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建築施工管理/1000万~の求人検索結果一覧

検索結果 11 件

現在の検索条件

  • 三井住友建設株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    1,120~1,820万円
    勤務地
    東南アジア

    業務内容

    【業務内容】
    海外(シンガポール、インド、フィリピン、ベトナム、インドネシア、タイ、グアム等)において、各種プロジェクトの施工管理をご担当いただきます。
    クライアントとの協議、工事計画の立案にはじまり、協力業者の選定、品質管理、原価管理、安全管理、工程管理等トータルで担っていただきます。
    ※同社が手掛ける物件には、日系/非日系の世界的グローバル企業の、マンション、工場、庁舎、倉庫などの案件が多数あります。

    【具体的には】
    ・クライアント、施工業者とのネゴ/打合せ
    ・実行予算、見積もり、工事スケジュール等の書類作成
    ・施工図面作成、チェック、修正
    ・資材、職人の手配
    ・現場管理全般(工程管理、安全管理、品質管理、原価管理)
    ・ローカル施工管理者の指導 など
    ★駐在の詳細については面接内で詳細お話頂きます。海外でチャレンジ・キャリアの幅を広げたい方のご応募お待ちしております。

    【魅力ポイント】
    現在、海外案件に注力しており、東南アジア・南アジア諸国を中心に、工場や倉庫等の建築の元請工事がメインです。「日本のものづくり品質をアジアへ、世界へ。」をテーマに、いち早く築き上げたアジア地域の力強いネットワークを活かしながら、日系企業の進出支援や国際社会の発展へ貢献しています。

    【評価制度】
    社員のモチベーション向上をめざした取り組みを活発に展開し、目標管理制度を通して、それぞれの持ち場や役割の中で社員相互にベクトルを一つにして、最大限の能力が発揮できる環境づくりを展開しております。自己申告による個人アピールの機会を設定し、社員が「個」としての価値を十分に発揮できる場の提供に努めています。

    【会社特徴】
    ★住宅、工場、化学プラント、医療福祉施設、商業施設、オフィスビルなどの建築工事を施工している会社です。
    ★特に海外では世界最先端を行く著名企業から多く工事を受注しています。
    ★大きな仕事にチャレンジしてみたい、グローバルの環境で働きたい、という方にもご活躍いただけるフィールドがございます。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■国内、海外での建築施工管理経験(目安:5年以上)

    【歓迎条件】
    ■一級建築士、1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
    ■海外建築施工管理の実務経験
    # 高層ビル # 充実した研修体制 # 商業施設 # 公共施設 # マンション # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社エスグランド

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    1,000~1,200万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    自社開発物件をメインとした多様な案件の施工管理を中心に、建設部、施工管理工事部署の確立に向けた、幅広い業務をお任せいたします。

    今後も組織を拡大し、多様な物件の開発を推進していくため、会社全体の成長において、非常に重要な役割、幹部候補の募集となります。

    【具体的には】
    ◇現場は自社開発のRCマンション中心(その他、鉄骨共同住宅/介護施設/倉庫等)
    ◇施工現場の進行管理(巡回メイン)
    ◇外部協力業者との打ち合わせ(施工会社他)
    ◇職人、資材の手配
    ◇積算、原価管理
    ◇品質管理と安全管理
    ◇施工におけるお客様との折衝
    ◇(ご経験によっては)建設部門メンバーの教育、指導、マネジメント

    【案件について】
    ■担当物件の特徴:自社での開発案件が7~8割程度、法人や投資家様などからも高利益率の案件を受注しております。
    ■担当エリア:ほとんどが東京23区内です。
    ■現場への移動手段:社用車の利用が可能です。基本的には直行直帰です。
    ■工期:工期は8~9ヵ月程度です。夜間の工事などはございません。

    【魅力ポイント】
    ★大手金融グループの安定性
    岡三証券グループとの資本業務提携により財務基盤が安定。
    販売網の確保ができ事業の安定性も向上しております。
    それらを武器に更なる事業発展が見込めます。
    ★事業の優位性、会社の将来性
    3年以内に上場を目指しております。
    また、船井総合研究所の会員企業内で3年連続急成長企業として表彰実績がございます。
    ★腰を据えて長期就業が可能
    案件も東京23区内の自社開発案件が8割以上を占めています。
    転勤もなく、腰を据えて働くことが可能です。
    また、定年70歳と長く働くことができます。
    ※定年に近づくにあたって条件面の変更なし
    ★風通しの良い社風
    従業員の意見を取り入れながら、新規事業にも積極的に取り組んでおります。
    ご自身の経験や知識を還元し、企業と共にに成長していきたい方は歓迎いたします。

