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1級土木施工管理技士の求人検索結果一覧

検索結果 2,093 件

現在の検索条件

  • 東急建設株式会社

    職種
    土木積算
    想定年収
    700~1,050万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社 土木事業本部 営業統括部積算部にて、土木官積算業務をお任せいたします。

    【具体的には】
    ■新規公告案件に伴う土木官積算業務
    国土交通省、農林水産省、防衛省、NEXCO、地方自治体が発注する土木工事案件について、積算業務を行います。
    施工計画の検討や数量計算書の作成を含め、積算結果については検証を行い、PDCAを回しながら精度向上に取り組みます。
    ■歩掛調査業務
    発注機関や調査機関からの依頼に基づき、歩掛調査への対応を行います。
    ■手持ち工事の設計変更支援
    施工中工事における設計変更に関する積算支援を行い、現場や関係者と連携しながら対応します。

    【同社の特徴】
    ◇東急グループからの受注があり、安定して就業していくことが可能です。
    ◇会社として労働環境を良くするために社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期的に就業可能な環境があります。
    ◇社員が腰を据えて働ける環境を整えております。東急グループとしての福利厚生も充実しております。

    <具体的には>
    年次休暇取得促進日やライトダウンデーの設定、フレックス制度やテレワークの導入などがあります。

    〈福利厚生〉
    ◇共済会手当
    医療費補助、入学、結婚、出産祝い金、傷病、災害見舞金など
    (例:結婚祝金:3万/出産祝金:3万/入学祝金:3万 等)
    ◇カフェテリアプラン
    自己啓発、健康増進、育児や介護、保険等の支出への補助など
    (例:書籍購入、フィットネス施設使用費用、賃貸物件家賃 等)

    【同社について】
    同社の原点は、多摩田園都市をはじめとする渋谷や東急沿線の街づくりです。
    この原点に立ち、企画提案から新築、リニューアル、建て替えに至るまで、街のライフサイクルに末永く関わっていくことによって、建物ひとつひとつではなく、お客様や生活者の視点で“まち”全体を考え、常に新たな価値の創造に努めてまいります。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■土木官積算業務の実務経験を有し、積算基準を理解している方
    (官庁、ゼネコン、建設コンサルタント等での経験)
    ■国、高速道路会社(NEXCO)、地方自治体等が発注する工事に関する積算業務経験
    ■土木工事の施工管理経験
    ■技術士または1級土木施工管理技士

    【歓迎】
    ■発注者(官庁)側での工事監督官、または監督官補助の経験
    ■ゼネコン、建設コンサルタントにおける施工管理や監督官支援業務の経験
    ■トンネル工事、シールド工事、橋梁下部工事、大型土工事など、土木工事全般の経験
    ■積算業務において、精度向上や業務改善に主体的に取り組んだ経験
    # 道路・トンネル # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 橋梁 # 河川・ダム # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 東急建設株式会社

    職種
    土木施工管理
    想定年収
    800~1,100万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    主に鉄道改良工事、鉄道維持管理・リニューアル、ホームドア工事、再開発事業の施工管理業務を担当していただきます。

    【具体的には】
    鉄道関連工事における施工計画の立案をはじめ、安全・品質・工程・コスト・環境管理を軸に、作業所全体のマネジメントを行います。発注者や協力会社、地域関係者と連携しながら、社会インフラを形にしていく、プロジェクトの最前線を担うポジションです。

    【配属先】
    工事エリアは関東私鉄沿線ですので首都圏内での就業となります。
    エリア総合職は下記管轄地域内に限定した働き方となります。本支店内での転勤はあります。
    (首都圏エリアでは支店間での異動もあります。)
    首都圏エリア:東京・神奈川・千葉・埼玉・静岡 ※富士川以東のエリア

    【同社の特徴】
    ■東急グループからの受注があり、安定して就業していくことが可能です。
    ■会社として労働環境を良くするために社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期的に就業可能な環境があります。
    ■社員が腰を据えて働ける環境を整えております。東急グループとしての福利厚生も充実しております。

