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大阪府の求人検索結果一覧

検索結果 2,337 件

現在の検索条件

  • 明豊ファシリティワークス株式会社

    職種
    コンストラクションマネジメント(CM), プロジェクトマネージャー(PM), 意匠設計, 建築設計
    想定年収
    800~1,200万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    平均年収1,100万円/独立系CM会社で唯一の株式上場企業/意匠設計から発注者側へキャリアチェンジ可のCM職/高年収を目指す即戦力方向け/転勤無し/大阪

    大阪オフィスにて、生産施設、研究施設、商業施設、ホテル、オフィスビル等の新改築プロジェクトにおいて、発注者に助言・支援する立場でプロジェクトを成功へと導くお仕事です。
    計画、設計、工事発注、施工の各段階において、お客様をはじめプロジェクトに参画される設計事務所や施工会社等の関係者と協業しながら、計画から竣工に至るまでのあらゆる課題を解決し、マネジメントします。

    【具体的には】
    ■企画(基本計画の策定):お客様の要望と現実的な数値(費用等)をすり合わせ
    ■業者選定:設計や施工の発注先の選定
    ■設計、施工フェーズ:専門的な見解をもって、発注先のコントロール、計画の推進 など

    【プロジェクト事例】
    ■研究施設の新築プロジェクト〔資生堂様〕
    ■新宿駅新南口計画新築プロジェクト〔ルミネ様〕
    ■防災庁舎新築プロジェクト〔千葉県市原市〕 など

    【同社について】
    同社は建設に関する様々な分野の専門家を社内に持つプロ集団企業です。
    「フェアネス」と「透明性」を貫き、「お客様の側に立つプロフェッショナル」としてお客様のお役に立つことを企業理念に掲げております。
    その考えがお客様のご信頼に繋がっております。

    【制度・福利厚生】
    ■テレワーク環境
    出社比率約2割
    同社では早くから電子化によるペーパーレスが推進されており、IT環境さえ整えばどこでも必要な社内データを閲覧することができる労働環境が実現されています。
    外出時の隙間時間有効活用や、シェアオフィス利用による移動時間の短縮、家族の看護による緊急時の在宅勤務等様々なシーンでテレワークが活用されています。

    ■資格取得奨励制度
    社員一人ひとりの知識が豊かになることが、サービスの品質向上やリスクの回避、お客様からの信頼獲得にも繋がると考え、建設をはじめ業務に関連する様々な資格の取得を奨励し、試験合格時には報奨金を支給しています。
    このほか、受験に要する費用、また一級建築士や認定コンストラクション・マネジャー等特定の資格については諸費用についても全額会社が負担をしています。

    ■出産・育児・介護
    産前・産後休業、育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、所定時間外労働の免除、時間外労働や深夜業の制限、所定勤務時間の短縮措置についてそれぞれ規程が設けられています。
    2022年には「くるみん」の認定も受けております。

    ■リフレッシュ休暇
    入社後5年、7年、10年(以後5年毎)という節目に、特別有給休暇を付与されます。
    国内や海外旅行など、リフレッシュのためにまとめて取得することを推奨しています。

    ■健康活動支援
    社員の健康を第一に考え、健康活動の一環としてジムやプールなど運動施設を利用した際にかかる費用の一部を補助することで、社員の自発的な健康管理を応援しています。

    応募資格

    【必須経験】
    ゼネコン、設計事務所等で、非住宅の建築プロジェクトにおける意匠設計・監理経験を10年以上お持ちの方

    【必須資格】
    一級建築士

    # 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社盛本構造設計事務所

    職種
    構造設計
    想定年収
    480~750万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【建築物の構造解析・構造設計・耐震診断業務】
    大阪支社(大阪府大阪市)にて構造設計業務をお任せいたします。

    【取り扱う建物】
    〇事務所ビル
    〇商業施設
    〇教育施設
    〇工場、倉庫
    〇住宅、共同住宅 など

    【同社の魅力】
    ♦国内随一の構造設計書籍数
    1万4千冊の構造設計の専門書を取り揃えています。
    この書籍数は国内トップクラス。
    幅広い知識を吸収できる環境を整えています。

    ♦充実の勉強会
    月に8~10回、勉強会を実施。
    社員全員の技術力の向上を目指しています。

    ♦実力を伸ばせる環境
    大手建設会社をはじめ多数の企業と取引実績のある当社には、全国から熱意のある優秀な構造設計者が集まっています。
    振動解析、免震・制振構造、大空間構造にも力を入れており、着実に実力を伸ばしていける環境です。

    【同社概要】
    同社は1989年に設立した構造設計事務所です。
    技術力と仕事への姿勢を高く評価され、継続的に大手企業から仕事を受注しています。
    設立以来順調に成長しており、岡崎本社の他に名古屋支社、 東京支社、大阪支社を開業しました。
    各支社共に立地条件が良く、シンボリックなビルです。
    長期的視野で経営し、世界的構造設計事務所として国際社会に永続していきます。

