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設備設計・その他の求人検索結果一覧

検索結果 506 件

現在の検索条件

  • 株式会社日新工営

    職種
    設備設計・その他, 機械設備設計, 電気設備設計
    想定年収
    900~1,100万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ◎同社が手掛ける、建築物の設備設計(電気もしくは機械)をご担当いただきます。

    【具体的に】
    ■同社が得意とする、食品関係の生産施設(工場、倉庫)をはじめ、医療施設、学校、マンション、オフィスビルなど様々な建築物の新築及び改修工事をご担当いただきます。
    ■案件の7~8割が食品関係の生産施設です。
    その半数以上が既存の企業からの受注となるため、改修工事が案件の多くを占めています。
    ■最近では新規開拓での受注にも力を入れ、質の高い施工により新たなお得意様の獲得を目指しております。

    【部門構成/東京支店】
    ■2名(内訳:30代1名、60代1名)

    【同社の特徴】
    〈元請け案件100%!〉
    ■同社は入札ではスーパーゼネコンと並んで、見積を出すこともあります。
    同社の企業規模は建設業界の中では決して大きい方ではありませんが、新築にこだわらず、改修工事や工事規模の小さいものも積極的に引き受け、全力で取り組んでいます。
    ■新築や大規模プロジェクトに比べると受注額は小さくなりますが、顧客企業のニーズを細かく把握することで、強固な信頼関係を築くことが出来、元請け企業となることが出来ております。

    〈等級、役職に応じて高年収提示可能!〉
    ■賞与に関して、最低保証額として3ヶ月分が支給されます。
    加えて、業績に応じる形にはなりますが、直近8~9か月分支給実績がございます。そのため、大手ゼネコンに負けない年収提示を行うことが出来ます。

    〈創業以来、黒字経営継続中!〉
    ■同社は創業43年目となり、創業以来黒字経営を継続しております。
     要因といたしましては、主要なお客様は日本トップメーカーとなっているため、継続的に案件を受注することが出来ます。
    (例:東洋製罐グループ、サントリーグループ、レンゴーグループ、雪印、メグミルク、マルハニチロ 等)

    〈各種手当も充実!〉
    〇月給以外に各種手当も充実しています。
    ■技術手当
    ⇒一級建築士:15,000円、1級建築施工管理技士:10,000円
     二級建築士:5,000円、2級建築施工管理技士:3,000円

    ■家族手当
    ⇒配偶者:15,000円、子供(1人目):5,000円、子供(2人目):3,000円、子供(以降):1,000円

    ■住宅手当
    ⇒世帯主:20,000円、独身者(親元離れ):10,000円

    ■赴任手当(転勤)
    ⇒妻帯者(単身赴任者):55,000円、独身者:40,000円

    ■赴任手当(遠隔地赴任)
    ⇒妻帯者(単身赴任者):55,000円、独身者:40,000円

    応募資格

    【必須条件】
    ■1級電気工事施工管理技士
    ■1級管工事施工管理技士
    ※上記いずれかをお持ちの方
    ■食品工場及び倉庫、配送センター等の設備設計経験

    【歓迎条件】
    ■元請けでの設備設計または施工管理経験
    ■サブコンにて機械もしくは電気の設備設計施工の経験
    ■設備設計一級建築士
    ■一級建築士、建築設備士
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # S造 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社掛水環境研究所

    職種
    電気設備設計, 設備設計・その他
    想定年収
    344~652万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ホテルから学校まで、民間、公共に関わらず多くの案件に携わる設備設計事務所にて電気設備設計の募集です。

    【具体的には】
    建築物の電気設備設計、積算、工事監理に従事していただきます。
    新築、増築、改修問わず、建物の用途、使い方、要望、コストパフォーマンスなど様々な条件に合わせて、基本計画から実施設計、予算書の作成、工事の監理まで一貫して最適な設備設計を行います。

    【案件について】
    公共施設、ホテル、工場、商業施設等公共から民間まで多くの案件の設備設計業務を担当いただきます。

    【魅力ポイント】
    ◎海外案件にも携わることができます
    中国を中心に海外の案件も扱っております。

    応募資格

    【必須】
    〇電気設備設計に興味をお持ちの方

    【歓迎】
    〇電気設備設計の経験
    〇建築設備士
    〇一級建築士
    〇二級建築士
    〇電気工事施工管理技士(1級、2級)
    # 改修・現状回復 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # 戸建住宅 # 新築 # 転勤なし
  • 不二建設株式会社

