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400万~499万/千葉県の求人検索結果一覧

検索結果 206 件

現在の検索条件

  • SBエンジニアリング株式会社

    職種
    ビル設備管理, 電気工事施工管理, 管工事施工管理, 建築施工管理
    想定年収
    435~612万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    【採用部門概要】
    ■ネットワークセンター、データセンター内での常駐保守、点検、修繕、工事監督、関東エリア内に数ヶ所あるネットワークセンター及びデータセンターでファシリティ設備(自家発設備、受変電設備、空調設備、消防設備、給排水設備、衛生設備、躯体)の工事・保守・運用・修繕業務を担っています。
    各ジャンルのエキスパートで1チームとなって各工事、保守、運用、修繕に当たります。

    【具体的な業務】
    ・ネットワーク設備の導入工事、点検、保全、修繕対応
    ・ファシリティ設備の導入工事、点検、保全、修繕対応
    ・日次・月次・年次点検、試運転業務
    ・定期点検で発見した故障修繕、中長期修繕計画での交換工事
    ・工事における予算、工程、手順、安全計画の立案、現場管理

    【働き方】
    「シフトあり=不規則で過酷」というイメージはありません。
    勤務のベースは、原則【月〜金曜の通常日勤(9:00〜17:45)】となります。
    カレンダー通りの規則正しい生活を基本としながら
    日々の安定運用を守るために以下の対応が一部発生します。

    <勤務体制>
    ・基本勤務:「月〜金曜の日勤帯(9:00〜17:45)」
    ・宿直勤務: 月3回未満(※入社後、業務をしっかり覚えていただいてからのアサインです。
    宿直手当が別途支給されます。宿直時の夜間対応は緊急時に限られ、頻繁に発生するものではありません)
    ・夜間・休日のシフト勤務: 多い月でも月1〜2回程度です(発生しない月もあります)。
    対応が発生した場合は、原則として平日に振替休日をしっかりと取得できる環境が整っています。

    <勤務地(転勤範囲)に関する補足>
    本ポジションは「エリアコース社員(関東エリアブロック)」としての採用となります。
    ・一般社員(メンバー)期間:
    勤務地は「関東エリアブロック(東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、栃木県、群馬県、茨城県、新潟県、長野県、山梨県など)」
    ・将来的なキャリアアップ時:
    将来的に管理職(ライン長など)へと登用された際には組織全体をマネジメントする役割を担うため「全国型社員」へ移行し関東エリア外の拠点へ転居を伴う異動が発生する可能性があります。

    【仕事の魅力】
    大規模ネットワーク設備の構築・維持管理に携わり、情報社会のインフラ基盤を構築。
    社会発展を自らのスキルで支える仕事です。
    スキル・経験の浅い方へは、上記業務に携って頂きながら成長を支援します。

    【休日出勤】
    計画的な休日出勤。平日に振休取得。

    活かせる経験スキル

    以下いずれかに該当する方(実務未経験歓迎!)
    ・電気、通信、空調、機械などの基礎知識をお持ちの方
    ・何らかの現場作業、施工、保守、メンテナンス、製造、整備などの実務経験をお持ちの方
    (例:電気工事会社等での施工・保守、ビルメンテナンス、工場の設備保全)
    # SRC造 # 発注者側 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 矢作建設工業株式会社

    職種
    土木施工管理, その他技術職
    想定年収
    480~600万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    千葉エリアを中心に、同社が受注した法面補強工事(PANWALL工法)において、1次請けとして工程・品質・安全等の土木施工管理業務を実施します。

    【具体的には・・・】
    主任技術者または監理技術者として、工事施工に必要な技術上の指揮・管理・監督を行います。
    ※特殊工法の施工のみを1次請けとして担うため、工期は1~6ヵ月です。
    ※工事全体を管理する必要なく部分管理のため、業務量は少なめです。

    【安定して働ける環境があります!】
    ◎現場宿舎への泊まり込みがございます。(会社費用負担)
     月2回帰省旅費を支給いたします。
    ◎残業時間平均は20~30時間程度です。
    ◎部門として有給消化を義務化しており、年間10日の取得を目標としています。
    ◎シニア(62才)層の採用実績もあり、ご経験を活かして、長く活躍いただける出来る環境です!

