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技術士/大阪府の求人検索結果一覧
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株式会社浪速技研コンサルタント
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 450~600万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社、本社にて建設コンサルタントとして河川砂防分野の公共事業における調査、計画、設計業務を担当していただきます。
【具体的には】
・土砂災害防止法に係る砂防基礎調査およびハザードマップの作成業務
・中小河川の多自然川づくり、ビオトープ空間の計画設計
・特定都市河川浸水被害対策施設の計画設計
・河川防災ステーション計画設計
・土石流対策えん堤の調査・計画設計
・砂防調査
・地すべり調査、対策工計画設計
・既設河川堤防の耐浸透性、耐震性と安定性の調査、検討
・中小河川における柔構造樋門および水門の計画設計
・耐震強化護岸工の計画設計
・急傾斜地崩壊対策の調査、設計 など
<同社の特色>
・多くの登録技術に携われ、オールマイティな技術者を目指せる企業です
⇒登録している分野は建設部門、上下水道部門など全部で9部門
・技術者全員が技術士を取得出来るようバックアップをしています
⇒論文添削や技術士取得の為の勉強会などの実施
・技術士の資格取得をすると資格お祝金がございます。
・中途入社の方の定着率80%越えとなっており、安定してご就業いただけます。活かせる経験スキル
【必須】
■土木設計(河川砂防分野)の実務経験
【歓迎】
■技術士補
■RCCM(河川、砂防及び海岸・海洋)
■技術士(河川、砂防及び海岸・海洋)# 残業少なめ # 長期出張なし # 地域密着 # 河川・ダム # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社浪速技研コンサルタント
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 450~600万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社、本社にて建設コンサルタントとして造園分野の公共事業における調査、計画、設計業務を担当していただきます。
【具体的には】
■計画・調査
現況調査・分析:
対象地の地形、地質、水系、植生、歴史的・文化的背景などを多角的に調査し、課題や可能性を洗い出します。
基本構想・計画策定:
調査結果と発注者の要望に基づき、緑地公園、河川空間、街路樹、都市公園などの将来像を描き、全体的な方針を決定します。
住民参加の促進:
ワークショップなどを通じて、地域住民の意見を計画に反映させるための支援を行います。
■設計
基本設計・詳細設計:
樹木や草花、ベンチ、遊具などの配置、園路のルート、植栽計画、照明計画など、詳細な設計図面を作成します。
景観設計・デザイン検討:
緑と調和した景観を創出するため、視覚的なシミュレーションや模型制作を通じて最適なデザインを追求します。
積算・数量計算:
設計図に基づき、工事費用の概算を算出します。
各種申請業務:
都市計画法や自然公園法など、関係法令に基づく許認可申請のサポートを行います。
■維持管理
維持管理計画の策定:
施設や植栽が健全な状態を保つための年間計画を作成します。
劣化診断・長寿命化計画:
老朽化した施設の点検・診断を行い、改修・更新計画を立案します。
<同社の特色>
・多くの登録技術に携われ、オールマイティな技術者を目指せる企業です
⇒登録している分野は建設部門、上下水道部門など全部で9部門
・技術者全員が技術士を取得出来るようバックアップをしています
⇒論文添削や技術士取得の為の勉強会などの実施
・技術士の資格取得をすると資格お祝金がございます。
・中途入社の方の定着率80%越えとなっており、安定してご就業いただけます。
活かせる経験スキル
【必須】
■土木設計の実務経験(公園設計)
【歓迎】
■技術士補
■RCCM(都市計画及び地方計画)
■技術士(都市及び地方計画)
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 地域密着 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社浪速技研コンサルタント
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 600~900万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社、本社にて建設コンサルタントとして橋梁分野の公共事業における調査、計画、設計業務を担当していただきます。
近年では、安全でライフサイクルコストに優れた橋梁の建設が求められています。また、高度成長期に建設された多くの橋梁が、補修や補強が必要な時期を迎え、これらを適正にメンテナンスし長寿命化させるニーズが高まっています。
同社では、安全でライフサイクルコストに優れた橋梁の計画・設計を行うと共に、補修・補強設計においては、点検、調査、診断までを総合力で対応いたします。
【具体的には】
・既設橋梁等の劣化診断、健全性評価、補修対策設計
・山岳橋梁、都市内高架橋の計画設計(動的解析等)
・既設橋梁等の耐震補強設計
・都市内開削トンネルの計画設計 など
<同社の特色>
・多くの登録技術に携われ、オールマイティな技術者を目指せる企業です
⇒登録している分野は建設部門、上下水道部門など全部で9部門
・技術者全員が技術士を取得出来るようバックアップをしています
⇒論文添削や技術士取得の為の勉強会などの実施