    <具体的には>
    年次休暇取得促進日やライトダウンデーの設定、フレックス制度やテレワークの導入などがあります。

    〈福利厚生〉
    ◇共済会手当
    医療費補助、入学、結婚、出産祝い金、傷病、災害見舞金など
    (例:結婚祝金:3万/出産祝金:3万/入学祝金:3万 等)
    ◇カフェテリアプラン
    自己啓発、健康増進、育児や介護、保険等の支出への補助など
    (例:書籍購入、フィットネス施設使用費用、賃貸物件家賃 等)

    【同社について】
    同社の原点は、多摩田園都市をはじめとする渋谷や東急沿線の街づくりです。
    この原点に立ち、企画提案から新築、リニューアル、建て替えに至るまで、さらには鉄道工事なども含めて、街のライフサイクルに末永く関わっていくことによって、建物ひとつひとつではなく、お客様や生活者の視点で“まち”全体を考え、常に新たな価値の創造に努めてまいります。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■元請での(1億円以上)の工事経験
    ■土木分野における施工管理経験がある方

    【歓迎】
    ■鉄道工事での施工管理の実務経験のある方
    ■1級土木施工管理技士資格を保有している方
    ■各種JR・民鉄の工事責任者等資格を保有している方
    # 道路・トンネル # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 造成 # 地盤地質 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社小野組

    職種
    土木施工管理
    想定年収
    350~740万円
    勤務地
    新潟県

    業務内容

    ◎同社にて手掛ける土木工事案件の施工管理全般をお任せいたします!

    【具体的には】
    ■工程・安全・品質・原価管理等の施工管理業務全般
    ■現場作業員のスケジュール調整及び指示出し
    ■見積・図面・各種書類作成等のデスクワーク
    ・技術士育成講座の開講や資格取得支援制度等、技術者としての成長を会社全体でバックアップしています。本社以外からも会議システムを利用して講座の受講が可能です。

    【案件について】
    ■築堤/護岸/道路/橋梁/砂防/宅地造成/天然ガスパイプライン/変電所/発電所等
    ■今まで手がけてきた案件のメンテナンス 等

    【同社魅力ポイント】
    企業理念は「全従業員を物心両面から幸せにする心の経営」というように従業員、お客様、地域を大切にする温かい社風です。年に数回は交流行事があり、会社の雰囲気はとてもアットホームです。定着率が90%以上と高く、一人ひとりの勤続年数が長いという点にその社風が表れております。また1888年創業という長い歴史を持ち、過去10年間で赤字決算がないなど、安定した経営状況も魅力の一つです。

    【同社特徴】
    ◎資格保持者には資格に応じた金額の手当を支給しております。
    ◎キャリアコンサルタント資格を持つ社長が社員全員と面談し、社員のキャリア実現や想いの実現に向き合う機会を設けております。
    ◎従業員同士距離が近く、コミュニケーションをとりやすい環境。中途入社の社員の多くは、社員間の和気あいあいとした雰囲気から社風の良さや居心地の良さを感じて入社を決めております。

    【建設エンジニアとしての成長を応援します】
    従業員には建設エンジニアとしての成長を促しており、大学名誉教授を招き技術士育成講座を開講しております。会議システムを利用し、本社以外からも受講が可能。技術士はもちろん、建築士や施工管理技士の資格取得支援を続けております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■2級土木施工管理技士
    ■土木施工管理の実務経験

    【歓迎】
    ■1級土木施工管理技士
    # 道路・トンネル # 港湾 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 橋梁 # 造成 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • パシコン技術管理株式会社

    職種
    発注者支援
    想定年収
    500~700万円
    勤務地
    愛媛県

    業務内容

    愛媛県にてNEXCO案件の発注者支援に従事していただきます。

    【具体的には】
    ■高速道路工事における施工管理・工事監理(発注者支援業務)
    ■各種施工の立ち合い検査、積算
    ■会議出席、施工業者との調整
    ■各種資料作成
    ■安全管理、工程管理、出来形管理、品質管理 など

    <魅力ポイント>
    ■社会貢献を実感できる
    高速道路や橋など、社会インフラの建設・維持管理に携わることで、社会に貢献しているという実感を強く得られます。自分の仕事が人々の生活を支えていることを実感できることは、大きなやりがいにつながります。