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■土木施工管理の経験
    ■2級土木施工管理技士

    【歓迎】
    ■1級土木施工管理技士
    ■法面工事の施工官経験
    # 道路・トンネル # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 造成 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 技建開発株式会社

    職種
    発注者支援, 土木施工管理
    想定年収
    420~660万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    同社の抱える案件の発注者支援業務をお任せいたします。

    【具体的には】
    ■工事監督支援業務
    →工事の履行に必要な資料作成や、施工状況の照合及び確認、工事検査等への臨場、設計図書と工事現場の照合 等
    ■積算技術業務
    →工事発注用図面、数量総括表、積算資料、積算データ等の作成 等
    ■ダム管理支援業務
    →ダム等の機器点検、洪水時、緊急時等のゲート操作補助 等
    ■河川許認可審査支援業務
    →河川の各種占用申請書等の審査・指導 等
    ■民間工事の施工管理業務 
    →土木工事を主体とする現場の施工管理 等

    【エリア】
    千葉県内の各事業所


    【案件について】
    国土交通省・農林水産省、都道府県、政令市などの官公庁やNEXCOをはじめ民間の建設会社の組織の中で、公共工事を中心として工事発注に伴い発生する、積算・立会・検査などの業務を発注者の職員を補助してインフラ整備の最先端で安心・安全な地域づくりに貢献しています。

    【資格取得支援制度について】
    ■資格試験に係る情報の入手、通知。受験申込の代行
    ■合格後手続き、資格更新手続き等の代行
    ■合格時の受験費用及び受験時宿泊交通費の全額補助
    ■合格時・資格更新時のセミナー受講費用及び受講時宿泊交通費の全額補助
    ■受験用教材の全額または一部補助


    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■土木施工管理の実務経験

    【歓迎】
    ■1、2級土木施工管理技士
    ■同種業務・類似業務の実務経験
    # 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上
  • 京成建設株式会社

    職種
    建築施工管理, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
    想定年収
    450~600万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    ◎千葉県内におけるトヨタのカーディーラー/ショールームの営繕管理をご担当いただきます。
    建物内における修理が必要な箇所の施工計画の管理を行っていただきます。
    新たに施設を建設する作業とは違い、現在の施設が安全かつ清潔に使われるよう管理する大切なお仕事です。
    例えば、造作改修のほか、設備更新や外壁塗装などが必要な箇所があれば、現地調査、打ち合せの上、見積作成、工事計画を立て、修繕を行います。

    <具体的な業務内容>
    ■トヨタのカーディーラーやショールームのスタッフと営繕箇所について打ち合わせ
    ■計画の立案
    ■施工の管理(修繕) 等

    <就業環境>
    ■転勤はなく、千葉に腰を据えてご就労いただけます。
    ■担当するトヨタのカーディーラー、ショールーム案件の多くは千葉市内であり、広くても千葉県内のため、長期出張などはございません。
    ■車での通勤可能です。
    ■原則夜勤なし
    ※夜勤100%とは言い切れませんが、基本的にほとんどございません。

    <キャリアプラン>
    ■営繕系の部門からゆくゆくは新築の一般建築案件に携われるチャンスもございます。
    ■キャリアアップを目指されている方にはお勧めの環境です。

    <残業時間>
    ■千葉工事部平均20h~30h程度。

    【企業の魅力】
    <大手グループならではの働きやすい安心できる環境>
    ■働き方については、大手グループ会社ならではの完全週休2日制/年間休日122日で、月残業時間も30h~45h程度です。
    ■また、例年新卒採用も行っておりますので、若手に対する研修制度やフォローアップ体制も充実しております。

    <多彩なプロジェクトが進行中/京成電鉄の安定的な案件や官公案件も多数>
    ■京成建設の特徴は、その名のとおり京成グループの総合建設会社ではありますが、だからといってグループの仕事だけやっているわけではありません。
    ■千葉県を中心に駅舎、マンション、事務所ビル、店舗、学校、官公庁施設等の建築工事、造成、橋梁、道路、河川改修等の土木工事など多彩な仕事を、幅広く手がけています。