・中途入社の方の定着率80%越えとなっており、安定してご就業いただけます。
活かせる経験スキル
【必須】
■土木設計(橋梁分野)の実務経験8~15年以上
※下記いずれか必須
■RCCM(鋼構造及びコンクリート)
■技術士(鋼構造及びコンクリート)
# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 橋梁 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社修成建設コンサルタント
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 700~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社、本社が受注した橋梁案件の設計業務を担当いただきます。
【具体的には】
建築コンサルタントとして、以下の業務をお任せします。
■新設橋梁の設計
■既設橋梁の補修・補強設計/橋梁点検
■重量物輸送計画
※具体的な内容は、ご経験とスキルを考慮し、面接で個別にご相談させて頂きます
例)管理技術者として業務をまとめる、技術提案書を作成する、照査技術者として品質チェックを行う、若手指導・技術的アドバイスを行うなど
★全社で年間約150件のプロジェクトが稼働、若手含めた2~6名の体制で実施するため、チームとしての仕事と若手の育成ができる環境です。
【強み】
同社では、間接コストを効率化することで技術者一人あたりのノルマを抑え、仕事の「質」にこだわれる環境を整え、働きやすさと技術力向上の両立を図っています。
また、大阪本社に技術者を集約し相互に連携することで、幅広い領域の案件に応えられる技術力が発揮でき、技術力・専門性を高め、顧客要望にきめ細やかにお応えすることで、競合他社との差別化を図っています。
【入社後】
技術者としてご活躍いただける環境が整っており、ノルマや残業が少なく、転勤もございません。
また、他分野の技術担当者もワンフロアで仕事をしているので、仕事を進めやすくなっております。
【魅力】
◎プロポ・総合評価の特定多数 ◎業務表彰多数 ◎健康経営優良法人3年連続認定等
【配属先情報】
技術3部(構造グループ・保全グループ) 社員約20名在籍
【採用について】
これまでご入社いただいた社員さんの中途社員比率は5割以上を超えています◉
離職率10%未満であり、職場の平均年齢は45歳になります。
そのほかにも、幹部候補採用や女性管理職登用実績もございます!!
【同社について・魅力】
■創業1962年の総合コンサルタントとして多くの顧客に支持され、30年以上無借金経営を続けています。
■「人材こそが会社の財産」を経営方針とし、年間賞与10年連続、7か月以上支給と高水準となっております。
■給与ベースアップもおこなっており、2年ほどで約15%アップの実績があり、社員への還元を
しております。
■新卒の定着率98%と長期就業していただく環境が整っております。
〜受注案件は公共事業が90%、国交省より毎年業務表彰を受賞。資格取得支援も充実!〜
【主な受注例】紀北西道路岩出IC道路詳細設計/国道24号大谷交差点他道路予備設計/国営木曽三川公園整備計画/二級河川佐野川水系河川整備計画/紀の川左岸地区かつらぎ2号橋実施設計/橋梁耐震計画策定に伴う橋梁耐震補強詳細設計 他
活かせる経験スキル
【必須】
■建設コンサルタントで橋梁設計の実務経験
■技術士(建設部門:鋼構造及びコンクリート)# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 橋梁 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社修成建設コンサルタント
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 700~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社、本社が受注した港湾案件の設計業務を担当いただきます。
【具体的には】
■港湾計画、岸壁及び防波堤の新設設計/改良・補修設計/耐震・耐津波性能照査
■海岸保全施設(護岸・堤防など)の新設設計/改良・補修設計/耐震・耐津波性能照査
■港湾・海岸保全施設の維持管理計画検討
※具体的な内容は、ご経験とスキルを考慮し、面接で個別にご相談させて頂きます
例)管理技術者として業務をまとめる、技術提案書を作成する、照査技術者として品質チェックを行う、若手指導・技術的アドバイスを行うなど
★全社で年間約150件のプロジェクトが稼働、若手含めた2~6名の体制で実施するため、チームとしての仕事と若手の育成ができる環境です。
【強み】
同社では、間接コストを効率化することで技術者一人あたりのノルマを抑え、仕事の「質」にこだわれる環境を整え、働きやすさと技術力向上の両立を図っています。
また、大阪本社に技術者を集約し相互に連携することで、幅広い領域の案件に応えられる技術力が発揮でき、技術力・専門性を高め、顧客要望にきめ細やかにお応えすることで、競合他社との差別化を図っています。
【入社後】
技術者としてご活躍いただける環境が整っており、ノルマや残業が少なく、転勤もございません。
また、他分野の技術担当者もワンフロアで仕事をしているので、仕事を進めやすくなっております。
【魅力】
◎プロポ・総合評価の特定多数 ◎業務表彰多数 ◎健康経営優良法人3年連続認定等
【配属先情報】
技術1部 港湾・都市計画グループ(社員8名、派遣社員1名在籍)
【採用について】
これまでご入社いただいた社員さんの中途社員比率は5割以上を超えています◉
離職率10%未満であり、職場の平均年齢は45歳になります。
そのほかにも、幹部候補採用や女性管理職登用実績もございます!!