    (組織構成)
    社員の半数以上が20代、30代の男女。
    現在、63名の社員が在籍する若くて勢いのある会社です。
    (男性36名・女性27名)
    構造設計一級建築士5名、一級建築士17名、二級建築士8名が在籍しており、熱意を持って活躍中です。

    応募資格

    【必須経験】
    ■学校で建築、土木分野を専攻されていた方
    ※設計の実務経験不問

    【必須資格】
    ■普通自動車免許

    【歓迎経験】
    ■建築、土木の設計または施工管理の実務経験

    【歓迎資格】
    ■二級建築士
    ■一級建築士
    ■構造設計一級建築士
    # 病院 # 改修・現状回復 # 充実した研修体制 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # マンション # 新築 # 転勤なし
  • 株式会社建設技術研究所

    職種
    土木設計, その他技術職
    想定年収
    1,200~1,400万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    大阪本社にてご経験に応じ、下記業務を担当頂きます。

    【業務内容】
    安全・快適に走行できる道路・構造物計画・設計、地域活性化や社会の生産性向上に資する交通計画・交通運用、利用者の利便性・安全性・環境との調和・景観・コスト縮減に配慮した最適な橋梁やトンネルの計画・設計、長寿命化や維持管理の計画を提案します。

    〇実態調査に基づく交通分析、将来交通量推計、整備効果や経済波及効果の評価に基づく道路計画・事業評価
    〇土工、橋梁、トンネルなど道路を形成する構造物の計画・設計・点検調査・補修・補強・施工計画・維持管理計画
    〇人、モノ、情報などの円滑・安全な移動、利用者などへのインパクトを勘案した交通運用計画
    〇自然環境や生活環境への影響緩和、維持管理などを通じた道路環境の改善
    〇ビッグデータを活用した交通事故・渋滞・災害時の交通流動の分析に基づく交通・防災計画
    〇AI・DX等の最新技術を活用した高度な道路管理手法の提案
    〇特殊条件下の構造物についての、固有技術や最新の知見を活かした提案

    【担当分野】
    ■道路・交通部門
    道路、道路計画、道路設計、トンネル計画、トンネル設計、トンネル点検、交通計画、物流・港湾、交通システム設計、ITS

    ■橋梁・構造部門
    橋梁設計、橋梁耐震設計、橋梁保全(点検、補修・補強設計)

    ☆おすすめポイント☆
    【圧倒的な安定基盤と業界最高水準の待遇】
    売上高1,000億円(国内外含め)を突破し、成長を続ける国内トップクラスのマルチインフラ企業です。
    高い技術力と責任が求められる仕事だからこそ、業界No.1水準の給与体系(想定年収1,200~1,400万円)を整備しています。
    残業代に頼ることなく、転職による確実な年収アップと豊かな生活基盤を築くことが可能です。

    【最先端のDXプロジェクトに参画】
    従来の道路調査・設計にとどまらず、インフラDXの最前線に携わることができます。
    全国各地での自動運転バス・路車協調システムの実証実験や、「空飛ぶクルマ」の社会実装に向けたビジネスエコシステムの検討、
    AIを活用した道路監視や橋梁の健全度予測など、技術者の知的好奇心を刺激する次世代モビリティ・スマートシティ案件が豊富です。

    【「コンサル=激務」を覆す、先進的な働き方とチーム制】
    属人的になりがちな業務をチーム制で分担し、特定の個人への負荷集中を防止しています。
    さらに「2時のPC強制シャットダウンで長時間労働を物理的に抑制。
    1日単位で始業・終業時間をずらせる「シフト勤務制度」や、全社的に浸透している「テレワーク制度」により、柔軟で効率的なハイブリッドワークを実現しています(年間休日125日)。

    【若手育成と組織への貢献】
    約3,500名の技術者集団を支える「技術の重鎮」としての役割を用意。
    これまでの知見を次世代へ引き継ぐ、教育・指導のやりがいを実感できるポジションです。

    応募資格

    【必須】
    該当業務で表彰経験がある方

    ■道路・交通部門
    1.技術士(建設部門:道路orトンネル)
    2.道路に関する企画・調査・設計に携わった経験、または意欲のある方
    3.道路設計実務経験者、道路・トンネル設計における施工管理の経験
    4.交通経済・交通計画、物流・港湾、システム設計の経験

    ■橋梁・構造部門
    1.技術士(建設部門:鋼構造及びコンクリートor土質及び基礎)
    2.橋梁・構造物に関する企画・調査・設計に携わった経験、または意欲のある方
    3.橋梁保全(点検、補修・補強設計)の経験
    4.橋梁解析業務の経験
    # 道路・トンネル # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 橋梁 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社NTTファシリティーズ