    <キャリアアップ可能な環境>
    ■京成電鉄グループの安定した基盤のもと、長期で働ける環境があります。
    ■自身の経験やスキル、志向等を考慮しての配属の決定、また将来的なジョブローテーションもあります。
    ■他社にはない多様な分野の工事経験ができることも同業務の魅力となっています。

    【選考フロー】
    ■面接1回のみとなり、早期に就業が可能です。
    ※適性検査等はございません。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ■なし(未経験でも応募可能です。)

    【歓迎経験】
    ■建築業界でのご就労経験のある方(職種問わず)
    ■設備工事、電気工事、外壁塗装や内装工事の会社において作業もしくは施工管理の経験がある方
    ■建設業施工管理業務のご経験がある方

    【歓迎資格】
    ■2級以上の施工管理技士資格(建築/電気/管)
    ■二級建築士
    # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 上場・大手企業 # 転勤なし
  • 京成建設株式会社

    職種
    意匠設計, 建築設計
    想定年収
    450~700万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    【お任せする業務】
    ◇ 親会社である京成電鉄より依頼を受けた、駅舎や駅のバリアフリー施設などの意匠設計をお任せします。

    【配属先(設計部)について】
    ■ 組織体制:現在15名の社員が在籍しています。
    ■ 馴染みやすい環境:半数は中途入社や他部署からの異動メンバーです。中途入社の方へのサポート体制が整っており、部内の社員に気軽に相談しやすい風通しの良い環境です。

    【就労環境の魅力】
    ■ 休日・休暇:完全週休2日制(土日祝)/年間休日122日
    ■ 勤務地:京成グループ沿線の案件が中心となるため、転勤はありません。千葉で腰を据えて長く働けます。
    ■ 残業時間:月平均20時間程度(繁忙期でも30時間程度)
    ※案件数に対して十分な設計メンバーを確保しており、1人に業務が極端に集中しないよう人員配置を工夫しているため、良好なワークライフバランスを保てます。

    【企業の魅力】
    ① 安定基盤と「多彩なプロジェクト」
    ◇ 京成グループの安定した案件に加え、官公庁案件も多数受注しています。
    ◇ グループの仕事だけでなく、千葉県を中心に駅舎、マンション、オフィスビル、店舗、学校などの建築工事から、造成、橋梁、道路、河川改修などの土木工事まで、幅広い事業を手がけています。

    ② 多様な経験を通じた「キャリアアップ」
    ◇ 京成電鉄グループの安定した基盤のもと、長期的に働ける環境です。
    ◇ ご自身の経験・スキル・志向を考慮した配属を行い、将来的なジョブローテーションも可能です。
    ◇ 1社にいながら、他社にはない「多様な分野の経験」が積めることが同社ならではの魅力です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■RC造もしくはS造の意匠設計経験をお持ちの方
    ■一級もしくは二級建築士保有の方
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 京成建設株式会社

    職種
    土木施工管理
    想定年収
    450~550万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    ◎千葉、東京を中心に、鉄道土木工事もしくは一般土木工事の施工管理を担当いただきます。

    【具体的な働き方】
    ■同社は千葉/東京の京成グループ沿線での工事を担当しているので、転勤はなく、千葉/東京で長期的に就労していただけます。
    ■基本1人1現場のみの担当となります。
    規模感によっても変わりますが、1現場3~5名で担当しますので、入社してから常に社内の協力者がいる状態で働くことができます。
    ■担当する案件はご自身の経験やスキル、志向等を考慮して決定しますので、ご安心ください。

    【一緒に働く人】
    ■現在20代~60代の年齢層で構成される建設部門、土木部門があり、その中で多くの施工管理者が業務を行っています(建設部門108名、土木部門105名)。
    ■また、各部門に第一工事部、第二工事部があり、京成グループ、官庁、民間工事と担当を分けて業務を行っており、多様な工事に対応しています。

    【給与ベースアップ実施済み】
    ■2023年7月開始:入社後初のボーナス支給はないため、入社祝い金として、初めてのボーナス支給にあたる月に上限30万円を目途に支給予定。
    ■月給に関しても基本的に月1万円程度のベースアップを行いました。