【同社について・魅力】
■創業1962年の総合コンサルタントとして多くの顧客に支持され、30年以上無借金経営を続けています。
■「人材こそが会社の財産」を経営方針とし、年間賞与10年連続、7か月以上支給と高水準となっております。
■給与ベースアップもおこなっており、2年ほどで約15%アップの実績があり、社員への還元をしております。
■新卒の定着率98%と長期就業していただく環境が整っております。
〜受注案件は公共事業が90%、国交省より毎年業務表彰を受賞。資格取得支援も充実!〜
活かせる経験スキル
【必須】
■技術士(建設部門:港湾及び空港)をお持ちの方
■建設コンサルタントでのご経験がある方
# 港湾 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社修成建設コンサルタント
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 700~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社、本社が受注した港湾案件の設計業務を担当いただきます。
【具体的には】
■港湾計画、岸壁及び防波堤の新設設計/改良・補修設計/耐震・耐津波性能照査
■海岸保全施設(護岸・堤防など)の新設設計/改良・補修設計/耐震・耐津波性能照査
■港湾・海岸保全施設の維持管理計画検討
※具体的な内容は、ご経験とスキルを考慮し、面接で個別にご相談させて頂きます
例)管理技術者として業務をまとめる、技術提案書を作成する、照査技術者として品質チェックを行う、若手指導・技術的アドバイスを行うなど
★全社で年間約150件のプロジェクトが稼働、若手含めた2~6名の体制で実施するため、チームとしての仕事と若手の育成ができる環境です。
【強み】
同社では、間接コストを効率化することで技術者一人あたりのノルマを抑え、仕事の「質」にこだわれる環境を整え、働きやすさと技術力向上の両立を図っています。
また、大阪本社に技術者を集約し相互に連携することで、幅広い領域の案件に応えられる技術力が発揮でき、技術力・専門性を高め、顧客要望にきめ細やかにお応えすることで、競合他社との差別化を図っています。
【入社後】
技術者としてご活躍いただける環境が整っており、ノルマや残業が少なく、転勤もございません。
また、他分野の技術担当者もワンフロアで仕事をしているので、仕事を進めやすくなっております。
【魅力】
◎プロポ・総合評価の特定多数 ◎業務表彰多数 ◎健康経営優良法人3年連続認定等
【配属先情報】
ご経験・保有資格を考慮して配属部署を決定(勤務地は大阪)
【技術1部】コンサルタント約30名在籍
【技術2部】コンサルタント約50名在籍
【採用について】
これまでご入社いただいた社員さんの中途社員比率は5割以上を超えています◉
離職率10%未満であり、職場の平均年齢は45歳になります。
そのほかにも、幹部候補採用や女性管理職登用実績もございます!!
【同社について・魅力】
■創業1962年の総合コンサルタントとして多くの顧客に支持され、30年以上無借金経営を続けています。
■「人材こそが会社の財産」を経営方針とし、年間賞与10年連続、7か月以上支給と高水準となっております。
■給与ベースアップもおこなっており、2年ほどで約15%アップの実績があり、社員への還元をしております。
■新卒の定着率98%と長期就業していただく環境が整っております。
〜受注案件は公共事業が90%、国交省より毎年業務表彰を受賞。資格取得支援も充実!〜
活かせる経験スキル
【必須】
■建設コンサルタントで港湾設計の実務経験(7年以上)
【歓迎】
■技術士(建設部門:港湾及び空港)
■RCCM(港湾及び空港)
# 港湾 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社修成建設コンサルタント
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 700~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社、本社で受注した道路案件の設計業務を担当いただきます。
【具体的には】
建築コンサルタントとして、以下の業務をお任せします。
■道路概略・予備・詳細設計
■交差点予備・詳細設計 など
※具体的な内容は、ご経験とスキルを考慮し、面接で個別にご相談させて頂きます
