発変電施設設計
・歩道設置設計
・区画整理設計
・施工管理
※河川・砂防分野は現在専任担当者が不在のため、入社後早期に携わっていただく想定です
※まずはサブ担当として参画し、業務に慣れた後に主担当をお任せします
【案件について】
■顧客属性
・官公庁(国交省・自治体等):80%
・民間(デベロッパー・ゼネコン等):20%
※中部電力・関西電力、ARC(愛知県の有料道路の管理・運営を民間委託)からの業務実績あり
■工種・専門分野の割合
・河川・砂防・海岸・ダム:15%
・道路・トンネル・橋梁:65%
※道路・橋梁の新設設計/点検業務の割合が高い
・土質・地盤・基礎:5%
・都市計画・造園・建設環境:10%(都市計画)
・その他:5%
■案件タイプ
・新設設計・計画:70%
・維持管理・補修・更新・長寿命化:30%
■案件規模の目安
・中規模案件:設計業務 3,000万円規模(工期:半年〜1年半)
・小規模案件:設計業務 300万〜500万円規模(工期:半年程度)
【業務の特徴】
■1人あたりの同時担当件数(目安)
・管理技術者(主担当):7〜8件
・担当技術者(実務担当):5件
・繁忙期の最大担当件数:約10件
■チーム体制・業務分担
チーム編成
・1案件あたりの平均アサイン人数:3〜4名(道路・橋梁・河川)
■技術士の主な役割
・管理技術者:全体方針の策定、顧客協議、総合評価
・照査技術者:成果品の品質チェック、レビュー
■外注・協力会社の活用
・調査・解析・図面作成等の定型業務は積極的に外注
・協力会社を活用しつつ、若手の経験不足を防ぐため内製とのバランスを重視
■技術士自身が手を動かす割合
・作図・計算等:全体の約10%(主に繁忙期)
・河川・砂防分野については、実務対応あり
■DX・ICT活用状況
・3次元CAD導入済み(現在は実装フェーズ)
・若手社員を中心に外部研修を受講中
・リモートワーク実施率:約30%(週1〜2回程度)
■担当フェーズ
・概略・予備設計
・詳細設計
・施工計画・積算
・維持管理計画・点検調査
※特に強みを発揮していただきたいフェーズ:予備設計・詳細設計
【組織体制・資格者】
■配属予定部署の年齢構成(設計部隊:15〜16名)
60代:4〜5名/50代:2名/40代:3名/30代:3名/20代:3名
■有資格者
・技術士(建設部門):2名(道路・地質)
・RCCM:8〜9名
【キャリアパス・評価制度】
■技術士としてのキャリアパス
年齢・本人の意思・社内環境に応じて選択可能
■評価基準
売上や受注への貢献に加え、技術力・成果物の品質、さらにはプロジェクトマネジメントや後進育成など、技術者としての総合的な活躍を評価します。
■中途入社者の活躍事例
設計部門では60代の方も活躍をされており、65歳の方も2名就業されております。
【働き方・労働環境】
■繁忙期・閑散期
・繁忙期:12月〜3月
・比較的落ち着いている時期:7月〜11月
■残業時間
・年間平均:月30時間程度
・繁忙期ピーク時:月30〜50時間程度
■有給休暇
・有給休暇の取得率が90%
・ほとんどの社員が年間130日以上の休日(完全週休2日制+有給)を取得している
・時間単位の有給休暇制度あり
上記から、同社の定着率が高く、また官公庁からの依頼が多いため業績も安定しています。
(2)同社は“環境・福祉・防災そして安全・快適”を共生・協働の目線で希求する“新しいまちづくり”を主要テーマとしており、
社会インフラである道路、河川及びそれらに伴う構造物等の設計、
ストック調査など幅広い土木業務全般に関わることができ、やりがいを感じながら働く事ができる環境があります。活かせる経験スキル
【必須】
下記いずれか必須
■技術士(建設部門 河川、砂防及び海岸海洋)
■技術士(建設部門 道路)
■技術士(建設部門 鋼構造及びコンクリート)
■RCCM(河川、砂防及び海岸海洋)
■RCCM(道路)
■RCCM(鋼構造及びコンクリート)# 道路・トンネル # シニア歓迎・活躍 # Uターン・Iターン歓迎 # 河川・ダム # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 -
三井不動産ファシリティーズ・ウエスト株式会社
- 職種
- 建築施工管理, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 400~590万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