    職種
    設備設計・その他
    想定年収
    500~700万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【東証プライム上場の長谷工グループ】同社にて設計・施工で受注した物件の設備設計業務をお任せします。

    【具体的には】
    電気・給排水衛生・空調等、建築設備全般の設計業務、設備面の設計監理業務を行います(※設計外注先のコントロールを行っていただくこともあります)。
    意匠設計者や施工管理担当との打ち合わせや状況確認の他、現場定例や検査にも参加していただきます。

    【対象案件】
    RC造の分譲マンションから商業施設、ホテル、工場など。
    メインは10~15階建の分譲マンション(約100~300戸規模)となり、全案件の8割程度を占めています。
    その他、商業施設・ホテル・工場等が2割を占めます。
    分譲マンションだけではなく、オフィスビルや商業施設も携われるチャンスがございます。
    建設地は大阪、兵庫、京都、京都などの近畿圏内が主となります

    【働き方について】
    残業は月平均30h程度です。
    ▼以下その理由
    ・PCシャットダウンシステムの導入(残業時間とPCログイン時間の乖離があればその理由確認を徹底しており、役員会議でも報告が必要となります)
    ・日建連に加盟している為、日建連の働き方改革の方針と同様の働き方改革を推進している。
    ・外注先も上手く利用し、残業時間を抑えております。

    【充実の研修制度】
    入社後は、技術レベルに合わせてOJTで教育を行っていきます。
    電気設備は経験がなく、給排水衛生・空調設備は経験があるという方でも丁寧に指導を行っていきますのでご安心ください。

    応募資格

    【必須】
    ■電気設備もしくは給排水衛生、空調設備設計のご経験をお持ちの方
    ■一建築士の資格をお持ちの方
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社北海道建築総合研究所

    職種
    機械設備設計, 設備設計・その他
    想定年収
    420~700万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    北海道の地域密着型の同社にて機械設備設計職に従事していただきます。

    建築物の設計、監理をお任せします。
    1人で常時2~3件を担当していただきます。
    ●公共建築物:庁舎、消防署、公営住宅 など
    ●民間業務用建築物:福祉施設、病院、オフィスビル、マンション など

    【具体的には】
    調査、企画診断から設計、監理まで設計に関わる業務を幅広く担当いただきます。

    【案件について】
    〇公共施設及び、病院、福祉・介護施設など、専門性が高い建築物を扱います。案件の9割近くは官公庁案件です。
    ※医療系の設計の経験は問いません。
    〇多くの建築に携わるやりがいと大きな達成感が味わえる環境です。
    〇クライアント(個人・法人)の企画段階から打ち合わせ参加。
    デザイン性、安全性、機能性を併せ持つプランニングを目指します。

    【魅力ポイント】
    〇自身が提案したデザインやプランを建築物として形に残すことができます。転勤、異動もなく、札幌に根付き、地域のまちづくりに貢献できるやりがいのある仕事です。
    〇1人で常時2~3件を担当するため、スキルアップも望めます。
    資格勉強中の方も歓迎です。

    【入社後の流れ】
    まず研修で社内ルールや業務の流れなど、基本からお教えします。
    その後、先輩スタッフのもとで実務スタート。
    経験・スキルを活かせる部分から少しずつお任せしていきます!

    【職場環境】
    20~60代の幅広い世代が在職しています。
    少数精鋭で社員同士の距離が近く、不明点なども質問しやすい雰囲気です。
    担当領域を広げ、キャリアアップしたい方をお待ちしています!

    応募資格

    【必須】
    〇建築設備士、1級管工事施工管理技士、2級管工事施工管理技士のいずれか
    〇機械設備設計のご経験5年以上

    【歓迎】
    〇一級建築士
    〇二級建築士
    # 病院 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 公共施設 # オフィス # 転勤なし
  • 株式会社北海道建築総合研究所

    職種
    電気設備設計, 設備設計・その他
    想定年収
    420~700万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    北海道の大小様々な案件を扱う地域密着型の同社にて電気設備設計職に従事していただきます。
    建築物の設計・監理をお任せします。
    1人で常時2~3件を担当していただきます。
    ●公共建築物:庁舎、消防署、公営住宅 など
    ●民間業務用建築物:福祉施設、病院、オフィスビル、マンション など

