当サイトについて 採用ご担当者様
会員登録はこちら 求人検索

800万~899万の求人検索結果一覧

検索結果 445 件

現在の検索条件

  • リバー建設株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    800~1,200万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ■自社開発の新築マンションの施工管理(予算・工程管理/協力業者への指示・管理/工事積算/安全管理/品質管理/原価管理)等をお任せします。
    ■高層/大型案件もある為所長のポジションでお迎えいたします。

    ■担当エリアは大阪、兵庫(西宮)等の関西圏のみとなり直行直帰可能。自宅から勤務可能な場所の案件であり長期出張等も発生しません。転勤も無く長期的に働ける環境です。ディベロッパー内のコンストラクション部門として業務を行うため、企画段階からものづくりに携われます。
    ■これまでは20階建ての高層マンションを中心に取り扱っておりますが、現在は超高層タワーマンションの施工を手掛けています。

    【同社の特徴】
    総合ディベロッパーとして住まいの計画から企画開発・施工・引き渡しまで自社一貫体制で取り組んでおります。自分の意見が商品(住まい)にまで反映できる自社一貫体制だからこその魅力があります。

    【同社の社風】
    社員同士の結束が固く、コミュニケーションが活発な職場環境のため低い離職率を実現。実績に応じて柔軟に昇給/キャリアアップが可能。労働環境整備にも注力、事務作業の切り分けで効率化を実現。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■マンション/ビル等で所長・現場代理人として建築施工をご経験してこられた方
    《高層・大型物件の施工管理をお任せする為、マネジメント・スペシャリストとしての好待遇をご用意しております》
    ■1級建築施工管理技士
    # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マンション # RC造 # 新築 # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社TFDコーポレーション

    職種
    建築施工管理, 意匠設計
    想定年収
    830~1,200万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    自社ブランド「ルーブルマンション」を中心に、企画から引き渡しまでの新築建設、また管理会社と連携し修繕工事の監理をお任せします。

    【具体的には】
    新築建設と修繕を監理し、資産価値の高いマンションを提供することがミッション。
    施工業者や管理会社と連携を取り、工程・品質の監理をお任せします。

    【新築建設】
    ◆建設するマンションプランの企画・立案
    ◆設計事務所との打合せ
    ◆ゼネコン各社からの見積もり確認
    ◆マンション施工中の工事監理業務 など

    【修繕工事】
    ◆管理会社(自社グループ)から報告を受け打合せ
    ◆現地調査
    ◆施工業者へ依頼
    ◆修理監理 など
    ◎新築建設と修繕工事、両方の業務に携わっていただくことで、今後を見据えた活躍を期待しています。

    【入社後の流れ】
    経験やスキルを考慮し、まずは大規模修繕や新築工事のサポートに入っていただきます。
    最初から1棟任せることはございません。
    適性の高い仕事からお任せするため、既に現場で活躍する社員の指示のもと、少しずつ業務を覚えていってください。

    【将来のキャリアパス】
    このポジションでは新築建設と修繕工事のどちらかではなく、両方に携わっていただきます。
    特に修繕工事は、仕事が増えており、今後もさらに必要性が高まると予想されます。
    新築建設で建物の構造を把握し、修繕工事の経験を積むことで、長期的に安定したキャリアを築くことができる環境です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■1級建築士をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ■マンションの新築工事に携わったことのある方
    ■大規模修繕工事での設計、工事監理、施工管理のご経験がある方
    # 改修・現状回復 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マンション # 発注者側 # 新築 # リノベーション # 転勤なし
  • 社名非公開

    職種
    電気設備設計
    想定年収
    850~900万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社所有・管理のオフィスビル、レジデンスの設備設計(電気)を担当していただきます。

    具体的には以下の業務を担当頂きます。
    ■各種設備分野(電気設備)の設計
     設備図作成のための現地調査、詳細設計・実施設計の作図を行います。
    ■各種設備分野(電気設備)の施工管理
     オフィスビル・共同住宅の設備工事に関する施工管理などを行います。
    ■テナント工事の見積もり作成
     テナント担当者との打ち合わせに同行し、工事内容の詳細説明などを行います。