    【企業ビジョン】
    ■会社としてどんどんチャレンジしていく姿勢が強いです。
    ■2年以内に上場を見据えてこれからも挑戦していきます。
    そのため、ご入社後もご自身の人脈や知識経験を活かしてご活躍いただけます。

    上記、企業が掲げるビジョンに共感することができ、周囲とのチームワークを大切にしながら目標に向かって努力することができる方を歓迎いたします。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■RC造の新築施工管理経験 ※目安5年以上
    ■1級建築施工管理技士
    ■現場代理人経験

    【歓迎】
    ■一級または二級建築士
    ■RC造の新築マンションにおける施工管理経験
    ■マネジメント経験
    # 充実した福利厚生 # 急募 # マンション # RC造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 三井不動産株式会社

    職種
    建築設計, 建築施工管理, 土木施工管理
    想定年収
    1,500~1,500万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社グループにおける技術戦略実行の中核組織は、「三井不動産の技術オーソリティ」 を体現する
    戦略子会社である 「三井不動産エンジニアリング株式会社 (以下「MFE社」)」です。
    三井不動産の技術リーダーとして、MFE社の経営、および組織運営に深くかかわるキャリアを用意します。

    【具体的な業務内容】※三井不動産エンジニアリング株式会社に出向

    【1】プロジェクト支援
    〇開発プロジェクトの事業主体である弊社事業部門との有機的連携
    〇プロジェクトの品質/コスト/スケジュール等管理の統括
    〇組織とメンバーの業務および成長課題管理、育成/配置計画の立案/実施

    【2】 建設技術知財の生成・管理
    〇個別事業(開発から施設竣工/稼働後の運営管理まで含む)や、アカデミア交流を含む対外活動等から
    生み出される情報収集の統括
    〇新たな建設技術知見の抽出/更新/管理/発信の統括

    【3】各種経営課題の技術ソリューション支援
    〇課題解決/技術開発タスクフォースの運営
    〇例:脱炭素/コストマネジメント/防災とレジリエンス/感染症対策

    ■同社開発事業部門または運営管理部門
    【業務の例】
    【1】 開発プロジェクト
    〇事業計画の企画/立案、共同事業者を含む関係権利者との調整
    〇各種許認可取得、施設計画/発注計画の企画/立案/実行
    〇テナント営業、運営管理、広報含むプロモーション計画の企画/立案/実行
    〇売却等その他処分計画の企画/立案/実行

    【2】運営管理
    〇資産の運営管理方針/計画の策定/実施
    〇施設所有者/貸主としての重要判断(品質/コスト/スケジュール等管理統括を含む)、危機管理
    〇運営管理業務の品質管理

    具体的には、以下の範囲で数年間毎のジョブ・ローテーションを行っていきます。
    ■MFE社での技術マネジメント/組織マネジメント
    〇技術者としての経験値/視点/人脈等を強みとして活かし、「技術マネジメント」力を発揮していただきます。
    〇入社後一定の期間は、組織の長を補佐する立場、また、経験値と能力の伸長に伴い組織の長としての立場で、
    同社での「組織マネジメント」に携わっていただきます。なおMFE社で担当する組織は、必ずしもご自身の専門
    キャリア(建築/設備/土木、または設計/施工など)には限定されません。

    ■事業部門における事業推進
    〇開発プロジェクトや既存の稼働施設等における「事業推進主体」の立場で事業推進を担当し、多面的な実務、
    総合的な判断業務に携わっていただきます。
    〇配属先は同社本社の各商品本部、開発企画部その他の街づくりを担当する部門、およびこれらの所管子会社
    (海外現地法人を含む)、支社・支店等です。
    〇個別の事業推進を通じて、弊社やMFE社において「技術マネジメント」を担うために必要な、デベロッパーとし
    ての「視野の広さ」「社内外調整力」等のスキルを身に着けていただきます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■大型新築建物または基盤整備の許認可・設計/大型新築建物または基盤整備の施工
    /技術統括部門業務/調達部門業務等 (管理職経験があれば尚可)
    ■職歴 候補として下記のような業種/企業群
    〇組織設計事務所(建築系・都市計画系・土木系・設備系等)
    〇建設会社(設計部門/施工部門)
    〇建設技術コンサルタント(都市計画/土木を含む)
    〇設備工事会社
    〇プラント建設会社
    〇重電メーカー