例)管理技術者として業務をまとめる、技術提案書を作成する、照査技術者として品質チェックを行う、若手指導・技術的アドバイスを行うなど
★全社で年間約150件のプロジェクトが稼働、若手含めた2~6名の体制で実施するため、チームとしての仕事と若手の育成ができる環境です。
【強み】
同社では、間接コストを効率化することで技術者一人あたりのノルマを抑え、仕事の「質」にこだわれる環境を整え、働きやすさと技術力向上の両立を図っています。
また、大阪本社に技術者を集約し相互に連携することで、幅広い領域の案件に応えられる技術力が発揮でき、技術力・専門性を高め、顧客要望にきめ細やかにお応えすることで、競合他社との差別化を図っています。
【入社後】
技術者としてご活躍いただける環境が整っており、ノルマや残業が少なく、転勤もございません。
また、他分野の技術担当者もワンフロアで仕事をしているので、仕事を進めやすくなっております。
【魅力】
◎プロポ・総合評価の特定多数 ◎業務表彰多数 ◎健康経営優良法人3年連続認定等
【配属先情報】
ご経験・保有資格を考慮して配属部署を決定(勤務地は大阪)
【技術1部】コンサルタント約30名在籍
【技術2部】コンサルタント約50名在籍
【同社について・魅力】
■創業1962年の総合コンサルタントとして多くの顧客に支持され、30年以上無借金経営を続けています。
■「人材こそが会社の財産」を経営方針とし、年間賞与7か月支給と高水準となっております。
■給与ベースアップもおこなっており、2年ほどで約15%アップの実績があり、社員への還元をしております。
■新卒の定着率98%と長期就業していただく環境が整っております。
〜受注案件は公共事業が90%、国交省より毎年業務表彰を受賞。資格取得支援も充実!〜
紀北西道路岩出IC道路詳細設計/国道24号大谷交差点他道路予備設計/国営木曽三川公園整備計画/二級河川佐野川水系河川整備計画/紀の川左岸地区かつらぎ2号橋実施設計/橋梁耐震計画策定に伴う橋梁耐震補強詳細設計活かせる経験スキル
【必須】
■建設コンサルタントで道路設計の実務経験(7年以上)
■技術士(建設部門:道路)
# 道路・トンネル # 残業少なめ # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社修成建設コンサルタント
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 700~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社、本社が受注した環境案件の設計業務を担当いただきます。
【具体的には】
建築コンサルタントとして、以下の業務をお任せします。
■生活環境調査(大気・騒音・振動等)
■自然環境調査(動植物等)
※具体的な内容は、ご経験とスキルを考慮し、面接で個別にご相談させて頂きます
例)管理技術者として業務をまとめる、技術提案書を作成する、照査技術者として品質チェックを行う、若手指導・技術的アドバイスを行う など
★全社で年間約150件のプロジェクトが稼働、若手含めた2~6名の体制で実施するため、チームとしての仕事と若手の育成ができる環境です。
【強み】
同社では、間接コストを効率化することで技術者一人あたりのノルマを抑え、仕事の「質」にこだわれる環境を整え、働きやすさと技術力向上の両立を図っています。
また、大阪本社に技術者を集約し相互に連携することで、幅広い領域の案件に応えられる技術力が発揮でき、技術力・専門性を高め、顧客要望にきめ細やかにお応えすることで、競合他社との差別化を図っています。
【入社後】
技術者としてご活躍いただける環境が整っており、ノルマや残業が少なく、転勤もございません。
また、他分野の技術担当者もワンフロアで仕事をしているので、仕事を進めやすくなっております。
【魅力】
◎プロポ・総合評価の特定多数 ◎業務表彰多数 ◎健康経営優良法人3年連続認定等
【配属先情報】
ご経験・保有資格を考慮して配属部署を決定(勤務地は大阪)
【技術1部】コンサルタント約30名在籍
【技術2部】コンサルタント約50名在籍
【採用について】
これまでご入社いただいた社員さんの中途社員比率は5割以上を超えています◉
離職率10%未満であり、職場の平均年齢は45歳になります。
そのほかにも、幹部候補採用や女性管理職登用実績もございます!!