    【企業の魅力】
    <大手グループならではの働きやすい安心できる環境>
    ⇒働き方については、大手グループ会社ならではの完全週休2日制・年間休日122日で、月残業時間も30h~45h程度です。また、例年新卒採用も行っておりますので、若手に対する研修制度やフォローアップ体制も充実しております。

    【選考フロー】
    ■面接1回のみとなり、早期に就業が可能です。
    ※適性検査等はございません。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ■土木施工管理経験をお持ちの方
    ■2級土木施工管理技士資格をお持ちの方
    # 道路・トンネル # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 河川・ダム # 造成 # 上下水道 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • エネサーブ株式会社

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    420~570万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    【年間休日125日/大和ハウスグループの安定企業/創業50年以上の歴史がある電気のスペシャリスト会社】

    ◇電気設備の年次点検をご担当頂きます。

    【業務詳細】
    ・作業工程計画の作成や、お客様及び協力業者様との打ち合わせ、業務報告書の作成
    ・現場によっては祝祭日や夜間対応がございます。(原則月内振替休日取得)
    ・現場によっては出張で対応いただく場合がございます。
    ・担当案件:工場・商業施設・店舗などの電気設備や太陽光設備


    【同社の特徴】
    ・昭和40年12月の会社設立以来、電気設備に関するメンテナンス業務の先駆者として、24時間監視による設備の安全保全はもちろん、独自のシステムを用いたエネルギーコストの低減、自社発電所から供給する、より安価な電力の小売まで、総合エネルギーサービス業を目指してまいりました。
    ・2016年4月の電力完全自由化により注目を集める電力小売業の躍進はもとより、保守点検を通して多くのお客様に安全に電気をお使いいただく「電力のドクター」が、私たちの使命です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■第2種電気工事士などの電気資格をお持ちの方、もしくは電気系の学校卒業
    ※電気工事士・電気主任技術者 等
    ■普通自動車免許第一種
    # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 急募 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 京成建設株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    450~600万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    〇公共施設や商業施設その他マンション、共同住宅等幅広い建築案件の施工管理をお任せいたします。

    【お任せする業務】
    ◇ 公共施設や商業施設、マンションなど、幅広い建築案件の施工管理をお任せします。
    ※まずは先輩のサポートのもと、少しずつ以下の業務を覚えていける環境です!
    ◇ 施工計画書の作成
    ◇ 損益・工事資金の管理
    ◇ 安全衛生・労務管理(およびその記録の保管など)

    【扱う物件について】
    ■ 多彩な案件:1都3県を中心とした京成電鉄関連の工事から、学校、ホテル、大型マンション、駅舎まで幅広い建築物に携わります。
    ■ 工事規模:ゆくゆくは10億円超の大型プロジェクトに関わるチャンスもあります!

    【配属部門(施工管理者)】
    今回の応募では、ご自身の希望やライフスタイルに合わせて「第一工事部」または「第二工事部」から選択してのご応募が可能です。

    ■ 第一工事部:一般建築案件を担当(※夜勤はほとんどありません)
    ■ 第二工事部:鉄道・テーマパーク(浦安市)関連案件を担当(※夜勤あり)
    ■ (参考)千葉工事部:自動車メーカーの案件を担当(※夜勤はほとんどありません)

    参考リンク
    組織図の詳細はこちらをご覧ください:http://keisei-const.jp/company/organization/

    【企業の魅力】
    ① 未経験・若手も安心!大手グループの「充実した教育と就業環境」
    ◇ 毎年新卒採用を行っているため、若手向けの研修制度やフォローアップ体制のノウハウが豊富にあります。ポテンシャル層の方も安心してスタートできます。
    ◇ 完全週休2日制(年間休日122日)
    ◇ 月平均残業時間は30〜45時間程度と、プライベートの時間も大切にできます。

    ② 安定基盤と「多彩なプロジェクト」
    ◇ 京成電鉄グループの安定した案件に加え、官公庁案件も多数受注しています。
    ◇ グループの仕事だけでなく、千葉県を中心に駅舎や学校などの建築工事から、橋梁や道路などの土木工事まで、幅広い事業を安定して展開しています。