    【歓迎】
    下記資格のいずれかを保有していることが望ましい
    〇一級建築士
    〇建築設備士
    〇建築/土木/電気工事/管工事の各1級施工管理技士
    〇技術士
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • ショーボンド建設株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    1,000~1,200万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社にて下記業務に従事いただきます。
    同ポジションは幹部候補として採用を考えており、数年後には能力に応じて管理職(部長職等)を任せる可能性がございます。

    【具体的には】
    建築分野の施工管理業務全般(改修工事がメイン)を担当いただきます。

    施主   :民間が主流
    工事規模 :平均3憶円の案件
    工期   :1年未満
    担当エリア:全国(首都圏7割)

    最近の建築分野工事の傾向として、オフィスビル、工場、商業施設等における耐震補強、リニューアル工事一式での受注が増加しております。
    同社の技術力は耐震補強に強みを持っている反面、リニューアル工事では新築の技術・知識が必要な場合が多く、知見を活かしていただく場面が多数ございます。
    同社建築部門は新築工事を手掛けることはございませんが、新築工事の知識・能力を活かしていただける環境です。

    【同社の特徴】
    『日本の上場企業で唯一、社会基盤構造のメンテナンスを専門としている会社』
    同社は1958年の創業以来、本業に徹する堅実経営を貫いてきました。
    与信管理の徹底により不良債権を最小限に止め、借入金/有利子負債を極小化する経営努力を継続しています。
    結果、営業利益率/経常利益率ともにナンバーワンを獲得。一般的に利益を上げるのが難しいと言われるメンテナンス分野を専業で行っているにも関わらず、高い収益力を維持しています。

    『建物に必要な耐震性能を確保すること、それは命を守ること』
    大地震が発生した時に人々の避難場所となる学校・病院などの公共施設は、半分が充分な耐震化を施されていません。一般の建築物にいたっては8割以上が耐震性に疑問を持たれています。
    簡単に建て替えができない現在、いかに既存の建物を使いながら耐震化を行うかが大命題です。
    同社では騒音・振動・粉塵をほとんど発生させず、短期間で施工できる工法で人々の命を守っています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築系の学部・学科卒
    ■1級建築施工管理技士
    ■一般建築物(新築工事)の施工管理経験者
    ※同社建築分野は耐震補強工事がメインですが、オフィスビルや商業施設などの大規模改修工事の案件が増えており、耐震補強のみでなく内装工事や設備工事なども含めたトータルの施工管理ができる人材を求めております。
    # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社長谷工コーポレーション

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    1,100~1,600万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    〇データセンターの建築施工管理業務をお任せします。
    ※データセンターの施工管理経験は不問です。
    (データセンターの専門知識は入社後に教育すると共に、現場施工時は本社にて支援します。)

    【同社の魅力】
    ■マンションに特化し、建設からマンションの販売、管理まで総合的に手がけるビジネスモデルで売上、利益を伸ばし続けており、営業利益は業界トップクラスです。
    ■用地取得から設計、施工、流通、販売、リフォーム、管理まで、マンション事業に関わるすべてを一手に引き受けることのできるグループ体制です。
    ■建設業界の課題としてICT活用が挙げられますが、同社は代表自らICT活用とオープンイノベーションを本格すると宣言しており、5年で200億円のIT投資を行う予定です。
    ■離職率は全社で約2%、平均勤続年数17.2年と高い定着率
    長谷工グループの充実した福利厚生もあり、働きやすい職場環境です。No1企業だからこそ豊富な経験が積めます。

    【働きやすい環境が整っております!】
    ■組織風土として、各部署の年齢層がバランスよく配置されております。その為、面倒見が良い社員が多く働きやすい環境になっております。

    ■福利厚生が充実しております。グループ会社にクリニックがあり、55歳以上の方はPET診断が無料。女性社員や男性社員の場合は扶養家族の奥様の乳がんや子宮がん検診も無料で受診頂く事が可能です。また、お子様が小学校3年生までは時短勤務(9時~15時)が可能であったり、男性の育児休暇も推奨しております。