    【具体的には】
    調査、企画診断から設計、監理まで設計に関わる業務を幅広く担当いただきます。

    【案件について】
    〇公共施設及び、病院、福祉・介護施設など、専門性が高い建築物を扱います。案件の9割近くは官公庁案件です。
    ※医療系の設計の経験は問いません。
    〇多くの建築に携わるやりがいと大きな達成感が味わえる環境です。
    〇クライアント(個人・法人)の企画段階から打ち合わせ参加。
    デザイン性、安全性、機能性を併せ持つプランニングを目指します。

    【魅力ポイント】
    〇自身が提案したデザインやプランを建築物として形に残すことができます。転勤、異動もなく、札幌に根付き、地域のまちづくりに貢献できるやりがいのある仕事です。
    〇1人で常時2~3件を担当するため、スキルアップも望めます。
    資格勉強中の方も歓迎です。

    【入社後の流れ】
    まず研修で社内ルールや業務の流れなど、基本からお教えします。
    その後、先輩スタッフのもとで実務スタート。
    経験・スキルを活かせる部分から少しずつお任せしていきます!

    【職場環境】
    20~60代の幅広い世代が在職しています。
    少数精鋭で社員同士の距離が近く、不明点なども質問しやすい雰囲気です。
    担当領域を広げ、キャリアアップしたい方をお待ちしています!

    応募資格

    【必須】
    〇建築設備士、1級電気工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士のいずれか
    〇電気設備設計のご経験5年以上

    【歓迎】
    〇一級建築士
    〇二級建築士
    # 病院 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 公共施設 # オフィス # 転勤なし
  • E&Cエンジニアリング株式会社

    職種
    建築設計, 設備設計・その他, 電気工事施工管理, 建築施工管理
    想定年収
    600~850万円
    勤務地
    神奈川県

    業務内容

    同社は、神奈川県横浜市にて電波暗室/シールドルーム、電波吸収体等の開発/製造を行っております。

    【具体的には】
    ■客先での電波暗室施工時の建設業許可、設計、施工管理
    技術や営業チームとの協力はもちろん、顧客との折衝も発生します。
    ■施工計画の立案と進捗管理
    建設する暗室のサイズ感によっても工事スパンはまちまちですが、小さなものであれば1か月~大型ですと4か月程度の想定です。
    現場管理の業務も発生しますが、基本は外注しますので適宜調整いただく程度です。

    【案件について】
    ■新設が7割、移設工事が3割程度のため、規模は億単位のものがメインです。
    ■エリアは全国各地ですが、関東圏、名古屋あたりに案件が多くございます。

    【電波暗室とは】
    電波暗室とは、外部からの電磁波の影響を受けず、かつ外部に電磁波を漏らさず、さらに内部で電磁波が反射しないように設計/施工されたシールド空間のことです。
    電波暗室は、携帯の電波などを測定する小さい箱のような大きさから、自動車の電波測定のため体育館ほどの大きさの物もあります。

    【働き方】
    ■平均残業20h以下。元請のため、かなり柔軟にスケジュールを組んでいます。
    フレックス制度も積極的に活用し、10時出勤や16時退社等調整が可能です。
    ■顧客先もかなり大手の企業様のため、お客様先が大型連休で休業していることが多く、同社でも連続して休暇を取りやすい環境です。
    ■出張は月2回程度(1度に1泊2日を想定)発生します。
    ■夜間や休日出勤時は振替休日を100%取得しております。
    ■出社頻度高:拓殖大学内にある研究施設(八王子ラボ)

    【組織構成】新横浜本社
    技術部は約40名所属しております。
    部内でチームが5つあり、本チームは6名で構成されています。

    【同社について】
    【世界のコーンズグループ/電波吸収体の日本唯一の生産機能を有します】
    同社は1971年に設立されたエマーソンアンドカミング株式会社の電波部門としてスタートしました。
    半世紀にわたり培った経験/技術力により、各業界のお客様のご要望に沿った電波に関わる試験設備を提供します。最新通信規格の試験を実施するうえで必要不可欠な電波吸収体、電波暗室、シールドルーム及び関連する材料設備を一貫して国内生産している唯一のメーカーです。
    日本においても最大規模の実績をもっております。

    応募資格

    【必須】
    ■一級/二級建築士
    ■1級/2級建築施工管理技士
    ※上記いずれか1つ以上
    ■普通自動車免許
    ■建築設計経験(案件問わず)



    # 生産施設 # 残業少なめ # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社長谷工コーポレーション

    職種
    電気設備設計, 設備設計・その他
    想定年収
    650~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ■入社後は電気設計業務全般(基本~実施設計、確認申請、消防法規チェック)に従事していただきます。意匠設計、構造設計、設計監理や行政折衝等行う専門部署があるので、設計に集中できる環境です。