    ③ 確かな技術が身につく「キャリアアップ環境」
    ◇ 京成電鉄グループの安定した基盤のもと、腰を据えて長期的にキャリアを築けます。
    ◇ ご自身の経験・スキル・志向を考慮した配属を行い、将来的なジョブローテーションも可能です。
    ◇ 1社にいながら、他社にはない「多様な分野の工事経験」が積めるため、施工管理としての市場価値を大きく高めることができます。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ■建築施工管理の実務経験

    【歓迎資格】
    ■2級建築施工管理技士
    ■1級建築施工管理技士
    # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • スターツファシリティーサービス株式会社

    職種
    ビル設備管理, ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    450~600万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    幕張エリアにて同社が管理するビルに常駐し、巡回や設備管理(電気/空調など)に加え、ビルオーナー様へリニューアル工事などを提案するお仕事です。
    設備管理ご経験者のエントリーをお待ちしております。

    【具体的な業務内容】
    オーナー様に対して
    〇清掃管理サービスやコスト削減
    〇耐久性の向上
    〇省エネ提案
    〇テナント対応
    ※実務作業は協力業者に発注いたします。

    【働き方】
    (1) 9:00~18:00(休憩1h)勤務
    (2) 9:00~翌日9:00勤務(内食事休憩2h、仮眠4h~6h/残業2hの場合有)
    ※9:00退社後~翌日は休日となり、3日に1回出勤するイメージ

    【魅力ポイント】
    ◎働きやすい環境が整っている!
    年間休日120日、残業10時間とワークライフバランスを整えやすい環境です。また、転居を伴う転勤が発生せず原則自宅から90分圏内の配属の為、現在のお住まいにて長期的に就業が可能です。

    ◎スキルアップを目指せる!
    必要資格のサポートやスターツテクニカル研修センターでの実技研修、日常のOJT等未経験の方でもしっかり技術を身につけることができます。
    また、資格手当もつくので資格を取得すればその分だけ年収もアップします。
    (資格手当一例:建築物環境衛生技術者1万円、宅地建物取引士1万円、第3種電気主任技術者1万円、管理業務主任者5千円当等)

    ◎安定した経営基盤
    8000人規模、79社以上からなる大手グループの一員です。「人を大切にする」理念のもと、個性を活かせる環境で、希望によりグループ会社への異動も可能です。
    ◎ワンストップサービスが強み
    プロパティマネジメント(PM)、ビルマネジメント(BM)、メンテナンスまでを一貫して提供しており、オーナー様と直接やり取りし、ニーズに合わせた柔軟な対応が可能です。

    ◎自社製品も活用
    24時間遠隔監視システム「ビルコム」や入退室管理システム「パスレッド」といった自社製品を活かし、防犯、セキュリティ、勤怠管理、省エネなど幅広い提案ができます。
    ◎将来のキャリアも多彩
    将来的には、同じ部署でビルマネジメントへステップアップしたり、別部署でプロパティマネジメント(PM)へ挑戦したりすることも可能です。


    【スターツグループについて】
    スターツグループは、土地活用、不動産仲介/管理を中心としたストック型収益積層ビジネスをはじめ、金融、ホテル、出版、高齢者支援/保育なども手掛ける「総合生活文化企業」です。
    〇グループ社数87社
    〇グループ社員数9,365名
    〇住宅管理戸数97.9万戸
    〇不動産店舗数631店舗(ピタットハウス店舗数)

    活かせる経験スキル

    【必須スキル】
    〇設備管理のご経験
    〇いずれかの資格
    第二種電気工事士/ボイラー技士/危険物取扱者/建築物環境衛生管理技術者(ビル管理士)/消防設備士/電気主任技術者/電気工事施工管理技士


    # 高層ビル # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業
  • 株式会社道路建設コンサルタント

    職種
    土木設計
    想定年収
    470~560万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    同社の浦安技術所にて河川・砂防設計に従事していただきます。

    【具体的には】
    ■河川、砂防計画業務(河川整備計画、治水計画など)
    ■河川構造物設計業務(護岸、樋管など)
    ■河川構造物点検業務(堤防、構造物など)