    ■幅広い経験を積める
    設計、施工管理、点検など、多岐にわたる業務に関わる機会があります。一つの分野にとどまらず、幅広い知識とスキルを習得できるため、専門性を高めながらキャリアアップを目指すことができます。

    ■安定した基盤で働ける
    パシフィックコンサルタンツグループの一員として、安定した基盤のもとで働くことができます。大規模プロジェクトへの参画機会も多く、長期的なキャリアプランを描きやすい環境です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■建設コンサル、ゼネコン、役所での各種土木プロジェクトにおける土木施工管理、発注者支援、発注者のいずれかの経験
    ■2級土木施工管理技士または技術士補のいずれかをお持ちの方

    【歓迎条件】
    ■NEXCO東日本/中日本/西日本のいずれか発注の高速道路工事の施工管理・工事管理経験のある方
    ■1級土木施工管理技士、RCCMの資格をお持ちの方
    ■積算経験のある方
    ■AutoCADが使える方

    【その他】
    ■Microsoft officeソフト(Excel、Word、Outlookなど)の基本操作ができる方
    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 発注者側 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • パシコン技術管理株式会社

    職種
    発注者支援
    想定年収
    500~700万円
    勤務地
    静岡県

    業務内容

    静岡県にてNEXCO案件の発注者支援に従事していただきます。

    【具体的には】
    ■高速道路工事における施工管理・工事監理(発注者支援業務)
    ■各種施工の立ち合い検査、積算
    ■会議出席、施工業者との調整
    ■各種資料作成
    ■安全管理、工程管理、出来形管理、品質管理 など

    <魅力ポイント>
    ■社会貢献を実感できる
    高速道路や橋など、社会インフラの建設・維持管理に携わることで、社会に貢献しているという実感を強く得られます。自分の仕事が人々の生活を支えていることを実感できることは、大きなやりがいにつながります。

    ■幅広い経験を積める
    設計、施工管理、点検など、多岐にわたる業務に関わる機会があります。一つの分野にとどまらず、幅広い知識とスキルを習得できるため、専門性を高めながらキャリアアップを目指すことができます。

    ■安定した基盤で働ける
    パシフィックコンサルタンツグループの一員として、安定した基盤のもとで働くことができます。大規模プロジェクトへの参画機会も多く、長期的なキャリアプランを描きやすい環境です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    ■建設コンサル、ゼネコン、役所での各種土木プロジェクトにおける土木施工管理、発注者支援、発注者のいずれかの経験
    ■2級土木施工管理技士または技術士補のいずれかをお持ちの方

    【歓迎条件】
    ■NEXCO東日本/中日本/西日本のいずれか発注の高速道路工事の施工管理・工事管理経験のある方
    ■1級土木施工管理技士、RCCMの資格をお持ちの方
    ■積算経験のある方
    ■AutoCADが使える方

    【その他】
    ■Microsoft officeソフト(Excel、Word、Outlookなど)の基本操作ができる方
    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 発注者側 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 日本工営株式会社

    職種
    土木施工管理, 発注者支援
    想定年収
    400~600万円
    勤務地
    沖縄県

    業務内容

    同社の沖縄プロジェクト部にてコンサルタントとして専門性を生かし、土木施工管理業務をご担当頂きます。

    【具体的には】
    ■自衛隊基地の施設整備関連
    ■在日米軍再編に係る施設整備関連

    自衛隊や防衛施設などの基地内のインフラ工事の施工管理に携わっていただきます。建築物そのものではなく、建築物周辺の造成工事・道路・上下水など土木構造物が中心です。

    ■働く環境について
    残業時間は、時期によってばらつきはありますが、平均して月20~30時間程度です。
    ノー残業デーや残業時間のアラートメール配信の他、同社では働き方改革の取り組みとして下記のような取り組みを実施しております。
    ◎フレックス制度の導入(早朝勤務の奨励等も有)
    ◎スタンディングミーティングの実施
    ◎地域限定制度の導入
    ◎その他
    「健康経営優良法人(ホワイト500)」(大規模法人部門)に7年連続で認定!
    社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開。
    大企業認定は497社でそのうちの1社に入り、業界内では先駆けて健康増進に取り組んでいます。