【同社について・魅力】
■創業1962年の総合コンサルタントとして多くの顧客に支持され、30年以上無借金経営を続けています。
■「人材こそが会社の財産」を経営方針とし、年間賞与10年連続、7か月以上支給と高水準となっております。
■給与ベースアップもおこなっており、2年ほどで約15%アップの実績があり、社員への還元をしております。
■新卒の定着率98%と長期就業していただく環境が整っております。
〜受注案件は公共事業が90%、国交省より毎年業務表彰を受賞。資格取得支援も充実!〜
活かせる経験スキル
【必須】
■建設コンサルタントで環境調査の実務経験(7年以上)
■技術士の建設部門(建設環境)または環境部門をお持ちの方
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 女性活躍 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社修成建設コンサルタント
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 700~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社、本社が受注した土質基礎案件の設計業務を担当いただきます。
【具体的には】
建築コンサルタントとして、以下の業務をお任せします。
■土質基礎設計(軟弱地盤・液状化対策など)
■構造計算 など
※具体的な内容は、ご経験とスキルを考慮し、面接で個別にご相談させて頂きます
例)管理技術者として業務をまとめる、技術提案書を作成する、照査技術者として品質チェックを行う、若手指導・技術的アドバイスを行う など
★全社で年間約150件のプロジェクトが稼働、若手含めた2~6名の体制で実施するため、チームとしての仕事と若手の育成ができる環境です。
【強み】
同社では、間接コストを効率化することで技術者一人あたりのノルマを抑え、
仕事の「質」にこだわれる環境を整え、働きやすさと技術力向上の両立を図っています。
また、大阪本社に技術者を集約し相互に連携することで、幅広い領域の案件に応えられる技術力が発揮でき、
技術力・専門性を高め、顧客要望にきめ細やかにお応えすることで、競合他社との差別化を図っています。
【入社後】
技術者としてご活躍いただける環境が整っており、ノルマや残業が少なく、転勤もございません。
また、他分野の技術担当者もワンフロアで仕事をしているので、仕事を進めやすくなっております。
【魅力】
◎プロポ・総合評価の特定多数 ◎業務表彰多数 ◎健康経営優良法人3年連続認定等
【配属先情報】
ご経験・保有資格を考慮して配属部署を決定(勤務地は大阪)
【技術1部】コンサルタント約30名在籍
【技術2部】コンサルタント約50名在籍
【採用について】
これまでご入社いただいた社員さんの中途社員比率は5割以上を超えています◉
離職率10%未満であり、職場の平均年齢は45歳になります。
そのほかにも、幹部候補採用や女性管理職登用実績もございます!!
【同社について・魅力】
■創業1962年の総合コンサルタントとして多くの顧客に支持され、30年以上無借金経営を続けています。
■「人材こそが会社の財産」を経営方針とし、年間賞与10年連続7か月以上支給と高水準となっております。
■給与ベースアップもおこなっており、2年ほどで約15%アップの実績があり、社員への還元をしております。
■新卒の定着率98%と長期就業していただく環境が整っております。
〜受注案件は公共事業が90%、国交省より毎年業務表彰を受賞。資格取得支援も充実!〜活かせる経験スキル
【必須】
■構造物設計又は防災設計経験者(7年以上)
■技術士(建設部門:土質及び基礎)をお持ちの方
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社修成建設コンサルタント
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 550~700万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社、本社にて港湾設計を担当していただきます。
【仕事内容】
建築コンサルタントとして、以下の業務をお任せします。
■港湾計画、岸壁及び防波堤の新設設計/改良・補修設計/耐震・耐津波性能照査
■海岸保全施設(護岸・堤防など)の新設設計/改良・補修設計/耐震・耐津波性能照査
■港湾・海岸保全施設の維持管理計画検討
※具体的な内容は、ご経験とスキルを考慮し、面接で個別にご相談させて頂きます
例)管理技術者として業務をまとめる、技術提案書を作成する、照査技術者として品質チェックを行う、若手指導・技術的アドバイスを行うなど
★全社で年間約150件のプロジェクトが稼働、若手含めた2~6名の体制で実施するため、チームとしての仕事と若手の育成ができる環境です。
【強み】
同社では、間接コストを効率化することで技術者一人あたりのノルマを抑え、仕事の「質」にこだわれる環境を整え、働きやすさと技術力向上の両立を図っています。
また、大阪本社に技術者を集約し相互に連携することで、幅広い領域の案件に応えられる技術力が発揮でき、技術力・専門性を高め、顧客要望にきめ細やかにお応えすることで、競合他社との差別化を図っています。
【入社後】
技術者としてご活躍いただける環境が整っており、ノルマや残業が少なく、転勤もございません。
また、他分野の技術担当者もワンフロアで仕事をしているので、仕事の進めやすさや不明点などの確認もしやすい就業環境となっております。
【魅力】
◎プロポ・総合評価の特定多数 ◎業務表彰多数 ◎健康経営優良法人3年連続認定等
【配属先情報】
ご経験・保有資格を考慮して配属部署を決定(勤務地は大阪)
【技術1部】コンサルタント約30名在籍
【技術2部】コンサルタント約50名在籍
【採用について】
これまでご入社いただいた社員さんの中途社員比率は5割以上を超えています◉
離職率10%未満であり、職場の平均年齢は45歳になります。
そのほかにも、幹部候補採用や女性管理職登用実績もございます!!