    ○男性の育児参加促進施策の実態
    ⇒D&I推進施策(多様な人材が個々の能力を発揮できるようにするための取りくみ)の一環として、男性の育児参加促進に向けて制度を新設。
    例)配偶者の出産立ち合いには「配偶者出産休暇」、お子様の看病や通院/遠足/保護者会出席等の場合は「子供休暇」取得が可能です。
    ⇒その結果、男性の育休取得率が40.7%となっております。

    【その他、働き方に対する施策】
    ■フレックス勤務可能(コアタイム10時~15時)※内勤のみ。
    ■時差出勤の導入(9時~17時半などの7.5時間の就業時間もOK)※内勤のみ。
    ■HASEKO CLINIC:体の具合が悪くなったら社内の診療所で診察、薬の処方が受けれる。その他、一般診察/定期健診/インフルエンザ予防接種/脳ドックの受診など社員の健康づくりをバックアップしております。

    ※参考資料:同社が行っている働き方の施策となります。ぜひご覧ください。
    https://www.haseko.co.jp/hc/csr/employee/human_resources.html

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ※以下の経験と志向性のある方
    ■倉庫や工場などの生産施設を含む、S造物件の施工管理経験が20年以上ある方
    ■やる気があり、データセンターの技術の習得に前向きな人

    【歓迎条件】
    ※下記のいずれかの経験や資格をお持ちの方歓迎
    ■データセンターの建築施工管理経験のある方
    ■1級建築施工管理技士、一級建築士、1級土木施工管理技士
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 日本住宅株式会社

    職種
    建築施工管理, 建築設計
    想定年収
    1,009~1,068万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【ここがおすすめ】
    オンオフ、メリハリをもって働ける環境です。
    ■年間休日126日/土日祝休み
    ■有給取得率95%

    【具体的には】
    ■品質・安全・CS向上のためのマネジメント
    ■品質・安全の不具合情報を基に、改善のための業務フロー・ルールの改定、実施、推進
    ■クレーム情報のフィードバックより各種帳票の作成・改定
    ■管理レベル向上のための研修などの立案、実施

    支店で品質管理担当がおりますので、マネジメント、ルール策定が主業務となります。
    現場に足を運んでいただくこともございます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■一級建築士
    ■品質検査・安全衛生管理業務
    ■新築木造の施工管理経験
    ■パソコン操作(エクセル・ワード・パワーポイント)ができる方

    【尚可】
    ■マネジメント経験
    # 商業施設 # 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上
  • 株式会社金太郎ホーム

    職種
    建築施工管理, その他技術職, その他専門職(住宅・不動産)
    想定年収
    1,000~1,500万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    【金太郎ホームとは】
    同社は、千葉県、東京都、埼玉県の一部を中心とした、賃貸マンション専門の施工会社です。
    高い施工技術と独自の工法を組み合わせ、オーナー様とそこに携わるお客様、入居様へ最高のサービスを追求して参ります。

    【仕事内容】
    グループ会社と連携して、住宅に関する全てを自社で完結できるので、連携がスムーズなのが強みです。
    また、オーナー様の夢が形になったときの喜びは、最高です!

    く具体的には>
    ■劦力業者との打ち合わせ
    ■施工計画書、見積書の作成
    ■工事管理、職人、資材の手配など

    【同社の魅力】
    <頑張れる制度満載の職場環境>
    国内、海外への年2回の社員旅行や季節ごとの社内レクリエーションは家族参加もOK !
    お互いの仲がいい組織だけに全員が楽しみにしています。
    また、業界では珍しく土日休みの完全週休2日てす。
    未経験でも資格取得から様々な研修まで受けることが出来るので、オンオフのメリハリをつけて無理なく働きながら、スキルアップもあっという間に叶います。

    【お任せしたい内容】
    賃貸マンションの施工管理になります。
    構造(RC、重量鉄骨造)が中心になります。(中低層4階から10階前後)
    施工エリア:千葉県西部工リア都内東部エリア埼玉県南部になります。
    請負契約金額: 1億円から3億円以内
    施工エリア 施工規模:構造の限定をしており効率を考え生産性を上げております。