    ■豊富な支援
    住居(自己負担なし)や社用車等、必要なものは同社で用意しますので、就業にあたってのご負担はかかりません。

    ■組織風土:
    同社の強みは「総合力」と「チームとしてのまとまり」。
    交通運輸・農業・環境・地盤・情報・電力など、同社には様々な分野のスペシャリストが在籍しており、他部門からアドバイスを頂くこともございます。
    またチームで動くことが多い仕事ですので、チーム力の高い組織で働きたい方にはお勧めです。

    活かせる経験スキル

    【必須資格】
    ※下記いずれか
    ■1級土木施工管理技士
    ■技術士(建設部門)
    ■RCCM

    【必須経験】
    ■土木施工管理または発注者支援のご経験(ゼネコンや役所でのご経験も歓迎)
    # 道路・トンネル # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 橋梁 # 河川・ダム # 上下水道 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 日本工営株式会社

    職種
    土木施工管理, 発注者支援
    想定年収
    400~600万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社本社の防衛基盤整備部にてコンサルタントとして専門性を生かし、土木施工管理業務をご担当頂きます。

    【具体的には】
    ■自衛隊基地の施設整備関連
    ■在日米軍再編に係る施設整備関連

    自衛隊や防衛施設などの基地内のインフラ工事の施工管理に携わっていただきます。建築物そのものではなく、建築物周辺の造成工事・道路・上下水など土木構造物が中心です。

    ■働く環境について
    残業時間は、時期によってばらつきはありますが、平均して月20~30時間程度です。
    ノー残業デーや残業時間のアラートメール配信の他、同社では働き方改革の取り組みとして下記のような取り組みを実施しております。
    ◎フレックス制度の導入(早朝勤務の奨励等も有)
    ◎スタンディングミーティングの実施
    ◎地域限定制度の導入
    ◎その他
    「健康経営優良法人(ホワイト500)」(大規模法人部門)に7年連続で認定!
    社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開。
    大企業認定は497社でそのうちの1社に入り、業界内では先駆けて健康増進に取り組んでいます。

    ■豊富な支援
    住居(自己負担なし)や社用車等、必要なものは同社で用意しますので、就業にあたってのご負担はかかりません。

    ■組織風土:
    同社の強みは「総合力」と「チームとしてのまとまり」。
    交通運輸・農業・環境・地盤・情報・電力など、同社には様々な分野のスペシャリストが在籍しており、他部門からアドバイスを頂くこともございます。
    またチームで動くことが多い仕事ですので、チーム力の高い組織で働きたい方にはお勧めです。

    活かせる経験スキル

    【必須資格】
    ※下記いずれか
    ■1級土木施工管理技士
    ■技術士(建設部門)
    ■RCCM

    【必須経験】
    ■土木施工管理または発注者支援のご経験(ゼネコンや役所でのご経験も歓迎)
    # 道路・トンネル # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 橋梁 # 河川・ダム # 上下水道 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 日本工営株式会社

    職種
    土木施工管理, 発注者支援
    想定年収
    400~600万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    同社の防衛基盤整備部にてコンサルタントとして専門性を生かし、土木施工管理業務をご担当頂きます。

    【具体的には】
    ■自衛隊基地の施設整備関連
    ■在日米軍再編に係る施設整備関連

    自衛隊や防衛施設などの基地内のインフラ工事の施工管理に携わっていただきます。建築物そのものではなく、建築物周辺の造成工事・道路・上下水など土木構造物が中心です。

    ■働く環境について
    残業時間は、時期によってばらつきはありますが、平均して月20~30時間程度です。
    ノー残業デーや残業時間のアラートメール配信の他、同社では働き方改革の取り組みとして下記のような取り組みを実施しております。
    ◎フレックス制度の導入(早朝勤務の奨励等も有)
    ◎スタンディングミーティングの実施
    ◎地域限定制度の導入
    ◎その他
    「健康経営優良法人(ホワイト500)」(大規模法人部門)に7年連続で認定!
    社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開。
    大企業認定は497社でそのうちの1社に入り、業界内では先駆けて健康増進に取り組んでいます。