    職種
    ビルマネジメント(BM), ビル設備管理
    想定年収
    340~450万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【仕事内容】
    大阪駅直結の商業複合ビル、グランフロント大阪北館の設備管理をお任せします。
    多くの方に知られている建造物に携われることは大きなやりがいとなります。
    設備トラブルも少なく、落ち着いた職場環境が魅力です。
    5~6名のチームで設備管理業務を行っていただきますので、メンバーと協力できる環境です。
    【仕事内容】
    ・建物・設備の維持管理・日常点検(修繕の企画・提案)
    ・定期点検の立会い
    ・現場でのお客様対応
    ・協力会社のマネジメント業務(品質・技術・コストなど)
    (夜勤は協力会社の作業立会が多いです)
     ・協力会社との契約処理
    ・災害時などの突発的事態の対応 など

    【働き方】
    シフト勤務
    日勤9:00~17:30(休憩60分)
    夜勤16:30~翌朝9:30(休憩120分)
    ■勤務形態(夜勤について)
    宿直ではなく、仮眠時間なしの夜勤です。
    夜勤中の休憩時間は2時間あり、交代して休憩取得。
    ★交代勤務制(週休2日。夜勤は月5~6回)
    例:夜勤→夜勤明け→休み→日勤→日勤
      夜勤→夜勤明け→休み→休み→日勤
    点検等の終了時間によって特定の時間を設定はしておりませんが、
    概ね3時から6時の間で交代に休憩(仮眠)を取得しております。

    【人員構成、業務の特徴】
    5~6名のチームで設備管理業務を行っていただきますので、メンバーと協力できる環境です。

    ■同社の特徴:
    ◇エネルギー×建築×ICTの統合エンジニアリング企業◇
    同社は「企画/コンサルティング」「設計」「構築」「保守/維持管理」
    の技術を最大限活用し社会に新たなソリューションを提供し続けています。
    エネルギーソリューションは当然のこと、建築、不動産、保守管理まで
    幅広くご提案できるのが同社の強みです。

    応募資格

    【必須スキル】
    ■基本的なPCスキル(Excelフォーマット入力)
    ■設備管理の実務経験
    ■下記いずれかの資格(ビル管理に関連する資格)
    ・建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者、第1種/第2種電気工事士、甲種防火管理、防火管理講習修了者、エネルギー管理士、エネルギー管理講習修了者、自衛消防業務講習修了者、第1種/第2種消防設備点検資格者、危険物取扱者(乙種第4類)

    ※特にビル管理士(建築物環境衛生管理技術者)保有者優遇

    【歓迎スキル】
    ■PowerPoint、PDF編集など
    ■消防設備士、一級建築士、二級建築士、1級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士、1級建築施工管理技士、認定ファシリティマネジャー
    # 生産施設 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社NTTファシリティーズ

    職種
    ビルマネジメント(BM), ビル設備管理
    想定年収
    340~450万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【仕事内容】
    大阪駅直結の商業複合ビル、グランフロント大阪北館の設備管理をお任せします。
    多くの方に知られている建造物に携われることは大きなやりがいとなります。
    設備トラブルも少なく、落ち着いた職場環境が魅力です。
    5~6名のチームで設備管理業務を行っていただきますので、メンバーと協力できる環境です。
    【仕事内容】
    ・建物・設備の維持管理・日常点検(修繕の企画・提案)
    (日勤は日常点検、月次点検がメインです)
    ・定期点検の立会い
    ・現場でのお客様対応
    ・協力会社のマネジメント業務(品質・技術・コストなど)
     ・協力会社との契約処理
    ・災害時などの突発的事態の対応 など

    【働き方】
    日勤のみ、シフト制(土日のいずれかを休日として取得することは可能です)
    宿直勤務者が不在となる場合の代務を依頼することがあります。(16時30~翌9時00分)
    ※月1回程度

    【人員構成、業務の特徴】
    5~6名のチームで設備管理業務を行っていただきますので、メンバーと協力できる環境です。

    ■同社の特徴:
    ◇エネルギー×建築×ICTの統合エンジニアリング企業◇
    同社は「企画/コンサルティング」「設計」「構築」「保守/維持管理」
    の技術を最大限活用し社会に新たなソリューションを提供し続けています。
    エネルギーソリューションは当然のこと、建築、不動産、保守管理まで
    幅広くご提案できるのが同社の強みです。

    応募資格

    【必須スキル】
    ■基本的なPCスキル(Excelフォーマット入力)
    ■設備管理の実務経験
    ■下記いずれかの資格(ビル管理に関連する資格)
    ・建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者、第1種/第2種電気工事士、甲種防火管理、防火管理講習修了者、エネルギー管理士、エネルギー管理講習修了者、自衛消防業務講習修了者、第1種/第2種消防設備点検資格者、危険物取扱者(乙種第4類)