■職務内容
・三井不動産グループや住友生命のオフィスビル・大型商業施設を中心に、テナントの入退去時の原状復旧やレイアウト変更工事、設備改修工事、営繕工事の設備施工管理業務を中心にお任せ致します。
同社の窓口として、お客様との打ち合わせから工程表作成、見積書作成、協力会社への発注等の施工管理業務をご担当して頂きます。
■働き方
・大半が自社管理物件のため、仕事も円滑に進めることができます。また残業時間も月30時間程度と働きやすい環境です。
・出張等は少ない環境です
・工期は長くても1か月程度のものが大半です。改修案件や原状復旧が中心の為、小型の案件が中心の為です。
・商業施設のテナントの入退去時の施工管理に関しては一部夜勤が発生致します。また、ビル等のテナントの入退去時の施工管理に関しては土日での対応が発生します。半日振替休日の取得が可能です。
■入社後の流れ:
・入社後3日間程度は本社にて基礎研修として会社全体や業務について学んで頂きます。その後は現場配属になりますので約1~2ヵ月間、OJTで先輩社員と同行した上で業務を覚えて頂きます。
■魅力
・興味や能力次第で、グループ長や部長といった将来のキャリアも広がるので、やりがいを持って働けます。工事部は中途入社の社員のみなので安心して就業頂ける環境です。
活かせる経験スキル
■必須条件:職種未経験歓迎求人となります
■希望条件:
・資格をお持ちの方(建築・電気・管・電気通信の施工管理、建築士、第一種電気工事士、甲種消防設備士等)
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種# 高層ビル # 改修・現状回復 # シニア歓迎・活躍 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # S造 # RC造 # SRC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
三井不動産ファシリティーズ・ウエスト株式会社
- 職種
- 建築施工管理, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 400~590万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
■職務内容
・三井不動産グループや住友生命のオフィスビル・大型商業施設を中心に、テナントの入退去時の原状復旧やレイアウト変更工事、設備改修工事、営繕工事の設備施工管理業務を中心にお任せ致します。
同社の窓口として、お客様との打ち合わせから工程表作成、見積書作成、協力会社への発注等の施工管理業務をご担当して頂きます。
■働き方
・大半が自社管理物件のため、仕事も円滑に進めることができます。また残業時間も月30時間程度と働きやすい環境です。
・出張等は少ない環境です
・工期は長くても1か月程度のものが大半です。改修案件や原状復旧が中心の為、小型の案件が中心の為です。
・商業施設のテナントの入退去時の施工管理に関しては一部夜勤が発生致します。また、ビル等のテナントの入退去時の施工管理に関しては土日での対応が発生します。半日振替休日の取得が可能です。
■入社後の流れ:
・入社後3日間程度は本社にて基礎研修として会社全体や業務について学んで頂きます。その後は現場配属になりますので約1~2ヵ月間、OJTで先輩社員と同行した上で業務を覚えて頂きます。
■魅力
・興味や能力次第で、グループ長や部長といった将来のキャリアも広がるので、やりがいを持って働けます。工事部は中途入社の社員のみなので安心して就業頂ける環境です。
活かせる経験スキル
■必須条件:建築施工管理のご経験
(空調、電気などの施工管理のご経験でもOK)
■希望条件:
・資格をお持ちの方(建築・電気・管・電気通信の施工管理、建築士、第一種電気工事士、甲種消防設備士等)
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種# 高層ビル # 改修・現状回復 # シニア歓迎・活躍 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # S造 # RC造 # SRC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
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