    【働きやすい環境】
    ■上司先輩にいつでもアドバイスを求めることができる環境です。
    ■配属現場の多くが一都三県エリア内の為、転勤もほとんどなく腰を据えて働きやすい職場環境です。離職率は全社で約2%、平均勤続年数約17年と高い定着率。20時にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。

    【同社の魅力】
    ■マンションに特化し、建設からマンションの販売、管理まで総合的に手がけるビジネスモデルで売上、利益を伸ばし続けており、営業利益は業界トップクラスです。
    ■用地取得から設計、施工、流通、販売、リフォーム、管理まで、マンション事業に関わるすべてを一手に引き受けることのできるグループ体制です。
    ■建設業界の課題としてICT活用が挙げられますが、同社は代表自らICT活用とオープンイノベーションを本格すると宣言しており、5年で200億円のIT投資を行う予定です。
    ■離職率は全社で約2%、平均勤続年数17.2年と高い定着率
    長谷工グループの充実した福利厚生もあり、働きやすい職場環境です。No1企業だからこそ豊富な経験が積めます。

    【働きやすい環境が整っております!】
    ■組織風土として、各部署の年齢層がバランスよく配置されております。その為、面倒見が良い社員が多く働きやすい環境になっております。

    ■福利厚生が充実しております。グループ会社にクリニックがあり、55歳以上の方はPET診断が無料。女性社員や男性社員の場合は扶養家族の奥様の乳がんや子宮がん検診も無料で受診頂く事が可能です。また、お子様が小学校3年生までは時短勤務(9時~15時)が可能であったり、男性の育児休暇も推奨しております。

    ○男性の育児参加促進施策の実態
    ⇒D&I推進施策(多様な人材が個々の能力を発揮できるようにするための取りくみ)の一環として、男性の育児参加促進に向けて制度を新設。
    例)配偶者の出産立ち合いには「配偶者出産休暇」、お子様の看病や通院/遠足/保護者会出席等の場合は「子供休暇」取得が可能です。
    ⇒その結果、男性の育休取得率が40.7%となっております。

    【その他、働き方に対する施策】
    ■フレックス勤務可能(コアタイム10時~15時)※内勤のみ。
    ■時差出勤の導入(9時~17時半などの7.5時間の就業時間もOK)※内勤のみ。
    ■HASEKO CLINIC:体の具合が悪くなったら社内の診療所で診察、薬の処方が受けれる。その他、一般診察/定期健診/インフルエンザ予防接種/脳ドックの受診など社員の健康づくりをバックアップしております。

    ※参考資料:同社が行っている働き方の施策となります。ぜひご覧ください。
    https://www.haseko.co.jp/hc/csr/employee/human_resources.html

    【中途入社の社員の声】
    ■営業、施工の社員をはじめ組織で仕事をしていく点は設計事務所時代との違いです。
    ■隔週水曜日に勉強会(法改正、設計ルール変更、案件共有、アフタークレーム確認、外部による講演等)があって、成長機会に恵まれてます。
    ■繁忙期はありますが、設計の本業に集中できる環境なので、業務に追われるというより、業務を作っている感覚です。

    応募資格

    【必須条件】
    ■施工管理業務(電気)のご経験
    ■電気設計業務の経験
    ※上記いずれか必須

    【歓迎条件】
    ■設計事務所やゼネコン/サブコンでの経験
    ■設備設計一級建築士/一級建築士/建築設備士/1級電気工事施工管理技士/消防設備士、いづれかの資格をお持ちの方
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社安井建築設計事務所

    職種
    設備設計・その他, 電気設備設計, 機械設備設計, 設備施工管理・その他
    想定年収
    500~600万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    【創業100周年を迎えた日本国内外多数の建築設計を手掛ける同社の名古屋事務所にて、幅広い建物の設備(空調設備・給排水・衛生設備・DHC設備・電気)の設計・監理全般をご担当いただきます!】

    ■案件について
    〇設計対象は各種施設(オフィスビル・商業施設・病院・物流施設・工場・ホテル)や賃貸マンションなど、様々です。
    〇民間と公的機関の割合は6:4で、希望を最大限考慮した案件に取り組んでいただける環境です。
    〇日本国内だけでなく、ベトナムやルーマニア等国外も含め数多くのプロジェクトが進行中です。