    ※特にビル管理士(建築物環境衛生管理技術者)保有者優遇

    【歓迎スキル】
    ■PowerPoint、PDF編集など
    ■消防設備士、一級建築士、二級建築士、1級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士、1級建築施工管理技士、認定ファシリティマネジャー
    # 生産施設 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社盛本構造設計事務所

    職種
    建築設計
    想定年収
    400~650万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    CADを使用した構造図の作成をお任せいたします。

    【おすすめポイント】
    ◎技術力向上の機会が豊富
    【1】豊富な勉強会
    月に8~10回勉強会を実施。
    社員全員の技術力の向上を目指しています。

    【2】国内トップクラスの書籍数
    同社が用意している構造設計の専門書は1万4千冊。
    国内屈指の書籍数を誇り、社内で豊富な知識を吸収できるのも魅力です。

    【業務内容】
    大阪支社(大阪市)にて、CADを使用した構造図の作成をお任せいたします。
    (使用するCAD)
    〇AUTO-CAD
    〇JW-CAD
    〇Revit

    (取り扱う建物)
    事務所ビル、商業施設、教育施設、工場・倉庫、住宅・共同住宅 など

    【同社概要】
    同社は1989年に設立した構造設計事務所です。
    技術力と仕事への姿勢を高く評価していただき、継続的に大手企業から仕事を受注しています。
    設立以来順調に成長しており、岡崎本社の他に名古屋支社、 東京支社、大阪支社を開業しました。
    各支社共に立地条件が良く、シンボリックなビルです。
    長期的視野で経営し、世界的構造設計事務所として国際社会に永続していきます。

    (組織構成)
    ●63名の社員が在籍(男性36名・女性27名)
    →社員の半数以上が20~30代
    →構造設計一級建築士5名、一級建築士17名、二級建築士8名が在籍しています。

    応募資格

    【必須経験】
    ●CAD利用経験

    【必須資格】
    ●普通自動車運転免許

    【歓迎経験】
    ●CADや建築業界の実務経験のある方
    ●建築、土木の設計または施工管理の経験者

    【歓迎資格】
    ●二級建築士、一級建築士、構造設計一級建築士をお持ちの方
    # 病院 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 戸建住宅 # マンション # 転勤なし
  • 株式会社ニュージェック

    職種
    機械設備設計, 電気設備設計
    想定年収
    450~850万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    大阪本社にて国や地方自治体が整備する社会インフラに関わる機械設備設計をご担当いただきます。

    【ポジションの魅力】
    ■発注元は官公庁や地方公共団体、JICAなど多岐にわたります。
    ■計画・設計などの上流工程の業務に携わることができます。
     ※点検や設計実務はほぼ関連会社に発注しています。
    ■社長・役員とフラットに会話可能な環境且つ親会社の出向者も少ないです。
    ■基本的にエリア採用です。転勤は本人の希望に沿って検討します。

    【業務内容】
    ・処理場・ポンプ場・浄水場・配水池等、既存設備の老朽化に伴う更新設計
    ・気候変動・社会情勢変化に伴う変更計画・設計等

    ※上流工程をご担当頂きますので、どういった設備をどこに配置するか等の設計がメイン業務になります。

    ■就業環境
    ・業務(仕事)は、プロジェクトごとにチームを組んで対応します。当面はベテラン技術者の設計補助から始めてもらうことになります。勤務は主に事務所内での作業となりますが、客先との打合せや現地調査等による出張が発生します。

    【同社の特徴】
    ・関西大手電力グループの総合建設コンサルタントです。
    「水」と「エネルギー」分野に強みを持ち、国内外の社会インフラ整備や防災、環境保全を支えています。

    大手グループならではの安定した経営基盤と手厚い福利厚生が特徴で、高い技術力をじっくり磨ける環境が整っています。社会貢献度が極めて高く、国際的なプロジェクトに挑戦できるのも大きな魅力です。

    ・建設コンサルタント技術者は、企業に属して業務を行っていますが、弁護士や税理士などと同様、仕事を受注するところから納品するまでの業務をほとんど個人の技量・裁量により行っています。
    そのため一定のスキル習得後は、自分の得意な分野や希望する分野の仕事を選んで担当することができます。
    また、優秀な技術者は社内でも優遇され、定年後も現役の技術者として第一線で活躍することができます。

    応募資格

    【必須経験】
    ・機械設備の設計経験がある方
    ・配管設計の経験がある方
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 上下水道 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社ハンシン建設

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    550~650万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【阪急阪神東宝グループの阪神電鉄100%子会社】官公庁・医療・福祉・教育・文化・商業施設等の改修や、テナント工事、マンションの大規模修繕の施工管理業務を担当いただきます。