    【会社補足】
    ■オフィスビル・高層住宅の用地取得から企画・設計・営業・管理までを自社で一貫して手掛け、所有不動産は、都心3区(港区・千代田区・中央区)を中心に展開しています。
    ■「自社で設計した建物を所有・賃貸して賃料収入を得る」というストック型経営方針が高収益を生み出しています。
    ■現在は市場価値の高い東京都心部に、「茅場町タワー」「茅場町ファースト」「東八重洲ビル」「紀尾井町パークビル」をはじめとした19棟の賃貸オフィスビル、そして35棟の賃貸レジデンスを所有しています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■電気設備の設計経験
    ■1級電気工事施工管理技士もしくは第一種電気工事士

    【歓迎】
    ■サブコン業界ご出身者
    # マンション # オフィス # 発注者側 # 新築 # リノベーション # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社

    職種
    建築積算
    想定年収
    800~1,200万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【平均年収1000万円/離職率2%以下/リモート8割で働きやすさ◎/1日1h勤務~選べるフルフレックス勤務】

    同社の東京本社(東京都文京区)にて請負うコンストラクションマネジメント業務におけるコストマネジメントをご担当頂きます。

    【具体的には】
    〇企画段階における予算設定
    〇設計概算の確認
    〇施工会社の見積書の比較検討
    〇施工段階における設計変更管理とコスト調整
    〇常に目標を意識したコストコントロール

    【担当案件について】
    近年はデータセンター、病院、工場案件が特に増えていますが、教育施設やオフィス、商業施設、物流施設など、幅広い案件がございます。
    入社後は1つの用途に限らず、幅広く案件をお任せしますので、広い知見とスキルを身に着けることができます。

    【同社の特徴】
    ◎75歳まで勤務可
    定年65歳で再雇用が10年となるため、最長で75歳まで勤務可能です。
    ◎圧倒的な技術力
    日建設計の冠を持つCM企業であるため、高い技術力を持つ技術者が集まっています。
    単なる調整役ではなく、技術者としての高い知見やスキルを活かせるフィールドがございます。
    ◎「役職がいない」ニューノーマルな組織形態
    同社には部長や課長はおらず、社員は「さんづけ」で呼び合っています。
    風通しがよく「エンゲージメント」が高い職場環境です。
    ◎離職率2%以下
    毎年退職者は2~3名程度(離職率2%以下)です。
    ◎コアタイムなしのフルフレックス勤務
    AM5:00~22:00の間で自由な時間に勤務ができます。
    1日の労働時間も1h~(1hで終了してもOK)自由に設定できるため、ライフスタイルに合わせて柔軟な働き方が可能です。
    ◎残業時間の実態は・・・
    全社平均20時間未満、繁忙期でも30時間程度です。
    ◎在宅勤務も活用可
    出社率30%未満。CM業務に携わる方だと20%程度です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    〇ゼネコンまたは設計事務所において積算、工務を概ね10年以上経験された方
    〇以下のいずれかの資格をお持ちの方
    一級建築士、建築積算士、コスト管理士

    【歓迎】
    〇基本計画段階でのコスト概算を経験された方
    〇組織のマネジメント経験のある方
    〇認定コンストラクション・マネジャーの資格をお持ちの方
    # 病院 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 発注者側 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社

    職種
    建築積算
    想定年収
    800~1,200万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    【平均年収1000万円/離職率2%以下/リモート8割で働きやすさ◎/1日1h勤務~選べるフルフレックス勤務】

    同社の名古屋支店(愛知県名古屋市)にて請負うコンストラクションマネジメント業務におけるコストマネジメントをご担当頂きます。

    【具体的には】
    〇企画段階における予算設定
    〇設計概算の確認
    〇施工会社の見積書の比較検討
    〇施工段階における設計変更管理とコスト調整
    〇常に目標を意識したコストコントロール

    【担当案件について】
    近年はデータセンター、病院、工場案件が特に増えていますが、教育施設やオフィス、商業施設、物流施設など、幅広い案件がございます。
    入社後は1つの用途に限らず、幅広く案件をお任せしますので、広い知見とスキルを身に着けることができます。