    ■業務詳細
    〇建築主との打合せ 、現地調査、設計コンセプト・基本構想、基本設計・実施設計、設計監理などこれまでのご経験を考慮してお任せしていきます。
    〇意匠設計や構造設計のメンバーと協業しながら業務を進めて頂きます。
    〇新築から改修まで複数のプロジェクトを並行して進めていただきます。

    ■業務特徴
    〇担当者の裁量が比較的大きく、個性を発揮する機会も多いです。
    〇幅広い領域の案件や大規模な案件に携わることができ、広くスキルを磨くことができます。
    〇社内の雰囲気としては、温和でおおらかな人が多いです。
    東京事務所には120名ほどの社員が在籍しております。
    〇2000年以降からマネジメントビジネス部・環境室の創設、都市デザイン部・情報プレゼンテーション部の充実など、幅広いニーズに応える組織整備を進めています。

    ■教育環境について
    同社の設備部門の責任者は若手育成に非常に積極的な方々であるほか、同ビル内にグループ会社である安井ファシリティーズ(https://www.yasui-f.co.jp/index.html)があり、そちらでBIMの教育環境が整っているため、設計の経験・知見がない方でも活躍に向けた準備ができる環境が整っております。

    ■同社の特徴
    〇有資格者多数!
    同社の社員数は443名(2024年4月現在)。
    うち207名が一級建築士を保有しており、スキルアップに積極的な環境です。
    〇BIM活用に積極的!
    大手建築設計事務所の中でも、いち早くBIM導入を推進しており基本設計の9割、実施設計では7割の導入率を誇ります。
    〇魅力的なオフィス環境
    創業100年を迎え東京事務所をリニューアル。非常にデザイン性に富んだオフィス環境となっております。

    ■代表作品:
    サントリーホール、新宿野村ビル、東京国立博物館、東京国際クルーズターミナルなど

    応募資格

    ■必須条件:
    〇サブコンやゼネコン等で設備施工管理等(機械もしくは電気)のご経験をお持ちの方(目安5年以上)

    ■歓迎条件:
    〇建築設備士、一級建築士、設備一級建築士
    〇1級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士
    〇コミュニケーション能力がある方(施主様のご要望を聞き、提案等もおこなっていただきます。また営業部門、工事部門との協力・連携も重要です。)
    〇支援型リーダーシップの元で、自律的に行動できる方
    # 高層ビル # 病院 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 年間休日120日以上
  • 株式会社安井建築設計事務所

    職種
    設備設計・その他, 電気設備設計, 機械設備設計
    想定年収
    500~700万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【創業100周年を迎えた日本国内外多数の建築設計を手掛ける同社の大阪本社にて、幅広い建物の設備(空調設備・給排水・衛生設備・DHC設備・電気)の設計・監理全般をご担当いただきます!】

    ■案件について
    〇設計対象は各種施設(オフィスビル・商業施設・病院・物流施設・工場・ホテル)や賃貸マンションなど、様々です。
    〇民間と公的機関の割合は6:4で、希望を最大限考慮した案件に取り組んでいただける環境です。
    〇日本国内だけでなく、ベトナムやルーマニア等国外も含め数多くのプロジェクトが進行中です。

    ■業務詳細
    〇建築主との打合せ 、現地調査、設計コンセプト・基本構想、基本設計・実施設計、設計監理などこれまでのご経験を考慮してお任せしていきます。
    〇意匠設計や構造設計のメンバーと協業しながら業務を進めて頂きます。
    〇新築から改修まで複数のプロジェクトを並行して進めていただきます。

    ■業務特徴
    〇担当者の裁量が比較的大きく、個性を発揮する機会も多いです。
    〇幅広い領域の案件や大規模な案件に携わることができ、広くスキルを磨くことができます。
    〇社内の雰囲気としては、温和でおおらかな人が多いです。。
    〇2000年以降からマネジメントビジネス部・環境室の創設、都市デザイン部・情報プレゼンテーション部の充実など、幅広いニーズに応える組織整備を進めています。

    ■同社の特徴
    〇有資格者多数!
    同社の社員数は443名(2024年4月現在)。
    うち207名が一級建築士を保有しており、スキルアップに積極的な環境です。
    〇BIM活用に積極的!
    大手建築設計事務所の中でも、いち早くBIM導入を推進しており基本設計の9割、実施設計では7割の導入率を誇ります。
    〇魅力的なオフィス環境
    創業100年を迎え東京事務所をリニューアル。非常にデザイン性に富んだオフィス環境となっております。