    【具体的には】
    ■工事計画の立案
    ■品質・原価・工程・安全などの管理
    ■現場での指示・確認
    ■施主様や近隣住民への折衝・対応 
    ■見積り等

    ■月平均残業時間:23.8時間
    ■案件は1人で担当する小規模案件から、3~5人で担当する大規模案件まで様々ございます。
    ■大規模案件以外は1人での管理となりますが、定期的にグループ長や部長が現場を巡回するため、相談することができ、月に1回の部会では全員と顔を合わせる機会もあります。
    ■現場は自宅から通勤可能な範囲が中心であり、長期出張が発生した際には赴任手当、帰省交通費を支給します。
    ※案件により夜勤が発生する場合あり、また土日出勤の場合、代休をとっていただきます。

    【事業部の特徴】
    配属先となるリニューアル事業本部の施工管理メンバーは40名程であり、30~40代のベテランスタッフで構成されております。リニューアル事業本部はマンションの大規模修繕、店舗改修、オフィス改修、駅やビルの施設改修を利用者の立場に立った安心・安全な施工を行っております。

    応募資格

    【必須】
    ■建築物のリニューアル工事の経験をお持ちの方

    【優遇】
    ■1級建築施工管理技士、建築士の資格をお持ちの方
    ■RC造の建築工事での施工管理経験をお持ちの方
    # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 三井不動産ビルマネジメント株式会社

    職種
    ビルマネジメント(BM), プロパティマネジメント
    想定年収
    552~552万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    日本ビルファンド投資法人(NBF)保有のオフィスビル3棟の運営管理を行っていただきます。

    【本ポジションの魅力】
    ■ベテラン活躍!
    →ワークライフバランスを改善したい!定年を迎えるタイミングで転職したい!等 転職理由は様々ですが、多くのベテラン人材が活躍しています。

    ■ワークライフバランス
    →転勤無し、年間休日125日、フレックス・リモートワーク使用可能、直行直帰可能です。

    ■フレックス/リモート可能
    →例えば「通勤混雑時間帯を避けて早朝出社しコアタイム終了時間に退社する」という働き方をしている社員もいます。
    また、モバイルPC・iPhoneが支給されるため、在宅勤務やリモート勤務をしていただくことも可能です。


    【業務内容】

    ■具体的には
    ・資産保全業務・・・ビルの資産管理工事(大規模修繕・更新工事)の発注および監督
    ・運営企画業務・・・LCCに基づいた工事計画の立案、オーナー,
    テナントへの説明同行
    ・運営業務 ・・・外注管理会社の統括管理業務 ・付随する事務業務

    【同社嘱託社員について】
    専門職のためジョブローテはございません。
    長期的に働いていただくことを前提として採用を行っているため、契約更新をしながら長く働き続けたいと考えている方にご入社いただいております。

    応募資格

    ■必須
    ・オフィスビルあるいはホテル、公共施設等の施工管理経験または設備管理経験10年以上 (建築・電気・管工事分野不問)
    ・基本的なPCスキル(Microsoft Office が一定程度使えること)

    ■歓迎
    ・ビルの大規模改修工事差配の経験がある方
    ・ビルメンテナンス会社での設備管理経験者
    ・建築士、建築・電気工事・管工事施工管理技士のいずれかの資格保有者
    ・オフィスビルの運営管理のご経験がある方
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 大鉄工業株式会社

    職種
    土木施工管理
    想定年収
    450~740万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ■担当業務
    同社の土木部門にて、施工管理業務(現場)または間接部門(安全・品質・工程・コスト等の管理)をご担当いただきます。

    ■工事内容
    ・エリア:近畿地方が大半※関西・北陸エリアの順に多い
    ・鉄道関連工事:建設工事(線路交差工事、高架橋、新駅等)
    ・メンテナンス工事
    (耐震補強、老朽化対策(鋼・鉄筋コンクリート構造)、斜面防災等)
    ・公共工事…シールド、道路新設・改良、河川改修等
    ・民間工事…NEXCO(一般部、インターチェンジ、ジャンクション等)等
    *JRからの案件が9割を占める為、電車沿いの案件が中心
    *建設工事に加え、メンテナンス工事も豊富
    *工期:新設案件で2年6カ月程度/メンテナンス等の改修案件で1年程度
    ※地方の案件等は少なく、自宅から直行直帰できる工事が多数あります。

    ■魅力
    ・安定性・事業基盤の強さ
    JR西日本グループの一員として、鉄道インフラを中心とした安定した事業基盤を有しており、景気変動の影響を受けにくい環境で長期的にキャリア形成が可能です。

    ・新設と維持管理の両方を経験できる
    鉄道インフラ特有で、新設工事と保守・改修の両方があり、片方に偏らず、土木施工管理として幅広い経験が積める点は魅力です。

