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法人営業(不動産)/残業少なめの求人検索結果一覧
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株式会社リビングコーポレーション
- 職種
- 用地仕入, 法人営業(不動産)
- 想定年収
- 450~700万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
【概要】
自社開発のデザイナーズマンション、木造アパートの用地情報収集から、仕入・企画・一棟販売まで一気通貫で部署全体で携わります。
不動産仲介業者や金融機関を中心に用地情報の収集の他、不動産売買や企画営業、マーケティング業務等も行う法人営業がメインになります。
【業務詳細】
・マンション&アパートの開発用地仕入または一棟販売業務
不動産仲介業者の定期的な訪問や新規開拓、銀行等からの紹介により用地情報収集および仕入れを行います。
・仲介業務、調査業務
・その他、マーケティングなど
<業務の大まかな流れ>
用地情報の収集と購入⇒物件の企画⇒事業計画案作成⇒販売資料作成⇒お客様との商談・資金計画の提案⇒金融機関との折衝(顧客融資斡旋)⇒物件の引渡し、決済
【社風】
コミュニケーション能力の高い穏やかな社員が多い会社です。 最近では不動産クラウドファンディング事業や戸建て事業を始めるなど挑戦心に溢れた会社です。 ■社長が社員の働きやすさを重要視しており、年間有給取得率の向上(70%以上)、時間外労働の削減に全社で取り組んでおります。その結果、残業20時間/月が実現できております。
◆同社の強み◆
【デザイン性の高さ×独自の特許工法で利益率アップの人気マンション】
同社での開発エリアは東京(城南・城西エリア)・名古屋・福岡の駅から徒歩10分以内がメインとなります。また、「TEN-FOUR CUBE工法」という独自の特許技術を使い、通常の3階建を4階建にすることが可能。1フロア分の家賃収入を増やすことができ、競合優位性があります。そのため売却はスムーズにいくことが多く、提案がしやすい環境です。入居率も96~97%をキープすることができております。活かせる経験スキル
【必須条件】
■マンション/アパートの一棟販売営業
■マンション/アパートの土地仕入業務の経験
■不動産の売買仲介業務の経験
■新規開拓型の法人営業またはプッシュ型のリテール営業経験
【歓迎】
■宅地建物取引士# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # マンション # 発注者側 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社リビングコーポレーション
- 職種
- 用地仕入, 法人営業(不動産)
- 想定年収
- 450~700万円
- 勤務地
- 福岡県
業務内容
【概要】
福岡エリアを中心に自社開発マンション用の土地仕入れから企画・販売まで一貫して携わって頂きます。個人ではなく、営業部全体で協力して目標達成を目指します。
【詳細】
デザイナーズマンション・木造アパートの開発用地仕入れ業務
└仲介会社への定期的な訪問を行い情報を収集
└仕入れた情報は部署内で共有して、全体で最適な仕入れを行います
仲介会社や金融機関から紹介いただいた方への販売営業
【組織体制】
営業部門5名の組織でうち3名は営業サポートです。社員の年齢は30台前後で若手が活躍しやすい環境です。
【入社後について】
入社後はまず先輩や現担当のもとで業務に慣れていただきます。経験などにより個人差はございますが、1年程度は不動産業者との信頼関係を構築していただき、優良物件の情報をいただけるようになってもらいます。その1年後はOJTにより仕入・企画・販売の一貫を経験していただきます。
【働く環境】
主な取引先が法人となるため完全土日祝休み、残業時間も平均15時間程度とプライベートも充実させることが出来る環境です。年に数回ほど個人の方の契約業務で休日出勤が発生することもありますが、振替休日で対応します。
【社風】
平均年齢が若くまた親会社が変わったばかりということもあり、第二次創業期として手を上げれば何にでもチャレンジできる風遠しの良い社風がございます。土日祝休みで残業も少なく、月曜~金曜まではしっかりと仕事をし、休む時は休む。このような環境で仕事をしていくことがモットーです。
◆同社の強み◆
【デザイン性の高さ×独自の特許工法で利益率アップの人気マンション】
同社での開発エリアは東京(城南・城西エリア)・名古屋・福岡の駅から徒歩10分以内がメインとなります。また、「TEN-FOUR CUBE工法」という独自の特許技術を使い、通常の3階建を4階建にすることが可能。1フロア分の家賃収入を増やすことができ、競合優位性があります。そのため売却はスムーズにいくことが多く、提案がしやすい環境です。入居率も96~97%をキープすることができております。活かせる経験スキル
【必須条件】※下記のいずれかの業務経験がある方
■マンション/アパートの一棟販売営業
■マンション/アパートの土地仕入業務の経験
■不動産の売買仲介業務の経験
■新規開拓型の法人営業またはプッシュ型のリテール営業経験
【歓迎条件】
■宅地建物取引士(資格手当対象)# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # マンション # 発注者側 # 年間休日120日以上 -