    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■RC、重量鉄骨造の建築施工管理の実務経験
    ■1級建築施工管理技士

    【歓迎】
    ■一級、二級建築士
    # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # マンション # RC造 # SRC造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 飛島建設株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    1,000~1,200万円
    勤務地
    東南アジア

    業務内容

    海外において、同社が手掛ける建築プロジェクトの建築施工管理業務全般をお任せします。

    【具体的には】
    建築工事における施工管理業務や発注者等との交渉業務をお任せします。
    具体的には、建築作業所におけるQCDSE(品質、原価、工程、安全、環境)の管理や発注者、設計事務所との交渉等をお任せします。
    ※オフィスビル、ホテル、マンション、商業施設、病院、工場など、各種建築物における建築工事を担当していただきます。
    ※案件の規模は、物件によって異なりますが概ね10億規模の案件です。また、免震工法や制震工法の建物も数多く、最新技術の知識も身につきます。

    エリアはブルネイ、パキスタン、ミャンマーなど東南アジアが中心になります。

    【同社の魅力】
    ★メリハリをつけた働き方:フレックスタイム制度導入、特別休暇(作業所 異動時休暇)の取得、案件終了後次の案件担当まで3日間の休暇取得を支援
    ★残業時間について:月平均の残業時間は約40時間。勤怠管理システムによる従業員の労働時間管理を徹底しております。
    ★65歳定年制を導入:65歳まで定年が延長。長く働ける環境に整えました。

    また、水曜日にはノー残業デイを導入し、施工管理部門においては管理の専用ソフトを導入し社員の効率化を図っております。
    このような働き方に対する考え方から、当社は定着率が非常に高く、平均勤続年数は21年です。

    【挑戦を続ける創業140年の老舗建設会社】
    同社は2024年10月に発足した「飛島ホールディングス」の中核となる企業です。飛島ホールディングスは「未来のConstruction」をつくることをミッションとしており、あらゆる視点から建設関連サービスを提供する事により、人々の生活基盤を守り、経済成長の基盤を維持するために必要不可欠な社会的機能の維持を図ることに貢献していきます。
    飛島建設が行っている建設事業に加えて、新たにグロース事業として長寿命化・防災/減災・環境領域などの新領域の技術開発を拡充し、またイノベーション事業としてDXサポートシステムの導入や建設技術支援などの地域建設業支援などを通じて、複合企業体へと変革していきます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■1級建築施工管理技士
    ■海外現場での施工管理経験
    ■建築工事の現場施工管理、原価管理経験

    【歓迎】
    ■一級建築士
    # 高層ビル # 生産施設 # 充実した福利厚生 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 上場・大手企業
  • リバー産業株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    1,200~1,800万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ~ディベロッパー×ゼネコン、同社は用地取得から施工まで一貫して行っているので、企画段階からものづくりに携われます~
    ■所属はグループ会社のリバー建設になります。

    ■業務内容
    自社企画の新築分譲マンションの施工管理担当として、品質、コスト、工程、安全管理等、工事の総合マネジメントを行います。

    ■建設部40名程度:部長(40代)-理事(60代)-各所長/副所長7名(30~50代) -メンバー約25名(20代~40代)-CAD担当2名(60代)-事務5名

    ■業務の特徴
    ・現場は大阪、兵庫等の関西の都市部のみ。自宅から直行通勤可能で、転勤なし。
    ・ディベロッパーとゼネコンを自社一貫で担う為、建設だけではなく幅広い業務に携わる事が可能。
    ・1現場あたりの施工管理者数は、大規模物件の場合10名超になることも。チームでの情報共有もしやすい環境。
    ・「残業が当たり前という業界の常識を払拭したい」という社長の考えがあり、進捗管理を徹底すれば遅くまで残る必要なし。
    ・意欲と技術を持つ方をしっかり評価。中途採用であってもハンデなし。

    ■プロジェクト紹介
    ・大阪市浪速区、総戸数553戸、RC造、免震構造
    ・大阪市此花区、総戸数1222戸、SRC造一部RC造
    等、大阪市内を中心に計8,766戸、延床866,235㎡のマンション開発その他公共工事を行ってきました。
    また、各プロジェクトでは竣工前に早期完売しております。
    直近のプロジェクトでは年間成約戸数で全国第1位を獲得する等、業績を好調に伸ばしています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■大規模マンション、ビル等の施工管理経験5年以上
    ■一級建築士もしくは1級建築施工管理技士

