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木造建築士/年間休日120日以上の求人検索結果一覧

検索結果 33 件

現在の検索条件

  • 住友不動産株式会社

    職種
    アフターメンテナンス
    想定年収
    400~400万円
    勤務地
    兵庫県

    業務内容

    2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の2つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング㈱※」を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。 ※SRDハウジング㈱から商号変更予定

    リフォーム完成後の戸建住宅の点検、メンテナンス等アフターサービス業務

    【業務詳細】
    同社がリフォーム施工した住宅を訪問して、定期点検(3カ月、12カ月)やスポット対応(軽微な補修や業者手配)などのアフターサービス専任でご担当頂きます。

    【ポイント】
    点検から更にリフォーム案件を受注するといった営業ノルマはなく、お客様の満足度や対応件数、現場でお客様からの声を聴いた改善案等が評価軸になります。

    【同社の強み】
    1.点検業務を名目にリフォーム受注を目的とする会社が多いですが、同社は利益創出ではなく「顧客満足度の最後の砦」との考えを重視しています。「浮利を追わない(=目先の利益にとらわれない)」との住友精神を受け継いでいます。
    2.24時間365日対応可能なお客様センターが存在し、お客様からの入電を一元管理しています。
    3.担当、リーダー、統括、という組織構造となっており、担当の細かい仕事まで目が行き届き、孤立させない、悩ませない仕組みづくりに力を入れています。
    4.9割以上が中途入社者であり、馴染みやすい環境です。また、年功序列ではなく実績重視で適正に評価される企業です。
    5.事業基盤が安定しており、20代の若手から50代・60代のベテラン層まで幅広い世代の方が入社・ご活躍されています。

    活かせる経験スキル

    【必須】※下記いずれかのご経験
    ・建築現場での就業経験(施工管理、大工、多能工)
    ・ハウスメーカーや工務店のアフターサービス業務
    ・クロスの補修・建具の調整等簡易な補修作業経験(原状回復工事等)
    ・リフォーム営業経験
    (その他)
    ・PCやスマートフォンの捜査に抵抗がない方(簡単な入力・報告業務があります)
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # 木造 # 発注者側 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 住友不動産株式会社

    職種
    アフターメンテナンス
    想定年収
    350~350万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の2つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング㈱※」を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。 ※SRDハウジング㈱から商号変更予定

    戸建注文住宅の点検業務をご担当いただきます。

    【具体的には】
    お客様のご不便に感じていること、家に対するお困りごとを聞き出すことが仕事です。
    また、キッチンや建具等の手入れの仕方のご説明、ある程度経験を積んだ段階からは簡易な修繕作業をご担当いただきます。
    同社が施工した戸建住宅のお宅を訪問して、定期点検(新築/3カ月、12カ月、24カ月)がメイン業務となります。

    アフターサービスと施工管理を兼務させる会社が多い中、アフターサービス専任で担当します。

    【研修体制】
    ご入社後、1~3ヶ月を目安に現場でのOJTと座学の研修(商品知識や手入れの仕方等)があります。
    建築が未経験の方でも一から覚えられる環境です。

    ■経験した職種の事例
    販売・サービス・営業経験者等、顧客折衝経験がある方。経験は不問であり、ベテランの所長のもと、一
    から丁寧に研修します。

    ■特に向いているタイプ
    建築やインテリアが好き、お客様の困りごと解決が好きな人

    ■活躍社員の例
    24歳 女性 ホテルのフロント業務、27歳 女性 エステティシャン、24歳 女性 花屋

    ■即戦力に必要な実務
    【お客様対応能力】が重要になります。お客様自身のご自宅のことなので、細かい事でも気になります。
    それを細かい事と嫌がらずに、お客様に寄り添い原因を伝え不安をなくすことや、修繕後は再発防止の為のアドバイス等も行います。

    【同社の強み】
    ■住友不動産の本体社員であり、事業基盤が安定しており、どんな世代の方でも入社・活躍していること。
    ■9割以上が中途入社者であり、馴染みやすい環境であること。
    ■担当、リーダー、統括、という組織になっており、担当の細かい仕事まで目が行き届き、孤立させない、悩ませないように努めてます。
    ■お客様センターが存在しており、お客様からの入電を一元管理していること。
    ■新築そっくりさん・注文住宅といった各事業部とは独立した組織であり、事業部と対等な関係です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■普通自動車運転免許
    ■営業経験や接客経験のある方

    ■具体的には
    ※お客様のご要望をキチンとくみ取れるコミュニケーション能力のある方歓迎
    ※建築経験不問。住宅やインテリア等に興味がある方

    【歓迎】
    ■建築士、建築施工管理技士、宅地建物取引士、管理業務主任者、マンション管理士等のご資格を保有されている方
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 戸建住宅 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 阪急阪神不動産株式会社

    職種
    品質管理, 建築施工管理, 設計監理
    想定年収
    500~700万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    阪急阪神ホールディングスグループの住宅総合デベロッパーである同社にて、分譲マンション事業の基本設計から竣工まで、事業主としての品質管理業務をお任せします。

    【具体的な業務内容】
    ◎設計(設計図書確認)
    ◎施工(施工図確認、現場確認、工程管理、竣工検査)
    ◎社内外関係者との調整、連携
    ◎販売ツール、引渡書類等の作成協力
    ◎アフターサービスのサポート等
    ◎その他技術面における社内支援業務

    【同社の特徴】
    阪急阪神ホールディングスグループの不動産デベロッパーとして、オフィス・商業施設の不動産開発、エリアマネジメント、不動産ファンド、マンション・土地・住宅の分譲、不動産の仲介・斡旋、リフォーム賃貸管理などの事業を展開しています。

    【首都圏における事業展開】
    同社の主力商品である高級シリーズのマンションを、東京都内を中心に現在年間約400戸供給しています。この商品は景観や住み心地などの住環境すべてが洗練された高級マンションブランドとしての地位を確立しています。
    また近年、グループのノウハウと総合力を活かし、賃貸マンション、再開発建替え事業、オフィス・商業施設などとの複合開発等についても積極的な展開を図っています。

    【同社の魅力】
    同社は、阪急阪神ホールディングスのグループ会社としての安定感を背景に、なお着実な成長を遂げています。また、電鉄系の不動産会社として徹底した顧客志向、堅実さを軸としながらも、常に社員の挑戦する姿勢をバックアップする風通しのよい社風が特徴です。キャリア採用者も非常に多く在籍しており、入社後も安心して就業していただけます。同業他社から入社した方も多く、働きやすい環境のもと、長期的に活躍しています。

    【雇用形態(正社員への登用)について】
    同社では、キャリア採用者は初年度の期間を契約社員として採用しています。1年間の契約社員期間を試用期間と定め、1年後の正社員登用を前提として採用をしています。契約社員でのキャリア採用者も多く在籍している為、入社後のハンデもございませんのでご安心下さい。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■マンションの設備設計もしくは設備施工管理のご経験がある方(目安3年以上)

    【歓迎】
    ■建築士、建築設備士や施工管理技士(建築工事、管工事)の有資格者
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マンション # RC造 # SRC造 # 発注者側 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし

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