    ■働き方
    【「働き方」から「働きがい」へ】
    2017年に「働き方推進本部」を設置し、就業環境の整備に取り組んでいます。現在、中期計画2025にて「働きがい」として、さらにリソースを投入しています。
    施主がJR中心で工期にゆとりがあり、残業を減らす事ができています。

    ・残業は月30h程
    ・年間休日124日
    ・ほとんどの現場で4週8休を実現(休日出勤した際は、振替休日の取得を制度化)
    ・GW、お盆、年末年始は工事中止期間となり有休使用により長期休暇を取得可能。(JR工事)

    ■大鉄工業(株)について
    1943年設立で、JR西日本グループの工事会社として、一貫して鉄道を中心とした公共インフラの整備を担ってきました。
    現在は、JR西日本グループ最大の総合建設業という位置づけになっております。
    毎年、安定した工事量を受注し、年間1000億円程度の売上高を誇ります(線路・土木・建築)。
    創業以来、黒字経営を継続し、自己資本比率は70%を超えます。
    自社の中に、新設現場だけでなくメンテナンス現場も扱っているのは他ゼネコンと比べ特徴的であり、且つ今後の建設業として強みとなります。

    ■組織構成について
    ・土木部門には現在約500名の社員が在籍
    ・現在、120名程度のキャリア採用の方が様々な工事で活躍しています
    ・配属組織は、大きく分けて新設部門とメンテナンス部門の2部門に分かれる
    ・配属先は、応募者様のキャリアや事情を考慮して決定します。

    ■勤務地について *関西の案件が多め、面談時もしくは面接時に詳しいお話をさせていただきます。
    近畿エリア(大阪・京都の各府、兵庫・滋賀・奈良・和歌山の各県)、北陸エリア(新潟・富山・石川・福井の各県)の各現場事業所

    【間接部門の場合】
    住所:大阪府大阪市淀川区西中島3-9-15
    勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/西中島南方駅
    受動喫煙対策:屋内全面禁煙

    【現場施工管理の場合】
    ・関西圏(主に京阪神エリア)の新設現場(土木支店)
    ・大阪管轄エリアのメンテナンス現場(大阪支店)
    *大阪管轄エリアの中に和歌山出張所が存在する。
    ・兵庫管轄エリアのメンテナンス現場(神戸支店)
    ・京都管轄エリアのメンテナンス現場(京都支店)
    ・福知山管轄エリアのメンテナンス現場(福知山支店)
    ・北陸圏(福井・石川・富山)の新設現場(北陸支店)
    ・福井管轄エリアのメンテナンス現場(福井出張所)
    ・金沢管轄エリアのメンテナンス現場(金沢出張所)
    ・富山管轄エリアのメンテナンス現場(富山出張所)

    上記支店の中から配属先を決めます。

    応募資格

    【必須】
    ■土木施工管理の実務経験
    *経験1年以上

    【歓迎】
    ■1級もしくは2級土木施工管理技士
    ■土木系の学科を卒業された方
    # 道路・トンネル # 改修・現状回復 # 未経験者歓迎 # 充実した福利厚生 # 橋梁 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上
  • パシフィックコンサルタンツ株式会社

    職種
    土木設計
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    大阪本社にてトンネル設計に従事していただきます。

    【具体的には】
    ■トンネルに関する設計、施工計画、耐震解析・設計
    ■点検、補修・補強設計、インフラ維持管理等の業務

    【就業環境】
    自由闊達で風通しの良い自由な社風が根付いています。
    ノートパソコン支給のうえ、コミュニケーションはチャットがメインとなっているなど、スピード感を持ってフレキシブルに業務に従事頂けます。

    【教育制度】
    同社では「コーチング制度」が導入されており、最大5年ほど先輩社員の指導を受けながら業務の幅を広げて頂けます。
    また、全拠点で1,200人以上の技術士が在籍しており、実際の過去問題に基づいた社内模試や受験対策勉強会が催されるなど、社員の資格取得を全面的にバックアップしています。
    その他にも、下記の教育制度があり、自身のスキルを磨いていただける環境が整っています。
    ■階層別研修・職能研修
    ■自己啓発プログラム(語学・通信教育補助)
    ■1on1 など

    【子育て支援・女性活躍支援】
    男女ともに育児休暇の取得実績があり、子育て支援や女性活躍支援への環境作りにも積極的に取り組んでいます。
    ■姉サポ制度
    ■産休・育休前後の面談
    ■仕事と子育て介護の両立相談窓口設置
    ■育休復職者への社長直筆応援メッセージの贈呈
    ■育児・介護従事者はフレックスタイム制度あり

    応募資格

    【必須経験】
    ■募集職種、職務内容に記載している専門能力を有し、3年以上の実務経験のある方

    【必須資格】
    ■技術士補

    【歓迎資格】
    ■技術士(建設部門:トンネル)
    ■RCCM(トンネル)
    ■コンクリート技士・診断士
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社