【同社について・魅力】
■創業1962年の総合コンサルタントとして多くの顧客に支持され、30年以上無借金経営を続けています。
■「人材こそが会社の財産」を経営方針とし、年間賞与10年連続7か月以上支給と高水準となっております。
■給与ベースアップもおこなっており、2年ほどで約15%アップの実績があり、社員への還元をしております。
■新卒の定着率98%と長期就業していただく環境が整っております。
〜受注案件は公共事業が90%、国交省より毎年業務表彰を受賞。資格取得支援も充実!〜
活かせる経験スキル
【必須】
■設計経験者(港湾分野に興味がある方、2年以上のご経験)
【歓迎】
■港湾設計経験者
■RCCM(港湾及び空港)
■技術士(建設部門:港湾及び空港)# 港湾 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社修成建設コンサルタント
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 700~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社、本社が受注した橋梁案件の設計業務を担当いただきます。
【具体的には】
建築コンサルタントとして、以下の業務をお任せします。
■新設橋梁の設計
■既設橋梁の補修・補強設計/橋梁点検
■重量物輸送計画
※具体的な内容は、ご経験とスキルを考慮し、面接で個別にご相談させて頂きます
例)管理技術者として業務をまとめる、技術提案書を作成する、照査技術者として品質チェックを行う、若手指導・技術的アドバイスを行うなど
★全社で年間約150件のプロジェクトが稼働、若手含めた2~6名の体制で実施するため、チームとしての仕事と若手の育成ができる環境です。
【強み】
同社では、間接コストを効率化することで技術者一人あたりのノルマを抑え、仕事の「質」にこだわれる環境を整え、働きやすさと技術力向上の両立を図っています。
また、大阪本社に技術者を集約し相互に連携することで、幅広い領域の案件に応えられる技術力が発揮でき、技術力・専門性を高め、顧客要望にきめ細やかにお応えすることで、競合他社との差別化を図っています。
【入社後】
技術者としてご活躍いただける環境が整っており、ノルマや残業が少なく、転勤もございません。
また、他分野の技術担当者もワンフロアで仕事をしているので、仕事を進めやすくなっております。
【魅力】
◎プロポ・総合評価の特定多数 ◎業務表彰多数 ◎健康経営優良法人3年連続認定等
【配属先情報】
ご経験・保有資格を考慮して配属部署を決定(勤務地は大阪)
【技術1部】コンサルタント約30名在籍
【技術2部】コンサルタント約50名在籍
【採用について】
これまでご入社いただいた社員さんの中途社員比率は5割以上を超えています◉
離職率10%未満であり、職場の平均年齢は45歳になります。
そのほかにも、幹部候補採用や女性管理職登用実績もございます!!
【同社について・魅力】
■創業1962年の総合コンサルタントとして多くの顧客に支持され、30年以上無借金経営を続けています。
■「人材こそが会社の財産」を経営方針とし、年間賞与10年連続、7か月以上支給と高水準となっております。
■給与ベースアップもおこなっており、2年ほどで約15%アップの実績があり、社員への還元を
しております。
■新卒の定着率98%と長期就業していただく環境が整っております。
〜受注案件は公共事業が90%、国交省より毎年業務表彰を受賞。資格取得支援も充実!〜
【主な受注例】紀北西道路岩出IC道路詳細設計/国道24号大谷交差点他道路予備設計/国営木曽三川公園整備計画/二級河川佐野川水系河川整備計画/紀の川左岸地区かつらぎ2号橋実施設計/橋梁耐震計画策定に伴う橋梁耐震補強詳細設計 他
活かせる経験スキル
【必須】
■建設コンサルタントで橋梁設計の実務経験(7年以上)
【歓迎】
■技術士(建設部門:鋼構造及びコンクリート)
■RCCM(鋼構造及びコンクリート)# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 橋梁 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社修成建設コンサルタント
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 700~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社、本社で受注した砂防防災案件の設計業務を担当いただきます。
【具体的には】建築コンサルタントとして、以下の業務をお任せします。
■防災関連の計画・調査・設計(砂防・斜面防災・地すべり・落石対策)など
※具体的な内容は、ご経験とスキルを考慮し、面接で個別にご相談させて頂きます
例)管理技術者として業務をまとめる、技術提案書を作成する、照査技術者として品質チェックを行う、若手指導・技術的アドバイスを行うなど
★全社で年間約150件のプロジェクトが稼働、若手含めた2~6名の体制で実施するため、チームとしての仕事と若手の育成ができる環境です。
【強み】
同社では、間接コストを効率化することで技術者一人あたりのノルマを抑え、仕事の「質」にこだわれる環境を整え、働きやすさと技術力向上の両立を図っています。
また、大阪本社に技術者を集約し相互に連携することで、幅広い領域の案件に応えられる技術力が発揮でき、技術力・専門性を高め、顧客要望にきめ細やかにお応えすることで、競合他社との差別化を図っています。
【入社後】
技術者としてご活躍いただける環境が整っており、ノルマや残業が少なく、転勤もございません。
また、他分野の技術担当者もワンフロアで仕事をしているので、仕事を進めやすくなっております。
【魅力】
◎プロポ・総合評価の特定多数 ◎業務表彰多数 ◎健康経営優良法人3年連続認定等
【配属先情報】
ご経験・保有資格を考慮して配属部署を決定(勤務地は大阪)
【技術1部】コンサルタント約30名在籍
【技術2部】コンサルタント約50名在籍
【採用について】
これまでご入社いただいた社員さんの中途社員比率は5割以上を超えています◉
離職率10%未満であり、職場の平均年齢は45歳になります。
そのほかにも、幹部候補採用や女性管理職登用実績もございます!!