    【同社の特長】
    ■千葉県でもトップレベルの実績を誇る建設コンサルタントで、国交省などの公共事業の実績も多数あります。高い技術レベルと実績に対し国交省や県からの表彰も獲得しています。
    ■近年は災害における補修・修繕にも力を入れており、維持管理などの需要は安定して推移することが予想されていることから、今後も安定した就業が可能です。

    【同社の魅力】
    ■資格取得支援として技術士・RCCMの勉強会を実施しています。取得済みの先輩社員による指導もあり、サポートが充実しています。
    ■転勤はありませんので、腰を据えて長期的にご活躍いただける環境です。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ■建設コンサルタントで河川・砂防設計に従事したご経験(目安3年以上)

    【歓迎資格】
    ■技術士(建設部門:河川、砂防及び海岸・海洋)
    ■RCCM(河川、砂防及び海岸・海洋)
    ■技術士補
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 河川・ダム # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社道路建設コンサルタント

    職種
    土木設計
    想定年収
    450~500万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    同社の浦安技術所にて若手技術者として河川・砂防設計に従事していただきます。

    【具体的には】
    ■河川、砂防計画業務(河川整備計画、治水計画など)
    ■河川構造物設計業務(護岸、樋管など)
    ■河川構造物点検業務(堤防、構造物など)

    【同社の特長】
    ■千葉県でもトップレベルの実績を誇る建設コンサルタントで、国交省などの公共事業の実績も多数あります。高い技術レベルと実績に対し国交省や県からの表彰も獲得しています。
    ■近年は災害における補修・修繕にも力を入れており、維持管理などの需要は安定して推移することが予想されていることから、今後も安定した就業が可能です。

    【同社の魅力】
    ■資格取得支援として技術士・RCCMの勉強会を実施しています。取得済みの先輩社員による指導もあり、サポートが充実しています。
    ■転勤はありませんので、腰を据えて長期的にご活躍いただける環境です。

    活かせる経験スキル

    【歓迎経験】
    ■建設コンサルタントで河川・砂防設計に従事したご経験

    【歓迎資格】
    ■技術士補
    ■技術士(建設部門:河川、砂防及び海岸・海洋)
    ■RCCM(河川、砂防及び海岸・海洋)
    # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 河川・ダム # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • タマホーム株式会社

    職種
    個人営業(住宅), 営業(個人向け), 営業職(建設その他)
    想定年収
    450~800万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    千葉県での勤務となります

    【知名度抜群だから提案しやすい!新築戸建て住宅の営業職です】
    モデルハウスに来場されたお客様へ、同社の住宅をご提案していただきます。

    【具体的には】
    ●住宅に関するご希望のヒアリング、プラン作成
    ●住宅建設地の敷地調査、現地調査、役所調査
    ●住宅ローンのご相談等

    来場からお引渡まで、すべてをプロデュースしていただきます。
    これまでのご経験を存分に発揮していただける環境を整えています。


    【タマホーム営業職魅力ポイント】
    ★より良いものを安く
    業界相場を下回るタマホーム価格
    住宅性能6項目目で最高等級クリア
    国産材使用率74.1%
    ★圧倒的な集客力
    集客数(年間)約180,000組
    一人当たり接客数平均(年間)約171組
    一人当たり契約数平均(年間)10.25棟(約10棟)
    ★条件
    年間休日120日
    平均年収932万円

    【インセンティブ制度】
    ■毎月支給
    ■請負金額×歩合率という分かり易さ
    建物平均単価2,350万円×1.5%+プラスα
    平均歩合約45万円(1棟当たり)
    ■平均受注数
    平均年間受注数:10.25棟(1人当たり)
    <例:年間歩合給>
    1棟当たり約45万円×平均10棟=450万円

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■住宅営業もしくは不動産営業の1ヶ月以上のご経験
    ■普通自動車運転免許

    【歓迎】
    ■何らかの営業経験5年以上がある方
    ■宅地建物取引士の資格保有者
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # 木造 # リフォーム # リノベーション # 年間休日120日以上
  • タマホーム株式会社

    職種
    建築設計
    想定年収
    450~800万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    千葉県での勤務となります。