    職種
    マンションフロント
    想定年収
    484~757万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【伊藤忠商事グループ/年間休日123日/残業30時間程度/20時PCシャットダウン】

    ■職務内容:西日本支社にて、分譲マンションのフロント管理業務を行っていただきます。

    【業務詳細】
    ・管理組合の運営支援(課題解決や快適な住環境のための提案)
    ・会計業務サポート(収支予算案や決算案の作成、収支報告、管理費収納)
    ・建設設備維持管理の企画、実施および補修、修繕のサポート

    【詳細/バックアップ体制】
    ・1人あたり10棟前後(1棟あたり約30~300戸)
    ・24時間365日対応の専用コールセンターが受付対応を行う!
    ・勤務時間の9:00~17:30以外は、直接電話対応なし
    ・緊急性の高い案件のみ、コールセンターから課長職へ連絡する仕組み
    ⇒そのため、一般社員が常時オンコールになることはなく、ワークライフバランスを守る仕組みが整っています。

    【働き方】
    ◆年休123日(水日祝)
    ◆所定労働7.5h
    ◆スーパーフレックス制:コアタイム無し!1日2時間以上の業務で「出勤扱い」のため、自治会対応や理事会で残業になった場合は別日で自由に調整可能
    ◆服装自由
    ◆住宅手当有!(月10,000円)
    ◆交通費全額支給

    【今年度から導入!キャリアについて】
    ・総合職 or 転勤無しのエリア職が選べる!
    ご自身や家庭の状況、キャリアの選択肢に合わせて柔軟に選択でき、入社後も柔軟に変更可能です。
    ※給与は総合職が1%高くなります。


    ■同社の強み:
    (1)伊藤忠グループの総合力…投資家への説明やテナント誘致などあらゆる面において、仕事をスムーズに進めることが可能です。
    (2)不動産のトータルサポート…オフィス・住宅の総合サービスカンパニーとして、日常の管理業務から大規模修繕や資産運用などの企画・戦略まで幅広くサポートしております。
    (3)技術スタッフの内製化…管理・工事部門のスタッフと密接な連携を行うことで、高品質なサービスの提案を可能としております。

    応募資格

    【必須】
    ■分譲マンション管理業務経験者
    ■「管理業務主任者」資格をお持ちの方

    【歓迎】
    「宅地建物取引士」資格をお持ちの方
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社

    職種
    マンションフロント
    想定年収
    550~757万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【フロント職で年収UPが叶う環境/伊藤忠商事グループ/年間休日123日/残業30時間程度/20時PCシャットダウン】

    ■職務内容:西日本支社にて、分譲マンションのフロント管理業務を行っていただきます。

    【業務詳細】
    ・管理組合の運営支援(課題解決や快適な住環境のための提案)
    ・会計業務サポート(収支予算案や決算案の作成、収支報告、管理費収納)
    ・建設設備維持管理の企画、実施および補修、修繕のサポート

    【詳細/バックアップ体制】
    ・1人あたり10棟前後(1棟あたり約30~300戸)
    ・24時間365日対応の専用コールセンターが受付対応を行う!
    ・勤務時間の9:00~17:30以外は、直接電話対応なし
    ・緊急性の高い案件のみ、コールセンターから課長職へ連絡する仕組み
    ⇒そのため、一般社員が常時オンコールになることはなく、ワークライフバランスを守る仕組みが整っています。

    【働き方】
    ◆年休123日(水日祝)
    ◆所定労働7.5h
    ◆スーパーフレックス制:コアタイム無し!1日2時間以上の業務で「出勤扱い」のため、自治会対応や理事会で残業になった場合は別日で自由に調整可能
    ◆服装自由
    ◆住宅手当有!(月10,000円)
    ◆交通費全額支給

    【今年度から導入!キャリアについて】
    ・総合職 or 転勤無しのエリア職が選べる!
    ご自身や家庭の状況、キャリアの選択肢に合わせて柔軟に選択でき、入社後も柔軟に変更可能です。
    ※給与は総合職が1%高くなります。


    ■同社の強み:
    (1)伊藤忠グループの総合力…投資家への説明やテナント誘致などあらゆる面において、仕事をスムーズに進めることが可能です。
    (2)不動産のトータルサポート…オフィス・住宅の総合サービスカンパニーとして、日常の管理業務から大規模修繕や資産運用などの企画・戦略まで幅広くサポートしております。
    (3)技術スタッフの内製化…管理・工事部門のスタッフと密接な連携を行うことで、高品質なサービスの提案を可能としております。

    応募資格

    【必須】
    ■マンションフロント経験者(5年以上)
    ■「管理業務主任者」資格をお持ちの方

    【歓迎】
    「宅地建物取引士」資格をお持ちの方
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社山下設計