    【その他 歓迎】
    ■設備施工管理、施工図作成、積算経験
    # 高層ビル # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # 公共施設 # 戸建住宅 # マンション # オフィス # RC造 # SRC造 # 新築 # 再雇用制度あり # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社木下工務店

    職種
    建築設計, 建築施工管理
    想定年収
    1,000~1,500万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    部長候補として注文住宅建築部⾨のマネジメント全般を行なっていただきます。

    【具体的には】
    ■設計、⼯事部⾨のマネジメント(関東、中部、関⻄、東北、九州エリア)
    ■メンバーのマネジメント
    ※完全⾃由設計の⽊造注⽂住宅(2×4、軸組⼯法)も⼿掛けています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■ハウスメーカーなどの建築部⾨マネジメント経験

    ※設計、施⼯管理などの技術職種経験がなくても建築部⾨マネジメント経験がある⽅であれば歓迎です。
    # 充実した福利厚生 # 急募 # 木造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社長谷工コーポレーション

    職種
    建築施工管理, その他技術職
    想定年収
    1,000~1,800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    〇データセンター受注のための専門組織の立上げを牽引し、施工計画策定、概算コスト見積をメインとした受注支援に携わっていただきます。

    【具体的には】
    ■データセンター建設受注に関する、概算見積作成
    ■協力会社やメーカーの繁忙感等、業界情報の収集/精査/分析
    ■発電機や鉄骨ファブ等の長納期品の確保
    ■データセンターの空調設備の施工計画、現場支援

    【働きやすい環境】
    ■上司先輩にいつでもアドバイスを求めることができる環境です。
    ■配属現場の多くが一都三県エリア内の為、転勤もほとんどなく腰を据えて働きやすい職場環境です。離職率は全社で約2%、平均勤続年数約17年と高い定着率。20時にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。
    ■離職率は全社で約2%、平均勤続年数17.2年と高い定着率
    長谷工グループの充実した福利厚生もあり、働きやすい職場環境です。No1企業だからこそ豊富な経験が積めます。

    【働きやすい環境が整っております!】
    ■組織風土として、各部署の年齢層がバランスよく配置されております。その為、面倒見が良い社員が多く働きやすい環境になっております。

    ■福利厚生が充実しております。グループ会社にクリニックがあり、55歳以上の方はPET診断が無料。女性社員や男性社員の場合は扶養家族の奥様の乳がんや子宮がん検診も無料で受診頂く事が可能です。また、お子様が小学校3年生までは時短勤務(9時~15時)が可能であったり、男性の育児休暇も推奨しております。

    ○男性の育児参加促進施策の実態
    ⇒D&I推進施策(多様な人材が個々の能力を発揮できるようにするための取りくみ)の一環として、男性の育児参加促進に向けて制度を新設。
    例)配偶者の出産立ち合いには「配偶者出産休暇」、お子様の看病や通院/遠足/保護者会出席等の場合は「子供休暇」取得が可能です。
    ⇒その結果、男性の育休取得率が40.7%となっております。

    【その他、働き方に対する施策】
    ■フレックス勤務可能(コアタイム10時~15時)※内勤のみ。
    ■時差出勤の導入(9時~17時半などの7.5時間の就業時間もOK)※内勤のみ。
    ■HASEKO CLINIC:体の具合が悪くなったら社内の診療所で診察、薬の処方が受けれる。その他、一般診察/定期健診/インフルエンザ予防接種/脳ドックの受診など社員の健康づくりをバックアップしております。

    ※参考資料:同社が行っている働き方の施策となります。ぜひご覧ください。
    https://www.haseko.co.jp/hc/csr/employee/human_resources.html

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■データセンターや工場、倉庫等の生産系施設の受注や建設に関するご経験のある方

    【歓迎条件】
    ■電気、空調設備の両方をご対応可能な方(片方のみの経験でも可)
    ■データセンター現場の元請として現場所長クラスでの施工管理経験のある方
    ■建築、電気、空調の積算経験が豊富な方
    ※下記の資格のいずれかを保有する方
    ■1級管工事施工管理技士、1級電気工事施工管理技士、建築設備士、コスト管理士、建築積算士、電気主任技術者、一級建築士、技術士 等
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし

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