【同社について・魅力】
■創業1962年の総合コンサルタントとして多くの顧客に支持され、30年以上無借金経営を続けています。
■「人材こそが会社の財産」を経営方針とし、年間賞与10年連続、7か月支給と高水準となっております。
■給与ベースアップもおこなっており、2年ほどで約15%アップの実績があり、社員への還元をしております。
■新卒の定着率98%と長期就業していただく環境が整っております。
〜受注案件は公共事業が90%、国交省より毎年業務表彰を受賞。資格取得支援も充実!〜
【主な受注例】紀北西道路岩出IC道路詳細設計/国道24号大谷交差点他道路予備設計/国営木曽三川公園整備計画/二級河川佐野川水系河川整備計画/紀の川左岸地区かつらぎ2号橋実施設計/橋梁耐震計画策定に伴う橋梁耐震補強詳細設計 他活かせる経験スキル
【必須】
■砂防・防災関連の調査・設計の実務経験をお持ちの方(7年以上)
■建設コンサルタントでの勤務経験がある方
【歓迎】
■技術士(建設部門:河川砂防及び海岸海洋)
■RCCM(河川砂防及び海岸海洋)
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 河川・ダム # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
NEテクノ株式会社
- 職種
- 測量・点検・調査
- 想定年収
- 430~480万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
橋梁点検を強みとする同社の大阪支店にて、橋梁点検のポジションです。
既設の橋梁の維持管理業務をお任せいたします。
親会社の技術力やのうはうがあり、スキルアップできる環境がございます。
【業務詳細】
1.現地での作業
■橋の状態を点検し、損傷箇所を撮影・計測結果を記録
2.事務所での作業
■写真整理、損傷の深刻度の判定
■補修設計業務の場合、どのように直すか補修工法の選定、概算工事費用の算出、施工計画
■その他、工程に変更があれば客先との打ち合わせ、報告書の作成(Excel・Word)
※橋梁だけでなく道路・トンネル等の道路構造物の点検業務に関わることもあります。
※3名1チームで対応
※出張あり(連泊・夜間業務になることもあります)
例:月曜日~金曜日に外作業、金曜日に戻り社内にて作業)
出張4割・社内6割ほど
夜間:年10日~15日ほど・全体の10%未満
【環境】
社員の3割ほどが、大日本ダイヤの出身です。
教育担当も親会社出身!
【案件について】
■発注者:親会社の大日本ダイヤのメインで市町村など
今後は、元請けとして案件を増やしていく方針です。
規模:100万~2000万ほど
大きな案件は本社や福岡から応援がくることもございます!
【同社について】
同社は、埼玉県さいたま市に本社を置く建設コンサルタント企業です。
主に社会インフラの維持管理や整備を支える事業を展開しており、橋梁や道路などの構造物の調査・設計・診断・補修計画を行っています。高度な技術力を活かし、インフラの老朽化や災害対策といった社会課題に応えるサービスを提供しております。
特に、最新技術を駆使した効率的な調査や診断を強みとしており、安全で快適な社会基盤の構築に寄与しています。地域社会の発展を目指し、豊富な実績と信頼を武器に、公共性の高い事業を展開している点が特徴です。
【魅力】
◎スタンダード上場(DNホールディングス)グループ会社
◎転勤なし!
◎社宅の場合引越費用補助もあり!
◎中途入社が多く馴染みやすい環境!