    ■代表作品:
    京都競馬場、大阪ステーションシティ・サウスゲートビルディング、サントリーホール、大阪国際空港など

    応募資格

    ■必須条件
    〇設計事務所やゼネコン等での設備設計経験(機械もしくは電気)をお持ちの方(目安5年以上)

    ■歓迎条件
    〇建築設備士、一級建築士、設備一級建築士をお持ちの方
    〇コミュニケーション能力がある方(施主様のご要望を聞き、提案等もおこなっていただきます。また営業部門、工事部門との協力・連携も重要です。)
    〇支援型リーダーシップの元で、自律的に行動できる方
    # 高層ビル # 病院 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 年間休日120日以上
  • 株式会社安井建築設計事務所

    職種
    設備設計・その他, 電気設備設計, 機械設備設計
    想定年収
    500~700万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    【創業100周年を迎えた日本国内外多数の建築設計を手掛ける同社の名古屋事務所にて、幅広い建物の設備(空調設備・給排水・衛生設備・DHC設備・電気)の設計・監理全般をご担当いただきます!】

    ■案件について
    〇設計対象は各種施設(オフィスビル・商業施設・病院・物流施設・工場・ホテル)や賃貸マンションなど、様々です。
    〇民間と公的機関の割合は6:4で、希望を最大限考慮した案件に取り組んでいただける環境です。
    〇日本国内だけでなく、ベトナムやルーマニア等国外も含め数多くのプロジェクトが進行中です。

    ■業務詳細
    〇建築主との打合せ 、現地調査、設計コンセプト・基本構想、基本設計・実施設計、設計監理などこれまでのご経験を考慮してお任せしていきます。
    〇意匠設計や構造設計のメンバーと協業しながら業務を進めて頂きます。
    〇新築から改修まで複数のプロジェクトを並行して進めていただきます。

    ■業務特徴
    〇担当者の裁量が比較的大きく、個性を発揮する機会も多いです。
    〇幅広い領域の案件や大規模な案件に携わることができ、広くスキルを磨くことができます。
    〇社内の雰囲気としては、温和でおおらかな人が多いです。
    東京事務所には120名ほどの社員が在籍しております。
    〇2000年以降からマネジメントビジネス部・環境室の創設、都市デザイン部・情報プレゼンテーション部の充実など、幅広いニーズに応える組織整備を進めています。

    ■同社の特徴
    〇有資格者多数!
    同社の社員数は443名(2024年4月現在)。
    うち207名が一級建築士を保有しており、スキルアップに積極的な環境です。
    〇BIM活用に積極的!
    大手建築設計事務所の中でも、いち早くBIM導入を推進しており基本設計の9割、実施設計では7割の導入率を誇ります。
    〇魅力的なオフィス環境
    創業100年を迎え東京事務所をリニューアル。非常にデザイン性に富んだオフィス環境となっております。

    ■代表作品:
    サントリーホール、新宿野村ビル、東京国立博物館、東京国際クルーズターミナルなど

    応募資格

    ■必須条件:
    〇設計事務所やゼネコン等での設備設計経験(機械もしくは電気)をお持ちの方(目安5年以上)

    ■歓迎条件:
    〇建築設備士、一級建築士、設備一級建築士をお持ちの方
    〇コミュニケーション能力がある方(施主様のご要望を聞き、提案等もおこなっていただきます。また営業部門、工事部門との協力・連携も重要です。)
    〇支援型リーダーシップの元で、自律的に行動できる方
    # 高層ビル # 病院 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 年間休日120日以上
  • 株式会社JFE設計

    職種
    電気設備設計, 設備設計・その他
    想定年収
    550~900万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【従業員40,000名超のJFEスチールグループ/平均残業20h/10年間で中途の離職者1名のみ/安定性・働きやすさ◎】

    同社の大阪事務所にて主に製鉄所などの生産施設に係る電気設備設計業務を担当していただきます。
    【具体的には】
    ■企画・構想段階→設備をイメージ化・機能仕様策定
    ■基本設計→構想具体化、設備仕様策定
    ■実行設計→見積図、技術計算書作成
    ■詳細設計→実施設計図作成、図面管理

    ※官庁・民間案件がメインで、マンションは扱いません。
    ※官庁案件では耐震改修なども扱います。
     民間案件では、プラントの建屋、電気制御室の設備設計なども扱います。
    ※工場建築から事務所、教育福祉、住居など案件は様々です。

    ■同社の特徴
    ◎平均残業20h!
    平均残業時間は20h程度。
    残業時間は常にモニタリン グされており、会社として月45時間の残業が3ヶ月以上続く事を撲滅しています。繁忙期でも多い人で40時間程度です。
    有給消化率も高く、年に13日以上は有給消化をしています。