    【同社の特徴】
    ◎75歳まで勤務可
    定年65歳で再雇用が10年となるため、最長で75歳まで勤務可能です。
    ◎圧倒的な技術力
    日建設計の冠を持つCM企業であるため、高い技術力を持つ技術者が集まっています。
    単なる調整役ではなく、技術者としての高い知見やスキルを活かせるフィールドがございます。
    ◎「役職がいない」ニューノーマルな組織形態
    同社には部長や課長はおらず、社員は「さんづけ」で呼び合っています。
    風通しがよく「エンゲージメント」が高い職場環境です。
    ◎離職率2%以下
    毎年退職者は2~3名程度(離職率2%以下)です。
    ◎コアタイムなしのフルフレックス勤務
    AM5:00~22:00の間で自由な時間に勤務ができます。
    1日の労働時間も1h~(1hで終了してもOK)自由に設定できるため、ライフスタイルに合わせて柔軟な働き方が可能です。
    ◎残業時間の実態は・・・
    全社平均20時間未満、繁忙期でも30時間程度です。
    ◎在宅勤務も活用可
    出社率30%未満。CM業務に携わる方だと20%程度です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    〇ゼネコンまたは設計事務所において積算、工務を概ね10年以上経験された方
    〇以下のいずれかの資格をお持ちの方
    一級建築士、建築積算士、1級建築施工管理技士

    【歓迎】
    〇基本計画段階でのコスト概算を経験された方
    〇組織のマネジメント経験のある方
    〇認定コンストラクション・マネジャーの資格をお持ちの方
    # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 発注者側 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社

    職種
    電気設備設計, 設備設計・その他, プロジェクトマネージャー(PM)
    想定年収
    800~1,200万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    【平均年収1000万円/離職率2%以下/リモート8割で働きやすさ◎/1日1h勤務~選べるフルフレックス勤務】

    プロジェクトの電気設備担当として、建設プロジェクトの企画・運営、品質・コスト・スケジュール・その他様々なリスクの管理を行い、事業推進を支援して頂きます。

    【具体的には】
    建設事業を行うクライアントに対し、お持ちの電気設備設計経験を生かして、プロジェクトの企画・運営、品質管理、コスト管理、スケジュール管理、その他様々なリスク管理などを行い、事業の推進を支援して頂きます。

    【ポイント】
    これまでのご経験を活かして頂き、各地のランドマークとなるような大規模建築物のプロジェクトに関わる機会がございます。
    CM業務はあくまで発注者側として中立的な立場でプロジェクトを円滑に進めていくことが重要です。

    【担当案件について】
    近年はデータセンター、病院、工場案件が特に増えていますが、教育施設やオフィス、商業施設、物流施設など、幅広い案件がございます。
    入社後は1つの用途に限らず、幅広く案件をお任せしますので、広い知見とスキルを身に着けることができます。

    【同社の特徴】
    ◎75歳まで勤務可
    定年65歳で再雇用が10年となるため、最長で75歳まで勤務可能です(75歳まで賞与支給もございます)。65歳まで年齢を理由とした減給はありません。
    ◎テレワーク率70~80%
    出社率30%未満。CM業務に携わる方だと20%程度です。
    ◎圧倒的な技術力
    日建設計の冠を持つCM企業であるため、高い技術力を持つ技術者が集まっています。
    単なる調整役ではなく、技術者としての高い知見やスキルを活かせるフィールドがございます。
    ◎離職率2%以下
    働きやすい職場環境と社会貢献度が高い職務内容で、毎年退職者は2~3名程度(離職率2%以下)です。
    ◎コアタイムなしのフルフレックス勤務
    コアタイムがなく、AM5:00~22:00の間で自由な時間に勤務ができます。
    月の総労働時間が基準の労働時間(稼働日×8h)を満たしていれば、1日の労働時間も1h~(1hで終了してもOKです)自由に設定できるため、ライフスタイルやお客様のご都合に合わせて柔軟な働き方が可能です。
    ◎残業時間の実態は・・・
    全社平均20時間未満、繁忙期でも30時間程度です。業界でもトップクラスの労働環境です。
    ◎「役職がいない」ニューノーマルな組織形態
    同社には部長や課長はおらず、社員は「さんづけ」で呼び合っています。
    風通しがよく、一人ひとりが主体性をもって取り組める「エンゲージメント」が高い職場環境です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    〇電気設備設計経験のご経験(目安として7年以上)
    〇以下のいずれかの資格をお持ちの方
    一級建築士、建築設備士、技術士、電気主任技術者

    【歓迎】
    以下いずれかのご経験、資格をお持ちの方はご経験を活かせます。
    〇マネジメント経験のある方
    〇機械設備設計についても一定の知識のある方
    〇ICTについて専門的な知識をお持ちの方
    〇環境認証制度(LEED、CASBEE、DBJGB、GRESB、WELLなど)に関する実務経験をお持ちの方
    〇ESG、サステナビリティ等に関する知識や実務経験をお持ちの方
    〇データセンターの設計経験のある方
    〇認定コンストラクション・マネジャーの資格をお持ちの方
    # 高層ビル # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 発注者側 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社