◎残業少な目!(月平均20~30時間程)
◎定年65歳・70歳まで再雇用制度あり!活かせる経験スキル
【必須条件】
■普通自動車免許をお持ちの方(AT相談可、MT歓迎)
下記いずれかに該当する方
■建設コンサルタントにおける関連分野の設計・計画業務の実務経験をお持ちの方(3年程度)
■ゼネコン・役所等における関連分野の実務経験をお持ちの方(3年程度)
【歓迎条件】
■技術士(建設部門・鋼構造及びコンクリート)
■RCCM
■コンクリート診断士
■道路橋点検士# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 橋梁 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
NEテクノ株式会社
- 職種
- 測量・点検・調査
- 想定年収
- 500~600万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
橋梁点検を強みとする同社の大阪支店にて、橋梁点検のポジションです。
既設の橋梁の維持管理業務をお任せいたします。
経験を活かし、定年65歳・再雇用制度あり!同社にて長期就業しませんか!
親会社の技術力やのうはうがあり、スキルアップできる環境がございます。
【業務詳細】
1.現地での作業
■橋の状態を点検し、損傷箇所を撮影・計測結果を記録
2.事務所での作業
■写真整理、損傷の深刻度の判定
■補修設計業務の場合、どのように直すか補修工法の選定、概算工事費用の算出、施工計画
■その他、工程に変更があれば客先との打ち合わせ、報告書の作成(Excel・Word)
【案件について】
■発注者:親会社の大日本ダイヤのメインで市町村など
今後は、元請けとして案件を増やしていく方針です。
規模:100万~2000万ほど
大きな案件は本社や福岡から応援がくることもございます!
※3名1チームで対応
※出張あり(連泊・夜間業務になることもあります)
例:月曜日~金曜日に外作業、金曜日に戻り社内にて作業)
出張4割・社内6割ほど
夜間:年10日~15日ほど・全体の10%未満
※大阪支店での配属部署は点検業務・設計業務合同のチームです。
※一部設計業務もお任せする場合があります。
【環境】
社員の3割ほどが、大日本ダイヤの出身です。
教育担当も親会社出身!
【同社について】
同社は、埼玉県さいたま市に本社を置く建設コンサルタント企業です。
主に社会インフラの維持管理や整備を支える事業を展開しており、橋梁や道路などの構造物の調査・設計・診断・補修計画を行っています。高度な技術力を活かし、インフラの老朽化や災害対策といった社会課題に応えるサービスを提供しております。
特に、最新技術を駆使した効率的な調査や診断を強みとしており、安全で快適な社会基盤の構築に寄与しています。地域社会の発展を目指し、豊富な実績と信頼を武器に、公共性の高い事業を展開している点が特徴です。
【魅力】
◎スタンダード上場(DNホールディングス)グループ会社
◎転勤なし!
◎社宅の場合引越費用補助もあり!
◎中途入社が多く馴染みやすい環境!
◎残業少な目!(月平均20~30時間程)
◎定年65歳・70歳まで再雇用制度あり!活かせる経験スキル
【必須条件】
■普通自動車免許をお持ちの方(AT相談可、MT歓迎)
■橋梁の維持管理業務もしくは橋梁工事に関わる業務経験
【歓迎要件】
■技術士(建設部門・鋼構造及びコンクリート)
■RCCM
■コンクリート診断士
■道路橋点検士# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 橋梁 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社スリーエスコンサルタンツ
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 500~1,200万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
■同社、本社にて土木設計業務を担当いただきます。
■業務概要:
公共事業案件がメインの当社にて河川・道路・橋梁などの土木設計業務お任せします。希望やスキルを考慮し【河川・道路・橋梁グループ】から配属先を決定します。
■具体的な業務内容:
【対象物】道路拡幅・歩道改築・舗装修繕・用排水路の整備等
【仕事の流れ】計画及び設計→調査・点検・診断→補修補強計画・設計
【案件内容】補強・改修工事
【プロジェクト数】年間20件ほどのプロジェクトが稼働
〇道路(概略・予備・詳細)設計〇道路防災設計〇道路危険箇所対策設計〇道路交通センサス等調査分析〇道路構造物点検
【魅力ポイント】
■ワークライフバランスの整った就業環境
年間休日125日で通常は残業時間が月15時間程度です。また、12月から3月は繁忙期のため残業時間が月30~40時間程度になります。
※一部休日出勤もございますが、振休をとっていただけます
活かせる経験スキル
【必須】
■土木設計業務の経験をお持ちの方(5年以上)
■普通自動車運転免許
【歓迎】
■技術士(建設部門:道路)(建設部門:鋼構造及びコンクリート)
(建設部門:河川、砂防及び海岸・海洋)
■RCCM(建設部門:道路)(建設部門:鋼構造及びコンクリート)
(建設部門:河川、砂防及び海岸・海洋)
■技術士補(建設部門)# 道路・トンネル # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 橋梁 # 河川・ダム # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
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