    ◎定着率90%以上
    直近10年で採用した中途採用社員のうち、離職者は1名のみ!
    社員間のコミュニケーションも円滑で、長く働きやすい職場環境です。

    ◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ
    連結従業員40,000名超、資本金2000億円超のJFEスチールグループ。
    安定した経営基盤がございます。

    応募資格

    ■必要条件
    〇電気設備設計のご経験をお持ちの方(目安5年以上)
    〇一級建築士を保有している方

    ■歓迎条件
    〇建築設備士、設備設計一級建築士を保有している方
    〇生産工場やプラントなどの設備設計のご経験をお持ちの方
    # 生産施設 # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # S造 # RC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社JFE設計

    職種
    機械設備設計, 設備設計・その他, プラント設計・その他
    想定年収
    550~900万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【従業員40,000名超のJFEスチールグループ/平均残業20h/10年間で中途の離職者1名のみ/安定性・働きやすさ◎】

    同社の大阪事務所にて主に製鉄所などの生産施設に係る機械設備設計業務を担当していただきます。
    【具体的には】
    ■企画・構想段階→設備をイメージ化・機能仕様策定
    ■基本設計→構想具体化、設備仕様策定
    ■実行設計→見積図、技術計算書作成
    ■詳細設計→実施設計図作成、図面管理

    ※官庁・民間案件がメインで、マンションは扱いません。
    ※官庁案件では耐震改修なども扱います。民間案件では、プラントの建屋、電気制御室の設備設計なども扱います。
    ※工場建築から事務所、教育福祉、住居など案件は様々です。

    ■同社の特徴
    ◎平均残業20h!
    平均残業時間は20h程度。
    残業時間は常にモニタリングされており、会社として月45時間の残業が3ヶ月以上続く事を撲滅しています。繁忙期でも多い人で40時間程度です。
    有給消化率も高く、年に13日以上は有給消化をしています。

    ◎定着率90%以上
    直近10年で採用した中途採用社員のうち、離職者は1名のみ!
    社員間のコミュニケーションも円滑で、長く働きやすい職場環境です。

    ◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ
    連結従業員40,000名超、資本金2000億円超のJFEスチールグループ。
    安定した経営基盤がございます。

    応募資格

    ■必要条件
    〇機械設備設計のご経験をお持ちの方(目安5年以上)
    ※空調、給排水は不問です
    〇一級建築士を保有されている方

    ■歓迎条件
    〇建築設備士、設備設計一級建築士など保有している方
    〇生産工場やプラントなどの設備設計のご経験をお持ちの方
    # 生産施設 # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # S造 # RC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社JFE設計

    職種
    機械設備設計, 設備設計・その他
    想定年収
    800~1,000万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【従業員40,000名超のJFEスチールグループ/平均残業20h/10年間で中途の離職者1名のみ/安定性・働きやすさ◎】

    ■業務概要
    同社の大阪事務所にて、主に製鉄所などの生産施設に係る機械設備設計業務を担当していただきます。
    【具体的には】
    ■企画・構想段階→設備をイメージ化・機能仕様策定
    ■基本設計→構想具体化、設備仕様策定
    ■実行設計→見積図、技術計算書作成
    ■詳細設計→実施設計図作成、図面管理

    ※官庁・民間案件がメインで、マンションは扱いません。
    ※官庁案件では耐震改修なども扱います。民間案件では、プラントの建屋、電気制御室の設備設計なども扱います。
    ※工場建築から事務所、教育福祉、住居など案件は様々です。

    ■同社の特徴
    ◎平均残業20h!
    平均残業時間は20h程度。
    残業時間は常にモニタリン グされており、会社として月45時間の残業が3ヶ月以上続く事を撲滅しています。繁忙期でも多い人で40時間程度です。
    有給消化率も高く、年に13日以上は有給消化をしています。

    ◎定着率90%以上
    直近10年で採用した中途採用社員のうち、離職者は1名のみ!
    社員間のコミュニケーションも円滑で、長く働きやすい職場環境です。

    ◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ
    連結従業員40,000名超、資本金2000億円超のJFEスチールグループ。
    安定した経営基盤がございます。

    応募資格

    ■必要条件
    〇機械設備設計のご経験をお持ちの方(目安10年以上)
    ※空調、給排水は不問です。
    〇生産工場やプラントなどの設備設計のご経験をお持ちの方
    〇一級建築士または設備設計一級建築士を保有している方