    職種
    電気設備設計
    想定年収
    800~1,200万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【平均年収1000万円/離職率2%以下/リモート8割で働きやすさ◎/1日1h勤務~選べるフルフレックス勤務】

    同社大阪事務所(大阪府大阪市)にて、プロジェクトの電気設備担当として、建設プロジェクトの企画・運営、品質・コスト・スケジュール・その他様々なリスクの管理を行い、事業推進を支援して頂きます。

    【具体的には】
    建設事業を行うクライアントに対し、お持ちの電気設備設計経験を生かして、プロジェクトの企画・運営、品質管理、コスト管理、スケジュール管理、その他様々なリスク管理などを行い、事業の推進を支援して頂きます。

    【ポイント】
    これまでのご経験を活かして頂き、各地のランドマークとなるような大規模建築物のプロジェクトに関わる機会がございます。
    CM業務はあくまで発注者側として中立的な立場でプロジェクトを円滑に進めていくことが重要です。

    【担当案件について】
    近年はデータセンター、病院、工場案件が特に増えていますが、教育施設やオフィス、商業施設、物流施設など、幅広い案件がございます。
    入社後は1つの用途に限らず、幅広く案件をお任せしますので、広い知見とスキルを身に着けることができます。

    【同社の特徴】
    ◎75歳まで勤務可
    定年65歳で再雇用が10年となるため、最長で75歳まで勤務可能です(75歳まで賞与支給もございます)。65歳まで年齢を理由とした減給はありません。
    ◎テレワーク率70~80%
    出社率 30%未満。CM業務に携わる方だと20%程度です。
    ◎圧倒的な技術力
    日建設計の冠を持つCM企業であるため、高い技術力を持つ技術者が集まっています。
    単なる調整役ではなく、技術者としての高い知見やスキルを活かせるフィールドがございます。
    ◎離職率2%以下
    働きやすい職場環境と社会貢献度が高い職務内容で、毎年退職者は2~3名程度(離職率2%以下)です。
    ◎コアタイムなしのフルフレックス勤務
    コアタイムがなく、AM5:00~22:00の間で自由な時間に勤務ができます。
    月の総労働時間が基準の労働時間(稼働日×8h)を満たしていれば、1日の労働時間も1h~(1hで終了してもOKです)自由に設定できるため、ライフスタイルやお客様のご都合に合わせて柔軟な働き方が可能です。
    ◎残業時間の実態は・・・
    全社平均20時間未満、繁忙期でも30時間程度です。業界でもトップクラスの労働環境です。
    ◎「役職がいない」ニューノーマルな組織形態
    同社には部長や課長はおらず、社員は「さんづけ」で呼び合っています。
    風通しがよく、一人ひとりが主体性をもって取り組める「エンゲージメント」が高い職場環境です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    〇電気設備設計経験のご経験(目安として7年以上)
    〇以下のいずれかの資格をお持ちの方
    一級建築士、建築設備士、技術士、電気主任技術者

    【歓迎】
    以下いずれかのご経験、資格をお持ちの方はご経験を活かせます。
    〇マネジメント経験のある方
    〇機械設備設計についても一定の知識のある方
    〇ICTについて専門的な知識をお持ちの方
    〇環境認証制度(LEED、CASBEE、DBJGB、GRESB、WELLなど)に関する実務経験をお持ちの方
    〇ESG、サステナビリティ等に関する知識や実務経験をお持ちの方
    〇データセンターの設計経験のある方
    〇認定コンストラクション・マネジャーの資格をお持ちの方
    # 高層ビル # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 発注者側 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社

    職種
    コンストラクションマネジメント(CM), プロジェクトマネージャー(PM)
    想定年収
    800~1,200万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    【平均年収1000万円/離職率2%以下/リモート8割で働きやすさ◎/1日1h勤務~選べるフルフレックス勤務】

    同社の名古屋オフィス(名古屋市中区)にて、事業主の代行者として、プロジェクトマネジメントをトータルに担っていただきます。

    【詳細】
    〇プロジェクトの企画・運営
    〇品質管理
    〇コスト管理
    〇スケジュール管理 など、その他様々なリスク管理などを行い、事業の推進を支援して頂きます。

    【ポイント】
    プロジェクトの計画段階から参画し、事業者側の立場で発注者、設計会社、施工会社の間に立ってプロジェクトマネジメントを担当頂きます。
    これまでの設計事務所やゼネコンでの設計経験を活かして頂き、クライアントの要望を最大限実現頂くポジションです。