住商建物株式会社
- 職種
- 営業職(建築), 法人営業(不動産), 個人営業(不動産)
- 想定年収
- 500~600万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
住友商事を中心とした大手デベロッパーが開発した新築分譲マンションの販売を担当して頂きます。
【業務詳細】
■反響顧客への物件案内及び仕様等の説明(モデルルームへの来場者に対するフォロー)
■ローン斡旋等の資金計画提案
■重要事項説明、各種契約業務
7000万円~8000万円の50戸規模のマンションを4名で半年程度かけてご担当いただき、マンションを売って終わりではなく、入居後の管理も同社が行うため、長期にわたる関係構築が大切になります。
だからこそ、押し売りのような販売手法は取りません。個人にノルマを課せるのではなく、チームで目標を達成する風土です。(上記価格帯/物件規模/スタッフ人数は一例です。)
【キャリアパス】
将来的には所長としてメンバーをマネジメントして頂くことが期待されています。
【特徴】
インセンティブ要素が強くなく、協調性やチームワークを重視して仕事が出来ます。
また同社では管理業務も行っているため、入居後も考えた長期的視点で
顧客に接することが出来ます。
【同社の魅力】
■住友商事100%出資の不動産会社
昭和39年の創業以来マンションの販売、マンション管理、不動産流通、賃貸、
リフォーム、建物コンサルなど住宅にかかわる幅広い業務を展開しています。
住宅にかかわる不動産会社の中で、このような不動産の総合企業として発展した例は珍しく、一貫したバリューチェーンを構築しているのが同社の強みと言えます。
■フレックス制度導入など働き方改革に力をいれています!
年休121日、就業規則上は土日休みですがマンションギャラリーは土日祝日営業のため
出勤となり、平日に振替休日を取得していただきます。
また同職種の残業は月30時間程度です。フレックス制度もあり、
より柔軟な働き方が可能となっております。活かせる経験スキル
【必須】
■新築分譲マンションの販売もしくは不動産仲介営業経験(3年以上)
■PC基本スキル(Excel、Word、PowerPoint)
■宅地建物取引士資格# 残業少なめ # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社東急コミュニティー
- 職種
- 建築施工管理, マンションフロント, 法人営業(不動産), ビル設備管理
- 想定年収
- 400~600万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
北海道札幌市勤務にて同社が管理するマンションの改修工事に関わる業務全般をご担当いただきます。
【プライム市場上場 東急不動産ホールディングスグループ】
お客様から選び続けられるために同社は、「安心」「安全/快適」そして「上質」なサービスの提供を通じて、お客さまの未来価値創造をお手伝いする最良のパートナーとしてさらなるお客さま満足の向上を図ってまいります。
【具体的には】
■同社が管理するマンションの改修工事に関わる業務全般
■屋上防水、外壁等の改修工事/大規模修繕工事の見積作成、組合提案~施工管理
■管理組合などとの打ち合わせ、入居者対応
■工事受注に向けてオーナーに対してのプレゼン等
■工事発生に伴い、大規模修繕工事担当に引き継ぎ
※現場での施工管理ではなく、組合やオーナー様に対しての工事受注に向けた提案業務やプレゼンがメインです。
■残業平均は30時間程度ですので、働き方を変えたい方におすすめです!
★将来性が見込める安定業界です★
建物管理業界は、建物が存続する限り管理対象も継続する「ストック型ビジネス」であるため、景気の影響を受けにくく極端に業績が落ち込むこともありません。
修繕工事の適齢期を迎えるマンションストック数の増加とともに、市場規模が拡大することも明確です。
業界の安定性に加え、業界トップクラスの管理実績を誇る同社であれば、末永く腰をすえて活躍できる環境といえるでしょう。
【技術力で実現するマネジメント】
約1,600名の技術系社員を社内に有する体制は業界でも類を見ない東急コミュニティーの強みです。
その強みを活かした情報共有/連携で、建物をトータルマネジメントすることができます。
たとえば、
①日常点検で注意が必要と判断した箇所の早めの改修提案
②改修した設備や改修内容の中期/長期の修繕計画への反映
③建物ごとの特性を理解した、修繕計画を念頭においての日常点検
同社は技術力を活かして、お客様の建物を見守ります。
価値を落とさずに建物を適切にメンテナンスすることは、大規模な修繕の時期を先延ばしにすることにもつながります。
資産価値を維持/向上させながら、トータルコストを抑えるご提案を行っております。
活かせる経験スキル
【必須経験】
■建築施工管理経験(新築/改修不問)
【歓迎資格・経験】
■1級/2級建築施工管理技士
■一級/二級建築士
■マンション、ビルにおける工事提案のご経験をお持ちの方# 改修・現状回復 # 残業少なめ # 地域密着 # マンション # RC造 # SRC造 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
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