    # 生産施設 # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 研究施設 # S造 # RC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社JFE設計

    職種
    電気設備設計, 設備設計・その他
    想定年収
    800~1,000万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【従業員40,000名超のJFEスチールグループ/平均残業20h/10年間で中途の離職者1名のみ/安定性・働きやすさ◎】

    ■業務概要
    同社の大阪事務所にて、主に製鉄所などの生産施設に係る電気設備設計業務を担当していただきます。
    【具体的には】
    ■企画・構想段階→設備をイメージ化・機能仕様策定
    ■基本設計→構想具体化、設備仕様策定
    ■実行設計→見積図、技術計算書作成
    ■詳細設計→実施設計図作成、図面管理

    ※官庁・民間案件がメインで、マンションは扱いません。
    ※官庁案件では耐震改修なども扱います。民間案件では、プラントの建屋、電気制御室の設備設計なども扱います。
    ※工場建築から事務所、教育福祉、住居など案件は様々です。

    ■同社の特徴
    ◎平均残業20h!
    平均残業時間は20h程度。
    残業時間は常にモニタリン グされており、会社として月45時間の残業が3ヶ月以上続く事を撲滅しています。繁忙期でも多い人で40時間程度です。
    有給消化率も高く、年に13日以上は有給消化をしています。

    ◎定着率90%以上
    直近10年で採用した中途採用社員のうち、離職者は1名のみ!
    社員間のコミュニケーションも円滑で、長く働きやすい職場環境です。

    ◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ
    連結従業員40,000名超、資本金2000億円超のJFEスチールグループ。
    安定した経営基盤がございます。

    応募資格

    ■必要条件
    〇電気設備設計のご経験をお持ちの方(目安10年以上)
    〇生産工場やプラントなどの設備設計のご経験をお持ちの方
    〇一級建築士または設備設計一級建築士を保有している方

    # 生産施設 # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 研究施設 # S造 # RC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社TAKI HOUSE

    職種
    意匠設計, 建築設計, 建築施工管理, 設備設計・その他
    想定年収
    500~700万円
    勤務地
    神奈川県

    業務内容

    川崎市、横浜市、町田市、世田谷区を中心とした、「2×4工法」の分譲戸建てのプランニングから実施設計、建築確認取得までをお任せいたします。(一部許認可対応あります)
    今までの資格や経験をぜひ同社でいかしてみませんか。
    希望や経験、適性に応じて判断し、スキルに合ったお仕事からお任せします。

    ◆具体的には
    【携わる建物種別】■個人住宅
    【利用するソフト】■ARCHITREND ZERO■Jw_cad

    主に使用するCADソフトは、「Jw_cad」です。
    今後、「ARCHITREND ZERO」を使用しますので利用経験があると尚可です。Word、Excelなども使います。

    【設計へのこだわり】
    TAKI HOUSEでは、4タイプのこだわりのある外観デザイン。様々な家族構成を想定しながら、そこで暮らすお客様の立場に立ったプランニングを心掛け、1棟1棟丁寧に造り込んでいます。
    建売住宅では考えられなかったプランの造り込みを10年以上も前から積極的に取り組んでいます。
    【例えば、、、】
    ■玄関に小さい洗面やテレワークコーナーなどは当たり前
    ■収納畳やサウナ室をあらかじめ設置
    ■用途地域にかかわらず、固定段階で上がる小屋根裏収納
    ■基本2階LDK(豊かな空間が造りやすい!)
    などなど、設計者自身が住みたくなるような家を日々考え設計しています!

    【スタッフの職場の雰囲気】
    建築が好きな人の集まりです。設計事務所でありがちな「毎日残業ばかり、、、」とは違い、ほぼ全員が定時で終業しています。
    分譲住宅(2×4工法)の設計に慣れていなくても設計経験があれば大丈夫です。
    先輩設計士が丁寧にサポートします。
    社員旅行で訪れた先では、みんなで建築を観て回るほど仲が良いです!
    職場全体も和気あいあいとし、何でも話せる職場環境です。

    応募資格

    【必須】
    ■設計業務経験が3年以上ある方
    ■普通自動車第一種免許
    ■ARCHITREND ZEROのCADソフトの使用経験者

    【歓迎】
    ■戸建て住宅設計経験がある方
    ■一級建築士または二級建築士有資格者
    ■未資格者または取得希望の方で住宅設計経験者
    ■Jw_cad使用経験者
    # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 地域密着 # 急募 # 戸建住宅 # 再雇用制度あり # 転勤なし

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