    【担当案件について】
    近年はデータセンター、病院、工場案件が特に増えていますが、教育施設やオフィス、商業施設、物流施設など、幅広い案件がございます。
    入社後は1つの用途に限らず、幅広く案件をお任せしますので、広い知見とスキルを身に着けることができます。

    【同社の特徴】
    ■75歳まで勤務可
    定年65歳で再雇用が10年となるため、最長で75歳まで勤務可能です(75歳まで賞与支給もございます)。
    65歳まで年齢を理由とした減給はありません。
    ■離職率2%以下
    働きやすい職場環境と社会貢献度が高い職務内容で、毎年退職者は2~3名程度(離職率2%以下)です。
    ■コアタイムなしのフルフレックス勤務
    コアタイムがなく、AM5:00~22:00の間で自由な時間に勤務ができます。
    月の総労働時間が基準の労働時間(稼働日×8h)を満たしていれば、1日の労働時間も1h~(1hで終了してもOKです)自由に設定可能。
    ライフスタイルに合わせて柔軟な働き方が可能です。
    ■残業時間の実態は・・・
    全社平均20時間未満、繁忙期でも30時間程度です。業界でもトップクラスの労働環境です。
    ■在宅率80%
    出社率 30%未満。CM 業務に携わる方だと20%程度です。
    ■圧倒的な技術力
    日建設計の冠を持つCM企業であるため、高い技術力を持つ技術者が集まっています。
    単なる調整役ではなく、技術者としての高い知見やスキルを活かせるフィールドがございます。
    ■「役職がいない」ニューノーマルな組織形態
    同社には部長や課長はおらず、社員は「さんづけ」で呼び合っています。
    風通しがよく、一人ひとりが主体性をもって取り組める「エンゲージメント」が高い職場環境です。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    〇意匠設計またはコンストラクションマネジメントの実務経験(目安:10年以上)
    〇主担当としての設計経験をお持ちの方
    〇大規模案件(目安:延床5000㎡以上)のご経験をお持ちの方
    〇一級建築士資格をお持ちの方

    【歓迎】
    〇10000㎡規模の設計経験をお持ちの方
    〇データセンタ―、病院、工場の設計経験をお持ちの方(案件は多岐にわたりますので、その他案件の経験者も歓迎です)
    # 高層ビル # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 公共施設 # 物流施設 # 発注者側 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 日建設計コンストラクション・マネジメント株式会社

    職種
    プロジェクトマネージャー(PM), コンストラクションマネジメント(CM)
    想定年収
    800~1,200万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【平均年収1000万円/離職率2%以下/リモート8割で働きやすさ◎/1日1h勤務~選べるフルフレックス勤務】

    同社大阪オフィス(大阪市中央区)にて、事業主の代行者として、プロジェクトマネジメントをトータルに担っていただきます。

    【詳細】
    〇プロジェクトの企画・運営
    〇品質管理
    〇コスト管理
    〇スケジュール管理 など、その他様々なリスク管理などを行い、事業の推進を支援して頂きます。

    【担当案件について】
    近年はデータセンター、病院、工場案件が特に増えていますが、教育施設やオフィス、商業施設、物流施設など、幅広い案件がございます。
    入社後は1つの用途に限らず、幅広く案件をお任せしますので、広い知見とスキルを身に着けることができます。

    【同社の特徴】
    ◎75歳まで勤務可
    定年65歳で再雇用が10年となるため、最長で75歳まで勤務可能です。
    ◎圧倒的な技術力
    日建設計の冠を持つCM企業であるため、高い技術力を持つ技術者が集まっています。
    単なる調整役ではなく、技術者としての高い知見やスキルを活かせるフィールドがございます。
    ◎「役職がいない」ニューノーマルな組織形態
    同社には部長や課長はおらず、社員は「さんづけ」で呼び合っています。
    風通しがよく「エンゲージメント」が高い職場環境です。
    ◎離職率2%以下
    毎年退職者は2~3名程度(離職率2%以下)です。
    ◎コアタイムなしのフルフレックス勤務
    AM5:00~22:00の間で自由な時間に勤務ができます。
    1日の労働時間も1h~(1hで終了してもOK)自由に設定できるため、ライフスタイルに合わせて柔軟な働き方が可能です。
    ◎残業時間の実態は・・・
    全社平均20時間未満、繁忙期でも30時間程度です。
    ◎在宅勤務も活用可
    出社率30%未満。CM業務に携わる方だと20%程度です。