    ■豊富な支援
    住居(自己負担なし)や社用車等、必要なものは同社で用意しますので、就業にあたってのご負担はかかりません。

    ■組織風土:
    同社の強みは「総合力」と「チームとしてのまとまり」。
    交通運輸・農業・環境・地盤・情報・電力など、同社には様々な分野のスペシャリストが在籍しており、他部門からアドバイスを頂くこともございます。
    またチームで動くことが多い仕事ですので、チーム力の高い組織で働きたい方にはお勧めです。

    活かせる経験スキル

    【必須資格】
    ※下記いずれか
    ■1級土木施工管理技士
    ■技術士(建設部門)
    ■RCCM

    【必須経験】
    ■土木施工管理または発注者支援のご経験(ゼネコンや役所でのご経験も歓迎)
    # 道路・トンネル # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 橋梁 # 河川・ダム # 上下水道 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 日本工営株式会社

    職種
    土木施工管理, 発注者支援
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    沖縄県

    業務内容

    同社沖縄プロジェクト部にて即戦力のコンサルタントとして専門性を生かし、土木施工管理業務をご担当頂きます。

    【具体的には】
    ■自衛隊基地の施設整備関連
    ■在日米軍再編に係る施設整備関連

    自衛隊や防衛施設などの基地内のインフラ工事の施工管理に携わっていただきます。建築物そのものではなく、建築物周辺の造成工事・道路・上下水など土木構造物が中心です。

    ■働く環境について
    残業時間は、時期によってばらつきはありますが、平均して月20~30時間程度です。
    ノー残業デーや残業時間のアラートメール配信の他、同社では働き方改革の取り組みとして下記のような取り組みを実施しております。
    ◎フレックス制度の導入(早朝勤務の奨励等も有)
    ◎スタンディングミーティングの実施
    ◎地域限定制度の導入
    ◎その他
    「健康経営優良法人(ホワイト500)」(大規模法人部門)に7年連続で認定!
    社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開。
    大企業認定は497社でそのうちの1社に入り、業界内では先駆けて健康増進に取り組んでいます。

    ■豊富な支援
    住居(自己負担なし)や社用車等、必要なものは同社で用意しますので、就業にあたってのご負担はかかりません。

    ■組織風土:
    同社の強みは「総合力」と「チームとしてのまとまり」。
    交通運輸・農業・環境・地盤・情報・電力など、同社には様々な分野のスペシャリストが在籍しており、他部門からアドバイスを頂くこともございます。
    またチームで動くことが多い仕事ですので、チーム力の高い組織で働きたい方にはお勧めです。

    活かせる経験スキル

    【必須資格】
    ※下記いずれか
    ■1級土木施工管理技士
    ■技術士(建設部門)
    ■RCCM

    【必須経験】
    ■土木施工管理または発注者支援のご経験(ゼネコンや役所でのご経験も歓迎)
    # 道路・トンネル # 充実した福利厚生 # 橋梁 # 河川・ダム # 上下水道 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 東亜建設工業株式会社

    職種
    土木施工管理, 設備施工管理・その他
    想定年収
    580~950万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ■東京本社にて、⼟⽊事業の機械設備・システムに関する研究開発と現場施⼯⽀援を⾏っていただきます。

    【具体的には】
    ◇建設⼯事における機械施⼯管理・設計・エンジニアリング
    ◇特殊作業船の開発・運⽤
    ◇技術研究開発
    ※スキルに応じてグループ会社へ一定期間出向する可能性あり
    ※出張は数日~半年目安で発生する可能性あり
    ※希望者は海外勤務も検討可能

    【同社土木事業の特徴・強み】
    ■創業以来の強みである浚渫・埋立技術を活かし、横浜港などの「国際戦略港湾」や空港整備など、国家的プロジェクトの最前線で指揮を執れます。
    ■土木事業の売上総利益率は15.5%(2026年3月期中間)と非常に高く、その収益が給与や現場環境の改善に還元される好循環があります。
    ■「作業船の自動化」や、2035年の「ロボット現場監督」実現を目指した技術開発が進んでおり、将来的に施工管理の負担軽減と生産性向上が期待できる環境です。
    ■現場所長に必要な能力を可視化した「スキルマップ」を運用しており、ポテンシャル枠でも実力次第で早期に所長へ抜擢されるチャンスがあります。
    ■洋上風力発電関連や水素サプライチェーン構築(液化水素受入基地の桟橋工事など)といった、次世代エネルギーインフラの建設にも携われます。