    職種
    機械設備設計, 設備設計・その他
    想定年収
    550~1,000万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【資格不問/庁舎に強い大手設計事務所/機械設備設計/大阪】
    関西支社(大阪)で機械設備設計の募集です。

    ■業務内容
    機械設備の設計業務:提案、作図、法令⼿続き、顧客打合せ、設計分野間調整等および、機械設備(空調・衛生設備)の設計者として⾏う⼯事段階の監理業務等

    ■同社が手掛ける案件の特徴
    医療施設・庁舎/文化施設・教育施設をはじめとした公共性の高い案件を中心としています。
    また、受嘱の官民比率は5:5~7:3で、広く事業を展開しています。

    ■実績例
    東京アクティスセンター、⾺事公苑、高崎アリーナ、GREEN SPRINGS、早稲田アリーナ、虎ノ門麻布台ヒルズC街区、長崎市庁舎など

    ■日建連BCS受賞作品も多数
    ○新宮市文化複合施設(丹鶴ホール)(2023年)
    ○早稲田アリーナ、GREEN SPRINGS(2022年)

    ■社風
    ○風通しの良い雰囲気の会社で新卒・中途入社の垣根なく社員が活躍しています。
    ○専門職でのキャリアパスもあり、設計の仕事を長く継続していくことができます。
    ○定年60歳、定年後再雇用制度は65歳までとしています。

    ■職場の環境
    ○フリーアドレス
    ○21時PCシャットダウン

    応募資格

    【必須条件】
    ■機械設備設計(空調・衛生設備)の実務経験
    (設計事務所、ゼネコン、サブコン、自治体等での経験)
    ■CADスキル(Auto-CAD)

    【歓迎要件】
    ■一級建築士、建築設備士、設備設計一級建築士、技術士 いずれかの資格を保有すること
    ■BIM(Revit)、SS7、Midas iGen、Rhinocerous、Grasshopper等のスキル
    # 病院 # シニア歓迎・活躍 # 文化施設 # 公共施設 # オフィス # 新築 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上
  • 株式会社ハンシン建設

    職種
    建築施工管理
    想定年収
    460~550万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    同社の受注した案件の施工管理業務を担当いただきます。

    【具体的には】
    ■工事計画の立案
    ■品質・原価・工程・安全などの管理
    ■現場での指示・確認
    ■施主様や近隣住民への折衝・対応
    ■見積り等

    ・月に1~2回の本社会議以外の勤務は現場と自宅の直行直帰となります。
    ・案件は1人で担当する小規模案件から、6~7人で担当する大規模案件まで様々ですが、1人1現場制をとっているためかけもちはありません。
    月に1回の部会では全員と顔を合わせる機会もあります。
    ・現場は自宅から通勤可能な範囲が中心であり、長期出張が発生した際には赴任手当、帰省交通費を支給します。

    【主な案件実績】
    マンション、公共施設、オフィスビル、産業施設、福祉施設、大型商業施設等、数百万〜10億円超の大規模案件まで携わることができます。工期は数週間〜1年程度です。

    ■同社グループ関連
    阪神梅田本店関連工事、阪神電気鉄道 各駅改良工事(梅田駅、福島駅、野田駅などの耐震補強やバリアフリー化)、阪神沿線高架下施設(店舗・事業所の新築・改修)等

    ■マンション
    ワコーレ甲子園八番町 新築工事、ワコーレ芦屋宮塚町 薫風の邸 新築工事等

    ■公共・教育・文化施設
    大阪市立扇町総合高等学校(校舎改修工事)、大阪市立淀川中学校(増築または大規模改修工事)等

    【事業部の特徴】
    配属先となる建築事業本部は施工管理メンバー40名程度で、主に京阪神を中心に、官庁及びグループ会社の工事から民間工事を元請けとして、あらゆる用途の建物を質の高い技術で施工しております。


    【同社の魅力】
    ◆ワークライフバランスの充実/健康経営優良法人2026取得!
    ・転勤無し/年休128日
    ・平均勤続年数 17.9年
    ・平均残業時間 26時間
    ・現場から直行直帰◎
    ・毎週水曜日ノー残業デー
    ・永年勤続表彰制度
    毎年創立記念日に勤続年数10年以上の社員に対して表彰を行い、勤続年数に応じて旅行券や特別休暇を付与。
    ・独身寮完備
    ・奨学金返済支援制度

    ◆施工管理としての価値を高められる!
    「1人1現場制」を徹底しています。複数を掛け持ちせず、1つの現場の始まりから終わりまで、品質・工程・予算のすべてに深く関われる環境です。現場の全工程を自分自身でコントロールする経験の積み重ねが、どこへ行っても通用する本物のマネジメントスキルを育みます。

    応募資格

    【必須】
    ■建築工事の経験をお持ちの方

    【歓迎】
    ■1、2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
    ■RC造の建築工事での施工管理経験をお持ちの方
    # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし

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