    【実績】
    〇帝塚山学院キャンパス統合プロジェクト
    〇読売テレビ放送新社屋
    〇パナソニックミュージアム
    〇三井住友銀行大阪本社ビル
    〇大阪国際会議場 等

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    〇意匠設計またはコンストラクションマネジメントの実務経験(目安:10年以上)
    〇主担当としての設計経験をお持ちの方
    〇大規模案件(目安:延床5000㎡以上)のご経験をお持ちの方
    〇一級建築士資格をお持ちの方

    【歓迎】
    〇10000㎡規模の設計経験をお持ちの方
    〇データセンタ―、病院、工場の設計経験をお持ちの方(案件は多岐にわたりますので、その他案件の経験者も歓迎です)
    # 高層ビル # 病院 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 物流施設 # 発注者側 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 積水ハウス株式会社

    職種
    構造設計
    想定年収
    890~1,200万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    非住宅分野の物件(事務所、倉庫、工場、店舗、クリニック、医療福祉施設など)の構造設計に関わる業務をご担当いただきます。

    【具体的には】
    グループ全体が請負う案件審査がメインとなります。

    ■非住宅物件(3~10億円)に対して構造設計の視点で、適正設計、損金防止、品質確保などについての指導していただきます。
    ■積水ハウス建設各社で作成された構造図面を中心に確認いただき、バリューアップ、コストダウンについて提案していただきます。
    ■積水ハウス建設各社の技術者に対して研修等を通じて構造技術のレベルアップを図っていただき、育成指導の仕組化などに取り組んでいただきます。

    ※実物件での構造設計は行いません。

    【働き方等補足】
    ■社員一人一人にiPadなどのスマートデバイス(iPad等)を導入し、業務効率化を図っています。
    ■同社グループ専用のアプリを開発。スマートデバイスからでも主要な業務を行えるようにすることで、出先で完結する業務範囲の拡大や業務効率の改善等に繋がっています。
    ■子育てを応援する「キッズ・ファースト企業」として、3歳未満の子を持つ男性社員の育児休業1か月以上の完全取得を目指し「イクメン休業制度」も導入しています。
    ■従業員が充実した休日を過ごせるよう、「スマートホリデイ」として年次有給休暇の取得促進、「短時間勤務制度」「勤務時間繰り上げ・繰り下げ制度」等、柔軟な勤務制度も取り入れています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■構造設計一級建築士
    ■在来建築(RC造、S造)での構造設計経験のある方

    【歓迎】
    ■ゼネコンでの構造設計経験者(実務ができるリーダークラス)
    # 高層ビル # 病院 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # マンション # オフィス # S造 # RC造 # SRC造 # 新築 # 年間休日120日以上
  • 株式会社アズパートナーズ

    職種
    用地仕入, 法人営業(不動産)
    想定年収
    800~1,300万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【設立7年で売上高36億円の成長企業/シニア事業と不動産事業を展開/基本土日祝休み/成果主義によるインセンティブ制度あり】

    【業務概要】
    不動産総合営業の管理職候補として、仕入れ・販売・仲介・コンサルティングなど不動産事業に必要な全ての仕事を一気通貫でお任せします。
    また、メンバーのマネジメントも行っていただきます。

    【業務詳細】
    大手不動産業者や町の不動産屋から情報収集をし、良好な土地を見つけ、どのような住宅・施設を建てれば売れるのか、試行錯誤しながらより良いものをお客様に提供します。
    扱う物件の幅は広く、マンション用地、倉庫用地、老人ホーム用地など多岐に渡ります。

    【ポジション・企業の魅力】
    (1)プレイヤーとしても活躍できる
    40代のゼネラルマネージャーと共に、メンバーの育成、成長を支え、ご自身もこれまでの人脈や経験を活かして、プレイヤーとして活躍できます。
    新築・中古マンションを買取販売したり、中古マンションをリノベーションして販売するなど、あらゆる不動産事業に携われます。
    (2)既存のビジネスに捉われない社風
    同社では既存のビジネスに捉われず、柔軟な発想を持ち、仕事に臨んでいただくことを奨励しています。
    自主性を尊重し、どの様な不動産に取り組むかなど、個人に裁量権が与えられているため、得意分野を伸ばすことが可能です。
    (3)企業の優位性
    シニア事業の安定性により、金融機関からの信頼度が高く、資金調達における優位性があります。