    ★営業や施工管理と連携しながら、主に住宅の設計業務に携わっていただきます。

    【業務内容】
    <確認申請業務/工事管理業務>
    ■営業社員が作成したプランを法律や構造の観点からチェック
    ■図面承認後、確認申請用図面 書類の作成
    ■現地確認を行い、図面/書類作成後、役所への確認申請提出
    ■設計図面通りに工事が行われているかの最終チェック

    <図面/見積作成業務>
    ■法及び構造チェック後の契約用図面と見積書の作成
    ■実行予算書の作成

    <営業設計>
    ■お客様と打合せを行い、最終図面の決定
    ■図面設計業務

    ※年間で10棟~20棟の設計をご担当いただきます。
    ※お客様との打ち合わせへの同席を依頼される場合があります。

    ■働き方:
    年間休日120日、残業は月20~30時間程度と働きやすい環境が整っています。
    入社後の研修も徐々に充実化を図っており、育成にも力をいれています。
    設計職は特に育成体制が整っており、離職率も低い環境です。

    ■年収例:
    15年目:課長/1,235万円(月収69.6万円+賞与+残業代)
    13年目:係長/934万円(月収50.6万円+賞与+残業代)
    6年目:主任/846万円(月収40.1万円+賞与+残業代)

    ■福利厚生:
    住宅手当、子ども同伴勤務制度、半日/時間単位有給休暇制度など福利厚生の充実度向上を図り、従業員が健康で安心して働ける環境の整備への取り組みをより一層積極的、継続的に推進してまいります。

    ■同社の強み:
    低価格×良品質が強みであり、独自の流通/調達/工事を導入したことで一般的な住宅坪単価の約半分の値段を実現しています。
    効率的な広告戦略による高認知度の獲得、さらに全国に展示場を持つスケールメリットによる資材調達の優位性を保ち、低価格で良質な住宅を提供できることです。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■木造注文住宅の設計経験
    ■二級建築士必須

    【歓迎条件】
    ■建築施工管理技士資格
    ■確認申請業務のご経験
    # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # Uターン・Iターン歓迎 # 木造 # 新築 # 上場・大手企業 # 転勤なし
  • SBエンジニアリング株式会社

    職種
    ビル設備管理, 電気工事施工管理, 管工事施工管理, 建築施工管理
    想定年収
    435~612万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    【採用部門概要】
    ■海底ケーブル陸揚げ局の設備保守・運用を担う専門組織です。
    世界各国を結ぶ海底ケーブル設備をはじめ、通信設備や電源・空調などの付帯設備、コロケーション設備の維持管理を通じて、グローバルな通信インフラの安定運用を支えています。

    設備の保守だけでなく、海外キャリアとの調整、設備工事の監督、安全管理など、多様な業務を担当し、高品質なサービス提供に貢献しています。
    私たちとともに、社会を支えるネットワークインフラの維持・構築に挑戦してみませんか。

    職務内容:
    【ミッション】
    国際中継所の海底ケーブル設備やコロケーション設備をはじめとする通信インフラの安定運用を担い、国内外のお客さまへ高品質なサービスを提供します。
    【主な業務】
    海底ケーブル設備や通信設備、コロケーション設備の保守・運用を中心に、海外通信事業者との調整や設備工事の管理など、世界中の通信を支える幅広い業務を担当します。
    【具体的な業務】
    海底ケーブル設備および通信設備の保守・運用
    コロケーション設備の運営・お客さま対応
    海外キャリアとの工事・運用に関する調整
    回線開通・廃止に伴う設備対応
    電源・空調など付帯設備の保守・更新
    設備工事の監督、安全管理
    災害発生時の設備復旧・緊急対応

    ※コロケーションサービスとは
    お客さまのサーバーや通信機器を設置するためのスペースや電源、空調などの設備を提供するサービスです。丸山国際中継所では、国内外の通信事業者をはじめとするお客さまへサービスを提供し、その安定した運用を支えています。