    【会社の特徴】
    ◎案件希望制度
    ⇒年に1回、陸上/海上といった担当分野や案件の希望を申請でき、可能な範囲で配属に反映される制度がございます。
    ◎男性育休取得実績あり(2024年度 男性育休取得率 95%、⼥性育休取得率 100%)
    ◎安定した経営基盤
    ⇒2025年度も継続して受注⾼・営業利益・経常利益で過去を更新。⾃⼰資本⽐率は33.9%、格付はA-の安定性を誇ります。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■機械系職種の経験者
    ■機械系のCADソフトの使⽤経験者

    【歓迎】
    ■1級⼟⽊施⼯管理技⼠
    ■1級溶接施⼯管理技術者
    ■技術⼠
    ■TOEIC730点以上相当の英語⼒
    ■船舶の建造・保守整備、船舶の運営にかかわる経験
    ■船舶⼯学や海洋システム⼯学を学ばれてきた⽅
    # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 日本工営株式会社

    職種
    土木施工管理, 発注者支援
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社本社の防衛基盤整備部にて即戦力のコンサルタントとして専門性を生かし、土木施工管理業務をご担当頂きます。

    【具体的には】
    ■自衛隊基地の施設整備関連
    ■在日米軍再編に係る施設整備関連

    自衛隊や防衛施設などの基地内のインフラ工事の施工管理に携わっていただきます。建築物そのものではなく、建築物周辺の造成工事・道路・上下水など土木構造物が中心です。

    ■働く環境について
    残業時間は、時期によってばらつきはありますが、平均して月20~30時間程度です。
    ノー残業デーや残業時間のアラートメール配信の他、同社では働き方改革の取り組みとして下記のような取り組みを実施しております。
    ◎フレックス制度の導入(早朝勤務の奨励等も有)
    ◎スタンディングミーティングの実施
    ◎地域限定制度の導入
    ◎その他
    「健康経営優良法人(ホワイト500)」(大規模法人部門)に7年連続で認定!
    社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開。
    大企業認定は497社でそのうちの1社に入り、業界内では先駆けて健康増進に取り組んでいます。

    ■豊富な支援
    住居(自己負担なし)や社用車等、必要なものは同社で用意しますので、就業にあたってのご負担はかかりません。

    ■組織風土:
    同社の強みは「総合力」と「チームとしてのまとまり」。
    交通運輸・農業・環境・地盤・情報・電力など、同社には様々な分野のスペシャリストが在籍しており、他部門からアドバイスを頂くこともございます。
    またチームで動くことが多い仕事ですので、チーム力の高い組織で働きたい方にはお勧めです。

    活かせる経験スキル

    【必須資格】
    ※下記いずれか
    ■1級土木施工管理技士
    ■技術士(建設部門)
    ■RCCM

    【必須経験】
    ■土木施工管理または発注者支援のご経験(ゼネコンや役所でのご経験も歓迎)
    # 道路・トンネル # 充実した福利厚生 # 橋梁 # 河川・ダム # 上下水道 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 日本工営株式会社

    職種
    土木施工管理, 発注者支援
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    福岡県

    業務内容

    同社の防衛基盤整備部にて即戦力のコンサルタントとして専門性を生かし、土木施工管理業務をご担当頂きます。

    【具体的には】
    ■自衛隊基地の施設整備関連
    ■在日米軍再編に係る施設整備関連

    自衛隊や防衛施設などの基地内のインフラ工事の施工管理に携わっていただきます。建築物そのものではなく、建築物周辺の造成工事・道路・上下水など土木構造物が中心です。

    ■働く環境について
    残業時間は、時期によってばらつきはありますが、平均して月20~30時間程度です。
    ノー残業デーや残業時間のアラートメール配信の他、同社では働き方改革の取り組みとして下記のような取り組みを実施しております。
    ◎フレックス制度の導入(早朝勤務の奨励等も有)
    ◎スタンディングミーティングの実施
    ◎地域限定制度の導入
    ◎その他
    「健康経営優良法人(ホワイト500)」(大規模法人部門)に7年連続で認定!
    社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開。
    大企業認定は497社でそのうちの1社に入り、業界内では先駆けて健康増進に取り組んでいます。