    【組織構成】
    専務執行役員の他に、社員は40代2名、30代3名、アシスタント2名が在籍しており、少数精鋭の体制で、社長・役員との距離は近いです。
    エリア・分野の枠組みに囚われず、適宜相談しながら、スピード感をもって業務に取り組むことができる組織です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    下記すべてに該当する方
    ■宅地建物取引士の資格
    ■不動産用地仕入/売買仲介経験3年以上
    ■メンバーマネジメント経験
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 文化施設 # 発注者側 # 新築
  • 日本住宅株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    840~1,200万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    建物(S造・RC造)の施工管理(安全・品質・工程・予算管理)に関わるすべての業務をご担当いただきます。

    【現場】
    ご入社後、当面は東京周辺の案件をご対応いただく予定となります。(工期1~2年程度)
    その後は、受注の状況に応じて、東北エリアを含めて案件をご担当いただく可能性がございます。
    ※長期出張が発生した場合は、帰省旅費、出張日当について面接の中でも詳細をお伝えいたします。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■一級建築士または1級建築施工管理技士
    ■普通自動車免許
    ■S造、又はRC施工管理経験5年以上

    【歓迎】
    ■コリンズ登録
    # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 公共施設 # マンション # 木造 # 新築 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上
  • 株式会社東急設計コンサルタント

    職種
    電気設備設計, 設備設計・その他
    想定年収
    800~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    電気設備設計のPJマネージャーとして、電気設備設計~監理業務、PJ管理に従事していただきます。

    【案件について】
    〇商業施設、オフィスビル、集合住宅、ホテル、鉄道施設 等
    〇渋谷ヒカリエ等の大規模プロジェクトも設計~監理までを一貫して担当することができ、技術者としてのスキルアップが可能です。

    【案件例】
    渋谷スクランブルスクエア、渋谷ストリーム、渋谷ブリッジ、渋谷ヒカリエ、ログロード代官山、三井ショッピングパーク ららぽーと沼津、ホテルヴィスキオ京都、二子玉川ライズシピングセンター&オフィス、東急東横線渋谷駅 等

    【配属部署について】
    〇建築設計本部、環境設備設計室に配属となります。
    〇中途採用と新卒の割合は半々程度で、中途の方もなじみやすい環境です。
    〇電気設備は10名で構成されており、30~70歳の幅広い年齢層で構成されています。

    【特徴】
    〇「まちづくり」に関われる
    1つの建物をつくるだけでなく、渋谷駅一体の再開発など大規模なまちづくりに関われます。
    〇グループ内外から安定した受注あり
    グループ会社からの案件が40%、その他が60%とバランスよく受注しており、安定した経営基盤がございます。
    〇自由で風通しの良い職場環境
    ご自身のアイディアや、やりたい事を応援してくれる社風です。
    主体性を持ってご自身のスキルを磨きたい、裁量を持って働きたい!という方におすすめです。
    〇コアタイムなしのフレックス勤務
    お取引先や業務に合わせて柔軟に勤務時間を変更できることもあり、平均残業は月20hとワークライフバランスがとりやすい職場環境です。
    〇ワークライフバランス抜群
    平均残業20hと働き方が整っています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    下記いずれかを満たす方
    〇電気設備の設計経験をお持ちの方(目安10年程度)
    〇一級建築士または建築設備士の資格をお持ちの方

    【歓迎】
    〇大規模複合ビル、ホテル、商業施設、マンションの経験者
    # 高層ビル # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 商業施設 # マンション # 年間休日120日以上
  • 前田建設工業株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    800~1,050万円
    勤務地
    埼玉県

    業務内容

    ■関東支店にて建築施工管理職の募集です。

    【具体的には】
    ■建築分野では建築の設計、施工、アフターサービスを行っています。
    そのなかで建築設備工事に関して全国の支店にて施工管理を担当していただきます。

    ◇クライアント、施工業者との打合せ
    ◇実行予算、見積もり、工事スケジュール等の種類作成
    ◇施工図面作成、チェック、修正
    ◇現場管理全般(工程管理、安全管理、品質管理、原価管理)
    ◇引き渡し
    ◇若手施工管理者の指導 など

    【同社で働く魅力】
    ●積み上げてきた歴史と豊富な実績!
    1919年に創業し、100年を超える歴史と豊富な実績を持っており、建築、土木部門以外にもインフラ運営事業を手掛ける準大手トップクラスのゼネコンです。
    建築部門においては、BIMを活用しながら、様々な用途の建築物に多数の実績を誇っております。