    仕事の魅力:
    【世界をつなぐ通信インフラを支える】
    海底ケーブルの陸揚げ局として、世界中の通信を支える重要な設備の保守・運用を担います。
    【グローバルな環境で成長できる】
    海外キャリアや海外のお客さまと連携しながら、国際案件にも携わることができます。
    【技術者として幅広く活躍できる】
    通信設備だけでなく、電源・空調・建物設備など、多様な設備を扱いながら専門性を高められます。

    活かせる経験スキル

    【必須要件】
    ・ネットワークの維持・運営に興味の有る方
    ・勤務地(千葉県南房総市)に興味があり、長く従事頂ける方

    【歓迎する経験・スキル】
    以下のような経験をお持ちの方を歓迎します。(すべてを満たす必要はありません)
    ・通信設備やネットワーク設備の保守・運用・構築に携わった経験
    ・データセンターや通信設備などの設備管理・運用経験
    ・通信・電気設備に関する工事や施工管理の経験
    ・ネットワーク機器(Ciscoなど)の設定・運用経験
    ・お客さまや協力会社との調整・折衝経験
    ・チームで業務を進めた経験

    【こんな方を歓迎します】
    ・通信インフラを支える仕事に興味がある方
    ・社会インフラに携わり、長く技術を磨きたい方
    ・新しい技術や知識を積極的に学ぶ意欲のある方
    ・社内外の関係者と協力しながら業務を進められる方
    ・海外のお客さまとのコミュニケーションに興味がある方
    # SRC造 # 発注者側 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 社名非公開

    職種
    マンションフロント
    想定年収
    450~600万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    親会社のマンションブランド『エクセレントシティ』の管理業務をお任せします。
    マンション居住者で構成される管理組合が開く、理事会や総会運営のサポートを行います。
    ご資格をこれから取得予定の方のごエントリーも大歓迎です。

    【業務内容】
    ◆マンション管理組合との折衝
    ◆管理組合の総会及び理事会の企画~運営サポート
    ◆管理費及び修繕積立金の出納業務サポート(組合会計の収支状況等)
    ◆定期点検及び建物~設備等の総合点検(巡回目視点検等)
    ◆修繕計画立案~フロント業務
    ◆不動産仲介業者及び清掃業者等との交渉

    【担当規模】
    1名約10棟を担当。50~60世帯のマンションがメインです。
    【詳細】
    首都圏エリア、かつ駅から徒歩8分以内の駅近マンションがメインです。
    残業は月20時間程度。代休は必ず取得いただきます。

    【同ポジションの魅力】
    ★一次請けコールセンターあり!★
    平日の夜間と土日についてはコールセンターにてお客様対応をしております。
    また、休日に対応が発生しても物件担当者ではなく、当番制で電話担当者が対応するため休日出勤は発生しづらい環境です。

    ★働きやすい就業環境!★
    年間休日127日、完全週休2日制(土日祝)、月残業30時間前後で働きやすい環境です。代休は必ず取得いただきます。
    理事会、総会のため土日出勤(月3回~4回)がありますが、土日出勤の場合には必ず代休を取得いただきます

    ★9.9割がグループ物件!★
    1棟を除いて全てグループ物件の為、管理がしやすい環境です。また、リプレイスも行っていない為、基本的に外部物件が増える予定もございません。

    ★通勤負担が少ない!★
    駅から近いマンション(徒歩8分以内)が中心です。交通の便が良い物件が多く、通勤負担が少ないです
    また、物件も1棟を除いて1都3県にあるので出張も基本的には発生しません。

    ★新規営業なし!★
    自社ブランドの管理になるため、新規受託等の営業行為はございません。

    ★中途入社の方が活躍!
    新卒採用を行っておらず、中途でご入社された方が役職についていたりと、ご自身の頑張り次第でキャリアップをできる環境です!

    ★建設情報がすべて共有されている!★
    新日本建設株式会社が建設した物件の管理となりますので、
    建築情報はすべて共有されており、スピードも速く対応できます

    活かせる経験スキル

    【必須経験/必須資格】※下記いずれか必須
    ■マンションのフロントのご経験
    ■管理業務主任者
    ※投資用マンションや第三者管理方式でのフロント経験の方でもご応募可能です!

    【歓迎資格】
    ■マンション管理士
    ■宅地建物取引主任者
    # 地域密着 # マンション # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし

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