    ■豊富な支援
    住居(自己負担なし)や社用車等、必要なものは同社で用意しますので、就業にあたってのご負担はかかりません。

    ■組織風土:
    同社の強みは「総合力」と「チームとしてのまとまり」。
    交通運輸・農業・環境・地盤・情報・電力など、同社には様々な分野のスペシャリストが在籍しており、他部門からアドバイスを頂くこともございます。
    またチームで動くことが多い仕事ですので、チーム力の高い組織で働きたい方にはお勧めです。

    活かせる経験スキル

    【必須資格】
    ※下記いずれか
    ■1級土木施工管理技士
    ■技術士(建設部門)
    ■RCCM

    【必須経験】
    ■土木施工管理または発注者支援のご経験(ゼネコンや役所でのご経験も歓迎)
    # 道路・トンネル # 充実した福利厚生 # 橋梁 # 河川・ダム # 上下水道 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社増岡組

    職種
    土木施工管理
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    高速道路、橋梁、トンネル、公園、河川、上下水道などの土木工事の施工管理をお任せいたします。

    【具体的には】
    ・施工計画の立案
    ・依頼主との現場打ち合わせ
    ・協力会社の手配
    ・工程・品質・安全・施工の管理
    ・Word,Excel,CADによる書類作成 など

    ■施工現場について
    呉市・広島市内中心に、その他一部(福山、山陰)ですが、遠方への出張もほとんどありません。現場へは直行直帰が可能で転勤はほぼなく広島に根差して働くことができます。
    道路、橋梁、護岸、河川、造成、上下水道、処理場 など

    ■組織構成
    配属となる土木工事部は約40名体制で、幅広い年代が活躍しています。
    長く腰を据えて働いている社員が多い点も特徴です。

    ■魅力
    ◎年間休日123日
    ◎創業年数117年
    2名体制を3名に増員するなど1人あたりの業務量負担を減らす工夫をしていること、また官公庁案件のため土日工事はしないルールもあり、働き方改善を進めております。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■土木案件の施工管理経験
    ■1級土木施工管理技士の有資格者



    # 道路・トンネル # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 河川・ダム # 上下水道 # 転勤なし
  • 横手建設株式会社

    職種
    土木施工管理
    想定年収
    600~720万円
    勤務地
    秋田県

    業務内容

    〇同社が手掛ける道路・河川・農業農村整備・治山・砂防などの官公庁案件を中心に、地域インフラを支える土木工事の施工管理業務をお任せします。

    【具体的に】
    着工前の施工計画から完成・引き渡しまで、一貫してプロジェクト全体の管理を担っていただきます。
    ・工程管理:工事の進捗管理
    ・原価管理:工事費用の管理
    ・品質管理:設計図書・仕様通りの品質確保
    ・安全管理:現場の安全確保・リスク対策

    【案件規模】
    ■現場体制
    ・3~4名のチーム体制
    ・案件規模に応じて有資格者(1級・2級)1~2名を配置
    ・大規模~中規模案件は1級資格保持者が中心
    ・大規模と中規模は専任、小規模は複数案件を兼務

    〈規模の目安〉
    ▽大規模
    ・担当件数:1~2件/3~4名体制
    ・工事金額:1億円~2億円
    ・工期  :8ヶ月~1年
    ▽中規模
    ・担当件数:2~3件/3名体制
    ・工事金額:3,000万円~1億円
    ・工期  :6ヶ月~8ヶ月
    ▽小規模
    ・担当件数:3~10件/1~2名体制
    ・工事金額:500万円~3,000万円
    ・工期  :6ヶ月未満

    【業務特徴】
    ・元請案件(約98%)のため、裁量を持って現場を統括可能
    ・発注者との打ち合わせは週2~3回程度で、業務に集中できる体制
    ・施工管理職としての後進育成業務も行っていただきます。

    【使用ツール・ICT環境】
    ・施工管理ツール(「SiteBox」「プロドッグ」など)を導入し、写真管理の電子化を推進中!
    ・測量機器は、従来のレベル・トランシットに加え、杭ナビ・快測ナビ・測量用ドローンを活用し効率化
    ・社内文書はすべて電子化(作成・承認・回覧までオンプレミス環境で完結)