    ●働き方改革に積極的で平均残業は35H!
    働き方に懸念を抱くゼネコン業界ですが、現在会社全体で働き方改革を行なっており、残業は月平均35時間、産休育休制度も整っており有給休暇も1時間あたりで使用できるなど働き方に対しての柔軟性があります。

    ●柔軟な働き方が可能!
    育休は3回取得し現場復帰している方もいます。
    家族と仕事を両立できる考え方や仕組みが揃っています。

    ●「脱請負」を掲げコンセッション事業に取り組んでいます!
    同社では2つの事業軸である建築、土木事業に加え脱請負を掲げております。
    建築、土木事業では、福岡ドームや青函トンネル、瀬戸大橋など日本を代表する建築物の施工実績を持っています。
    また、インフラ(飛行場や水道)などを同社が運営するというゼネコンとしては最初に新たなビジネスに取り組み、3つ目の経営の軸を作るなど市場の変化に合わせて新たな事業展開も行なっています。

    【施工実績】
    福岡ドーム、天王洲セントラルタワー(天王洲アイルのインテリジェントビル)、香港新空港ターミナルビル(香港)、長野オリンピックスタジアム、J.CITY(練馬区光が丘の複合型商業施設)、MM TOWERS(横浜みなとみらいの超高層住宅)、THE TOKYO TOWERS(地上58階、高さ193.5mの超高層住宅2棟) 飯田橋グランブルーム超高層オフィス 他

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築施工管理のご経験
    ■1級建築施工管理技士資格保有

    【歓迎】
    ■現場代理人のご経験
    # 充実した研修体制 # S造 # RC造 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 前田建設工業株式会社

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    800~1,050万円
    勤務地
    宮城県

    業務内容

    ■東北支店にて建築施工管理職の募集です。

    【具体的には】
    ■建築分野では建築の設計、施工、アフターサービスを行っています。
    そのなかで建築設備工事に関して全国の支店にて施工管理を担当していただきます。

    ◇クライアント、施工業者との打合せ
    ◇実行予算、見積もり、工事スケジュール等の種類作成
    ◇施工図面作成、チェック、修正
    ◇現場管理全般(工程管理、安全管理、品質管理、原価管理)
    ◇引き渡し
    ◇若手施工管理者の指導 など

    【同社で働く魅力】
    ●積み上げてきた歴史と豊富な実績!
    1919年に創業し、100年を超える歴史と豊富な実績を持っており、建築、土木部門以外にもインフラ運営事業を手掛ける準大手トップクラスのゼネコンです。
    建築部門においては、BIMを活用しながら、様々な用途の建築物に多数の実績を誇っております。

    ●働き方改革に積極的で平均残業は35H!
    働き方に懸念を抱くゼネコン業界ですが、現在会社全体で働き方改革を行なっており、残業は月平均35時間、産休育休制度も整っており有給休暇も1時間あたりで使用できるなど働き方に対しての柔軟性があります。

    ●柔軟な働き方が可能!
    育休は3回取得し現場復帰している方もいます。
    家族と仕事を両立できる考え方や仕組みが揃っています。

    ●「脱請負」を掲げコンセッション事業に取り組んでいます!
    同社では2つの事業軸である建築、土木事業に加え脱請負を掲げております。
    建築、土木事業では、福岡ドームや青函トンネル、瀬戸大橋など日本を代表する建築物の施工実績を持っています。
    また、インフラ(飛行場や水道)などを同社が運営するというゼネコンとしては最初に新たなビジネスに取り組み、3つ目の経営の軸を作るなど市場の変化に合わせて新たな事業展開も行なっています。

    【施工実績】
    福岡ドーム、天王洲セントラルタワー(天王洲アイルのインテリジェントビル)、香港新空港ターミナルビル(香港)、長野オリンピックスタジアム、J.CITY(練馬区光が丘の複合型商業施設)、MM TOWERS(横浜みなとみらいの超高層住宅)、THE TOKYO TOWERS(地上58階、高さ193.5mの超高層住宅2棟) 飯田橋グランブルーム超高層オフィス 他

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築施工管理のご経験
    ■1級建築施工管理技士資格保有

    【歓迎】
    ■現場代理人のご経験
    # 充実した研修体制 # S造 # RC造 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし

現在の検索条件全てクリア