    【組織構成】
    ・70代:1名/60代:6名
    ・40〜50代:12名/30代:10名/20代:6名
    ・男女比率:8:2

    【平均勤続年数】
    ・約36年

    【会社の魅力】
    〇創業100年以上の安定基盤と高い技術力
    ・大正創業の老舗企業として地域に根差した経営
    ・国土交通省より工事成績優秀企業に認定
    →技術力・品質ともに高い評価を獲得

    〇ポテンシャル育成に本気の企業(ユースエール認定)
    ・ユースエール認定企業(厚生労働大臣認定)
    ・ポテンシャルの採用・育成・働きやすさが高水準

    〇健康経営を推進する“人を大切にする会社”
    ・健康経営優良法人2025 認定
    ・健康経営宣言事業所(協会けんぽ認定)
    →社員の健康を“経営資源”として重視

    〇女性も働きやすい環境
    ・現場事務所に女性専用の休憩所を設ける
    ・秋田県女性の活躍推進企業に認定
    →多様な人材が活躍できる会社

    〇地域貢献・社会性が高い
    ・災害復旧(震災支援)にも関与
    ・地元イベント・職場体験・清掃活動など実施
    →地域インフラを支える存在

    〇SDGs・脱炭素など社会貢献にも積極的
    ・秋田県SDGsパートナー登録企業
    ・あきたゼロカーボンアクション宣言事業者

    〇カーボンニュートラルへの具体的な取り組み
    ・2023年より環境方針にカーボンニュートラルの推進を明記
    ・自社で山林を保有し、CO2吸収量により本社排出量をカバー
    ・本社だけでなく、施工現場でもCO2削減を推進

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・1級土木施工管理技士
    ・普通自動車運転免許
    ・建築施工管理の実務経験(目安10年以上)

    【歓迎】
    ・後進育成経験
    # 道路・トンネル # 残業少なめ # 地域密着 # 河川・ダム # 転勤なし
  • 社名非公開

    職種
    発注者支援
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社にて発注者支援業務に従事していただきます。

    【具体的には・・・】
    発注者先の事務所または事業所に常駐し、下記内容を行っていただきます。

    ■工事監督補助業務:
    発注工事の契約変更書類の作成、工事の施工状況の確認、設計図書との照合、工事の段階ごとの確認、工事材料の確認、工事の進捗状況の把握   
              
    ■資料等作成業務:
    発注者内及び関係機関との協議資料の作成、工事の設計図面の編集、資料の作成
                      
    ■積算業務:
    工事発注の基となる積算(金額、積算資料の作成)
    ※経験を活かして、若手育成に携わっていただく可能性がございます。

    ★発注者支援とは・・・
    国や地方自治体などが発注する公共工事において、発注者(行政機関など)をサポートする業務のことです。具体的には、工事の企画・設計から施工、そして完成後の維持管理に至るまで、様々な段階で専門的な知識や経験を活かして、発注者が円滑に事業を進められるよう支援する仕事でございます。

    【同社の魅力】
    ■豊富な資格手当と落ち着いた就業環境
    技術士:30,000円/月や1級土木施工管理技士:10,000円/月など資格に応じて手当を支給しております。今までのご経験や資格を活かしてご活躍いただけます。
    また、年間休日125日、完全週休2日制と仕事とプライベートとの両立が可能です。ワークライフバランスの整った環境で腰を据えて長期的にご就業いただけます。

    ■風通しの良い社風
    上司との距離が近く、気軽に相談できる雰囲気があります。
    社内イベントや集まりが頻繁に開催され、社員同士の交流を深める機会が豊富です。
    多様な働き方が可能で、個人のキャリアプランに合わせた働き方が実現できます。

    活かせる経験スキル

    【必須経験】※下記のいずれか
    ■ゼネコンで土木施工管理に従事したご経験
    ■発注者支援に従事したご経験

    【必須資格】※いずれか必須
    ■技術士又は技術士補(建設部門)
    ■一級土木施工管理技士またはニ級土木施工管理技士
    ■土木学会1級土木技術者または土木学会2級土木技術者
    # 道路・トンネル # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 公共施設 # 年間休日120日以上

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